Okvirni obrazec opisa delovnega mesta tehnika za prilagajanje in testiranje (pripravili strokovnjaki podjetja Garant). Delovne obveznosti monterja opreme Tehnik za nastavitev in preizkušanje Opis del

Vrsta vzorca

ODOBRITE

___________________________________ (začetnice, priimek)
(ime organizacije, pred- ________________________
sprejem itd., njegova organizacijska (direktor ali dr
pravna oblika) uradna oseba, pooblaščen
mora odobriti
nostalgično navodilo)
"" ____________ 20__

Opis dela
oprema za prilagajanje in testiranje

______________________________________________
(ime organizacije, podjetja itd.)

"" ______________ 20__ N_________

Ta opis delovnega mesta je bil razvit in odobren za
osnova pogodba o zaposlitvi z _______________________________________
(ime položaja osebe, za katero
___________________________________________________________ in v skladu z
ta opis delovnega mesta je bil sestavljen)
določbe delovnega zakonika Ruska federacija in drugi regulativni
akti, ki urejajo delovna razmerja V ruski federaciji.

1. Splošne določbe
1.1. Tehnik za prilagajanje in testiranje spada v kategorijo
specialisti.
1.2. Za položaj:
- oprema za nastavitev in testiranje kategorije I - oseba s povprečjem
strokovna (tehnična) izobrazba in delovne izkušnje
oprema kategorije II najmanj 2 leti;
- oprema za nastavitev in testiranje kategorije II - oseba, ki ima
srednja poklicna (tehnična) izobrazba in delovne izkušnje v
delovnih mestih tehnika ali drugih delovnih mestih, ki jih zasedajo strokovnjaki z
srednje poklicno izobraževanje, ne manj kot 2 leti;
- tehnika za nastavitev in testiranje imenuje oseba s povprečjem
poklicna (tehnična) izobrazba, brez predstavitev zahtev za
delovne izkušnje.
1.3. Imenovanje na delovno mesto tehnika za nastavitev in testiranje ter
oprostitev je narejena z odredbo vodje podjetja v skladu z
predložitev ________________________________________________________________.
1.4. Tehnik za zagon in testiranje mora vedeti:
- regulativna, metodološka in druga navodila za
izvajanje inštalacijskih in prilagoditvenih del;
- organizacija zagonskih in prilagoditvenih del;
- glavne tehnične značilnosti, značilnosti kinematike
sheme in zasnove vozlišč in elementov sistemov, ki se prilagajajo in testirajo ter
naprave;
- metode za merjenje parametrov, značilnosti in podatkov načinov
delovanje opreme;
- pravila za uporabo merilnih naprav in orodij,
naprave;
- postopek pregleda opreme, metode za odkrivanje njenih okvar;
- pravila za sestavo aktov in drugo tehnično dokumentacijo;
- osnove ekonomije, znanstvena organizacija dela in organizacije
proizvodnja;
- osnove delovne zakonodaje Ruske federacije;
- pravila in predpisi varstva pri delu, varnostni ukrepi,
industrijske sanitarije in požarna zaščita;
- Pravila in metode zagotavljanja predzdravniške oskrbe.
1.5. Tehnik za zagon in testiranje je neposredno podrejen
________________________________________________________________________.
(inženirju za zagon in testiranje, drugo uradni)
1.6. V času odsotnosti tehnika za nastavitev in testiranje (dopust,
bolezen, službena pot ipd.) njegove naloge opravlja imenovana oseba
po ustaljenem redu. Ta oseba pridobi ustrezne pravice in
je odgovoren za pravilno opravljanje nalog, ki so mu dodeljene
odgovornosti.
1.7. ______________________________________________________________.

