բիզնես միջավայր։ «Ես չեմ վճարի, բայց պահանջը լուրջ կլինի». ինչպես են պրակտիկանտները հավաքագրվում Սբերբանկից «Բիզնես միջավայր» նախագծի համար

Գրեթե յուրաքանչյուր սկսնակ գործարար իր բիզնեսը զարգացնելու և հզորացնելու ճանապարհին բախվում է բազմաթիվ մարտահրավերների։ Բիզնես միջավայրԽնդիրների, անհասկանալի իրավիճակների և հարցերի Սբերբանկ. Մասնավորապես, գրեթե յուրաքանչյուր ձեռնարկատեր, ով նախատեսում է բացել սեփական բիզնես, նույնիսկ չգիտի, թե կոնկրետ որտեղից սկսել, ուր դիմել: Սկսնակ գործարարները գաղափար չունեն այդ մասին հաջողակ մեկնարկ, և շատ դեպքերում բիզնես վարելու փորձերն ավարտվում են անհաջողությամբ:

Հատկապես անփորձ բիզնեսի նորեկներին օգնելու համար ստեղծվել է Sberbank Business Environment նախագիծը: Ծրագրի հիմնական նպատակն է համակողմանի և լայնածավալ աջակցություն ցուցաբերել սկսնակ ձեռներեցներին: Եվ թեթևացում մասնագիտական ​​աշխատանքփոքր, միջին և խոշոր ներկայացուցիչներ Ռուսական բիզնես. Բոլոր այն անձինք, ովքեր արդեն աշխատում են կամ պարզապես պատրաստվում են բացել իրենց սեփական բիզնեսը, պետք է տեղյակ լինեն նման ծրագրի գոյության, դրա առանձնահատկությունների և նրբությունների մասին:

Բիզնես միջավայր Սբերբանկը նախագիծ է, որը ստեղծվել է ձեռներեցության զարգացմանը նպաստելու համար

Սբերբանկի բիզնես միջավայրը. նախագծի էությունը

«Դելովայա Սրեդա» ՓԲԸ-ն նախագծված և ստեղծված է բացառապես սեփական բիզնես ունեցող անհատների համար: Ծրագրի ստեղծման ժամանակ մշակողների հիմնական և ամենանշանակալի խնդիրը ձեռնարկատերերին բազմակողմ ծառայություններ մատուցելու համար ամենահարմար բազայի ստեղծումն էր։ Ծրագրի նպատակն է համապարփակ աջակցություն բիզնեսի զարգացմանն ու ամրապնդմանը: Ամբողջ աշխատանք այս ուղղությունըհիմնված երեք հիմնական դրույթների վրա.

1. Համապարփակ աջակցություն ձեր անձնական բիզնեսը խթանելու գործում:
2. Բիզնեսի համար հարմար հավելվածների և ծառայությունների տրամադրում:
3. Օգնեք նոր առաջնորդներին զարգացնել և ամրապնդել իրենց սեփական կարողություններն ու հմտությունները:

«Բիզնես միջավայր» ծրագիրը Սբերբանկի անհատական ​​զարգացումն է և կոչված է օգնելու ռուս ձեռներեցներին վարել իրենց բիզնեսը:

Կայքի առանձնահատկությունները Գործարար միջավայր

Այս նախագիծը Ռուսաստանի Սբերբանկի PJSC-ի մտահղացումն է, ծրագիր է ստեղծվել dasreda.ru վիրտուալ հարթակի հիման վրա, որը հանդիսանում է Սբերբանկի սեփականությունը: Ըստ օգտատերերի՝ կայքն ունի շատ հարմար ինտերֆեյս, մենյու և առավել համապատասխան առաջարկներ դիտելու հեշտություն: Կայքը ներառում է.

• էլեկտրոնային հարթակ B2B առևտրի համար;
• վարկային գծերի առաջարկների բաժին;
• մուտք դեպի ամենօրյա ինտերակտիվ բիզնես ամսագիր;
• բիզնես վարելու համար օգտակար սպասարկման հավելվածների առցանց խանութ;
• սեմինարներ, դասընթացներ գործարարների համար բաժանորդագրության գրանցում.
• վիրտուալ հեռավար ուսուցման դպրոց բիզնեսում իրենց առաջին քայլերն անող մարդկանց համար:

Կայքում գրեթե բոլոր առաջարկներն անվճար են։ Յուրաքանչյուրը կարող է օգտագործել դրանք: Ծրագրում կարող է գրանցվել ցանկացած ձեռնարկատեր՝ անկախ բիզնեսով զբաղվելու ձևից.

Նախագծի էությունը

Ո՞րն է նախագծի օգուտը

Բազմաֆունկցիոնալ կայք օգտագործելիս ծրագրի յուրաքանչյուր մասնակից կարող է կազմել և բաժանորդագրվել՝ ցանկացած ուղղությամբ առցանց ծառայություններ ստանալու համար: Նաև սկսնակ ձեռներեցները կարող են օգտվել իրենց անհատ ձեռնարկատերերի պարզեցված գրանցման ծառայություններից: Նման դիմումը լրացնելուց հետո մնում է միայն այցելել հարկային ծառայությունև ստանալ գրանցման վկայական:

Բիզնես միջավայր. մեկ պատուհանը գործում է անձնակազմի և գործընկեր ընկերությունների միջև փոխգործակցության առավելագույն օպտիմալացման սկզբունքով: Կայքի էջերում բոլոր սկսնակ ձեռներեցները կարող են իրենց համար գտնել նոր, շահավետ և վստահելի գործընկերներ, իրականացնել բոլոր ցանկալի փոխշահավետ գործարքները առցանց: Եվ նաև զգալիորեն բարելավել սեփական գիտելիքները իրենց բիզնեսի ոլորտում, կատարելագործել իրենց հմտությունները և փորձ ձեռք բերել երկար տարիների փորձ ունեցող մասնագետներից:

Անդամների համար մատչելի ծառայություններ

Ծրագրի կողմից առաջարկվող բազմաթիվ ծառայությունների ցանկից առանձնահատուկ ուշադրություն պետք է դարձնել սկսնակ ձեռներեցներին արտոնյալ վարկավորման ծառայություններին: Բիզնես միջավայրն առաջարկում է վարկերի հետևյալ տեսակները.

• պետական ​​ծրագրերի իրականացման համար վարկ;
• անշարժ գույք ձեռք բերելու համար;
• սեփական ընթացիկ ակտիվների ավելացում;
• վարկ՝ նախատեսված բոլոր բիզնես նախագծերի իրականացման համար.
• գնում Փոխադրամիջոցև հատուկ սարքավորումներ (լիզինգի հնարավորությամբ);
• բիզնեսի համար անհրաժեշտ սարքավորումների ձեռքբերման վարկավորում.
• ցանկացած սպառողական նպատակներով վարկ (գրավով և առանց գրավի):

Արժե իմանալ Գործարար միջավայրի առկա վճարովի ծառայությունների մասին։ Ինչպես նաև դրանց գնման համար լավ զեղչ ստանալու հնարավորություն (դրա համար անցեք «Ակումբ» տարբերակը): Զեղչի քարտի միջոցով ծրագրի մասնակիցը կարող է ձեռք բերել իր բիզնեսի զարգացման և առաջմղման համար անհրաժեշտ բոլոր ծառայությունները։ Օրինակ:

• ստանալ նեղ պրոֆիլի տվյալների բազաներ, որոնք կարևոր են ձեր բիզնեսի ընդլայնման համար.
• գնել փաթեթներ ծրագրային ապահովումհաշվապահական հաշվառումը հեշտացնելու համար:

Նաև բոլորի համար հնարավորություն կա օգտվելու վճարովի դասընթացներից, որոնք մշակվել և ստեղծվել են արտասահմանյան և ռուս առաջատար փորձագետների՝ դասախոսների, համալսարանի դասախոսների, դասընթացավարների և հաջողակ փորձառու ձեռներեցների կողմից: Անհրաժեշտության դեպքում յուրաքանչյուր մասնակից կարող է օգտվել հետաքրքրություն ներկայացնող բիզնես հարցի վերաբերյալ առցանց խորհրդատվություն ստանալու ծառայություններից:

Կայքի ինտերֆեյսը շատ հեշտ է հասկանալ:

Առաջարկներ ակտիվ սկսնակների համար

Նախագիծը հատկապես արդիական և հետաքրքիր է սկսնակ գործարարների համար, ովքեր նոր են սկսում իրենց սեփական բիզնեսը։ Նրանք առաջարկում են արտոնյալ վարկավորման առաջարկներ ֆրանշիզայի կամ դասական բիզնես նախագծի ստեղծման համար: Բայց վարկային միջոցների նպատակային օգտագործման համար Սբերբանկի նախնական հաստատմամբ (բիզնես պլանի հաստատում կամ ֆրանշիզայի հետ աշխատանք): Սկսնակ բիզնեսի սեփականատերերի համար տրամադրվում են նաև հետևյալ ծառայությունները՝ ամբողջական ֆինանսական աջակցության տեսքով.

