» »

Descrierea postului adjunct al șefului ZhKO. Fișa postului pentru funcția de serviciu municipal de șef al direcției locuințe și servicii comunale a direcției principale a administrației orașului tula pentru circumscripția teritorială centrală prevederi generale


Probă tipică

APROBAT

___________________________________ (inițiale, prenume)
(numele organizației, înainte de - ________________________
acceptare etc., organizatoric- (director sau altul
formă juridică) persoană juridică, autorizată
pentru a aproba
(vezi instructiunile)

"" _____________ 20__

Descrierea postului
şef de locuinţe şi servicii comunale
departament

______________________________________________
(numele organizației, întreprinderii etc.)

"" ______________ 20__ N_________

Această fișă a postului a fost elaborată și aprobată pentru
baza contract de muncă Cu __________________________________________
(numele funcției persoanei pentru care
___________________________________________________________ și în conformitate cu
prezenta fișă a postului a fost întocmită)
prevederi Codul Muncii Federația Rusăși alte reglementări
acte de reglementare Relații de muncăÎn Federația Rusă.

I. Dispoziţii generale
1.1. Din categorie face parte șeful direcției locuințe și comunale
lideri.
1.2. Pentru postul de șef al compartimentului locativ și comunal
o persoană cu un superior educatie profesionala si experienta
munca in specialitatea locuinte si servicii comunale minim _______
ani.
1.3. Numirea în funcția de șef al direcției locuințe și comunale
iar eliberarea din aceasta se face prin ordin al conducatorului intreprinderii pt
depunerea ________________________________________________________________.
1.4. Șeful departamentului locativ și comunal ar trebui să știe:
- decizii, ordine, ordine, reguliși
material de îndrumare de la părinte și alte organisme privind
activitățile fondului locativ al întreprinderilor;
- procedura de încheiere a contractelor de închiriere a spațiilor rezidențiale și nerezidențiale, și
de asemenea certificarea fondului locativ;
- reguli si norme de functionare tehnica a fondului locativ;
- fundamente ale economiei, organizarii si managementului muncii;
- fundamentele legislației muncii a Federației Ruse;
- reguli si norme de protectia muncii, salubritate industriala si
protecție împotriva incendiilor;
- _________________________________________________________________.
1.5. Șeful direcției locuințe și comunale îi este subordonat
direct ________________________________________________________.
(șefului întreprinderii; șef adjunct al
probleme comerciale)
1.6. În absența șefului direcției locuințe și comunale
(boală, vacanță, călătorie de afaceri etc.) își îndeplinește atribuțiile
deputat (în lipsa unui astfel de - persoana desemnată în stabilit
ordin), care este responsabil pentru executarea lor corectă.
1.7. ______________________________________________________________.

2. Responsabilitățile postului
Șeful Departamentului Locuințe și Utilități:
2.1. Organizează lucrările privind siguranța și întreținerea fondului locativ
întreprinderilor în conformitate cu regulile și reglementările tehnice
funcționare, asigură buna funcționare a echipamentelor și dispozitivelor
în clădirile de locuit, întreținerea corespunzătoare a elementelor de îmbunătățire exterioară,
respectarea regulilor sanitar-tehnice si de securitate la incendiu.
2.2. Organizează lucrări de inspecție preventivă a fondului locativ
și întreținerea sa planificată și extraordinară.
2.3. Monitorizează pregătirea la timp a clădirilor rezidențiale
pentru iarnă.
2.4. Asigură implementarea planurilor stabilite și rentabil
gestionarea locuințelor, primirea la timp a apartamentului și
chirie.
2.5. Organizează dezvoltarea măsurilor de reducere operațională
costuri si reduceri costurile forței de muncă pentru intretinerea fondului locativ.
2.6. Ia măsuri pentru consolidarea bazei materiale și tehnice,
siguranța și utilizarea corespunzătoare a echipamentelor și materialelor.
2.7. Asigură transmiterea la timp către autoritățile superioare
planuri economice și financiare, estimări, rapoarte contabile și solduri.
2.8. Monitorizează respectarea termenilor din încheierea contractului de închiriere de locuințe
spații, precum și certificarea fondului locativ.
2.9. Monitorizează utilizarea corectă, contabilitatea și
distribuția spațiului de locuit, precum și respectarea reglementărilor privind pașapoartele.
2.10. Organizează dezvoltarea măsurilor de control al ordinii
utilizarea și întreținerea nerezidențiale și subsoluri.
2.11. Conduce primirea chiriașilor.
2.12. Ia masuri pentru asigurarea compartimentului locuinte si utilitati
personal calificat, pentru cea mai bună utilizare a cunoștințelor și experienței
lucrători, creând sănătoși și Mediu sigur munca, imbunatatirea lor
locuințe și condiții culturale.

3. Drepturi
Șeful direcției locuințe și comunale are dreptul:
3.1. Familiarizați-vă cu proiectele de decizii ale conducerii întreprinderii,
privind fondul locativ al întreprinderii.
3.2. Participa la discutia problemelor legate de activitatea desfasurata de acesta
sarcinile de serviciu.
3.3. Înaintați conducerii întreprinderii propuneri pe
imbunatatirea intretinerii fondului de locuinte.
3.4. Interacționează cu liderii tuturor (individual)
unități structuraleîntreprinderilor.
3.5. Semnează și avizează documente în cadrul acestora
competență.
3.6. Faceți propuneri pentru promovarea lucrătorilor distinși,
impunerea de pedepse contravenitorilor producţiei şi muncii
disciplina.
3.7. Solicitați conducerii întreprinderii să ofere asistență în
îndeplinirea îndatoririlor și drepturilor lor oficiale.
3.8. ______________________________________________________________.