2. Delovne obveznosti
Tehnik za zagon in testiranje:
2.1. Pod vodstvom inženirja za zagon in testiranje izvaja
zagon (testiranje) različne vrste opremo in
sistemi (električna oprema, Tehnična oprema, prezračevanje in
itd.), vzpostavi korespondenco specifikacije
vgrajena oprema ter inštalacijska dela tehnične in projektantske narave
dokumentacijo, razkrije napake v delih in opremi, jih zagotovi
izločanje.
2.2. Sodeluje pri pripravi koledarskih urnikov in programi
izvajanje zagonskih del, razvoj ukrepov za zaščito
delo, varnost, industrijska sanitarija in požar
zaščita pri zagonu, pri prevzemu opreme po
preskusi, ki jih je izvedel monter.
2.3. Povezuje naprave, registrira potrebne lastnosti in
parametrov, obdela dobljene rezultate.
2.4. Sodeluje pri potrebnih izračunih, pa tudi pri
testiranje in nastavitev opreme v prostem teku, pod obremenitvijo in pri
kompleksna oprema.
2.5. Sestavlja akte v oblikah, ki jih določa trenutni
normativni dokumenti, z navedbo obsega izvedenih
zagonska dela.

3. Pravice
Tehnik za prilagajanje in testiranje ima pravico:
3.1. Seznaniti s predlogi sklepov uprave družbe,
v zvezi z njegovimi dejavnostmi.
3.2. Predložite predloge v obravnavo vodstvu
izboljšanje dela v zvezi z zadanimi nalogami
to navodilo.
3.3. O vsem obvestite svojega vodjo
ugotovili med opravljanjem svojih nalog
pomanjkljivosti v proizvodne dejavnosti podjetij (njenih strukturnih
divizije) in podati predloge za njihovo odpravo.
3.4. Zahtevajte osebno ali v imenu vaše neposredne
vodja izmed vodij oddelkov podjetja in strokovnjakov
podatke in dokumente, potrebne za opravljanje svojih nalog
odgovornosti.
3.5. Vključite strokovnjake iz vseh (posameznih) konstrukcij
enote za reševanje nalog, ki so ji dodeljene (če je zagotovljena
določbe o strukturne delitveče ne - z dovoljenjem
vodniki).
3.6. Zahtevajte pomoč od vodstva podjetja
opravljanju svojih dolžnosti in pravic.
3.7. ______________________________________________________________.

4. Odgovornost
Tehnik za zagon in testiranje je odgovoren za:
4.1. Za nepravilno opravljanje oziroma neopravljanje svojih uradnih
naloge, določene v tem opisu delovnega mesta
v mejah, ki jih določa delovna zakonodaja Ruske federacije.
4.2. Za prekrške, storjene pri uveljavljanju svojih
dejavnosti, – v mejah, določenih z upravnimi, kazenskimi in
civilna zakonodaja Ruske federacije.
4.3. Zaradi povzročitve materialne škode – v mejah določene
delovna in civilna zakonodaja Ruske federacije.
4.4. ______________________________________________________________.

Opis delovnega mesta je bil razvit v skladu z ________________
(ime,
_____________________________.
številka in datum dokumenta)

Vodja strukturne enote (začetnice, priimek)
_________________________
(podpis)

"" _____________ 20__

DOGOVORENO:

Vodja pravne službe

(začetnice, priimek)
_____________________________
(podpis)

"" ________________ 20__

Seznanjen sem z navodilom: (začetnice, priimek)
_________________________
(podpis)

I. Splošne določbe

1. Tehnik za zagon in testiranje spada v poklicno kategorijo.

2. Za delovno mesto:

Tehnika za nastavitev in preizkušanje imenuje oseba, ki ima srednjo poklicno (tehniško) izobrazbo brez predpisanih delovnih izkušenj;

Oprema za prilagoditev in testiranje kategorije II - oseba s srednjo poklicno (tehnično) izobrazbo in delovnimi izkušnjami na delovnem mestu tehnika ali drugih delovnih mestih, ki jih zasedajo strokovnjaki s srednjo poklicno izobrazbo, najmanj 2 leti.

Tehnik za prilagajanje in testiranje I. kategorije - oseba, ki ima srednjo poklicno (tehnično) izobrazbo in najmanj 2 leti delovnih izkušenj kot tehnik II.