• հավաքածու;
• աշխատավարձի նախագիծ;
• բիզնեսի ապահովագրություն;
• հաշվարկային և կանխիկ ծառայություններ;
• Հեռավոր փոխազդեցություն բանկ-հաճախորդ;
• ձեռք բերելով (անհրաժեշտ սարքավորումների տրամադրմամբ):

Սբերբանկը տրամադրում է համապարփակ երաշխավորված օգնություն ոչ միայն բիզնես բացելու և սկսելու հարցում: Բազմաթիվ թրեյնինգներ, սեմինարներ և վերապատրաստման դասընթացներ նորաստեղծ գործարարների ծառայության մեջ են։

Ինչպես ներգրավվել

Ծրագրի մասնակիցներին միանալու համար կարիք չկա ժամանակ վատնել՝ այցելելով Սբերբանկի գրասենյակ: Դուք կարող եք հաջողությամբ օգտվել Sberbank-Business Environment-ի պաշտոնական կայքի ծառայություններից: Գրանցվելու համար դուք պետք է լրացնեք ձևաթուղթը, մուտքագրեք անձնական տվյալները (լրացրեք պրոֆիլը), նշեք ձեր ընկերության մասին բոլոր տեղեկությունները և այլ պահանջվող տեղեկությունները:

Սկսնակ ձեռներեցներին հասանելի է դասընթացների, սեմինարների և դպրոցների մեծ բազա

Փոխազդեցություն ռեսուրսների մասնագետների և բիզնեսի մասնակիցների միջև

Business Environment պորտալում հաջողությամբ գրանցվելուց հետո դուք պետք է ուսումնասիրեք կայքի ինտերֆեյսը և կապվեք ծրագրի փորձագետների հետ: Փորձագետները, առաջնորդվելով նոր մասնակցի անձնական կարիքներով և նրա բիզնեսի առանձնահատկություններով, կմշակեն անհատական ​​նախնական առաջարկ, այսինքն՝ կօգնեն որոշել.

1. Բիզնես գաղափարի թեմա.
2. Բիզնեսի զարգացման մոդելի ստեղծում.

Դրանից հետո առաջարկներ կստացվեն ընկերության գրանցման և ապահովագրման, հիմնական և պահեստային տարածքների վարձակալության, աշխատողներ վարձելու վերաբերյալ։ Նաև Բիզնես միջավայրի փորձագետները կիրականացնեն մասնակցի ապագա գործի ամբողջական վերլուծություն՝ պլանավորման և նախապատրաստման ընթացքում հնարավոր ռիսկերի գնահատմամբ: Ձեռնարկատերը նաև կհրավիրվի դիտելու կոնկրետ տեսանյութեր, դասընթացներ։ Անհրաժեշտության դեպքում և մասնակցի խնդրանքով կկատարվի մտածված նախագծի ամբողջական և մանրակրկիտ հաշվարկ: Հետագայում, ձեռնարկատերը կկարողանա հաշիվ բացել Սբերբանկում (կամ օգտվել այլ բանկի ծառայություններից, դա արգելված չէ նախագծի պայմաններով): Գործարար միջավայրի աջակցությունը չի ավարտվում նախնական խորհրդով, ԻՊ-ի համապարփակ աջակցությունը կշարունակվի իրականացվել։

Ռուսաստանի Սբերբանկը ուղղակիորեն զեկուցում է իր հիմնադրին. Կենտրոնական բանկՌԴ Սա տրամաբանորեն բացատրում է դրա հուսալիությունը և առաջատար դիրքերը TOP-ներում պարամետրերի մեծ մասի համար: Նա պատկանում է վարկանիշի առաջին գծին ֆինանսական ցուցանիշները. Երկու տարի առաջ հենց Սբերբանկն ստացավ աշխարհի ամենաշահութաբեր բանկի տիտղոսը։ Սբերբանկի հուսալիությունը ապահովվում է ավանդների ապահովագրման համակարգին անդամակցությամբ: Ինչպես անհատ ձեռնարկատերերմենք հավասարեցված ենք անհատներ, նրանք կարող են չանհանգստանալ մինչև 1,400,000 ռուբլի հաշիվներից գումարի հանկարծակի անհետացման համար:

Ե՛վ շարքային քաղաքացիները, և՛ բիզնեսի ղեկավարները ցանկանում են գործ ունենալ արժանի գործընկերոջ հետ։ Հետեւաբար, փոքր, միջին եւ խոշոր բիզնես. Շատերի համար սա պարզապես հանգստություն և վստահություն չէ, այլ հեղինակության տարր:

Բացեք ընթացիկ հաշիվ անհատ ձեռնարկատիրոջ համար Սբերբանկում առցանց - ինչու է դա ձեռնտու

Ծառայությունների փաթեթի կազմը	Հեշտ սկիզբ	լավ սեզոն	լավ եկամուտ	Ակտիվ հաշվարկներ	Մեծ հնարավորություններ
RBS-ում հաշիվների պահպանում	1 հաշիվ	1 հաշիվ	1 հաշիվ	1 հաշիվ	1 հաշիվ
Միջոցների փոխանցում իրավաբանական անձի հաշվից իրավաբանական անձի հաշվին՝ օգտագործելով RBS.	չի սահմանափակվում	մինչև 5 հատ*(*6-րդ և հաջորդ վճարումները ամսական 49 ռուբլով մեկ վճարման համար)	մինչև 10 հատ:	մինչև 50 հատ*(*51-րդ և հաջորդող ամսական վճարումները 16 ռուբլու դիմաց)	չի սահմանափակվում
- այլ բանկեր	մինչև 3 հատ* (*4-րդ և հաջորդ վճարումները ամսական 100 ռուբլու դիմաց)				մինչև 100 հատ*(*101-րդ և հաջորդող ամսական վճարումները 100 ռուբլու դիմաց)
դրամական միջոցների փոխանցում իրավաբանական անձի հաշվից անհատ ձեռնարկատիրոջ հաշվին	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	մինչև 300 հազար ռուբլի ,,
Կանխիկի ընդունում և մուտքագրում հաշվին. - ինքնասպասարկման սարքերի միջոցով, - այցեքարտով (բանկոմատի միջոցով, դրամարկղի տերմինալով)	Գումարի 0.15%-ը	մինչև 50 հազար ռուբլի	մինչև 100 հազար ռուբլի* (*ամսական ավելի քան 100 հազար ռուբլի գումարի 0,15%)	ստանդարտ դրույքաչափ	մինչև 500 հազար ռուբլի
Սբերբանկի դրամարկղում բանկոմատի / տերմինալի միջոցով այցեքարտի միջոցով հաշվից կանխիկի դուրսբերում (ներառյալ հաշիվը փակելիս)	գումարի 3%-ը	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	մինչև 500 հազար ռուբլի
Սբերբանկի դրամարկղի միջոցով հաշվից կանխիկի դուրսբերում (ներառյալ հաշիվը փակելիս)	5% - մինչև 5 մլն ռուբլի 8% - ավելի քան 5 մլն ռուբլի:	4% - մինչև 2 մլն ռուբլի 5% - 2-ից 5 մլն ռուբլի 8% - ավելի քան 5 մլն ռուբլի:	3% - մինչև 2 մլն ռուբլի 5% - 2-ից 5 մլն ռուբլի 8% - ավելի քան 5 մլն ռուբլի:	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ
Հաշվի գործարքների մասին վկայագրերի տրամադրում էլեկտրոնային ձևով	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ
Էլեկտրոնային ձևով կրկնօրինակ քաղվածքի տրամադրում	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ
Հաշվի վրա գործառնությունների վկայագրերի տրամադրում թղթի վրա	1 հազար ռուբլի յուրաքանչյուր փաստաթղթի համար	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ
Տարեկան սպասարկման այցեքարտ ընթացիկ հաշվին	անվճար - Visa Business/ MasterCard Business ծառայության 1-ին տարին	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	Անվճար վիզա Platinum Business
SMS, որը տեղեկացնում է Ռուսաստանի Դաշնության արժույթով ընթացիկ հաշվի մնացորդի և միջոցների ստացման մասին	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	անվճար
Բիզնես քարտի միջոցով կատարված գործարքների մասին SMS-տեղեկատվություն	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	ստանդարտ դրույքաչափ	անվճար
Փաթեթի արժեքը ամսական	0 ռուբ.	490 ռուբ.	990 ռուբ.	2490 ռուբ.	8600 ռուբ.
Ծառայությունների փաթեթի արժեքը 3 ամսով	ծառայություն չի մատուցվում	ծառայություն չի մատուցվում	ծառայություն չի մատուցվում	ծառայություն չի մատուցվում	ծառայություն չի մատուցվում
Ծառայությունների փաթեթի արժեքը 6 ամսվա համար	ծառայություն չի մատուցվում	ծառայություն չի մատուցվում	ծառայություն չի մատուցվում	ծառայություն չի մատուցվում	ծառայություն չի մատուցվում

