Pielęgniarka anestezjolog. Charakterystyka specjalności

Przed zbliżającą się operacją kolejność działań pielęgniarki anestezjologicznej jest początkowo taka sama. Na oddziale lub sali przedoperacyjnej premedykuje operowane dziecko, a na sali operacyjnej przygotowuje wszystko, co niezbędne do znieczulenia.

Najpierw doprowadza aparat do stanu gotowości do pracy, sprawdza ciśnienie tlenu w układzie i dostępność zapasowej butli tlenowej, sprawdza działanie ssania, laryngoskopu, podatność rurek dotchawiczych i łączników, kontroluje kompletność zestawu leków.

Następnie przystępuje do przygotowania swojego pulpitu, tzn. przykrywa go sterylną pościelą i umieszcza na nim strzykawki i igły, sterylny materiał, kulki zwilżone alkoholem, zestaw do cewnikowania głównych naczyń i wenekcji, przewiduje obecność zgłębnika żołądkowego, cewnik cewki moczowej, działający tonometr i fonendoskop.

Po zgłoszeniu się do lekarza o gotowości do pracy, pielęgniarka anestezjologiczna napełnia strzykawki wszystkimi lekami niezbędnymi do wykonania znieczulenia, zgodnie z planem nakreślonym przez anestezjologa.

Dziecko przyniesione na salę operacyjną anestezjolog umieszcza na plecach z wysuniętą głową, za pomocą wałka pod łopatkami. Dla noworodków i małych dzieci z niedoskonałą termoregulacją należy zastosować specjalny podgrzewany stół lub materac z ciepłą wodą. Jednocześnie pielęgniarka anestezjologiczna musi bardzo ściśle monitorować temperaturę ogrzewania, aby w takiej sytuacji zapobiec ewentualnym poparzeniom.

Po położeniu dziecka pielęgniarka anestezjolog nakłuwa mu żyłę lub podłącza system infuzyjny do cewnika znajdującego się w żyle głównej. Wprowadzenie niezbędnych leków odbywa się następnie przez koszulkę.

W przypadku znieczulenia maską należy dobrać maskę do wzrostu dziecka, tak aby dobrze przylegała do jego twarzy oraz dobrać kanał powietrzny o odpowiedniej wielkości. Ssak elektryczny do odsysania śluzu z jamy ustnej i zapobiegania aspiracji śluzu musi być stale gotowy.

Jeżeli spodziewane jest znieczulenie dotchawicze, to na sygnał anestezjologa anestezjolog powoli wstrzykuje pacjentowi wszystkie niezbędne leki do żyły, a po rozluźnieniu oddaje lekarzowi zestaw do intubacji. Podtrzymując głowę w pozycji odchylonej do tyłu, ułatwia lekarzowi zaintubowanie i podłączenie rurki dotchawiczej przez łącznik do aparatu do znieczulenia.

Następnie daje lekarzowi sterylny bandaż zwilżony roztworem rivanolu i wykręcony do tamponady jamy ustnej. Ta manipulacja przyczynia się do uszczelnienia systemu i mocowania rurki dotchawiczej. Dodatkowo do mocowania rurki i łącznika służą wąskie paski gipsu, które anestezjolog musi wcześniej przygotować.

Podczas operacji i podawania znieczulenia pielęgniarka anestezjolog ma wiele obowiązków. Stale monitoruje pracę aparatu anestezjologicznego, okresowo dokonuje kontrolnych pomiarów pulsu, ciśnienia krwi, temperatury skóry i innych parametrów fizjologicznych. Spełnia wszystkie wizyty anestezjologa i prowadzi kartę anestezjologiczną.

Wskazuje w nim czas rozpoczęcia znieczulenia i operacji oraz wszystkie etapy znieczulenia i interwencji chirurgicznej, parametry fizjologiczne uzyskane podczas pomiarów kontrolnych, a także dawkę i czas podania leku.

Informuje również lekarza o szybkości podawania, objętości przetoczonego płynu oraz objętości utraconej krwi. Wraz z lekarzem stale monitoruje stan dziecka, kolor obwodowych części jego kończyn, głębokość i częstotliwość oddychania, reakcję źrenic.

System stałej wzajemnej kontroli pomaga zwiększyć bezpieczeństwo znieczulenia i zmniejszyć prawdopodobieństwo powikłań. W przypadku jakichkolwiek komplikacji siostra natychmiast mierzy ciśnienie krwi dziecka, zlicza częstotliwość jego tętna, tętno, informuje o wszystkim lekarza i na jego polecenie podejmuje działania niezbędne do wyeliminowania powstałego powikłania.

