Co to jest karta handlowca. Karta sprzedawcy na rynku

Karta osobista pracownika w formularzu T-2 jest ujednolicona forma podstawowe rozliczanie informacji o obecnym i zwolnionym personelu przedsiębiorstwa. Jest to dokument składający się z jedenastu sekcji, z których pierwszą, drugą, trzecią i dziewiątą (jeśli dana osoba posiada odpowiednie uprawnienia) wypełnia się podczas ubiegania się o pracę. Pozostałe sekcje są ukończone w trakcie aktywność zawodowa pracownika odręcznie lub w formie drukowanej na podstawie dokumentów dostarczonych w trakcie zatrudnienia i powstałych w toku pracy pracownika. Przykład wypełnienia karty T-2, strony 1, 2, 3, 4 znajdziesz poniżej.

Dlaczego potrzebuję imiennej karty pracownika formularza T-2

Prawo przewiduje dwa przypadki, w których wymagana jest karta imienna:

• aby wyświetlić wpisy w zeszyt ćwiczeń;
• rozliczać wojsko.

W dniu 19 października 2019 r. zaczęło obowiązywać Rozporządzenie Rządu nr 1302 z dnia 9 października 2019 r., które anuluje posługiwanie się kartą imienną w formularzu nr T-2 do celów meldunku wojskowego. Zmiany przewidują, że w zamian Ministerstwo Obrony zatwierdzi wykaz dokumentów księgowych. Póki co nie ma żadnych zmian, a pracodawcy mają prawo posługiwać się kartami imiennymi, zgodnie z przekazanymi, zatwierdzonymi. 07.11.2017. Aby nie łamać prawa, śledź wiadomości.

W dzisiejszych czasach, kiedy większość procesów jest zautomatyzowana i wykonywana w w formacie elektronicznym, wydaje nam się, że ten dokument nie jest potrzebny i jest szczątkowy praca biurowa personelu, kierując zasoby na jego napełnianie i przechowywanie. I musisz go stale utrzymywać, gdy dana osoba pracuje, a kolejne plus 75 lat po jej zwolnieniu.

Minimalny pracownik podpisuje kartę trzy razy:

• za dokładność informacji podczas ubiegania się o pracę;
• po zapoznaniu się z zapisem zatrudnienia w książeczce pracy;
• po zwolnieniu.

Następnie, w przypadku przeniesienia pracownika na inne stanowiska i dokonania odpowiednich zmian w jego skoroszycie, osoba ta każdorazowo podpisuje się na karcie obok duplikatu wpisu o tej informacji. Przeanalizujmy próbkę wypełnienia karty personalnej pracownika (formularz T-2) w 2020 roku.

Karta osobista pracownika - formularz T-2: wzór wypełnienia

Punkt 1. Wypełnij nagłówek

Próbka wypełnienia karty T-2 zaczyna się od tzw. nagłówka czyli podstawowych danych organizacji.

Wpisujemy nazwę organizacji i ośmiocyfrowy kod zgodnie z OKPO.

Wprowadzamy informacje do tabeli, w której wskazujemy datę wypełnienia, numer personalny pracownika, jego NIP (jeśli istnieje) i SNILS, rodzaj i charakter pracy (jak w umowie o pracę), płeć.

W komórce „Alfabet” umieszczana jest pierwsza litera nazwiska pracownika.

W komórce „Charakter pracy” zapisana jest praca stała lub tymczasowa (w przypadku umowy o pracę na czas określony).

Pozycja 2. Informacje ogólne

Wprowadzamy szczegóły umowa o pracę.

Zapisujemy nazwisko, imię, patronimikę pracownika i inne jego dane osobowe, w tym kody OKATO i OKIN. Przykładowe wypełnienie, czyli jak wypełnić kartę osobistą dla pracownika T-2 w tym dziale - patrz obrazek.

Kod OKATO jest klasyfikatorem na podstawie administracyjnej i terytorialnej, Moskwa ma swoje własne kody, St. Petersburg ma swój własny i Czelabińsk ma swój własny. Kod można znaleźć w Internecie.

Kod OKIN jest klasyfikatorem informacji o populacji. Zawiera 293 sekcje, z których każda zawiera odpowiedni kod.

W karcie osobistej pracownika może być podany stopień znajomości języka obcego:

• czyta i tłumaczy ze słownikiem;
• czyta i potrafi wytłumaczyć;
• posiada swobodnie.

Jeśli ktoś ma dwa wyższa edukacja lub pracownik dodatkowo otrzymał studia podyplomowe profesjonalna edukacja, na karcie T-2 znajdują się dodatkowe kolumny.

