İŞ TANIMI

Ö elektrikli ekipmanlardan sorumlu

1. Genel Hükümler

1.1. Elektrik sisteminden sorumlu kişi, üretim, teknik ve ekonomik aktivite enerji hizmetleri. Kuruluşun elektrikli ekipmanından sorumlu kişidir ve yönetici kategorisine girer.

1.2. Kurumun elektrik teçhizatından sorumlu müdür tarafından atanır ve görevden alınır.

1.3. En az 3 yıl uzmanlık profiline uygun olarak yüksek veya orta teknik eğitim ve iş tecrübesine sahip bir kişi, kuruluşun elektrikli ekipmanından sorumlu kişi pozisyonuna atanır.

1.4. Kuruluşun elektrik donanımından sorumlu kişi, doğrudan kuruluş yöneticisine rapor verir.

1.5. Bilmeli:

- güç ekipmanı ve iletişimin çalışması için kararnameler, emirler, emirler, metodolojik ve normatif materyaller;

- enerji sektörünün organizasyonu;

- işletmenin teknik gelişimi için beklentiler;

— özellikler, tasarım özellikleri, çalışma modları ve güç ekipmanının teknik çalışma kuralları;

- planlı önleyici bakım ve rasyonel ekipman işletiminden oluşan birleşik bir sistem;

- onarım çalışmalarının organizasyonu ve teknolojisi;

- güç ekipmanının kurulum, ayarlama, ayarlama ve onarım yöntemleri;

- enerji kaynakları, ekipman, malzemeler, yedek parçalar, aletler için başvuru hazırlama prosedürü;

- onarımdan sonra ekipmanın onarım ve kabul için teslim edilmesi için kurallar;

- güç ekipmanının çalıştırılması, onarımı ve modernizasyonu için işgücü organizasyonu gereksinimleri;

- ekonominin temelleri, üretim organizasyonu, emek ve yönetim;

- iş mevzuatının temelleri;

- emek koruma kuralları ve normları;

- ücrete ilişkin mevcut hükümler;

- düzenleyici - teknik belgeler(NTD) ("Tüketicilerin elektrik tesisatlarının teknik işletimi için kurallar" (PTEEP), "Elektrik tesisatlarının inşası için kurallar" (PUE), "Elektrik tesisatlarının işletilmesi sırasında işgücünün korunması için sektörler arası kurallar" (POTRM), "Elektrik tesislerinde kullanılan koruyucu ekipmanların kullanımına ve test edilmesine ilişkin kurallar, teknik gereksinimler onlara "(IPiISZ) tutulan pozisyon kapsamında, personel için nitelikler ve OT talimatları, kazaların önlenmesi ve ortadan kaldırılmasına ilişkin talimatlar, yangın Güvenliği, ekonomi ve üretim organizasyonu).

1. İş sorumlulukları

Elektrikli ekipmandan sorumlu kişi şunları yapmakla yükümlüdür:

2.1. Kuruluşun üretim ve ekonomik faaliyetlerini organize eder.

2.2. Enerji hizmeti (elektrik tesisleri) için iş planları geliştirin ve oluşturun.

2.3. Enerji, malzeme, çalışma süresi tasarrufu için önlemler geliştirin, Özel hedefler ve her işçiye kadar görevler.

2.4. Elektrik tesisatlarının güvenilir, ekonomik ve güvenli çalışmasını, personelin eğitimini, talimatını ve periyodik bilgi testlerini sağlamak.

2.5. Kuruluş için elektrik sayaçlarının ve elektrik sayaçlarının okumalarının zamanında alınmasını kontrol edin.

2.6. İşçiler için işgücü ücretlendirme sistemlerinin geliştirilmesine katılın, ücret fonunun aşırı harcanmasını önleyin.

2.7. davranış elden geçirmek madencilik hizmeti hariç, işletmenin elektrikli ekipmanı.

2.8. Sistematik olarak oluşturmak için çalışır güvenli çevre işçilik, güvenlik, endüstriyel sanitasyon ve yangın güvenliği kurallarına uygunluk, üretimin ve yardımcı tesislerin, ekipmanların, güvenlik cihazlarının güvenli durumunu izlediği, kazaların araştırılmasını, muhasebesini organize ettiği ve bunları önlemek için periyodik olarak önlemler geliştirdiği, Çalışanların iş güvenliği, güvenliği ve sanitasyon kurallarını bilmesini kontrol eder, zamanında işçilere standartlara uygun tulum, ayakkabı ve koruyucu cihazlar sağlar.

2.9. Yerleşik kayıtları koruyun ve bunları zamanında gönderin.

2.10. Ekipmanın zamanında, yüksek kaliteli onarımını ve elektrik tesisatlarının iletişimini sağlayın.

2.11. Yangın söndürme ekipmanının bakımını yapın.

2.12. Emek yoğun süreçlerin mekanizasyonunu ve otomasyonunu tanıtın.

2.13. Tüketicilere kesintisiz elektrik arzını sağlamak.

2.14. Elektrik alıcılarının ekipmanını ve iletişimini çalışır durumda tutun ve zamanında onarım yapın.

2.15. Enerji denetiminin reçetelerini zamanında yerine getirin.

2.16. Elektrikli ekipman ve malzemeler için yedek parça ihtiyacını zamanında belirleyin.

2.17. Kuruluş tarafından çevrenin korunmasından sorumludur.

2.18. Teknik ve ekonomik çalışmaları organize eder ve yürütür.

2.19. Sarhoş (uyuşturucu) olan ve iş güvenliği ve endüstriyel sanitasyon, elektrik ve yangın güvenliği kurallarını ihlal eden kişileri engelleyin ve işten çıkarın.

2.20. Ticari sır tutar.

2.21. Ölçüm cihazlarının zamanında doğrulanmasından, onarımından ve çalışmasından sorumludur.

2.22. onayladı elektrik devreleri, yürütme protokolleri: elektriksel ölçümler ve testler, elektrik tesisatlarının korunmasının doğrulanması.

2.23. PM için çalışma programları hazırlayın ve bunların uygulanmasından sorumlu olun.

2.24. Teknolojik süreçlerin uygulanmasında binaların, yapıların, ekipmanların çalışması sırasında çalışanların güvenliğini sağlamak.

2.25. Doğrudan bağlı çalışanların her işyerinde uygun işgücü koruma gerekliliklerini, çalışma koşullarını sağlayın.

2.26. Rusya Federasyonu mevzuatına uygun olarak astların çalışma ve dinlenme rejimini izleyin.

2.27. Çalışanların zorunlu (periyodik) süreçten geçmeden görevlerini yerine getirmelerini engellemek tıbbi muayeneler tıbbi kontrendikasyonların yanı sıra.

2.28. İşçileri işyerlerindeki çalışma koşulları ve işçi koruması, mevcut sağlığa zarar riski ve hakları olan tazminat ve kişisel koruyucu donanım (KKD) hakkında bilgilendirin.

2.29. Önlemek için önlemler alın acil durumlar, kaza mağdurlarına ilk yardım sağlanması da dahil olmak üzere, bu gibi durumlarda çalışanların yaşamını ve sağlığını korumak.

2.30. İSG talimatlarının geliştirilmesine katılın ve bağlı çalışanlar için onaylanmış Listeye uygun olarak bir dizi İSG talimatının mevcudiyetini sağlayın.

2.31. Çalışanlara birincil, tekrarlanan, planlanmamış ve diğer türde iş güvenliği brifingleri sağlayın ve ilgili güvenlik kuralları ve standartları hakkında bilgi için sınavların zamanında geçmesini, güvenli teknikleri ve çalışma yöntemlerini özümsemelerini kontrol edin.

2.32. İş yerlerinin güvenlik gerekliliklerine uymaması, teçhizatın, aletlerin arızalanması, çitlerin ve diğer toplu koruma araçlarının yokluğu veya arızalanması durumunda işi durdurmak için derhal önlem alın; yetersiz aydınlatma; çalışma alanının havasında zararlı, patlayıcı gazların ve karışımların varlığı; havalandırma sistemlerinin arızaları; güvenli çalışma koşulları sağlayan enstrümantasyon ve ekipmanın olmaması veya arızalanması ve çalışanların sağlığını tehdit eden diğer ihlaller.

2.33. Ekipman, alet, demirbaş, konteyner ve iş yerlerinin bakımlarının güvenlik gerekliliklerine uygun olmasını sağlamak.

2.34. İşyerlerinde ve alanlarda çitlerin ve koruyucu cihazların varlığını ve iyi durumunu sistematik olarak izleyin.

2.35. Çalışanların iş, üretim ve teknolojik disipline uymalarını sağlamak ve onlarla iş güvenliği konusunda sürekli eğitim çalışmaları yapmak.

2.36. Çalışma koşullarını ve güvenliğini iyileştirmek için önlemlerin geliştirilmesine katılın.

2.37. Enerji denetimi, güvenlik ve işgücü koruma düzenlemelerinin POT ihlallerini ve yetkili kişilerin işgücü korumasına ilişkin yorumlarını ortadan kaldırın.

