İş tanımını indir
Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı(.doc, 92KB)

I. Genel hükümler

1. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı, yöneticiler kategorisine girer.
2. Daha yüksek bir profesyonel (ekonomi veya mühendislik ve ekonomi) eğitimi ve ekonomik iş tecrübesi olan bir kişi. liderlik pozisyonları en az 5 yıl.
3. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı pozisyonuna atanma ve görevden alınma, işletme müdürünün emriyle gerçekleştirilir.
4. Ticari İşler Müdür Yardımcısı şunları bilmelidir:
   1. 4.1. Yasal ve düzenleyici yasal işlemler, ilgili endüstrinin gelişimi ve işletmenin finansal ve ekonomik faaliyetleri için yönergeleri tanımlamak.
   2. 4.2. Profil, uzmanlık, işletme yapısının özellikleri.
   3. 4.3. İşletmenin teknik, finansal ve ekonomik durumuna ilişkin beklentiler.
   4. 4.4. İşletmenin üretim kapasitesi.
   5. 4.5. İşletmenin üretim teknolojisinin temelleri.
   6. 4.6. İşletmenin üretim, ekonomik ve finansal ve ekonomik faaliyetleri için planların geliştirilmesi ve onaylanması prosedürü.
   7. 4.7. İşletmenin yönetimi ve finansal yönetimi için piyasa yöntemleri.
   8. 4.8. Kayıt tutma ve raporlama prosedürü ekonomik ve finansal kurumsal faaliyetler.
   9. 4.9. Yükleme ve boşaltma işlemlerinin organizasyonu.
   10. 4.10. Standart geliştirme prosedürü işletme sermayesi, tüketim oranları ve stoklar maddi varlıklar.
   11. 4.11. Ekonomik ve finansal sözleşmelerin akdedilmesi ve uygulanması prosedürü.
   12. 4.12. Ekonomi, üretim organizasyonu, emek ve yönetim.
   13. 4.13. İş güvenliği, güvenlik önlemleri, endüstriyel sanitasyon ve yangından korunma kuralları ve normları.
5. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı, doğrudan işletmenin müdürüne rapor verir.

II. İş sorumlulukları

Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı:

1. İşletmenin lojistik, hammadde tedariki ve depolanması, ürünlerin piyasaya ve tedarik sözleşmeleri kapsamında pazarlanması, nakliye ve idari hizmetler alanındaki finansal ve ekonomik faaliyetlerini yönetir, malzeme ve malzemelerin verimli ve hedefli kullanımını sağlar. finansal kaynaklar, kayıplarını azaltmak, işletme sermayesinin devrini hızlandırmak.
2. Alt hizmetlerin katılımını organize eder ve yapısal bölümler:
   1. 2.1. Ürünlerin üretimi ve satışı için uzun vadeli ve güncel planların hazırlanmasında.
   2. 2.2. Uzun vadeli bir strateji belirlerken ticari faaliyetler ve finansal planlar işletmeler.
   3. 2.3. Ürün kalitesinin lojistiği, hammaddelerin depolanması ve taşınması için standartların geliştirilmesinde, pazarlama bitmiş ürün.
3. Hammadde ve ürünlerin tedarikçileri ve tüketicileri ile ekonomik ve finansal sözleşmelerin zamanında yapılması, doğrudan ve uzun vadeli ekonomik ilişkilerin genişletilmesi için önlemler alır, ürünlerin temini için sözleşmeden doğan yükümlülüklerin (miktar, çeşitlilik açısından) yerine getirilmesini sağlar. çeşitler, kalite, zamanlama ve diğer tedarik koşulları).
4. Şunlar üzerinde kontrol sağlar:
   1. 4.1. Ürünlerin satışı.
   2. 4.2. İşletmenin lojistiği.
   3. 4.3. İşletmenin finansal ve ekonomik performansı.
   4. 4.4. İşletme sermayesi harcaması ve bir banka kredisinin hedeflenen kullanımı.
   5. 4.5. Piyasası olmayan ürünlerin üretiminin durdurulması.
5. Zamanında ödeme sağlar ücretler işçiler ve çalışanlar.
6. Aşağıdakiler için önlemlerin geliştirilmesine öncülük eder:
   1. 6.1. Kaynak tasarrufu ve entegre kullanım maddi kaynaklar.
   2. 6.2. Hammadde, malzeme, işletme sermayesi ve stok tüketiminin tayınını iyileştirmek.
   3. 6.3. Gelişme ekonomik göstergeler ve işletmenin ekonomik göstergeler sisteminin oluşumu.
   4. 6.4. Üretim verimliliğini artırmak.
   5. 6.5. Mali disiplinin güçlendirilmesi.
   6. 6.6. Fazla stok kalemlerinin oluşumunun ve tasfiyesinin yanı sıra malzeme kaynaklarının aşırı harcanmasının önlenmesi.
7. Fuarlara, müzayedelere, sergilere, reklam ve satış ürünleri alışverişine işletme adına katılır.
8. Ürünlerin temini için görev ve yükümlülüklerin yerine getirilmesinde disipline uyulmasını ve bunların iş sözleşmelerine uygunluğunu kontrol eder, işletme tarafından üretilen ürünler için piyasa koşullarını inceler.
9. Depolama işini organize eder, malzeme kaynaklarının ve bitmiş ürünlerin uygun şekilde depolanması ve korunması için koşullar yaratır.
10. Tüm taşıma modlarının rasyonel kullanımını sağlar, yükleme ve boşaltma operasyonlarının iyileştirilmesini sağlar, gerekli mekanizma ve cihazlarla bu hizmetin donanımını en üst düzeye çıkaracak önlemleri alır.
11. İkincil kaynakların ve yan ürünlerin kullanımı ve satışı ile ilgili çalışmaları düzenler.
12. Bitmiş ürünlerin satışı, finansal faaliyetler, lojistik ve nakliye için planların uygulanmasına ilişkin bütçe ve diğer belgelerin, hesaplamaların, yerleşik raporların zamanında hazırlanmasını sağlar.
13. Alt departman ve departmanların çalışmalarını koordine eder.
14. İşletme müdürünün yokluğunda (iş gezisi, tatil, hastalık vb.) aşağıdaki alanlarda haklarını alır ve görevlerini yerine getirir:

III. Haklar

Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı aşağıdaki haklara sahiptir:

1. Teşebbüs adına hareket etmek, teşebbüsün, organizasyonların ve organların diğer yapısal bölümleri ile ilişkilerde teşebbüsün çıkarlarını temsil eder. Devlet gücü ticari konular için.
2. İşletmenin yapısal bölümlerinin başkanlarından ve uzmanlardan gerekli bilgileri isteyin ve alın.
3. Tedarik, pazarlama ve işletmenin diğer alt yapısal bölümlerinin faaliyetlerini kontrol edin.
4. İşletmenin finansal ve ekonomik faaliyetleriyle ilgili taslak siparişlerin, talimatların, talimatların yanı sıra tahminlerin, sözleşmelerin ve diğer belgelerin hazırlanmasına katılın.
5. Ticari konularda işletmenin yapısal bölüm başkanlarına talimat verin.
6. Yetkisi dahilinde belgeleri imzalar ve onaylar; ticari konularda işletme için imzası altında emirler yayınlar.
7. Yetkisi dahilindeki konularda işletmenin yapısal bölümleriyle ve diğer kuruluşlarla bağımsız olarak yazışmalar yapmak.
8. Malzemenin çekiciliği konusunda işletme müdürüne önerilerde bulunmak ve disiplin sorumluluğu Denetim sonuçlarına göre yetkililer.

