Acasă » Marketing » Ordinul Ministerului Sănătății privind procedura și condițiile pentru ca lucrătorii din domeniul medical și din domeniul farmaceutic să treacă certificarea pentru a obține o categorie de calificare - Rossiyskaya Gazeta. Certificarea lucrătorilor din domeniul sănătății pentru a obține o categorie de calificare: studiem dar

Ordinul Ministerului Sănătății privind procedura și condițiile pentru ca lucrătorii din domeniul medical și din domeniul farmaceutic să treacă certificarea pentru a obține o categorie de calificare - Rossiyskaya Gazeta. Certificarea lucrătorilor din domeniul sănătății pentru a obține o categorie de calificare: studiem dar

La 4 august 2013, Ordinul Ministerului Sănătății al Federației Ruse din 23 aprilie 2013 nr. 240n „Cu privire la procedura și termenele de trecere lucrătorii medicaliși lucrători farmaceutici certificare pentru obținerea unei categorii de calificare” (denumită în continuare Procedura). În acest sens, Ordinul Ministerului Sănătății și Dezvoltării Sociale al Federației Ruse din 25 iulie 2011 nr. 808n „Cu privire la procedura de obținere a categoriilor de calificare de către lucrătorii medicali și farmaceutici” a devenit invalid. Astăzi vă vom spune ce s-a schimbat în procedura de certificare pentru lucrătorii medicali și farmaceutici și vom compara procedurile anterioare și actuale. .

Dispoziții generale

Procedura stabilește regulile de aprobare a certificării de către lucrătorii medicali și farmaceutici. Această procedură se aplică specialiştilor cu studii medii medicale şi farmaceutice, specialiştilor cu studii superioare învăţământul profesional desfășurarea activităților medicale și farmaceutice.

Ca și până acum, certificarea specialiștilor se realizează pentru posturile prevăzute de actualul nomenclator al posturilor de lucrători medicali și farmaceutici, pe trei categorii de calificare (a doua, prima și cea mai înaltă) o dată la cinci ani. Totodată, categoria de calificare atribuită salariatului este valabilă și timp de cinci ani de la data emiterii actului administrativ relevant. Specialiștii pot solicita atribuirea unei categorii de calificare superioare chiar înainte de expirarea perioadei menționate, dar nu mai devreme de trei ani de la data atribuirii categoriei de calificare.

Cerințele de experiență în muncă pentru obținerea categoriilor de calificare au fost ajustate în ordine. Vechimea în specialitate acum nu depinde de educația primită de angajat. Așadar, pentru a obține cea de-a doua categorie de calificare este nevoie de minimum trei ani de experiență de muncă în specialitate (în funcție), pentru a obține prima categorie - minim cinci ani de experiență, cea mai înaltă categorie- Cel puțin șapte ani de experiență.

Spre comparație, să spunem: mai devreme, pentru a obține cea mai înaltă categorie de calificare, era necesar să existe o vechime de minim 10 ani pentru specialiștii cu studii profesionale superioare și minim șapte ani pentru specialiștii cu studii medii profesionale.

Pe lângă vechimea în muncă, Procedura stabilește cerințe pentru cunoștințele teoretice și aptitudinile practice ale specialiștilor. În special, pe baza P. 8 din Ordin, un specialist care solicită o a doua categorie de calificare trebuie:

au pregătire teoretică și abilități practice în domeniul lor activitate profesională;
navigați în informații științifice și tehnice moderne, posedă abilitățile de analiză a indicatorilor de performanță cantitativi și calitativi, întocmind un raport asupra lucrării.

Pentru a obține prima categorie de calificare, un specialist trebuie să:

au pregătire teoretică și abilități practice în domeniul activităților lor profesionale și disciplinelor conexe;
să utilizeze metode moderne de diagnostic, prevenire, tratament, reabilitare și echipamente medicale și de diagnostic proprii în domeniul activităților lor profesionale;
să poată analiza cu competență indicatorii activității profesionale și să navigheze în informațiile științifice și tehnice moderne;
participa la rezolvarea problemelor tactice de organizare a activitatilor profesionale.

Notă

Pentru a obține cea mai înaltă categorie de calificare, în baza clauzei 10 din Procedură, un specialist trebuie:

au o pregătire teoretică ridicată și abilități practice în domeniul activităților lor profesionale, cunoaște discipline conexe;
să utilizeze metode moderne de diagnostic, prevenire, tratament, reabilitare și echipamente medicale și de diagnostic proprii în domeniul activităților lor profesionale;
să poată evalua datele metode speciale cercetare pentru stabilirea unui diagnostic;
navigați în informațiile științifice și tehnice moderne și le utilizați pentru a rezolva probleme tactice și strategice ale activității profesionale.

Formarea comisiilor de atestare

Pentru efectuarea certificării, ca și până acum, se creează comisii care, în funcție de organele care le formează, pot fi centrale, departamentale și teritoriale. Regulile de formare a comisiilor și componența acestora sunt reglementate în detaliu prin Procedură.

Comisia de atestare este formată dintr-o comisie de coordonare (denumită în continuare comitet) care îndeplinește funcțiile de organizare a activităților comisiei de atestare și a grupurilor de experți în specialități (denumite în continuare grupuri de experți) care examinează documentele și desfășoară un examen de calificare.

Componența comitetului de certificare include:

specialiști de frunte ai organizațiilor care desfășoară activități medicale și farmaceutice;
reprezentanți ai profesioniștilor medicali organizatii nonprofit, angajatorii;
reprezentanții organismului puterea statului sau organizații care formează comisia de atestare și alte persoane.

Compoziția personală comisia de certificare se aprobă prin actul administrativ al autorității sau organizației de stat care a creat comisia de certificare.

Conducerea generală a activităților comisiei de atestare se realizează de către președintele comisiei, care este și președintele comisiei. Vicepreședintele comisiei de atestare este recunoscut ca vicepreședinte al comisiei și acționează ca președinte al comisiei de atestare în lipsa acestuia.

Rămâne funcția de secretar executiv al comisiei, care înregistrează și revizuiește documentele specialiștilor sosiți la comisia de certificare care și-au exprimat dorința de a se supune certificării pentru obținerea unei categorii de calificare, pentru respectarea cerințelor lor pentru lista și executarea documentelor. , formează materiale pentru a fi trimise grupurilor de experți, pregătește materiale pentru ședințe și proiecte de hotărâri ale comitetului.

Grupul de experți mai are un președinte, un vicepreședinte și un secretar executiv.

De menționat că Procedura definește suficient de detaliat funcțiile atât ale comitetului, cât și ale grupurilor de experți. De exemplu, comitetul coordonează activitatea grupurilor de experți, determină metodele, metodele și tehnologiile de evaluare a calificărilor specialiștilor, pregătește și înaintează spre aprobare organismului care a creat comisia de certificare un proiect de act administrativ privind atribuirea categoriilor de calificare. la specialisti. Grupurile de experți, la rândul lor, iau în considerare documentele prezentate de specialiști, întocmesc concluzii cu privire la rapoarte, efectuează controlul test al cunoștințelor și interviurile și iau decizii privind atribuirea categoriilor de calificare specialiștilor.

