0.1. Hujjat tasdiqlangan paytdan boshlab kuchga kiradi.

0.2. Hujjat Tuzuvchi: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Hujjat tasdiqlangan: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Ushbu hujjatni davriy tekshirish 3 yildan ortiq bo'lmagan vaqt oralig'ida amalga oshiriladi.

1. Umumiy qoidalar

1.1. Lavozimi "Muhandis avtomatlashtirilgan tizimlar ishlab chiqarishni boshqarish" toifasi "Professionallar" toifasiga kiradi.

1.2. Malakalar- ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlari yetakchi muhandisi: tegishli ta’lim yo‘nalishi bo‘yicha to‘liq oliy ma’lumot (magistr, mutaxassis). I toifadagi avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlarida muhandis sifatida ish tajribasi - kamida 2 yil. 1-toifali avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi: tegishli ta’lim yo‘nalishi bo‘yicha to‘liq oliy ma’lumot (magistr, mutaxassis); magistr uchun - ish stajiga qo'yiladigan talablarsiz, mutaxassis - II toifali avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlarida muhandislik kasbi bo'yicha kamida 2 yil ish tajribasi - kamida 2 yil. II toifali avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi: tegishli ta'lim yo'nalishi bo'yicha to'liq oliy ma'lumot (mutaxassis). Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlarida muhandis sifatida ish tajribasi - kamida 1 yil. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi: ish tajribasiga talablarsiz tegishli ta'lim yo'nalishi bo'yicha to'liq oliy ma'lumot (mutaxassis).

1.3. Biladi va amal qiladi:
- ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlarini tashkil etish bo'yicha qarorlar, buyruqlar, farmoyishlar, uslubiy, me'yoriy va boshqa yo'l-yo'riq materiallari;
- ishlab chiqarishni rivojlantirish istiqbollari;
- ishlab chiqarishni iqtisodiy rejalashtirish va operativ tartibga solishni tashkil etish;
- korxonaning tuzilishi, uning bo'linmalari o'rtasidagi ishlab chiqarish va funksional munosabatlari;
- avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimining vazifalari va tarkibi;
- avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlari va uning quyi tizimlari loyihalarini ishlab chiqish tartibi, texnik shartlar, texnik va ishchi loyihalar;
- kompyuter texnikasi, aloqa va aloqa vositalari;
- iqtisodiy va matematik usullar;
- iqtisodiy kibernetika nazariyasi asoslarini;
- vazifalarni belgilash tartibi, ularni algoritmlash;
- aniqlash usullari iqtisodiy samaradorlik avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlarini joriy etish;
- tashkiliy-ma'muriy hujjatlarning yagona tizimining standartlari;
- ishlab chiqish va bajarish tartibi texnik hujjatlar;
- iqtisodiyot, mehnatni tashkil etish, ishlab chiqarish asoslari;
-Mehnat huquqi asoslari.

1.4. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi tashkilot (korxona / muassasa) buyrug'i bilan lavozimga tayinlanadi va ishdan bo'shatiladi.

1.5. Ishlab chiqarishni boshqarish bo'yicha muhandis to'g'ridan-to'g'ri _ _ _ _ _ _ _ _ _ ga hisobot beradi.

1.6. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi ishga rahbarlik qiladi _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi yo'qligida uning o'rniga tegishli huquqlarga ega bo'lgan va o'ziga yuklangan vazifalarning to'g'ri bajarilishi uchun javobgar bo'lgan tegishli ravishda tayinlangan shaxs tayinlanadi.

2. Ishning tavsifi, vazifalari va mehnat majburiyatlari

2.1. Iqtisodiy va matematik usullarning kombinatsiyasidan foydalanishga asoslangan ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlarini loyihalash va joriy etish bo'yicha ishlarni amalga oshiradi, zamonaviy texnik vositalar axborotni qayta ishlash, uzatish va ko'rsatish, iqtisodiy kibernetika nazariyasi elementlari.

2.2. U korxona, uning ishlab chiqarish va funktsional bo'linmalari faoliyatini boshqarish va tartibga solish tizimi va usullarini o'rganadi, joriy tizim elementlarini rasmiylashtirish imkoniyatlarini va ularni avtomatlashtirilgan rejimga o'tkazishning maqsadga muvofiqligini belgilaydi.

2.3. Kerakli ma'lumotlarni tayyorlashni amalga oshiradi va avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimi va uning alohida bosqichlari va quyi tizimlarini loyihalash uchun texnik topshiriqlarni tayyorlashda, texnik va ishchi loyihalarni ishlab chiqishda ishtirok etadi.

2.4. Vazifalarni shakllantirishni shakllantiradi, ularni algoritmlash bo'yicha ishlarni bajaradi, tizimning alohida elementlari uchun echimlarni terish imkoniyatlarini aniqlaydi, avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlarini loyihalashda standart bloklardan foydalanish bo'yicha takliflar tayyorlaydi va ularni yaratishda ishtirok etadi.

2.5. O'rganish rivojlangan loyihalash tashkilotlari va boshqa korxonalarda ishlaydigan tizimlar avtomatlashtirilgan boshqaruv avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlarini loyihalash va ishlatishda ilg'or tajribalardan foydalanish maqsadida ishlab chiqarish.

2.6. Korxonada ish jarayonini takomillashtirish ishlarida ishtirok etadi, avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimida qo'llaniladigan texnik va tashkiliy-ma'muriy hujjatlarning mazmuni va tuzilishiga qo'yiladigan talablarni shakllantiradi.

2.7. Rivojlanadi texnologik sxemalar barcha quyi tizimlarning tashkiliy-texnik ta'minotini hisobga olgan holda avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimining belgilangan vazifalariga muvofiq axborotni qayta ishlash.