IV. Bir sorumluluk

Ticari İşlerden Sorumlu Başkan Yardımcısı şunlardan sorumludur:

1. Uygunsuz ifa veya ifa etmemeleri için resmi görevler bu iş tanımı tarafından sağlanan - mevcut iş mevzuatı ile belirlenen sınırlar dahilinde Rusya Federasyonu.
2. Faaliyetleri sırasında işlenen suçlar için - Rusya Federasyonu'nun mevcut idari, cezai ve medeni mevzuatı ile belirlenen sınırlar içinde.
3. Maddi hasara neden olmak için - Rusya Federasyonu'nun mevcut çalışma ve medeni mevzuatı tarafından belirlenen sınırlar dahilinde.

ONAYLIYORUM*

(işletmenin adı, kuruluş, kurum) (işletme başkanı, kuruluş, kurum)

İŞ TANIMI

00.00.0000 No. 00 (imza) (tam adı)
Yapısal birim: Ticari departman

Görevi: Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı

00.00.0000

1. Genel Hükümler

1.1 Bu iş tanımı şunları tanımlar: fonksiyonel sorumluluklar, Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının Hak ve Sorumlulukları .
1.2 Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı, yöneticiler kategorisine girer.
1.3 Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı, işletme müdürünün emriyle mevcut iş mevzuatı ile belirlenen usule uygun olarak pozisyona atanır ve görevden alınır.
1.4 Pozisyona göre ilişkiler:
1.4.1 İşletmenin Direktörüne doğrudan raporlama
1.4.2. Ek gönderim?
1.4.3 Ticari departman çalışanlarına emir verir
1.4.4 Çalışan, işletmenin Müdürü tarafından değiştirilir
1.4.5 Çalışan, işletmenin Direktörünün yerine geçer

2. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı için aranan nitelikler:

2.1 yüksek öğrenim profesyonel eğitim
2.2 En az 5 yıllık iş tecrübesi
2.3 bilgi İlgili endüstrinin gelişim yönünü ve işletmenin finansal ve ekonomik faaliyetlerini belirleyen yasal ve düzenleyici yasal düzenlemeler.
Profil, uzmanlık, işletme yapısının özellikleri.
İşletmenin teknik, finansal ve ekonomik durumuna ilişkin beklentiler.
İşletmenin üretim kapasitesi.
İşletmenin üretim teknolojisinin temelleri.
İşletmenin üretim, ekonomik ve finansal ve ekonomik faaliyetleri için planların geliştirilmesi ve onaylanması prosedürü.
İşletmenin yönetimi ve finansal yönetimi için piyasa yöntemleri.
İşletmenin ekonomik ve finansal faaliyetleri hakkında kayıt tutma ve raporları derleme prosedürü.
Yükleme ve boşaltma işlemlerinin organizasyonu.
İşletme sermayesi standartlarının, tüketim oranlarının ve stokların geliştirilmesi prosedürü.
Ekonomik ve finansal sözleşmelerin akdedilmesi ve uygulanması prosedürü.
Ekonomi, üretim organizasyonu, emek ve yönetim.
İş güvenliği, güvenlik önlemleri, endüstriyel sanitasyon ve yangından korunma kuralları ve normları.
2.4 mesleki beceriler
2.5 ek gereksinimler?

3. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının faaliyetlerini düzenleyen belgeler

3.1 Harici belgeler:
Yapılan işle ilgili yasal ve düzenleyici işlemler.
3.2 Dahili belgeler:
İşletme tüzüğü, İşletme müdürünün emir ve talimatları; Ticaret bölümüne ilişkin düzenlemeler, İş tanımı Ticari İşler Direktör Yardımcısı, İç Çalışma Düzenlemeleri.

4. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının Sorumlulukları

Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı:
4.1. İşletmenin lojistik, hammadde tedariki ve depolanması, ürünlerin piyasaya ve tedarik sözleşmeleri kapsamında pazarlanması, nakliye ve idari hizmetler alanındaki finansal ve ekonomik faaliyetlerini yönetir, malzeme ve finansal kaynakların verimli ve hedefli kullanımını sağlar, azaltır. kayıpları, işletme sermayesinin devrini hızlandırır.
4.2. Alt hizmetlerin ve yapısal birimlerin katılımını düzenler:
4.2.1. Ürünlerin üretimi ve satışı için uzun vadeli ve güncel planların hazırlanmasında.
4.2.2. İşletmenin uzun vadeli iş stratejisi ve finansal planlarının belirlenmesinde.
4.2.3. Ürün kalitesinin malzeme ve teknik desteği için standartların geliştirilmesinde, hammaddelerin depolanması ve taşınmasında ve bitmiş ürünlerin pazarlanmasında.
4.3. Hammadde ve ürünlerin tedarikçileri ve tüketicileri ile ekonomik ve finansal sözleşmelerin zamanında yapılması, doğrudan ve uzun vadeli ekonomik ilişkilerin genişletilmesi için önlemler alır, ürünlerin temini için sözleşmeden doğan yükümlülüklerin (miktar, çeşitlilik açısından) yerine getirilmesini sağlar. çeşitler, kalite, zamanlama ve diğer tedarik koşulları).
4.4. Nezaret:
4.4.1. Ürünlerin satışı.
4.4.2. İşletmenin lojistiği.
4.4.3. İşletmenin finansal ve ekonomik performansı.
4.4.4. İşletme sermayesi harcaması ve bir banka kredisinin hedeflenen kullanımı.
4.4.5. Piyasası olmayan ürünlerin üretiminin durdurulması.
4.5. İşçilere ve çalışanlara ücretlerin zamanında ödenmesini sağlar.
4.6. Aşağıdakiler için önlemlerin geliştirilmesine öncülük eder:
4.6.1. Kaynak tasarrufu ve malzeme kaynaklarının entegre kullanımı.
4.6.2. Hammadde, malzeme, işletme sermayesi ve stok tüketiminin tayınını iyileştirmek.
4.6.3. Ekonomik göstergelerin iyileştirilmesi ve işletmenin ekonomik göstergeler sisteminin oluşturulması.
4.6.4. Üretim verimliliğini artırmak.
4.6.5. Mali disiplinin güçlendirilmesi.
4.6.6. Fazla stok kalemlerinin oluşumunun ve tasfiyesinin yanı sıra malzeme kaynaklarının aşırı harcanmasının önlenmesi.
4.7. Fuarlara, müzayedelere, sergilere, reklam ve satış ürünleri alışverişine işletme adına katılır.
4.8. Ürünlerin tedariğine ilişkin görev ve yükümlülüklerin yerine getirilmesinde disipline uyulmasını ve bunların iş sözleşmelerine uygunluğunu kontrol eder, şirket tarafından üretilen ürünler için piyasa koşullarını inceler.
4.9. Depolama işini organize eder, malzeme kaynaklarının ve bitmiş ürünlerin uygun şekilde depolanması ve korunması için koşullar yaratır.
4.10. Tüm taşıma modlarının rasyonel kullanımını sağlar, yükleme ve boşaltma operasyonlarının iyileştirilmesini sağlar, gerekli mekanizma ve cihazlarla bu hizmetin donanımını en üst düzeye çıkaracak önlemleri alır.
4.11. İkincil kaynakların ve yan ürünlerin kullanımı ve satışı ile ilgili çalışmaları düzenler.
4.12. Bitmiş ürünlerin satışı, finansal faaliyetler, lojistik ve nakliye için planların uygulanmasına ilişkin bütçe ve diğer belgelerin, hesaplamaların, yerleşik raporların zamanında hazırlanmasını sağlar.
4.13. Alt departman ve departmanların çalışmalarını koordine eder.

5. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının Hakları

Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı aşağıdaki haklara sahiptir:
5.1. Teşebbüs adına hareket etmek, teşebbüsün diğer yapısal bölümleri, kuruluşlar ve kamu makamları ile ticari konulardaki ilişkilerde teşebbüsün çıkarlarını temsil eder.
5.2. İşletmenin yapısal bölümlerinin başkanlarından ve uzmanlardan gerekli bilgileri isteyin ve alın.
5.3. Tedarik, pazarlama ve işletmenin diğer alt yapısal bölümlerinin faaliyetlerini kontrol edin.
5.4. İşletmenin finansal ve ekonomik faaliyetleriyle ilgili taslak siparişlerin, talimatların, talimatların yanı sıra tahminlerin, sözleşmelerin ve diğer belgelerin hazırlanmasına katılın.
5.5. Ticari konularda işletmenin yapısal bölüm başkanlarına talimat verin.
5.6. Yetkisi dahilinde belgeleri imzalar ve onaylar; kendi imzası altında ticari konularda teşebbüs için direktifler yayınlamak.
5.7. Yetkisi dahilindeki konularda işletmenin yapısal bölümleriyle ve diğer kuruluşlarla bağımsız olarak yazışmalar yapmak.
5.8. Teftiş sonuçlarına göre yetkililerin maddi ve disiplin sorumluluğuna getirilmesi konusunda işletme müdürüne önerilerde bulunmak.

6. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının Sorumlulukları

Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı kişisel olarak şunlardan sorumludur:
6.1. Bu iş tanımında belirtilen resmi görevlerinin uygunsuz bir şekilde yerine getirilmesi veya yerine getirilmemesi için - Ukrayna'nın mevcut çalışma mevzuatı tarafından belirlenen sınırlar dahilinde.
6.2. Faaliyetleri sırasında işlenen suçlar için - Ukrayna'nın mevcut idari, cezai ve medeni mevzuatı ile belirlenen sınırlar içinde.
6.3. Maddi hasara neden olmak için - Ukrayna'nın mevcut çalışma ve medeni mevzuatı tarafından belirlenen sınırlar dahilinde.

7. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının Çalışma Koşulları

7.1. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının çalışma saatleri işletme tarafından oluşturulan İç İşgücü Yönetmeliğine göre belirlenir.
7.2. Operasyonel ihtiyaçlar nedeniyle, Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı şu adrese gönderilebilir: iş seyahatleri(yerel önem dahil).
7.3. Operasyonel sorunları çözmek için Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısına şirket araçları tahsis edilebilir.

8. Ücretlendirme Şartları

Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının Ücretlendirme Şartları Personel Ücretlendirme Yönetmeliğine göre belirlenir.

9 Son hükümler

9.1 Bu Görev Tanımı biri Şirket, diğeri ise çalışan tarafından olmak üzere iki nüsha olarak düzenlenmiştir.
9.2 Yapısal birim ve işyerinin Yapı, Görev ve İşlevlerindeki değişikliğe göre Görevler, Sorumluluklar, Haklar ve Sorumluluklar belirlenebilir.
9.3 Bu İş Tanımında değişiklik ve eklemeler siparişe göre yapılır. CEO işletmeler.

yapısal birim başkanı
KABUL:
Hukuk Departmanı Başkanı

(imza) (soyadı, baş harfleri)

Talimatlara aşina:
(imza) (soyadı, baş harfleri)
00.00.00

ONAYLAMAK:

[İş ismi]

_______________________________

_______________________________

[Şirketin adı]

_______________________________

_______________________/[AD SOYAD.]/

"______" _______________ 20___

İŞ TANIMI

Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı

1. Genel Hükümler

1.1. Bu görev tanımı, Ticari İşlerden Sorumlu Direktör Yardımcısının [genitif durumda kuruluşun adı] (bundan böyle Şirket olarak anılacaktır) yetkilerini, işlevlerini ve iş görevlerini, haklarını ve sorumluluklarını tanımlar ve düzenler.

1.2. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı, Şirket başkanının emriyle mevcut iş mevzuatında belirlenen usule göre pozisyona atanır ve görevden alınır.

1.3. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı, doğrudan Şirket Müdürüne rapor verir.

1.4. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı, yöneticiler kategorisine aittir ve aşağıdakilere tabidir:

• satış Departmanı;
• Pazarlama Bölümü;
• reklam departmanı;
• halkla ilişkiler departmanı;
• satış promosyon departmanı;
• doğrudan pazarlama departmanı (doğrudan satış);
• lojistik Departmanı;
• stok, mevcut.

1.5. Ticari İşlerden Sorumlu Başkan Yardımcısı şunlardan sorumludur:

• Şirketin onaylanmış programlarına (planlarına) göre ürünlerin satışı ile ilgili çalışmaların uygun şekilde düzenlenmesi;
• gerçekleştirmek ve iş disipliniçalışanlar ticari hizmetler;
• Şirketin ticari sırrını oluşturan bilgileri içeren belgelerin (bilgilerin), Şirket çalışanlarının kişisel verileri de dahil olmak üzere diğer gizli bilgilerin güvenliği;
• güvenlik güvenli koşullar emek, düzeni sağlamak, kurallara uymak yangın Güvenliği satış ofislerinde.

1.6. Mesleki (ekonomi veya mühendislik-ekonomi) eğitimi yüksek ve yönetici pozisyonlarında en az 5 yıllık ekonomik iş tecrübesine sahip kişiler, Ticari İşler Direktör Yardımcısı pozisyonuna atanabilirler.

1.7. AT pratik faaliyetler Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı aşağıdakiler tarafından yönlendirilmelidir:

• Satış organizasyonunu ve ticari hizmetlerin faaliyetlerini düzenleyen mevzuat, düzenleyici yasal düzenlemeler ve ayrıca yerel düzenlemeler ve Şirket'in organizasyon ve idari belgeleri;
• iç çalışma düzenlemeleri;
• endüstriyel sanitasyon ve yangından korunma sağlayan işgücü koruma ve güvenlik kuralları;
• Şirket başkanının talimatları, emirleri, kararları ve talimatları;
• bu iş tanımı.

1.8. Ticari İşler Müdür Yardımcısı şunları bilmelidir:

• mevzuat, ürünlerin satışının düzenlenmesine ilişkin düzenlemeler, ticaret hukukunun temelleri;
• örgütsel yapıŞirketler, profil ve uzmanlığın yanı sıra amaç ve geliştirme stratejisi;
• Ürünlerin satışında Şirketin mevcut ve olası ihtiyaçları, planlama ve tahmin yöntemleri;
• uygun kalite, miktar, çeşit ve terminolojideki ürünlerin satışında Şirketin ihtiyaçlarını karşılamak için satış hizmetinin görevleri, bu sorunları çözme yeteneği;
• satış pazarlarının analiz yöntemleri, mevcut ve olası durumları;
• ürünler için ana ve yedek satış kanalları;
• kuruluş (işletme) için uzmanlaşmış endüstrinin gelişimi için durum ve beklentiler;
• ürünlerin satışı için planların hazırlanması ve koordine edilmesi prosedürü;
• bitmiş ürünlerin ve bunlar için yedek parçaların temini ve satış sonrası servisi için sözleşmelerin yapılması ve yürütülmesi prosedürü;
• modern teoriler Pazarlama aktiviteleri;
• gelişmiş yerli ve yurtdışı deneyimi pazarlama organizasyonu;
• Şirketin ticari belgelerinin bileşimi ve yapısı;
• yönetimi (satış departmanının etkin yönetimi için gerekli olduğu ölçüde), İş etiği, davranış kuralları İş yazışmaları ticari konular için;
• bilgisayar teknolojisi, iletişim ve iletişim araçları;
• işçi koruma kuralları ve düzenlemeleri.

1.9. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının geçici olarak bulunmadığı zamanlarda görevleri usulüne uygun olarak atanan bir kişi tarafından yerine getirilir. Bu kişi uygun hakları elde eder ve kendisine verilen görevlerin uygun şekilde yerine getirilmesinden sorumludur.

1.10. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısına, Şirket Müdürünün yokluğunda (iş gezisi, tatil, hastalık vb.) verilen görevlerin uygun şekilde yerine getirilmesi.

2. İş sorumlulukları

Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı aşağıdaki çalışma işlevlerini yerine getirmekle yükümlüdür:

2.1. Şirketin satış faaliyetlerini, satış departmanını yönetmek ve faaliyetlerini güvenle yönetmek.