În baza clauzei 18 din Procedură, ședințele comisiilor se țin, dacă este necesar, prin decizie a președintelui acesteia, iar ședințele grupurilor de experți - cel puțin o dată pe lună. O reuniune a unui comitet sau a unui grup de experți este considerată competentă dacă la aceasta sunt prezenți mai mult de jumătate din membrii comitetului sau, respectiv, ai grupului de experți.

Deciziile comisiei și ale grupului de experți se iau prin vot deschis, cu majoritatea simplă a voturilor membrilor prezenți la ședință. În caz de egalitate de voturi, votul președintelui ședinței comisiei sau grupului de experți este decisiv ( Clauza 19 din Ordin). De precizat că în procedura anterioară de atestare a fost necesară prezența a cel puțin 2/3 dintre membrii comisiei pentru a lua o decizie, iar în cazul unei egalități de voturi, hotărârea a fost considerată adoptată în favoarea specialistul.

Deciziile comisiei și ale grupului de experți se consemnează în procese-verbale, care sunt semnate de toți membrii comitetului și grupului de experți care au fost prezenți la ședința comitetului și, respectiv, ai grupului de experți.

Procedura de certificare

Specialiștii care și-au exprimat dorința de a se supune certificării pentru a obține o categorie de calificare depun un set de documente la comisia de certificare. Lista documentelor incluse în documentația de calificare nu s-a schimbat, dar există o excepție: acum, în locul unei fișe de calificare, un specialist trebuie să depună o fișă de atestare.

Notă

În procedura anterioară de obținere a categoriilor de calificare s-a stabilit că șeful unei organizații medicale sau farmaceutice trebuie să creeze condiții pentru ca specialiștii să obțină categorii de calificare la interacțiunea cu comisia, depunerea documentației și sesizarea specialistului. Acum nu există astfel de obligații de asistență.

O inovație în ceea ce privește depunerea documentelor este necesitatea depunerii unei traduceri legalizate în limba rusă a documentelor emise pe teritoriul unui stat străin și executate în limbă străină.

Nouă este și interdicția participării la trimiterea documentelor oficial organizatii autorizate sa interactioneze cu organizatia in care specialistul desfasoara activitati profesionale, cu comisie de atestare. Procedura a stabilit că doar specialistul însuși poate trimite documente prin poștă sau prezenta personal. În plus, este exclusă cerința de a lega documentele.

Documentele trebuie trimise la adresa autorității sau organizației de stat care a creat comisia de certificare, prin poștă sau prezentate personal de un specialist cu cel mult patru luni înainte de expirarea categoriei de calificare existente. Dacă acest termen este încălcat, examenul de calificare poate avea loc mai târziu de data de expirare a categoriei de calificare existente.

Notă

Clauza 16 din Procedură stabilește că certificarea poate fi efectuată folosind tehnologii de telecomunicații (certificare la distanță) și sub forma unei întâlniri în afara sediului.

Regulile și termenii de certificare au fost ajustați în ordine. În special, în baza clauzei 22 din Procedură, documentele primite de comisia de atestare se înregistrează de către secretarul executiv al comisiei în ziua în care sunt primite de comisia de atestare. În termen de șapte zile calendaristice de la data înregistrării documentelor, acestea sunt prezentate spre examinare președintelui comitetului (anterior, documentația era înregistrată după o verificare de șapte zile a conformității acesteia cu cerințele de exhaustivitate).

În cazul în care nu există documente prevăzute de Procedură sau acestea sunt executate greșit, secretarul executiv al comisiei trebuie să trimită o scrisoare specialistului prin care refuză să accepte documente în care să explice și motivul refuzului în termen de șapte zile (anterior acest termen era de 14 calendaristici). zile). În acest caz, specialistul poate trimite din nou documentele. Totodată, anterior i s-a dat o lună pentru a corecta neajunsurile, dar acum o astfel de perioadă nu a fost stabilită deloc.

Președintele comisiei, în cel mult 14 zile calendaristice de la data înregistrării documentelor, stabilește componența grupului de experți pentru certificare și transmite documentele specialistului președintelui acesteia (clauza 23 din Procedură). Totodată, grupul de experți trebuie să le ia în considerare în cel mult 30 de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor, să aprobe încheierea asupra raportului și să stabilească data și locul pentru controlul cunoștințelor de testare și interviu (anterior, perioada pentru revizuirea documentelor a fost de 14 zile calendaristice).

Rețineți că cerințele pentru conținutul încheierii raportului s-au modificat. În special, pe baza clauzei 24 din Procedură, nu mai este necesar să se țină seama de:

durata și calendarul ultimului antrenament avansat;
forme de autoeducație utilizate de un specialist;
conformitatea volumului cunoștințelor teoretice, a abilităților efective de diagnostic și practice terapeutice cu cerințele de calificare.

Decizia grupului de experți cu privire la desemnarea datei și a locului testului de control al cunoștințelor și interviului se comunică specialistului cu cel mult 30 de zile calendaristice înainte de data efectuării testului de control al cunoștințelor și a interviului, inclusiv prin afișarea documentului relevant. informații pe site-ul oficial de pe Internet sau standuri de informare autoritatea sau organizaţia publică care a creat comisia de atestare.

Testul de control al cunoștințelor și interviul au loc în cel mult 70 de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor.

În baza clauzei 27 din Procedură, pe baza rezultatelor examenului de calificare, grupul de experți poate lua una dintre două decizii: atribuirea sau refuzul atribuirii unei categorii de calificare unui specialist. Reamintim că mai devreme au existat mai multe tipuri de decizii luate de grupul de experți. De exemplu, a fost posibilă îmbunătățirea celei de-a doua categorii de calificare cu atribuirea primei, confirmarea categoriei de calificare atribuită anterior, eliminarea primei categorii de calificare (cea mai înaltă) cu atribuirea unei categorii inferioare sau privarea unui specialist de calificare. categorie.

Decizia de atribuire sau refuz de atribuire a unei categorii de calificare unui specialist se ia de grupul de experți în cel mult 70 de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor, întocmit în procesul-verbal al ședinței grupului de experți și înscris în fișa de certificare a specialistului de către secretarul executiv al grupului de experți. În cazul în care unui specialist i se refuză atribuirea unei categorii de calificare unui specialist, procesul-verbal trebuie să indice motivele pentru care grupul de experți a luat decizia corespunzătoare. Decizia de a refuza atribuirea unei categorii de calificare unui specialist poate fi luată din următoarele motive:

prezența în încheierea pe referat a unei evaluări negative a cunoștințelor teoretice sau a aptitudinilor practice ale unui specialist necesare obținerii categoriei de calificare declarată de acesta;
prezența unei evaluări nesatisfăcătoare pe baza testului de control al cunoștințelor;
neprezentarea unui specialist pentru a trece un test de control al cunoștințelor sau un interviu.

Un protocol completat care conține o decizie de atribuire sau refuz de atribuire a unei categorii de calificare unui specialist este transmis de către președintele grupului de experți comisiei în termen de cinci zile calendaristice de la momentul semnării acestuia. Acesta din urmă, în cel mult 90 de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor, întocmește și înaintează spre aprobare un act administrativ privind atribuirea unei categorii de calificare unui specialist (clauza 31 din Procedură).