4. Responsabilitate
Șeful direcției locuințe și comunale este responsabil pentru:
4.1. Pentru executarea necorespunzătoare sau neexecutarea oficialului lor
atribuțiile prevăzute de prezenta fișă a postului, în
limitele determinate de legislația muncii a Federației Ruse.
4.2. Pentru infracțiunile săvârșite în procesul de exercitare a acestora
activitati - in limitele determinate de administrativ, penal si
legislația civilă a Federației Ruse.
4.3. Pentru producerea de pagube materiale – in limitele stabilite
legislația civilă și a muncii a Federației Ruse.
4.4. ______________________________________________________________.

Fișa postului este elaborată în conformitate cu ________________
(Nume,
_____________________________.
numărul și data documentului)

Șeful unității structurale (inițiale, prenume)
_________________________
(semnătură)

"" _____________ 20__

DE ACORD:

Șeful departamentului juridic

(inițiale, prenume)
_____________________________
(semnătură)

"" ________________ 20__

Am citit instrucțiunile: (inițiale, prenume)
_________________________
(semnătură)

DESCRIEREA POSTULUI

după poziție serviciu municipalȘeful Departamentului Locuințe și Servicii Comunale al Direcției Principale a Administrației Municipiului Tula pentru Districtul Teritorial Central


  1. DISPOZIȚII GENERALE

    1. Această fișă a postului definește cerințe de calificare, îndatoririle, drepturile și responsabilitățile șefului direcției locuințe și servicii comunale din cadrul departamentului principal al administrației orașului Tula din Districtul Teritorial Central.

    2. Funcția de șef al departamentului de locuințe și servicii comunale al departamentului principal al administrației orașului Tula din Districtul Teritorial Central (denumit în continuare șef al departamentului) este funcția principală a serviciului municipal. Salariatul care înlocuiește funcția de șef de secție este salariat municipal municipalitate Orașul Tula.

    3. Șeful secției locuințe și servicii comunale este numit și eliberat din funcție de șeful administrației orașului Tula la propunerea șefului departamentului principal al administrației orașului Tula pentru Districtul Teritorial Central și de comun acord. cu şeful adjunct al departamentului principal pt locuințe și comunale fermă în modul prevăzut de lege.

    4. Șeful departamentului de locuințe și servicii comunale în activitatea sa este ghidat de:

  • Constituția Federației Ruse, legile și legile federale ale regiunii Tula, decretele Președintelui Federației Ruse și decretele Guvernului Federației Ruse, alte reglementări acte juridice RF, regiunea Tula, acte juridice municipale ale formării municipale a orașului Tula;

  • Carta municipiului orașului Tula;

  • Regulamente privind departamentul principal al administrației orașului Tula din Districtul Teritorial Central;

  • această fișă a postului;

  • regulamentul intern al muncii.

    1. Șeful secției lucrează sub supravegherea directă a șefului departamentului principal al administrației orașului Tula din Districtul Teritorial Central;

    2. Șeful compartimentului locuințe și servicii comunale își desfășoară activitățile în baza Regulamentului privind departamentul principal al administrației orașului Tula din Districtul Teritorial Central și a prezentei instrucțiuni.

    3. În cazul unei absențe temporare a șefului de departament, inclusiv de boală, vacanță, călătorie de afaceri, atribuțiile sale sunt îndeplinite de un consultant al departamentului de locuințe și servicii comunale în conformitate cu un ordin scris al șefului departamentului principal. al administrației orașului Tula din Districtul Teritorial Central.

    4. Modificările și completările la această instrucțiune se fac în modul prevăzut de Instrucțiunile pentru elaborarea și aprobarea fișelor de post ale angajaților municipali și angajaților care dețin funcții care nu sunt repartizate posturilor de serviciu municipal, administrației formației municipale a orașului Tula. .

  1. CERINȚE DE CALIFICARE

    1. Un angajat municipal care înlocuiește poziția de șef al unui departament trebuie să cunoască actele legislative ale Federației Ruse, regiunea Tula, actele juridice municipale ale municipiului orașului Tula în domeniul serviciului municipal.

    2. Un angajat municipal care ocupă postul de șef al unui departament trebuie să aibă studii profesionale superioare, cel puțin 3 ani de serviciu municipal, cel puțin 5 ani experiență de muncă în specialitate sau cel puțin 2 ani de serviciu municipal în funcții municipale de conducere .