2.2. Zamanında ve için en uygun koşulları yaratın kaliteli performans iş, pazarlama teknolojileri, ürün satış planlarının onaylanmış prosedürüne (yönetmeliklerine) tam olarak uygun olarak kendisine verilen günlük görevlerin satış hizmeti.

2.3. Satış politikasının ve pazarlama stratejisinin oluşturulmasına ilişkin çalışmaları, Şirketin gelişim stratejisine uygun olarak ana yönlerinin tanımlanmasını ve uygulanmasına yönelik önlemleri yönetin.

2.4. Belirli bir kalite, miktar, çeşitlilik ve çeşitlilikteki ürünlerin satışında mevcut ve gelecekteki ihtiyaçlarının karşılanması açısından Şirketin organizasyonu için iş planlarının geliştirilmesine katılmak.

2.5. Pazarlama altyapısının gerekli düzeyde geliştirilmesini sağlamak ve sürekli büyüme, uygun verimlilik pazarlama çözümleri, satış hizmetinin verimliliğinde sürekli bir artış.

2.6. Şirketteki holdingi düzenlemek Pazarlama araştırmasıüçüncü taraf kuruluşların (kurumların) katılımı da dahil olmak üzere, rekabet gücünü ve ürün pazarlama planlarını iyileştirmek için kapsamlı programların geliştirilmesi ve uygulanması.

2.7. Ürünlerin satışlarının gerçek göstergeleri, planlanan değerlere uygunluğu, satış altyapısının durumu ve ayrıca satış hizmetinde disiplinin, iş güvenliğine ilişkin kural ve düzenlemelerin gözetilmesi üzerinde şahsen ve astlar aracılığıyla etkin kontrol yapmak, güvenlik, endüstriyel sanitasyon ve yangın güvenliği.

2.8. Ürünlerin reklamını yapmak ve satmak için fuarlara, müzayedelere, sergilere ve yeni (yayınlanması planlananlar dahil) ürün türlerini ve örneklerini tanıtmayı amaçlayan promosyonlar düzenlemek.

2.9. Ürünlerin temini, satış sonrası hizmetleri için Şirket adına sözleşmeler (anlaşmalar, sözleşmeler) akdetmek.

2.10. İkincil kaynakların, yan ürünlerin ve üretim atıklarının uygulanmasını yönetin.

2.11. Ürün çeşitliliğini ve kalitesini iyileştirmeyi, iyileştirmeyi ve yenilemeyi, yeni rekabetçi ürün türlerinin yaratılmasını ve satış departmanı için mevcut pazarlama teknolojilerinin optimizasyonunu amaçlayan teklifleri Şirket yönetimi tarafından değerlendirilmek üzere sunun.

2.12. Ticari belgelerin zamanında hazırlanmasını sağlayın.

2.13. Ürün satışı için rezerv belirlemek için Şirketin ticari faaliyetlerinin analizine katılmak, rasyonel kullanım malzeme, insan ve diğer kaynaklar.

2.14. Ticari faaliyet sonuçlarına ilişkin raporların hazırlanmasını sağlamak, istatistiksel raporlama, ayrıca belirtilen şekilde ilgili makamlara teslim etmek.

2.15. Şirketin ticari sırrını oluşturan bilgileri içeren belgelerin (bilgilerin), Şirket çalışanlarının kişisel verileri de dahil olmak üzere diğer gizli bilgilerin güvenilir şekilde korunmasını sağlamak.

2.16. Astların eğitimini yönetin, becerilerini, mesleki gelişimini, ticari kariyer gelişimini ve kişisel değer ve niteliklere uygun olarak terfilerini geliştirmeleri için koşullar yaratın.

2.17. Astların iş güvenliği ve güvenliği, endüstriyel sanitasyon ve yangından korunma kurallarına uyumu izleyin.

2.18. Astlarıyla ilgili olarak, verilen hakları onları teşvik etmek için kullanın (onları sorumluluğa getirin).

2.19. Ürünlerin satışı, satış hizmetinin faaliyetleri ile ilgili planlama ve raporlamayı yönetin.

2.20. Ürünlerin satışı için görevlerin dağıtımını yönetmek, satış departmanlarına zamanında, ritmik ve tek tip teslimatını sağlamak, satış hizmetinin faaliyetlerini sağlamak için gerekli belge formlarının geliştirilmesinin yanı sıra iç organizasyonel, düzenleyici ve düzenleyici ve ürünlerin satışına ilişkin metodolojik belgeler.

2.21. Satış yönetiminde en iyi yurt içi ve yurt dışı deneyimi, başmühendislik hizmetinin faaliyetlerinde incelemek, yaygınlaştırmak ve uygulamak.

2.22. Ergonomik çalışma koşullarının sağlanması, satış hizmeti veren işyerlerinin rasyonalizasyonuna yönelik önerileri dikkate almak ve bunları Şirket başkanına karara sunmak.

2.23. Satışların pratik organizasyonunun güncel ve acil sorunları hakkında Şirket başkanına, bölüm başkanlarına tavsiyelerde bulunun.

2.24. Pazarlama teknolojilerinin en etkin kullanımı olan ürünleri satma görevini yerine getirmek için en uygun yöntemlerin seçimi konusunda işletmenin bölümlerinin çalışanlarına kişisel olarak ve astların katılımıyla metodolojik yardım sağlayın.

2.25. Zamanında ve tam olarak çalışın ve gönderin memurlar raporlama ve uygun yetkilere sahip diğer belgeler.

Gerektiğinde Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı, şirket başkanının kararı ile iş mevzuatında öngörülen şekilde resmi görevlerini fazla mesai ile yerine getirebilir.

3. Haklar

Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı aşağıdaki haklara sahiptir:

3.1. Ürünlerin pazarlamasını düzgün bir şekilde organize etmek, satış hizmetinin yetkinliği dahilindeki tüm konularda günlük faaliyetlerini sağlamak için kararlar alır.

3.2. Kendi yetkilerinin bunun için yeterli olmadığı durumlarda, satış hizmeti çalışanlarını teşvik etmek (sorumluluk getirmek) için önerilerini Şirket başkanına sunar.

3.3. Satış yönetimini, satış hizmetinin faaliyetlerini (ek personeli, lojistik) geliştirmek için tekliflerini hazırlar ve Şirket başkanına sunar.

3.4. işe katılmak kolej organları ile ilgili konuları ele alırken yönetim üretim işi ve ticari faaliyetler.

4. Sorumluluk ve performans değerlendirmesi

4.1. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı idari, disiplin ve materyalden (ve bireysel vakalar Rusya Federasyonu mevzuatı tarafından öngörülen - ve cezai) sorumluluk:

4.1.1. Acil amirin resmi talimatlarının yerine getirilmemesi veya uygunsuz şekilde yerine getirilmesi.

4.1.2. Emek işlevlerinin ve verilen görevlerin yerine getirilmemesi veya uygunsuz şekilde yerine getirilmesi.

4.1.3. Verilen resmi yetkilerin yasa dışı kullanımı ve kişisel amaçlar için kullanılması.

4.1.4. Kendisine emanet edilen işin durumu hakkında yanlış bilgi.

4.1.5. Teşebbüsün ve çalışanlarının faaliyetlerini tehdit eden güvenlik düzenlemeleri, yangın ve diğer kuralların tespit edilen ihlallerini bastırmak için önlemler almamak.

4.1.6. İş disiplininin uygulanmaması.

4.1.7. Faaliyetleri sırasında işlenen suçlar - Rusya Federasyonu'nun mevcut idari, cezai ve medeni mevzuatı ile belirlenen sınırlar içinde.

4.1.8. Resmi görevlerin ifası sırasında yapılan eylem veya hareketsizlikle ilgili olarak işletmeye veya üçüncü kişilere maddi zarar ve/veya kayıplara neden olmak.