Notă

Actul administrativ de atribuire a unei categorii de calificare unui specialist trebuie emis de către autoritatea de stat sau organizația care a creat comisia de certificare în cel mult 110 zile calendaristice de la data înregistrării documentelor. Anterior, un ordin de atribuire a unei categorii de calificare unui specialist era emis în termen de o lună de la momentul deciziei comisiei.

Specialistul trebuie să primească, prin poștă sau de mână, un extras din actul administrativ de atribuire a unei categorii de calificare în cel mult 120 de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor.

De reținut că Procedura a prelungit termenul de contestare a hotărârii comisiei de atestare de la 30 de zile la un an. Termenul de contestație se socotește de la data adoptării hotărârii de către comisia de atestare.

După cum puteți vedea, procedura de certificare a lucrătorilor medicali și farmaceutici a suferit modificări semnificative în ceea ce privește momentul certificării, procedura de procesare a documentelor și rezultatele certificării. În plus, există încă puncte neexplicate. În special, anterior s-a avut în vedere ca în termen de o săptămână de la data emiterii unui ordin de acordare a calificării acestuia, să fie întocmit un document corespunzător și eliberat unui specialist. Acum, specialistului i se eliberează doar un extras din ordinul de atribuire a unei categorii de calificare, iar despre document nu se spune niciun cuvânt. Considerăm că aceste puncte vor fi clarificate de către autoritățile competente în cursul procedurii.

Nomenclatorul specialităților specialiștilor cu studii superioare și postuniversitare medicale și farmaceutice în domeniul asistenței medicale Federația Rusă, aprobat Ordinul Ministerului Sănătății și Dezvoltării Sociale al Federației Ruse din 23 aprilie 2009 nr. 210n.

organe executive federale, academii de științe de stat, organizații cu subordonat organizatii medicaleși organizații farmaceutice, se creează comisii departamentale de atestare;

autoritățile executive ale entităților constitutive ale Federației Ruse creează comisii teritoriale de atestare.

13. Comisiile de atestare în activitățile lor sunt ghidate de Constituția Federației Ruse, de legile constituționale federale, legi federale, decrete și ordine ale Președintelui Federației Ruse, decrete și ordine ale Guvernului Federației Ruse, reglementare acte juridice organisme federale puterea executivă și autoritățile publice ale entităților constitutive ale Federației Ruse, precum și această procedură.

14. Comisia de Certificare este formată din Comitetul de Coordonare (denumit în continuare Comitetul), care îndeplinește funcțiile de organizare a activităților Comisiei de Certificare, inclusiv asigurarea activităților Comisiei de Certificare între ședințe, și grupuri de experți în specialități ( denumite în continuare Grupurile de Experți), care efectuează certificarea specialiștilor în ceea ce privește documentele de examinare și examenele de calificare.

Comisia de atestare include specialiști de frunte ai organizațiilor care desfășoară activități medicale și farmaceutice, reprezentanți ai organizațiilor non-profit profesionale medicale, angajatori, autorități publice sau organizații care formează comisia de atestare și alte persoane.

Componența personală a comisiei de atestare se aprobă prin actul administrativ al autorității sau organizației de stat care a creat comisia de atestare.

15. Președintele comisiei de atestare este președintele Comisiei, desfășoară conducerea generală a activităților comisiei de atestare, conduce ședințele Comisiei, organizează lucrările comisiei de atestare, exercită controlul general asupra implementării hotararile luate de comisia de atestare, repartizeaza atributiile intre membrii comisiei de atestare.

Vicepreședintele Comisiei de Atestare este Vicepreședintele Comisiei, acționează în calitate de Președinte al Comisiei de Atestare în lipsa acestuia, îndeplinește alte funcții în numele Președintelui Comisiei de Atestare.

Secretarul executiv al comisiei de atestare este secretarul executiv al Comitetului, desemnat dintre reprezentanții autorității sau organizației de stat care formează comisia de atestare.

Secretarul executiv al comisiei de atestare înregistrează și ia în considerare actele specialiștilor sosiți la comisia de atestare care și-au exprimat dorința de a se supune certificării pentru obținerea unei categorii de calificare pentru respectarea cerințelor pentru lista și executarea documentelor stabilite prin prezentele Proceduri și termene. , formează materiale pentru transmiterea către Grupurile de Experți, pregătește materiale pentru ședințe Comitetului, elaborează hotărâri ale Comitetului, îndeplinește alte funcții în conformitate cu prezenta Procedură și în numele Președintelui Comisiei de Atestare.

Secretarul executiv adjunct al comisiei de atestare acționează ca secretar executiv al comisiei de atestare în lipsa acestuia, îndeplinește alte funcții în numele președintelui comisiei de atestare.

Președintele Grupului de experți desfășoară conducerea generală a activităților Grupului de experți, conduce ședințele Grupului de experți, organizează activitatea Grupului de experți, repartizează atribuțiile între membrii Grupului de experți.

Vicepreședintele Grupului de experți acționează în calitate de președinte al Grupului de experți în lipsa acestuia, îndeplinește alte funcții în numele președintelui Comisiei de atestare și al președintelui Grupului de experți.

Secretarul executiv al Grupului de experți pregătește materiale pentru ședința Grupului de experți și proiecte de decizii ale Grupului de experți, îndeplinește alte funcții în conformitate cu prezenta Procedură și în numele Președintelui Grupului de experți.

Președintele comisiei teritoriale de atestare este numit de comun acord cu organizația medicală non-profit prevăzută de partea 3 a articolului 76 din Legea federală din 21 noiembrie 2011 N 323-FZ „Cu privire la elementele de bază ale protecției sănătății cetățenilor în Federația Rusă" (Legislația colectată a Federației Ruse, 2011, N 48 , articolul 6724; 2015, N 10, articolul 1425; 2016, N 1, articolul 9; 2018, N 1, articolul 49; N 53, articolul 8415 ).

16. Principalele funcții ale Comitetului sunt:

organizarea activităților comisiei de atestare;

coordonarea activității grupurilor de experți;

stabilirea locului de desfășurare a reuniunilor grupurilor de experți;

determinarea metodelor, metodelor și tehnologiilor de evaluare a calificărilor specialiștilor;

luarea în considerare a necesității de a utiliza metode variabile de certificare: la distanță cu utilizarea tehnologiilor de telecomunicații (denumită în continuare certificare la distanță), întâlnire în afara amplasamentului;

transmiterea către autoritatea de stat sau organizația care a creat comisia de certificare a propunerilor de organizare a unei reuniuni în afara locului a Grupului de experți sau a certificării la distanță, ținând cont de volumul de muncă al Grupului de experți, a motivelor pentru care se preconizează desfășurarea unei reuniuni în afara terenului. întâlnirea la fața locului a Grupului de experți sau certificarea la distanță, numărul de specialiști care doresc să se supună certificării, disponibilitatea spațiilor dotate, capacitatea de a respecta cerințele stabilite prin prezenta Procedură;

întocmirea și transmiterea spre aprobare către autoritatea sau organizația de stat care a creat comisia de atestare a unui proiect de act administrativ al autorității sau organizației de stat privind atribuirea categoriilor de calificare specialiștilor care au promovat certificarea;

organizarea luării în considerare a problemelor controversate, inclusiv în caz de dezacord al unui specialist cu decizia Grupului de experți, și adoptarea de decizii cu privire la acestea;

efectuarea muncii de birou a comisiei de atestare.