Ցանկացած փաթեթ ընտրելիս բացման համար ոչ մի ռուբլի չեք վճարում։ Անհատ ձեռնարկատերերի համար Սբերբանկում ընթացիկ հաշիվ պահելու սակագները տարբերվում են կախված այն տարածաշրջանից, որտեղ գտնվում է մասնաճյուղը:

Փաթեթներում ներառված հիմնական ծառայությունները.

• Չեկային հաշվի վարում;
• Վճարումների իրականացում էլեկտրոնային ձևաչափով;
• Աշխատավարձի քարտերի թողարկում;
• արժութային հաշվի վարում;
• Ձեռքբերում;
• Ինտերնետ բանկինգ և այլն:

Սպասարկման և այլ ծառայությունների արժեքը կարող է կտրուկ փոխվել, ուստի զգույշ եղեք ընտրելիս սակագնային պլան. Նրանք նաև անվճար տրամադրում են.

• Ինտերնետ բանկինգի և դրա բջջային տարբերակի հասանելիություն;
• բյուջե վճարումների ուղղություն;
• Քաղվածքների թողարկում;
• Պարզեցված հարկային համակարգով անհատ ձեռնարկատերերի համար հաշվապահություն 6%, առանց աշխատողների.
• Ֆիզիկական անձանց հաշիվներին դրամական փոխանցումներ ոչ ավելի, քան 150 հազար ռուբլի: (ոչ ՍՊԸ-ի, միայն անհատ ձեռնարկատերերի համար):

Սկսնակ ձեռներեցների համար՝ անվճար փաթեթ «Հեշտ սկիզբ»

2017 թվականից Սբերբանկը ներկայացրել է նոր փաթեթսկսնակ ձեռներեցների համար. Նրանց համար, ովքեր կորոշեն միանալ Easy Start ծրագրին, հաշիվ բացելը կարժենա 0 ռուբլի: Ծառայության պայմանները և սակագնի սանդղակկառուցված են այնպես, որ նվազեցնեն ձեռնարկության ֆինանսական բեռը կարիերայի սկզբում: Նաև վճարված չէ.

• Հաշվի սպասարկում;
• Քարտի սպասարկում (օգտագործման առաջին տարին);
• Յուրաքանչյուր նոր ամսվա առաջին երեք վճարումները.
• Բջջային բանկ;
• Ինտերնետ բանկ.

RKO Սբերբանկում. սակագներ իրավաբանական անձանց համար

Կանխիկ հաշվարկի հիմքում ընթացիկ հաշվի վրա գործառնությունների իրականացումն է: Հաճախորդների համար, ովքեր ժամանակ չունեն անընդհատ գրասենյակ մեկնելու սովորական հարցեր լուծելու, ինչպես նաև նրանց, ովքեր ընդլայնել են իրենց բիզնեսը և մտել արտասահմանյան գործընկերներ, դա բավարար չէ: Սբերբանկը պատրաստ է լրացուցիչ ծառայություններ մատուցել նման գործընկերներին: Որը - ղեկավարն ընտրում է հայտնաբերված խնդրին համապատասխան: Ավելի հաճախ պահանջվում է.

• Մասնակցությունը աշխատավարձի նախագիծԱշխատողների աշխատավարձերի տրամադրում քարտի վրա: Գրանցման գրանցման ժամանակը - 1,5 ժամ;
• Արտարժույթի փոխանակում (երկրի հիմնական բանկը գործում է 20 տեսակի արժույթով);
• Մաքսային վճարումների ապահովում՝ 24/7 վճարումների հսկողություն՝ առանց հատուկ հաշիվ բացելու։ Համար իրավաբանական անձինքտրամադրվում է փաստաթղթերի ուղղակիորեն մաքսային ծառայություն ուղարկելու հնարավորություն.
• Արժութային հսկողություն - սա ներառում է օտարերկրյա գործընկերների հետ համագործակցության բոլոր ուղիները, ներառյալ միջազգային պայմանագրերի մշակումը, վարկերի մշակումը, վճարումների կատարումը և այլն;
• Պատասխանատու հաճախորդներին բանկային երաշխիքների տրամադրում;
• Evotor առցանց ՀԴՄ-ների տրամադրում - հաճախորդն է ընտրում փաթեթը;
• Ինտերնետ էքվեյրինգ, առևտրական էքվեյրինգ. բանկը գործընկերոջը տրամադրում է ժամանակակից տերմինալներ՝ ապրանքների և ծառայությունների դիմաց գումար ընդունելու համար բանկային քարտ. Ինտերնետ էքվայրինգի դեպքում վճարային տերմինալ մուտքն ապահովվում է ինտերնետում հատուկ նախագծված էջի տեսքով։ Դրա միջոցով գնորդները միջոցներ են փոխանցում մատակարարին, այսինքն՝ ձեզ.
• Հետաձգված վճարումներ - այն ընկերությունների համար, որոնք ծառայություններ են մատուցում բնակչության մեծ զանգվածներին: Օրինակ՝ կառավարման ընկերությունները։ Պայմանագիր կնքեք Սբերբանկի հետ և յուրաքանչյուր տերմինալում նախապես կտեղադրվի կազմակերպության մանրամասներով լոգոն

Ինտերնետ բանկինգ Սբերբանկում

Լայնածավալ, մանրամասն ծառայություն զբաղված ձեռնարկատերերի համար: Այսօրվա, երեկվա, մեկ շաբաթվա ընթացքում հաշվի վրա գումարի շարժը դիտելու կամ յուրաքանչյուր կոնտրագենտի փոխանցումների մասին տեղեկատվություն ստանալու համար հարկավոր չէ գնալ բանկի մասնաճյուղ: Այն ամենը, ինչ դուք պետք է վերահսկեք, ձեր մեջ է անձնական հաշիվ. Այստեղից կարող եք ստեղծել վճարումներ և ստանալ վճարումներ:

Ընկերությունը տնից արդյունավետ կառավարելու համար օգնություն՝

• Sberbank Business Online-ը հաշիվների հեռահար սպասարկման և ծառայությունների միացման բազմաֆունկցիոնալ համակարգ է.
• Նույն անունով բջջային հավելված. դուք չեք փոխում ձեր ապրելակերպը, չեք կորցնում վերահսկողությունը ձեր բիզնեսի վրա՝ առանց համակարգչի հասանելիության: Այն ամենը, ինչ ձեզ անհրաժեշտ է, ձեր հեռախոսում է: Դուք նաև վերահսկում եք միջոցների շարժը, ստանում եք խորհրդատվություն բանկի աշխատակիցներից, ստեղծում ծառայությունների նոր փաթեթներ և վճարման հանձնարարականներ տալիս՝ պարզապես մանրամասները լուսանկարելով ձեր հեռախոսում։

Սբերբանկի հաճախորդին օգնելու համար տրամադրվել է էլեկտրոնային հաշիվ-ապրանքագրերի համակարգ՝ գործընկերների հետ բիզնես փաստաթղթերի փոխանակման, վեբկայքի ձևավորման համար՝ 1C-UMI մասնագետների ղեկավարությամբ, մենեջերի օրագիր՝ ընտրանքների մեծ փաթեթով, կազմակերպված առցանց պլանավորող ձևաչափով:

9-րդ գլուխն ուսումնասիրելուց հետո դուք կկատարեք իմանալբիզնես միջավայրի հայեցակարգի բովանդակությունը; ի վիճակի լինելվերլուծել բիզնես միջավայրի վիճակը, որում գործում են միջազգային ընկերությունները աշխարհի տարբեր երկրներում:

Մի շարք երկրներում բիզնեսով զբաղվող ընկերությունները բախվում են տնտեսական, քաղաքական, սոցիալական և մշակութային իրավիճակի, որը տարբերվում է իրենց հայրենի երկրների իրավիճակից:

ՀԱՍԿԱՑՈՒԹՅԱՆ ԲԻԶՆԵՍ ՄԻՋԱՎԱՅՐ

Բացի ներդրումային միջավայրից, միջազգային բիզնեսում առաջնահերթ նշանակություն ունի բիզնես միջավայրը, որը էական ազդեցություն ունի միջազգային ընկերության գործունեության վրա: Գործարար միջավայրի հայեցակարգը մոտ է ներդրումային միջավայրի հայեցակարգին, բայց ոչ նույնական, քանի որ ներդրումային միջավայրն ավելի շուտ արտացոլում է մակրոտնտեսական իրավիճակը։

Բիզնես միջավայրը հասկացվում է որպես գործոնների ամբողջություն, որոնք ազդում են ընկերության գործունեության վրա, ներառյալ միկրո և մակրոտնտեսական գործոնները: Այս գործոնները ներառում են սպառողներ, մրցակիցներ, շահագրգիռ կողմեր, մատակարարներ, արդյունաբերության դինամիկան, կանոնակարգերը, պետական ​​մարմինների այլ որոշումներ, սոցիալ-տնտեսական եւ տեխնոլոգիական գործոններ եւ այլն։

Բիզնես միջավայրի կարևորագույն ասպեկտներն են արտաքին և ներքին բիզնես միջավայրը:

Արտաքին միջավայրը ներառում է գլոբալ, տարածաշրջանային, երկրի, տեղական մակարդակներ. ներքին միջավայր - ամբողջ ընկերության մակարդակները, ընկերության ստորաբաժանումները:

Գործարար միջավայրի կառուցվածքը ներառում է հետևյալ բաղադրիչները՝ տնտեսական, քաղաքական, իրավական, սոցիալական, ժողովրդագրական, բնապահպանական, տեխնոլոգիական, մշակութային։

Գրականության մեջ կա տեսակետ, որ բիզնես միջավայրը պետք է ընկալել որպես միայն մի մաս արտաքին միջավայրուղղակիորեն ազդում է կազմակերպության բիզնես գործունեության վրա: Հեղինակները չեն կիսում այս տեսակետը, քանի որ աշխարհի մի քանի երկրներում գործող միջազգային ընկերությունում ներքին միջավայրը պակաս կարևոր չէ, քան արտաքինը։

Ներքին բիզնես միջավայրը ներառում է մի շարք տարրեր, որոնք համակցված են անգլերեն 5-ով Մ (մարդ, նյութ, փող, մեքենաներ, կառավարում- անձնակազմ, նյութեր, փող, սարքավորումներ, կառավարում):

Ենթադրվում է, որ կադրերի ճիշտ ընտրությունը վերը նշված հինգ տարրերից գլխավորն է։ Աշխատանքից ուշանալը կամ բացակայությունը, ալկոհոլիզմը, պատրաստվածության և կոմպետենտության ցածր մակարդակը - այս ամենը բացասաբար է անդրադառնում ներքին բիզնես միջավայրի չորս այլ տարրերի գործունեության վրա:

Ընկերության ղեկավարությունը կարող է ուղղակիորեն ազդել ներքին բիզնես միջավայրի բոլոր տարրերի վրա՝ իրականացնելով համապատասխան կադրային, տեխնիկական, տեխնոլոգիական, ֆինանսական և կառավարման քաղաքականություն: Սակայն ոչ բոլոր դեպքերում, հատկապես միաձուլումների կամ ձեռքբերումների դեպքում, նոր ընկերությանը հաջողվում է ստեղծել բարենպաստ ներքին բիզնես միջավայր։

Օրինակ պրակտիկայից. 1998 թվականին գերմանական Daimler-Benz ընկերությունը և ամերիկյան Chrysler Corporation ընկերությունը միավորվեցին։ Սակայն այս միաձուլումը չբերեց ցանկալի արդյունքներ. չստացվեց սիներգետիկ էֆեկտ, հնարավոր չեղավ հասնել երկու նախկին ընկերությունների լիարժեք ինտեգրմանը։ 2007 թվականին DaimlerChrysler-ը Chrysler-ը վաճառեց Cerberus Capital Management-ին: Առկա վիճակագրությունը ցույց է տալիս, որ միաձուլումների շատ բարձր տոկոսը չի ապահովում բիզնեսի ցանկալի զարգացումը:

Բացի այդ, արտաքին բիզնես միջավայրում կարելի է առանձնացնել միկրո և մակրո բաղադրիչներ։ Արտաքին միկրո-բիզնես միջավայրը ներառում է արտադրական միջոցների մատակարարներ, ընկերության արտադրանքի գնորդներ, շուկայի միջնորդներ և մրցակիցներ:

Քաղաքական միջավայրմեկն է էական տարրերարտաքին բիզնես միջավայր. Կայուն քաղաքական ռեժիմ և քաղաքական կայունություն, օտարերկրյա կապիտալի նկատմամբ բարենպաստ վերաբերմունք և կանխատեսելի հարկային քաղաքականություն. այս ամենը նպաստում է ոչ միայն օտարերկրյա կապիտալի ներհոսքին, այլև ազգային ընկերությունների ավելի հաջող զարգացմանը, որոնք սկսում են տիրապետել համաշխարհային տնտեսությանը: տարածություն.

AT զարգացած երկրներհետ շուկայական տնտեսությունԲիզնեսի համար քաղաքական միջավայրն ընդհանուր առմամբ ավելի բարենպաստ է, քան այն պետություններում, որոնք չունեն բիզնես վարելու ամուր և երկար ավանդույթ: Այնուամենայնիվ, բարենպաստ քաղաքական միջավայրի և այս ցուցանիշով երկրի բարձր վարկանիշի հարաբերությունը բացարձակ չէ։ Դա երևում է, մասնավորապես, Արաբական Միացյալ Էմիրությունների օրինակով, որը որպես պետություն ի հայտ եկավ 40 տարի առաջ։ Արտասահմանյան ընկերությունկարող է օգտվել 1985 թվականին բացված Ջեբել Ալիի ազատ ձեռնարկատիրական գոտուց: Այլ դեպքերում պահանջվում է որպես գործընկեր ներգրավել ԱՄԷ քաղաքացուն, որը պետք է ունենա կապիտալի 51%-ը: նոր բիզնես. Բիզնես վարելու առումով երկրների վարկանիշում ԱՄԷ-ն զբաղեցնում է 26-րդ տեղը՝ առաջ անցնելով այնպիսի զարգացած երկրներից, ինչպիսիք են Շվեյցարիան, Ավստրիան, Բելգիան և Ֆրանսիան։

Մի շարք երկրներում, չնայած ընդհանուր առմամբ օտարերկրյա կապիտալի նկատմամբ բարյացակամ վերաբերմունքին, որոշակի սահմանափակումներ են դրվել մի շարք ճյուղեր օտարերկրյա կապիտալի ներգրավման վրա։

Օրինակ պրակտիկայից. 2007 թվականին Չինաստանը հրապարակեց փաստաթուղթ, որտեղ ասվում էր, որ պետությունը չի խրախուսի օտարերկրյա ներդրումները ոսկու արդյունահանման արդյունաբերության, ինչպես նաև ածխի, մի շարք բազմամետաղային հանքաքարերի որոնման և արտադրության մեջ: Ոսկու արդյունահանումը Չինաստանում կարող են իրականացնել միայն ձեռնարկությունները կամ անհատները՝ լիցենզիայի ներքո Կառավարությունը վերահսկում էոսկու արդյունահանում.