3. Imenovanje na delovno mesto tehnika za nastavitev in preizkušanje ter sprostitev iz

4. Tehnik za prilagajanje in testiranje mora vedeti:

4.1. Regulativni, metodološki in drugi napotki za namestitev in zagon.

4.2. Organizacija zagonskih in prilagoditvenih del.

4.3. Osnovne tehnične značilnosti, značilnosti kinematičnih diagramov in konstrukcije enot in elementov sistemov in naprav, ki se prilagajajo in testirajo.

4.4. Metode za merjenje parametrov, značilnosti in podatkov o načinih delovanja opreme.

4.5. Pravila za uporabo merilnih instrumentov in orodij, naprav.

4.6. Postopek pregleda opreme, metode za odkrivanje njenih napak.

4.7. Pravila za pripravo aktov in druge tehnične dokumentacije.

4.8. Osnove ekonomije, znanstvena organizacija dela in organizacija proizvodnje.

4.9. Osnove delovne zakonodaje.

4.10. Pravila in norme varstva pri delu, varnostnih ukrepov, industrijske sanitarije in požarne zaščite.

6. Med odsotnostjo tehnika za prilagajanje in testiranje (bolezen, dopust, službeno potovanje itd.) Njegove naloge opravlja oseba, imenovana na predpisan način. Ta oseba pridobi ustrezne pravice in je odgovorna za pravilno opravljanje nalog, ki so ji dodeljene.

II. Delovne obveznosti

Tehnik za zagon in testiranje:

1. Pod vodstvom inženirja za zagon in testiranje izvaja zagon (testiranje) različnih vrst opreme in sistemov (električna oprema, tehnična oprema, prezračevanje itd.). projektna dokumentacija, razkriva napake v delih in opremi, zagotavlja njihovo odpravo.

2. Sodeluje pri pripravi urnikov in programov za izvedbo zagona, pri razvoju ukrepov za varstvo pri delu, varnost, industrijsko sanitarijo in protipožarno zaščito med zagonom, pri prevzemu opreme po preskusih, ki jih izvaja inštalacijska organizacija.

3. Povezuje naprave, registrira potrebne karakteristike in parametre ter obdeluje rezultate.

4. Sodeluje pri izvajanju potrebnih izračunov, pa tudi pri testiranju in nastavitvi opreme v prostem teku, pod obremenitvijo in med kompleksnim testiranjem.

5. Sestavlja akte v oblikah, določenih z veljavnimi regulativnimi dokumenti, z navedbo obsega opravljenega zagonskega dela.

6. Opravlja posamezne službene naloge svojega neposrednega vodje.

III. pravice

Tehnik za prilagajanje in testiranje ima pravico:

1. Seznanite se z osnutki odločitev vodstva podjetja v zvezi z njegovimi dejavnostmi.

2. Dajati predloge vodstvu za izboljšanje dela v zvezi z nalogami, ki jih določa ta opis dela.

3. Poročajte neposrednemu vodji o vseh pomanjkljivostih v proizvodnih dejavnostih podjetja (njegovih strukturnih oddelkov), ugotovljenih med opravljanjem svojih nalog, in dajte predloge za njihovo odpravo.

4. Zahtevajte osebno ali v imenu neposrednega nadzornika od vodij oddelkov podjetja in strokovnjakov informacije in dokumente, potrebne za opravljanje njegovih nalog.

5. Pri reševanju nalog, ki so mu dodeljene, vključiti strokovnjake iz vseh (posameznih) strukturnih oddelkov (če to določajo predpisi o strukturnih oddelkih, če ne, potem z dovoljenjem vodstva).

6. Od uprave podjetja zahtevati pomoč pri opravljanju njegovih dolžnosti in pravic.

IV. Odgovornost

Tehnik za zagon in testiranje je odgovoren za:

1. Za nepravilno opravljanje ali neizpolnjevanje svojih uradnih dolžnosti, določenih s tem opisom delovnega mesta - v obsegu, ki ga določa veljavna delovna zakonodaja Ruske federacije.