17. Grupurile de experți îndeplinesc următoarele funcții:

ia în considerare documentele depuse de specialiști în conformitate cu prezenta Procedură;

întocmește concluzii cu privire la rapoartele prezentate în conformitate cu prezenta Procedură;

efectuează controlul testului de cunoștințe și interviu;

ia decizii cu privire la problemele atribuirii unei categorii de calificare specialiştilor.

18. Principala formă de activitate a comisiei de atestare sunt ședințele.

Şedinţele Comitetului se ţin, dacă este necesar, prin decizie a Preşedintelui Comitetului, şedinţele Grupurilor de Experţi au loc cel puţin o dată pe lună.

Comitetul și grupurile de experți stabilesc în mod independent procedura de desfășurare a reuniunilor și activităților lor în pauzele dintre ședințe, ținând cont de prevederile prezentei proceduri.

Reuniunea comitetului sau a grupului de experți este considerată competentă dacă sunt prezenți mai mult de jumătate din membrii comitetului sau ai grupului de experți.

19. Decizia Comitetului și a Grupului de experți se ia prin vot deschis cu majoritatea simplă a voturilor membrilor Comitetului sau ai Grupului de experți prezenți la ședință. În caz de egalitate de voturi, votul președintelui ședinței Comitetului sau Grupului de experți este decisiv.

Atunci când se analizează problema atribuirii unei categorii de calificare unui specialist care este membru al comisiei de certificare, acesta din urmă nu participă la vot.

Decizia Comitetului și a Grupului de experți este documentată într-un protocol semnat de toți membrii Comitetului sau ai Grupului de experți care au fost prezenți la ședința Comitetului sau ai Grupului de experți.

Un membru al comitetului sau al grupului de experți care nu este de acord cu decizia are dreptul să scris exprima o opinie disidentă, care este atașată procesului-verbal al reuniunii comitetului sau a grupului de experți.

III. Certificare

20. Specialiștii care și-au exprimat dorința de a se supune certificării pentru a obține o categorie de calificare depun la comisia de certificare următoarele documente:

o cerere adresată președintelui comisiei de certificare, în care se indică numele de familie, numele, patronimul (dacă există) al specialistului, categoria de calificare pentru care pretinde, prezența sau absența unei categorii de calificare atribuite anterior, data acesteia; atribuirea, consimțământul pentru primirea și prelucrarea datelor cu caracter personal în scopul evaluării calificării, semnătura personală specialist și data;

o fișă de certificare tipărită certificată de departament personalul organizatiei, desfășurând activități medicale sau farmaceutice, al căror angajat este medic specialist, în forma conform eșantionului recomandat (Anexa N 1 la prezenta Procedură);

raport de activitate profesională (denumit în continuare raport), semnat personal de un specialist, convenit cu șeful și certificat prin sigiliul organizației care desfășoară activități medicale sau farmaceutice, al cărei specialist este angajat (raportul trebuie să cuprindă o analiză a activităţii profesionale pe ultimii trei ani de muncă – pentru specialiştii cu studii profesionale superioare şi Anul trecut lucrări - pentru specialiștii cu studii medii profesionale, inclusiv o descriere a muncii prestate, date privind propunerile de raționalizare și brevete, concluziile unui specialist despre activitatea sa profesională, propuneri de îmbunătățire a acesteia);

copii ale documentelor privind studiile (diplome, certificate, certificate, certificate de specialist), cartea de munca certificat în modul prescris;

in cazul schimbarii prenumelui, numelui, patronimului - o copie a documentului care confirma faptul schimbarii prenumelui, numelui, patronimului;

o copie a documentului privind atribuirea categoriei de calificare existente (dacă există).

În cazul refuzului conducătorului organizației care desfășoară activități medicale sau farmaceutice, al cărei specialist este angajat, în aprobarea raportului, specialistului i se eliberează o explicație scrisă din partea șefului organizației care desfășoară activități medicale sau farmaceutice, din care specialistul este salariat, despre motivele refuzului, care se anexează cererii de obținere a unei categorii de calificare .

21. Documentele se transmit la adresa autorității sau organizației de stat care a creat comisia de certificare, prin poștă sau prezentate personal de un specialist cu cel mult patru luni înainte de data expirării categoriei de calificare existente, în caz contrar se poate susține examenul de calificare. ulterior datei de expirare a categoriei de calificare existente.categorii.

22. Documentele primite de comisia de atestare se înscriu # de către secretarul executiv al Comitetului în jurnalul de înregistrare a documentelor în ziua în care sunt primite de comisia de atestare.

Ținerea și păstrarea evidenței documentelor este asigurată de secretarul executiv al comisiei de atestare.

Secretarul executiv al Comisiei verifică disponibilitatea documentelor prevăzute de prezenta Procedură, care sunt necesare pentru examinarea de către comisia de certificare a problemei atribuirii unei categorii de calificare unui specialist, precum și corectitudinea cererii și certificării. fișa specialistului, iar în termen de șapte zile calendaristice de la data înregistrării documentelor le prezintă spre examinare președintelui comisiei.

În lipsa documentelor prevăzute de prezenta Procedură, care sunt necesare pentru ca comisia de certificare să ia în considerare problema atribuirii unei categorii de calificare unui specialist, a unei cereri executate incorect sau a unei fișe de certificare a unui specialist, secretarul executiv al Comitetului în cadrul șapte zile calendaristice de la data înregistrării documentelor trimite specialistului o scrisoare prin care refuză să accepte documente în care se explică motivul eșecului.

Pe baza rezultatelor eliminării motivelor care au determinat refuzul de acceptare a documentelor, specialistul are dreptul de a retrimite documentele comisiei de certificare.

Reexaminarea de către comisia de atestare a documentelor se efectuează în termenele stabilite prin prezenta Procedură pentru luarea în considerare a documentelor și se calculează din momentul reprimirii documentelor de către comisia de atestare.

23. Președintele Comitetului, în cel mult paisprezece zile calendaristice de la data înregistrării documentelor, determină Grupul de experți pentru atestare și transmite documentele primite Președintelui Grupului de experți.

24. În cel mult treizeci de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor, Grupul de experți le revizuiește, aprobă concluzia asupra raportului și stabilește data și locul pentru controlul testului de cunoștințe și interviu.

Concluzia raportului ar trebui să conțină o evaluare a cunoștințelor teoretice și a abilităților practice ale unui specialist necesare pentru a-i atribui categoria de calificare declarată, inclusiv:

deţinere metode moderne diagnostic și tratament;

participarea la activitatea unei societăți științifice și a unei asociații profesionale;

disponibilitatea publicațiilor.

Decizia Grupului de experți cu privire la desemnarea datei și a locului testului de control al cunoștințelor și interviului se comunică specialistului cu cel mult treizeci de zile calendaristice înainte de data testului de control al cunoștințelor și interviului, inclusiv prin afișarea informațiilor relevante. pe site-ul oficial de pe internet sau standurile de informare ale autorității autorităților de stat sau organizațiilor care au creat o comisie de atestare.