Իրավական միջավայր.Ինչպես քաղաքական բիզնես միջավայրը, այնպես էլ օրինական բիզնես միջավայրը սերտորեն կապված է ներդրումային միջավայրի հետ, բայց ունի իր առանձնահատկությունները։ Այսպիսով, արտաքին առևտրի և մաքսային օրենսդրությունը, ինչպես նաև օտարերկրյա ներդրումների մասին օրենսդրությունն ամենակարևորն է իրավական գործիքներորոնք որոշում են երկրի ներդրումային միջավայրի գրավչության աստիճանը։ Միևնույն ժամանակ, աշխատանքային օրենսդրությունը և աշխատանքի պաշտպանության օրենսդրությունը բնութագրում են ավելի շուտ արտաքին բիզնես միջավայրը։

Կառավարելիս միջազգային ԲիզնեսԽնդրում ենք նկատի ունենալ, որ յուրաքանչյուր երկիր ունի իր սեփականը օրենսդրական դաշտըուստի այս հարցին պետք է առաջնահերթություն տալ։ Այնուամենայնիվ, ինտեգրացիոն խմբավորումներում, ինչպիսին Եվրամիությունն է, կա նաև մի շարք հարցերի վերաբերյալ միասնական օրենսդրական դաշտ, և դա նույնպես պետք է հաշվի առնել:

ԱՀԿ-ին երկրի անդամակցությունը պահանջում է նաև իրավական հարցերի մանրակրկիտ ուսումնասիրություն: Միևնույն ժամանակ, բավական չէ միայն ելնել այս կազմակերպության հիմնարար սկզբունքներից, մասնավորապես՝ խտրականության և ազգային վերաբերմունքի սկզբունքից։ Իրավական հարցերը առաջնային նշանակություն ունեն, մասնավորապես, ԱՀԿ անդամ երկու կամ ավելի երկրների միջև առևտրային վեճի դեպքում։ Տվյալ դեպքում պատասխանող պետության դեմ պահանջների էության հիմնավորված շարադրանքը պահանջվում է ԱՀԿ-ի հիմնարար համաձայնագրերի հիման վրա, մասնավորապես՝ ԳԱԹՏ-1994-ի և ԳԱԹՍ-ի:

Հարկ է նկատի ունենալ նաև, որ վեճերը կարգավորող մարմնի որոշումների դեմ բողոքարկման դեպքում վեճի քննարկումն իրականացվում է միայն քննարկման ընթացակարգի ստուգման տեսանկյունից՝ առանց վերաքննության. առևտրային վեճի կողմերի ապացույցները.

տնտեսական բիզնեսՇրջակա միջավայրը ներառում է գործոններ, որոնք այս կամ այն ​​կերպ ազդում են մատակարարների, հաճախորդների և մրցակիցների, հետևաբար և ընկերության վարքագծի վրա: Եթե ​​երկիրն ունի կայուն և կայուն տնտեսական աճը, իսկ գնաճի մակարդակը ցածր է, եթե ազգային արժույթի փոխարժեքը տատանվում է նեղ սահմաններում, և ողջ տնտեսությունը գտնվում է կամ վերականգնման կամ վերականգնման փուլում, ապա դա վկայում է բարենպաստ տնտեսական միջավայրի մասին։ Սա ուժեղ դրական հաղորդագրություն է ուղարկում բոլոր ներգրավվածներին տնտեսական գործընթացև, որպես կանոն, հանգեցնում է սպառողների վստահության բարձրացմանը։ Ինչ վերաբերում է պետական ​​ծախսերին, ինչպես ցույց են տվել համաշխարհային ֆինանսատնտեսական ճգնաժամի հետ կապված իրադարձությունները, կառավարությունները մեծացրել են ծախսերը՝ խթանելու ճգնաժամից վերականգնումը: Սակայն անբարենպաստ տնտեսական միջավայրում, տնտեսական աճի տեմպերի անկման պայմաններում, պետական ​​ծախսերի ավելացումը կարող է հանգեցնել պետական ​​պարտքի մակարդակի բարձրացման։

Տնտեսական բիզնես միջավայրը շատ դինամիկ է և, ի թիվս այլ բաների, ենթակա է ներքին և արտաքին տնտեսական քաղաքականության ազդեցությանը: Հաճախ քաղաքական որոշումները մեծ ազդեցություն են ունենում մատակարարների, սպառողների և հենց ընկերությունների տնտեսական վարքագծի վրա: Ընդհանուր առմամբ, երկրի տնտեսական կառավարման համակարգը նույնպես ամենակարեւոր գործոնըտնտեսական միջավայր։

Օրինակ պրակտիկայից. 2013 թվականին Եվրամիության երկրների տնտեսության զգալի բարելավում չի ակնկալվում, իսկ եվրոգոտու երկրներում տնտեսական աճը կվերսկսվի միայն 2014 թվականից։ Համապատասխանաբար, բնակչության զբաղվածության հետ կապված իրավիճակը մնում է ծանր։ 2012 թվականի վերջին աշխատաշուկան հատկապես ծանր էր Հունաստանում և Իսպանիայում, որտեղ գործազրկությունը գերազանցում էր աշխատունակ բնակչության 25%-ը։ ԵՄ վեց երկրներում երիտասարդների գործազրկությունը գերազանցել է 30%-ը։ (New York Times. 2012. 28 Դեկտ.)

Երկրի տնտեսական բիզնես միջավայրը գնահատելու համար մեծ նշանակություն ունի ֆինանսական և բանկային համակարգի գնահատումը։ Այս առումով թույլ կողմըՌուսաստանը ֆինանսական շուկայի թերզարգացած է.

Բիզնես վարելու տնտեսական միջավայրի վրա էականորեն ազդում են քաղաքական որոշումները, որոնք կարող են ընդունել երկրի ղեկավարությունը կոնկրետ հարցերի շուրջ՝ չազդելով ներքին և արտաքին տնտեսական քաղաքականության հիմքերի վրա:

Օրինակ պրակտիկայից. 2010 թվականի օգոստոսին Ռուսաստանից հացահատիկի արտահանման արգելքը, անկասկած, քաղաքական որոշում էր, սակայն դա չէր նշանակում Ռուսաստանի արտաքին տնտեսական քաղաքականության երկարաժամկետ փոփոխություն։ 2011 թվականին հացահատիկի արտահանման արգելքը հանվեց։ 2008 թվականին Հնդկաստանը ժամանակավոր արգելք դրեց բրնձի արտահանման վրա՝ վատ բերքի պատճառով բրնձի ներքին գների աճը սահմանափակելու համար: Սակայն 2011-2012 թթ Հնդկաստանը հայտնվել է որպես առաջատար արտահանող բրնձի համաշխարհային շուկայում:

Տնտեսական բիզնես միջավայրը գնահատելու համար մեծ նշանակություն ունի երկրի կամ նրա տարածաշրջանի անհրաժեշտ ենթակառուցվածքներով ապահովվածության աստիճանի վերլուծությունը: Մի շարք հետազոտողների կարծիքով՝ Ռուսաստանի համար տնտեսական լուրջ խնդիր է հենց ենթակառուցվածքների, մասնավորապես՝ տրանսպորտի անմխիթար վիճակը։

Մենք ինքնուրույն ենք մտածում։ 2000-ական թթ Անդրմայրցամաքային նախագծի նկատմամբ հետաքրքրությունը վերածնվեց (միացում Ռուսական համակարգերկաթուղիների հետ երկաթուղիներՀյուսիսային Ամերիկան ​​մոտ 110 կմ երկարությամբ Բերինգի նեղուցի տակ գտնվող թունելով՝ մայրցամաքը միավորելու համար տրանսպորտային համակարգերմեկ համաշխարհային համակարգի մեջ): Սա կլուծեր երեք մայրցամաքների՝ Եվրոպայի, Ասիայի և Ամերիկայի միջև տրանսպորտային հոսքերի կազմակերպման խնդիրները։ Նախնական հաշվարկներով՝ նախագծի արժեքը 30-35 միլիարդ դոլար է, նախագիծը կարող է արդյունք տալ 13-15 տարում։ Որքանո՞վ է, ըստ Ձեզ, նպատակահարմար այս նախագծի իրականացումը ժամանակակից ռուսական տնտեսության պայմաններում։