2.8. Loyihalarni tayyorlaydi o'quv materiallari, avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimidan axborotdan foydalanish uchun mablag'larni yaratish va ulardan foydalanish bilan bog'liq ko'rsatmalar va boshqa texnik hujjatlar.

2.9. Avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlarining texnik vositalari kompleksini nosozliklarni tuzatish, sinovdan o'tkazish va bosqichma-bosqich joriy etish bo'yicha ishlarda ishtirok etadi.

2.11. U tizimdagi nosozliklar va buzilishlar sabablarini o‘rganadi, ularni bartaraf etish va oldini olish, avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimining sifati va ishonchliligini oshirish bo‘yicha takliflar ishlab chiqadi.

2.12. Korxona bo‘linmalariga avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimi uchun ma’lumotlarni tayyorlash, ro‘yxatga olishda uslubiy yordam ko‘rsatadi. zarur hujjatlar va kompyuter texnologiyalari yordamida qayta ishlangan axborotni dekodlash.

2.13. Mavjudni biladi, tushunadi va qo'llaydi qoidalar faoliyati bilan bog'liq.

2.14. Mehnatni muhofaza qilish bo'yicha me'yoriy hujjatlar talablarini biladi va ularga rioya qiladi va muhit, ishni xavfsiz bajarish uchun me'yorlar, usullar va usullarga mos keladi.

3. Huquqlar

3.1. Ishlab chiqarishni nazorat qilish tizimining muhandisi har qanday qoidabuzarliklar yoki nomuvofiqliklarning oldini olish va bartaraf etish bo'yicha choralar ko'rish huquqiga ega.

3.2. Ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlari muhandisi qonun hujjatlarida nazarda tutilgan barcha ijtimoiy kafolatlarni olish huquqiga ega.

3.3. Ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlari muhandisi o'z vazifalarini bajarishda yordam talab qilishga haqli rasmiy vazifalar va huquqlarni amalga oshirish.

3.4. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi xizmat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan tashkiliy-texnik shart-sharoitlarni yaratishni talab qilishga haqli. zarur jihozlar va inventar.

3.5. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi o'z faoliyatiga tegishli hujjatlar loyihalari bilan tanishish huquqiga ega.

3.6. Ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlari muhandisi o'z vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan hujjatlar, materiallar va ma'lumotlarni so'rash va olish huquqiga ega.

3.7. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi o'z kasbiy malakasini oshirish huquqiga ega.

3.8. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi o'z faoliyati davomida aniqlangan barcha qoidabuzarliklar va nomuvofiqliklar to'g'risida xabar berishga va ularni bartaraf etish bo'yicha takliflar kiritishga haqli.

3.9. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi egallab turgan lavozimining huquq va majburiyatlarini, xizmat vazifalarini bajarish sifatini baholash mezonlarini belgilaydigan hujjatlar bilan tanishish huquqiga ega.

4. Mas'uliyat

4.1. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi ushbu lavozim tavsifida yuklangan vazifalarni bajarmaganlik yoki o'z vaqtida bajarmaganlik va (yoki) berilgan huquqlardan foydalanmaslik uchun javobgardir.

4.2. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlarining muhandisi ichki mehnat qoidalari, mehnatni muhofaza qilish, xavfsizlik, ishlab chiqarish sanitariyasi va yong'indan himoya qilish qoidalariga rioya qilmaslik uchun javobgardir.

4.3. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi tijorat siri bo'lgan tashkilot (korxona / muassasa) to'g'risidagi ma'lumotlarni oshkor qilish uchun javobgardir.

4.4. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi tashkilotning (korxona / muassasa) ichki me'yoriy hujjatlari talablarini va rahbariyatning qonuniy buyruqlarini bajarmaganligi yoki lozim darajada bajarmaganligi uchun javobgardir.

4.5. Ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlari muhandisi o'z faoliyati davomida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunlarida belgilangan chegaralarda javobgar bo'ladi.

4.6. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralarda tashkilotga (korxona / muassasaga) moddiy zarar etkazish uchun javobgardir.

4.7. Ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlari muhandisi berilgan mansabdor shaxslarning vakolatlaridan noto'g'ri foydalanish, shuningdek ulardan shaxsiy maqsadlarda foydalanish uchun javobgardir.

Agar siz boshqa variantlarni (sanoat nazorati muhandisi sifatida ishga joylashishdan tashqari) ko'rib chiqayotgan bo'lsangiz, o'zingizni ushbu reklama tanlovi bilan cheklamang, bizning boshqa ko'plab lavozimlarimizda. turli pozitsiyalar. U erda siz bevosita ish beruvchilar va agentliklarning takliflarini qidirishdan ham foydalanishingiz mumkin.

Joriy bo'sh ish o'rinlari

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Ish haqi: 50 000 rubldan. oyiga

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

1. SCADA loyihalari va HMI operator panellarini ishlab chiqish tajribasi. 2. Ethernet, RS-485 sanoat axborot tarmoqlarini qurishni tushunish, shuningdek Modbus ma'lumotlar almashinuvi protokollari (RTU, TCP) bilan ishlash tajribasi. 3. Dasturlashtiriladigan mantiqiy kontrollerlar bilan asosiy darajadagi tajriba. 4. Avtomatlashtirishning funktsional diagrammalarini va elektr sxemalarini o'qish qobiliyati; 5. Dala jihozlari va aktuatorlarning ishlashini tushunish; 6. Bilim ingliz tilida qo'llanmalarni o'qish darajasida.