4.2. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının çalışmalarının değerlendirmesi şu şekilde yapılır:

4.2.1. Doğrudan süpervizör - düzenli olarak, çalışan tarafından emek işlevlerinin günlük uygulaması sırasında.

4.2.2. Belgelendirme Komisyonu işletmeler - periyodik olarak, ancak değerlendirme dönemi için belgelenmiş çalışma sonuçlarına dayanarak en az iki yılda bir.

4.3. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının çalışmasını değerlendirmek için ana kriter, bu talimatta belirtilen görevlerin yerine getirilmesinin kalitesi, eksiksizliği ve zamanında olmasıdır.

5. Çalışma koşulları

5.1. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının çalışma saatleri Şirket tarafından belirlenen iç çalışma mevzuatına göre belirlenir.

5.2. Operasyonel ihtiyaçla bağlantılı olarak, Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı (yerel olanlar dahil) iş seyahatlerine çıkmakla yükümlüdür.

5.3. Üretim ihtiyacına bağlı olarak Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısına, işgücü işlevlerini yerine getirmesi için şirket araçları sağlanabilir.

6. İmza hakkı

6.1. Faaliyetlerini sağlamak için, Ticari İşler Direktör Yardımcısına, işlevsel görevlerinin bir parçası olan konularda örgütsel ve idari belgeleri imzalama hakkı verilir.

___________ / ____________ / "____" talimatına aşinalık _______ 20__
(imza)

EKSD 2018. 9 Nisan 2018 tarihli baskı
Rusya Federasyonu Çalışma Bakanlığı'nın onaylanmış profesyonel standartlarını aramak için, profesyonel standartlar referans kitabı

Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı

İş sorumlulukları. İşletmenin lojistik, hammadde tedariki ve depolanması, ürünlerin piyasaya ve tedarik sözleşmeleri kapsamında pazarlanması, nakliye ve idari hizmetler alanındaki finansal ve ekonomik faaliyetlerini yönetir, malzeme ve finansal kaynakların verimli ve hedefli kullanımını sağlar, azaltır. kayıpları, işletme sermayesinin devrini hızlandırır. Ürünlerin üretimi ve satışı için uzun vadeli ve mevcut planların hazırlanmasında, kendisine bağlı hizmetlerin ve yapısal birimlerin katılımını, ticari faaliyetler için uzun vadeli bir stratejinin tanımlanmasını ve işletmenin finansal planlarını düzenler. ürün kalitesinin lojistiği için standartların geliştirilmesi, hammaddelerin depolanması ve taşınması, bitmiş ürünlerin satışı. Hammadde ve ürünlerin tedarikçileri ve tüketicileri ile ekonomik ve finansal sözleşmelerin zamanında yapılması, doğrudan ve uzun vadeli ekonomik ilişkilerin genişletilmesi için önlemler alır, ürünlerin temini için sözleşmeden doğan yükümlülüklerin (miktar, çeşitlilik açısından) yerine getirilmesini sağlar. çeşitler, kalite, zamanlama ve diğer tedarik koşulları). Ürünlerin satışını, işletmenin maddi ve teknik desteğini, işletmenin finansal ve ekonomik performansını, işletme sermayesinin doğru kullanımını ve banka kredilerinin hedefli kullanımını, güvencesi olmayan ürünlerin üretiminin sonlandırılmasını takip eder. pazarlar ve işçilere ve çalışanlara ücretlerin zamanında ödenmesini sağlar. Kaynak tasarrufu ve malzeme kaynaklarının bütünleşik kullanımı için önlemlerin geliştirilmesine öncülük eder, hammadde, malzeme, işletme sermayesi ve malzeme varlıklarının tüketiminin rasyonunun iyileştirilmesi, ekonomik performansın iyileştirilmesi ve işletmenin ekonomik göstergelerinin bir sisteminin oluşturulması, üretim verimliliğinin artırılması, mali disiplinin güçlendirilmesi, fazla stok stok kalemlerinin oluşmasının ve ortadan kaldırılmasının yanı sıra malzeme kaynaklarının fazla harcanmasının önlenmesidir. Fuarlara, müzayedelere, sergilere, reklam ve satış ürünleri alışverişine işletme adına katılır. Ürünlerin temini için görev ve yükümlülüklerin yerine getirilmesinde disipline uyulmasını ve bunların iş sözleşmelerine uygunluğunu kontrol eder, işletme tarafından üretilen ürünler için piyasa koşullarını inceler. Depolama işini organize eder, malzeme kaynaklarının ve bitmiş ürünlerin uygun şekilde depolanması ve korunması için koşullar yaratır. Tüm taşıma modlarının rasyonel kullanımını sağlar, yükleme ve boşaltma operasyonlarının iyileştirilmesini sağlar, gerekli mekanizma ve cihazlarla bu hizmetin donanımını en üst düzeye çıkaracak önlemleri alır. İkincil kaynakların ve yan ürünlerin kullanımı ve satışı ile ilgili çalışmaları düzenler. Bitmiş ürünlerin satışı, finansal faaliyetler, lojistik ve nakliye için planların uygulanmasına ilişkin bütçe ve diğer belgelerin, hesaplamaların, yerleşik raporların zamanında hazırlanmasını sağlar. Alt departman ve departmanların çalışmalarını koordine eder.

Bilmeli: işletmenin ilgili sanayisinin ve finansal ve ekonomik faaliyetlerinin gelişiminin yönünü, profilini, uzmanlığını, işletme yapısının özelliklerini, işletmenin teknik ve finansal ve ekonomik durumuna ilişkin beklentileri, üretimi belirleyen yasal ve düzenleyici yasal düzenlemeler işletmenin kapasitesi, işletmenin üretim teknolojisinin temelleri, işletmenin üretim ve ekonomik ve finansal ve ekonomik faaliyetleri için plan geliştirme ve onay prosedürü, işletmenin piyasa yönetimi ve finansal yönetimi yöntemleri, prosedür İşletmenin ekonomik ve finansal faaliyetleri hakkında kayıt tutmak ve raporlar hazırlamak, organize etmek mali iş işletmede, lojistikte, transfer servisi ve ürünlerin pazarlanması, yükleme ve boşaltma işlemlerinin organizasyonu, işletme sermayesi için standart geliştirme prosedürü, envanter kalemlerinin tüketim oranları ve stokları, ekonomik ve finansal sözleşmeler yapma ve uygulama prosedürü, ekonomi, üretim organizasyonu, emek ve yönetim, iş güvenliği, ekipman güvenliği, endüstriyel sanitasyon ve yangından korunma kuralları ve normları.

Kalite gereksinimleri. Daha yüksek profesyonel (ekonomi veya mühendislik) eğitimi ve yönetim pozisyonlarında en az 5 yıllık ekonomik iş deneyimi.

Meslekler Tüm Rusya'daki boş pozisyonlar veritabanında Ticari İşler Direktör Yardımcısı pozisyonu için

onaylıyorum

(şirketin adı,

işletmeler vb., onun (soyadı, baş harfleri)

yasal şekli) _________________________

(yönetmen veya diğer

yönetici,

onaylamaya yetkili

iş tanımı)

» » ______________ 20__

İş tanımı

Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı

______________________________________________

(kuruluş adı, kuruluş, vb.)

» » ______________ 20__ N_________

Bu iş tanımı için geliştirilmiş ve onaylanmıştır.

temel iş sözleşmesiİle birlikte __________________________________________

(kimin için pozisyonun adı

ve uyarınca

bu iş tanımı hazırlanmıştır)

hükümler İş Kanunu Rusya Federasyonu ve diğer düzenleyici

yöneten eylemler iş ilişkileri Rusya Federasyonu'nda.

1. Genel Hükümler

1.1. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı, yönetici kategorisine aittir, işinde doğrudan bağlı olduğu emriyle işe alınır ve görevden alınır.

1.2. Daha yüksek bir mesleki eğitime (ekonomi veya mühendislik ve ekonomi) sahip olan ve en az _________ yıl yönetici pozisyonlarında ekonomik iş tecrübesi olan bir kişi, Ticari İşler Direktör Yardımcısı pozisyonuna atanır.

