ความจำเป็นในการประเมินอสังหาริมทรัพย์อย่างอิสระ ค่าใช้จ่ายในการประเมินอัตราค่าเช่า (รวมถึงการยื่นต่อ Rosreestr, DGI) ค่าใช้จ่ายในการประเมินอสังหาริมทรัพย์

การประเมินคุณสมบัติของพนักงานประจำและผู้สมัครอย่างอิสระ ตำแหน่งที่ว่างวันนี้เป็นขั้นตอนมาตรฐานในการยืนยันคุณวุฒิวิชาชีพที่จัดตั้งขึ้นและควบคุมโดยกฎหมาย

การประเมินอิสระ - กรอบการกำกับดูแล

การประเมินคุณสมบัติของพนักงานอย่างอิสระเป็นขั้นตอนการประเมินในระหว่างที่ผู้เชี่ยวชาญยืนยัน (หรือไม่ยืนยัน) การปฏิบัติตามคุณสมบัติตามเกณฑ์ของมาตรฐานวิชาชีพหรือตามข้อกำหนดคุณสมบัติที่กำหนดโดยกฎหมายและกฎหมายอื่น ๆ ที่มีผลบังคับใช้ ในอาณาเขตของสหพันธรัฐรัสเซีย กฎระเบียบ. ปัจจุบันมีกฎเกณฑ์ในสหพันธรัฐรัสเซียซึ่งมีบทบัญญัติดังนี้:

    กำหนดข้อกำหนดสำหรับการประเมินคุณสมบัติโดยโครงสร้างอิสระ - กฎหมายของรัฐบาลกลางหมายเลข 238-FZ วันที่ 3 กรกฎาคม 2016 "ในการประเมินคุณสมบัติอิสระ";

    ควบคุมการสร้างหน่วยงานกำกับดูแล - สภาคุณวุฒิวิชาชีพแห่งชาติภายใต้ประธานาธิบดีแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย (พระราชกฤษฎีกาของประธานาธิบดีแห่งสหพันธรัฐรัสเซียฉบับที่ 249 ลงวันที่ 16 เมษายน 2014 ซึ่งแก้ไขเพิ่มเติมเมื่อวันที่ 18 ธันวาคม 2559)

    ควบคุมคำสั่งและขั้นตอนในการดำเนินกิจกรรมการประเมิน - พระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียฉบับที่ 1204 ลงวันที่ 16 พฤศจิกายน 2559 "ในการอนุมัติกฎสำหรับการดำเนินการ CSC การประเมินอิสระ";

    ควบคุมการสนับสนุนและการตรวจสอบเอกสาร - คำสั่งของกระทรวงแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียหมายเลข 649n ลงวันที่ 15 พฤศจิกายน 2559 หมายเลข 701n ลงวันที่ 1 ธันวาคม 2559 หมายเลข 706n ลงวันที่ 2 ธันวาคม 2559 หมายเลข 725n ลงวันที่ 12 ธันวาคม 2559 ครั้งที่ 726 ลงวันที่ 12 ธันวาคม 2559 ครั้งที่ 729 ลงวันที่ 14 ธันวาคม 2559 ครั้งที่ 758 ลงวันที่ 19 ธันวาคม 2559 ครั้งที่ 759 ลงวันที่ 19 ธันวาคม 2559

การประเมินคุณสมบัติดำเนินการโดยผู้เชี่ยวชาญของศูนย์ประเมินคุณสมบัติ (CSC) ซึ่งดำเนินการตามกฎหมาย RF หมายเลข 238-FZ และอยู่ภายใต้การดูแลของสภาแห่งชาติภายใต้ประธานาธิบดีแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย

สาระสำคัญของการประเมินอิสระ

ของใหม่ทุกอย่างเก่าลืมไปหมดแล้ว โดยทั่วไป การประเมินคุณสมบัติยังห่างไกลจากขั้นตอนที่เป็นนวัตกรรมสำหรับประเทศของเรา การประเมินบุคลากรที่คล้ายกันเคยเกิดขึ้นก่อนหน้านี้ เพียงแต่ดำเนินการในรูปแบบของการรับรอง การรับรองและการรับรองใหม่ การฝึกอบรมและการฝึกอบรมซ้ำ การฝึกอบรมขั้นสูง ขั้นตอนการประเมินทั้งหมดนี้ดำเนินการตามมาตรฐานของเราเอง การประเมินที่เป็นอิสระดำเนินการตามมาตรฐานวิชาชีพที่ได้รับอนุมัติจากกฎหมาย

วัตถุประสงค์ในการแนะนำการประเมินอิสระคือการย้ายจากการยืนยันระดับการฝึกอบรมและการปฏิบัติตามมาตรฐานวิชาชีพที่มีประกาศนียบัตรการศึกษาไปสู่การกำหนดระดับการฝึกอบรมที่แท้จริงผ่านมาตรฐานที่เป็นระบบของกรอบคุณวุฒิและมาตรฐานวิชาชีพ ของบุคลากรใน คสช.) นั่นคือตอนนี้พนักงานประเภทของเขาเกรดหรือตำแหน่งจะไม่ถูกกำหนดโดยประกาศนียบัตรและระดับการรับรอง สถาบันการศึกษาผู้ออก แต่ความรู้ทักษะและความสามารถที่แท้จริง

กรอบคุณวุฒิมีลักษณะทั่วไป ระดับคุณวุฒิ. ขึ้นอยู่กับสถานะของ CSC เมื่อประเมินคุณสมบัติของพนักงาน พวกเขาจะได้รับคำแนะนำจากกรอบคุณวุฒิทั้งระดับประเทศและระดับภูมิภาค (ที่เกี่ยวข้องกับแผนกเฉพาะของ CSC)

มาตรฐานวิชาชีพเป็นคำอธิบายโดยละเอียดเกี่ยวกับหน้าที่ด้านแรงงานที่จัดให้มีขึ้นสำหรับวิชาชีพหรือเฉพาะทาง ข้อกำหนดสำหรับความรู้และประสบการณ์ที่พนักงานต้องมีตามตำแหน่งและคุณสมบัติ

วิธีดำเนินการประเมินคุณสมบัติของพนักงานอย่างอิสระ

การสอบแบบมืออาชีพซึ่งอันที่จริงแล้วเป็นการประเมินอิสระ สามารถทำได้โดยศูนย์ที่ได้รับการรับรอง (CSCs) เท่านั้น สามารถติดต่อศูนย์ NOC ได้โดย:

    นายจ้าง - เพื่อดำเนินการ IQA เกี่ยวกับพนักงานขององค์กร (ในกรณีนี้นายจ้างจะจ่ายค่าบริการของ CSC)

    ลูกจ้าง - ผู้ที่ต้องการได้รับการประเมินคุณสมบัติเฉพาะด้านที่เขาทำงานอยู่ในปัจจุบันหรือในสาขาวิชาเฉพาะที่เขาเป็นเจ้าของ

    บุคคลที่ไม่ได้รับการว่าจ้างในขณะที่สอบผ่าน - เพื่อยืนยันคุณสมบัติของเขา (นายจ้างอาจพิจารณามีคุณสมบัติที่ได้รับการยืนยันว่าเป็นข้อได้เปรียบในการจ้างงานที่แข่งขันได้)

    ผู้สมัครที่อยู่ในขั้นตอนการจ้างงาน (เพื่อรับข้อได้เปรียบที่เป็นไปได้ในการคัดเลือกการแข่งขัน)

การดำเนินการประเมินอิสระเป็นการฝึกหัดโดยสมัครใจอย่างแท้จริง และนายจ้างไม่สามารถบังคับลูกจ้างให้ผ่านการตรวจสอบดังกล่าวได้ คุณจะต้อง ข้อตกลงเป็นลายลักษณ์อักษรพนักงานสำหรับการประเมิน เมื่อพนักงานถูกส่งไปรับการประเมิน เขาจะคงสถานที่ทำงานและการค้ำประกันทั้งหมดตามประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย (มาตรา 196 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)

ก่อนดำเนินการประเมินคุณสมบัติของลูกจ้างโดยอิสระ นายจ้างต้องตกลงกับ กปปส. เกี่ยวกับจำนวนบุคคลที่ส่งไปประเมินโดยอิสระและจัดให้มี:

    ใบสมัครส่วนบุคคลของผู้สมัครแต่ละคนสำหรับการสอบผ่านวิชาชีพ (แบบฟอร์มอนุมัติโดยคำสั่งของกระทรวงแรงงานลงวันที่ 02.12.2016 ฉบับที่ 706n);

    สำเนาหนังสือเดินทางหรือเอกสารแสดงตนอื่น ๆ ของผู้สอบ

    เอกสารอื่นๆ ที่จำเป็นสำหรับการผ่านกิจกรรมการประเมินคุณสมบัติที่เกี่ยวข้อง (ระบุเพิ่มเติมโดยตัวแทนของ CSC)

การประเมินคุณสมบัติของผู้สอบโดยอิสระจะดำเนินการในอาณาเขตของสถาบันที่ได้รับการรับรองหรือจากระยะไกล ข้อมูลเกี่ยวกับผลการสอบวิชาชีพและคุณสมบัติที่ได้รับการยืนยันจะถูกป้อนลงในทะเบียนของสำนักงานพัฒนาคุณวุฒิแห่งชาติ

จากผลการประเมินคุณสมบัติที่ประสบความสำเร็จ ผู้สอบจะได้รับใบรับรองคุณสมบัติตามแบบฟอร์มที่กำหนดภายใน 30 วัน (ปฏิทิน) และในกรณีที่ผลลัพธ์ไม่เป็นที่น่าพอใจ จะมีการสรุปผลการสอบผ่านพร้อมคำแนะนำสำหรับผู้สอบ

ไม่ควรสับสนระหว่างการประเมินอิสระกับการประเมินพนักงาน ผลการประเมิน (ไม่เหมือนกับการรับรอง) ไม่ได้ส่งผลใดๆ ต่อทั้งลูกจ้างและนายจ้าง เหล่านั้น. ผลลัพธ์ที่ไม่น่าพอใจไม่ได้ให้สิทธิ์แก่นายจ้างในการดำเนินมาตรการใดๆ กับลูกจ้าง เช่นเดียวกับการประเมินที่ประสบความสำเร็จไม่ได้ให้สิทธิ์ลูกจ้างในการขอเลื่อนตำแหน่ง เงินเดือน ฯลฯ

การตรวจสอบอย่างอิสระเป็นขั้นตอนในระหว่างที่มีการกำหนดสถานการณ์ที่เกี่ยวข้องกับกรณีใดกรณีหนึ่งขึ้น

ลักษณะของขั้นตอนนี้คือดำเนินการโดยผู้ที่มีความรู้และทักษะพิเศษในอุตสาหกรรมเฉพาะ และที่สำคัญคือบุคคลที่ไม่สนใจในผลการสอบเอง

ใครเป็นผู้ดำเนินการสอบ?

การตรวจสอบสามารถทำได้โดยทั้งองค์กรของรัฐและที่ไม่ใช่ของรัฐ สถานการณ์นี้ไม่ได้ขัดแย้งกับกฎหมาย แต่มีข้อกำหนดคุณสมบัติหลายประการสำหรับผู้เชี่ยวชาญ (การศึกษา ประสบการณ์การทำงาน ฯลฯ ) และองค์กรเอง (ก่อนหน้านี้สำหรับ ตัวอย่าง สายพันธุ์นี้กิจกรรมได้รับใบอนุญาตและตอนนี้จำเป็นต้องมีการเข้า SRO เท่านั้น - องค์กรกำกับดูแลตนเอง)

ความจำเป็นในการตรวจสอบตามกฎเกิดจากการมีข้อพิพาทระหว่างคนสองคน.

ดังนั้นผลลัพธ์ของกระบวนการนี้อาจกลายเป็นข้อโต้แย้งที่สำคัญในการยืนยันตำแหน่งของพรรค

เวลา?

กฎหมายไม่ได้กำหนดระยะเวลา ตามกฎแล้วจะใช้ระยะเวลาที่เหมาะสม ดังนั้นสำหรับการวิจัย:
ความเชี่ยวชาญด้านยานยนต์ - 1-2 สัปดาห์;
ความเชี่ยวชาญด้านการก่อสร้าง - 2 สัปดาห์;
ความเชี่ยวชาญด้านการเขียนด้วยลายมือ - 7 วัน;
ความเชี่ยวชาญด้านภาษาศาสตร์ - 10 วัน

ราคา?

จาก 5,000 รูเบิล

ผู้ริเริ่มการตรวจสอบตามกฎเป็นพลเมืองหรือนิติบุคคลเนื่องจากในอนาคตศาลจะตัดสินปัญหาการแต่งตั้งการตรวจสอบและเป็นไปตามชื่อตุลาการ

ความเชี่ยวชาญได้รับการแต่งตั้งโดยคำสั่งศาลในกรอบของคดีแพ่ง อนุญาโตตุลาการหรือคดีอาญาที่กำลังพิจารณา

รากฐานสำหรับการตรวจสอบอิสระเป็นสัญญาที่เหมาะสมซึ่งสรุประหว่างพลเมืองหรือนิติบุคคลในด้านหนึ่งกับสถาบันผู้เชี่ยวชาญในอีกทางหนึ่งและตามนั้นจะได้รับเงินจากลูกค้า

มีความเชี่ยวชาญหลายประเภทใน อุตสาหกรรมต่างๆวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีมีประมาณ 30 แห่ง

รายการตรวจสอบที่ดำเนินการ เช่น โดยสถาบันผู้เชี่ยวชาญที่เป็นส่วนหนึ่งของระบบกระทรวงยุติธรรม จะกำหนดโดยคำสั่งที่เกี่ยวข้องของรัฐมนตรี โดยส่วนใหญ่ การสอบทุกประเภทเหล่านี้สามารถทำได้โดยองค์กรพัฒนาเอกชน

จากผลการตรวจ ผู้เชี่ยวชาญในทุกกรณีจะสรุปผลซึ่งเป็นผลงานที่ทำโดยผู้เชี่ยวชาญ

บทสรุปของการสอบอิสระประกอบด้วยอะไรบ้าง?

โดยสรุป ผู้เชี่ยวชาญจะระบุหัวข้อของการศึกษา วิธีการและแนวทางที่ใช้ ขั้นตอนการวิจัยเอง และแน่นอน ข้อสรุปอย่างแน่นอน บทสรุปมีความสำคัญอย่างยิ่ง เนื่องจากเป็นจุดประสงค์ของการทดสอบเอง

ในเวลาเดียวกัน ควรสังเกตว่าการตรวจสอบอิสระอย่างต่อเนื่องซึ่งได้รับมอบหมายจากนิติบุคคลหรือนิติบุคคล เมื่อมีการอุทธรณ์ต่อมาต่อศาลอนุญาโตตุลาการ ศาลที่มีเขตอำนาจศาลทั่วไป จะมีสถานะของหลักฐาน - เอกสารเป็นลายลักษณ์อักษร เหตุการณ์นี้เกิดจากข้อเท็จจริงที่ว่าประมวลกฎหมายวิธีพิจารณาความอาญาในปัจจุบัน (ประมวลกฎหมายวิธีพิจารณาความแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซีย, ประมวลกฎหมายวิธีพิจารณาความอนุญาโตตุลาการของสหพันธรัฐรัสเซีย, ประมวลกฎหมายวิธีพิจารณาความอาญาของสหพันธรัฐรัสเซีย) กำหนดขั้นตอนและเหตุผลเฉพาะ กำหนดการสอบที่เหมาะสม

อย่างไรก็ตาม การตรวจสอบอิสระที่ดำเนินการโดยคุณล่วงหน้า ต่อมาหากนำเสนออย่างถูกต้องในการพิจารณาคดี อาจชักจูงให้ศาลแต่งตั้งการตรวจสอบทางนิติเวช ซึ่งจะมีผลกระทบอย่างมากต่อการตัดสินของศาลในครั้งต่อๆ ไป

สาเหตุหลักมาจากข้อเท็จจริงที่ว่าในระหว่างการตรวจทางนิติเวช ผู้เชี่ยวชาญได้รับการเตือนเกี่ยวกับ ความรับผิดทางอาญาสำหรับการให้ข้อสรุปที่ผิดพลาดโดยเจตนาซึ่งไม่ได้ทำในระหว่างการตรวจสอบโดยอิสระ ซึ่งอาจก่อให้เกิดข้อสงสัยบางประการเกี่ยวกับความเที่ยงธรรมของการศึกษา แต่สถานการณ์นี้ไม่ได้ลดความสำคัญและความจำเป็นของการสอบอิสระลงแต่อย่างใด