Ish haqi: 60 000 rublgacha. oyiga

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Oliy ma'lumot 5 yildan beri ish tajribasi Tizimlarni bilish kompyuter yordamida loyihalash(AutoCad)

Ish haqi: 65 000 dan 80 000 rublgacha. oyiga

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Oliy texnik ma'lumot Kompyuter bo'yicha professional bilim MODBUS, 485, modbus tcp/rtu tushunish. Jarayonni boshqarish tizimlari, oddiy avtomatlashtirish, o'rni, himoya qilish, zeliologik yoki boshqa aqlli relelarni dasturlash tamoyillarini tushunish. PLC tamoyillarini tushunish. Qaror qabul qilishda qat'iyat va jasorat "Tester" o'lchov asboblari bilan ishlash qobiliyati PLC schneider m340, m580 dasturlash qobiliyati Vijeo Designer, Unity Pro bilan ishlash qobiliyati. Metrologik uskunalarning ishlash tamoyillarini tushunish (datchiklar, oqim o'lchagichlar) Muammoni tezda aniqlash uchun avtomatlashtirish kabinalarini almashtirish tamoyillarini tushunish

Ish haqi: kelishuv bo'yicha.

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Oliy ixtisoslashtirilgan ta'lim. Shu kabi lavozimdagi ishlab chiqarish kompaniyasida kamida 3 yillik ish tajribasi Operatsion talablar va funktsional xususiyatlarni bilish. dasturiy ta'minot APCS.

Ish haqi: 80 000 rubldan. oyiga

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Oliy texnik ma'lumot - ABB, Siemens, Schneider Electric, Legrand, RF va boshqalarning past kuchlanishli va kommutator uskunalarini bilish. - Microsoft Office(MS Word, MS Excel, MS Access), Acrobat Reader, AutoCad, tanlangan kontroller ishlab chiqaruvchisi dasturiy ta'minoti Ma'qul: Panel dizayn konfiguratori, Rapsody, Simaris dizayn jamoalari - xushmuomalalik, o'rganish, diqqatlilik, maqsadga muvofiqlik

Ish haqi: kelishuv bo'yicha.

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

AutoCad dasturini bilish; SCADA va HMI bilan ishlash tajribasi: WinCC, IFIX, Citect, Vijeo-Designer; Dasturlashtiriladigan mantiq bo'yicha bilim va tajriba; kontrollerlar: Schneider Electric, Siemens; O'z amalga oshirilgan loyihalarning mavjudligi; Bilan ish tajribasi dala jihozlari: chastota konvertorlari, asboblar va boshqaruv qurilmalari; Sanoat tarmoqlari bilan ishlash tajribasi: Profibus, Profinet, Modbus, OPC, Industrial Ethernet; Ingliz tilini (texnik) bilish maqsadga muvofiqdir.

Ish haqi: 60 000 dan 80 000 rublgacha. oyiga

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

LD, FBD dasturlash tillarini bilish. avtomatlashtirish komponentlarining asosiy nomenklaturasi, signallarning turlari, sensorlar turlarini bilish. Metallga ishlov berish asboblari maydalagich, burg'ulash bilan ishlash qobiliyati. Elektr zanjiri dizayni. Rossiya bo'ylab xizmat safarlarida ishlash istagi va qobiliyati Uzoq Sharq, Polar doira.

Ish haqi: 52 000 rublgacha. oyiga

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Oliy yoki o'rta maxsus texnik ma'lumot. uchun APCS tajribasi ishlab chiqarish korxonasi yildan boshlab.

Ish haqi: kelishuv bo'yicha.

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Avtomatlashtirish sohasidagi yoki sotib olingan oliy texnik ma'lumot (oliy texnik ta'lim ixtisoslashtirilgan emas, balki kurslar, amaliy tajriba yoki o'z-o'zini o'qitish orqali olingan); Ingliz tiliga qo'yiladigan talablar: texnik ma'lumotlarni o'qish; Bilim zamonaviy tizimlar boshqaruv elementlari, sanoat elektronikasi elementlari Siemens, Allen Bredley, Omron va boshqalar. Chuqur tushunish zamonaviy yondashuvlar ketma-ket boshqaruv tizimlariga sanoat uskunalari, xavfsizlik tizimlari, elementlar bazasi va standart echimlar; Tarmoqni tashkil etish tamoyillarini (texnologik uskunalar, tashqi kirish, tarmoq uskunalari, boshqaruv va boshqalarning o'zaro ta'siri) ushbu tarmoqlarning himoya elementlari bilan bilish; Uskunalarni boshqarish tizimidagi nosozliklar, boshqaruv tizimining elementlari, dasturiy ta'minot, aktuatorlarning shikastlanishi holatlarida diagnostika va asosiy sabablarni izlash usullari bo'yicha ko'nikma va amaliy bilim; Diagnostika va aloqa uchun maxsus dasturiy ta'minot qobiliyati va bilimi; (7-qadam, WinCC, TIA Portal, RSLogix va boshqalar.) dastur ishi uskunalar, PLC va SCADA. Bilim va amaliy tajriba dasturlash kontrollerlari Allen Bradley. (IEC 61131-3 tillarini bilish) Ma'lumotlarni uzatish protokollari (RS232, RS485 va boshqalar) bilan ishlash bilimi va ko'nikmasi Elektr va boshqaruv sxemalarini ishonch bilan o'qing. Korxonalarda eng ko'p qo'llaniladigan dasturlashtiriladigan mantiqiy kontrollerlar, chastota konvertorlari, servo tizimlar va boshqa avtomatlashtirish uskunalarini bilish; Elektr xavfsizligi sohasida chuqur bilim; Avtomatlashtirish va elektr ta'minoti uskunalariga profilaktik xizmat ko'rsatish turlari va usullarini (boshqaruv panellaridan tortib aktuatorlargacha) yaxshi bilim va amaliy tajriba. Ya'ni, rejani va ta'mirlash ishlarining mazmunini aniq tushunish. Muammolarni bartaraf etish algoritmlari haqida tushuncha.