Բիզնես միջավայրի ոչ պակաս կարևոր բաղադրիչն է սոցիալական բիզնես միջավայր.Միջազգային բիզնեսի համար մեծ նշանակություն ունեն հասարակության մեջ եկամտի բաշխումը, բնակչության կենսամակարդակն ու կրթական մակարդակը, աճն ու սեռատարիքային կառուցվածքը, ինչպես նաև շարժունակությունը։ Այսպիսով, նախկին խորհրդային մի շարք հանրապետություններում անբարենպաստ սոցիալական միջավայրը հանգեցրեց այս հանրապետություններից աշխատանքային ռեսուրսների զանգվածային արտագաղթի։ Միևնույն ժամանակ, միգրանտների կրթության մակարդակը և աշխատանքի նկատմամբ նրանց վերաբերմունքը միշտ չէ, որ համապատասխանում են արտադրության կազմակերպման ժամանակակից ձևերի պահանջներին և առաջադեմ արդյունաբերություններում օգտագործվող տեխնոլոգիական սարքավորումների մակարդակին: Միգրանտների բնակարանային պայմանները հիմնականում չեն համապատասխանում ընդունելի չափանիշներին։

Օրինակ պրակտիկայից.Ռուսաստանի Դաշնային միգրացիոն ծառայության տվյալներով՝ աշխատանքային միգրանտների թիվը Ռուսաստանի տնտեսությունում չի գերազանցում բոլոր աշխատողների 7%-ը։ Միևնույն ժամանակ, արտաքին աշխատանքային միգրացիան մեծ մասամբ կրում է ռոտացիոն բնույթ։ 2012 թվականին 1,4 մլն օտարերկրացի ստացել է շուրջ 1,6 մլն աշխատանքի թույլտվություն։ 2012 թվականին հրավիրյալ աշխատողներին աշխատանքային արտոնագրերի վաճառքը Ռուսաստանի բյուջե է բերել գրեթե 6,3 միլիարդ ռուբլի։ Դաշնային միգրացիոն ծառայությունը սկսել է արտոնագրեր տրամադրել 2010 թվականի հուլիսի 1-ից: Փաստաթուղթը թույլ է տալիս օտարերկրացուն աշխատել Ռուսաստանի Դաշնությունառանց աշխատանքի թույլտվության, (www.bfm.ru/news/209234 - մուտքի ամսաթիվ 27.05.2013թ.)

Մյուս կողմից իրավիճակը շուկայական տնտեսությամբ զարգացած երկրներում, որտեղ կան անհրաժեշտ պայմաններըբնակարանային պայմաններում աշխատողների կարիքները բավարարելու, ձեռք բերելու մասնագիտական ​​կրթությունև բժշկական օգնությունը, հզոր մագնիս է այս երկրների համար աշխատանքային ռեսուրսներծայրամասային երկրներից։

Այնուամենայնիվ, համաշխարհային ֆինանսատնտեսական ճգնաժամի պայմաններում սոցիալական բիզնես միջավայրը երկրների մեծ մասում վատթարացել է։ Մի շարք զարգացած երկրներում, մասնավորապես Հունաստանում եւ Իսպանիայում, 2012-2013 թթ. տեղի ունեցան բողոքի զանգվածային ցույցեր կառավարության տնտեսական քաղաքականության դեմ։

Ժողովրդագրական միջավայրբիզնես միջավայրի կարևոր մասն է: Պայմաններում ժամանակակից Ռուսաստանդա շատ կարևոր է: Տնտեսական զարգացման նախարարության կանխատեսումների համաձայն՝ մինչև 2020 թվականը Ռուսաստանի աշխատունակ բնակչության թիվը 2012 թվականի համեմատ կարող է նվազել 8-9 տոկոսով։

Գլոբալիզացիայի համատեքստում մեծանում է միջազգային բիզնեսի տեխնոլոգիական միջավայրի նշանակությունը։ Կառավարությունները և ընկերությունները հսկայական գումարներ են հատկացնում հետազոտությունների և զարգացման համար։ Տնտեսության նյութական բազայի հնացման տեմպերը արդյունաբերության մեծ մասում XXI դ. զգալիորեն աճել են 20-րդ դարից սկսած։ Նորարարությունների ներդրումը դառնում է ամենակարևորը, իսկ որոշ դեպքերում՝ որոշիչ գործոնը թե՛ ընկերությունների, թե՛ ընդհանուր առմամբ ազգային տնտեսության մրցունակության պահպանման համար։ Այս ամենը թույլ է տալիս բարձրացնել արդյունավետությունը և նվազեցնել օգտագործվող սարքավորումների էներգիայի ինտենսիվությունը: Այս դարի առաջին կեսին տնտեսության տեղեկատվական հագեցվածությունը կտրուկ կաճի։

Մենք ինքնուրույն ենք մտածում։Համաշխարհային տնտեսական ֆորումի տվյալներով՝ Ռուսաստանը գտնվում է զարգացման երկրորդ փուլից երրորդ փուլի անցման փուլում (արդյունավետ զարգացման փուլից դեպի նորարարական զարգացում)։ Ընդ որում, Ռուսաստանի դիրքը նորարարության առումով (85-րդ տեղը 144 երկրների մեջ) զիջում է անգամ նույն փուլում գտնվող երկրների միջին ցուցանիշներին։ Ի՞նչ եք կարծում, ի՞նչ կարելի է անել այս ցուցանիշը բարելավելու համար:

Էկոլոգիական միջավայրի վիճակը լուրջ ազդեցություն ունի բիզնես միջավայրի վրա։ Մեկ այլ երկրում իր բիզնեսի ընդլայնմանն ուղղված ռազմավարություն իրականացնելիս ընկերությունն անպայման պետք է հաշվի առնի ստացող երկրի և նրա շրջանների բնապահպանական իրավիճակը, ինչպես նաև բնապահպանական պահանջները, որոնք պարտադրվում են. պետական ​​մարմիններըբիզնեսին։ Ամենակարևոր ասպեկտըբնապահպանական օրենսդրությանը համապատասխանության մոնիտորինգի արդյունավետության գնահատումն է:

Շարք միջազգային կազմակերպություններ, մասնավորապես Վերակառուցման և զարգացման եվրոպական բանկը (ՎԶԵԲ) մեծ ուշադրությունուշադրություն է դարձնում իրականացման համար առաջարկվող նախագծերի բնապահպանական ասպեկտներին. ՎԶԵԲ-ի ստեղծման համաձայնագիրը պարունակում է Բանկի դրական հանձնառությունը՝ նպաստելու էկոլոգիապես մաքուր և կայուն զարգացմանն իր բոլոր գործունեության մեջ: Բանկը պարբերաբար հաշվետվություններ է հրապարակում ոլորտում գործունեության վերաբերյալ կայուն զարգացում. Նմանատիպ զեկույցներ են հրապարակվում մի շարք Ռուսական ընկերություններ(«ԼՈՒԿՕՅԼ», «Գազպրոմ»),

Օրինակ պրակտիկայից.«Հյուսիսային հոսքի» շինարարության ընթացքում, որով ռուսական գազը մատակարարվում է Արևմտյան Եվրոպա, նախնական մանրամասն գնահատական ​​է տրվել Բալթիկ ծովի էկոհամակարգի վրա գազատարի հնարավոր ազդեցությանը, քանի որ այս գազատարի երթուղին անցնում է դրա հատակով։ . Nord Stream-ը անդրազգային նախագիծ է։ Դրա կառուցման գործընթացը կարգավորվում էր միջազգային կոնվենցիաներով և յուրաքանչյուր պետության ազգային օրենսդրությամբ, որի տարածքային ջրերով և (կամ) բացառիկ տնտեսական գոտիով անցնում է գազատարի երթուղին։ վրա ազդեցությունը նվազագույնի հասցնելու համար միջավայրը շինարարական աշխատանքներկասեցվել են ծովատառեխի ձվադրման, ինչպես նաև այս վայրերում չվող թռչունների դադարեցման ժամանակաշրջանի համար։ (www.gazprom.ru/about/production/projects/pipelines/nord-stream - հասանելի է 27/05/2013):

Այս տեսանյութը տեսա Black Star պրոդյուսերական կենտրոնի տնօրեն Պավել Կուրյանովի Instagram-ում և միայն դրանից հետո գրանցվեցի Business Environment կայքում։ Այս միտքն ինձ շատ հետաքրքիր թվաց, քանի որ ամենաշատը համարում եմ ձեռներեցության զարգացումը կարևոր գործՌուսաստանի համար.

Ես չգիտեմ, թե ինչպիսին էր դիզայնը 2017 թվականին, բայց ինձ հաջողվեց vc.ru-ում գտնել 2012 թվականի էջի սքրինշոթը: 2012 թվականին բիզնես միջավայրը հետևյալն էր.