1.3. Çalışmalarında, Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısına rehberlik eder:

- işletmenin üretimini, ekonomik ve finansal ve ekonomik faaliyetlerini düzenleyen yasal ve düzenleyici düzenlemeler;

— öğretim materyalleri ticari konular için;

- işletmenin tüzüğü;

- iş düzenlemeleri;

- işletme müdürünün emirleri, emirleri ve diğer talimatları;

1.4. Ticari İşler Müdür Yardımcısı şunları bilmelidir:

- ülkenin üretiminin ilgili endüstrisinin ve işletmenin finansal ve ekonomik faaliyetlerinin geliştirilmesi için yönleri belirleyen yasal ve düzenleyici düzenlemeler;

- profil, uzmanlık, işletme yapısının özellikleri;

- işletmenin teknik, finansal ve ekonomik durumuna ilişkin beklentiler;

- işletmenin üretim kapasitesi;

- şirketin ürünlerinin üretim teknolojisinin temelleri;

- işletmenin üretim, ekonomik ve finansal ve ekonomik faaliyetleri için planların geliştirilmesi ve onaylanması prosedürü;

— piyasa yönetimi ve finansal yönetim yöntemleri;

- işletmenin ekonomik ve finansal faaliyetleri hakkında kayıt tutma ve raporları derleme prosedürü;

- işletmede finansal işlerin organizasyonu, lojistik, nakliye hizmetleri ve ürünlerin satışı;

- yükleme ve boşaltma işlemlerinin organizasyonu;

- işletme sermayesi, tüketim oranları ve envanter kalemlerinin stokları için standartlar geliştirme prosedürü;

- ekonomik ve mali sözleşmelerin akdedilmesi ve uygulanması prosedürü;

- ekonomi, üretim organizasyonu, emek ve yönetim;

- iş güvenliği, güvenlik önlemleri, endüstriyel sanitasyon ve yangından korunma kuralları ve normları.

1.5. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının bulunmadığı zamanlarda görevleri,

II. Fonksiyonlar

Ticari İşlerden Sorumlu Başkan Yardımcısı aşağıdakilerden sorumludur:

2.1. İşletmenin finansal ve ekonomik faaliyetlerinin yönetimi.

2.2. İşletmenin maddi ve teknik desteği, işletmenin finansal ve ekonomik performansı, banka kredisinin doğru kullanımı, ürünlerin temini için sözleşmeden doğan yükümlülüklerin yerine getirilmesi üzerinde kontrol.

2.3. Alt departman ve departmanların çalışmalarını koordine etmek.

2.4. İşçi ve çalışanlara ücretlerin zamanında ödenmesini sağlamak.

2.6. Görevlerini yerine getirme sürecinde diğer işletmeler (kuruluşlar, kurumlar vb.) ile etkileşim.

2.7. Astları için sağlıklı ve güvenli çalışma koşullarının oluşturulması.

III. İş sorumlulukları

Kendisine verilen görevleri yerine getirmek için, işletmenin Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı:

3.1. İşletmenin lojistik, hammadde tedariki ve depolanması, piyasada ve tedarik sözleşmeleri kapsamında ürünlerin pazarlanması, nakliye ve idari hizmetler alanındaki finansal ve ekonomik faaliyetlerini yönetmek, malzeme ve finansal kaynakların verimli ve hedefli kullanımını sağlamak, azaltmak kayıpları, işletme sermayesinin devrini hızlandırır.

3.2. Ürünlerin üretimi ve satışı için uzun vadeli ve mevcut planların hazırlanmasında kendisine bağlı hizmetlerin ve yapısal birimlerin katılımını organize etmek, ticari faaliyetler için uzun vadeli bir stratejinin tanımı ve işletmenin finansal planları. ürün kalitesinin lojistiği, hammaddelerin depolanması ve taşınması, bitmiş ürünlerin satışı için standartların geliştirilmesi olarak.

3.3. Harekete geç:

- hammadde ve ürünlerin tedarikçileri ve tüketicileri ile ekonomik ve finansal sözleşmelerin zamanında yapılması;

- doğrudan ve uzun vadeli ekonomik bağları genişletmek;

- ürünlerin tedariğine ilişkin sözleşme yükümlülüklerinin yerine getirilmesini sağlamak (miktar, çeşitlilik, çeşit, kalite, zamanlama ve diğer tedarik koşulları açısından).

3.4. Egzersiz kontrolü:

- ürünlerin satışı, işletmenin lojistiği, işletmenin finansal ve ekonomik performansı için;

- işletme sermayesinin doğru şekilde harcanması ve bir banka kredisinin hedeflenen kullanımı için;

- Pazarı olmayan ürünlerin üretiminin durdurulması;

- işçilere ve çalışanlara ücretlerin zamanında ödenmesini sağlamak.

3.5. Önlemlerin geliştirilmesine öncülük edin:

- kaynak tasarrufu ve malzeme kaynaklarının entegre kullanımı hakkında;

- hammadde, malzeme, işletme sermayesi ve envanter tüketiminin tayınını iyileştirmek;

- ekonomik performansı ve işletmenin ekonomik göstergeler sisteminin oluşumunu iyileştirmek;

- üretim verimliliğini artırmak, mali disiplini güçlendirmek, envanter kalemlerinin fazla stoklarının oluşumunu ve tasfiyesini ve ayrıca maddi kaynakların aşırı harcanmasını önlemek.

3.6. Ürünlerin reklamını yapmak ve satmak için fuar, müzayede, sergi, borsalara işletme adına katılmak. İşletme tarafından üretilen ürünler için piyasa koşullarını inceleyin.

3.7. Ürünlerin tedarikine ilişkin yükümlülüklerin yerine getirilmesinde ve iş sözleşmelerine uygunluğunda disipline uyulup uyulmadığını kontrol edin.

3.8. Deponun çalışmalarını düzenleyin, malzeme kaynaklarının ve bitmiş ürünlerin uygun şekilde depolanması ve korunması için koşullar yaratın.

3.9. Tüm taşıma modlarının rasyonel kullanımını sağlamak, yükleme ve boşaltma operasyonlarını iyileştirmek, gerekli mekanizma ve cihazlarla ilgili hizmetin ekipmanını en üst düzeye çıkarmak için önlemler almak.

3.10. İşletmenin ikincil kaynaklarının ve yan ürünlerinin kullanımı ve satışı ile ilgili çalışmaları düzenleyin.

3.11. Bitmiş ürünlerin satışı, finansal faaliyetler, lojistik ve nakliye operasyonları için planların uygulanmasına ilişkin bütçe ve diğer belgelerin, hesaplamaların, oluşturulan raporların zamanında hazırlanmasını sağlayın.

3.12. Alt departman ve departmanların çalışmalarını koordine etmek.

3.13. _____________________________________________________________.

4.1. Diğer kuruluşlar ve kamu otoriteleri ile ilişkilerde ticari konularda işletmenin çıkarlarını temsil eder.

4.2. İşletme yönetiminin faaliyetleriyle ilgili taslak kararları hakkında bilgi edinin.

4.3. Yönetim tarafından değerlendirilmek üzere işletmenin performansını iyileştirmek için teklifler sunun.

4.4. Yetkileri dahilindeki belgeleri imzalayın ve onaylayın: ticari konularda işletme için imzaları altında emirler verin.

4.5. Yetkisi dahilindeki konularda kuruluşlarla yazışmak.

4.6. İşletmenin yapısal hizmet başkanları ile etkileşime geçmek, görevlerini yerine getirmek için gerekli bilgi ve belgeleri almak.

4.7. Tedarik, pazarlama ve işletmenin diğer alt yapısal bölümlerinin faaliyetlerini kontrol edin.

4.8. Rusya Federasyonu mevzuatına uygun olarak, çalışanların atanması, transferi, işten çıkarılması, teşvik önerileri veya bunlara ceza verilmesi hakkındaki görüşlerin işletme müdürü tarafından değerlendirilmesi için sunun.