Ish haqi: 65 000 rubldan. oyiga

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Profil texnik oliy ma'lumot Tegishli ish tajribasi kamida 1 yil Elektronika, qurilish jarayonlarini boshqarish tizimlarini qurish tamoyillari bo'yicha bilimlar ishga tushirish tajribasi sanoat korxonalari kompaniyalar ( Sverdlovsk viloyati, KhMAO).

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Shunga o'xshash lavozimda 3 yillik tajriba. profilli ta'lim. Bilishlari kerak: avtomatlashtirish vositalarini ishga tushirishni tashkil etish bo'yicha qarorlar, buyruqlar, buyruqlar, uslubiy va me'yoriy materiallar; mikroprotsessor texnologiyasiga asoslangan mahalliy tartibga solish va nazorat qilish tizimlari, shu jumladan VFD; jarayonni boshqarish tizimlarining funktsional dasturiy ta'minotining operatsion talablari va xususiyatlari; iste'molchi elektr inshootlarini texnik ekspluatatsiya qilish qoidalari; suvni tozalashning asosiy texnologik jarayonlari; o'rnatishga kiritilgan uskunaning ishlashning asosiy tamoyillari; uskunani o'rnatish, sozlash va sozlash usullari; xizmat ko'rsatilayotgan asbob-uskunalarni tekshirish, sozlash va sinovdan o'tkazishda foydalaniladigan nazorat vositalari, asboblar va asboblar; montaj, ishga tushirish va sinov ishlarini rejalashtirish tartibi va usullari; o'rnatish, sozlash va ta'mirlash ishlarini tashkil etish, avtomatlashtirish uskunalarini sinovdan o'tkazish; texnik hujjatlarni ishlab chiqish va rasmiylashtirish tartibi; mehnat qonunchiligi asoslari

Ish haqi: 35 000 rubldan. oyiga

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

O'rta maxsus, to'liq bo'lmagan oliy ma'lumot, oliy ma'lumot, 2-5 kurs talabalarini ishga joylashtirish mumkin - Ilg'or shaxsiy kompyuter foydalanuvchisi - AutoCad, Visio bilan ishlash tajribasi - Elektr panellari va avtomatlashtirish sxemalarini yig'ish tajribasi - Radio havaskorlari tajribasi - CNC dastgohlari bilan ishlash tajribasi xush kelibsiz - sanoat elektrotexnika, elektronika - sanoat kontrollerlari va dasturiy ta'minot, chastota konvertorlari, doimiy to'g'ridan-to'g'ri drayvlar, enkoderlar, sensorlar komponentlarini bilish. - Avtomatlashtirish tizimlarini ishlab chiquvchining tajribasi, PLCni dasturlash qobiliyati - Servo motorlar, step motorlar bilan ishlash tajribasi - Robototexnika bilimi mamnuniyat bilan - Shaxsiy fazilatlar - mehnatsevar, ijrochi, diqqatli, rivojlangan tahlil qobiliyatlari va ixtirochilik chizig'i , ijobiy munosabat

Ish haqi: kelishuv bo'yicha.

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Oliy, ixtisoslashtirilgan ta'lim Shu kabi lavozimda ish tajribasi oziq-ovqat korxonasi 5 yoshdan boshlab Muhandislik sohasida qo‘llaniladigan zamonaviy elektron uskunalarni bilish, elektron sxemalarni o‘qish, datchiklar, o‘lchash asboblari bilan ishlash, kontrollerlarni sozlash va dasturlash qobiliyati. Sanoat uskunalari diagnostikasi va nosozliklarni bartaraf etish va avtomatlashtirish qismlari. Elektronika, elektrotexnika, pnevmatikani bilish. Ingliz tilini bilish (texnik hujjatlarni o'qish) Muloqot qobiliyati, yuqori samaradorlik

Ish haqi: oyiga 75 000 dan 80 000 rublgacha

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Oliy ma'lumot. Shaxsiy mashinangiz bo'lishi shart! Mutaxassislik bo'yicha kamida uch yil ish tajribasi. Qozonxonada ish tajribasi afzalroq. Kompyuterda ishlash - AutoCad, Word, Excelning tajribali foydalanuvchisi; Siemens TIA Portal (Step7, WinCC) da dasturlash qobiliyati maqsadga muvofiqdir.

Ish haqi: kelishuv bo'yicha.

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Kasbiy muvofiqlikni tekshirishda nomzod quyidagi bilimlarni namoyish qilishi kerak: 1. APCS (LTM va MPSA tizimlarini qurish usullari va tamoyillari mavzusini bilishini tasdiqlash 2. Texnik hujjatlarning OL, PZ, C bo'limlarini o'qish 3. Loyiha hujjatlari standartlarini bilish 4 APCS uchun boshqaruvchi uskunalarni ishlab chiqaruvchilarni bilish 5. Uskunalar haqida bilim yuqori daraja serverlar, sanoat kompyuterlari, L2, L3 kalitlari, aloqa uskunalari 6. SDKUni amalga oshirish uchun dasturiy ta'minot bozoridagi asosiy ishlab chiqaruvchilarning bilimlari neft va gaz sanoati Oliy ma'lumot (qat'iy texnik, IT, avtomatlashtirish, elektr jihozlarini loyihalash, TP texnologiyasi) I&C muhandisi sifatida kamida ikki yil ish tajribasi, APCS katta hajmdagi ma'lumotlar bilan ishlash qobiliyati Muloqot ko'nikmalari va tez tushunish qobiliyati texnik savollar ko'p vazifalarni bajarish qobiliyati, analitik fikrlash, mantiqiy fikrlash

Ish haqi: oyiga 60 000 dan 70 000 rublgacha

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

RS485 orqali o'rni himoyasi terminallari (EKRA, Sirius) bilan axborot almashinuvini o'rnatish tajribasi KOMPAS TM2.0 telemexanika kompleksini o'rnatish tajribasi Avtomatlashtirilgan jarayonlarni boshqarish tizimlarini (ma'lumotlar avtobuslari, ma'lumotlar protokollari, boshqaruv tizimi arxitekturalari va boshqalar) dasturlash tajribasi. uchun ko'rsatmalar ishlab chiqishda operativ xodimlar qurilmalarga texnik xizmat ko'rsatish uchun asboblarni qabul qilish sinovlari dasturlarini ishlab chiqish tajribasi GOST, SNiP, PUE va boshqa yo'l-yo'riq materiallarini bilish

Ish haqi: kelishuv bo'yicha.