Po zakończeniu operacji i odstawieniu znieczulenia pielęgniarka anestezjologiczna pomaga lekarzowi odkazić drzewo tchawiczo-oskrzelowe, wstrzykuje dożylnie niezbędne leki, sprawdza poziom ciśnienia tętniczego i ośrodkowego żylnego, tętna i tętna, przekazuje wyniki lekarzowi.

Trwa do całkowitego przywrócenia napięcia mięśniowego i spontanicznego oddychania. W tym czasie pielęgniarka anestezjologiczna rozpoczyna obliczanie całkowitej objętości terapii infuzyjnej, utraty krwi, sumuje dawki środków zwiotczających.

Po przywróceniu prawidłowego oddychania dziecko zostaje przeniesione na oddział. System do wstrzyknięć dożylnych zwykle nie jest wyłączany, a pielęgniarka anestezjologiczna musi uważnie monitorować integralność systemu podczas przenoszenia dziecka. Dziecko jest przewożone na oddział na wózku przez anestezjologa wraz z pielęgniarką anestezjolog.

Na oddziale dziecko kładzie się na łóżeczku w pozycji bocznej, aby zapobiec zassaniu wymiocin i śliny. Jego nogi i ręce są przymocowane miękkimi bandażami. W tej pozycji dziecko znajduje się w ciągu 2 - 3 godzin po operacji pod nadzorem dyżurnych oddziału.

Po przeniesieniu dziecka na oddział pielęgniarka anestezjologiczna wypełnia kartę znieczulenia, zaznaczając zakończenie operacji i znieczulenie i przekazuje ją lekarzowi. Następnie wyłącza aparat anestezjologiczny, przetwarza sprzęt i narzędzia anestezjologiczne oraz demontuje biurko, a po zakończeniu sprzątania uzupełnia zapas leków, mediów infuzyjnych i odnotowuje mocne leki, leki i media infuzyjne stosowane podczas anestezji i premedykacji.

„Oparzenia u dzieci”, N.D. Kazantseva

Opowiedz nam o sobie i swoim zawodzie.

Pracuję w szpitalu ratunkowym jako pielęgniarka anestezjologiczna. Pracuję w tym szpitalu po ukończeniu studiów przez około trzydzieści lat. Podczas operacji biorę udział w znieczuleniu.

- Dlaczego wybrałeś ten zawód?

Wybrałam ten zawód, bo zawsze chciałam być potrzebna, pomagać ludziom. Z łatwością potrafię znaleźć wspólny język z ludźmi, wyjaśnić im potrzebę i terminowość leczenia. I rozumieją mnie.

- Co cię pociąga w swoim zawodzie?

Mój zawód jest poważny i odpowiedzialny. Wymaga pewnej wiedzy i umiejętności. Ogólnie rzecz biorąc, pielęgniarka jest asystentką lekarza, a pielęgniarka anestezjolog jest szczególnie. Mój zawód będzie zawsze potrzebny.

- Co jest najtrudniejsze w twoim zawodzie?

Na początku mojego aktywność zawodowa Bardzo trudno było mi się przyzwyczaić do pracy przy wszystkich. Kiedy zaczyna się operacja, pierwsze czynności są moje, muszę założyć kroplówkę, żeby rozpocząć znieczulenie.

Czy jesteś zadowolony z wyboru tego zawodu?

Tak, kocham swoją pracę i nigdy nie żałowałam swojego wyboru. Mamy dobry i przyjazny zespół, praca jest dla mnie łatwa i wygodna. Nie widzę siebie w żadnym innym zawodzie.

- Co chciałbyś ostrzec tych, którzy będą wykonywać ten sam zawód co ty?

Przestrzegam, że trzeba wyrobić w sobie nawyk sumiennej i dokładnej pracy. W naszej pracy nie da się czegoś nie dokończyć ani jakoś czegoś nie zrobić. Od tego zależy życie człowieka.

- Czy trudno było opanować swój zawód? Jakiego wykształcenia potrzebujesz do tego?

Oczywiście każdy ma trudności. Po ukończeniu studiów medycznych przeszedłem specjalne przeszkolenie jako pielęgniarka anestezjologiczna. A potem zdobyła doświadczenie i wiedzę od swoich starszych mentorów.