บ่อยครั้งในทางปฏิบัติมีสถานการณ์ที่รอการนัดหมายของการตรวจทางนิติเวชที่เหมาะสม และเชื่อฉัน นี้ไม่เร็ว สามารถนำไปสู่การสูญเสียของเรื่องมากที่ต้องสอบสวน เช่น เมื่อพูดถึงอาหาร , จำนวนของ วัสดุก่อสร้างเป็นต้น จากนั้นการตรวจสอบอิสระจะเป็นความเห็นเดียวของผู้เชี่ยวชาญเนื่องจากไม่รวมการตรวจสอบตุลาการอิสระหากรายการสูญหาย

ใครเป็นผู้ประเมินราคา? การประเมินทรัพย์สินคืออะไร? และที่สำคัญที่สุด ทำไมทั้งหมดนี้จึงจำเป็น? ไม่มีใครคิดเกี่ยวกับผู้ประเมินราคาและยิ่งกว่านั้นบริการของเขา แต่นี่เป็นเพียงจนกว่าจะมีการประเมินอย่างเร่งด่วนเท่านั้น ความจำเป็นในการตรวจสอบดังกล่าวอาจไม่เกิดขึ้น

บุคคลอาจไม่ต้องการมันตลอดชีวิตของเขา แต่ถ้าคุณต้องการขายหรือซื้อของทั่วโลก (บ้าน อพาร์ตเมนต์ อู่ซ่อมรถ รถยนต์ ธุรกิจ หุ้น ฯลฯ) ให้ทำการประเมิน ผู้ประเมินอิสระ- การรับประกันว่าการทำธุรกรรมจะสรุปตามเงื่อนไขที่เป็นประโยชน์ร่วมกัน

ใครควรได้รับความไว้วางใจในการประเมิน?

แน่นอน ในหลายกรณี โดยเฉพาะอย่างยิ่งผู้ที่เกี่ยวกับการซื้อและขายอพาร์ทเมนต์ หน่วยงานด้านอสังหาริมทรัพย์ที่เป็นประโยชน์อย่างยิ่ง ซึ่งสนใจที่จะทำกำไรในการซื้อและขายตารางเมตร ยินดีให้ผู้เชี่ยวชาญที่เอาใจใส่และช่วยเหลือเป็นอย่างดี อธิบายทุกอย่างอย่างละเอียดและบอกคุณว่าทำไมอพาร์ทเมนท์นี้ถึงคุ้มค่ามากที่สุดเท่าที่พวกเขาบอกคุณ เขาจะดูแลการเตรียมเอกสารที่จำเป็นทั้งหมดอย่างมีความสามารถ

แต่จากประสบการณ์ชีวิตที่เรียบง่ายแสดงให้เห็นว่าคุณไม่จำเป็นต้องไว้ใจผู้เชี่ยวชาญคนนี้อย่างสุ่มสี่สุ่มห้าเขาเป็นตัวแทนของผู้มีส่วนได้เสีย อย่าลืมว่าในกรณีนี้ไม่คำนึงถึงการปฏิบัติตามความสนใจของคุณ ดังนั้น เพื่อให้แน่ใจว่าคุณได้รับแจ้งความจริงทั้งหมด ผู้ประเมินอิสระจึงกำหนดให้มีการประเมินซึ่งไม่สนใจที่จะประเมินค่าต่ำไปหรือประเมินค่าสูงไปของมูลค่าของวัตถุที่ประเมินโดยเฉพาะ แล้วคนแบบนี้จะหาได้ที่ไหน?

ใครสามารถเป็นผู้ประเมินราคาได้บ้าง?

เนื่องจากเป็นอาชีพที่ไม่เพียงต้องมีการศึกษาที่เหมาะสมเท่านั้น แต่ยังต้องมีหลักศีลธรรม หลักการ และความรับผิดชอบด้วย ทุกคนจึงไม่สามารถเป็นผู้ประเมินราคาได้ ตัวแทนของวิชาชีพนี้แต่ละคนซึ่งมีสิทธิ์ทำการประเมินต้องอยู่ภายใต้ข้อกำหนดที่ค่อนข้างจริงจังจำนวนหนึ่ง และหากมีความคลาดเคลื่อนในประเด็นอย่างน้อยหนึ่งประเด็น เขาก็จะไม่ถูกกำหนดให้ทำงานในตำแหน่งนี้

  • การศึกษาขั้นสูงและเฉพาะทาง ใช่ ใช่ ข้อกำหนดนี้มีระบุไว้ในเอกสารอย่างเป็นทางการ (มาตรา 24)
  • กิจกรรมประเภทนี้ไม่สามารถดำเนินการโดยบุคคลที่ถูกหรืออยู่ระหว่างการสอบสวน
  • ผู้ประเมินราคาไม่ใช่นกหงอยเหงา เขาเป็นสมาชิกที่จดทะเบียนอย่างเป็นทางการ องค์กรกำกับดูแลตนเอง(SRO) รับประกันผลงานในระดับมืออาชีพสูง
  • เนื่องจากผู้ประเมินราคาก็เป็นบุคคลเช่นกัน เขาจึงต้องประกันตนเอง แต่ไม่ใช่จากโรคภัยไข้เจ็บหรือหายนะใดๆ เขารับประกันความรับผิดทางวิชาชีพของเขาไม่มากก็น้อย แต่สำหรับจำนวนเงินที่ไม่ต่ำกว่า 300,000 รูเบิล

ไปโดยไม่บอกว่าเฉพาะบุคคลที่มีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนดทั้งหมดสำหรับตัวแทนของวิชาชีพนี้เท่านั้นที่มีสิทธิ์ลงนามในเอกสารใด ๆ ในระหว่างและหลังการประเมิน จากนั้นเอกสารทั้งชุดจะมีผลบังคับทางกฎหมายและรับรองมูลค่าของวัตถุที่ต้องใช้ขั้นตอนนี้

ผู้ประเมินราคาเรียกว่าอิสระเพราะเขาไม่พึ่งพาใครดังนั้นหากคุณได้รับบริการจากผู้เชี่ยวชาญของคุณ (โดยเฉพาะ บริษัท อสังหาริมทรัพย์ "บาป" ด้วยสิ่งนี้) แน่นอนคุณสามารถปฏิเสธได้ แต่คุณไม่ควร . อย่างน้อย เพื่อที่จะดูและเปรียบเทียบว่า ตามการประเมินราคาอิสระของคุณ วัตถุชิ้นนี้หรือชิ้นนั้นมีราคาเท่าใด ความแตกต่างระหว่างการประเมินโดยพนักงาน "อิสระ" ของบริษัทอสังหาริมทรัพย์และการประเมินโดยผู้เชี่ยวชาญอิสระอย่างแท้จริง มักจะเป็นสิ่งที่น่าประหลาดใจ

การประเมินโดยผู้ประเมินอิสระหมายความว่าควรดำเนินการโดยบุคคลที่ไม่สนใจต้นทุนสุดท้ายของวัตถุ และนี่ไม่ใช่ผู้ก่อตั้งหรือเจ้าของ ผู้ถือหุ้นหรือพนักงาน และยิ่งไปกว่านั้น ไม่ใช่ญาติหรือแค่คนรู้จักหรือเพื่อนในครอบครัวที่ดีมาก โดยทั่วไป ไม่ควรมีทรัพย์สินหรือความสัมพันธ์ที่ใกล้ชิดระหว่างผู้ประเมินราคากับลูกค้าในระหว่างการประเมิน ข้อกำหนดทั้งหมดนี้มีระบุไว้ในกฎหมาย

กฎหมายยังกำหนดว่าลูกค้าและบุคคลอื่นไม่มีสิทธิ์ที่จะเข้าไปยุ่งเกี่ยวกับกระบวนการประเมินราคา รวมทั้งจำกัดกิจกรรมทางวิชาชีพของผู้ประเมินราคาในการกำหนดมูลค่าที่แท้จริงของวัตถุ เมื่อตรงตามข้อกำหนดทั้งหมดข้างต้น สิ่งนี้จะรับประกันการรับบริการที่มีคุณภาพซึ่งแสดงให้เห็นอย่างเต็มที่ถึงมูลค่าที่แท้จริงของวัตถุที่ประเมินราคา เพื่อให้แน่ใจว่าการประเมินความน่าเชื่อถือจะไม่ทำให้เกิดคำถามสำหรับทุกคน จำเป็นต้องใช้บริการของผู้ประเมินอิสระ