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Ma'lumoti: oliy texnik Shu kabi ish tajribasi 5 yildan

Ish haqi: 50 000 dan 55 000 rublgacha. oyiga

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Markaziy isitish, issiq suv va sovuq suv tizimlarini boshqarish sxemalarini bilish; markaziy isitishni avtomatlashtirish tizimlarini tashkil etish va ulardan foydalanish tajribasi; tashkil etish tamoyillarini bilish tijorat hisobi issiqlik va suv ta'minoti tizimlarida; turli ishlab chiqaruvchilarning tana hisoblagichlarini o'rnatish va ishlatish tajribasi; texnik hujjatlar, chizmalar, diagrammalar bilan ishlash ko'nikmalari; asboblar bilan ishlash ko'nikmalari; kompyuter egaligi.

Ish haqi: kelishuv bo'yicha.

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Oliy ma'lumot (qat'iy texnik, IT, avtomatlashtirish, elektr jihozlarini loyihalash, TP texnologiyasi) Asbobsozlik va avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlari muhandisi sifatida kamida 2 yil ish tajribasi Yuqori texnik ko'nikmalar talab qilinadi: dizayn va texnik hujjatlar bilan ishlash, tezkor ishlash qobiliyati. texnik va tijorat hujjatlarini rasmiylashtirish Yaxshi muloqot qobiliyatlari, texnik muammolarni tezda tushunish qobiliyati, katta hajmdagi ma'lumotlar bilan ishlash qobiliyati Tizimli yondashuv muammolarni hal qilishda, faol hayotiy pozitsiya, ko'p vazifali muhitda ishlash qobiliyati, analitik fikrlash, mantiqiy fikrlash Nomzod quyidagi bilimlarga ega bo'lishi kerak: APCS (LTM va MPSA tizimlarini qurish usullari va tamoyillari mavzusi bo'yicha bilimlarni tasdiqlash) Texnik hujjatlarni o'qish (OL, PZ bo'limlari, C) PD asboblarini loyihalash standartlarini bilish (asosiy ishlab chiqaruvchilar va ularning farqlari, jismoniy o'lchash usullari, signallar turlari, sanoat interfeyslari va protokollari haqida ma'lumot) Metrologik talablar va asboblar xususiyatlarini bilish Neft va gaz sanoatidagi tajriba ( Excel, Word, Visio dasturlarini bilish, afzalroq foydalanish qobiliyati Microsoft loyihasi) Tijorat taklifini tayyorlash uchun moliyaviy-iqtisodiy ko'rsatkichlarni to'plash, hisoblash va tahlil qilish tajribasi Tijorat taklifini olish nuqtai nazaridan sotuvchilar/yetkazib beruvchilar bilan aloqa o'rnatish qobiliyati Texnik taklifga bo'lgan so'rovlar va javoblar registrlarini yuritish Texnik hujjatlar ma'lumotlar bazasini yuritish, dizayn, muhandislik, operatsion, ruxsat beruvchi, tartibga solish ko'nikmalari ish yozishmalar mijoz va pudratchilar bilan

Ish haqi: 80 000 rublgacha. oyiga

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Muhandis sifatida 2+ yillik tajriba Tizimni bilish loyiha hujjatlari va yagona tizim avtomatlashtirilgan tizimlar standartlari Kompyuterda ishlashni bilish operatsion tizim Windows sayohat qilish istagi (kamdan-kam, qisqa muddatli)

Ish haqi: kelishuv bo'yicha.

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Oliy texnik ta'lim; - I&C muhandisi sifatida ish tajribasi, APCS 1 yildan; - yuqori texnik ko'nikmalar talab qilinadi: loyiha va texnik hujjatlar bilan ishlash, texnik va tijorat hujjatlarini tezda rasmiylashtirish qobiliyati; - muloqot qobiliyatlari, texnik masalalarni tezda o'rganish qobiliyati, katta hajmdagi ma'lumotlar bilan ishlash qobiliyati; - muammolarni hal qilishda tizimli yondashuv, faol hayotiy pozitsiya, ko'p vazifali muhitda ishlash qobiliyati, analitik fikrlash.

Ish haqi: 40 000 rubldan. oyiga

Ariza beruvchiga qo'yiladigan talablar:

Mutaxassisligi bo‘yicha kamida 3 yillik ish tajribasi; - zamonaviy avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlari (Siemens, ABB, Mitsubishi) ishlab chiqaruvchilarining mahsulot qatori bilan tanishish; - mexanika, gidravlika va pnevmatika sohasidagi qonunlar va tamoyillarni har tomonlama bilish; turli tizimlar ishlab chiqarish mexanizmlari, liniyalari va tizimlarining texnologik jihozlari.

Bo'ydoq malaka qo'llanma menejerlar, mutaxassislar va boshqa xodimlarning lavozimlari (CEN), 2019 yil
"Atom energetikasi tashkilotlari xodimlarining lavozimlarining malaka tavsiflari" bo'limi
Bo'lim Rossiya Federatsiyasi Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 2009 yil 10 dekabrdagi N 977 buyrug'i bilan tasdiqlangan.