    3. Un angajat municipal care înlocuiește funcția de șef al departamentului ar trebui să știe:

  • Constituția Federației Ruse, legile și legile federale ale regiunii Tula, decretele Președintelui Federației Ruse și decretele Guvernului Federației Ruse, alte acte normative juridice care reglementează domeniile relevante de activitate în legătură cu îndeplinirea îndatoririle, drepturile și responsabilitățile lor, inclusiv:

  • legislația privind serviciul municipal al Federației Ruse și al regiunii Tula;

  • Carta (Legea de bază) a regiunii Tula, Carta formării municipale a orașului Tula;

  • legislative și alte acte juridice de reglementare ale rusului Federația și regiunea Tula, acte juridice municipale care reglementează statutul, structura, competența, procedura de organizare și activitățile organelor reprezentative și executive și administrative ale autonomiei locale;

  • Regulamente privind departamentul principal al administrației orașului Tula din Districtul Teritorial Central;

  • regulamentul intern al muncii;

  • reguli de flux de lucru și lucru cu informații oficiale, instrucțiuni pentru munca de birou;

  • regulile deontologice ale angajatului municipal al administrației orașului
Tula;

  • sarcinile și funcțiile organelor locale de autoguvernare și organelor sectoriale (funcționale) și teritoriale ale administrației locale;

  • documente care definesc perspectivele de dezvoltare a Federației Ruse, a regiunii Tula și a formării municipale a orașului Tula în funcție de profilul activității;

  • fundamentele dreptului economic, aspectele socio-politice ale dezvoltării societății;

  • procedura de întocmire, aprobare și adoptare a actelor juridice municipale;

  • fundamentele managementului personalului;

  • aspecte juridice în domeniul tehnologiilor informației și comunicațiilor;

  • elementele de bază ale informațiilor, documentației, securitate financiara domeniile de activitate ale organului administrației locale;

  • aspecte juridice în furnizarea de servicii publice populației și organizațiilor prin utilizarea tehnologiilor informației și comunicațiilor;

  • hardware și software;
posibilitățile și caracteristicile utilizării tehnologiilor moderne ale informației și comunicațiilor în organele sectoriale (funcționale) de administrare a formării municipale a orașului Tula, inclusiv utilizarea posibilităților de flux de documente interdepartamentale;

    1. Un angajat municipal care înlocuiește funcția de șef al departamentului de locuințe și servicii comunale trebuie să aibă competențele:
organizare eficientă activitate profesionalăîn cooperare cu organele de stat și organele locale de autoguvernare din regiunea Tula, angajații civili și municipali de stat din regiunea Tula, organizații, cetățeni; lucrul cu informații și documente;

Organizarea muncii personale și planificarea programului de lucru;


  • deținerea de echipamente de birou și mijloace de comunicare;
activități organizatorice și administrative, planificare, interacțiune, coordonare și control asupra activităților subdiviziunii conducătoare a organului de autoguvernare locală;

  • o abordare sistematică a rezolvării sarcinilor atribuite;

  • adopţie decizii de managementși controlul asupra implementării acestora;

  • lucrul cu documente și informații oficiale;

  • susținerea de seminarii, întâlniri, discursuri publice pe teme de actualitate ale activității profesionale;

  • posesia tehnicilor relatii interpersonaleși motivarea subordonaților, formarea unei interacțiuni eficiente în echipă, rezolvarea conflictelor de interese;

  • organizarea și desfășurarea primirii personale a cetățenilor;

  • conducerea de către angajații departamentului de locuințe și servicii comunale, care constă în capacitatea de a: determina scopurile și obiectivele pe termen lung și actuale ale departamentului; repartizarea responsabilităților între angajați; să ia decizii constructive și să fie responsabil pentru implementarea acestora; să aplice rațional cunoștințele și experiența profesională existente; să utilizeze în mod optim capacitățile potențiale ale angajaților, capacitățile tehnice și resursele pentru a asigura eficacitatea și eficiența activităților profesionale;
placare strategică și management activități de grup luând în considerare capacitățile și caracteristicile

aplicarea informației și comunicării moderne

tehnologii în organele sectoriale (funcționale) de administrare a formării municipale a orașului Tula;

lucrul cu dispozitivele interne și periferice ale computerului;


  • lucrul cu rețelele de informare și telecomunicații, inclusiv internetul;

  • lucru în sistemul de operare;

  • gestionarea e-mailului;

  • lucrează într-un editor de text;

  • lucrul cu foi de calcul;

  • utilizarea obiectelor grafice în documente electronice;

  • lucra cu baze de date.
3. RESPONSABILITĂȚI

3.1 Sarcina principală a șefului departamentului de locuințe și servicii comunale este:

participarea la lucrările comisiei interdepartamentale de evaluare a spațiilor rezidențiale (cladiri rezidențiale) a fondului de locuințe municipale în conformitate cu legislatia actuala;


  • organizareși prevederea pentru teritoriul Centralului circumscripția teritorială de alimentare cu energie electrică, termică, gaze și apă a populației, evacuarea apei, alimentarea populației cu combustibil, întocmește propuneri de îmbunătățire a reglementării. documentatie tehnica pe probleme de susținere a vieții, asigură controlul asupra respectării cerințelor de reglementare și tehnică documentație referitoare la problemele de susținere a vieții din locațiile și serviciile comunale;
coordonarea activităților întreprinderilor și organizațiilor pentru a aborda problemele de susținere a vieții pentru locuințe și servicii comunale;

  • analiza starii sistemelor de sustinere a vietii a facilitatilor de locuinte si servicii comunale, prognozarea lucrarilor care vizeaza mentinerea nivelului corespunzator de functionare a acestora;

  • participarea la formarea și implementarea programelor de competența departamentului de locuințe și servicii comunale;
- coordonarea proiectelor pentru amenajarea si amplasarea sistemelor descentralizate de evacuare a apelor uzate (canane, fose septice, instalatii locale de epurare); impreuna cu organizarea designului care a finalizat proiectul, întocmește actul de recepție în exploatare a sistemelor descentralizate de evacuare a apelor uzate (canane, fose septice, instalații locale de epurare);