เมื่อจำเป็นต้องมีการตรวจสอบโดยอิสระ

  • ในกรณีที่มีการร่างสัญญาจำนอง จะเป็นการดีที่จะค้นหามูลค่าที่แท้จริงของอสังหาริมทรัพย์ เพื่อที่จะไม่ "กัดข้อศอกของคุณ" ในภายหลัง
  • ในการทำธุรกรรมเพื่อขายและซื้อสังหาริมทรัพย์และอสังหาริมทรัพย์ การประเมินโดยผู้ประเมินอิสระเมื่อสรุปธุรกรรมดังกล่าวรับประกันการรับมูลค่าที่แท้จริงของวัตถุ
  • ในกรณีของการพิจารณาคดีในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับการชดใช้ค่าเสียหาย (แก่สังหาริมทรัพย์และอสังหาริมทรัพย์) จำเป็นต้องมีเอกสารหลักฐานเกี่ยวกับค่าใช้จ่ายในการฟื้นฟู ค่าชดเชย ฯลฯ การประเมินที่ผ่านการรับรองสำหรับศาลเป็นหลักฐานที่น่าเชื่อถือซึ่งสามารถตอบสนองข้อเรียกร้องของผู้เสียหายได้ ซึ่งช่วยให้หลีกเลี่ยงการประเมินค่าเสียหายโดยคู่กรณีที่มีความผิดอย่างไม่ยุติธรรมได้
  • หากท่านต้องการประเมินหุ้นและทรัพย์สินอื่นๆ ตลอดจนธุรกรรมต่างๆ ของทั้งหุ้นร่วมและบริษัทอื่นๆ
  • เกี่ยวเนื่องกับข้อกำหนดของหน่วยงานราชการตลอดจนเพื่อยืนยันมูลค่าทรัพย์สิน
  • เมื่อโอนกรรมสิทธิ์แล้ว
  • เมื่อแบ่งทรัพย์สิน
  • เมื่อเข้าสู่มรดกสำหรับทนายความ

การประเมินอย่างมืออาชีพ

สำนักประเมินและความเชี่ยวชาญอิสระเป็นบริษัทที่ดำเนินกิจกรรมการประเมินราคาในมอสโกและภูมิภาคมอสโกมาหลายปี เรารับประกันความเป็นมืออาชีพและความสามารถของพนักงาน ตลอดจนการประเมินที่เป็นอิสระอย่างแท้จริง รายการวัตถุของการประเมินของบริษัทของเราประกอบด้วย:

  • เคลื่อนย้ายได้และ อสังหาริมทรัพย์;
  • วัตถุที่เป็นทรัพย์สินทางปัญญา
  • ค่าวัสดุ;
  • หุ้นและอื่น ๆ หลักทรัพย์;
  • ที่ดิน;
  • การประเมินความเสียหายระหว่างอ่าวของอพาร์ตเมนต์,อัคคีภัย,อุบัติเหตุและความเสียหายประเภทอื่นๆ

สิ่งที่รับประกันงานที่ดำเนินการโดยผู้เชี่ยวชาญอิสระของเรา

การประเมินโดยผู้เชี่ยวชาญของเราเป็นการรับประกันว่าข้อมูลทั้งหมดที่ได้รับจากการตรวจสอบนั้นเป็นความจริงและสามารถใช้ได้ทั้งเพื่อวัตถุประสงค์ส่วนตัวและเพื่อยื่นต่อศาลหรือหน่วยงานอื่น

ข้อมูลที่ได้รับช่วยให้เราพิจารณาคุณลักษณะทั้งหมดของวัตถุเฉพาะ จัดทำธุรกรรมที่จำเป็นทั้งหมด แก้ไขข้อพิพาท รวมทั้งในศาลได้อย่างถูกต้อง ประโยชน์ของการประเมินโดยผู้เชี่ยวชาญอิสระนั้นไม่ต้องสงสัย ดังนั้นในกรณีใด ๆ ที่ต้องมีการกำหนดต้นทุนจริง เราขอแนะนำให้คุณติดต่อบริการของผู้เชี่ยวชาญ!

รีไฟแนนซ์

ลูกค้า: Sberbank, VTB, Raiffeisen, SvyazBank, Uralsib, Vozrozhdeniye, Dom.RF, Ross.Capital, Bank of Russia, Transcapital, RSH, Unicredit, Akbars, Promsvyazbank:

การประเมินโดยรวม:

การประเมินรายบุคคล:

เครดิตเดลต้า, Otkritie, Absolut, RosEvrobank, Zenith, Metallinvest: +10...28%

สำหรับลูกค้า JSC Gazprombank:

การประเมินโดยรวม: จาก 2300(รวมส่วนลด) +

การประเมินรายบุคคล: 4500 (รวมส่วนลด) +

เมื่อรีไฟแนนซ์:

หากคุณได้สั่งซื้อการประเมินจากเราแล้วและไม่เกิน 3 เดือนผ่านไป การคำนวณใหม่ตามรูปถ่ายคือ 3,000 รูเบิล (พร้อมส่วนลด)

เมื่อติดต่อธนาคาร

สามารถดูรายชื่อธนาคารปัจจุบันที่ดำเนินการภายใต้โปรแกรม CashBack ได้ในส่วน "การรีไฟแนนซ์"

ง่ายกว่าด้วยแอพ!

1-3 วัน ตั้งแต่ตรวจสอบ ยื่นเอกสาร และชำระเงิน
อพาร์ทเม้นท์ในตลาดรอง ในโนวอสทรอยกา

4500 ถู

เครดิตเดลต้า, การเปิด, แอบโซลูท: 5500 รูเบิล

Gazprombank: 4950 รูเบิล (รวมส่วนลดเมื่อสั่งซื้อผ่านเว็บไซต์)

4500-7000 ถู

()

แก๊ซพรอมแบงก์: RUB 5400* (รวมส่วนลดเมื่อสั่งซื้อผ่านเว็บไซต์)

1-3 วัน กับ ช่วงเวลาของการตรวจสอบ การส่งเอกสาร และการชำระเงิน

การตรวจสอบ - วันนี้หรือพรุ่งนี้

อพาร์ทเม้นท์ในตลาดรอง ไม่อยู่ในอาคารใหม่

5,000 ถู 5500 ถู 2-3 วัน ห้อง จาก 7000 ถู จาก 7000 ถู 2-3 วัน

สรุป: 3500 rub.**

รายงานการประเมิน: 5,000 rub

สรุป: 3500 rub.**

ถ้าสองพาร์ทเมนท์แล้ว 6,000 รูเบิล สำหรับข้อสรุปสองประการ

รายงานการประเมิน: 5500 รูเบิล

1-2 วัน
ด่วน ประเมินราคาอพาร์ทเม้นท์ ห้องแชร์

+ 50% จากมูลค่าการประเมิน

+ 50% จากมูลค่าการประเมิน 7 นาฬิกา หลังจากตรวจสอบ ชำระเงิน และยื่นเอกสารทั้งหมดแล้ว

สารสกัดจาก USRN ใน ในรูปแบบอิเล็กทรอนิกส์

500 ถู

500 ถู

ตั้งแต่ 2 ชั่วโมง ที่ดิน

จาก 7000 ถู

3-5 วัน บ้าน กระท่อม ทาวน์เฮ้าส์ พร้อมที่ดิน

สรุปค่าใช้จ่าย (การประเมินเบื้องต้นบังคับ) - 5,000 รูเบิล (รวมอยู่ในค่าใช้จ่ายของรายงานในอนาคต)

รายงานการประเมิน - จาก 15,000 รูเบิล

ราคาขึ้นอยู่กับขนาดของบ้านและปัจจัยอื่นๆ

อาคารจดทะเบียนเพิ่มเติมบนเว็บไซต์ - 5,000 รูเบิล (ต่ออาคาร)