Avtomatlashtirilgan jarayonlarni boshqarish tizimlari bo'yicha muhandis

Ish majburiyatlari. Avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlarini loyihalash va joriy etish bo'yicha ishlarni amalga oshiradi texnologik jarayonlar(APCS) iqtisodiy va matematik usullardan foydalanishga asoslangan, kompyuter texnikasining zamonaviy vositalari, aloqa va aloqa, iqtisodiy kibernetika nazariyasi elementlari. Kerakli ma'lumotlarni tayyorlaydi va texnologik jarayonlarni boshqarish tizimi va uning alohida bosqichlari va quyi tizimlarini loyihalash uchun texnik topshiriqlarni tayyorlashda, texnik va ishchi loyihalarni ishlab chiqishda ishtirok etadi. Vazifalarni shakllantirishni shakllantiradi, ularni algoritmlash bo'yicha ishlarni bajaradi, tizimning alohida elementlari uchun echimlarni terish imkoniyatlarini aniqlaydi, texnologik jarayonlarni boshqarish tizimlarini loyihalashda standart bloklardan foydalanish bo'yicha takliflar tayyorlaydi va ularni yaratishda ishtirok etadi. Jarayonni boshqarish tizimlarini loyihalash va ishlatish bo'yicha ilg'or tajribalarni o'rganish. Dasturiy ta'minot va dasturiy ta'minotni ishlab chiqish bo'yicha ishlarni nazorat qiladi, jarayonni boshqarish tizimining individual axborot yo'llarini sinovdan o'tkazish uchun mahalliy dasturlarni tayyorlashni ta'minlaydi. Jarayonlarni boshqarish tizimlarini ishlab chiqish va joriy etish holati to'g'risida aktlar va hisobotlarni tayyorlaydi. APCS uskunasini boshqarishning dasturiy usullarini takomillashtirish bo'yicha ishlarni olib boradi. Emissiya texnik talablar texnologik jarayonlarni boshqarish va avtomatlashtirish vositalarini tanlash uchun. Sotib olish, o'rnatish, tuzatishni nazorat qiladi dasturiy vositalar axborotni himoya qilish, axborotni shifrlash kalitlarini shakllantirish va o'zgartirish, foydalanuvchilarning axborotga kirish huquqlari jadvallarini ishlab chiqish, axborotni himoya qilish dasturiy ta'minotining ishlashi. Axborot xavfsizligini ta'minlash bo'yicha dasturiy ta'minot tizimlarini ishlab chiqish va joriy etishda ishtirok etadi. Himoya tizimlarining ishlashini va ularning ishonchliligini oshirishga qaratilgan dasturiy ta'minotga o'zgartirishlar kiritadi. Axborot xavfsizligini ta'minlash dasturiy ta'minot tizimlarining ishlashini ta'minlaydi. Jarayonlarni boshqarish tizimlarining muammolarini hal qilishda nosozliklar sabablarini tahlil qilishda ishtirok etadi. Bo'ysunuvchi xodimlar tomonidan dasturiy ta'minotdagi nosozliklar va nuqsonlarni tezda bartaraf etishni tashkil qiladi. Bo'ysunuvchi xodimlar tomonidan rejalar va topshiriqlarning bajarilishini nazorat qiladi. Yangi ishlab chiqilgan funktsional vazifalar bo'yicha ko'rsatmalarni o'z vaqtida tayyorlaydi.

Bilish kerak: rossiya Federatsiyasi qonunlari va boshqa me'yoriy-huquqiy hujjatlar, jarayonlarni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlarini loyihalash va joriy etish bo'yicha uslubiy va me'yoriy hujjatlar; mikroprotsessor texnologiyasiga asoslangan mahalliy tartibga solish va boshqarish tizimlari; operatsion tizimlar va ularni o'zgartirish usullari; tarmoq dasturiy ta'minoti; uchun operatsion talablar dasturiy ta'minot tizimlari jarayonlarni boshqarish tizimlarida foydalaniladigan axborotni himoya qilish; jarayonni boshqarish tizimlarining funktsional dasturiy ta'minotining operatsion talablari va xususiyatlari; iste'molchi elektr inshootlarini texnik ekspluatatsiya qilish qoidalari; elektr inshootlarini ishlatishda xavfsizlik qoidalari; elektr inshootlarini o'rnatish qoidalari; ishlatiladigan asbob-uskunalarning texnik tavsiflari; ixtiro asoslari; iqtisodiyot asoslari, ishlab chiqarishni tashkil etish, mehnat va boshqaruv; mehnat qonunchiligi asoslari; atrof-muhitni muhofaza qilish qoidalari; mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalari; ichki mehnat qoidalari.

Malakaviy talablar.

I toifadagi jarayonlarni avtomatlashtirilgan boshqarish tizimlari bo'yicha muhandis: oliy kasbiy (texnik) ma'lumot va II toifadagi jarayonlarni avtomatlashtirilgan boshqarish tizimlari bo'yicha muhandis sifatida kamida 3 yil ish tajribasi.

Avtomatlashtirilgan jarayonlarni boshqarish tizimlari bo'yicha muhandis II toifa: oliy kasbiy (texnik) ma'lumot va texnologik jarayonlarni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlari bo'yicha muhandis sifatida kamida 3 yil ish tajribasi.