  • organizarea de evenimente de iluminat stradal și montarea de indicatoare cu nume de străzi și numere de locuințe;

  • prestarea serviciului municipal „Înregistrarea și emiterea comenzilor pentru realizarea lucrărilor de terasament aferente săpăturilor pe teritoriul raionului”;

  • sesizarea autorităților de control funciar de stat și control funciar municipal cu privire la faptele de încălcare în folosirea terenurilor pe teritoriul Districtului Teritorial Central;

  • participarea la activitățile comisiilor, consiliilor create sub sediul administrației orașului Tula din Districtul Teritorial Central, administrației orașului Tula;

  • pregătirea în conformitate cu procedura stabilită prevăzută de legislația Federației Ruse, a regiunii Tula, a actelor juridice municipale ale administrației orașului Tula, a informațiilor despre veniturile, proprietatea și obligațiile lor de proprietate;

  • respectarea restricțiilor și îndeplinirea obligațiilor care nu încalcă interdicțiile, care sunt stabilite de Legea federală din 02.03.2007 nr. 25-FZ „Cu privire la serviciul municipal” și alte legi federale;

  • informarea șefului administrației orașului Tula cu privire la interesul personal în îndeplinirea atribuțiilor oficiale, care poate duce la un conflict de interese și ia măsuri pentru prevenirea unui astfel de conflict;

  • sesizarea conducătorului primăriei, procurorilor sau alte organisme guvernamentale despre toate cazurile în care orice persoană îl contactează pentru a-l determina să comită infracțiuni de corupție.

  • participarea la comunicare, inclusiv administrat de e-card orașul Tula, cu comitetul de proprietate și relații funciare, departamentul de urbanism și arhitectură și administrația orașului Tula;
examinarea teritoriului Districtului Teritorial Central pentru identificarea şi eliminarea fizică şi entitati legaleîncălcări ale regulilor de îmbunătățire;

  • organizarea măsurilor de protecție a mediului pe teritoriul Districtului Teritorial Central;

  • alte sarcini în conformitate cu legislația federală, legislația regiunii Tula, orașul Tula.

  1. Șeful direcției locuințe și servicii comunale este obligat:

  • să organizeze soluționarea problemelor privind întreținerea, repararea, exploatarea dotărilor locative și de servicii comunale și îmbunătățirea zonei, a sistemelor de susținere a vieții acestora, pregătirea propunerilor de îmbunătățire a suportului ingineresc al dotărilor de locuințe și servicii comunale raionale și funcționarea a sistemelor lor de susținere a vieții;

  • asigura controlul asupra respectării cerințelor documentației normative și tehnice privind întreținerea, repararea, exploatarea dotărilor locative și a serviciilor comunale și îmbunătățirea zonei, a sistemelor de susținere a vieții acestora;

  • coordonează activitățile serviciilor, întreprinderilor și organizațiilor pentru a aborda problemele de întreținere, reparare, exploatare a locuințelor și a dotărilor de servicii comunale și îmbunătățirea zonei, a sistemelor de susținere a vieții acestora.
asigurarea conditiilor corespunzatoare pentru intretinerea, repararea, exploatarea facilitatilor de locuinte si servicii comunale si functionarea sistemelor de sustinere a vietii pentru locuinte si servicii comunale pentru populatia regiunii;

  • să analizeze starea de întreținere, reparație, exploatare a dotărilor locative și a serviciilor comunale, funcționarea sistemelor de susținere a vieții acestora și a serviciilor locative și comunale pentru populația raionului, prognozarea lucrărilor care vizează menținerea unui nivel adecvat de întreținere, reparare, exploatare a dotări de locuințe și servicii comunale și îmbunătățirea zonei, funcționarea sistemelor de susținere a vieții acestora.

  • să execute instrucțiunile șefului departamentului principal și ale șefului adjunct al departamentului principal pentru sprijinul vieții în domeniile departamentului:

  • face serviciu municipal„Înregistrarea și emiterea comenzilor de realizare a lucrărilor de terasament aferente săpăturilor pe teritoriul raionului” în conformitate cu reglementările administrative;

  • organizează planificarea operațională și pe termen lung a muncii în domeniile departamentului;

  • să distribuie munca între angajații departamentului și să controleze implementarea acesteia;

  • să participe la implementarea unei politici unificate a administrației orașului Tula în materie de întreținere, reparare, exploatare a instalațiilor de locuințe și servicii comunale și îmbunătățirea zonei și a sistemelor de susținere a vieții acestora;

  • implementarea instrucțiunilor de la conducerea raionului teritorial în domeniul sprijinirii inginerești a dotărilor locative și serviciilor comunale și îmbunătățirea raionului;

  • ia în considerare plângerile și contestațiile cetățenilor cu privire la problemele de susținere inginerească a dotărilor locative și de servicii comunale, pregătirea materialelor și propunerilor necesare în baza rezultatelor, precum și luarea de măsuri în limitele competenței și competențelor acordate pentru eliminarea deficiențelor;

  • analiza practicii de întreținere, reparare, exploatare a dotărilor locative și a serviciilor comunale și îmbunătățirea raionului, inclusiv pregătirea acestora pentru iarnă și transmiterea materialelor relevante la conducerea circumscripției teritoriale;

  • informează cetățenii, la solicitările acestora, despre măsurile luate și momentul înlăturării deficiențelor b sprijin ingineresc al locuințelor și dotărilor de servicii comunale și îmbunătățirea raionului;