4.9. İşletme yönetiminin görev ve haklarının yerine getirilmesine yardımcı olmasını istemek.

4.10. _____________________________________________________________.

V. Sorumluluk

Ticari İşlerden Sorumlu Başkan Yardımcısı şunlardan sorumludur:

5.1. Rusya Federasyonu çalışma mevzuatı tarafından belirlenen ölçüde, bu iş tanımında belirtilen resmi görevlerinin yerine getirilmemesi (yanlış yerine getirilmesi) için.

5.2. Faaliyetleri sırasında işlenen suçlar için - Rusya Federasyonu'nun mevcut idari, cezai ve medeni mevzuatı ile belirlenen sınırlar içinde.

5.3. Maddi hasara neden olmak için - Rusya Federasyonu'nun çalışma, ceza ve medeni mevzuatı tarafından belirlenen sınırlar içinde.

5.4. ______________________________________________________________.

İş tanımı ________________'ye uygun olarak geliştirilmiştir.

(İsim,

_____________________________.

belge numarası ve tarihi)

Yapı başkanı (baş harfleri, soyadı)

alt bölümler (personel servisi) ___________

(imza)

» » ______________ 20__

(baş harfleri, soyadı)

_____________________________

(imza)

» » ________________ 20__

Bu iş tanımına aşinayım: (baş harfleri, soyadı)

_________________________

(imza)

» » ______________ 20__

TİCARİ KONULARDA MÜDÜR YARDIMCISI İÇİN İŞ YÖNERGELERİ

1. Genel Hükümler

1.1. Bu iş tanımı, işlevsel görevleri, hakları ve

Sorumluluğu Ticari İşlerden Sorumlu Direktör Yardımcısı [genitif durumdaki kuruluşun adı] (bundan böyle Şirket olarak anılacaktır).

1.2. Göreve Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı atanır ve

mevcut çalışma mevzuatına göre görevden alındı

1.3. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı doğrudan

derneğin direktörü.

1.4. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı yöneticiler kategorisine aittir.

— Doğrudan pazarlama departmanı (doğrudan satış);

1.5. Ticari İşlerden Sorumlu Başkan Yardımcısı şunlardan sorumludur:

- ürünlerin satışına ilişkin çalışmaların onaylananlara uygun olarak uygun şekilde düzenlenmesi

Şirketin programları (planları);

- ticari hizmet çalışanlarının performansı ve çalışma disiplini;

- oluşturan bilgileri içeren belgelerin (bilgilerin) güvenliği

Şirketin ticari sırrı, kişisel bilgiler dahil diğer gizli bilgiler

Şirket çalışanlarının verileri;

– güvenli çalışma koşulları sağlamak, düzeni sağlamak, kurallara uymak

satış hizmetinin tesislerinde yangın güvenliği.

1.6. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı pozisyonuna atanabilir.

daha yüksek profesyonelliğe sahip kişiler (ekonomi veya mühendislik)

En az 5 yıl boyunca yönetici pozisyonlarında ekonomik işlerde eğitim ve deneyim.

1.7. Uygulamada, Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı,

rehberliğinde:

- mevzuat, düzenleyici yasal düzenlemeler ve ayrıca yerel yasalar ve

Organizasyonu düzenleyen, Şirketin organizasyonel ve idari belgeleri

satış ve ticari hizmet faaliyetleri;

- dahili çalışma düzenlemeleri;

- üretimin sağlanması, işgücü koruma ve güvenlik kuralları

sanitasyon ve yangından korunma;

- Şirket başkanının talimatları, emirleri, kararları ve talimatları;

- bu iş tanımı.

1.8. Ticari İşler Müdür Yardımcısı şunları bilmelidir:

- mevzuat, ürünlerin satışının organizasyonuna ilişkin düzenlemeler, temel bilgiler

ticaret hukuku;

- Şirketin organizasyon yapısı, profili ve uzmanlığının yanı sıra amaç ve

geliştirme stratejisi;

- Ürünlerin satışında Şirketin mevcut ve olası ihtiyaçları, bunların yöntemleri

planlama ve tahmin;

- Ürünlerin satışında Şirketin ihtiyaçlarını karşılamak için satış hizmetinin görevleri

uygun kalite, miktar, çeşit ve isimlendirme,

bu görevlerin çözümü;

- satış pazarlarının, mevcut ve olası durumlarının analiz yöntemleri;

- ürünler için ana ve yedek satış kanalları;

- endüstrinin gelişimi için durum ve beklentiler, kuruluş profili

(işletmeler);

- ürünlerin satışı için planların hazırlanması ve koordine edilmesi prosedürü;

- tedarik ve satış sonrası hizmet için sözleşmelerin akdedilmesi ve yürütülmesi prosedürü

bitmiş ürünlerin ve bunun için yedek parçaların bakımı;

- modern pazarlama faaliyeti teorileri;

- ürünlerin satışını organize etmede gelişmiş yerli ve yabancı deneyim;

- Şirketin ticari belgelerinin bileşimi ve yapısı;

- yönetim (satış hizmetinin etkin yönetimi için gerekli olduğu ölçüde),

iş görgü kuralları, ticari konularda iş yazışması yapma kuralları;

- bilgisayar teknolojisi, iletişim ve iletişim araçları;

- İş güvenliği kuralları ve normları.

1.9. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının geçici olarak yokluğunda,

Görevler usulüne uygun olarak atanmış bir kişi tarafından yapılır. Bu kişi uygun hakları elde eder ve kendisine verilen görevlerin uygun şekilde yerine getirilmesinden sorumludur.

1.10. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısına yetki verilebilir.

Şirket Müdürünün, ikincisinin yokluğunda (iş gezisi, tatil, hastalık vb.)

2. Fonksiyonel sorumluluklar

Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı aşağıdaki çalışma işlevlerini yerine getirmekle yükümlüdür:

2.1. Şirketin ürünlerinin satışını, satış hizmetini yönetmek ve güvenle yönetmek

onun faaliyetleri.

2.2. Zamanında ve yüksek kaliteli yürütme için en uygun koşulları yaratın

iş, pazarlama teknolojileri, ürün satış planlarının onaylanmış prosedürüne (yönetmeliklerine) tam olarak uygun olarak kendisine verilen günlük görevlerin satış hizmeti.

2.3. Satış politikası ve pazarlama stratejisinin geliştirilmesine öncülük etmek,

Şirketin gelişim stratejisine uygun olarak ana yönlerinin belirlenmesi ve uygulanmasına yönelik önlemler.

2.4. Şirketin organizasyonu için iş planlarının geliştirilmesine katılmak,

belirli bir ürünün satışında mevcut ve gelecekteki ihtiyaçlarının sağlanması

kalite, miktar, ürün çeşitliliği ve isimlendirme.

2.5. Satış altyapısının gerekli düzeyde geliştirilmesini ve sürekliliğini sağlamak

büyüme, pazarlama kararlarının uygun etkinliği, istikrarlı artış

satış hizmetinin verimliliği.

2.6. Dahil olmak üzere Şirkette pazarlama araştırması düzenlemek

üçüncü taraf kuruluşların (kurumların) katılımının yanı sıra geliştirme ve uygulama

rekabet gücünü ve satış planlarını geliştirmek için kapsamlı programlar.

2.7. Kişisel olarak ve astlar aracılığıyla fiili durum üzerinde etkin kontrol sağlamak.

ürünlerin satış göstergeleri, planlanan değerlere uygunluğu, durum

satış altyapısının yanı sıra satış hizmetinde iş güvenliği, güvenlik, endüstriyel sanitasyon ve yangın güvenliği ile ilgili disiplin, kural ve düzenlemelere uyulması.

2.8. Şirketin fuarlara, müzayedelere, reklam sergilerine katılımını organize etmek

ve üretilen ürünlerin satışının yanı sıra yeni (yayınlanması planlananlar dahil) ürün türlerini ve örneklerini tanıtmayı amaçlayan promosyonlar.