มีส่วนลด

5-7 วัน ทาวน์เฮ้าส์ (ไม่มีแปลง) จาก 7000 ถู 3-5 วัน บ้าน กระท่อม ทาวน์เฮาส์ พร้อมแปลง ไม่มีการตรวจสอบ (เมื่อตรวจสอบไม่ได้) จาก 9000 ถู 3-5 วัน โอนรายงานเข้าระบบ "ผู้ประเมินธนาคาร" 1,000 ถู 1 ชั่วโมง โอนรายงานเข้าระบบ "ผู้ประเมินธนาคาร" แล้วพิมพ์ 1500 ถู 1 ชั่วโมง

* เมื่อเป้าหมายของการประเมินอยู่นอกถนนวงแหวนมอสโก ราคาอาจสูงขึ้นเล็กน้อย ผู้จัดการมีสิทธิ์เพิ่มค่าใช้จ่ายในการตรวจสอบโดยแจ้งให้ลูกค้าทราบล่วงหน้า (สูงสุด 2,000 รูเบิล)

** สรุปเกี่ยวกับ มูลค่าตลาดอพาร์ทเมนต์หรือห้องถูกส่งไปยังสถานทูต, ​​ทนายความ, ไปที่บาง หน่วยงานราชการเช่นเดียวกับ "เพื่อตัวเอง" สามารถทำได้ทั้งในรูปแบบกระดาษและอิเล็กทรอนิกส์ การคำนวณทำตามมาตรฐานทั้งหมด แต่ไม่ได้แนบมากับข้อสรุป รายงานประเภทนี้ไม่ได้มีไว้สำหรับธนาคารจำนอง

ค่าใช้จ่ายในการตรวจสอบวัตถุที่ประเมินโดยไม่มีการประเมินอิสระอยู่ที่ 1,000 รูเบิล ขึ้นอยู่กับความห่างไกลของวัตถุที่ประเมิน (การปฏิบัติตามข้อ 11 ของข้อเสนอสาธารณะ)

ค่าใช้จ่ายในการประเมินสำนักงาน สถานที่ค้าปลีก และอาคาร:

ลักษณะ

วัตถุประสงค์ของการประเมิน

ค้นหาวัตถุ / ต้นทุน เวลาทำงานเสร็จ วัน
มอสโก
สำนักงาน โกดัง ได้ถึง 300 ตร.ม. 5-7 วัน
สำนักงาน พื้นที่คลังสินค้า ตั้งแต่ 300 ถึง 1,000 ตร.ม. ประมาณการเบื้องต้น - 15,000 rubles รายงานฉบับเต็ม + 45,000 rubles * ประมาณการเบื้องต้น - 15,000 rubles รายงานฉบับเต็ม +55,000 rubles * 7-12 วัน
การตรวจสอบรายงานใน SRO 10 วัน
15,000 ถู 15,000 ถู -
20,000 ถู 20,000 ถู 3-7 วัน

*ขึ้นอยู่กับความซับซ้อนของวัตถุ (แยกกัน อาคารยืน, รายบุคคล. โครงการ OKN) ราคาอาจเพิ่มขึ้น ตรวจสอบกับผู้จัดการ

ต้นทุนการประเมินอสังหาริมทรัพย์สำหรับ:

ลักษณะ

วัตถุประสงค์ของการประเมิน

หา เวลาทำงานเสร็จ วัน
มอสโก, มอสโกใหม่, MO ภูมิภาคอื่นๆ
ที่ดิน พื้นที่ไม่เกิน 1 ไร่ ประมาณการเบื้องต้น - 15,000 rubles รายงานฉบับเต็ม + 35,000 rubles * ประมาณการเบื้องต้น - 15,000 rubles รายงานฉบับเต็ม + 45,000 rubles * 5-10 วัน
ที่ดิน พื้นที่ตั้งแต่ 1 ถึง 10 ไร่ ประมาณการเบื้องต้น - 15,000 rubles รายงานฉบับเต็ม + 45,000 rubles * ประมาณการเบื้องต้น - 15,000 rubles รายงานฉบับสมบูรณ์ +75,000 rubles * 7-12 วัน
ที่ดิน พื้นที่กว่า 1 ไร่ ตามตกลง ตามตกลง -
อาคารสูงถึง 1,000 ตร.ม ประมาณการเบื้องต้น - 20,000 rubles รายงานฉบับเต็ม +55,000 rubles * ตามตกลง 15-20 วัน
อาคารที่มีพื้นที่ 1,000 ตร.ม. ประมาณการเบื้องต้น - 30,000 rubles รายงานฉบับเต็ม + จาก 75,000 rubles * ตามตกลง 15-20 วัน
การตรวจสอบรายงานใน SRO ตามอัตราภาษี ROO (www.sroroo.ru/documents/171647) 10 วัน
การเลือกและซื้อจากเอกสารแอนะล็อกระหว่างการประเมินย้อนหลัง 20,000 ถู 20,000 ถู 3-7 วัน
ประกอบรายงานระหว่างผ่านการตรวจสอบต้นทุนใน SRO 15,000 ถู 15,000 ถู -

*ขึ้นอยู่กับความซับซ้อนของวัตถุ (ภูมิภาคที่มีแอนะล็อกจำนวนน้อย, คุณสมบัติการใช้งาน, ...) ราคาอาจเพิ่มขึ้น โปรดตรวจสอบกับผู้จัดการ

ค่าใช้จ่ายในการประเมินอัตราค่าเช่า (รวมถึงการยื่นต่อ Rosreestr, DGI):

หา เวลาทำงานเสร็จ
มอสโก

ค่าเช่าประมาณ 1 ตร.ม. ภายในอาคารสูงสุด 300 ตร.ม

(ต่อวัน สัปดาห์ เดือน ปี)

10-30 พันรูเบิล 5-10 วัน

ค่าเช่าโดยประมาณ 1 ตร.ม. ในห้องตั้งแต่ 301 ถึง 1,000 ตร.ม.

(ต่อวัน สัปดาห์ เดือน ปี)

30-50,000 rubles 5-10 วัน
ประมาณการค่าเช่าสำหรับวันที่ผ่านมา + 20,000 รูเบิล ตั้งแต่ 10 วัน

การประเมินประเภทอื่นๆ:

ลักษณะวัตถุประสงค์ของการประเมิน หา กำหนดเวลา วัน
มอสโก ภูมิภาคมอสโกและภูมิภาคอื่น ๆ
การประมาณค่าก่อสร้าง จาก 25,000 rubles จาก 25,000 rubles 5-10 วัน
การประเมินมูลค่ารถยนต์นั่งส่วนบุคคล 5000 6500* 1 วัน
การประเมินมูลค่ารถบรรทุก 6000 7000* 1 วัน
การประเมินอุปกรณ์พิเศษ 6000 7000* 1 วัน
การประเมินอุปกรณ์อุตสาหกรรมแบบอนุกรม 2-3 วัน
การประเมินสายการผลิต 1,000 ถู สำหรับหนึ่งตำแหน่ง ต้นทุนขั้นต่ำสั่งซื้อ 10,000 rub.* 2-3 วัน
ประเมินราคาเฟอร์นิเจอร์ ของตกแต่งภายใน … 500 ถู สำหรับหนึ่งตำแหน่ง มูลค่าการสั่งซื้อขั้นต่ำคือ 10,000 รูเบิล* 2-3 วัน
การประเมินมูลค่าสินค้าคงคลัง จาก 50 ถู สำหรับหนึ่งตำแหน่ง มูลค่าการสั่งซื้อขั้นต่ำคือ 10,000 รูเบิล* 2-3 วัน
การประเมินความเสียหายจากอ่าว ไฟไหม้ จาก 8,000 rub 3-4 วัน

การให้คำปรึกษาด้านการประเมินมูลค่า - ฟรี

การปรากฏตัวของผู้ประเมินราคาของเราในศาล - 10,000 รูเบิล

การปรากฏตัวของทนายความของเราในศาลเป็นไปตามข้อตกลง

สำเนารายงานเพิ่มเติม ณ เวลาที่ส่งมอบงาน: 500 rubles หลังจากหนึ่งเดือน - 1,000 rubles

การแก้ไข/เพิ่มเติมรายงานที่ไม่ได้เกิดจากความผิดพลาดของเรา ตลอดจนต้นทุนตามจริงที่เกิดขึ้นโดยบริษัทเมื่อส่งคืน เงิน - รายการราคาสำหรับการเปลี่ยนแปลงในรายงานและต้นทุนที่เกิดขึ้นจริง