- Czy potrzebujesz jakichś szczególnych cech dla osoby, która zdecydowała się zostać specjalistą w tej dziedzinie?

Niektóre nadprzyrodzone cechy nie są potrzebne, ale sama wiedza nie wystarczy. Niezbędna jest umiejętność skupienia się i koncentracji w sytuacjach nagłych i trudnych, ponieważ pracuję w szpitalu ratunkowym.

- Czy twój zawód przynosi dobre dochody?

Mój zawód nie przynosi dobry dochód. Ale nie zamieniłbym tego na żadną inną, ponieważ kocham to, co robię. Pomagam lekarzom, którzy na co dzień ratują życie.

- Co chciałbyś zmienić, aby Twój zawód był lepszy?

Chciałbym, żeby sprzęt był częściej aktualizowany. I oczywiście wyższe wynagrodzenie. (śmiech) A także, żeby młodzi ludzie nie bali się iść na medycynę z powodu niskich zarobków i dużego obciążenia pracą.

- Czy ludzie z twojego zawodu często się spotykają, czy jest to rzadkie?

To moja specjalność dosyć rzadka, ale w medycynie jest wiele innych dziedzin, w których młodzi ludzie mogą znaleźć dla siebie pożytek, zdobyć doświadczenie i wiedzę, pracować według własnych upodobań, jeśli mają ochotę.

- Co możesz doradzić młodemu pokoleniu w związku z wykonywanym zawodem?

Chciałbym doradzić zdrowy tryb życiażycie, aktywnie uprawiaj sport, dobrze się odżywiaj, spędzaj mniej czasu przy komputerze i, oczywiście, żadnych złych nawyków.

- Czy zdarza się, że Twój zawód pomaga Ci poza pracą?

Tak, w moim życiu było wiele takich przypadków, kiedy musiałem udzielać pierwszej pomocy przy urazach domowych, wypadkach, różne sytuacje. Ale oczywiście będzie lepiej, jeśli wszyscy będą zdrowi.

Czy chcesz, aby Twoje dzieci poszły w Twoje ślady?

Tak, chcę, aby moje dzieci poszły w moje ślady, to jest bardzo ważne i właściwy zawód Chcę, aby moje dzieci były miłe i reagowały na wszystkich ludzi. Tego bardzo brakuje w dzisiejszym świecie.

Wywiad przeprowadziła Elizaveta Potapova, uczennica 7 klasy

ZATWIERDZIĆ:

[Stanowisko]

_______________________________

_______________________________

[Nazwa firmy]

_______________________________

_______________________/[PEŁNE IMIĘ I NAZWISKO.]/

„______” _______________ 20___

OPIS PRACY

pielęgniarka anestezjolog

1. Postanowienia ogólne

1.1. Prawdziwy Opis pracy określa i reguluje uprawnienia, obowiązki funkcjonalne i służbowe, prawa i odpowiedzialność pielęgniarki anestezjologicznej [Nazwa organizacji w sprawie dopełniacza] (zwanej dalej Organizacją Lekarską).

1.2. Pielęgniarka anestezjologiczna jest powoływana i odwoływana zgodnie z procedurą ustanowioną w obowiązującym prawie pracy na polecenie kierownika organizacji medycznej.

1.3. Pielęgniarz anestezjolog należy do kategorii specjalistów i podlega [nazwa stanowisk podwładnych w celowniku].

1.4. Pielęgniarka anestezjolog zgłasza się bezpośrednio do [nazwa stanowiska bezpośredniego przełożonego w przypadku celownika] Organizacji Medycznej.

1.5. Osoba ze średnią profesjonalna edukacja w specjalności „Medycyna ogólna”, „Położnictwo”, „Pielęgniarstwo” oraz dyplom specjalisty w specjalności „Anestezjologia i Resuscytacja” bez przedstawiania wymagań dotyczących stażu pracy.

1.6. Pielęgniarka anestezjolog odpowiada za:

• efektywne wykonywanie powierzonej jej pracy;
• zgodność z wymaganiami wydajności, pracy i dyscypliny technologicznej;
• bezpieczeństwo dokumentów (informacji) znajdujących się w jej pieczy (poznanych) zawierających (stanowiących) tajemnicę handlową Organizacji Lekarskiej.