2.9. Ürünlerin temini, satış sonrası hizmetleri için Şirket adına sözleşmeler (anlaşmalar, sözleşmeler) imzalayın.

2.10. İkincil kaynakların, yan ürünlerin ve atıkların uygulanmasını yönetin

üretme.

2.11. Şirket yönetimi tarafından değerlendirilmek üzere teklifleri sunmak,

ürün yelpazesinin ve kalitesinin iyileştirilmesi, iyileştirilmesi ve

yenileme, yeni rekabetçi ürün türlerinin yaratılması, satış hizmetine sunulan pazarlama teknolojilerinin optimizasyonu.

2.12. Ticari belgelerin zamanında hazırlanmasını sağlayın.

2.13. Şirketin ticari faaliyetlerinin analizine katılmak için

ürünlerin satışı için rezervlerin belirlenmesi, malzemelerin rasyonel kullanımı,

personel ve diğer kaynaklar.

2.14. Ticari faaliyet sonuçlarına ilişkin raporların hazırlanmasını sağlamak,

istatistiksel raporlamanın yanı sıra bunların öngörülen şekilde sunulması

ilgili makamlar.

2.15. Bilgi içeren belgelerin (bilgilerin) güvenilir şekilde korunmasını sağlamak,

Şirketin ticari sırrını oluşturan diğer gizli bilgiler de dahil olmak üzere

Şirket çalışanlarının kişisel verileri.

2.16. Astların eğitimini yönetin, kendilerini geliştirmeleri için koşullar yaratın

nitelikler, profesyonel büyüme, iş kariyer gelişimi ve iş

kişisel liyakat ve beceri düzeyine göre ilerleme.

2.17. Astların işgücü koruma ve teknoloji kurallarına uygunluğunu izleyin

güvenlik, endüstriyel sanitasyon ve yangından korunma.

2.18. Astları ile ilgili olarak, onları teşvik etmek için verilen hakları kullanın

(hesap vermek).

2.19. Ürünlerin, faaliyetlerin satışlarının planlanmasını ve raporlanmasını yönetin

satış hizmetleri.

2.20. Satış görevinin dağıtımını yönetin, olduğundan emin olun

Satış departmanlarıyla zamanında, ritmik ve tekdüze iletişim,

satış hizmetinin faaliyetlerini sağlamak için gerekli belge biçimlerinin yanı sıra iç organizasyonel, düzenleyici ve düzenleyici ve metodolojik belgelerin geliştirilmesi

ürün pazarlama sorunları.

2.21. Gelişmiş baş mühendis hizmetinin faaliyetlerinde çalışmak, genelleştirmek ve uygulamak

yurt içi ve yurt dışı satış yönetimi tecrübesi.

2.22. Ergonomik çalışma koşullarının sağlanmasına yönelik önerileri değerlendirmek,

satış hizmeti işlerinin rasyonelleştirilmesi ve karar verme için sunulması

cemiyetin başı.

2.23. Şirket başkanına, bölüm başkanlarına tavsiyelerde bulunun.

pazarlamanın pratik organizasyonunun güncel ve acil sorunları.

2.24. Kişisel olarak ve astların katılımıyla çalışanlara metodolojik yardım sağlamak

ürün satma görevini yerine getirmek için en iyi yöntemleri seçme, pazarlama teknolojilerinin en etkin kullanımı konularında işletmenin bölümleri.

2.25. Zamanında ve tam olarak çalışmak ve yetkililere sunmak

uygun yetkiler raporlama ve diğer belgeler.

Gerekirse, Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı,

Başkanın kararıyla fazla mesai görevlerinin yerine getirilmesinde yer almak

Toplum, çalışma mevzuatının öngördüğü şekilde.

3. Haklar

Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı aşağıdaki haklara sahiptir:

3.1. Ürünlerin pazarlamasını uygun şekilde organize etmek için kararlar almak,

satış hizmetinin günlük faaliyetleri - yetkinliği ile ilgili tüm konularda.

3.2. Teşvik edici (cezbedici) tekliflerini Şirket başkanına sunun.

sorumluluk) satış hizmeti çalışanlarının - kendi yetkilerinin bunun için yeterli olmadığı durumlarda.

3.3. için tekliflerini hazırlar ve Şirket başkanına sunar.

satış yönetiminin iyileştirilmesi, satış hizmetinin faaliyetleri (ek

personel, lojistik vb.)

3.4. Sorunları değerlendirirken kolej yönetim organlarının çalışmalarına katılmak,

üretim çalışmaları ve ticari hizmetlerin faaliyetleri ile ilgili.

4. Sorumluluk ve performans değerlendirmesi

4.1. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı idari,

disiplin ve maddi (ve bazı durumlarda Rusya Federasyonu mevzuatı tarafından öngörülen, ayrıca cezai) sorumluluk:

4.1.1. Resmi talimatlara uyulmaması veya uygun olmayan şekilde uyulmaması

acil lider.

4.1.2. Emek işlevlerinin yerine getirilmemesi veya uygunsuz bir şekilde yerine getirilmesi ve atanan

onun için görevler.

4.1.3. Verilen resmi yetkilerin kötüye kullanılması ve

bunları kişisel amaçlar için kullanmak.

4.1.4. Kendisine emanet edilen işin durumu hakkında yanlış bilgi.

4.1.5. Tespit edilen güvenlik yönetmelikleri ihlallerini ortadan kaldıracak tedbirlerin alınmaması,

yangın ve işletmenin faaliyetlerini ve faaliyetlerini tehdit eden diğer kuralları

çalışanlar.

4.1.6. İş disiplinine uyulmaması.

4.1.7. Faaliyetlerinin yürütülmesi sırasında işlenen suçlar -

Mevcut idari, cezai ve hukuki mevzuat tarafından belirlenen sınırlar

Rusya Federasyonu mevzuatı.

4.1.8. Şirkete veya üçüncü kişilere maddi zarar ve/veya kayıplara neden olmak,

resmi görevlerin yerine getirilmesi sırasında bir eylem veya ihmal ile ilişkili.

4.2. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının çalışmalarının değerlendirmesi şu şekilde yapılır:

4.2.1. Doğrudan süpervizör - düzenli olarak, günlük süreçte

çalışanın emek işlevlerinin performansı.

4.2.2. İşletmenin tasdik komisyonu - periyodik olarak, ancak en az iki yılda bir

değerlendirme dönemi için belgelenmiş çalışma sonuçlarına dayanmaktadır.

4.3. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının çalışmalarını değerlendirmek için ana kriter

öngörülen görevlerin yerine getirilmesinin kalitesi, eksiksizliği ve zamanında olmasıdır.

bu talimat.

5. Çalışma koşulları

5.1. Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının çalışma şekli aşağıdaki şekilde belirlenir:

Şirket tarafından oluşturulan iç çalışma yönetmeliklerine uygun olarak.

5.2. Üretim ihtiyacı ile ilgili olarak Ticari Müdür Yardımcısı

konular iş seyahatlerinde (yerel önem dahil) seyahat etmekle yükümlüdür.

5.3. Üretim ihtiyacı ile ilgili olarak Ticaretten Sorumlu Müdür Yardımcısı

emek işlevlerinin yerine getirilmesi için sorunlar resmi olarak sağlanabilir

Ulaşım.

6. İmza hakkı

6.1. Faaliyetlerini sağlamak üzere Ticari İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısı

işlevsel görevlerine dahil olan konularda örgütsel ve idari belgeleri imzalama hakkı verilir.

İş tanımı geliştirildi

Göre____________________________

(belgenin adı, numarası ve tarihi)

yapısal başkanı

bölümler

____________ ________________________

___________ _______________________

(imza) (soyadı, baş harfleri)

Talimatlara aşina:

__________ ________________________

(imza) (soyadı, baş harfleri)