เพื่อสั่งการประเมิน:

หากต้องการสั่งการประเมิน โทรหาเราทางโทรศัพท์ในมอสโก: +7 495 698-60-37

การประเมินอย่างเร่งด่วน:

ให้บริการเฉพาะใน วันธรรมดาตามตกลงกับผู้จัดการ

ราคา:

  • 1 วันทำการ หลังจากตรวจสอบ ชำระเงิน และยื่นเอกสารครบชุด + 1,000 ถู
  • 7 ชม. หลังตรวจสอบ ชำระเงิน และยื่นเอกสารครบชุด + 50% ของราคาประเมิน
รายละเอียด หมวดหมู่: บุคลากร Published: 06/09/2017 00:00 ปัจจุบัน การพัฒนาระบบคุณวุฒิวิชาชีพระดับชาติยังคงดำเนินต่อไปในประเทศของเรา องค์ประกอบที่สำคัญของมันคือกลไกของการประเมินคุณสมบัติทางวิชาชีพที่เป็นอิสระซึ่งมีหน้าที่จับคู่ประสบการณ์ความรู้ทักษะและความสามารถของพนักงานกับระดับคุณสมบัติที่ต้องการ เนื่องจากเพิ่งเริ่มมีการจัดตั้งกลไกการประเมินอิสระนายจ้างและลูกจ้างจึงประสบปัญหาต่าง ๆ เป็นระยะ ๆ บางส่วนเพิ่งได้รับการยกขึ้นจากการประเมินคุณสมบัติอิสระของกระทรวงแรงงาน”) นายจ้างประสบปัญหาอะไรบ้างเกี่ยวกับการดำเนินการประเมินอิสระ และหน่วยงานให้คำอธิบายอะไรเกี่ยวกับประเด็นเหล่านี้

จำเป็นต้องมีการประเมินอิสระหรือไม่?

เริ่มต้นด้วยเราจำได้ว่าตามวรรค 3 ของส่วนที่ 1 ของศิลปะ 2 ของกฎหมายของรัฐบาลกลางหมายเลข 238-FZ ของ 03.07.2016 “ในการประเมินคุณสมบัติอิสระ” (ต่อไปนี้จะเรียกว่ากฎหมายหมายเลข 238-FZ) การประเมินอิสระเป็นขั้นตอนในระหว่างที่มีการตรวจสอบคุณสมบัติของพนักงาน หรือศักยภาพที่จะเป็นลูกจ้าง (ต่อไปนี้จะเรียกว่าผู้สมัคร) ตรงตามมาตรฐานวิชาชีพหรือ ข้อกำหนดคุณสมบัติที่ติดตั้ง กฎหมายของรัฐบาลกลางและการดำเนินการทางกฎหมายด้านกฎระเบียบอื่นๆ

ตามวรรค 7 ของส่วนที่ 1 ของศิลปะ 2 ของกฎหมายหมายเลข 238-FZ ผู้สมัครเป็นพนักงานหรือบุคคลที่สมัครประเภท กิจกรรมแรงงานบุคคลที่ยื่นคำร้องรวมทั้งตามคำแนะนำของนายจ้างไปยังศูนย์ประเมินคุณสมบัติ (ต่อไปนี้เรียกว่า คสช.) เพื่อยืนยันคุณสมบัติของตนในลักษณะที่กำหนดโดยกฎหมายหมายเลข 238-FZ นายจ้างมีความกังวลเกี่ยวกับว่าขั้นตอนการประเมินอิสระเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับองค์กรและสถาบันทั้งหมดหรือไม่ หรือเป็นความสมัครใจ?

มาดูประมวลกฎหมายแรงงานกัน โดยอาศัยอานิสงส์ของศิลปะส่วนที่ 1 พนักงาน 197 คนมีสิทธิได้รับการประเมินคุณสมบัติอิสระ ตามส่วนที่ 1 ของศิลปะ 196 ความจำเป็นในการส่งลูกจ้างสำหรับการประเมินความต้องการของตนเองนั้นถูกกำหนดโดยนายจ้าง กล่าวคือ ผู้สมัครสามารถสมัครกับ CSC เพื่อประเมินอิสระได้ด้วยตนเอง หรือส่งโดยนายจ้างก็ได้

กระทรวงแรงงานตอบคำถามดังนี้ การประเมินคุณวุฒิเป็นไปโดยสมัครใจสำหรับทั้งลูกจ้างและนายจ้าง และไม่ก่อให้เกิดผลบังคับหรือข้อกำหนดใดๆ

หากลูกจ้างถูกส่งไปเข้ารับการประเมินคุณสมบัติอิสระตามความคิดริเริ่มของนายจ้าง ลูกจ้างจะต้องได้รับความยินยอมเป็นลายลักษณ์อักษร ในเวลาเดียวกัน นายจ้างต้องจัดให้มีการค้ำประกันและค่าตอบแทนบางอย่างสำหรับระยะเวลาการประเมินโดยลูกจ้าง โดยเฉพาะตามมาตรา. 187 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย:

    การจ่ายเงินสำหรับการผ่านการประเมินดังกล่าวดำเนินการโดยนายจ้าง

    พนักงานยังคงทำงาน (ตำแหน่ง) และเงินเดือนเฉลี่ย ณ ที่ทำงานหลัก

    หากมีการประเมินอิสระในท้องที่อื่นพนักงานจะได้รับเงิน ค่าใช้จ่ายในการเดินทางในลักษณะและจำนวนเงินที่จัดเตรียมไว้สำหรับผู้ที่ส่งเดินทางไปทำธุรกิจ

บันทึก:การค้ำประกันเมื่อนายจ้างส่งลูกจ้างเข้ารับการประเมินคุณสมบัติโดยอิสระสามารถกำหนดได้ ข้อตกลงร่วมกัน, ข้อตกลง, ข้อบังคับท้องถิ่น, สัญญาจ้างงาน (มาตรา 196 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)

ระยะเวลาที่ถูกต้องของผลการประเมินอิสระคืออะไร?

เนื่องจากระยะเวลาของผลการประเมินอิสระไม่ได้กำหนดขึ้นโดยกฎหมายหมายเลข 238-FZ คำถามเชิงตรรกะจึงเกิดขึ้น: พนักงานจำเป็นต้องยืนยันคุณสมบัติบ่อยเพียงใดนั่นคือระยะเวลาที่ถูกต้องของผลการประเมินคืออะไร ?

โปรดจำไว้ว่า CSC ดำเนินการประเมินอิสระในรูปแบบของการสอบมืออาชีพในลักษณะที่กำหนดโดยพระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 16 พฤศจิกายน 2559 ฉบับที่ 1204“ ในการอนุมัติกฎการดำเนินการอิสระ ศูนย์ประเมินคุณสมบัติในรูปแบบของการสอบมืออาชีพ” (ต่อไปนี้ - พระราชกฤษฎีกาหมายเลข 1204) การตรวจสอบดำเนินการโดยใช้วิธีการในการประเมินคุณสมบัติอิสระสำหรับคุณสมบัติที่เกี่ยวข้องซึ่งได้รับอนุมัติจากสภาคุณวุฒิวิชาชีพ

การสอบจะถือว่าผ่านได้สำเร็จหากผู้สมัครบรรลุผลที่ตรงตามเกณฑ์การประเมินที่กำหนดโดยวิธีการประเมินคุณสมบัติอิสระ ผลการสอบออกโดย CSC ไม่เกิน30 วันตามปฏิทินหลังจากเสร็จสิ้นและออกให้แก่ผู้สมัครหรือตามกฎหมายของเขา

เมื่อถูกถามเกี่ยวกับระยะเวลาที่มีผลใช้บังคับของผลการประเมินอิสระ กระทรวงแรงงานตอบกลับว่าระยะเวลาที่มีผลใช้ของใบรับรองคุณสมบัติซึ่งออกให้โดยพิจารณาจากความสำเร็จของการประเมินอิสระนั้นถูกกำหนดโดยสภาคุณวุฒิวิชาชีพ , ขึ้นอยู่กับจังหวะของการพัฒนาประเภท กิจกรรมระดับมืออาชีพ(อัพเดทเทคโนโลยี ความรู้ และทักษะที่ใช้ในกิจกรรมเฉพาะ)

อ่านยัง

  • การประเมินคุณสมบัติอิสระตั้งแต่ปี 2560: คืออะไร ใครบ้างที่อาจต้องการและทำไม
  • เตรียมพร้อมสำหรับการประเมินคุณสมบัติอิสระ
  • เราส่งพนักงานไปประเมินคุณสมบัติโดยอิสระ

ข้อมูลเกี่ยวกับระยะเวลาที่มีผลบังคับใช้ของใบรับรองคุณสมบัติสามารถรับได้จากการลงทะเบียนข้อมูลเกี่ยวกับการดำเนินการประเมินคุณสมบัติอิสระซึ่งโพสต์บนอินเทอร์เน็ตบนเว็บไซต์ของ ANO "หน่วยงานแห่งชาติเพื่อการพัฒนาคุณสมบัติ" nok-nark.ru (ต่อไปนี้ เรียกว่าทะเบียนข้อมูลการประเมิน) คุณยังสามารถรับข้อมูลเกี่ยวกับรายการคุณสมบัติและมาตรฐานวิชาชีพที่ใช้ประเมินคุณสมบัติได้อีกด้วย

การประเมินอิสระมีค่าใช้จ่ายเท่าไร?