2.38. Kişisel rehberlik sağlayın ayrı işler artan tehlike koşullarında.

2.39. Derhal yöneticiyi ve tüm davaların yönetimini bilgilendirin endüstriyel yaralanmalar ve zehirlenme.

2.40. Elektrikli ekipmanın çalıştırılabilir durumunu, ekipman topraklamasının varlığını ve servis verilebilirliğini izleyin.

1. Haklar

Elektrik sisteminden sorumlu kişi aşağıdaki haklara sahiptir:

3.1. Üstün çalışanları ödüllendirmek ve üst üste binmek için materyalleri yönetmene gönderin disiplin eylemi veya primin tamamen veya kısmen kaybedilmesi.

3.2. Kişilerin güvenliğini tehdit eden kazalara yol açan ihlaller durumunda elektrik tüketicilerinin bağlantısını kesin, kuruluş yönetimine müteakip bildirimde bulunmak üzere gerekli önlemleri alın.

3.3. Elektrik personelinin tüm çalışanları için bağlayıcı olan OEH (enerji hizmeti) için siparişler verin.

3.4. Belgeleri yetkileri dahilinde imzalar ve onaylar.

4. Sorumluluk

Elektrik sisteminden sorumlu kişi şunlardan sorumludur:

4.1. Elektrik tesisatlarının "Tüketicilerin elektrik tesisatlarının teknik işletimi için kurallar" (PTEEP), "Elektrik tesisatlarının inşası için kurallar" (PUE), "Elektrik tesisatlarının işletilmesi sırasında iş güvenliği için endüstriler arası kurallar" uyarınca doğru çalışması " (POTRM), "Elektrik tesisatlarında kullanılan koruyucu ekipmanların kullanımı ve test edilmesi için kurallar, onlar için teknik gereklilikler "(IPiISZ), standartlar, çevre koruma ve yangın güvenliği yasası, tüketicilere elektrik tedarikinin kalitesi, devlet elektrik ölçümü.

4.2. Planlananın organizasyonu ve zamanında uygulanması - önleyici onarımlar ve ağ ekipmanının elektrikli ekipmanının önleyici testi.

4.3. Güvenlik, çalıştırılan ekipmanın ve elektrik tesislerinin durumu.

4.4. Yönetimin emir ve emirlerine uyulmaması.

4.5. Kurallara uyulmaması yangın Güvenliği, iş güvenliği, güvenlik önlemleri ve endüstriyel sanitasyon.

4.6. Elektrik tüketicilerinin PUE, PTEEP uyarınca yetersiz onarımı ve bakımı.

4.7. Uygun olmayan performans veya bunların yerine getirilmemesi iş görevleri bu talimatta belirtilen - mevcut çalışma mevzuatına uygun olarak.

4.8. Faaliyetlerini yürütürken işlenen suçlar - mevcut idari, cezai ve medeni mevzuata göre.

4.9. Maddi hasar - yürürlükteki yasalara uygun olarak.

KABUL:

İnsan Kaynakları Departmanı ____________ "__" __________ 201_y.

İş tanımı ile

____________ "__" ________ 201_ ile aşina olun.

Baş Güç Mühendisi bir işletme lider bir konumdur, bu nedenle, yalnızca iş bulduğu kuruluşun yöneticisi, onu işgal eden bir çalışanı kabul edebilir veya işten çıkarabilir. İşe alınabilmek için adayın daha yüksek bir teknik eğitime sahip olması gerekir. Ayrıca, işletmelerin faaliyet gösterebileceği akılda tutulmalıdır. çeşitli aktiviteler farklı endüstrilerde ve farklı pazar sektörlerinden sorumlu. Böyle bir pozisyon almayı planlayan bir çalışanın en az beş yıllık uzun bir iş tecrübesine sahip olması gerekir. Ayrıca, bu deneyim, işletmenin faaliyet gösterdiği sektöre uygun olmalıdır. Ve çalışanın bu yıllarda ya yönetici pozisyonunda ya da mühendislik ve teknik pozisyonda çalışması gerekir. Baş güç mühendisi doğrudan organizasyonun yöneticisine rapor verir.

Ne tarafından yönlendirilir

"Baş enerji mühendisi" pozisyonunu alan bir kişi, her şeyden önce, işletmenin enerji hizmetini düzenlemeyi amaçlayan yasal ve düzenleyici belgeler tarafından yönlendirilmelidir.

Ayrıca onun emrinde sağlanmalıdır metodolojik materyaller doğrudan faaliyetinin sorunları hakkında. Baş enerji mühendisi, işletmenin tüzüğüne uymak, her zaman işyerinde olmak zorundadır. Çalışma programını ihlal etme hakkı yoktur. Baş müdüre itaat ederek onun bütün emir ve emirlerini yerine getirmekle yükümlüdür. Ayrıca aşağıdakileri içeren tüm kurallar tarafından yönlendirilmelidir: iş tanımı baş güç mühendisi.

ne bilmeliyim

Bir baş güç mühendisinin görevlerini yerine getirmeye başlayan bir çalışan, İş Kanunu'nun tüm hükümlerini, üstlerinin emirlerini ve emirlerini öğrenmeli ve anlamalı, enerji hizmetleri ile ilgili metodolojik ve düzenleyici materyalleri tanımalıdır. bu işletmenin... Doğal olarak, kuruluşun ne tür bir profile sahip olduğunu, faaliyetlerinin özgüllüğünü anlamak için. İşletmenin yapısını ve gelişiminin olası yollarını anlamak da önemlidir.

Baş Güç Mühendisi: Gereksinimler

Bu pozisyondaki bir çalışanın teknolojinin temellerini, ürünlerin işletmede nasıl üretildiğini, üretim atölyelerine ve diğer yerlere elektrik tedarikinin nasıl organize edildiğini, önleyici bakım çalışmaları sisteminin nasıl düzenlendiğini ve rasyonel olarak nasıl kullanılacağını bilmesi gerekir. işletmenin ekipmanının kaynakları. Elektrik kullanan cihazların işletim kurallarının, teknik özelliklerinin ve üretim kapasitelerinin bilinmesi gerekmektedir.

Üretme

Baş güç mühendisi, ekipmanın çalışmasını planlamak için hangi yöntemlerin kullanıldığını, bunları açma ve kapatma sırasının ne olduğunu ve onarım çalışmasını hangi programa göre gerçekleştirmesi gerektiğini bilmelidir. Baş güç mühendisi, teknik dokümantasyonu talimatlara, düzenlemelere ve geçerli türden diğer materyallere uygun olarak geliştirebilmeli ve uygulayabilmelidir. Kullanım ve onarım çalışmalarından sonra ekipmanın teslim alınmasının ve tesliminin nasıl yapıldığını bilin. Neyin etkilenebileceğini anlayın Çevre ve izin verme.

Teçhizat

Ekipmanın çalıştırılması veya onarımının yanı sıra modernize ediliyorsa, baş güç mühendisi yönetimin bu konudaki tüm gereksinimlerini bilmelidir. Ayrıca, bu pozisyonu tutan kişinin şu bilgilere sahip olması gerekir:

• dükkanların ve bir bütün olarak işletmenin çalışması için ne kadar yakıt ve enerji tüketilmesi gerektiği;
• kuruluşa normal çalışma için gerekli olan elektrik ve diğer enerji türlerini sağlamak için herhangi bir malzeme elde etmek için diğer kuruluşlarla nasıl anlaşmalar yapılacağı.

Ayrıca, baş enerji mühendisinin ülkenin iş mevzuatını, üretim, ekonomi ve yönetimi organize etmenin temellerini bilmesi gerekiyor. Baş güç mühendisi için iş güvenliği, güvenlik önlemleri, yangından korunma ve endüstriyel sanitasyon standartları ile ilgili talimatlara uyulmalıdır.

Baş Güç Mühendisi Yardımcısı

Elektrik baş mühendisi pozisyonundaki bir çalışanın işe gelmemesi durumunda, görevleri otomatik olarak elektrik mühendisinin kendisi veya üst yönetim tarafından atanan bir vekil tarafından devralınır. Aynı zamanda vekil, baş enerji mühendisinin bulunmadığı süre boyunca eylemlerinden ve görevlerin doğru bir şekilde yerine getirilmesinden tamamen sorumludur.

Fonksiyonlar

"Baş güç mühendisi" pozisyonundaki bir çalışanın temel işlevi, kuruluşa enerji hizmetleri sağlamaya yönelik çalışmaları organize etmektir. Görev tanımına göre, açıklanan pozisyonda bulunan kişi, tüm astlarının periyodik mesleki gelişiminden sorumludur. Baş güç mühendisi, personeli için sağlıklı ve güvenli çalışma koşulları sağlamalı ve ayrıca kontrol etmelidir. emek faaliyeti astları ve gerekli tüm düzenleme ve kurallara uymaları.

Görevler

Görevlerini tam olarak yerine getirmek için çalışan, baş güç mühendisinin görevlerini kesinlikle yerine getirmelidir. Her işletmede çalışma koşulları ve gereksinimleri farklı olabilir, ancak herhangi bir işletme faaliyet alanıyla ilgili temel koşullar vardır. Baş güç mühendisi, güç ekipmanı ile yapılan tüm onarım çalışmalarının doğru ve zamanında yapılmasını sağlamalı, kuruluştaki enerji kaynaklarının tasarrufunu kontrol etmelidir.