1.7. Pielęgniarz anestezjolog musi wiedzieć:

• prawa i inne przepisy akty prawne Federacja Rosyjska w sektorze zdrowia;
• podstawy teoretyczne Pielęgniarstwo;
• nowoczesne metody znieczulenie ogólne, miejscowe i regionalne;
• podstawy uzasadnienia klinicznego i farmakologicznego środków stosowanych w anestezjologii i intensywnej terapii;
• metody badania przedoperacyjnego, przygotowanie do zabiegu (znieczulenie, premedykacja);
• cechy anatomiczne i fizjologiczne związane z wiekiem;
• teoretyczne podstawy resuscytacji;
• nowoczesne metody intensywnej terapii i resuscytacji w różnych chorobach i stanach krytycznych;
• rodzaje, formy i metody rehabilitacji;
• system kontroli infekcji, bezpieczeństwo infekcji pacjentów i personelu medycznego organizacja medyczna;
• zasady aseptyki i antyseptyki;
• zasady zbierania, przechowywania i unieszkodliwiania odpadów z placówek medycznych;
• system interakcji między organizacją medyczną a instytucjami sanitarno-epidemiologicznymi;
• podstawy medycyny katastrof;
• zasady prowadzenia dokumentacji księgowej i sprawozdawczej jednostka strukturalna, główne rodzaje dokumentacji medycznej;
• etyka lekarska;
• psychologia komunikacji zawodowej;
• podstawy prawa pracy;
• wewnętrzne przepisy pracy;
• przepisy dotyczące ochrony pracy i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

1.8. Pielęgniarka anestezjolog w swojej pracy kieruje się:

• akty lokalne oraz dokumenty organizacyjno-administracyjne Organizacji Medycznej;
• wewnętrzne przepisy pracy;
• zasady ochrony i bezpieczeństwa pracy, zapewnienie higieny przemysłowej i ochrony przeciwpożarowej;
• instrukcje, rozkazy, decyzje i instrukcje bezpośredniego przełożonego;
• ten opis stanowiska.

1.9. W czasie czasowej nieobecności pielęgniarki anestezjologicznej jej obowiązki są przypisane do [stanowisko zastępcy].

2. Obowiązki zawodowe

Pielęgniarka anestezjolog wykonuje następujące funkcje porodowe:

2.1. Uczestniczy w operacjach chirurgicznych.

2.2. Uczestniczy w przygotowaniu pacjentów do zabiegu ogólnego i przed znieczuleniem, monitoruje pacjentów we wczesnym okresie pooperacyjnym, uczestniczy w profilaktyce powikłań w trakcie i po zabiegu.

2.3. Zajmuje się przygotowaniem sprzętu anestezjologiczno-oddechowego i kontrolno-diagnostycznego oraz stanowiska pracy do pracy, kontrolą sprawności, poprawności działania sprzętu.

2.4. Monitoruje stan pacjenta podczas znieczulenia, intensywnej terapii i resuscytacji, a także bezpieczeństwo, rozliczanie stosowania, dawkowanie leków podczas przygotowania przed znieczuleniem, znieczulenia, okresu po znieczuleniu.

2.5. Organizuje i prowadzi opiekę pielęgniarską nad pacjentami pooperacyjnymi.

2.6. Zapewnia bezpieczeństwo infekcyjne pacjentów i personelu medycznego, kontrolę infekcji, wymagania aseptyczne i antyseptyczne.

2.7. Przetwarza sprzęt anestezjologiczno-oddechowy i kontrolno-diagnostyczny po operacji.

2.8. Prowadzi dokumentację medyczną.

2.9. Udziela pierwszej pomocy w nagłych wypadkach.

2.10. Zbiera i usuwa odpady medyczne.

2.11. Przeprowadza środki w celu przestrzegania reżimu sanitarno-higienicznego w pomieszczeniu, warunków sterylizacji narzędzi i materiałów, zapobiegania powikłaniom po wstrzyknięciu, zapaleniu wątroby, zakażeniu wirusem HIV.

W przypadku oficjalnej konieczności pielęgniarka anestezjolog może być zaangażowana w wykonywanie swoich obowiązków. obowiązki służbowe nadgodziny, w sposób określony przepisami federalnego prawa pracy.

3. Prawa

Pielęgniarz anestezjolog ma prawo do:

3.1. Daj podległym pracownikom i służbom instrukcje, zadania w zakresie zagadnień wchodzących w zakres obowiązków funkcjonalnych.

3.2. Kontroluj wykonanie zadań produkcyjnych, terminową realizację poszczególnych zleceń i zadań przez podległe służby.

3.3. Poproś i otrzymuj niezbędne materiały i dokumenty związane z działalnością pielęgniarki anestezjologicznej, podległych służb i jednostek.