ตามที่กำหนดโดยกฎหมายหมายเลข 238-FZ หากดำเนินการประเมินคุณสมบัติ:

1. ตามความคิดริเริ่มของผู้สมัคร - ชำระค่าบริการเป็นค่าใช้จ่ายของผู้สมัครหรือบุคคลอื่นและ (หรือ)

2. ในทิศทางของนายจ้าง - ด้วยค่าใช้จ่ายของเงินทุนของเขา

การชำระเงินสำหรับบริการจะดำเนินการบนพื้นฐานของข้อตกลงที่ทำขึ้นระหว่างบุคคลที่มีค่าใช้จ่ายในการสอบวิชาชีพและ CSC เกี่ยวกับการให้บริการโดยมีค่าธรรมเนียม เมื่อถูกถามเกี่ยวกับค่าบริการสำหรับการประเมินอิสระ กระทรวงแรงงานตอบว่าสิ่งนี้ถูกกำหนดโดย CSC ข้อมูลเกี่ยวกับค่าใช้จ่ายในการผ่านการประเมินคุณสมบัติอิสระจะถูกโพสต์บนเว็บไซต์ของพวกเขา

บันทึก:ตัวอย่างเช่นค่าใช้จ่ายในการประเมินคุณสมบัติของผู้สมัครแต่ละคุณสมบัติโดยอิสระซึ่งดำเนินการโดยสถาบัน NP " นักบัญชีมืออาชีพและรัสเซีย” จำนวน 19,000 รูเบิล

ในเวลาเดียวกันเมื่อชำระค่าบริการสำหรับพลเมืองจะมีการหักภาษีสังคมในกรณีที่ค่าใช้จ่ายในการผ่านการประเมินคุณสมบัติ ) (มาตรา 219 แห่งรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย)

ในส่วนของผลประโยชน์นายจ้างนั้น นท. 264 แห่งรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย: ค่าใช้จ่ายของนายจ้างสำหรับการประเมินคุณสมบัติเกี่ยวข้องกับค่าใช้จ่ายอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการผลิตและการขายสินค้า (งานบริการ) และไม่ต้องเสียภาษี ตามบทความเดียวกันนี้จะ เป็นไปได้ก็ต่อเมื่อองค์กรมีข้อตกลงในการให้บริการเพื่อดำเนินการประเมินอิสระที่สรุปกับ CSC และ สัญญาจ้างกับพนักงานที่ได้รับการประเมินนี้

ผลของการประเมินอิสระนำไปใช้อย่างไร?

ตามที่กระทรวงแรงงานได้ระบุไว้แล้ว การประเมินคุณสมบัติเป็นไปโดยสมัครใจและไม่ได้นำมาซึ่งผลบังคับหรือข้อกำหนดใดๆ

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง นายจ้างจะไม่สามารถเลิกจ้างลูกจ้างโดยพิจารณาจากผลลัพธ์ที่ไม่น่าพอใจเมื่อผ่านการสอบ (ต่างจากใบรับรองที่ระบุไว้ในมาตรา 81 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)

บันทึก:การรับรองคือการตรวจสอบระดับมืออาชีพของพนักงานเพื่อสร้างการปฏิบัติตามคุณสมบัติของเขากับตำแหน่งที่เขาถือหรืองานที่เขาทำ ในขณะเดียวกัน นายจ้างสามารถบอกเลิกสัญญาจ้างได้หากลูกจ้างไม่ปฏิบัติตามตำแหน่งที่ดำรงตำแหน่งหรืองานที่ทำเนื่องจากคุณสมบัติไม่เพียงพอได้รับการยืนยันโดยผลการรับรอง (ข้อ 3 ส่วนที่ 1 ข้อ 81 ของ รหัสแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)

ขั้นตอนการรับรองกำหนดขึ้นโดยกฎหมายแรงงานและการกระทำอื่น ๆ ที่มีบรรทัดฐาน กฎหมายแรงงาน, ระเบียบท้องถิ่นที่นำมาใช้โดยคำนึงถึงความเห็นของตัวแทนพนักงาน (ส่วนที่ 2 ของข้อ 81)

ในการตอบคำถามว่าผลการประเมินอิสระสามารถให้ผู้สมัครและนายจ้างได้อย่างไร เจ้าหน้าที่ระบุดังต่อไปนี้:

    เมื่อสอบสำเร็จแล้ว พลเมืองสามารถแสดงใบรับรองคุณสมบัติเมื่อได้รับการจ้างงาน

    ตามผลการผ่านการประเมินคุณสมบัติพนักงานสามารถวางแผนเพิ่มเติมได้ อาชีพการงานและนายจ้างจัดอบรมลูกจ้างรวมไว้ใน สำรองบุคลากรและอื่น ๆ.;

    การประเมินคุณสมบัติช่วยให้บุคคลที่ไม่มี อาชีวศึกษาแต่มีประสบการณ์การทำงาน รู้สึกมั่นใจในตลาดแรงงานมากขึ้น วางแผนการประกอบอาชีพเพิ่มความสามารถในการแข่งขันในตลาดแรงงาน

    ในกรณีที่การสอบผ่านไม่เป็นที่น่าพอใจ ข้อสรุปที่ออกให้แก่ผู้สมัครเกี่ยวกับเรื่องนี้จะบอกเขาและนายจ้างว่าต้องได้รับความรู้และทักษะใดบ้างจึงจะสอบผ่านระดับมืออาชีพได้สำเร็จในอนาคต

หากองค์กรจัดให้มีการรับรอง

นายจ้างที่มีวิธีการดังกล่าวในการประเมินคุณสมบัติของพนักงานเป็นการรับรองถามว่าจะใช้กฎหมายหมายเลข 238-FZ ได้อย่างไร

และนี่คือคำตอบของกระทรวงแรงงาน ตามวรรค 3 ของศิลปะ 1 ของกฎหมายหมายเลข 238-FZ ขั้นตอนที่แตกต่างกันสำหรับการประเมินคุณสมบัติของพนักงานหรือบุคคลที่สมัครกิจกรรมด้านแรงงานบางประเภทอาจกำหนดขึ้นโดยกฎหมายของรัฐบาลกลางอื่น ๆ และการดำเนินการทางกฎหมายด้านกฎระเบียบอื่น ๆ ของสหพันธรัฐรัสเซีย หากเกี่ยวข้องกับ หมวดหมู่ของพนักงานที่เกี่ยวข้อง ประมวลกฎหมายแรงงานกำหนดลักษณะเฉพาะของกฎระเบียบด้านแรงงาน ซึ่งรวมถึงในส่วนที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงานในสภาพที่เป็นอันตรายและ (หรือ) ที่เป็นอันตราย

บันทึก:คุณสมบัติของกฎเกณฑ์แรงงานใน รหัสแรงงานจัดตั้งขึ้นโดยเฉพาะสำหรับผู้ปฏิบัติงานด้านการสอนและวิทยาศาสตร์และความคิดสร้างสรรค์และผู้ฝึกสอน ในเวลาเดียวกัน สำหรับการสอน วิทยาศาสตร์ และ บุคลากรทางการแพทย์, พนักงานของสถาบันวัฒนธรรมและศิลปะ, กฎหมายของรัฐบาลกลางอื่น ๆ และการดำเนินการทางกฎหมายด้านกฎระเบียบ, เพื่อยืนยันคุณสมบัติและการปฏิบัติตามตำแหน่งที่จัดขึ้น, การรับรองจะถูกจัดตั้งขึ้น