Գործընկերների թվում են Yandex-ը, Google-ը, Mail.ru-ն, Headhunter-ը, Consultant+-ը, HSE-ն, Skolkovo-ն, Business Molodist-ը, Black Star-ը բիզնեսի մարդկանցով, League of Time-ը, Opora Rossii-ն և Sberbank-ը:

Այն փաստը, որ գործընկերների թվում են այնպիսի տեղեկատվական-բիզնես նախագծեր, ինչպիսիք են «Բիզնես երիտասարդները» և «Բիզնեսի մարդիկ», վկայում է այն մասին, որ պետությունը ճանաչում է նրանց արժանիքները և արժանի է համարում նրանց արտադրանքը: Տրամաբանական կլիներ այս ցանկը համալրել «Սիներջի» և «Լայք կենտրոն» ընկերություններով։ Բայց եթե հարթակում կա «Սիներջի»-ն, ապա ես դեռ չեմ տեսել «Լայք կենտրոն»-ը այս հարթակում։ Կարծում եմ, որ այս ձեռներեցության կենտրոնը հնարավորություն ունի հայտնվել այս հարթակում և գովազդել իր միջոցառումներն ու դասընթացները Սբերբանկի թևի ներքո։

Կայքի կառուցվածքը

Կայքի վերնագրում կա երեք հիմնական բաժին՝ գիտելիքներ, ծառայություններ և իրադարձություններ։ «Իրադարձություններ» բաժնում այս պահին կա հայտարարություն Synergy ֆորումի և BM-ից Workshop-ի հաջորդ հոսքի մասին:

Ծառայություններն այժմ ունեն «Շուտով գործարկում»:

Ուստի գլխավոր էջը և «Գիտելիքը» այն հիմնական բաժիններն են, որոնցում ամենաշատ տեղեկատվություն կա։ Գլխավոր էջում կա 13 կետ.

• Թրենդում
• Ոգեշնչում
• Բիզնես սկսելը
• Գործառնական կառավարում
• Անձնակազմ
• Ֆինանսներ
• Հաճախորդների ձեռքբերում
• Վաճառք
• Անձնական արդյունավետություն
• Ռիսկերի կառավարում
• Ճիշտ
• Բիզնեսի զարգացում
• Դուրս գալ բիզնեսից

«Թրենդում»հայտնի կամ առաջարկվող նյութերը ցուցադրվում են տարբեր թեմաներով` դասընթացներ, ֆիլմեր, հոդվածներ, ծառայություններ: Օրինակ՝ Google-ի և Sberbank-ի Business Class դասընթացը: Այս հարթակում այն ​​տևում է ընդամենը 52 րոպե: Բայց ես գիտեմ, որ նույն դասընթացը առանձին կայքում է, և այնտեղ շատ ավելի երկար է տևում:

Ես փորձեցի այս հարթակում դասընթացի տեսահոլովակ վարել, և ինձ համար ոչինչ չսկսվեց, չնայած արդեն կա դասընթացի էջ և 3 գրախոսություն: Ընդհանուր առմամբ, կայքը դեռ հում է: Հուսով եմ, որ սխալները շուտով կշտկվեն: Համենայն դեպս դրա վրա գրանցվելը շատ ավելի հեշտ է, քան 2012թ.

Գլխում «Ոգեշնչում»«Գործարարի ճանապարհը» կախովի դասընթաց. սրանք բիզնեսի մարդկանց 3 վավերագրական ֆիլմեր են՝ ընդհանուր 42 րոպե տևողությամբ և Business Youth-ի հոդվածը փոսի մասին:

Հաջորդը, դուք կարող եք բեռնել էլեկտրոնային գրքերանվճար առանց sms-ի Alibaba-ի և նորարարության մասին և կարդացեք ուկրաինացի տեղեկատվական գործարար Օլես Տիմոֆեևի հոդվածը։ Եվ եթե ինձ չհաջողվեց սկսել վիդեո դասընթացներ, ապա գրքերը ներբեռնում են կատարյալ ճիշտ ձևաչափով:

Հաջորդ բաժինը «Բիզնեսի սկիզբ»Հոդվածներ BM, Kontur և Ecwid ծառայություններից, վիդեո դասընթացներ Վլադիմիր Կալաևից՝ IIDF-ից, Միխայիլ Պերեգուդովից՝ Food Party-ից և նույնիսկ Ֆեդոր Օվչիննիկովից՝ Dodo Pizza-ի հիմնադիրից:

Գլխում «Օպերատիվ կառավարում»Դուք կարող եք դիտել վիդեո դասընթացներ բիզնես մոդելների և անվճար ներբեռնեք «SCRUM: հեղափոխական մեթոդծրագրի կառավարում"կարդալու համար կամ MP3 աուդիո ֆորմատով, ինչպես նաև կարդացեք հոդվածներ կառավարման, թիմի մոտիվացիայի և բազմաբնույթ առաջադրանքների մասին:

Հաջորդ բաժինը «Հաճախորդների ձեռքբերում»արդեն ավելի մոտ է ինձ, ուստի մի փոքր ավելին նրա մասին: Գիրքը «Մեկ էջ շուկայավարման պլան», դասընթացներ և հոդվածներ սոցիալական ցանցերում գովազդի և առաջխաղացման տեղադրման վերաբերյալ:

Գլուխ «Վաճառք»:Այստեղ դեռ գրքեր չկան։ Բայց կան հոդվածներ amoCRM-ից և Դաշկիևի և Կուսակինի դասընթացներից:

Գլուխ «Անձնական արդյունավետություն»Ահա մի քանի գրքեր, այդ թվում՝ Գլեբ Արխանգելսկու «Time Drive»-ը PDF և MP3-ով, նրա մի քանի դասընթացներ և հոդվածներ Megaplan-ից:

«Ռիսկերի կառավարում»Ահա ամբողջ դասընթացը « վատ խորհուրդայն մասին, թե ինչպես կարելի է ձախողել բիզնեսը: Դե, և այլ դասընթացներ և հոդվածներ մարդկային, տնտեսական և այլ ռիսկերի և դրանցից խուսափելու ուղիների մասին:

Գլուխ "Ճիշտ"Այստեղ մենք ունենք իրավաբանական խորհրդատվություն Արտակարգ իրավիճակների նախարարության, Ռոսպոտրեբնադզորի և SKB Kontur-ի կողմից:

Գլուխ "Բիզնեսի զարգացում": մարզումները սպասում են ձեզ այստեղ ռազմավարական կառավարում, ընդլայնում և գրավում արտաքին շուկաները:

Գլուխ «Բիզնեսից դուրս»Տղաները սկզբից մինչև վերջ բիզնես ուղի են տրամադրել, ուստի կա բավականին էկզոտիկ բաժին, թե ինչպես փակել իրավաբանական անձը կամ վաճառել բիզնեսը:

AT «Գիտելիք»նույն բովանդակությունը կառուցված է մի փոքր այլ կերպ: Դուք կարող եք ընտրել սպառման տեսակներից՝ բոլորը, կարդալ, դիտել, սովորել, գործել: Օրինակ՝ ընտրեք «Դիտել» և էջը դասավորվում է հավաքածուներով նույն տարրերի համար միայն վերևից ներքև՝ «Ոգեշնչումից» մինչև «Բիզնես ելք»