3.4. Interakcja z innymi przedsiębiorstwami, organizacjami i instytucjami w zakresie produkcji i innych kwestii związanych z kompetencjami pielęgniarki anestezjologicznej.

3.5. Podpisywać i zatwierdzać dokumenty w zakresie ich kompetencji.

3.6. Przedstawianie do rozpatrzenia przez kierownika Organizacji Medycznej wniosków w sprawie powołania, przeniesienia i zwolnienia pracowników jednostek podległych; propozycje ich promocji lub nałożenia na nie kar.

3.7. Aby skorzystać z innych ustanowionych praw Kodeks pracy Federacja Rosyjska i inne akty ustawodawcze Federacji Rosyjskiej.

4. Odpowiedzialność i ocena wyników

4.1. Pielęgniarka anestezjologa ponosi koszty administracyjne, dyscyplinarne i materialne (i in indywidualne przypadki przewidziana przez ustawodawstwo Federacji Rosyjskiej - i karna) odpowiedzialność za:

4.1.1. Niewykonanie lub nienależyte wykonanie oficjalnych poleceń bezpośredniego przełożonego.

4.1.2. Niewykonanie lub nienależyte wykonywanie swoich funkcji pracowniczych i przydzielonych zadań.

4.1.3. Bezprawne korzystanie z udzielonych uprawnień służbowych, a także wykorzystywanie ich do celów osobistych.

4.1.4. Nieprawdziwe informacje o statusie powierzonej mu pracy.

4.1.5. Niepodejmowanie działań w celu stłumienia stwierdzonych naruszeń przepisów bezpieczeństwa, przeciwpożarowych i innych, które stanowią zagrożenie dla działalności przedsiębiorstwa i jego pracowników.

4.1.6. Brak egzekwowania dyscypliny pracy.

4.2. Ocena pracy pielęgniarki anestezjologicznej przeprowadzana jest:

4.2.1. Bezpośredni przełożony - regularnie, w toku codziennej realizacji przez pracownika jego funkcji pracowniczych.

4.2.2. Komisja Certyfikacyjna przedsiębiorstw - okresowo, nie rzadziej niż raz na dwa lata, na podstawie udokumentowanych wyników prac za okres oceny.

4.3. Głównym kryterium oceny pracy pielęgniarki anestezjologicznej jest jakość, kompletność i terminowość wykonywania przez niego zadań przewidzianych w niniejszej instrukcji.

5. Warunki pracy

5.1. Harmonogram pracy pielęgniarki anestezjologicznej ustalany jest zgodnie z wewnętrznymi przepisami pracy ustalonymi w Organizacji Lekarskiej.

6. Prawo do podpisania

6.1. W celu zapewnienia swojej działalności pielęgniarka anestezjologiczna otrzymuje prawo do podpisywania dokumentów organizacyjno-administracyjnych w sprawach objętych niniejszym zakresem obowiązków zawodowych.

Zapoznał się z instrukcją ___________ / ____________ / "____" _______ 20__

Na naszej stronie internetowej zawsze znajduje się duża liczba aktualnych ofert pracy. Użyj filtrów, aby szybko wyszukiwać według parametrów.

Do udane zatrudnienie pożądane jest posiadanie specjalistycznego wykształcenia, a także posiadanie niezbędne cechy i umiejętności pracy. Przede wszystkim musisz dokładnie przestudiować wymagania pracodawców w wybranej specjalności, a następnie zacząć pisać CV.

Nie należy wysyłać CV do wszystkich firm jednocześnie. Wybierz odpowiednie wakaty, koncentrując się na swoich kwalifikacjach i doświadczeniu zawodowym. Wymieniamy najważniejsze umiejętności dla pracodawców, których potrzebujesz, aby odnieść sukces w swojej pracy. pielęgniarka, anestezjolog w Moskwie:

7 najważniejszych umiejętności potrzebnych do znalezienia pracy

Również dość często w przypadku wakatów istnieją następujące wymagania: resuscytacja, koncentracja na kliencie i orientacja na wyniki.

Przygotowując się do rozmowy kwalifikacyjnej, wykorzystaj te informacje jako listę kontrolną. Pomoże Ci to nie tylko zadowolić rekrutera, ale także uzyskać pożądaną pracę!