Testul de control al cunoștințelor și interviul au loc în cel mult șaptezeci de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor.

25. Controlul de testare al cunoștințelor prevede implementarea de către un specialist itemii de testareși este recunoscut ca promovat cu condiția îndeplinirii cu succes a cel puțin 70% din volumul total al sarcinilor de testare.

26. Interviul se desfășoară de către membrii Grupului de experți pe probleme teoretice și practice ale activității profesionale a unui specialist, sub rezerva îndeplinirii cu succes a testului de control al cunoștințelor.

27. Pe baza rezultatelor examenului de calificare, Grupul de experți ia decizia de a atribui sau de a refuza atribuirea unei categorii de calificare unui specialist.

Decizia de a atribui sau de a refuza atribuirea unei categorii de calificare unui specialist se ia de către Grupul de experți în cel mult șaptezeci de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor.

Decizia Grupului de experți de a refuza atribuirea unei categorii de calificare unui specialist se ia din următoarele motive:

prezența în încheierea pe referat a unei evaluări negative a cunoștințelor teoretice sau a aptitudinilor practice ale unui specialist necesare obținerii categoriei de calificare declarată de acesta;

prezența unei evaluări nesatisfăcătoare pe baza testului de control al cunoștințelor;

neprezentarea unui specialist pentru a trece un test de control al cunoștințelor sau un interviu.

28. Decizia Grupului de experți cu privire la atribuirea sau refuzul de atribuire a unei categorii de calificare unui specialist este documentată în procesul-verbal al ședinței Grupului de experți în conformitate cu Anexa nr. 2 la prezenta Procedură și se înscrie în fișa de certificare. a specialistului de către secretarul executiv al Grupului de experţi.

29. În cazul refuzului de atribuire a unei categorii de calificare unui specialist, procesul-verbal va indica motivele pentru care Grupul de experți a luat decizia corespunzătoare.

30. Protocolul Grupului de experți întocmit în conformitate cu prezenta Procedură, care conține decizii privind atribuirea sau refuzul atribuirii categoriilor de calificare, se transmite de către Președintele Grupului de experți Comitetului în termen de cinci zile calendaristice de la data semnării protocolul Grupului de experți.

31. Comitetul, în cel mult nouăzeci de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor, întocmește și supune spre aprobare un act administrativ al autorității sau organizației de stat care a creat comisia de certificare, privind atribuirea categoriilor de calificare specialiștilor care au promovat; certificare.

32. Autoritatea sau organizația publică care a creat comisia de certificare, în cel mult o sută zece zile calendaristice de la data înregistrării documentelor, emite un act administrativ privind atribuirea unei categorii de calificare specialiștilor care au promovat certificarea.

33. În cel mult o sută douăzeci de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor, secretarul responsabil al comisiei de atestare trimite prin poștă sau predă specialistului un extras din actul administrativ al autorității sau organizației de stat care a creat comisie de atestare, la atribuirea acestuia unei categorii de calificare.

34. Predarea (transmiterea prin poștă) a unui extras din actul administrativ al autorității sau organizației de stat care a creat comisia de certificare, privind atribuirea categoriilor de calificare specialiștilor care au promovat certificarea, se consemnează în jurnalul de înregistrare a documentelor.

35. Decizia comisiei de atestare poate fi contestată la autoritatea sau organizația de stat care a creat comisia de atestare în termen de un an de la data adoptării deciziei atacate de către comisia de atestare.

* În cazul în care există documente eliberate pe teritoriul unui stat străin și întocmite într-o limbă străină, specialistul va prezenta o traducere legală a documentelor în limba rusă.

Anexa nr. 1
la procedura si termenele limita
lucrătorii medicali

categorii, aprobate in ordine
din data de 23 aprilie 2013 N 240n

Model recomandat Fișa de certificare 1. Prenume, nume, patronimic (dacă există) ________________________________ ________________________________________________________________________ 2. Data nașterii ______________________ 3. Informații despre educație*(1) ________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 4. Informații despre activitatea muncii*(2) de la _____ la ______ ____________________________________________________________ (funcția, numele organizației, locația) Semnătura angajatului serviciul de personalși sigiliul departamentului de personal al organizației al cărui angajat este specialistul. *(5) 18. Încheierea comisiei de atestare: Atribuire/Refuz atribuirea ________________ calificare(e) (cel mai înalt, prima, a doua) categorie(e) în specialitatea (funcția) ____________________________ (denumirea specialității (funcția)) „___ „ _______ 20___ N ______*(8) Secretar executiv al Grupului de experți Semnătură I.O. Prenume

______________________________

*(1) Indică nivelul de studii (studii medii, superioare, postuniversitare sau profesionale suplimentare), subiectul cursului de perfecţionare sau recalificare profesională(pentru informații despre învățământul profesional suplimentar), denumirea specialității atribuite, numărul și data eliberării documentului de învățământ, denumirea organizației care a emis documentul de învățământ.

*(2) Sunt indicate datele de începere și de încetare a activității de muncă în funcția relevantă, denumirea organizației angajatoare, sediul acesteia.

*(3) Se indică categoria de calificare existentă, denumirea specialității (postului) pentru care a fost repartizat, precum și data atribuirii acesteia.

*(4) Sunt indicate gradele științifice disponibile, titlurile academice și datele atribuirii acestora.

*(5) Informațiile sunt indicate numai asupra lucrărilor științifice tipărite, inclusiv denumirea munca stiintifica, data și locul publicării.

*(6) Sunt indicate numărul de înregistrare și data eliberării certificatelor relevante.

*(7) Include informații privind eficacitatea activităților profesionale ale unui specialist, afacerea acestuia și calitati profesionale(inclusiv o evaluare a nivelului de responsabilitate, exigență, abilități disponibile, abilități practice).

*(8) Sunt indicate detaliile procesului-verbal al ședinței Comisiei de experți, la care s-a luat decizia atribuirii unei categorii de calificare unui specialist.

Anexa nr. 2
la procedura si termenele limita
lucrătorii medicali
și lucrătorii farmaceutici
certificare pentru obținerea unei calificări
categorii, aprobate in ordine
Ministerul Sănătății al Federației Ruse
din data de 23 aprilie 2013 N 240n

Model recomandat Data, locul reuniunii Grupului de experți Număr Proces-verbal Reuniunile Grupului de Experți ____________________ Comisia de Certificare (tipul este indicat: central, departamentale, teritoriale) ________________________________________________________________________ (numele autorității de stat sau al organizației care a creat comisia de atestare) în specialitatea _______________________________ (denumirea specialității) Președinte ___________________________________ (Nume I.O.) Secretar executiv __________________________________ (Nume I.O.) Prezenți: Membrii Grupului de experți: ________________________ (Nume I.O.) ) _________________________________ (Nume I.O.) ________________________ (Nume I.O.) Ordinea de zi*(1): Pe atestare ________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ (funcția, I.O. Prenume specialist) Încheierea Grupului de experți cu privire la raportul privind activitățile profesionale a specialistului ____________________________________________________________ ________________________________________________________________________ ____ ________________________________________________________________________ Rezultatul testului: _________________________________________________ Denumirea programului de testare Rezultatul sarcinilor de testare*(2) _____% Rezultate interviu*(3) : ________________________________________________ ________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ Decizie: Atribuire/Refuz de a atribui __________________ calificare (th) (cel mai mare, primul, al doilea) categoria( -i) după specialitate (funcție) _____________________________________ (denumirea specialității (funcție)) Adoptată prin vot deschis: pentru _____, împotriva _____. Disponibilitatea unei opinii divergente a unui membru al Grupului de experți*(4) _____________________ ____________________________________________________________________________ Președintele Grupului de experți semnătura I.O. Nume Membrii Grupului de experți semnătură I.O. Prenume Secretar executiv al Grupului de experți Semnătura I.O. Nume de familie

______________________________

*(1) La atestarea a doi sau mai mulți specialiști, informațiile despre rezultatele examenului de calificare și atestare sunt indicate separat în ordinea fiecărui specialist.