Եզրակացություն

1. Ձեռնարկատերերի համար գիտելիքի, ծառայությունների և միջոցառումների նման միասնական առցանց հարթակի ստեղծումը համարում եմ շատ զիլ գաղափար, որն առաջ է տանում մեր տնտեսությունը։
2. Կարծում եմ, որ այս թեման շատ վատ է լուսաբանվել լրատվամիջոցներում՝ թե՛ պետական, թե՛ կոմերցիոն։ Տեղեկատվական դաշտում առաջնահերթություն պետք է ունենան պետության և պետական ​​կորպորացիաների նախաձեռնությունները, որոնք նպաստում են ձեռներեցության զարգացմանը։ Մինչ այժմ քչերն են հասկանում այս գործընթացի կենսական նշանակությունը։
3. Համատեղելով հարթակի լավագույն բիզնես մարզիչների բովանդակությունը՝ պետությունը, ի դեմս Սբերբանկի, ճանաչեց ոչ միայն լեգիտիմությունը, այլև բիզնես կրթության առավելությունները ամենատարածված բիզնես դպրոցների կողմից մշակված ձևաչափերով: Սա պետք է բարձրացնի բիզնեսի ուսուցման հեղինակությունը՝ որպես ինքնազարգացման միջոց, և ապագայում մեծացնի ձեռնարկատերերի թիվը երկրում։ Որքան շատ լինեն, այնքան երկիրը հարուստ է։
4. Բայց այս հարթակը նույնպես լուրջ խնդիրներ ունի։ Նախ, սա է ապրանքի հումքը. չաշխատող տեսանյութ, ոչինչ չբերող հիպերհղումներ և այլ փոքր խցանումներ, որոնք, հուսով եմ, շուտով կուղղվեն:
5. Երկրորդ՝ հայեցակարգային վատ ընկալում: Շատ բովանդակություն, որը շատ թույլ է կառուցված: Իդեալում, անհրաժեշտ է անցկացնել ձեռնարկատիրական կարողությունների թեստ, գնահատել օգտվողին և նրա կարիքները և թողարկել բովանդակություն՝ ըստ անհատական ​​վերապատրաստման ծրագրի: Համոզված եմ, որ Սբերբանկը բավականաչափ կարողություններ ունի աշխատանքային համակարգ ստեղծելու համար։ Հակառակ դեպքում, այս ամբողջ բովանդակությունը գործնականում չի տարբերվում YouTube-ում և մնացած համացանցում տեղադրվածից, և հետո հարց է առաջանում՝ ինչո՞ւ պետք է մարդ օգտվի այս հարթակից, եթե արդեն ունի YouTube։
6. Երրորդ. նախորդ պարբերությունից բխում է մոտիվացիայի համակարգ: Բավական չէ գնահատել մարդու կարողություններն ու կարիքները։ Նրան առաջարկելը բավական չէ անհատական ​​ծրագիրսովորում. Անհրաժեշտ է նաև դրել մոտիվացիա և դրա մեջ ստացված բովանդակությունն օգտագործելու կարողություն։ Այսօր մարդկանց հասանելի է աշխարհի ողջ գիտելիքները, սակայն ինտերնետում ամենաբարձր ժողովրդականությունը ոչ թե բովանդակություն մշակելու, այլ զվարճանքի համար է: Այս մոտիվացիան պետք է դրվի առաջին քայլից։

Մայիսի 22-ին ձեռներեցների համար «Բիզնես միջավայր» նախագծի գործադիր տնօրեն Միխայիլ Ֆեդորենկոն հրապարակել է իր. էջՖեյսբուքյան գրառում պրակտիկանտների որոնման մասին. Հրապարակումը գրավել է ֆեյսբուքյան ռուսալեզու օգտատերերի ուշադրությունը, ովքեր ակտիվորեն քննարկել են նկարագրված աշխատանքային պայմանները։ Գրառումը շուտով ջնջվեց։

Միխայիլ Ֆեդորենկո - գործադիր տնօրեն«Բիզնես միջավայր» նախագիծը, որը պատկանում է «Սբերբանկին» և ստեղծվել է 2012 թվականին «Ռուսաստանում ձեռներեցության զարգացման համար»: Ծրագրի ներկայացուցիչները միջոցառումներ են անցկացնում, ծառայություններ են մատուցում ձեռներեցներին, մշակում են առցանց կրթական և փոխկապակցված ծրագրեր:

Իր գրառման մեջ Ֆեդորենկոն նշում է, որ հաճախ դիմումատուներից նամակներ է ստանում, թեև Facebook-ի միջոցով չի հավաքագրում.

Մարդիկ գալիս են մեր նախագծերին կա՛մ առաջարկությամբ, կա՛մ գործակալությունների միջոցով: Բայց և՛ դրանք, և՛ դրանք անցնում են բավականին խիստ երկրորդական ընտրություն արդեն իմ մասնագետների կողմից։ Մեծ մասնագետ լինելը բավարար չէ, կարևոր է, որ ընդունվես թիմի կողմից։ Սա ոչ բոլորի հետ է պատահում:

Ֆեդորենկոն որոշեց «փորձարկում» անել՝ ամառվա համար ընդունել մի քանի նոր պրակտիկանտներ, որոնք թիմից մենթորներ կստանան և «նախագծում լիարժեք կաշխատեն»։ Վարձատրություն, ըստ Ֆեդորենկոյի, նման աշխատանքի համար նախատեսված չէ, բայց չնայած դրան, նրա կարծիքով, «պահանջը լուրջ կլինի»։

Կանոններն են՝ իմանալ, թե ինչու եք եկել, լսել, լսել, լինել նախաձեռնող, դրական, արագ ընկալել, ինքներդ ձեզ երկու անգամ չկրկնել, արագ, արդյունավետ, հմուտ, խելացի, քաղաքավարի, մասնագիտորեն, հիմար չլինել: , իմանալու համար, թե ինչի համար եք գրանցվել:

Թիմում աշխատելու առավելություններից մեկը Ֆեդորենկոն համարում է ընկերության գործադիր տնօրենի հետ անձամբ հանդիպելու հնարավորությունը.

Բայց մենք ունենք գերմարդկանց: Դե, ես նստած եմ Սկոլկովոյի մեր սուպերտնակի երկրորդ հարկում։ Երբեմն ինձ հետ խոսելու հնարավորություն կլինի։ Երբեմն դիտմամբ կանեմ դա։

Եռամսյա պրակտիկայից հետո աշխատանքի տեղավորման հնարավորությունը, սակայն, երաշխավորված չէ. «մարդուն մանրամասն տեսնում ենք մեկ շաբաթում, երբեմն ավելի շուտ, և գիտենք՝ ճանապարհին ենք, թե ոչ։ Եթե ​​ոչ, ուրեմն թողեք մեր շարքերը»։

Պրակտիկայի մյուս առավելությունները ներառում են անվճար տրանսպորտ մետրոյից, անցում դեպի Սկոլկովո բիզնես դպրոց, մուտք դեպի սուրճ պատրաստող և «երկրի մաքուր օդ»:

ԱշխատավայրՉեմ երաշխավորում։ Աթոռ այո։ Ամբողջ աշխատանքային ենթակառուցվածքը, ինչպիսին է համակարգիչը, ձեր խնդիրն է: Տպիչը և Wi-Fi-ը մերն են։

Հաշվի առնելով այն հանգամանքը, որ վերապատրաստվողը կհայտնվի «լուրջ պատմությունների մեջ», նրա հետ կկնքվի «կոշտ» գաղտնիության պայմանագիր։ Դա նաև ենթադրում է «նախագծերի և թիմի մասին մտքերի և տպավորությունների հրապարակայնության սահմանափակում»։

Վերապատրաստվողները ստիպված կլինեն կատարել «դժվար և ստոր» աշխատանք, սակայն «առանց նվաստացման», թեև «ոչ ոք անմիջապես մանրադիտակ չի տա նրանց ձեռքը»։

Միգուցե դուք հիասթափվեք ինձանից և թիմից։ Դե, դա տեղի է ունենում: Ինձ համար դա նշանակություն չունի։ Բայց սրա հնարավորությունները քիչ են։

Ֆեդորենկոն թվարկեց այն չափանիշների ցանկը, որոնցով թեկնածուները հաստատ չեն անցնի պաշտոնի. նրանք, ովքեր աշխատել են ամենուր, բայց չեն որոշել, ովքեր անկարգ են և չեն լվանում իրենց մազերը, ովքեր թույլ բառապաշար ունեն և հումորի զգացում չունեն. «Ովքեր չեն հասկանում, թե ինչ է հարգանքը բառի լայն իմաստով։

«Դիզայնի մտածողության լաբորատորիայում, գործակալությունների ցանցերում և նոր նախագծերում, որոնց մասին դեռ հնարավոր չէ հրապարակայնորեն գրել», աշխատանք ստանալու համար թեկնածուին, ըստ Ֆեդորենկոյի, պետք է գրի մոտիվացիոն նամակ. «գրելու համար պահանջներ չկան, այնտեղ. միայն իմաստի պահանջներ են»։

Ֆեդորենկոյի բնօրինակ հրապարակման պահպանված նկարները.

Կայքի խմբագիրները հարցում են ուղարկել «Բիզնես միջավայրի» ներկայացուցիչներին՝ խնդրանքով հաստատել նկարագրված պայմանների ճշգրտությունը և այս գրության հրապարակման պահին սպասում է պատասխանի։