หากจำเป็นต้องกำหนดขั้นตอนการประเมินคุณสมบัติของพนักงาน (การรับรอง ฯลฯ ) ที่แตกต่างออกไป กฎหมายหมายเลข 238-FZ, หน่วยงานของรัฐบาลกลางในภาคเศรษฐกิจที่เกี่ยวข้อง การแก้ไขประมวลกฎหมายแรงงานควรจัดทำขึ้นในแง่ของการแนะนำคุณลักษณะเฉพาะของกฎระเบียบด้านแรงงานสำหรับคนงานที่มีข้อกำหนดของงานที่กำหนดไว้ในกฎหมายหมายเลข 238-FZ

บันทึก:บทบัญญัติของกฎหมายหมายเลข 238-FZ ใช้ไม่ได้กับข้าราชการและพลเมืองที่สมัครรับตำแหน่งข้าราชการ

เกี่ยวกับการก่อตั้ง คสช

บันทึก:ตามคำสั่งของกระทรวงแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 19 ธันวาคม 2559 ฉบับที่ 759n “ในการอนุมัติข้อกำหนดสำหรับศูนย์ประเมินคุณสมบัติและขั้นตอนการคัดเลือกองค์กรเพื่อให้มีอำนาจในการประเมินคุณสมบัติและ ยุติอำนาจเหล่านี้” ​​(ต่อไปนี้ - คำสั่งหมายเลข 759n) CSC เป็นนิติบุคคลที่ได้รับอำนาจจากสภาในการประเมินคุณสมบัติโดยอิสระ

อำนาจดังกล่าวไม่สามารถตกเป็นของนิติบุคคลที่เป็นและ (หรือ) ซึ่งผู้ก่อตั้งรวมถึง องค์กรการศึกษา, สหภาพแรงงานของพวกเขา (สมาคม, สมาคม).

การคัดเลือกองค์กรเพื่อเพิ่มขีดความสามารถของการประเมินคุณสมบัติอิสระจะดำเนินการบนพื้นฐานของการสมัคร นิติบุคคลในการมอบอำนาจและเอกสารเหล่านี้ให้กับสภาคุณวุฒิวิชาชีพ (ต่อไปนี้จะเรียกว่าสภา) ข้อมูลที่จำเป็นทั้งหมดเกี่ยวกับปัญหานี้มีอยู่ในทะเบียนข้อมูลการประเมินและบนเว็บไซต์ของกระทรวงแรงงาน

บันทึก:สภาคุณวุฒิวิชาชีพ - คณะผู้บริหารที่ได้รับมอบหมายตามกฎหมายหมายเลข 238-FZ โดยมีอำนาจจัดการประเมินคุณสมบัติอิสระสำหรับ บางชนิดกิจกรรมทางวิชาชีพ (มาตรา 2 ของกฎหมายหมายเลข 238-FZ)

สภาจะส่งคำตัดสินให้องค์กรผู้ยื่นคำขอทราบผลการพิจารณาคำขอและอำนาจหรือการปฏิเสธภายใน 100 วันตามปฏิทินนับแต่วันที่ได้รับเอกสาร

ข้อมูลเกี่ยวกับ ก.พ. จัดทำขึ้นโดยสภาและส่งไปยังหน่วยงานแห่งชาติเพื่อการพัฒนาคุณวุฒิเพื่อการจัดตำแหน่งในทะเบียนของข้อมูลการประเมินไม่เกิน 5 วันปฏิทินหลังจากที่สภาตัดสินใจที่จะให้อำนาจองค์กรผู้สมัครที่มีอำนาจดำเนินการ การประเมิน.

สำหรับข้อกำหนดสำหรับสมาชิกของคณะกรรมการผู้เชี่ยวชาญ CSC ตามวรรค "c" ข้อ 3 ของข้อกำหนดสำหรับ CSC ซึ่งได้รับอนุมัติโดยคำสั่งหมายเลข 759n จะต้องมีคุณสมบัติที่ยืนยันโดยสภาว่าตรงตามข้อกำหนดที่ระบุไว้ในเครื่องมือการประเมินสำหรับการประเมินคุณสมบัติโดยอิสระ

ตามกฎหมายหมายเลข 238-FZ และคำสั่งของกระทรวงแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 1 พฤศจิกายน 2559 ฉบับที่ 601n "ในการอนุมัติระเบียบว่าด้วยการพัฒนาเครื่องมือประเมินสำหรับการประเมินคุณสมบัติอิสระ" เครื่องมือประเมินผลเป็นชุด ของงานเกณฑ์การประเมินที่ใช้โดย CSC เมื่อทำการสอบระดับมืออาชีพเพื่อให้สอดคล้องกับคุณสมบัติของผู้สมัครข้อกำหนดของมาตรฐานวิชาชีพหรือข้อกำหนดคุณสมบัติที่กำหนดโดยกฎหมายของรัฐบาลกลางและการกระทำทางกฎหมายอื่น ๆ ของสหพันธรัฐรัสเซีย เครื่องมือในการประเมินประกอบด้วยคำอธิบายของวัสดุ เทคนิค และการจัดบุคลากรของกิจกรรมการประเมิน รวมถึงข้อกำหนดสำหรับ พนักงานสำหรับการสอบสายอาชีพ การพัฒนาเครื่องมือประเมินผลจัดโดยสภา

เพื่อแจ้งให้ประชาชน นายจ้าง และองค์กรที่สนใจอื่นๆ ได้จัดทำทะเบียนข้อมูลการประเมิน ซึ่งจะประกอบด้วยข้อมูลเกี่ยวกับสภา คสช. รายการคุณสมบัติและข้อกำหนดของมาตรฐานวิชาชีพเพื่อให้สอดคล้องกับการประเมินคุณสมบัติ ข้อมูลเกี่ยวกับ เครื่องมือประเมิน ข้อมูลที่อยู่ในทะเบียนเปิดให้ประชาชนและองค์กรดูได้ ยกเว้นข้อมูลส่วนบุคคล การเข้าถึงข้อมูลของพลเมืองและองค์กรในการลงทะเบียนข้อมูลการประเมินนั้นฟรีและจัดทำโดยหน่วยงานแห่งชาติเพื่อการพัฒนาคุณวุฒิโดยใช้อินเทอร์เน็ต

สรุปสิ่งที่กระทรวงแรงงานได้กล่าวไว้ สามารถสังเกตได้อีกครั้งว่าการประเมินโดยอิสระเป็นเหตุการณ์โดยสมัครใจ จนถึงขณะนี้ยังไม่มีใครบังคับนายจ้างหรือลูกจ้างให้ดำเนินการ (ผ่าน) ได้ และแม้ว่าจะดำเนินการไปแล้วก็ตามก็จะไม่สามารถใช้ผลการประเมินเพื่อยืนยันการปฏิบัติตามตำแหน่งที่ดำรงตำแหน่งและการเลิกจ้างได้

อย่างไรก็ตาม เดิมพันสำหรับขั้นตอนนี้สูง เจ้าหน้าที่มั่นใจว่าการผ่านการประเมินคุณสมบัติจะทำให้ขั้นตอนการจ้างงานง่ายขึ้น และพนักงานเองจะสนใจที่จะรักษาความรู้ ทักษะ และอื่นๆ ในระดับสูงตลอดชีวิตการทำงาน และประการแรก การประเมินอย่างอิสระจะดำเนินการโดยองค์กรที่จำเป็นต้องสมัคร มาตรฐานวิชาชีพและสถาบันภาครัฐ

ในช่วงการเปลี่ยนผ่าน จนถึงปี 2019 ส่วนใหญ่แล้ว การเปลี่ยนแปลงและเพิ่มเติมจะยังคงทำอยู่ใน กรอบการกำกับดูแลเพื่ออนุมัติมาตรฐานวิชาชีพใหม่และสร้าง CSC ใหม่เนื่องจากในขณะนี้มีไม่เพียงพออย่างชัดเจน

มาตรฐานวิชาชีพของสัญญาจ้างผู้ประเมิน SRO