2. Za kazniva dejanja, storjena pri opravljanju svojih dejavnosti - v mejah, ki jih določa veljavna upravna, kazenska in civilna zakonodaja Ruske federacije.

3. Za povzročitev materialne škode - v mejah, ki jih določa veljavna delovna in civilna zakonodaja Ruske federacije.

ODOBRITEV:

[Naziv delovnega mesta]

_______________________________

_______________________________

[Ime podjetja]

_______________________________

_______________________/[POLNO IME.]/

"______" _______________ 20___

OPIS DELA

Tehnika za prilagajanje in testiranje

1. Splošne določbe

1.1. Ta opis dela določa in ureja pooblastila, funkcionalne in delovne obveznosti, pravice in odgovornosti izvajalca nastavitev in preizkušanja [ime organizacije v rodilniku] (v nadaljevanju podjetje).

1.2. Tehnik za prilagajanje in testiranje je imenovan na položaj in razrešen s položaja v skladu s postopkom, ki ga določa veljavna delovna zakonodaja, z odredbo vodje podjetja.

1.3. Tehnik za prilagajanje in testiranje spada v kategorijo specialistov in je podrejen [ime delovnega mesta podrejenih v dativu].

1.4. Tehnik za prilagajanje in preizkušanje poroča neposredno [naziv položaja neposrednega nadzornika v dativu] družbe.

1.5. Na delovno mesto tehnika za nastavitev in preizkušanje se imenuje oseba z ustrezno usposobljenostjo:

Tehnik za nastavitve in preizkušanje I. kategorije: srednja poklicna (tehnična) izobrazba in delovne izkušnje kot tehnik II kategorije najmanj 2 leti.

Tehnik za nastavitev in testiranje II kategorije: srednja poklicna (tehnična) izobrazba in delovne izkušnje kot tehnik ali na drugih delovnih mestih, ki jih zasedajo strokovnjaki s srednjo poklicno izobrazbo, najmanj 2 leti.

Tehnik za zagon in testiranje: srednja poklicna (tehnična) izobrazba brez predložitve pogojev za delovne izkušnje.

1.6. Tehnik za zagon in testiranje je odgovoren za:

• učinkovito opravljanje dela, ki mu je zaupano;
• skladnost z zahtevami delovne, delovne in tehnološke discipline;
• varnost dokumentov (informacij), ki jih hrani (za katere je izvedel), ki vsebujejo (predstavljajo) poslovno skrivnost družbe.

1.7. Tehnik za zagon in testiranje mora vedeti:

• regulativna, metodološka in druga navodila za namestitev in zagon;
• organizacija zagona;
• glavne tehnične značilnosti, značilnosti kinematičnih diagramov in zasnove enot in elementov sistemov in naprav, ki se prilagajajo in testirajo;
• metode za merjenje parametrov, značilnosti in podatkov o načinih delovanja opreme;
• pravila za uporabo merilnih instrumentov in orodij, napeljave;
• postopek pregleda opreme, metode za odkrivanje njenih napak;
• pravila za pripravo aktov in druge tehnične dokumentacije;
• osnove ekonomije, znanstvene organizacije dela in organizacije proizvodnje;
• osnove delovne zakonodaje;
• pravila in norme varstva pri delu, varnostnih ukrepov, industrijske sanitarije in požarne zaščite.

1.8. Tehnika nastavljanja in testiranja pri svojem delu vodijo:

• lokalni akti ter organizacijski in upravni dokumenti družbe;
• notranji delovni predpisi;
• pravila varstva in varnosti pri delu, zagotavljanje industrijske sanitarije in požarne zaščite;
• navodila, odredbe, sklepi in navodila neposrednega vodje;
• ta opis delovnega mesta.

1.9. V času začasne odsotnosti tehnika za nastavitev in preizkušanje so njegove naloge dodeljene [namestniku].

2. Delovne obveznosti

Tehnik za prilagajanje in testiranje mora opravljati naslednje delovne funkcije:

2.1. Pod vodstvom inženirja za zagon in preizkušanje izvaja zagone (testiranja) različnih vrst opreme in sistemov (elektro oprema, tehnična oprema, prezračevanje itd.).