*(2) Indică procentul din volumul de articole de testare finalizate cu succes.

*(3) Inclusiv întrebările adresate specialistului și conținutul răspunsurilor la acestea.

*(4) În cazul în care există o opinie divergentă a unui membru al Grupului de experți, acest fapt se consemnează în procesul-verbal, conținutul opiniei disidente este declarat în scris de către membrul Grupului de experți și se anexează procesului-verbal.

Înmatriculare N 29005

În conformitate cu subparagraful 5.2.116 din Regulamentul Ministerului Sănătății al Federației Ruse, aprobat prin Decretul Guvernului Federației Ruse din 19 iunie 2012 N 608 (Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2012, N 26, art. 3526), Eu comand:

1. Aprobați Procedura și condițiile anexate pentru ca lucrătorii din domeniul medical și din domeniul farmaceutic să treacă certificarea pentru a obține o categorie de calificare.

2. Recunoaște ca invalid ordinul Ministerului Sănătății și dezvoltare sociala al Federației Ruse din 25 iulie 2011 N 808n „Cu privire la procedura de obținere a categoriilor de calificare de către lucrătorii din domeniul medical și farmaceutic” (înregistrat de Ministerul Justiției al Federației Ruse la 23 septembrie 2011, înregistrare N 21875).

3. Să impună controlul asupra executării prezentului ordin asupra ministrului adjunct al sănătății al Federației Ruse I.N. Kagramanyan.

ministrul V. Skvortsova

Procedura și condițiile pentru ca lucrătorii din domeniul medical și din domeniul farmaceutic să treacă certificarea pentru a obține o categorie de calificare

I. Dispoziţii generale

1. Aceste Proceduri și condiții pentru ca lucrătorii medicali și lucrătorii din domeniul farmaceutic să treacă certificarea pentru a obține o categorie de calificare (denumite în continuare certificare și, respectiv, Procedura) stabilesc regulile pentru ca lucrătorii medicali și lucrătorii din domeniul farmaceutic să treacă certificarea și să se aplice specialiștilor cu studii secundare. învățământ medical și farmaceutic, specialiști cu studii profesionale superioare care desfășoară activități medicale și farmaceutice (denumite în continuare specialiști).

2. Atestarea specialiştilor cu studii medii şi superioare medicale şi farmaceutice se realizează în specialităţile prevăzute de actualul nomenclator al specialităţilor pentru specialiştii cu studii medicale şi farmaceutice (denumite în continuare specialităţi).

3. Atestarea specialiștilor cu alte studii profesionale superioare și care desfășoară activități medicale și farmaceutice se realizează pentru posturile prevăzute de actualul nomenclator al posturilor de lucrători medicali și farmaceutici (denumite în continuare posturi).

4. Atestarea este voluntară și se realizează de către comisii de atestare pe trei categorii de calificare: a doua, prima și cea mai înaltă.

5. Atestarea se efectuează o dată la cinci ani. Categoria de calificare atribuită este valabilă în toată Federația Rusă timp de cinci ani de la data emiterii actului administrativ privind misiunea.

6. Specialiștii pot solicita atribuirea unei categorii de calificare superioare nu mai devreme de trei ani de la data emiterii actului administrativ de atribuire a unei categorii de calificare.

7. În timpul certificării, cunoștințele teoretice și abilitățile practice necesare performanței îndatoririle profesionaleîn specialități și posturi relevante, pe baza rezultatelor examenului de calificare.

Examenul de calificare include evaluarea de specialitate un raport privind activitățile profesionale ale unui specialist (denumit în continuare raport), un test de control al cunoștințelor și un interviu.

8. Un specialist care aplică pentru a doua categorie de calificare trebuie:

au pregătire teoretică și abilități practice în domeniul activităților lor profesionale;

naviga în informații științifice și tehnice moderne, posedă abilitățile de analiză a indicatorilor de performanță cantitativi și calitativi, întocmește un raport asupra lucrării;

să aibă cel puțin trei ani experiență de lucru în specialitate (în funcție).

9. Un specialist care aplică pentru prima categorie de calificare trebuie:

să aibă pregătire teoretică și competențe practice în domeniul activității profesionale și discipline conexe;

să utilizeze metode moderne de diagnostic, prevenire, tratament, reabilitare și echipamente medicale și de diagnostic proprii în domeniul activității profesionale;

să poată analiza cu competență indicatorii activității profesionale și să navigheze în informațiile științifice și tehnice moderne;

participa la rezolvarea problemelor tactice de organizare a activitatilor profesionale;

să aibă cel puțin cinci ani de experiență de lucru în specialitate (în funcție).

10. Un specialist care aplică pentru cea mai înaltă categorie de calificare trebuie:

să aibă o pregătire teoretică ridicată și abilități practice în domeniul activităților profesionale în desfășurare, cunoașterea disciplinelor conexe;

să utilizeze metode moderne de diagnostic, prevenire, tratament, reabilitare și echipamente medicale și de diagnostic proprii în domeniul activității profesionale;

să poată evalua datele metodelor speciale de cercetare în vederea stabilirii unui diagnostic;

naviga în informațiile științifice și tehnice moderne și le folosește pentru a rezolva probleme tactice și strategice ale activității profesionale;

să aibă cel puțin șapte ani experiență de muncă în specialitate (în funcție).

11. Categoriile de calificare atribuite specialiştilor anterior intrării în vigoare a prezentei Proceduri se păstrează pe perioada pentru care au fost repartizate.

II. Formarea comisiilor de atestare

12. Pentru certificarea specialiștilor:

organ executiv federal responsabil de dezvoltarea și implementarea politici publice si reglementari legale in domeniul sanatatii, se infiinteaza o comisie centrala de atestare;

organele executive federale, academiile de științe de stat, organizațiile cu organizații medicale subordonate și organizațiile farmaceutice creează comisii departamentale de atestare;

autoritățile executive ale entităților constitutive ale Federației Ruse creează comisii teritoriale de atestare.

13. Comisiile de atestare în activitățile lor sunt ghidate de Constituția Federației Ruse, legile constituționale federale, legile federale, decretele și ordinele Președintelui Federației Ruse, decretele și ordinele Guvernului Federației Ruse, actele juridice de reglementare ale autoritățile executive federale și autoritățile de stat ale entităților constitutive ale Federației Ruse, precum și prezentul ordin.

Componența personală a comisiei de atestare se aprobă prin actul administrativ al autorității sau organizației de stat care a creat comisia de atestare.