W paragrafie 7 wskazujemy zawód, który pracownik otrzymał w wyniku szkolenia instytucja edukacyjna. Jeżeli występują dwa lub więcej zawodów, należy wskazać ten, do którego zatrudniono pracownika.

Staż wpisujemy w dniu wypełnienia karty imiennej, czyli w momencie przyjęcia. Pobieramy informacje z zeszytu ćwiczeń.

Łączny staż pracy to okres zatrudnienia uprawniający do emerytury.

Ciągłe doświadczenie zawodowe to okres aktywności zawodowej brany pod uwagę przy obliczaniu świadczeń, w tym z tytułu tymczasowej niezdolności do pracy.

Staż pracy uprawniający do dodatku za długoletnią pracę to czas pracy w określonych organizacjach i instytucjach oraz na określonych stanowiskach, np.:

• w aparacie Rady Obrony Federacji Rosyjskiej;
• w Administracji Prezydenta Federacji Rosyjskiej;
• w Wydziale Orzecznictwa Sądu Najwyższego itp. ( pełna lista patrz Dział II Rozporządzenia zatwierdzonego Rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego z dnia 27 grudnia 2007 r. nr 808).

Karta T-2 nie zawiera sekcji dotyczącej okresu ubezpieczenia, dlatego nasz przykład wypełnienia karty imiennej pracownika T-2 zawiera tylko ogólny staż pracy, o którym informacja znajduje się w książeczce pracy pracownika. Przykład wypełnienia karty imiennej pracownika T-2 w sekcji stażu pracy:

W miarę pracy w organizacji zwiększa się doświadczenie pracownika, dlatego aby nie przekreślać lub nie używać różnych korektorów, informacje o doświadczeniu wpisujemy najpierw ołówkiem, a następnie, gdy pracownik zostanie zwolniony, wpisujemy go długopisem.

W paragrafie 9 wskazujemy jego stan cywilny i stan cywilny: żonaty lub kawaler (jeśli jest wolny, lepiej zaznaczyć ołówkiem, żonaty - napisz długopisem, jeśli jest żonaty, napisz długopisem, jeśli jest rozwiedziony - wskaż dokument na podstawie którego małżeństwo zostało rozwiązane).

Podajemy kod OKIN stanu małżeństwa:

• nigdy nie był żonaty;
• małżeństwo jest zarejestrowane;
• małżeństwo nie jest zarejestrowane;
• wdowiec lub wdowa;
• oficjalnie rozwiedziony;
• rozpadł się (nieoficjalnie).

Rodzina to mężowie, żony i dzieci.

Zasadniczo możesz wskazać rodziców i braci i siostry, ale jest to według twojego uznania (nawiasem mówiąc, małżonkowie nie są bliskimi krewnymi, ten związek jest nieodłączny, a nie spokrewniony).

Data rejestracji w miejscu zamieszkania znajduje się na stemplu w paszporcie.

Numer telefonu jest niezbędny do komunikacji: np. pracownik nie przyszedł do pracy, możesz zadzwonić i dowiedzieć się, co się z nim dzieje. Wskazane jest, aby wziąć od pracownika drugi numer telefonu do komunikacji.

Pozycja 3. Informacja o rejestracji wojskowej

Być może najtrudniejsza sekcja w tym dokumencie jest wypełniona na podstawie:

• zaświadczenia obywatela podlegającego poborowi do służby wojskowej (poborowi);
• lub dowód wojskowy (pozostający w magazynie).

Dla rezerwistów przykład wypełnienia informacji o rejestracji wojskowej w karcie imiennej jest zbudowany według następującej zasady.

Pierwszy akapit dotyczący oficerów rezerwy nie jest wypełniony.

Patrz stopień wojskowy w paragrafie 5 karty wojskowej oficera rezerwy.

Trzecią pozycję wypełnia się bez skrótów, np. skład (profil) - dowództwo lub żołnierze.

W czwartym akapicie dotyczącym oznaczenia kodowego VUS (wojskowa specjalność rejestracyjna) wpisuje się pełne oznaczenie cyfrowe, takie jak widnieje na dowodzie wojskowym, na przykład 021102 lub 113195A.

• A (zdolny do służby wojskowej);
• G (czasowo niezdolny do służby wojskowej).

W przypadku braku wpisu w bilecie wojskowym o kategorii ważności wpisujemy kategorię A.

Nazwa komisariatu wojskowego została przepisana z biletu wojskowego.