2.2. Ugotavlja skladnost tehničnih lastnosti vgrajene opreme in inštalacijskih del s tehnično in projektno dokumentacijo, ugotavlja napake na delih in opremi ter skrbi za njihovo odpravo.

2.3. Sodeluje pri pripravi urnikov in programov za izvedbo zagona, pri razvoju ukrepov za varstvo pri delu, varnost, industrijsko sanitarijo in protipožarno zaščito med zagonom, pri prevzemu opreme po preskusih, ki jih opravi inštalacijska organizacija.

2.4. Povezuje naprave, registrira potrebne karakteristike in parametre ter obdeluje rezultate.

2.5. Sodeluje pri izvajanju potrebnih izračunov, pa tudi pri testiranju in nastavitvi opreme v prostem teku, pod obremenitvijo in med kompleksnim testiranjem.

2.6. Sestavlja akte v oblikah, določenih z veljavnimi regulativnimi dokumenti, z navedbo obsega opravljenega dela za zagon.

V primeru službene potrebe se lahko tehnik za prilagajanje in preizkušanje vključi v opravljanje svojih uradnih nalog nadur na način, ki ga določajo določbe zvezne delovne zakonodaje.

3. Pravice

Tehnik za prilagajanje in testiranje ima pravico:

3.1. Dajte navodila podrejenim zaposlenim in službam, naloge o vrsti vprašanj, vključenih v njegovo funkcionalne odgovornosti.

3.2. Nadzorovati izpolnjevanje proizvodnih nalog, pravočasno izvajanje posameznih naročil in nalog s strani podrejenih služb.

3.3. Zahtevajte in prejmite potrebne materiale in dokumente v zvezi z dejavnostmi tehnika za prilagajanje in testiranje, podrejenimi službami in oddelki.

3.4. Sodelujte z drugimi podjetji, organizacijami in institucijami glede proizvodnje in drugih vprašanj, povezanih s usposobljenostjo tehnika za prilagajanje in testiranje.

3.5. Podpišejo in potrdijo dokumente iz svoje pristojnosti.

3.6. Predložiti v obravnavo vodji podjetja predloge o imenovanju, premestitvi in ​​razrešitvi zaposlenih v podrejenih enotah; predloge za njihovo napredovanje ali za njihovo kaznovanje.

3.7. Za uveljavljanje drugih ugotovljenih pravic delovni zakonik Ruske federacije in drugih zakonodajnih aktov Ruske federacije.

4. Odgovornost in ocena uspešnosti

4.1. Tehnik za prilagajanje in preizkušanje nosi upravne, disciplinske in materialne (ter v posamezne primere ki jih določa zakonodaja Ruske federacije - in kazenska) odgovornost za:

4.1.1. Neizpolnjevanje ali nepravilno izpolnjevanje uradnih navodil neposrednega vodje.

4.1.2. Neizpolnjevanje ali nepravilno opravljanje svojih delovnih funkcij in dodeljenih nalog.

4.1.3. Nezakonita uporaba podeljenih uradnih pooblastil, kakor tudi njihova uporaba v osebne namene.

4.1.4. Netočni podatki o statusu dela, ki mu je bilo zaupano.

4.1.5. Neupoštevanje ukrepov za odpravo ugotovljenih kršitev varnostnih, požarnih in drugih pravil, ki ogrožajo dejavnosti podjetja in njegovih zaposlenih.

4.1.6. Neupoštevanje delovne discipline.

4.2. Ocena dela tehnika za nastavitev in testiranje se izvaja:

4.2.1. Neposredni nadzornik - redno, med vsakodnevnim izvajanjem delovnih nalog zaposlenega.

4.2.2. Certifikacijska komisija podjetja - občasno, vendar najmanj enkrat na dve leti, na podlagi dokumentiranih rezultatov dela za ocenjevalno obdobje.

4.3. Glavno merilo za ocenjevanje dela tehnika za prilagajanje in testiranje je kakovost, popolnost in pravočasnost njegovega opravljanja nalog, določenih v tem navodilu.