Secretarul executiv al comisiei de atestare este secretarul executiv al Comitetului, desemnat dintre reprezentanții autorității sau organizației de stat care formează comisia de atestare.

16. Principalele funcții ale Comitetului sunt:

organizarea activităților comisiei de atestare;

coordonarea activității grupurilor de experți;

stabilirea locului de desfășurare a reuniunilor grupurilor de experți;

determinarea metodelor, metodelor și tehnologiilor de evaluare a calificărilor specialiștilor;

organizarea luării în considerare a problemelor controversate, inclusiv în caz de dezacord al unui specialist cu decizia Grupului de experți, și adoptarea de decizii cu privire la acestea;

efectuarea muncii de birou a comisiei de atestare.

17. Grupurile de experți îndeplinesc următoarele funcții:

ia în considerare documentele depuse de specialiști în conformitate cu prezenta Procedură;

întocmește concluzii cu privire la rapoartele prezentate în conformitate cu prezenta Procedură;

efectuează controlul testului de cunoștințe și interviu;

ia decizii cu privire la problemele atribuirii unei categorii de calificare specialiştilor.

18. Principala formă de activitate a comisiei de atestare sunt ședințele.

Şedinţele Comitetului se ţin, dacă este necesar, prin decizie a Preşedintelui Comitetului, şedinţele Grupurilor de Experţi au loc cel puţin o dată pe lună.

Reuniunea comitetului sau a grupului de experți este considerată competentă dacă sunt prezenți mai mult de jumătate din membrii comitetului sau ai grupului de experți.

Atunci când se analizează problema atribuirii unei categorii de calificare unui specialist care este membru al comisiei de certificare, acesta din urmă nu participă la vot.

Un membru al Comitetului sau al unui grup de experți care nu este de acord cu decizia luată are dreptul de a-și exprima o opinie divergentă în scris, care este atașată procesului-verbal al ședinței Comitetului sau a Grupului de experți.

III. Certificare

20. Specialistii care si-au exprimat dorinta de a se supune certificarii pentru a obtine o categorie de calificare depun la comisia de certificare urmatoarele documente*:

o cerere adresată președintelui comisiei de certificare, în care se indică numele de familie, numele, patronimul (dacă există) al specialistului, categoria de calificare pentru care pretinde, prezența sau absența unei categorii de calificare atribuite anterior, data acesteia; atribuirea, consimțământul pentru primirea și prelucrarea datelor cu caracter personal în scopul evaluărilor de calificare, semnătura personală a specialistului și data;

o fișă de certificare tipărită, certificată de departamentul de personal al unei organizații care desfășoară activități medicale sau farmaceutice, din care specialistul este salariat, în forma conform mostrei recomandate (Anexa nr. 1 la prezenta Procedură);

raport de activitate profesională (denumit în continuare raport), semnat personal de un specialist, convenit cu șeful și certificat prin sigiliul organizației care desfășoară activități medicale sau farmaceutice, al cărei specialist este angajat (raportul trebuie să cuprindă o analiză a activității profesionale pe ultimii trei ani de muncă - pentru specialiștii cu studii profesionale superioare și pentru ultimul an de muncă - pentru specialiștii cu studii medii profesionale, inclusiv o descriere a activității efectuate, date privind propunerile de raționalizare și brevete, concluzii a unui specialist despre activitatea sa profesională, propuneri de îmbunătățire a acesteia);

copii ale documentelor de studii (diplome, certificate, certificate, certificate de specialist), carnet de muncă, certificate corespunzător;

in cazul schimbarii prenumelui, numelui, patronimului - o copie a documentului care confirma faptul schimbarii prenumelui, numelui, patronimului;

o copie a documentului privind atribuirea categoriei de calificare existente (dacă există).

22. Documentele primite de comisia de atestare se înregistrează de către secretarul executiv al Comitetului în jurnalul de înregistrare a documentelor în ziua în care sunt primite de comisia de atestare.

Ținerea și păstrarea evidenței documentelor este asigurată de secretarul executiv al comisiei de atestare.

Pe baza rezultatelor eliminării motivelor care au determinat refuzul de acceptare a documentelor, specialistul are dreptul de a retrimite documentele comisiei de certificare.

posesia metodelor moderne de diagnostic și tratament;

participarea la activitatea unei societăți științifice și a unei asociații profesionale;

disponibilitatea publicațiilor.

Testul de control al cunoștințelor și interviul au loc în cel mult șaptezeci de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor.

25. Controlul testului de cunoștințe prevede efectuarea sarcinilor de testare de către un specialist și este recunoscut ca fiind promovat dacă cel puțin 70% din volumul total al sarcinilor de testare este finalizat cu succes.

27. Pe baza rezultatelor examenului de calificare, Grupul de experți ia decizia de a atribui sau de a refuza atribuirea unei categorii de calificare unui specialist.

Decizia Grupului de experți de a refuza atribuirea unei categorii de calificare unui specialist se ia din următoarele motive:

prezența unei evaluări nesatisfăcătoare pe baza testului de control al cunoștințelor;

neprezentarea unui specialist pentru a trece un test de control al cunoștințelor sau un interviu.

29. În cazul refuzului de atribuire a unei categorii de calificare unui specialist, procesul-verbal va indica motivele pentru care Grupul de experți a luat decizia corespunzătoare.

* În cazul în care există documente eliberate pe teritoriul unui stat străin și întocmite într-o limbă străină, specialistul va prezenta o traducere legală a documentelor în limba rusă.

La 23 aprilie 2013 a fost semnat Ordinul Ministerului Sănătății al Rusiei nr. 240N, privind procedura și perioada de certificare de către specialiștii medicali și farmaceutici pentru a le atribui categorii de calificare. În acest sens, ordinul similar anterior nr. 808N a încetat să mai funcționeze. Ce s-a schimbat și ce reguli se aplică astăzi, vom lua în considerare în acest articol.

Atestarea se face pentru a determina Recunoașterea calificărilor profesionale specialişti şi competenţa lor de a efectua atributii oficiale. În timpul certificării, sunt evaluate cunoștințele teoriei și abilitățile practice ale specialiștilor. În funcție de rezultatele examenelor, li se atribuie categoriile corespunzătoare.

Aprobarea certificării este relevantă pentru specialiștii cu studii medii și superioare medicale și farmaceutice care lucrează în specialitățile lor.

Certificarea se efectuează o dată la 5 ani pentru posturile din mai multe categorii (a doua, primul, cel mai înalt).

Totodată, fiecare specialist poate solicita un spor de categorie înainte de expirarea perioadei de cinci ani, dar nu mai devreme de 3 ani de la ultima atribuire a nivelului de calificare.

Cerințe privind experiența în muncă

Ordinul nr. 240N a modificat cerințele privind vechimea în serviciu necesară pentru a atribui una dintre cele trei categorii enumerate. Acum, la desfășurarea unui examen, vechimea în muncă nu depinde de educația primită de un specialist.

În special:

pentru a obtine categoria a II-a trebuie sa ai minim trei ani vechime in munca in specialitatea ta;
pentru încadrarea categoriei I se cere să aibă minim cinci ani vechime în muncă în specialitate;
Pentru a obține cea mai înaltă categorie, trebuie să ai cel puțin șapte ani de experiență de lucru în specialitatea ta.