Ayrıca üretim sürecinin sürekliliğinin bağlı olduğu elektrik, su, buhar, gaz ve diğer kaynakların kesintisiz tedarikinden de sorumludur.

Ayrıca, baş enerji mühendisinin görevleri arasında enerji tesislerinin çalışmalarının planlanması, elektrik şebekelerinin ve ekipmanlarının onarım çalışmalarının planlanması ve enerji kaynaklarının tüketiminin hesaplanması yer alır. Parça veya ekipman satın alma ihtiyacının yanı sıra işletmenin enerji sistemlerinin işleyişini sürdürmek için gerekli diğer malzemeleri içeren teklifleri hesaplamalı ve hazırlamalıdır. Bu pozisyondaki kişi, enerji tüketimini en aza indirgemek ve ekipman verimliliğini artırmak için hesaplamalar yapmalıdır.

Kuruluş, güç ekipmanını yeniden inşa etmeyi veya modernize etmeyi planlıyorsa, baş güç mühendisi, bu konudaki planların hazırlanmasına katılmak ve cihazları modernize etmek için gerekli tüm çalışmaların uygulanmasını izlemekle yükümlüdür. Tamamlandıktan sonra, sistemin kontrolüne katılmalı, gerekli tüm testleri yapmalı ve her şeyin düzgün çalışıp çalışmadığını kontrol etmelidir.

Yeraltı iletişimini korumaya yönelik çalışmaları izler ve yürütür, iletişimin çalışmasını, koruyucu alarm sistemlerini kontrol eder ve rapor verir. devlet organları basınç altında çalışan tüm cihazların çalışması için. Sorumluluklar aynı zamanda güç ekipmanlarının çalıştırılması, onarımı ve kurulumu ile ilgili deneyim ve bilgi alışverişi için faaliyetler yürütmeyi de içerir. Baş güç mühendisi işten sorumludur ve tüm departmanları ve çalışanları yöneterek tüm birimlerin sorunsuz çalışmasını sağlar. enerji santralleri.

Haklar

Baş enerji mühendisinin görev tanımı, bu pozisyonun temsilcisine verilen hakları içerir. Enerji hizmetleri söz konusu olduğunda veya enerji arzı ile ilgili diğer konularda kuruluşun çıkarlarını rakip veya işbirliği yapan şirketlere karşı temsil etme hakkına sahiptir. Ayrıca bölümlerinin ve çalışanlarının verimliliğini artırmak için plan ve önerilerini üstlerine sunabilir. Enerji kaynaklarının kullanımını iyileştirmeyi teklif edin, yakıt tüketimini azaltmaya ve kuruluştaki ekipmanın performansını iyileştirmeye yönelik etkinlikler düzenleyin. Belgelerin görülmesi ve imzalanması da baş enerji mühendisi tarafından kullanılabilir, ancak yalnızca kendi yetki alanı dahilindedir. resmi daire... Ayrıca, çalışması için gerekli olan çalışanlardan rapor ve diğer bilgileri alma hakkına sahiptir.

Personel sorunları da onun yetkinliğindedir. Yönetime, gözlem ve deneyime dayalı olarak kişisel düşüncelere dayalı olarak çalışanları işten çıkarma, transfer etme veya atama konusunda öneride bulunabilir. Çalışanları teşvik etmek veya tam tersine, görevlerin kötü bir şekilde yerine getirilmesi için para cezası vermek onun hakkına sahiptir. Ve son olarak, baş güç mühendisi, herhangi bir nedenle kendisi bu veya bu görevleri yerine getiremezse, yetkililerden yardım isteme hakkına sahiptir.

Sorumlu çalışma

Baş güç mühendisi yaptıklarının bedelini ödüyor tam sorumluluk... Görevlerini kötü bir şekilde yerine getirir veya tamamen ihmal ederse, bu tür durumlar için ülke İş Kanunu'nda öngörülen bir ceza alabilir. Ayrıca, resmi görevlerini yerine getirirken yasaları çiğnemesi veya eylemlerinin işletmeye maddi zarar vermesi durumunda da cezai veya idari sorumluluğa maruz kalabilir. Verilen zararın miktarına göre cezanın derecesi belirlenecektir.

Kariyer

Baş enerji mühendisi pozisyonuna başvuran çalışanlara en çok ihtiyaç duyulmaktadır. çeşitli şirketler... Temel olarak, elbette, çeşitli pazar segmentleri için ürün üreten işletmelerde bu mesleğin temsilcilerine ihtiyaç duyulmaktadır. Baş enerji mühendisi için bir özgeçmiş hazırlamadan önce, hangi alanda çalışmak istediğinize karar vermeniz önerilir. Gerçekten de, gelecekteki çalışanlarının sadece şirketin işini anlaması değil, aynı zamanda bu tür ekipmanlarla ilgili deneyime sahip olması her işletme için önemlidir.

Bu pozisyon lider bir pozisyon olduğundan, çok az insan kariyerine onunla başlamayı başarır. İlk önce promosyonlar yolundan geçmeniz ve deneyim kazanmanız gerekir. Temel olarak, bu pozisyon, deneyime sahip uzmanlar tarafından işe alınır. liderlik pozisyonları en az beş yıl. Sıradan pozisyonlardaki önceki deneyimleri de hesaba katarsak, işverenlerin dikkatlerini kırk yaşın üzerindeki uzmanlara çevirdiği ortaya çıkıyor.

Dahası, önkoşul işe alma, daha yüksek bir teknik eğitimin varlığıdır. Doğal olarak, her kuruluştaki gereksinimler bireyseldir, ancak genellikle işverenler, işini bilen ve işletmeye elektrik ve diğer yakıt kaynaklarını sağlamada yer alan personeli ve hatta departmanları yönetebilen ve aynı zamanda aşağıdakilerden sorumlu deneyimli, eğitimli uzmanları tercih eder. için gerekli ekipmanların onarım, bakım ve modernizasyonu üretim faaliyetlerişirketler.

ONAYLIYORUM:

[İş ismi]

_______________________________

_______________________________

[Şirketin adı]

_______________________________

_______________________/[AD SOYAD.]/

"______" _______________ 20___

İŞ TANIMI

Enerji

1. Genel Hükümler

1.1. Bu iş tanımı, güç mühendisinin [genitif durumda kuruluşun adı] (bundan sonra - Şirket olarak anılacaktır) yetkilerini, işlevsel ve iş sorumluluklarını, haklarını ve sorumluluklarını tanımlar ve düzenler.

1.2. Elektrik mühendisi, Şirket başkanının emriyle mevcut iş mevzuatı tarafından belirlenen prosedüre uygun olarak atanır ve görevden alınır.

1.3. Güç mühendisi, uzmanlar kategorisine aittir ve [datif durumda astların pozisyonlarının isimlerine] tabidir.

1.4. Güç mühendisi, doğrudan Şirketin [ilgili durumdaki amirin pozisyonunun adı]'na rapor verir.

1.5. Güç mühendisi pozisyonuna uygun niteliklere sahip bir kişi atanır:

II kategorisinin güç mühendisi: daha yüksek profesyonel (teknik) eğitim ve enerji mühendisi pozisyonunda veya daha yüksek uzmanlarla değiştirilen diğer mühendislik ve teknik pozisyonlarda iş deneyimi mesleki Eğitim, en az 3 yıl.

Enerjik: iş deneyimi veya orta mesleki (teknik eğitim ve en az 3 yıl boyunca 1. kategori bir teknisyen pozisyonunda iş deneyimi veya en az 5 için orta mesleki eğitime sahip uzmanlar tarafından doldurulmuş diğer pozisyonlar) gerekmeyen yüksek mesleki (teknik) eğitim yıllar.

1.6. Güç mühendisi şunlardan sorumludur:

• kendisine emanet edilen işin etkin bir şekilde yürütülmesi;
• performans, emek ve teknolojik disiplinin gerekliliklerine uygunluk;
• Şirketin ticari sırrını içeren (oluşturan) gözetiminde bulunan (kendisi tarafından bilinen) belgelerin (bilgilerin) güvenliği.

1.7. Bir enerjik şunları bilmelidir:

• güç ekipmanı ve iletişimin çalışması için düzenlemeler, siparişler, siparişler, metodolojik ve düzenleyici malzemeler;
• enerji ekonomisinin organizasyonu;
• işletmenin teknik gelişimi için beklentiler;
• güç ekipmanının teknik özellikleri, tasarım özellikleri, çalışma modları ve teknik çalışma kuralları;
• birleşik sistem planlı önleyici bakım ve ekipmanın rasyonel çalışması;
• onarım çalışmalarının organizasyonu ve teknolojisi;
• güç ekipmanının kurulum, ayarlama, ayarlama ve onarım yöntemleri;
• enerji kaynakları, ekipman, malzemeler, yedek parçalar, araçlar için başvuru hazırlama prosedürü;
• onarımdan sonra onarım ve kabul için ekipmanın teslimi için kurallar;
• şirketin ürünlerinin üretim teknolojisinin temelleri;
• güç ekipmanının çalıştırılması, onarımı ve modernizasyonu için işgücü organizasyonu gereksinimleri;
• gelişmiş yerli ve yurtdışı deneyimi güç ekipmanının çalıştırılması ve onarımı hakkında;
• ekonominin temelleri, üretim organizasyonu, emek ve yönetim;
• iş mevzuatının temelleri;
• emek koruma kuralları ve düzenlemeleri.