Akapit siódmy należy wypełnić, jeżeli:

• znajduje się rozkaz mobilizacyjny (wkładka na ostatniej kartce okładki) lub pieczęć o wydaniu i cofnięciu rozkazu mobilizacyjnego;
• pracownik jest zarezerwowany dla organizacji na okres mobilizacji i na czas wojny.

Ósmy punkt jest wypełniany na podstawie zaświadczenia z wojskowego urzędu rejestracji i rekrutacji o jego wyrejestrowaniu.

Tak wygląda próbka wypełnienia karty osobistej pracownika T-2 do rejestracji wojskowej dla poborowych:

Akapity pierwszy, trzeci, czwarty i siódmy nie są wypełnione.

W akapicie drugim należy napisać, że pracownik podlega poborowi.

W akapicie piątym wskazano informacje z przypisanego:

• A (zdolny do służby wojskowej);
• B (zdolny do służby wojskowej z niewielkimi ograniczeniami);
• B (ograniczona zdolność do służby wojskowej);
• G (czasowo niezdolny do służby wojskowej);
• D (niezdolny do służby wojskowej).

Pod wszystkimi innymi względami wypełnienie jest takie samo jak dla pracowników, którzy są na magazynie.

Po wypełnieniu tej sekcji pracownik obsługa personelu I nowy pracownik znak: pierwszy - za wprowadzenie informacji do karty osobistej pracownika, drugi - za dokładność podanych informacji.

Punkt 4. Rekrutacja i transfery

Ta sekcja jest wypełniana na podstawie umowy o pracę i nakazu przyjęcia.

Wszystkie sformułowania i cyfry muszą pochodzić z dokumentów zatrudnienia.

W szóstej kolumnie pracownik musi się podpisać.

Ogólnie rzecz biorąc, pracownik musi podpisać za każdym razem, gdy jest przenoszony do innej pracy, przenosi się na inne stanowisko itp., To znaczy za każdym razem, gdy dokonywany jest nowy wpis w jego skoroszycie.

Załóżmy, że nasz pracownik wkrótce awansuje. W tym przypadku próbka wypełnienia karty osobistej pracownika i jej trzeciej sekcji jest następująca.

Termin dokonania wpisu to tydzień.

Informacja o transfery tymczasowe i zmiany wynagrodzeń nie są dokonywane.

Pozycja 5. Zaświadczenie

Jeśli przeprowadzono certyfikację, decyzja jest tutaj zapisywana komisja atestacyjna oraz szczegóły dotyczące kolejności, w jakiej decyzja komisji atestacyjnej jest zatwierdzana decyzją pracodawcy.

Nasz pracownik właśnie dostał pracę, więc to pole jest jeszcze dla niego czyste.

Pozycja 6: Rozwój zawodowy, szkolenia i nagrody

Te rubryki wypełnia się podobnie jak rubrykę „Certyfikat”: jeśli pracodawca kogoś gdzieś wysyła (na podwyższenie kwalifikacji, na przekwalifikowanie) lub ogłasza wdzięczność, to wszystko musi być wpisane w odpowiednich rubrykach karty T-2.

Jeśli pracodawca nic nie organizuje i nikogo nigdzie nie wysyła, rubryki pozostają puste.

Jeśli sam pracownik niejako proaktywnie nauczy się czegoś nowego i przyniesie zaświadczenie lub dyplom, informacja o odbytym szkoleniu musi zostać wpisana.

Pozycja 7. Święta

Informacje o wszystkich świętach są wprowadzane tutaj:

• coroczny;
• edukacyjny;
• bez zapisywania wynagrodzenie;
• dodatkowo płatne itp.

To wygląda tak:

W tym miejscu wpisuje się również informację o zamianie części urlopu na rekompensatę pieniężną.

Jeśli pracownik pracuje w przedsiębiorstwie od dłuższego czasu i okresowo wyjeżdża na wakacje, prędzej czy później kolumny w tej sekcji się zakończą. W takim przypadku konieczne jest wykonanie dodatkowego arkusza, w którym zostanie zduplikowana tabela przekroju. Arkusz należy wkleić do karty T-2.

W praktyce zdarzają się sytuacje, gdy termin wyjazdu pracownika z urlopu nie pokrywa się z terminem określonym w poleceniu (z powodu choroby lub odwołania z urlopu). W takim przypadku należy starannie skreślić błędny wpis (ale tak, aby stary wpis był czytelny!) i wpisać nowy, poprawny. Na marginesach T-2 należy napisać „Uwierz poprawione”, wskazać szczegóły dokumentu, w związku z którym przesunięto termin, podpis, transkrypcję i stanowisko specjalisty ds. Obsługi personelu, który zarejestrował zmiany.