  • organizează și participă la elaborarea unui plan de acțiuni pentru pregătirea locațiilor și a dotărilor de servicii comunale ale raionului pentru lucru în condiții de iarnă și monitorizarea progresului implementării acestora;
să organizeze și să coordoneze activitățile serviciilor și organizațiilor pentru eliminarea deficiențelor în suportul ingineresc al locațiilor și a unităților de servicii comunale și a sistemelor lor de susținere a vieții;

  • să formeze o bancă de date cu privire la problemele suportului ingineresc al locațiilor și al unităților de servicii comunale și sistemele lor de susținere a vieții;

  • să organizeze și să participe la lucrările comisiilor pentru a lua în considerare problemele de sprijin ingineresc al locuințelor și facilităților de servicii comunale;

  • monitorizează evoluția trecerii fondului locativ al departamentelor și a sistemelor lor de susținere a vieții în proprietatea municipală cu furnizarea informațiilor și propunerilor necesare conducerii administrației teritoriale;
primirea cetățenilor pe problemele de sprijin ingineresc al locuințelor și serviciilor comunale ale circumscripției teritoriale, sistemele lor de susținere a vieții, locuințe și servicii comunale pentru populație și gazeificarea caselor din sectorul privat și luarea măsurilor necesare pentru rezolvarea problemelor cetățenilor;

  • să întocmească propuneri (materiale) către conducerea raionului teritorial cu privire la perspectivele de dezvoltare a raionului privind îmbunătățirea nivelului de trai al populației raionului;

  • să-și îmbunătățească cunoștințele profesionale și teoretice asupra problemelor de competența specialistului șef în suportul vieții;

  • monitorizați execuția programe vizate dezvoltarea locuințelor și serviciilor comunale ale circumscripției teritoriale, sistemele sale de susținere a vieții;

  • monitor starea sanitara teritoriul adiacent cu clădire de apartamenteși locații pentru containere;

  • inspectează teritoriul raionului, întocmește acte de control și emite instrucțiuni;
organizează lucrul cu întreprinderile, organizațiile, instituțiile și populația pentru a le atrage să participe la lunile (subbotniks) pentru îmbunătățirea și curățarea sanitară a teritoriului raionului.

4. DREPTURI

4.1. Șeful direcției locuințe și servicii comunale are dreptul:


  • reprezintă principalul departament în cadrul competențelor delegate în administrarea orașului Tula, administrația regiunii Tula, în organizații, instituții și întreprinderi forme diferite proprietate;
face propuneri șefului compartimentului principal și șefului adjunct al departamentului principal pentru întreținerea vieții cu privire la încurajarea sau aplicarea de penalități angajaților secției;

  • participa la selectia si plasarea personalului in departament;

  • să solicite, să primească, în modul prescris, informații și materiale necesare îndeplinirii atribuțiilor oficiale de către angajații departamentului;

  • monitorizează stadiul executării sarcinilor de serviciu atribuite, respectarea disciplinei de producție și starea de întreținere a locurilor de muncă ale angajaților;

  • a primi spatiu de birouri, echipamentele și utilajele necesare îndeplinirii atribuțiilor oficiale de către angajații departamentului;
are alte drepturi prevăzute de legislația actuală a Federației Ruse, legislația regiunii Tula, orașul Tula.

5. RĂSPUNDERE


  1. Șeful departamentului de locuințe și servicii comunale este responsabil pentru acuratețea informațiilor despre veniturile, proprietatea și obligațiile sale de proprietate în modul stabilit, prevăzut de legislația Federației Ruse, regiunea Tula, actele juridice municipale ale administrației orașului. Tula.

  2. Pentru respectarea restricțiilor prevăzute la art. 13 din Legea federală din 03/02/2007. Nr. 25-FZ „Despre serviciul municipal în Federația Rusă”.

  3. Pentru îndeplinirea necorespunzătoare a atribuțiilor de bază ale unui salariat municipal, prevăzute la art. 12 din Legea federală din 03/02/2007. Nr. 25-FZ „Despre serviciul municipal în Federația Rusă”.

  4. Pentru respectarea interdicțiilor aferente serviciului municipal, prevăzute de art. 14 Lege federala Nr. 25-FZ „Despre serviciul municipal în Federația Rusă”.

  5. Pentru fiabilitatea și promptitudinea furnizării informațiilor, referințe în domeniile de activitate ale acesteia.

  6. Pentru siguranța informațiilor confidențiale și a altor informații protejate primite în îndeplinirea atribuțiilor oficiale în serviciul municipal.

  7. Șeful compartimentului răspunde de îndeplinirea atribuțiilor care îi revin în conformitate cu legislația în vigoare și cu prezenta fișă a postului.

  8. Șeful direcției locuințe și servicii comunale este obligat să sesizeze șefului administrației orașului Tula, parchetului sau altor organe ale statului despre toate cazurile de apel la acesta de către orice persoană pentru a-l induce la comiterea faptelor de corupție. delicte.