Spre comparație: în perioada comenzii precedente, pentru a primi cea mai înaltă categorie, un specialist cu VO trebuia să aibă cel puțin zece ani vechime în muncă în specialitatea sa.

De asemenea, autoeducația unui specialist în timpul certificării de astăzi nu este luată în considerare.

Reguli generale de atribuire a categoriilor

Regulile aprobate prin Ordinul nr. 204N definesc cerințele pentru specialiștii în curs de certificare la fiecare nivel ulterior.

Specialiștii care aplică pentru repartizarea categoriei a doua trebuie:

cunoaște teoria și au abilități practice în domeniul de activitate;
aplica moduri moderne diagnosticul, prevenirea bolilor, tratamentul acestora și implementarea măsurilor de reabilitare;
naviga prin date științifice și tehnice, să poată analiza indicatorii de performanță cantitativi și calitativi, să întocmească rapoarte de profil.

Specialiștii care aplică pentru prima categorie, pe lângă îndeplinirea sarcinilor enumerate, trebuie să participe la rezolvarea problemelor tactice legate de organizarea muncii. Toate acestea ar trebui să fie capabile și specialiști de cea mai înaltă categorie. Printre altele, ei trebuie să fie capabili să rezolve profesional nu numai probleme tactice, ci și strategice.

Caracteristicile muncii comisiilor de atestare

Certificarea este efectuată de o comisie specială.

Comitetul de coordonare organizează activitatea comisiei și a grupurilor sale de experți. De asemenea, stabilește metode de evaluare a competențelor specialiștilor, pregătește decizii privind atribuirea unor categorii specialiștilor.

Membrii comitetului de certificare includ:

specialişti ai instituţiilor medicale şi farmaceutice;
reprezentanți ai angajatorilor, organizațiilor non-profit specializate;
reprezentanți ai autorităților de diferite niveluri și alți funcționari.

Componența comisiei după nume se aprobă prin ordin al autorității sau instituției care a creat-o. Președintele organizează lucrările comisiei, care îndeplinește concomitent funcțiile de șef al comisiei. Atribuțiile președintelui în absența acestuia sunt îndeplinite de deputat.

Documentele specialiștilor prezentate spre examinare de către comisie se înregistrează de către secretar. De asemenea, trimite documente grupurilor de experți, pregătește decizii și alte documente. Grupurile de experți au, de asemenea, proprii președinți, adjuncți și secretari.

Membrii grupului pregătesc concluzii, testează cunoștințele specialiștilor, efectuează interviuri de control.

Procedura de certificare de către specialiști

Specialiștii care solicită atribuirea uneia dintre categorii depun la comisie un anumit pachet de documente, care include o cerere, o fișă de atestare cu fotografie, o caracteristică pentru un specialist, un raport anual de muncă, copii ale pașaportului, carnet de muncă și documente de studii.

Regulile de depunere a documentelor nu s-au schimbat prea mult. O inovație este că documentele primite în țări străine trebuie traduse în rusă și legalizate. În plus, o inovație este interzicerea depunerii documentelor de către reprezentanții organizațiilor în care sunt angajați specialiști.

Fiecare specialist trebuie să depună acum un pachet de documente personal sau să trimită prin poștă. Documentele trebuie depuse înainte de data de expirare a categoriei anterioare, cu patru luni înainte.

Documentele sunt prezentate comisiei spre examinare în termen de o săptămână de la data primirii lor. În cazul în care se depune un pachet incomplet de documente, secretarul trimite specialistului un aviz de refuz de a le lua în considerare. Pentru aceasta este, de asemenea, alocată o săptămână (anterior erau alocate două săptămâni). Specialistul trebuie să corecteze comentariile și să transmită din nou documentele.

În termen de o lună de la înregistrarea documentației, aceasta este luată în considerare de către experți care stabilesc timpul pentru controlul testului. Acesta trebuie să aibă loc în cel mult 70 de zile de la data înregistrării documentelor. Pe baza rezultatelor controlului, unui specialist i se poate atribui sau nu o anumită categorie. În orice caz, decizia comisiei trebuie motivată în procesul-verbal aferent.

Termenul maxim pentru luarea unei decizii este de patru luni de la data depunerii documentelor de către un specialist. Acum puteți contesta decizia în termen de un an (anterior doar o lună era alocată pentru aceasta).

Ordinul Ministerului Sănătății al Federației Rusedin 23 aprilie 2013 N 240n „Cu privire la procedura și condițiile de trecere a lucrătorilor medicali și farmaceuticilucrători aceutici cu atestare pentru a obține o categorie de calificare”

În conformitate cuparagraful 5.2.116 Regulamentul Ministerului Sănătății al Federației Ruse, aprobatrezoluţie al Guvernului Federației Ruse din 19 iunie 2012 N 608 (Legislația colectată a Federației Ruse, 2012, N 26, Art. 3526), ordonez:

1. Aprobați atașatProcedura si termenilucrătorii medicali și lucrătorii farmaceutici care trec certificarea pentru a obține o categorie de calificare.

2. Recunoaște invalidOrdin Ministerul Sănătății și Dezvoltării Sociale al Federației Ruse din 25 iulie 2011 N 808n „Cu privire la procedura de obținere a categoriilor de calificare pentru lucrătorii medicali și farmaceutici” (înregistrat de Ministerul Justiției al Federației Ruse la 23 septembrie 2011, înregistrare N 21875).

3. Să impună controlul asupra executării prezentului ordin asupra ministrului adjunct al sănătății al Federației Ruse I.N. Kagramanyan.

ministru

IN SI. Skvortsova

Înregistrată la Ministerul Justiției al Federației Ruse la 5 iulie 2013.Înmatriculare N 29005

Procedura si termeni

trecere de lucrătorii medicali și farmaceutici

angajații de certificare pentru a obține o categorie de calificare

(aprobatin ordineMinisterul Sănătății al Federației Ruse din 23 aprilie 2013 N 240n)

I. Dispoziţii generale

1. Aceste Proceduri și termeni pentru lucrătorii medicali și lucrătorii farmaceutici să treacă certificarea pentru a obține eu categoria de calificare (denumită în continuare certificare și, respectiv, Procedura) determină regulile pentru ca lucrătorii medicali și farmaceutici să se supună certificării și se aplică specialiștilor cu studii medii medicale și farmaceutice, specialiștilor cu studii profesionale superioare care desfășoară activități medicale și farmaceutice (denumite în continuare ca specialisti).

4. Atestarea este voluntară și se realizează de către comisii de atestare pe trei categorii de calificare: a doua, prima și cea mai înaltă.

6. Specialiștii pot solicita atribuirea unei categorii de calificare superioare nu mai devreme de trei ani de la data emiterii actului administrativ de atribuire a unei categorii de calificare.

7. Atestarea evaluează cunoştinţele teoretice şi aptitudinile practice necesare îndeplinirii atribuţiilor profesionale în specialităţile şi posturile relevante, pe baza rezultatelor examenului de calificare.

Examenul de calificare include o evaluare de către expert a unui raport privind activitățile profesionale ale unui specialist (denumit în continuare raport), un test de control al cunoștințelor și un interviu.