Analiza wakatów w Moskwie

Zgodnie z wynikami analizy wakatów opublikowanych na naszej stronie internetowej wskazana wynagrodzenie początkoweśrednio wynosi - 48 353 . Średni maksymalny poziom dochodów (określony „wynagrodzenie do”) wynosi 62 059. Pamiętaj, że te liczby to statystyki. Rzeczywiste wynagrodzenie w okresie zatrudnienia może się znacznie różnić w zależności od wielu czynników:

• Twoje wcześniejsze doświadczenie zawodowe, wykształcenie
• Rodzaj zatrudnienia, harmonogram pracy
• Wielkość firmy, branża, marka itp.

Wynagrodzenie zależne od doświadczenia wnioskodawcy

EKSD 2018. Wydanie z dnia 9 kwietnia 2018 r.
Aby wyszukać zatwierdzone standardy zawodowe Ministerstwa Pracy Federacji Rosyjskiej, użyj księga standardów zawodowych

pielęgniarka anestezjolog

Odpowiedzialność zawodowa. Uczestniczy w operacjach chirurgicznych. Uczestniczy w przygotowaniu pacjentów do zabiegu ogólnego i przed znieczuleniem, monitoruje pacjentów we wczesnym okresie pooperacyjnym, uczestniczy w profilaktyce powikłań w trakcie i po zabiegu. Zajmuje się przygotowaniem sprzętu anestezjologiczno-oddechowego i kontrolno-diagnostycznego oraz stanowiska pracy do pracy, kontrolą sprawności, poprawności działania sprzętu. Monitoruje stan pacjenta podczas znieczulenia, intensywnej terapii i resuscytacji, a także bezpieczeństwo, rozliczanie stosowania, dawkowanie leków podczas przygotowania przed znieczuleniem, znieczulenia, okresu po znieczuleniu. Organizuje i prowadzi opiekę pielęgniarską nad pacjentami pooperacyjnymi. Zapewnia bezpieczeństwo infekcyjne pacjentów i personelu medycznego, kontrolę infekcji, wymagania aseptyczne i antyseptyczne. Przetwarza sprzęt anestezjologiczno-oddechowy i kontrolno-diagnostyczny po operacji. Prowadzi dokumentację medyczną. Udziela pierwszej pomocy w nagłych wypadkach. Zbiera i usuwa odpady medyczne. Przeprowadza środki w celu przestrzegania reżimu sanitarno-higienicznego w pomieszczeniu, warunków sterylizacji narzędzi i materiałów, zapobiegania powikłaniom po wstrzyknięciu, zapaleniu wątroby, zakażeniu wirusem HIV.

Musisz wiedzieć: ustawy i inne akty prawne Federacji Rosyjskiej w zakresie ochrony zdrowia, teoretyczne podstawy pielęgniarstwa, nowoczesne metody znieczulenia ogólnego, miejscowego i regionalnego, podstawy uzasadnienia klinicznego i farmakologicznego leków stosowanych w anestezjologii i intensywnej terapii, metody badania przedoperacyjnego przygotowanie do zabiegu (znieczulenie, premedykacja), cechy anatomiczne i fizjologiczne związane z wiekiem, teoretyczne podstawy resuscytacji, nowoczesne metody intensywnej terapii i resuscytacji w różnych schorzeniach i stanach krytycznych, rodzaje, formy i metody rehabilitacji, kontrola zakażeń system, bezpieczeństwo infekcji pacjentów i personelu medycznego organizacji medycznej, zasady aseptyki i środków antyseptycznych, zasady zbierania, przechowywania i unieszkodliwiania odpadów z placówek medycznych, system interakcji pomiędzy organizacją medyczną a instytucjami o profilu sanitarno-epidemiologicznym, podstawy medycyny katastrof, zasady w prowadzenie dokumentacji księgowej i sprawozdawczej jednostki strukturalnej, główne rodzaje dokumentacji medycznej, etyka lekarska, psychologia komunikacji zawodowej, podstawy prawa pracy, wewnętrzne przepisy pracy, przepisy ochrony pracy i przeciwpożarowe.

Wymagane kompetencje. Wykształcenie średnie zawodowe w specjalności „Medycyna ogólna”, „Położnictwo”, „Pielęgniarstwo” oraz dyplom specjalisty w specjalności „Anestezjologia i Resuscytacja” bez przedstawiania wymagań dotyczących stażu pracy.

Oferty pracy na stanowisko pielęgniarki anestezjologicznej zgodnie z ogólnorosyjską bazą wolnych miejsc pracy