5. Delovni pogoji

5.1. Način delovanja izvajalca nastavitev in preizkušanja se določi v skladu z internimi delovnimi predpisi, ki jih določi družba.

6. Pravica do podpisa

6.1. Tehnik za prilagajanje in testiranje za zagotavljanje svojih dejavnosti ima pravico podpisovati organizacijske in administrativne dokumente o vprašanjih, ki so v njegovi pristojnosti s tem opisom delovnega mesta.

Seznanjen z navodilom ___________ / ____________ / "____" _______ 20__

OPIS DELA

oprema za prilagajanje in testiranje

1. SPLOŠNE DOLOČBE

1.1. Ta opis dela opredeljuje funkcionalne naloge, pravice in odgovornosti izvajalca nastavitev in preizkušanja »_____________________« (v nadaljevanju »organizacija«).

1.2. Tehnik za prilagajanje in testiranje je imenovan na položaj in razrešen s položaja v skladu s postopkom, ki ga določa veljavna delovna zakonodaja, z odredbo vodje organizacije.

1.3. Tehnik za prilagajanje in testiranje poroča neposredno organizaciji ____________________.

1.4. Oseba s kvalifikacijami:

Tehnik za prilagajanje in preizkušanje I. kategorije: srednja poklicna (tehnična) izobrazba in delovne izkušnje kot tehnik II. kategorije najmanj 2 leti.

Tehnik za prilagajanje in testiranje II. kategorije: srednja poklicna (tehnična) izobrazba in delovne izkušnje kot tehnik ali druga delovna mesta, ki jih zasedajo strokovnjaki s srednjo poklicno izobrazbo, najmanj 2 leti.

Tehnik prilagajanja in preizkušanja: srednja poklicna (tehnična) izobrazba brez predložitve zahtev po delovnih izkušnjah.

1.5. Tehnik za zagon in testiranje mora vedeti:

Regulativni, metodološki in drugi napotki za namestitev in zagon;

Organizacija zagonskih del;

Osnovne tehnične značilnosti, značilnosti kinematičnih diagramov in zasnove enot in elementov sistemov in naprav, ki se prilagajajo in testirajo;

Metode za merjenje parametrov, značilnosti in podatkov o načinih delovanja opreme;

Pravila za uporabo merilnih instrumentov in orodij, naprav;

Postopek pregleda opreme, metode za odkrivanje njenih napak;

Pravila za pripravo aktov in druge tehnične dokumentacije;

Osnove ekonomije, znanstvena organizacija dela in organizacija proizvodnje;

Osnove delovnopravne zakonodaje;

Pravila in norme varstva pri delu, varnostnih ukrepov, industrijske sanitarije in požarne zaščite.

1.6. Tehnik za prilagajanje in testiranje pri svojih dejavnostih vodi:

predpisi in učna gradiva o vprašanjih opravljenega dela;

Notranji delovni predpisi;

Odredbe in navodila vodje organizacije in neposrednega vodje;

ta opis delovnega mesta;

Pravila varstva pri delu, industrijske sanitarije in požarne zaščite.

1.7. V času začasne odsotnosti tehnika za nastavitev in testiranje so njegove naloge dodeljene ___________________________.

2. FUNKCIONALNE ODGOVORNOSTI

Tehnik za zagon in testiranje je odgovoren za naslednje:

Pod vodstvom inženirja za zagon in preizkušanje izvaja zagone (testiranja) različnih vrst opreme in sistemov (elektro oprema, tehnična oprema, prezračevanje itd.).

Ugotavlja skladnost tehničnih lastnosti vgrajene opreme in inštalacijskih del s tehnično in projektno dokumentacijo, ugotavlja napake na delih in opremi ter skrbi za njihovo odpravo.

Sodeluje pri pripravi urnikov in programov za izvedbo zagona, pri razvoju ukrepov za varstvo pri delu, varnost, industrijsko sanitarijo in protipožarno zaščito med zagonom, pri prevzemu opreme po preskusih, ki jih opravi inštalacijska organizacija.