Zona de service:

Locul nr. 1, Khimki
Sf. 9 mai 8, 9, 10, 12, 13, 14, 16, 17, 18а, 18b
Druzhby strada 5, 7
Bd. Melnikova 2/1, 4, 4a, 6, 8, 10
Sf. M. Rubtsova 1/1, 1/2, 1/3, 1/4, 1/5
Sf. Rodionova 2, 2a, 4, 6, 8, 9, 9a, 10, 11, 12, 13/18
Yubileiny pr. 66, 66a, 68, 68a, 70, 72, 74, 76, 78, 80, 82, 84, 86, 88
Sf. Parkovaya 5, 6, 8, 9, 12
Sf. 9 mai 6, 7
Druzhby Ave. 4, 6, 8, 8a, 10, 12, 14
Nagornoye sh. 1, 1a

Parcela numărul 2, Khimki
Bulevardul Jubilee 33/2, 35, 41/1, 41a, 43, 45, 47, 49, 51
Sf. Tineret 16/12, 18, 20, 22, 24, 26, 30, 30а, 32, 34, 34 bld. 1, 36
Sf. Mashintseva 3, 3a, 5, 7, 9
Sf. Constructorii 4, 4a, 6, 6a, 8, 10
Sokolovskaya trimestrul 4 3, 4, 5, 7, 9, 15, 17, 18, 19
Sokolovskaia ap. 7 29
poz. Novogorsk 1, 2, 3, 4, 6
Perspectiva jubiliară 4, 6, 8, 10, 12, 14, 16, 18, 20, 22, 24, 26, 28, 30, 32, 38, 40, 42, 44, 46, 48, 50, 52, 54, 56, 58, 60, 62, 64
Sf. Lavochkin 2, 3, 4, 5, 8, 9, 10, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 23, 24
Sf. 9 mai 1, 2, 3, 4/1

Parcela numărul 3, Khimki
Sf. Spartakovskaia, 12
Sf. Z. Kosmodemyanskaya 1, 3, 4, 4a, 5b,
Sf. Kalinina 3, 3a, 13
Sf. Inelul 2, 4, 6, 8, 10, 12, 14, 16
Sf. Moskovskaya 19/2, 32b, 17/15, 21, 21a, 30, 32, 32a, 34, 36
Sf. Osipenko 4/6
Sf. Spartakovskaya 1, 3/8, 11, 12, 16a, 16, 18
Sf. M. Raskova 5
Sf. Kirov 26, 28, 30, 32
Sf. Leningradskaya 2, 3, 4/23, 5/40, 6, 7, 8, 9, 9a, 10, 11, 16
Sf. Proletarskaya 1, 3, 5, 5a
Sf. Maiakovski, 19/8
Sf. Leningradskaya 17, 18, 19, 20, 18a, 33
Sf. Maiakovski 2, 4, 8/12, 11, 12, 13, 14, 16/10, 19/8, 20, 21/13, 21a, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 30, 22
Sf. Pervomayskaya 14, 16
Sf. Proletarskaya 6, 7, 9, 11, 12/15, 15/18, 25
Sf. R. Luxemburg 1, 2, 4, 5, 11/13
Sf. Unirea 1, 3, 5, 5/2, 5/3
Sf. Engels 1, 2, 3, 4, 5, 6, 14a, 16, 19, 20, 21, 23, 24, 25, 26

Parcela numărul 4, Khimki
Sf. Farmacia 2а, 3, 4, 5, 6, 7, 8
Sf. Vatutina 1, 3, 5, 9, 11, 13
Sf. Kirov 4, 5, 6, 6a, 7, 8, 9, 11, 12, 13, 14, 15, 16/10, 17, 18, 19, 19a, 20, 21, 23, 25
Sf. comunist 3
Sf. Maiakovski 3, 5, 7, 9/10
Sf. Moskovskaya 1, 3, 5, 7/1, 8, 9/2, 10, 11, 11a, 12, 13/1, 16, 18, 20/2, 22/1, 24, 24a, 28/2
Sf. Pervomayskaya 3/1, 4
Sf. Proletarskaya 4
Sf. Chapaeva 3, 5, 5a, 7, 9, 11

Locul nr. 5, Khimki
Leninsky pr. 2, 4, 6, 8, 10, 11, 11a, 12, 23a, 25, 27, 29, 35k.1
bulevardul Mira 1, 3, 4, 5, 5a, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13/7, 14, 14a, 16, 18/5
Sf. Gogol 5a7, 8/2, 9, 12, 12a, 14, 14a, 15, 17, 19, 21
Sf. Kudryavtseva 1, 2, 3, 4, 5, 6, 8
Sf. Victorie 1/13, 3, 9
Sf. Cecalova 4
Sf. Yunnatov 1, 2, 3, 4, 5, 21 blocuri 1, camere 2, camere 3, camere 4, camere 5, camere 6, camere 7, camere 8, camere 9, camere 10 , camera 11, camera 12, camera 13 , camera 14, camera 15, camera 16, camera 17, camera 18, camera 19
Ivakino 27 bldg. 12
Fluierul 1A
Leninsky pr. 17/1, 19/1
Bd. Mira 17, 21/6, 23
Sf. 8 martie 1, 2, 2a, 3, 4, 6, 7, 8
Sf. Michurina 4, 6, 8, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 21, 23, 25, 27, 29
Sf. Victorii 2/15, 4, 6/20, 8/15, 10
Sf. Stanislavsky 3, 3a, 4, 4a, 10
Sf. Chkalova 3, 8, 9/19, 10/6
Sf. Akademika Grushina 2/10, 14, 16/2, 28/1, 30
Sf. Burdenko 2, 4/13, 8/5
Sf. Krasnoarmeiskaya 7
Sf. Moskvina 4, 6, 8
Sf. Pavlova 3, 5, 6a, 7
Sf. Academicianul Glushko 2