Punkt 8. Świadczenia socjalne i informacje dodatkowe

Sekcje te są wypełniane na podstawie dokumentów potwierdzających prawa pracowników do odpowiednich świadczeń, w odniesieniu do przepisy prawne przez które te przywileje są ustanawiane.

Nie trzeba się bać: jeśli dana osoba jest beneficjentem, sam przyniesie Wymagane dokumenty, w którym wszystko jest napisane, a jeśli nie należy do tej kategorii, nie musisz wypełniać tych sekcji.

Klauzula 9. Zwolnienie pracownika

Informacje z nakazu rozwiązania umowy o pracę wpisuje się tutaj w brzmieniu wskazanym w nakazie zwolnienia.

A na koniec specjalista ds. personalnych i już Były pracownik zaloguj się T-2. Oto przykład wypełnienia karty T-2 po zwolnieniu.

Przechowywanie kart T-2

Karty osobowe są przechowywane w specjalnych folderach nomenklaturowych, oddzielonych od akt osobowych i zleceń (chociaż bardziej logiczne byłoby przechowywanie ich razem).

Karty muszą być przechowywane w taki sposób, aby nikt inny nie mógł ich dostać i odczytać (zapewniając bezpieczeństwo danych osobowych pracowników).

T-2 personelu czynnego i zwolnionego są przechowywane oddzielnie od siebie.

Nie ma innych wymagań dotyczących przechowywania kart.

MINISTERSTWO ROZWOJU GOSPODARCZEGO REGIONU ASTRACHAŃSKIEGO

REZOLUCJA

O karcie sprzedawcy handlującego na rynkach detalicznych i hurtowych regionu Astrachań

(Przestarzałe:

Rozporządzenie Ministerstwa Rozwoju Gospodarczego Obwodu Astrachańskiego z dnia 30 lipca 2007 r. N15-p NGR: RU30000200700558)

(Zmiany i uzupełnienia:

dekret ministerialny Rozwój gospodarczy Obwód astrachański z dnia 03.06.2007 N 04-p NGR: RU30000200700118)

Zgodnie z Dekretem Rządu Obwodu Astrachańskiego z dnia 08.11.2006 N 387-P „O środkach usprawnienia handlu na rynkach Obwodu Astrachańskiego”, w celu poprawy kontroli legalności realizacji działalność handlowa na rynkach detalicznym i hurtowym regionu oraz przeprowadzić eksperyment dotyczący utrzymania systemu księgowego dla każdego handlowca na rynkach z wykorzystaniem imiennych kart sprzedawcy

ROZSTRZYGAĆ:

1. Zatwierdzenie i jego forma (w załączeniu).

2. Departament Handlu Ministerstwa Rozwoju Gospodarczego Obwodu Astrachańskiego (Kucheruk L.F.):

Zapewnić koordynację prac nad utrzymaniem systemu rozliczania handlowców na rynku detalicznym i hurtowym poprzez kartę sprzedawcy.

Począwszy od 20.12.2006 r. przeprowadzić eksperyment dotyczący utrzymywania systemu księgowego dla każdego przedsiębiorcy na rynku przy użyciu osobistych kart sprzedawcy na podstawie rynków LLC PKF „Astrbytservis”, „Tatar-Bazar”.

3. Uchylony - Rozporządzenie Ministerstwa Rozwoju Gospodarczego Obwodu Astrachańskiego z dnia 06.03.2007 N 04-p (NGR: RU30000200700118).

4. Do Departamentu Wsparcia Regulacyjnego i Pracy Organizacyjnej Ministerstwa Rozwoju Gospodarczego Obwodu Astrachańskiego (Orłowa M.F.) prześlij niniejszą uchwałę do oficjalnej publikacji.

5. Uchwała wchodzi w życie z dniem podpisania.

Wicepremier

Region Astrachański - minister

rozwój gospodarczy regionu

VR Szczerbakow

Regulamin karty sprzedawcy handlującego na rynkach detalicznych i hurtowych regionu Astrachań

ZATWIERDZONY

rezolucja

ministerstwa

Rozwój gospodarczy

Obwód Astrachański

z dnia 18.12.2006 N 08p

Regulamin karty sprzedawcy handlującego na rynkach detalicznych i hurtowych regionu Astrachań

1. Niniejsze rozporządzenie zostało opracowane zgodnie z dekretem Rządu Obwodu Astrachańskiego z dnia 08.11.2006 N 387-P "O środkach usprawnienia handlu na rynkach Obwodu Astrachańskiego" .