Povezuje naprave, registrira potrebne karakteristike in parametre ter obdeluje rezultate.

Sodeluje pri potrebnih izračunih, pa tudi pri testiranju in prilagajanju opreme v prostem teku, pod obremenitvijo in med kompleksnim testiranjem.

Sestavlja akte v oblikah, določenih z veljavnimi regulativnimi dokumenti, z navedbo obsega opravljenega dela za zagon.

3. PRAVICE

Tehnik za prilagajanje in testiranje ima pravico:

3.1. Zahtevati pomoč vodstva organizacije pri opravljanju njihovih nalog.

3.2. Izboljšajte svoje sposobnosti.

3.3. Seznanite se z osnutki sklepov vodstva organizacije v zvezi z njenimi dejavnostmi.

3.4. Predložite predloge o vprašanjih svojih dejavnosti v obravnavo svojemu neposrednemu vodji.

3.5. Od zaposlenih v Organizaciji prejema informacije, potrebne za izvajanje njihovih dejavnosti.

4. ODGOVORNOST

Tehnik za zagon in testiranje je odgovoren za:

4.1. Za neizpolnjevanje ali nepravilno opravljanje svojih nalog, določenih s tem opisom delovnega mesta - v skladu z veljavno delovno zakonodajo.

4.2. Za kazniva dejanja, storjena v času delovanja - v skladu z veljavno civilno, upravno in kazensko zakonodajo.

4.3. Za povzročitev materialne škode – v skladu z veljavno zakonodajo.

5. DELOVNI POGOJI

5.1. Način delovanja tehnika za prilagajanje in preizkušanje je določen v skladu z notranjimi delovnimi predpisi, določenimi v organizaciji.

5.2. V zvezi s proizvodnimi potrebami je dolžan odpotovati tehnik za nastavitev in testiranje poslovna potovanja(tudi lokalnega pomena).

6. PRAVICA DO PODPISA

6.1. Tehnik za prilagajanje in testiranje za zagotavljanje svojih dejavnosti ima pravico podpisovati dokumente o vprašanjih, ki so del njegovih funkcijskih nalog.

________________________________ _____________ ____________________ (položaj osebe, ki je pripravila (podpis) (polno ime) navodilo)

"___"__________ ___ G.

DOGOVORENO:

Pravni svetovalec ____________ ___________________ (podpis) (polno ime)

"___"__________ ___ G.

Seznanjen z navodilom: ____________ ____________________ (podpis) (polno ime)

Prenesite opis delovnega mesta
oprema za prilagajanje in testiranje(.doc, 90KB)

I. Splošne določbe

1. Tehnik za zagon in testiranje spada v kategorijo specialistov.
2. Za položaj:
   • Tehnika za nastavitev in preizkušanje imenuje oseba, ki ima srednjo poklicno (tehnično) izobrazbo brez izpolnjevanja pogojev glede delovnih izkušenj;
   • tehnik za prilagajanje in testiranje kategorije II - oseba s srednjo poklicno (tehnično) izobrazbo in delovnimi izkušnjami na delovnem mestu tehnika ali drugih delovnih mestih, ki jih zasedajo strokovnjaki s srednjo poklicno izobrazbo, najmanj 2 leti.
   • Tehnik za prilagajanje in preizkušanje 1. kategorije - oseba s srednjo poklicno (tehnično) izobrazbo in delovnimi izkušnjami kot tehnik 2. kategorije najmanj 2 leti.
3. Imenovanje na delovno mesto tehnika za prilagajanje in testiranje ter razrešitev z njega se izvede z odredbo direktorja podjetja na predlog _________________.
4. Tehnik za zagon in testiranje mora vedeti:
   1. 4.1. Regulativni, metodološki in drugi napotki za namestitev in zagon.
   2. 4.2. Organizacija zagonskih in prilagoditvenih del.
   3. 4.3. Osnovne tehnične značilnosti, značilnosti kinematičnih diagramov in konstrukcije enot in elementov sistemov in naprav, ki se prilagajajo in testirajo.
   4. 4.4. Metode za merjenje parametrov, značilnosti in podatkov o načinih delovanja opreme.
   5. 4.5. Pravila za uporabo merilnih instrumentov in orodij, naprav.
   6. 4.6. Postopek pregleda opreme, metode za odkrivanje njenih napak.
   7. 4.7. Pravila za pripravo aktov in druge tehnične dokumentacije.
   8. 4.8. Osnove ekonomije, znanstvena organizacija dela in organizacija proizvodnje.
   9. 4.9. Osnove delovne zakonodaje.
   10. 4.10. Pravila in norme varstva pri delu, varnostnih ukrepov, industrijske sanitarije in požarne zaščite.
5. Med odsotnostjo tehnika za prilagoditev in testiranje (bolezen, dopust, službena pot itd.) Njegove naloge opravlja oseba, imenovana na predpisan način. Ta oseba pridobi ustrezne pravice in je odgovorna za pravilno opravljanje nalog, ki so ji dodeljene.