1.8. Faaliyetlerinde bir enerjik tarafından yönlendirilir:

• Şirketin yerel kanunları ve organizasyonel ve idari belgeleri;
• iç çalışma düzenlemeleri;
• endüstriyel sanitasyon ve yangından korunma sağlayan işgücü koruma ve güvenlik önlemleri kuralları;
• doğrudan amirin talimatları, emirleri, kararları ve talimatları;
• bu iş tanımı.

1.9. Elektrik mühendisinin geçici olarak bulunmadığı süre boyunca, görevleri [vekil pozisyonunun adı] olarak atanır.

2. İş sorumlulukları

Güç mühendisi aşağıdaki iş fonksiyonlarını yerine getirmekle yükümlüdür:

2.1. Güç ekipmanlarının, elektrik ve ısıtma şebekelerinin, hava ve gaz boru hatlarının kesintisiz çalışmasını, doğru çalışmasını, onarımını ve modernizasyonunu sağlar.

2.2. Yakıt ve enerji kaynakları için üretim ihtiyacını belirler, teknik yeniden ekipman, enerji tesislerinin geliştirilmesi, enerji tedarik sistemlerinin yeniden inşası ve modernizasyonu için gerekli gerekçeleri hazırlar.

2.3. Enerji sektörünün işleyişi için gerekli ekipman, malzeme, yedek parça alımı için başvurular hazırlar, enerji kaynaklarından tasarruf sağlamak için önlemler için gerekli gerekçelerle hesaplamalar yapar, işletme bölümlerinin elektrik, termal ve diğer enerji türlerindeki ihtiyaçları , enerji ihtiyaçlarına dayalı olarak, işletme bölümlerinin çalışma şekli olan tüketim oranlarının geliştirilmesine katılır.

2.4. Yakıt tüketimine ve her türlü enerjiye uygunluğu izler.

2.5. Güç sisteminin maksimum yük olduğu saatlerde enerji yüklerini azaltmak için çizelgeler hazırlar ve işletme bölümü için belirlenen limitler dahilinde uygulanmasını sağlar, işletmede kurulu enerji, elektrik ve çevre tesisatlarının belgelendirmesini yapar.

2.6. Elektrik santrallerinin ve şebekelerin test edilmesi ve ticari işletmeye kabul edilmesi, güç ekipmanlarındaki kazaların nedenlerinin göz önünde bulundurulması ve bunların önlenmesi, güvenli çalışma koşulları yaratılması için önlemler geliştirmesine katılır.

2.7. Röle koruma ve otomasyon ekipmanlarının muayenesini ve testini organize eder.

2.8. İşletmede kullanılan enstrümantasyon, elektrik ve ısı mühendisliği cihazlarının teknik denetimini yapar, ayrıca kazanların, basınçlı kapların, buhar ve sıcak su boru hatlarının, elektrik tesisatlarının ve diğer enerji tesislerinin işletmeye alınması, denetlenmesi ve devlet kurumları tarafından sertifikalandırılması için hazırlanmasını sağlar. nezaret.

2.9. Çalıştırma talimatlarına uygunluğu izler, bakım ve enerji ekipmanı ve güç şebekelerinin denetimi.

2.10. Standartların geliştirilmesi ve uygulanmasına katılır ve teknik koşullar güç ekipmanı için.

2.11. Yüklenicilerle ekipmanın onarımı için sözleşmelerin yapılması için gerekli malzemeleri hazırlar.

2.12. Güç ekipmanının büyük ve diğer onarımlarının uygulanması üzerinde kontrol sağlar.

2.13. Yakıt ve enerji kaynaklarının rasyonel kullanımı ve tasarrufu konusundaki gelişmiş yerli ve yabancı deneyimi inceler ve özetler, uygulanmasını ve ayrıca yaratıcı inisiyatif ve işçilerin etkinliğinin gelişimini teşvik eder.

2.14. Santrallerin ve elektrik şebekelerinin işletilmesi ve onarımı sırasında iş güvenliği kurallarına ve düzenlemelerine uyulmasını sağlar.

2.15. Onaylanmış formlar ve göstergeler hakkında raporlar hazırlar.

Bir iş gerekliliği durumunda, elektrik mühendisi, federal çalışma mevzuatı hükümlerinde öngörülen şekilde resmi görevlerinin fazla mesai yapmasına dahil olabilir.

3. Haklar

Güç mühendisi şu haklara sahiptir:

3.1. Alt çalışanlara ve hizmet görevlerine, işlevsel görevlerine dahil olan bir dizi konuda atamalar vermek.

3.2. Üretim görevlerinin yürütülmesini, kendisine bağlı hizmetler tarafından bireysel siparişlerin ve görevlerin zamanında yürütülmesini izleyin.

3.3. Enerji mühendisi, alt hizmet ve bölümlerin faaliyetleri ile ilgili gerekli malzeme ve belgeleri talep etmek ve almak.

3.4. Enerji mühendisinin yetkinliği ile ilgili üretim ve diğer konularda diğer işletme, kuruluş ve kurumlarla etkileşimde bulunmak.

3.5. Belgeleri yetkileri dahilinde imzalar ve onaylar.

3.6. Alt birimlerin çalışanlarının atanması, yer değiştirmesi ve işten çıkarılması hakkında Şirket başkanı tarafından değerlendirilmek üzere sunmak; teşvik etmek veya cezalandırmak için önerilerde bulunur.

3.7. Kurulan diğer haklardan yararlanın İş Kanunu RF ve RF'nin diğer yasal düzenlemeleri.

4. Sorumluluk ve performans değerlendirmesi

4.1. Güç mühendisi, idari, disipliner ve malzeme (ve bireysel vakalar Rusya Federasyonu mevzuatı tarafından öngörülen - ve cezai) sorumluluk:

4.1.1. Acil amirin resmi talimatlarına uyulmaması veya uygunsuz bir şekilde yerine getirilmesi.

4.1.2. Emek işlevlerinin ve kendisine verilen görevlerin yerine getirilmemesi veya uygunsuz şekilde yerine getirilmesi.

4.1.3. Verilen resmi yetkilerin kötüye kullanılması ve kişisel amaçlar için kullanılması.

4.1.4. Kendisine emanet edilen işin durumu hakkında yanlış bilgi.

4.1.5. Tespit edilen güvenlik düzenlemeleri, yangın güvenliği ve işletmenin faaliyetleri ve çalışanları için tehdit oluşturan diğer kuralların ihlallerini bastırmak için önlem almamak.

4.1.6. İş disiplininin uygulanmaması.

4.2. Bir güç mühendisinin çalışmasının bir değerlendirmesi yapılır:

4.2.1. Acil amir - düzenli olarak, çalışanın emek işlevlerini günlük performansı sürecinde.

4.2.2. Tasdik Komisyonu işletmeler - periyodik olarak, ancak değerlendirme dönemi için belgelenmiş çalışma sonuçlarına dayanarak en az iki yılda bir.

4.3. Bir güç mühendisinin çalışmasını değerlendirmek için ana kriter, bu talimatta belirtilen görevlerin performansının kalitesi, eksiksizliği ve zamanında olmasıdır.

5. Çalışma koşulları

5.1. Güç mühendisinin çalışma şekli, Şirket tarafından oluşturulan iç çalışma yönetmeliklerine göre belirlenir.

6. İmza yetkisi

6.1. Faaliyetlerini sağlamak için, enerji mühendisine bu görev tanımı ile yetkinliğine atfedilen konularda organizasyonel ve idari belgeler imzalama hakkı verilir.

Talimatlarla tanışın ___________ / ____________ / "____" _______ 20__

Bekar yeterlilik el kitabı yöneticilerin, uzmanların ve diğer çalışanların pozisyonları (TSA), 2019
Yöneticilerin, uzmanların ve diğer çalışanların pozisyonlarının yeterlilik el kitabı
bölümler " İşletme, kurum ve kuruluşlarda istihdam edilen işçilerin pozisyonlarının sektör genelindeki nitelik özellikleri" ve " Araştırma kurumlarında, tasarım, teknoloji, tasarım ve anket kuruluşlarında istihdam edilen işçilerin pozisyonlarının nitelik özellikleri", 21.08.1998 N 37 Rusya Federasyonu Çalışma Bakanlığı Kararı ile Onaylandı
(05/15/2013 tarihinde değiştirildiği gibi)