Avtomatlashtirilgan jarayonlarni boshqarish tizimlari bo'yicha muhandis: ish stajiga yoki o'rta kasbiy (texnik) ma'lumotga talablarsiz oliy kasbiy (texnik) ma'lumot va I toifali texnik sifatida kamida 3 yil ish stajiga ega bo'lgan yoki o'rta kasb-hunarga ega bo'lgan mutaxassislar tomonidan to'ldiriladigan boshqa lavozimlarda ish tajribasi. (texnik) ta'lim, kamida 5 yil.

Boshlanishi: Oyiga 20000⃏

Tajribali: Oyiga 40000 ⃏

Professional: Oyiga 56000⃏

Kasbga bo'lgan talab

Ko'pgina kompaniyalar va ko'plab korxonalar malakali jarayonlarni avtomatlashtirish muhandislarini talab qiladi.

Moskvada APCS muhandisi sifatida qayerda o'qish kerak

Kasb kim uchun?

Texnologiya va mexanizmlar bilan bog'liq kasb ishga nisbatan tanish munosabatga toqat qilmaydi. Bu erda barcha harakatlarning mas'uliyati va aniqligi muhimdir. Hatto puxta ish ham, ba'zida stressga chidamlilikni talab qiladi. Mutaxassisning mas'uliyati va e'tiborliligi o'z ishida xatolikka yo'l qo'ymaslikka yordam beradi.

Karyera

Jarayonni boshqarishni avtomatlashtirish bo'yicha muhandis uchta toifaga ega. Bu mavjudligi bilan belgilanadi Oliy ma'lumot va ish tajribasi. Tajribali malakali mutaxassis har doim mehnat bozorida talabga ega bo'ladi.

Vazifalar

Mahsulot sifatini oshirish, ishlab chiqarishda ishchilarning mehnatini xavfsiz va yuqori unumli qilish uchun jarayonni boshqarish tizimlarini avtomatlashtirish zarur. Undan oldin muhandis zarur ishlarning ko'lamini o'rganadi va tadqiqot olib boradi. Avtomatlashtirish va mexanizatsiyalash rejalarini tuzadi ishlab chiqarish jarayonlari, ko'tarish va tashish, yuklash va tushirish va ombor operatsiyalari. Ko'rib chiqish uchun eskizlar va texnik loyihalarni, chizmalarni oladi. Ishtirok etadi montaj ishlari, avtomatlashtirish va mexanizatsiyalash vositalarini sozlash va ishga tushirish. Ularning saqlanishini nazorat qiladi va ishning ishonchlilik va sifat mezonlariga mos kelishini ta'minlaydi. Muhandis hisobotda bajarilgan ishlarning natijalarini tavsiflaydi.

I. Umumiy qoidalar

1. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari bo'yicha muhandis mutaxassislar toifasiga kiradi.
2. Lavozim uchun:
   • Ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlari bo'yicha muhandis - ish tajribasiga yoki o'rta kasbiy (muhandislik-iqtisodiy yoki texnik) ma'lumotga va toifadagi texnik sifatida ish tajribasiga talablar qo'ymasdan, oliy kasbiy (muhandislik-iqtisodiy yoki texnik) ma'lumotga ega bo'lgan shaxs tayinlanadi. Men kamida 3 yil yoki kamida 5 yil o'rta kasbiy (muhandislik, iqtisodiy yoki texnik) ma'lumotga ega bo'lgan mutaxassislar tomonidan to'ldirilgan boshqa lavozimlarda ishlayman.
   • II toifali avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi - oliy kasbiy (muhandislik-iqtisodiy yoki texnik) ma'lumotga va avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari bo'yicha muhandis sifatida ish tajribasiga ega bo'lgan yoki yuqori malakali mutaxassislar egallagan boshqa muhandislik-texnik lavozimlarni egallagan shaxs ( muhandislik-iqtisodiy yoki texnik) ta'lim, kamida 3 yil;
   • I toifali avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi - oliy kasbiy (muhandislik, iqtisodiy yoki texnik) ma'lumotga va II toifadagi ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlari bo'yicha muhandis sifatida kamida 3 yil ish tajribasiga ega bo'lgan shaxs.
3. Ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlari bo'yicha muhandis lavozimiga tayinlash va undan ozod qilish ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlari bo'limi boshlig'ining taklifiga binoan korxona direktorining buyrug'i bilan amalga oshiriladi.
4. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari bo'yicha muhandis bilishi kerak:
   1. 4.1. Ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlarini tashkil etish bo'yicha farmonlar, buyruqlar, buyruqlar, uslubiy va me'yoriy materiallar.
   2. 4.2. Korxonaning rivojlanish istiqbollari.
   3. 4.3. Iqtisodiy rejalashtirishni tashkil etish va ishlab chiqarishni operativ tartibga solish.
   4. 4.4. Korxonaning tuzilishi, uning bo'linmalari o'rtasidagi ishlab chiqarish va funktsional munosabatlar.
   5. 4.5. Avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimining vazifalari va mazmuni.
   6. 4.6. Avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlari va uning quyi tizimlari loyihalarini ishlab chiqish tartibi, texnik topshiriqlar, texnik va ishchi loyihalar.
   7. 4.7. Iqtisodiy va matematik usullar.
   8. 4.8. Iqtisodiy kibernetika nazariyasi asoslari.
   9. 4.9. Kompyuter texnikasi, aloqa va aloqa vositalari.
   10. 4.10. Vazifalarni belgilash tartibi, ularni algoritmlash.
   11. 4.11. Avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlarini joriy etishning iqtisodiy samaradorligini aniqlash usullari.
   12. 4.12. Tashkiliy va ma'muriy hujjatlarning yagona tizimining standartlari.
   13. 4.13. Texnik hujjatlarni ishlab chiqish va rasmiylashtirish tartibi.
   14. 4.14. Iqtisodiyot asoslari, ishlab chiqarishni tashkil etish, mehnat va boshqaruv.
   15. 4.15. Mehnat qonunchiligi asoslari.
   16. 4.16. Mehnatni muhofaza qilish qoidalari va normalari.
5. Ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlari bo'yicha muhandis bevosita ishlab chiqarish jarayonlarini avtomatlashtirish va mexanizatsiyalash bo'limi boshlig'iga bo'ysunadi.
6. Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari bo'yicha muhandis yo'q bo'lganda (ta'til, kasallik va boshqalar) uning vazifalari belgilangan tartibda tayinlangan shaxs tomonidan amalga oshiriladi. Ushbu shaxs tegishli huquqlarga ega bo'ladi va o'ziga yuklangan vazifalarni to'g'ri bajarish uchun javobgardir.