Parcela numărul 6, Khimki
Sf. Biblioteca 2, 4, 6, 8, 16, 18, 22, 24, 27, 29, 26
Sf. Verde 2, 4, 7, 8, 9, 10, 13, 16, 18, 19, 20
Sf. Nakhimov 3, 4, 4a, 6, 8, 12, 14
Sf. Pozharsky 2, 3, 4, 6, 7, 9, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 18a, 19, 20, 21, 27, 29
Sf. Sovhoznaia 1, 4, 4a, 4b

Parcela numărul 7, Khimki
Prima Dachny Lane unsprezece
1 aleea oarbă Michurinsky 17, 2/5
a 2-a alee oarbă Michurinsky 4, 6, 7 k1, 8, 16
Sf. Cireș 10, 12, 14, 15
Sf. Kurgan 19
Sf. Michurina 4, 6, 14, 24, 26, 28, 29, 31, 33, 35, 39
Sf. Nou 1
Sf. Râpa 5, 12, 25
Sf. Oktyabrskaya 1, 5, 11, 31, 32, 36
Sf. Proletarskaya 14A, 14B
Sf. Primavara 4
Sf. Tyukov 10, 12, 14
Sf. Chapaeva 3, 5, 7, 10, 17, 20, 21, 26, 28, 30, 22/1
Sf. Cerniahovsky 30
Pasajul jubiliar 6, 10, 12, 14
orașul Skhodnya, primul Zheleznodorozhny 3
Orașul Skhodnya, 1 Ledentsovsky 8, 8A, 22
orașul Skhodnya, 1. Pervomaisky 2, 2A
Orașul Skhodnya, impas al râului 1 7
Orașul Skhodnya, a doua cale ferată 4, 7A, 11, 16
Orașul Skhodnya, al 3-lea Zheleznodorozhny 4, 5
orașul Skhodnya, al 3-lea Pionerskaya 4, 9
poz. Firsanovka, Garda a 7-a 4, 4A, 5, 6, 10, 17, 22, 4 clădirea 1
poz. Firsanovka, strada Banny. 3
poz. Firsanovka, poz. MSH 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 10, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 25
poz. Firsanovka, sanatoriul Artem 1, 2
poz. Firsanovka, st. Gornaya 17, 18, 22, 23, 24, 26, 28, 29, 31
poz. Firsanovka, st. Gorki 36
poz. Firsanovka, st. Calea ferată 7, 31/2, 35, 39, 43
poz. Firsanovka, st. Kirov 10A
poz. Firsanovka, st. Lenin 2, 35, 36, 38, 45
poz. Firsanovka, st. Leningradskaya 1, 3, 10, 3k1
poz. Firsanovka, st. Maiakovski 1
poz. Firsanovka, st. Mikoyan 1/53, 3, 5, 10k.1k.2, k.3, k.4, k.5, k.7, k.8, k.9, k.10, k.11, k.12 , camera 13, camera 14, camera 15, camera 16, camera 17, camera 18, camera 19, camera 20, camera 21, camera 22, camera 23, 16, 25/1 ., 25/13, 25/14, 25 /15, 25/17, 46
poz. Firsanovka, st. Moskovskaya 2A
poz. Firsanovka, st. 1 octombrie
poz. Firsanovka, st. Pervomayskaya 4, 11, 13, 15, 17, 19, 20, 21, 22, 24, 25, 25 \ 2, 26, 27, 27A, 28, 28/1, 28/2, 30, 46, 47, 48 , 51, 55, 59, 69, 77, 77A, 77B, 77V, 77G, 77E, 77ZH
Shodnya, st. Râul 2, 2A, 4, 6, 8, 10, 12A, 14, 16
poz. Firsanovka, st. Suvorov 2, 6, 8, 10
poz. Firsanovka, st. Frunze 11, 19, 36, 38, 42, 42A, 44
Firma Pervomayskaya, 3, 5, 7, 9, 11, 15
poz. Firsanokaa, st. Nekrasov 6
Skhodnya, strada a 2-a Dachny. 17
Shodnya, st. Papanina 38, bloc 1, bloc 2, bloc 3, bloc 4, bloc 5

Parcela numărul 8, Khimki
Sf. I. Zharinova 1, 3, 5, 6, 8, 9, 10, 11
Podrezkovo, st. Calea ferată 1, 2, 2a
Podrezkovo, st. Schi 7
Podrezkovo, st. Mira 1, 2, 3, 4
Podrezkovo, st. Moskovskaia 1, 2, 3
Novopodrezkovo, st. Novozavodskaya 1, 2, 3, 4, 5, 5A, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12
Novopodrezkovo, st. Nord 1, 2
Podrezkovo, st. Sport 11
Podrezkovo, st. Scoala 1, 1/2
Novopodrezkovo, st. Sovietică 1, 2, 7
Podrezkovo, st. Central 1, 3, 5, 7, 4, 6, 8
Podrezkovo, Pădurea I 5, 6, 7, 8.10, 11, 12
Podrezkovo, Pădurea a II-a 1, 4
Podrezkovo, Sadovaya 7, 9, 11, 12, 13, 14, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 25, 26, 24
Podrezkovo, Manezhniy pr. 1/1, 1/2
md. Planorul 9, 19, 20
md. Planor (așezarea Spartak) 6, 7, 8, 15, 16, 17, 18, 11k2