II. Delovne obveznosti

Tehnik za zagon in testiranje:

1. Pod vodstvom inženirja za zagon in testiranje izvaja zagon (testiranje) različnih vrst opreme in sistemov (elektro oprema, tehnična oprema, prezračevanje itd.) Ugotavlja skladnost s tehničnimi lastnostmi vgrajene opreme in inštalacijska dela tehničnih in projektne dokumentacije, ugotavlja napake pri delu in opremi ter zagotavlja njihovo odpravo.
2. Sodeluje pri pripravi urnikov in programov za izvedbo zagona, pri razvoju ukrepov za varstvo pri delu, varnost, industrijsko sanitarijo in protipožarno zaščito med zagonom, pri prevzemu opreme po preskusih, ki jih opravi inštalacijska organizacija.
3. Povezuje naprave, registrira potrebne karakteristike in parametre ter obdeluje rezultate.
4. Sodeluje pri potrebnih izračunih, pa tudi pri testiranju in prilagajanju opreme v prostem teku, pod obremenitvijo in med kompleksnim testiranjem.
5. Sestavlja akte v oblikah, določenih z veljavnimi regulativnimi dokumenti, z navedbo obsega opravljenega dela za zagon.
6. Izvaja posamezne službene naloge svojega neposrednega vodje.

III. pravice

Tehnik za prilagajanje in testiranje ima pravico:

1. Seznanite se z osnutki sklepov vodstva podjetja v zvezi z njegovimi dejavnostmi.
2. Dajte predloge vodstvu za izboljšanje dela v zvezi z nalogami, ki jih določa ta opis delovnega mesta.
3. Obvestite neposrednega vodjo o vseh pomanjkljivostih v proizvodnih dejavnostih podjetja (njegovih strukturnih oddelkov), ugotovljenih med opravljanjem svojih nalog, in dajte predloge za njihovo odpravo.
4. Zahtevajte osebno ali v imenu neposrednega nadzornika od vodij oddelkov podjetja in strokovnjakov informacije in dokumente, potrebne za opravljanje njegovih nalog.
5. Pri reševanju nalog, ki so mu dodeljene, vključite strokovnjake iz vseh (posameznih) strukturnih enot (če to določajo predpisi o strukturnih enotah, če ne, potem z dovoljenjem vodstva).
6. Od vodstva podjetja zahteva pomoč pri opravljanju njegovih dolžnosti in pravic.

IV. Odgovornost

Tehnik za zagon in testiranje je odgovoren za:

1. Za nepravilno opravljanje ali neizpolnjevanje uradnih dolžnosti, določenih s tem opisom delovnega mesta - v obsegu, ki ga določa veljavna delovna zakonodaja Ruske federacije.
2. Za kazniva dejanja, storjena pri opravljanju svojih dejavnosti - v mejah, ki jih določa veljavna upravna, kazenska in civilna zakonodaja Ruske federacije.
3. Za povzročitev materialne škode - v mejah, ki jih določa veljavna delovna in civilna zakonodaja Ruske federacije.