Baş Güç Mühendisi

İş sorumlulukları. Enerji ve çevre koruma ekipmanlarının ve güç sistemlerinin teknik olarak doğru çalışmasını ve zamanında onarımını, kesintisiz elektrik, buhar, gaz, su ve diğer enerji türlerinin tedarikini, işletmede enerji kaynaklarının rasyonel kullanımı üzerinde kontrol, tutarlı bağlılığı organize eder. tasarruf rejimi. Elektrik santrallerinin ve çiftliklerin çalışmalarının organizasyonunu ve planlanmasını, elektrik ekipmanlarının ve elektrik şebekelerinin onarımı için programların geliştirilmesini, işletme tarafından elektrik üretimi ve tüketimi için planlar, proses yakıtı, buhar, gaz, su, sıkıştırılmış her türlü enerjinin hava, tüketim oranları ve tüketim biçimleri. İşletmeye elektrik ve ısı enerjisi temini ve güç kaynağı işletmelerine ek güç bağlantısı için güç ekipmanı, malzeme, yedek parça alımı için başvuruların ve gerekli hesaplamaların hazırlanmasını, önlemlerin geliştirilmesini sağlar. enerji tüketimi normlarını azaltmak, uygulama yeni teknoloji, enerji santrallerinin daha güvenilir, ekonomik ve emniyetli çalışmasına katkı sağlamanın yanı sıra işgücü verimliliğini de artırmaktadır. Enerji sektörünün gelecekteki gelişimi için planların geliştirilmesine katılır, üretim verimliliğini artırmayı planlar, yeniden yapılanma için tekliflerin hazırlanmasında, işletmenin teknik olarak yeniden donatılmasında, fonların tanıtılmasında karmaşık mekanizasyon ve üretim süreçlerinin otomasyonu, işletmenin ve bölümlerinin güç kaynağı sistemlerinin yeniden inşası ve modernizasyonu projelerinin dikkate alınmasında, yeni ve mevcut enerji tesislerinin yeniden inşası için teknik şartnamelerin hazırlanmasında. Geliştirilen projeler hakkında fikir verir, endüstriyel işletme için enerji santralleri ve şebekelerin test ve kabulüne katılır. Yeraltı yapılarının ve iletişiminin korunmasına ilişkin çalışmaların yapılmasını sağlar, iletişim ekipmanlarının, sinyalizasyon, muhasebe, kontrol, koruma ve otomasyonun denetimini ve ayrıca kazanların ve basınçlı kapların devlet teknik denetimini uygulayan yetkililere zamanında sunulmasını organize eder. Yakıt ve enerji kaynaklarının kullanımının verimliliğini, santrallerin işletiminin güvenilirliğini ve verimliliğini, kazaların önlenmesini, işletmeleri sırasında güvenli ve elverişli çalışma koşullarının yaratılmasını iyileştirmek için önlemlerin geliştirilmesini organize eder. İş gücü koruma ve güvenlik yönetmeliklerine, enerji santrallerinin işletim talimatlarına ve elektrikli ekipman ve ağların kullanımına uygunluğu izler. İşletmeye elektrik, buhar, su ve diğer enerji türleri tedariki için üçüncü taraf kuruluşlarla sözleşmeler yapar, uygulamalarını kontrol eder. İşletmede bulunan elektrikli ekipmanların mevcudiyeti ve hareketinin yanı sıra elektrik ve yakıt tüketiminin muhasebesi ve analizi, enerji sektörünün teknik ve ekonomik göstergeleri, kazalar ve sebepleri için depolama, muhasebe düzenler. Güç ekipmanlarının işletilmesi, ekonomi ve yakıt ve enerji kaynaklarının rasyonel kullanımı alanında deneyim alışverişi yapmak, santrallerin işletilmesinde yüksek performansın elde edilmesine katkıda bulunur. Enerji sektörü alanlarında işgücü organizasyonunun iyileştirilmesini, işyerlerinin belgelendirilmesini ve rasyonelleştirilmesini, yeni ilerici onarım yöntemlerinin tanıtılmasını ve elektrikli ekipmanların çalıştırılmasını sağlar. Güç ekipmanı ve güç kaynağının iyileştirilmesi ile ilgili rasyonalizasyon önerileri ve icatlar hakkında görüş bildirir, kabul edilen tekliflerin uygulanmasını organize eder. İşletmenin üretime enerji hizmeti veren bölüm ve alt birimlerinin çalışanlarını denetler, çalışanların niteliklerini geliştirmeye yönelik çalışmaları organize eder.

Bilmeli: işletmenin enerji hizmeti için normatif ve metodolojik materyaller; işletmenin örgütsel ve teknolojik yapısının profili, uzmanlığı ve özellikleri, gelişimi için beklentiler; şirketin ürünlerinin üretim teknolojisinin temelleri; endüstride ve işletmede üretim için enerji temini organizasyonu; Birleşik önleyici bakım sistemi ve rasyonel ekipman çalışması; güç ekipmanının üretim kapasiteleri, teknik özellikleri, tasarım özellikleri ve çalışma biçimleri, güç kullanan tesisler, çalışma kuralları; ekipmanın çalışmasının ve onarım çalışmalarının üretiminin planlanması için prosedür ve yöntemler; tasarım ve uygulama için düzenlemeler, talimatlar ve diğer yönergeler teknik döküman; kurulum ve onarımdan sonra ekipmanın kabulü ve teslimi için kurallar; Çevre mevzuatı; elektrikli ekipmanların işletilmesi, onarımı ve modernizasyonu sırasında rasyonel emeğin organizasyonu için gereklilikler; yakıt ve enerji kaynaklarının tüketimi için normların geliştirilmesi prosedürü; işletmenin elektrik, buhar, su ve diğer enerji türleri ile tedariki için sözleşmeler yapma prosedürü; üretimin güç kaynağı alanında gelişmiş yerli ve yabancı deneyim; ekonominin temelleri, üretim organizasyonu, emek ve yönetim; iş mevzuatının temelleri; emek koruma kuralları ve düzenlemeleri.

Kalite gereksinimleri. En az 5 yıl boyunca ulusal ekonomide işletmenin ilgili profilinde mühendislik ve teknik ve yönetim pozisyonlarında uzmanlık alanında daha yüksek mesleki (teknik) eğitim ve iş deneyimi.

Baş Güç Mühendisi aşağıdakilere uymalıdır kalite gereksinimleri- en az 5 yıl boyunca mühendislik ve yönetim pozisyonlarında uzmanlık alanında daha yüksek bir teknik eğitim ve iş deneyimine sahip olmak.

Baş güç mühendisinin iş sorumlulukları

Baş enerji mühendisi, enerji ve çevre ekipmanı ve güç sistemlerinin teknik olarak doğru çalışmasını ve zamanında onarımını, kesintisiz elektrik, buhar, gaz, su ve diğer enerji türlerinin tedarikini, işletmedeki enerji kaynaklarının rasyonel kullanımı üzerinde kontrol, tutarlı bir şekilde organize eder. tasarruf rejimine bağlılık.

Enerji santrallerinin ve çiftliklerin çalışmalarının planlanmasını, elektrik ekipmanlarının ve elektrik şebekelerinin onarımı için programların geliştirilmesini, işletme tarafından elektrik üretimi ve tüketimi için planlar, proses yakıtı, buhar, gaz, su, basınçlı havayı denetler, her tür enerjinin tüketim oranları ve tüketim biçimleri.

İşletmeye elektrik ve termal enerji temini ve güç kaynağı işletmelerine ek güç bağlantısı için güç ekipmanı, malzeme, yedek parça alımı için başvuruların ve gerekli hesaplamaların hazırlanmasını, önlemlerin geliştirilmesini sağlar. enerji kaynaklarının tüketimini azaltmak, enerji santrallerinin daha güvenilir, ekonomik ve güvenli çalışmasına katkıda bulunan yeni teknolojilerin tanıtılması ve işgücü verimliliğinin artırılması.

Baş enerji mühendisi, enerji sektörünün gelecekteki gelişimi için planların geliştirilmesine katılır, üretim verimliliğini artırmayı planlar, yeniden yapılanma için tekliflerin hazırlanmasında, işletmenin teknik olarak yeniden donatılmasında, kapsamlı mekanizasyon ve otomasyonun tanıtılmasında üretim süreçleri, işletmenin ve bölümlerinin enerji tedarik sistemlerinin yeniden inşası ve modernizasyonu için projelerin değerlendirilmesinde, yeni ve mevcut enerji tesislerinin yeniden inşası için teknik şartnamelerin hazırlanmasında.

Yeraltı yapılarının ve iletişimin korunmasını sağlar, iletişim ekipmanlarının denetimini, sinyalizasyon, muhasebe, kontrol, koruma ve otomasyonun yanı sıra Gosgortekhnadzor kazanların ve basınçlı kapların denetiminin zamanında sunumunu organize eder. Yakıt ve enerji kaynaklarının kullanımının verimliliğini, santrallerin işletiminin güvenilirliğini ve verimliliğini artırmak, kazaları önlemek, işletmeleri sırasında güvenli ve elverişli çalışma koşulları oluşturmak için önlemlerin geliştirilmesini organize eder.

İş gücü koruma ve güvenlik yönetmeliklerine, enerji santrallerinin işletim talimatlarına ve elektrikli ekipman ve ağların kullanımına uygunluğu izler.

Baş enerji mühendisi, işletmeye elektrik, buhar, su ve diğer enerji türlerinin tedariki için üçüncü taraf kuruluşlarla sözleşmeler yapar ve bunların uygulanmasını kontrol eder.

İşletmede bulunan elektrikli ekipmanların mevcudiyeti ve hareketinin yanı sıra elektrik ve yakıt tüketiminin muhasebesi ve analizi, enerji sektörünün teknik ve ekonomik göstergeleri, kazalar ve sebepleri için depolama, muhasebe düzenler.