2. Rozporządzenie reguluje tryb prowadzenia systemu rozliczeń najemców obiektów handlowych oraz sprzedawców towarów hurtowych i rynki detaliczne obszary.

3. Rachunkowość najemców miejsc handlowych i sprzedawców towarów prowadzona jest w celu:

Usprawnienie pracy rynków;

Zapewnienie ochrony praw konsumentów;

Poprawa kontroli nad legalnością działalności handlowej na rynkach;

Zwiększenie poboru podatków;

Zapewnienie zgodności z reżimem paszportowym i usprawnienie rejestracji migracji.

4. Pojęcia użyte w tym przepisie:

System rozliczeniowy dla najemców lokali handlowych i sprzedawców towarów - system ewidencjonowania informacji o najemcach i sprzedawcach na podstawie przedłożonych dokumentów;

Karta sprzedawcy – dokument zawierający podstawowe informacje o sprzedającym i najemcy miejsce handlowe wydany sprzedającemu, tj pomoc wizualna kontrola legalności ich handlu;

Najemcą miejsca handlowego jest osoba prawna lub przedsiębiorca indywidualny zarejestrowany w ustalona przez prawo Federacja Rosyjska zakonu, gospodarki chłopskiej (gospodarskiej) lub osoby prowadzącej jednoosobową (zależną) gospodarkę, a także członków ogrodnictwa, ogrodnictwa i daczy stowarzyszenia non-profit który otrzymał lokal handlowy na podstawie umowy dzierżawy z administracją rynku;

Sprzedający jest osobą prawną lub indywidualnym przedsiębiorcą zarejestrowanym zgodnie z procedurą ustanowioną przez ustawodawstwo Federacji Rosyjskiej, gospodarstwem chłopskim (rolniczym) lub osobą prowadzącą osobiste (pomocnicze) gospodarstwo domowe, członkami gospodarstw ogrodniczych, ogrodniczych i wiejskich nie stowarzyszeń przynoszących zysk, jak również przyciąganych przez nie osoby, prowadzenie działalności polegającej na sprzedaży towarów, wykonywaniu pracy, świadczeniu usług na rzecz konsumentów.

5. Rozliczanie sprzedawców odbywa się na zasadzie wyposażenia ich w indywidualne karty sprzedawców zgodnie z przedłożonymi dokumentami.

6. W celu otrzymania karty sprzedawcy najemca punktu handlowego przedkłada zarządzającemu rynkiem oryginały i kopie następujących dokumentów:

Wniosek o kartę handlową;

Zaświadczenie o rejestracja państwowa podmiot prawny lub zaświadczenie o państwowej rejestracji przedsiębiorcy działającego bez osobowości prawnej;

Zaświadczenie o wpisie do urzędu skarbowego, z wyjątkiem osób fizycznych sprzedających produkty rolne uprawiane w gospodarstwach indywidualnych;

(Ustęp zmieniony dekretem Ministerstwa Rozwoju Gospodarczego Obwodu Astrachańskiego z dnia 06.03.2007 N 04-p NGR: RU30000200700118)

Pozwolenie na przyciągnięcie zagranicznych siła robocza na terytorium Federacji Rosyjskiej;

Zezwolenie na wykonywanie pracy przez cudzoziemca na terytorium Federacji Rosyjskiej;

Umowa dzierżawy wskazująca numer lokalu handlowego, zawarta z administracją rynku (w przypadku udostępniania lokalu handlowego na okres dłuższy niż 1 miesiąc);

Szpon ( odbiór gotówki, paragon ścisła odpowiedzialność) do miejsca obrotu z podaniem jego numeru;

dokumentacja medyczna sprzedawcy;

Dla sprzedawcy upoważnionego przez najemcę lokalu handlowego do sprzedaży towarów w jego imieniu, - dokument (umowa o pracę lub inna umowa o charakterze cywilnoprawnym);

Informacje o właścicielu towaru.