II. Ish majburiyatlari

Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari bo'yicha muhandis:

1. Iqtisodiy va matematik usullarning kombinatsiyasidan foydalanishga asoslangan ishlab chiqarishni boshqarishning avtomatlashtirilgan tizimlarini (APCS) loyihalash va joriy etish bo'yicha ishlarni amalga oshiradi; zamonaviy vositalar kompyuter texnikasi, aloqa va aloqa, iqtisodiy kibernetika nazariyasi elementlari.
2. U korxona, uning ishlab chiqarish va funktsional bo'linmalari faoliyatini boshqarish va tartibga solish tizimi va usullarini o'rganadi, amaldagi tizim elementlarini rasmiylashtirish imkoniyatlarini va tegishli jarayonlarni avtomatlashtirilgan rejimga o'tkazishning maqsadga muvofiqligini belgilaydi.
3. Kerakli ma'lumotlarni tayyorlashni amalga oshiradi va avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimi va uning alohida bosqichlari va quyi tizimlarini loyihalash uchun texnik topshiriqlarni tayyorlashda, texnik va ishchi loyihalarni ishlab chiqishda ishtirok etadi.
4. Vazifalarni shakllantirishni shakllantiradi, ularni algoritmlash bo'yicha ishlarni bajaradi, tizimning alohida elementlari uchun echimlarni terish imkoniyatlarini aniqlaydi, avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlarini loyihalashda standart bloklardan foydalanish bo'yicha takliflar tayyorlaydi va ularni yaratishda ishtirok etadi.
5. U avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlarini loyihalash va ishlatishda ilg‘or tajribalardan foydalanish maqsadida loyiha tashkilotlari tomonidan ishlab chiqilgan va boshqa korxonalarda faoliyat yurituvchi avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlarini o‘rganadi.
6. Korxonada ish jarayonini yaxshilash bo'yicha ishlarda ishtirok etadi, avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimida qo'llaniladigan texnik va tashkiliy-ma'muriy hujjatlarning mazmuni va tuzilishiga qo'yiladigan talablarni shakllantiradi.
7. Barcha quyi tizimlar uchun tashkiliy-texnik ta’minotni hisobga olgan holda avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimining belgilangan vazifalari bo‘yicha axborotni qayta ishlashning texnologik sxemalarini ishlab chiqadi.
8. Avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimidan axborotdan foydalanish fondlarini yaratish va ulardan foydalanish bilan bog‘liq uslubiy materiallar, ko‘rsatmalar va boshqa texnik hujjatlar loyihalarini tayyorlaydi.
9. Avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlarining texnik vositalari kompleksini nosozliklarni tuzatish, sinovdan o'tkazish va bosqichma-bosqich joriy etish bo'yicha ishlarda ishtirok etadi.
10. Arxitektura nazoratini va kiruvchi va chiquvchi hujjatlarni davriy nazoratini amalga oshiradi.
11. U tizimdagi nosozliklar va buzilishlar sabablarini o‘rganadi, ularni bartaraf etish va oldini olish, avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimining sifati va ishonchliligini oshirish bo‘yicha takliflar ishlab chiqadi.
12. Korxona bo‘linmalariga avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimi uchun ma’lumotlarni tayyorlash, zarur hujjatlarni tayyorlash va kompyuter texnikasi yordamida qayta ishlangan axborotni dekodlashda uslubiy yordam ko‘rsatadi.

III. Huquqlar

Avtomatlashtirilgan ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi quyidagi huquqlarga ega:

1. Korxona rahbariyatining uning faoliyatiga oid qarorlar loyihalari bilan tanishish.
2. Ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan vazifalar bilan bog'liq ishlarni takomillashtirish bo'yicha rahbariyatga takliflar kiriting.
3. O'z vazifalarini bajarish jarayonida aniqlangan har qanday kamchiliklar to'g'risida bevosita rahbarni xabardor qilish. ishlab chiqarish faoliyati korxonalar (uning tarkibiy bo'linmalar) va ularni bartaraf etish yuzasidan takliflar kiritish.
4. Shaxsan yoki bevosita rahbar nomidan korxona bo'linmalari boshliqlaridan va mutaxassislardan o'z vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan ma'lumotlar va hujjatlarni so'rash.
5. O'ziga yuklangan vazifalarni hal qilish uchun barcha (alohida) tarkibiy bo'linmalarning mutaxassislarini jalb qilish (agar bu tarkibiy bo'linmalar to'g'risidagi nizomda nazarda tutilgan bo'lsa, u holda rahbariyatning ruxsati bilan).
6. Korxona rahbariyatidan o'z vazifalari va huquqlarini bajarishda yordam berishni talab qilish.

IV. Mas'uliyat

Ishlab chiqarishni boshqarish tizimlari muhandisi quyidagilar uchun javobgardir:

1. Ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan o'z xizmat vazifalarini lozim darajada bajarmaganlik yoki bajarmaganlik uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan darajada.
2. O'z faoliyatini amalga oshirish jarayonida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.
3. Moddiy zarar etkazilganligi uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.