Güç ekipmanlarının işletilmesi alanında deneyim alışverişi konusunda çalışmalar yapar, uygulanmasını sağlar. bilimsel organizasyon enerji yönetimi, işyerlerinin belgelendirilmesi ve rasyonalizasyonu alanlarında emek, yeni ilerici onarım yöntemleri ve elektrikli ekipmanların çalıştırılması. Güç ekipmanı ve güç kaynağının iyileştirilmesi ile ilgili rasyonalizasyon önerileri ve icatlar hakkında görüş bildirir, kabul edilen tekliflerin uygulanmasını organize eder.

Baş güç mühendisi, departman çalışanlarını ve işletmenin üretime enerji hizmetleri sağlayan bölümlerini yönetir.

Geri bildirim ve öneriler energ2010@yandex.ru adresine gönderilebilir.

Bilgiler sadece bilgi amaçlı verilmiştir ve resmi bir kaynak değildir.

Baş Güç Mühendisi: Gereksinimler, Bilgi ve Sorumluluklar

Çok az insan, büyük fabrikalarda ve işletmelerde en çok önemli insanlar baş güç mühendisidir. Enerji kaynaklarının dağılımını izler: elektrik, ısı. Ayrıca, herhangi bir işletmenin karlılığını etkileyen güvenilir güç kaynağı, enerji sistemlerinin yetkin teknik işleyişini organize eder. Az ya da çok büyük herhangi bir fabrikada, bu pozisyona büyük saygı duyulur, ancak büyük miktarda bilgi ve deneyim gerektirir.

Ana sorumluluklar

Baş güç mühendisi, üretim için kesintisiz ve güvenilir güç kaynağı, güç ekipmanının doğru çalışmasını, onarımını ve kurulumunu organize etmekle ilgilenir. Bu yönetici enerji kaynaklarının tüketimini, tasarruf rejimine uygunluğunu kontrol eder. Baş enerji mühendisi departmanı, enerji sektörünün verimli çalışmasını planlamak, organize etmek ve uygulamakla ilgilenir, ekipman ve elektrik şebekelerinin onarımı için programlar geliştirir, elektrik, yakıt, gaz, buhar, su üretimi veya tüketimi için planlar geliştirir. . Bu görevli, ekipman, yedek parça ve gerekli malzemelerin satın alınması, enerji temini, gerekirse bağlantı için ek kapasite için başvurular ve hesaplamalar yapmakla ilgilenmektedir. Enerji ekonomisinin gelişimi için beklentileri planlıyor, genel üretim verimliliğini artırıyor, işletmenin yeniden inşası için teklifler hazırlıyor, süreçlerin otomasyon araçlarını tanıtıyor.

Baş güç mühendisinin iş tanımı, güç kaynağı sistemlerinin yeniden inşası için projelerin değerlendirilmesini mutlaka içerir. Lider enerji mühendisi, geliştirilen tüm elektrik enerjisi projeleri hakkında görüş bildirmek, santral ve şebekelerin testlerinde yer almakla yükümlüdür. Ayrıca kaynak kullanımının verimliliğini artırmaya, santrallerin güvenilirliğini ve işletimini iyileştirmeye, kazaları önlemeye ve güvenli çalışma koşulları oluşturmaya yönelik önlemlerin geliştirilmesini sağlamakla yükümlüdür. Baş güç mühendisi, iş güvenliği kurallarına, güvenlik önlemlerine, hepsine uyulup uyulmadığını izler. gerekli talimatlar Manuel. Elektrik ve diğer enerji türleri için sözleşmeler yapma hakkına sahiptir ve buna hakkı vardır. Bu kişi, işletmenin bilançosunda enerji ekipmanının muhasebesini ve depolanmasını, yakıt ve elektrik tüketiminin analizini düzenler. Baş enerji mühendisi, departmanının tüm çalışanlarını denetler, niteliklerini geliştirmek için çalışmalar düzenler, yeni personel alır, gerekirse yeniden eğitim konularıyla ilgilenir, gerekli personel sertifikalandırmasını yapar.

Ne bilmeliyim?

Bu veya bu işletmenin elektrik enerjisi hizmetleri için metodolojik ve normatif materyaller. İşletmenin uzmanlığını, profilini ve özelliklerini, fırsatları ve beklentileri, üretimin temellerini anlamakla yükümlüdür. Planlı ve önleyici bakım sistemi hakkında zorunlu bilgi, iş tanımını içerir. Baş güç mühendisi ayrıca işletmedeki ekipmanın çalışmasının teknik özelliklerini ve özelliklerini, bu tesislerin çalıştırılmasına ilişkin kuralları bilmekle yükümlüdür. İş tanımı, onarım ve kurulumdan sonra ekipmanı kabul etme kuralları, çevre mevzuatı hakkında bilgi gerekliliklerini içerir. Baş enerji mühendisi, şirkete elektrik ve ısı tedariki için sözleşmeler yapabilmelidir.

Gereksinimler

Bir işletmenin baş mühendisi daha yüksek bir teknik eğitime sahip olmalıdır. Ayrıca, ilgili sektördeki idari, teknik ve yönetsel pozisyonlarda uzmanlaşmış bir uzmanlık alanında en az beş yıllık iş deneyimi gereklidir. Lider güç mühendisi, oldukça kapsamlı bilgi ve becerilere sahip olmasının yanı sıra, kadrosunu yönettiği için organizasyonel becerilere de sahip olmalıdır.

Baş güç mühendisi tarafından denetlenen hizmetler

Bu yetkiliye bağlı birkaç hizmet var:

Operasyonel, onarım ve görev personelini içeren elektroteknik servis;

Kazan daireleri, drenaj ve su temini hizmetlerini yöneten ve tesisatçıları ve servis personelini içeren ısı mühendisliği;

Gaz sistemlerinin onarımı ve işletilmesi ile ilgili çalışanları içeren gaz servisi.

Baş güç mühendisinin iş tanımı

"____" ____________ 20__

1.1. Bu iş tanımı, baş enerji mühendisinin [genitif durumda Kuruluş adı] (bundan sonra - Şirket olarak anılacaktır) işlevsel görev, hak ve sorumluluklarını tanımlar.

1.2. Baş enerji mühendisi, Şirket başkanının emriyle mevcut iş mevzuatı tarafından belirlenen prosedüre uygun olarak atanır ve görevden alınır.

1.3. Baş Güç Mühendisi, doğrudan Şirketin [ilgili durumda acil denetçinin pozisyonunun adı]'na rapor verir.

1.4. Baş güç mühendisi, yöneticiler kategorisine aittir ve [datif durumda astların pozisyonlarının adlarına] tabidir.

1.5. En az 5 yıl boyunca ulusal ekonomideki bir işletmenin ilgili profilinde mühendislik ve teknik ve yönetim pozisyonlarında uzmanlık alanında daha yüksek mesleki (teknik) eğitim ve iş deneyimine sahip bir kişi baş enerji mühendisi pozisyonuna atanır.

1.6. Baş güç mühendisi şunlardan sorumludur:

• kendisine emanet edilen işin etkin bir şekilde yürütülmesi;
• performans, işçilik ve enerji disiplini gerekliliklerine uygunluk;
• gözetiminde bulunan (kendisi tarafından bilinen) örgütün ticari sırrını içeren (oluşturan) belgelerin (bilgilerin) güvenliği.

1.7. Baş güç mühendisi şunları bilmelidir:

• işletmenin enerji hizmeti için normatif ve metodolojik materyaller;
• işletmenin örgütsel ve teknolojik yapısının profili, uzmanlığı ve özellikleri, gelişimi için beklentiler;
• şirketin ürünlerinin üretim teknolojisinin temelleri;
• endüstride ve işletmede üretim için enerji temini organizasyonu;
• Birleşik önleyici bakım sistemi ve rasyonel ekipman çalışması;
• güç ekipmanının üretim kapasiteleri, teknik özellikleri, tasarım özellikleri ve çalışma biçimleri, güç kullanan tesisler, çalışma kuralları;
• ekipmanın çalışmasının ve onarım çalışmalarının üretiminin planlanması için prosedür ve yöntemler;
• teknik belgelerin geliştirilmesi ve yürütülmesi için düzenlemeler, talimatlar ve diğer yönergeler;
• kurulum ve onarımdan sonra ekipmanın kabulü ve teslimi için kurallar;
• Çevre mevzuatı;
• elektrikli ekipmanların işletilmesi, onarımı ve modernizasyonu sırasında rasyonel emeğin organizasyonu için gereklilikler;
• yakıt ve enerji kaynaklarının tüketimi için normların geliştirilmesi prosedürü;
• işletmenin elektrik, buhar, su ve diğer enerji türleri ile tedariki için sözleşmeler yapma prosedürü;
• üretimin güç kaynağı alanında gelişmiş yerli ve yabancı deneyim;
• ekonominin temelleri, üretim organizasyonu, emek ve yönetim;
• iş mevzuatının temelleri;
• emek koruma kuralları ve düzenlemeleri.

1.8. Baş güç mühendisi faaliyetlerinde aşağıdakiler tarafından yönlendirilir:

• Şirketin yerel kanunları ve organizasyonel ve idari belgeleri;
• iç çalışma düzenlemeleri;
• endüstriyel sanitasyon ve yangından korunma sağlayan işgücü koruma ve güvenlik önlemleri kuralları;
• doğrudan amirin talimatları, emirleri, kararları ve talimatları;
• bu iş tanımı.