Dzierżawcy miejsca handlowego - osoby fizyczne, które sprzedają produkty rolne uprawiane w gospodarstwach indywidualnych, reprezentują:

(Ustęp zmieniony dekretem Ministerstwa Rozwoju Gospodarczego Obwodu Astrachańskiego z dnia 06.03.2007 N 04-p NGR: RU30000200700118)

Dokument tożsamości (paszport) sprzedawcy;

(Ustęp zmieniony dekretem Ministerstwa Rozwoju Gospodarczego Obwodu Astrachańskiego z dnia 06.03.2007 N 04-p NGR: RU30000200700118)

Dokument potwierdzający prawo do posiadania (użytkowania działki);

(Ustęp zmieniony dekretem Ministerstwa Rozwoju Gospodarczego Obwodu Astrachańskiego z dnia 06.03.2007 N 04-p NGR: RU30000200700118)

Umowa najmu lokalu handlowego zawarta z administracją rynku (jeżeli lokal handlowy jest udostępniany na okres dłuższy niż 1 miesiąc);

(Ustęp zmieniony dekretem Ministerstwa Rozwoju Gospodarczego Obwodu Astrachańskiego z dnia 06.03.2007 N 04-p NGR: RU30000200700118)

Kupon (paragon, dowód odpowiedzialności ścisłej) do miejsca handlu.

(Ustęp zmieniony dekretem Ministerstwa Rozwoju Gospodarczego Obwodu Astrachańskiego z dnia 06.03.2007 N 04-p NGR: RU30000200700118)

Po wypełnieniu wniosku o wydanie karty sprzedawcy oryginały dokumentów są zwracane najemcy lokalu handlowego.

7. Karta sprzedawcy wydawana jest każdemu sprzedawcy i jest ważna we wszystkich wskazanych na niej punktach handlowych najemcy na jednym rynku.

8. Karta sprzedawcy podlega zwrotowi w przypadku:

a) usunięcie przez najemcę lokalu handlowego sprzedawcy z pracy;

b) wcześniejszego rozwiązania umowy z najemcą lokalu handlowego.

9. Karta sprzedawcy jest drukowana na specjalnym bezpiecznym formularzu z kodem kreskowym wydrukowanym w procesie drukowania i jest wydawana sprzedawcom nieodpłatnie.

(Klauzula 9 zmieniona rozporządzeniem Ministerstwa Rozwoju Gospodarczego Obwodu Astrachańskiego z dnia 06.03.2007 N 04-p NGR: RU30000200700118)

10. Uchylony - Rozporządzenie Ministerstwa Rozwoju Gospodarczego Obwodu Astrachańskiego z dnia 06.03.2007 N 04-p (NGR: RU30000200700118).

11. Karta sprzedawcy jest wydawana przez administrację rynku nie później niż 3 (trzy) dni robocze od daty złożenia wymaganego kompletu dokumentów. Sprzedawca, w przypadku spóźnionej rejestracji karty sprzedawcy, ma prawo do handlu bez karty, pod warunkiem złożenia wniosku i niezbędnego pakietu dokumentów.

(Klauzula 11 zmieniona rozporządzeniem Ministerstwa Rozwoju Gospodarczego Obwodu Astrachańskiego z dnia 06.03.2007 N 04-p NGR: RU30000200700118)

12. Informacje zawarte w karcie sprzedawcy są wpisywane do rejestru sprzedawców, który jest tworzony i prowadzony przez administrację rynku. Rejestr sprzedawców obejmuje informacje przekazane przez wnioskodawcę przy zawieraniu umowy najmu lokalu handlowego lub bez niego i przewidziane w paragrafie 6 niniejszego Regulaminu.

ZATWIERDZONY

Rozporządzenie ministerialne

Rozwój gospodarczy

Obwód Astrachański

z dnia 18.12.2006 N 08p

Karta sprzedawcy handlującego na rynkach detalicznych i hurtowych regionu Astrachania

(Zmienione rozporządzeniem Ministerstwa Rozwoju Gospodarczego Obwodu Astrachańskiego z dnia 6 marca 2007 r. N 04-p NGR: RU30000200700118)

1. Nazwa i rodzaj rynku ______________________________________________________

2. Nazwisko, imię i patronim sprzedawcy _________________________________

_________________________________________________________________

3. Dokument tożsamości __________________________________________________________

seria ________, numer ________________________ data wystawienia ____________

wydane przez ______________________________________________________________

4. Obywatelstwo ________________________________________________

5. Dane dotyczące umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej z osobą występującą jako sprzedawca, potwierdzające jej uprawnienie do prowadzenia działalności handlowej ______________________________________

czas trwania umowy _____________________________________________

6. Lokalizacja miejsca obrotu zgodnie z układem miejsc obrotu na rynku ____________________________________________________

7. Informacja o osobie, której udostępniono miejsce obrotu w ramach umowy o udostępnienie miejsca obrotu ___________________________________________________________

_________________________________________________________________

__________________ __________________________

(podpis) (Pełne imię i nazwisko szefa rynku)

„...11) karta sprzedawcy - dokument zawierający podstawowe informacje o sprzedawcy, który jest środkiem kontroli prowadzonej przez niego działalności i wydany mu przez spółkę zarządzającą rynkiem zgodnie z wymogami określonymi w niniejszej ustawie federalnej ;..."