Parcela numărul 9, Khimki
Sf. Panfilova, 4, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 15, 16, 17, 18
Sf. Tineret 1, 2, 3, 4, 5, 6, 8, 10, 12/9, 14/30
autostrada Kurkinskoe 6, 7, 8, 12, 14, 16, 20, 22, 24, 26
Yubileiny pr. 3, 5, 9/1
Sf. Constructorii 3, 3a, 5, 7
Sf. Babakina 1/6, 3, 5, 6, 7, 8, 9, 13, 2a, 2b, 4

Descărcați descrierea postului
Şeful Departamentului Locuinţe şi Utilităţi(.doc, 71KB)

I. Dispoziţii generale

  1. Șeful direcției locuințe și comunale aparține categoriei managerilor.
  2. În funcția de șef al direcției locuințe și servicii comunale este numită o persoană cu studii profesionale superioare și experiență de muncă în specialitatea în locuințe și servicii comunale de cel puțin 5 ani.
  3. Numirea în funcția de șef al compartimentului locativ și comunal și eliberarea din aceasta se face prin ordin al directorului întreprinderii pt.
  4. Șeful departamentului locativ și comunal ar trebui să știe:
    1. 4.1. Hotărâri, ordine, ordine, documente normative și materiale de orientare ale organelor superioare și ale altor organe privind activitățile fondului locativ al întreprinderilor.
    2. 4.2. Reguli și norme de funcționare tehnică a fondului locativ.
    3. 4.3. Fundamente ale economiei, organizării și managementului muncii.
    4. 4.4. Fundamentele dreptului muncii.
    5. 4.5. Reguli și reglementări privind protecția muncii și securitatea la incendiu.
  5. Șeful compartimentului locativ și comunal raportează direct
  6. În absența șefului departamentului locativ și comunal (călătorie de afaceri, vacanță, boală etc.), atribuțiile sale sunt îndeplinite de un deputat (în lipsa acestuia, o persoană desemnată în conformitate cu procedura stabilită), care este responsabil pentru executarea lor corectă.

II. Responsabilitatile locului de munca

Șeful Departamentului Locuințe și Utilități:

  1. Organizează lucrările privind siguranța și întreținerea fondului locativ al companiei în conformitate cu regulile și reglementările tehnice de funcționare, asigură funcționarea neîntreruptă a echipamentelor și dispozitivelor din clădirile rezidențiale, întreținerea corespunzătoare a dotărilor exterioare, respectarea normelor sanitare și tehnice și de securitate la incendiu. reguli.
  2. Organizează lucrări de inspecție preventivă a fondului de locuințe și reparațiile curente planificate și extraordinare ale acestuia.
  3. Monitorizează pregătirea în timp util a clădirilor rezidențiale pentru iarnă.
  4. Asigură punerea în aplicare a planurilor stabilite și gestionarea eficientă a locuințelor, primirea la timp a chiriei și chiriei.
  5. Organizează dezvoltarea măsurilor de reducere a costurilor de exploatare și de reducere a costurilor cu forța de muncă pentru întreținerea fondului de locuințe.
  6. Ia măsuri pentru întărirea bazei materiale și tehnice a locuinței și a organizației de exploatare, a siguranței și a utilizării adecvate a echipamentelor și materialelor.
  7. Oferă transmiterea la timp către autoritățile superioare a planurilor economice și financiare, estimărilor, rapoartelor contabile și soldurilor organizației de întreținere a locuințelor.
  8. Supraveghează respectarea termenelor de încheiere a contractelor de închiriere a spațiilor de locuit, precum și certificarea fondului locativ.
  9. Efectuează controlul asupra utilizării corecte, contabilizării și repartizării spațiului de birouri, precum și respectarea regimului pașapoartelor.
  10. Conduce primirea chiriașilor.
  11. Ia măsuri pentru a asigura organizației de întreținere a locuințelor personal calificat, pentru a valorifica cât mai bine cunoștințele și experiența lucrătorilor, pentru a crea condiții de muncă sănătoase și sigure, pentru a le îmbunătăți condițiile de viață și culturale.

III. Drepturi

Șeful direcției locuințe și comunale are dreptul:

  1. Să se familiarizeze cu proiectele de hotărâri ale conducerii întreprinderii privind fondul locativ al întreprinderii.
  2. Participă la dezbaterea problemelor legate de atribuțiile îndeplinite de acesta.
  3. Transmite conducerii întreprinderii propuneri de îmbunătățire a menținerii fondului locativ.
  4. Să interacționeze cu șefii tuturor diviziilor structurale (individuale) ale întreprinderii.
  5. Semnează și avizează documentele de competența lor.
  6. Înaintați propuneri privind încurajarea lucrătorilor distinși, impunerea de sancțiuni împotriva celor care încalcă producția și disciplina muncii.
  7. Solicitați conducerii întreprinderii să asiste în îndeplinirea îndatoririlor și drepturilor lor.

IV. O responsabilitate

Șeful direcției locuințe și comunale este responsabil pentru:

  1. Pentru îndeplinirea necorespunzătoare sau neîndeplinirea atribuțiilor oficiale prevăzute de această fișă a postului - în limitele determinate de legislația muncii în vigoare a Federației Ruse.
  2. Pentru infracțiunile săvârșite în cursul desfășurării activității lor - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Federației Ruse.
  3. Pentru cauzarea daunelor materiale - în limitele determinate de legislația civilă și de muncă actuală a Federației Ruse.