1.9. Baş Enerji Mühendisinin geçici yokluğunda, görevleri [Yardımcı pozisyonunun adı]'na atanır.

2. Fonksiyonel sorumluluklar

Baş güç mühendisi aşağıdaki emek işlevlerini yerine getirir:

2.2. Elektrik santrallerinin ve çiftliklerin çalışmalarının organizasyonunu ve planlanmasını, elektrik ekipmanlarının ve elektrik şebekelerinin onarımı için programların geliştirilmesini, işletme tarafından elektrik üretimi ve tüketimi için planlar, proses yakıtı, buhar, gaz, su, sıkıştırılmış her türlü enerjinin hava, tüketim oranları ve tüketim biçimleri.

2.3. İşletmeye elektrik ve ısı enerjisi temini ve güç kaynağı işletmelerine ek güç bağlantısı için güç ekipmanı, malzeme, yedek parça alımı için başvuruların ve gerekli hesaplamaların hazırlanmasını, önlemlerin geliştirilmesini sağlar. enerji kaynaklarının tüketimini azaltmak, enerji santrallerinin daha güvenilir, ekonomik ve güvenli çalışmasına katkıda bulunan yeni teknolojilerin tanıtılması ve işgücü verimliliğinin artırılması.

2.4. Enerji sektörünün gelecekteki gelişimi için planların geliştirilmesine katılır, üretim verimliliğini artırmayı planlar, yeniden yapılanma için tekliflerin hazırlanmasında, işletmenin teknik olarak yeniden donatılmasında, kapsamlı mekanizasyon ve üretim süreçlerinin otomasyonunun tanıtılmasında, yeni ve mevcut enerji tesislerinin yeniden inşası için teknik şartnamelerin hazırlanmasında, işletmenin ve alt bölümlerinin enerji tedarik sistemlerinin yeniden inşası ve modernizasyonu için projelerin değerlendirilmesi.

2.5. Geliştirilen projeler hakkında fikir verir, endüstriyel işletme için enerji santralleri ve şebekelerin test ve kabulüne katılır.

2.6. Yeraltı yapılarının ve iletişiminin korunmasına ilişkin çalışmaların yapılmasını sağlar, iletişim ekipmanlarının, sinyalizasyon, muhasebe, kontrol, koruma ve otomasyonun denetimini ve ayrıca kazanların ve basınçlı kapların devlet teknik denetimini uygulayan yetkililere zamanında sunulmasını organize eder.

2.7. Yakıt ve enerji kaynaklarının kullanımının verimliliğini, santrallerin işletiminin güvenilirliğini ve verimliliğini, kazaların önlenmesini, işletmeleri sırasında güvenli ve elverişli çalışma koşullarının yaratılmasını iyileştirmek için önlemlerin geliştirilmesini organize eder.

2.8. İş gücü koruma ve güvenlik yönetmeliklerine, enerji santrallerinin işletim talimatlarına ve elektrikli ekipman ve ağların kullanımına uygunluğu izler.

2.9. İşletmeye elektrik, buhar, su ve diğer enerji türleri tedariki için üçüncü taraf kuruluşlarla sözleşmeler yapar, uygulamalarını kontrol eder.

2.10. İşletmede bulunan elektrikli ekipmanların mevcudiyeti ve hareketinin yanı sıra elektrik ve yakıt tüketiminin muhasebesi ve analizi, enerji sektörünün teknik ve ekonomik göstergeleri, kazalar ve sebepleri için depolama, muhasebe düzenler.

2.11. Güç ekipmanlarının işletilmesi, tasarruf ve rasyonel kullanım yakıt ve enerji kaynakları, santrallerin işletilmesinde yüksek performans elde edilmesine katkıda bulunur.

2.12. Enerji sektörü alanlarında işgücü organizasyonunun iyileştirilmesini, işyerlerinin belgelendirilmesini ve rasyonelleştirilmesini, yeni ilerici onarım yöntemlerinin tanıtılmasını ve elektrikli ekipmanların çalıştırılmasını sağlar.

2.13. Güç ekipmanı ve güç kaynağının iyileştirilmesi ile ilgili rasyonalizasyon önerileri ve icatlar hakkında görüş bildirir, kabul edilen tekliflerin uygulanmasını organize eder.

2.14. İşletmenin üretime enerji hizmeti veren bölüm ve alt birimlerinin çalışanlarını denetler, çalışanların niteliklerini geliştirmeye yönelik çalışmaları organize eder.

Bir iş gerekliliği durumunda, baş enerji mühendisi, federal çalışma mevzuatı hükümlerinde öngörülen şekilde görevlerinin fazla mesai yapmasına dahil olabilir.

3.2. Üretim görevlerinin yürütülmesini, kendisine bağlı hizmetler tarafından bireysel siparişlerin ve görevlerin zamanında yürütülmesini izleyin.

3.3. Enerji başmühendisi, alt hizmet ve bölümlerin faaliyetleri ile ilgili gerekli malzeme ve belgeleri istemek ve almak.

3.4. Baş enerji mühendisinin yetkinliği ile ilgili üretim ve diğer konularda diğer işletme, kuruluş ve kurumlarla etkileşimde bulunmak.

4. Sorumluluk ve performans değerlendirmesi

4.1. Baş enerji mühendisi, aşağıdakiler için idari, disiplin ve maddi (ve bazı durumlarda Rusya Federasyonu mevzuatı tarafından öngörülen - ve cezai) sorumluluk taşır:

4.1.1. Acil amirin resmi talimatlarına uyulmaması veya uygunsuz bir şekilde yerine getirilmesi.

4.1.2. Emek işlevlerinin ve kendisine verilen görevlerin yerine getirilmemesi veya uygunsuz şekilde yerine getirilmesi.

4.1.3. Verilen resmi yetkilerin kötüye kullanılması ve kişisel amaçlar için kullanılması.

4.1.4. Kendisine emanet edilen işin durumu hakkında yanlış bilgi.

4.1.5. Tespit edilen güvenlik düzenlemeleri, yangın güvenliği ve işletmenin faaliyetleri ve çalışanları için tehdit oluşturan diğer kuralların ihlallerini bastırmak için önlem almamak.

4.1.6. İş disiplininin uygulanmaması.

4.2. Baş güç mühendisinin çalışmalarının değerlendirilmesi yapılır:

4.2.1. Acil amir - düzenli olarak, çalışanın emek işlevlerini günlük performansı sürecinde.

4.2.2. İşletmenin tasdik komisyonu - periyodik olarak, ancak değerlendirme dönemi için çalışmanın belgelenmiş sonuçlarına dayanarak en az iki yılda bir.

4.3. Baş güç mühendisinin çalışmasını değerlendirmek için ana kriter, bu talimat tarafından sağlanan görevlerin yerine getirilmesinin kalitesi, eksiksizliği ve zamanında olmasıdır.

5.1. Baş enerji mühendisinin çalışma şekli, Şirket tarafından oluşturulan iç çalışma yönetmeliklerine göre belirlenir.

5.2. Üretim ihtiyaçları nedeniyle, baş güç mühendisi şuraya seyahat etmek zorundadır: iş seyahatleri(yerel önem dahil).

5.3. Üretim gerekliliği ile bağlantılı olarak, ana güç mühendisine, çalışma işlevlerini yerine getirmesi için resmi araçlar sağlanabilir.

6.1. Faaliyetlerini sağlamak için, baş enerji mühendisine, işlevsel görevlerinin bir parçası olan konularda örgütsel ve idari belgeleri imzalama hakkı verilir.

Talimatlarla tanışın ___________ / ____________ / "____" _______ 20__

İşletmedeki baş güç mühendisinin görevleri

1.1. Bu iş tanımı, işletmenin Baş Güç Mühendisinin fonksiyonel görev, hak ve sorumluluklarını tanımlar.

1.2. Baş enerji mühendisi, işletme müdürünün emriyle mevcut iş mevzuatı tarafından belirlenen prosedüre uygun olarak atanır ve görevden alınır.

1.3. Baş güç mühendisi doğrudan işletmenin yöneticisine rapor verir.

1.4. Baş Enerji Mühendisi pozisyonuna, yüksek mesleki (teknik) eğitim ve mühendislik uzmanlığında ve sanayi işletmesinin ilgili profilinde teknik ve idari pozisyonlarda iş tecrübesine sahip bir kişi atanır.