Źródło:

Ustawa federalna nr 271-FZ z dnia 30 grudnia 2006 r. (zmieniona 6 grudnia 2011 r.) „O rynkach detalicznych i zmianach w Kodeks pracy Federacja Rosyjska"

• - analityk finansowy który pracuje dla firmy maklerskiej i udziela rekomendacji klientom tej firmy W języku angielskim: Analityk po stronie sprzedażySynonimy: Analityk z Wall Street, Analityk giełdowySynonimy w języku angielskim: Analityk z Wall StreetZobacz ...

  Słownictwo finansowe

• Słownik ekonomiczny

• - połączony zestaw działań firmy deweloperskiej Produkt oprogramowania ukierunkowane na osiągnięcie sukcesu na rynku...
• - sytuacja na rynku, gdy popyt przewyższa podaż...

  Słownik terminologiczny bibliotekarz społeczny i ekonomiczny

• to najniższa cena, za jaką sprzedawca jest skłonny zawrzeć umowę...
• - Sytuacja na rynku, charakteryzująca się nadwyżką popytu nad podażą, co pozwala sprzedawcom na podnoszenie cen. Jednak w pewnym momencie kupujący przestają kupować po zbyt wysokich cenach i…

  Słowniczek terminów biznesowych

• - Cena, po której papier wartościowy jest oferowany do sprzedaży przez „animatora rynku”, a także cena, po której instytucja sprzedaje jednostki uczestnictwa w funduszu powierniczym Fundusz inwestycyjny. porównaj: cenę kupującego...

  Słowniczek terminów biznesowych

• - opcja dotycząca ilości dostarczanego towaru, wielkości partii, czasu dostawy, portów załadunku. Zobacz też: Umowy sprzedaży  ...

  Słownictwo finansowe

• - sytuacja rynkowa, w której wielkość popytu na towary ze strony kupujących przewyższa wielkość podaży ze strony sprzedawców.W języku angielskim: Bid marketZob. Zobacz też: Rynki niedźwiedzi  ...

  Słownictwo finansowe

• - Cena, po której papier wartościowy jest oferowany do sprzedaży przez animatora rynku, a także cena, po której instytucja sprzedaje jednostki w funduszu powierniczym. porównaj: oferta kupującego...

  Słownictwo finansowe

• to najniższa cena, po której sprzedający jest skłonny sprzedać...

  Wielki słownik ekonomiczny

• - zobacz OPCJA SPRZEDAŻ...

  Wielki słownik ekonomiczny

• - Opcja dająca sprzedającemu prawo do sprzedaży określonego kontraktu futures po określonej cenie z premią wsteczną...

  Słownik ekonomiczny

• - opcja, w której sprzedający otrzymuje prawo do sprzedaży określonego kontraktu futures po określonej cenie z premią za zwrot ...

  Słownik encyklopedyczny ekonomii i prawa

• - pozycja na rynku, gdy popyt przewyższa podaż...

  Słownik encyklopedyczny ekonomii i prawa

• - korzystna dla sprzedającego cena, po której sprzedawca chce, jest gotowy, zgadza się, oferuje sprzedaż swoich towarów, w oparciu o koszty produkcji i obrotu towarami, chęć czerpania korzyści ze sprzedaży towarów, ...

  Słownik encyklopedyczny ekonomii i prawa

„Karta Sprzedawcy Rynku” w książkach

Wizytówka

Z książki Znani pisarze Zachodu. 55 portretów autor Bezelyansky Jurij Nikołajewicz

Wizytówka Nie wolno nam zapominać o markizie de Sade choćby dlatego, że my, drodzy czytelnicy, żyjemy w epoce sadyzmu (płynnie przeszedł od XVII wieku do XIX wieku, z rozmachem wystartował w XX wieku i, wydaje się, nie zamierza chować się w krzakach w XXI wieku). O bardziej starożytnych stuleciach nieśmiało

Wizytówka

Z książki Prawdziwa dama. Zasady dobrego brzmienia i stylu autor Vos Elena

Wizytówka To, czy dołączyć do prezentu wizytówkę, zależy od chęci obdarowywacza i okoliczności. W wielką rocznicę, kiedy wiadomo, że prezenty nie zostaną otwarte od razu, wizytówka pomoże bohaterowi dnia zorientować się, od kogo otrzymał kolejny dzień

Karta konta

autor

Karta konta Dla wielu użytkowników najpopularniejszym raportem generowanym w programie 1C Accounting 8 jest karta konta. Dokument ten wyróżnia się widocznością, czytelnością, możliwością śledzenia aktualnego salda, możliwością wraz ze zwartością

Karta subconto

Z książki 1C: Rachunkowość 8.2. Przejrzysty poradnik dla początkujących autor Gładkij Aleksiej Anatolijewicz

Subconto Card W tym miejscu zapoznamy się z raportem Subconto Card, który pod wieloma względami przypomina raport Account Card. Różnica w tym przypadku polega na tym, że karta subconto jest powiązana nie z kontem, ale z wartością subconto. Na przykład możesz wygenerować raport nt

11.3.3. Wyznaczanie wielkości popytu na czynnik produkcji przez firmę będącą monopolistą na rynku towarowym i doskonałym konkurentem na rynku czynników produkcji

Z książki Teoria ekonomiczna: podręcznik autor Machowikowa Galina Afanasjewna

11.3.3. Określenie wielkości popytu na czynnik produkcji przez firmę, na którą jest monopolista rynek towarowy i doskonałego konkurenta na rynku czynników produkcji Budowa krzywej popytu rynkowego na pracę ze strony przedsiębiorstw z monopolistyczna władza na rynku towarowym,

4.6. Osobista karta

Z książki Sekretariat autor Pietrowa Julia Aleksandrowna

4.6. Karta osobista Karta osobista jest głównym dokumentem służącym do rejestracji personelu przedsiębiorstwa, który odzwierciedla wszystkie niezbędne informacje o tożsamości pracownika i jego działalności zawodowej. Karty osobowe tworzą kartotekę personelu i znajdują się w niej w zależności od

WIZYTÓWKA

Z książki Perły mądrości: przypowieści, historie, instrukcje autor Evtikhov Oleg Władimirowicz

WIZYTÓWKA Mistrz Zen Keichu stał na czele głównej świątyni w Kioto. Pewnego dnia nowicjusz przyniósł mu wizytówkę i powiedział, że mężczyzna chce się z nim zobaczyć. Karta brzmiała: „Kitagaki, gubernator Kioto.” Keichu spojrzał na kartę i powiedział: „Powiedz, że ja

KARTA IRINY

Z książki Księga blokady autor Adamowicz Aleś

KARTA IRINY Czytanie pamiętnika Jury Ryabinkina pod rząd jest trudne. Za mało powietrza. Przestrzeń jest zbyt zamknięta, sam to czuje. Blokada odcięła nie tylko miasto od wsi, zablokowała wiele rodzin, zerwała zwykłe więzi – z pracą, z przyjaciółmi, ze światem. jura

WIZYTÓWKA

Z książki Protokół i etykieta dyplomacji i komunikacja biznesowa autor Kuzmin Eduard Leonidowicz

WIZYTÓWKI Do niedawna wizytówki w naszym kraju uważane były za przywilej dyplomatów i wysokich urzędnicy. Ale w Ostatnio ten pożyteczny zwyczaj staje się coraz bardziej rozpowszechniony.Historia użytkowania wizytówki Z książki Internet - łatwo i prosto! autor Aleksandrow Jegor

Karta kredytowa Prawie wszyscy wiedzą, czym jest karta kredytowa, ale w Rosji tylko nieliczni korzystają z tego środka płatniczego. O tym, z czym wiąże się takie zaniedbanie najwygodniejszego narzędzia do przechowywania i płatności, można mówić bardzo długo, ale fakt pozostaje faktem

Lekcja numer 95

Z książki 1C: Rachunkowość 8 od podstaw. 100 lekcji dla początkujących autor Gładkij Aleksiej Anatolijewicz

Lekcja numer 95 Popularność tego raportu wynika z wielu nieodłącznych cech, wśród których można wymienić:

Z książki Kodeks wykroczeń Republiki Mołdowy obowiązujący od 31.05.2009 autor Autor nieznany

Art. 304. Naruszenie zakazów na rynku cenne papiery, przepisy o transakcjach, w których występuje konflikt interesów, inne przepisy dotyczące rynku papierów wartościowych (1) Naruszenie ograniczeń dotyczących zbywania lub kupna papierów wartościowych ustanowionych dla uczestników rynku papierów wartościowych pociąga za sobą