1.5. Baş güç mühendisi şunları bilmelidir:

İşletmenin enerji hizmeti için düzenleyici ve metodolojik materyaller; işletmenin organizasyonel ve enerji yapısının profili, uzmanlığı ve özellikleri, gelişimi için beklentiler; şirket ürünlerinin enerji üretiminin temelleri; endüstride ve işletmede üretim için enerji temini organizasyonu; Birleşik önleyici bakım sistemi ve rasyonel ekipman çalışması; güç ekipmanının üretim kapasiteleri, teknik özellikleri, tasarım özellikleri ve çalışma biçimleri, güç kullanan tesisler, çalışma kuralları; ekipmanın çalışmasının ve onarım çalışmalarının üretiminin planlanması için prosedür ve yöntemler; güç ekipmanının çalışması, onarımı ve modernizasyonu sırasında emek; yakıt ve enerji kaynaklarının tüketimi için normların geliştirilmesi prosedürü; işletmenin elektrik, buhar, su ve diğer enerji türleri ile tedariki için sözleşmeler yapma prosedürü; üretimin güç kaynağı alanında gelişmiş yerli ve yabancı deneyim; ekonominin temelleri, üretim organizasyonu, emek ve yönetim; iş mevzuatının temelleri; emek koruma kuralları ve normları, üretimin enerji hazırlanması için normatif ve metodolojik malzemeler; işletmenin organizasyonel ve enerji yapısının profili, uzmanlığı ve özellikleri; endüstrinin ve işletmenin teknik gelişimi için beklentiler; işletmenin üretiminin güç mühendisliği; sistemler ve tasarım yöntemleri; endüstride ve işletmede üretimin enerji hazırlama organizasyonu; üretim kapasitesi, teknik özellikler, tasarım özellikleri ve ekipmanın çalışma modları, çalışması için kurallar; üretimde enerji hazırlamanın planlanması için prosedür ve yöntemler; Hammaddeler, malzemeler ve malzemeler için teknik gereksinimler bitmiş ürün; teknik belgelerin geliştirilmesi ve yürütülmesi için düzenlemeler, talimatlar ve diğer yönergeler; üretim süreçlerinin mekanizasyonu ve otomasyonu; belirleme yöntemleri ekonomik verim yeni teknoloji ve enerjinin tanıtılması, emek örgütlenmesi, rasyonalizasyon önerileri ve icatlar; kalite belgelendirme prosedürü endüstriyel Ürünler; bilgisayar teknolojisini kullanma olasılığı ve kullanımlarıyla birlikte enerji süreçlerini tasarlama yöntemleri; ekipmanın işletmeye alınması için prosedür; enerji süreçlerinin tasarımında rasyonel bir emek organizasyonu için gereksinimler; ilgili endüstride bilim ve teknolojinin yerli ve yabancı başarıları; benzer ürünlerin üretiminde gelişmiş yurt içi ve yurt dışı deneyim; ekonominin temelleri, üretim organizasyonu, emek ve yönetim; çevre mevzuatının temelleri; iş mevzuatının temelleri; emek koruma kuralları ve düzenlemeleri.

1.6. Baş Güç Mühendisinin geçici olarak yokluğunda, görevleri ____________________________ olarak atanır.

2. FONKSİYONEL SORUMLULUKLAR

Not. Baş Güç Mühendisi'nin fonksiyonel sorumlulukları esas ve kapsamda belirlenir. yeterlilik özellikleri Baş Güç Mühendisinin pozisyonuna göre ve belirli koşullara göre iş tanımı hazırlanırken eklenebilir, netleştirilebilir.

2.1. Enerji ve çevre koruma ekipmanlarının ve güç sistemlerinin teknik olarak doğru çalışmasını ve zamanında onarımını, kesintisiz elektrik, buhar, gaz, su ve diğer enerji türlerinin tedarikini, işletmede enerji kaynaklarının rasyonel kullanımı üzerinde kontrol, tutarlı bağlılığı organize eder. tasarruf rejimi.

2.2. Enerji santrallerinin ve çiftliklerin çalışmalarının organizasyonunu ve planlanmasını, elektrik ekipmanlarının ve elektrik şebekelerinin onarımı için programların geliştirilmesini, işletme tarafından elektrik üretimi ve tüketimi için planlar, enerji yakıtı, buhar, gaz, su, sıkıştırılmış her türlü enerjinin hava, tüketim oranları ve tüketim biçimleri.

2.3. İşletmeye elektrik ve ısıl enerji temini ve ek kapasitenin üretime bağlanması için güç ekipmanı, malzeme, yedek parça alımı için başvuruların ve gerekli hesaplamaların yapılmasını, tekliflerin hazırlanmasında sağlar. İşletmenin ve bölümlerinin güç kaynağı sistemlerinin yeniden inşası ve modernizasyonuna yönelik projeler dikkate alınarak, işletmenin yeniden yapılandırılması, teknik olarak yeniden donatılması, üretim süreçlerinin kapsamlı mekanizasyonu ve otomasyonunun tanıtılması, teknik şartnamelerin hazırlanmasında yenilerinin tasarımı ve mevcut enerji tesislerinin yeniden inşası.

2.4. Geliştirilen projeler hakkında fikir verir, endüstriyel işletme için enerji santralleri ve şebekelerin test ve kabulüne katılır.

2.5. Yeraltı yapılarının ve iletişiminin korunmasına ilişkin çalışmaların yapılmasını sağlar, iletişim ekipmanlarının, sinyalizasyon, muhasebe, kontrol, koruma ve otomasyonun denetimini ve ayrıca kazanların ve basınçlı kapların devlet teknik denetimini uygulayan yetkililere zamanında sunulmasını organize eder.

2.6. Yakıt ve enerji kaynaklarının kullanımının verimliliğini, santrallerin işletiminin güvenilirliğini ve verimliliğini, kazaların önlenmesini, işletmeleri sırasında güvenli ve elverişli çalışma koşullarının yaratılmasını iyileştirmek için önlemlerin geliştirilmesini organize eder. İş gücü koruma ve güvenlik yönetmeliklerine, enerji santrallerinin işletim talimatlarına ve elektrikli ekipman ve ağların kullanımına uygunluğu izler.

2.7. İşletmeye elektrik, buhar, su ve diğer enerji türleri tedariki için üçüncü taraf kuruluşlarla sözleşmeler yapar, uygulamalarını kontrol eder.

2.8. İşletmede bulunan elektrikli ekipmanların mevcudiyeti ve hareketinin yanı sıra elektrik ve yakıt tüketiminin muhasebesi ve analizi, enerji sektörünün teknik ve ekonomik göstergeleri, kazalar ve sebepleri için depolama, muhasebe düzenler.

2.9. Güç ekipmanlarının işletilmesi, ekonomi ve yakıt ve enerji kaynaklarının rasyonel kullanımı alanında deneyim alışverişi yapmak, santrallerin işletilmesinde yüksek performansın elde edilmesine katkıda bulunur.

2.10. Enerji sektörü alanlarında işgücü organizasyonunun iyileştirilmesini, işyerlerinin belgelendirilmesini ve rasyonelleştirilmesini, yeni ilerici onarım yöntemlerinin tanıtılmasını ve elektrikli ekipmanların çalıştırılmasını sağlar.

2.11. Güç ekipmanı ve güç kaynağının iyileştirilmesi ile ilgili rasyonalizasyon önerileri ve icatlar hakkında görüş bildirir, kabul edilen tekliflerin uygulanmasını organize eder.

2.12. İşletmenin üretime enerji hizmeti veren bölüm ve alt birimlerinin çalışanlarını denetler, çalışanların niteliklerini geliştirmeye yönelik çalışmaları organize eder.

3. HAKLAR

Baş güç mühendisi şu haklara sahiptir:

3.1. Alt çalışanlara ve hizmet görevlerine, işlevsel görevlerine dahil olan bir dizi konuda atamalar vermek.

3.2. Üretim görevlerinin yürütülmesini, kendisine bağlı hizmetler ve bölümler tarafından bireysel siparişlerin zamanında yürütülmesini kontrol edin.

3.3. Baş Güç Mühendisi, bağlı hizmet ve birimlerin faaliyetleri ile ilgili gerekli malzeme ve belgeleri talep etmek ve almak.

3.4. Enerji tedariği ve diğer konularda Baş Enerji Mühendisinin yetkinliği dahilindeki diğer işletme, kurum ve kuruluşlarla etkileşimde bulunmak.

4. YÜKÜMLÜLÜK

Baş güç mühendisi şunlardan sorumludur:

4.1. Üretim faaliyetlerinin sonuçları ve verimliliği ile ilgili fonksiyonel sorumluluklar bu kılavuzun 2. bölümünde belirtilmiştir.

4.2. Alt hizmet ve departmanların iş planlarının uygulanma durumu hakkında yanlış bilgi.

4.3. İşletme müdürünün emir, emir ve talimatlarına uyulmaması.

4.4. Tespit edilen güvenlik düzenlemeleri, yangın ve işletmenin faaliyetleri, çalışanları için tehdit oluşturan diğer kuralların ihlallerini bastırmak için önlemler almamak.

4.5. Alt servis çalışanları ile Baş Güç Mühendisine bağlı çalışanların iş ve performans disiplinine uymaması.

5. İMZA HAKKI. ÇALIŞMA MODU

5.1. Faaliyetlerini sağlamak için, baş enerji mühendisine, işlevsel görevlerinin bir parçası olan konularda örgütsel ve idari belgeleri imzalama hakkı verilir.

5.2. Baş Güç Mühendisinin çalışma şekli, işletmede oluşturulan İç İş Yönetmeliğine göre belirlenir.

5.3. Üretim ihtiyaçları nedeniyle, Baş Güç Mühendisi iş gezilerine (yerel olanlar dahil) gidebilir.

5.4. Üretim faaliyetleriyle ilgili operasyonel sorunları çözmek için Baş Güç Mühendisine resmi araçlar sağlanabilir.