ภาษีเงินบำนาญต่อปี FIU

ผู้ประกอบการรายบุคคลต้องจ่ายทุกปี เบี้ยประกันในกองทุนบำเหน็จบำนาญและ FFOMS สำหรับตนเองและพนักงาน หากมี การหักเงินประกันจากเงินเดือนพนักงานจะจ่ายตามอัตราที่กำหนด อ่านเพิ่มเติม ผู้ประกอบการแต่ละรายจะต้องจ่ายเบี้ยประกันสำหรับตัวเองในจำนวนที่แน่นอน

เมื่อลงทะเบียน บุคคลธรรมดาในฐานะผู้ประกอบการรายบุคคล ผู้ประกอบการแต่ละรายจะต้องลงทะเบียนกับกองทุนบำเหน็จบำนาญ (PFR) และกองทุนประกันสุขภาพภาคบังคับ (FFOMS) สำหรับกองทุนเหล่านี้ ผู้ประกอบการแต่ละรายจำเป็นต้องชำระเงินคงที่ใน จัดตั้งขึ้นโดยกฎหมายตกลง. สำหรับกองทุนประกันสังคม (FSS) ผู้ประกอบการแต่ละรายไม่จำเป็นต้องลงทะเบียนและบริจาค สามารถทำได้โดย ความคิดริเริ่มของตัวเองแล้วจ่ายเงินสมทบประกันภาคสมัครใจ สิ่งนี้มีความเกี่ยวข้องหากผู้ประกอบการแต่ละรายต้องการรับเงินสำหรับการลาป่วยหรือผลประโยชน์การคลอดบุตร

จำนวนเงินคงที่ขึ้นอยู่กับค่าจ้างขั้นต่ำที่กำหนดไว้สำหรับปีปัจจุบัน ในปี 2559 ค่าแรงขั้นต่ำคือ 6204 รูเบิล ในเรื่องนี้การมีส่วนร่วมคงที่ของผู้ประกอบการแต่ละรายในปี 2559 ใช้ค่านิยมดังต่อไปนี้

การชำระเงินให้กับ FIU

การชำระเงินคงที่ให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญในปี 2559 สำหรับผู้ประกอบการแต่ละรายขึ้นอยู่กับจำนวนรายได้ที่ได้รับสำหรับปี การชำระเงินได้รับการแก้ไขจริง ๆ ภายใน 300,000 รูเบิล หากรายได้ของผู้ประกอบการแต่ละรายเกิน 300,000 รูเบิล การชำระเงินจะไม่ได้รับการแก้ไขและขึ้นอยู่กับจำนวนรายได้ที่ได้รับ

จนถึงปี 2560 มีการจ่ายประกันแบบคงที่ให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซีย อันเป็นผลมาจากการแก้ไขกฎหมาย ผู้ประกอบการทุกคนที่ลงทะเบียนในอาณาเขตของสหพันธรัฐรัสเซียมีหน้าที่ต้องชำระเงินให้กับ Federal Tax Service เป็นประจำ หัวข้อนี้และแง่มุมต่าง ๆ จะกล่าวถึงในรายละเอียดเพิ่มเติมในบทความ

ผู้ประกอบการแต่ละรายบริจาคเงินกองทุนบำเหน็จบำนาญอย่างไร?

ตั้งแต่ปีที่แล้วใน กองทุนบำเหน็จบำนาญผู้ประกอบการแต่ละรายไม่โอนเงินประกันแบบคงที่ ตามมาตรา 7 ของส่วนที่ 1 ของกฎหมายของรัฐบาลกลางฉบับที่ 212-FZ ซึ่งใช้เมื่อวันที่ 24 กรกฎาคม 2552 ผู้ประกอบการแต่ละรายมีหน้าที่ต้องจ่ายเงินประกันทั้งจากการจ่ายเงินให้กับพนักงานที่ทำงานให้กับผู้ประกอบการและเพื่อตัวเอง ควรสังเกตว่าในกรณีที่ไม่มีรายได้หรือการระงับใด ๆ กิจกรรมผู้ประกอบการ(โดยไม่ต้องปิดผู้ประกอบการแต่ละราย) ภาระผูกพันที่จะจ่ายเงินสมทบทั้งหมดจากผู้ประกอบการแต่ละรายจะไม่ถูกลบออก

การหักเงินสำหรับผู้ประกอบการรายบุคคลมี 2 ประเภท:

• การชำระเงินคงที่ให้กับ Federal Tax Service;
• เบี้ยประกันให้กับ FFOMS

นอกจากนี้ การชำระเงินยังมีให้ตามความสมัครใจ เช่น เงินสมทบกองทุนประกันสังคม การหักคงที่ดังกล่าวทำขึ้นเพื่อรับผลประโยชน์ทางสังคมในช่วงที่ไม่สามารถทำงาน ฯลฯ

ขนาดของการจ่ายบำเหน็จบำนาญ

สำหรับปี 2018 ขนาดของการจ่ายบำเหน็จบำนาญลดลง - มีการเปลี่ยนแปลงบางอย่างในบทที่ 34 "เบี้ยประกัน" ลงวันที่ 27 พฤศจิกายน 2017 ฉบับที่ 335-FZ ในเรื่องนี้ ขนาดของการชำระเงินคงที่จะไม่ผูกกับค่าจ้างขั้นต่ำอีกต่อไป ( ขนาดขั้นต่ำค่าจ้าง)

จำนวนการหักเงิน FTS จากผู้ประกอบการแต่ละรายที่มีรายได้สูงถึง 300,000 รูเบิลรัสเซีย จำนวนเงินสมทบสำหรับตัวเองคือ:

• RUB 26,545 ในบริการภาษีของรัฐบาลกลาง
• RUB 5,840 ใน FFOMS

ผู้ประกอบการแต่ละรายยังจ่ายเงินประกันให้กับพนักงานอีกด้วย สำหรับปี 2561 รายได้สูงสุดของพนักงานคือ:

• สำหรับ GPT - 1,021,000 รูเบิล;
• สำหรับการประกันสังคม - 815,000 rubles

หากเกินจำนวนที่กำหนดข้างต้น อัตราภาษีที่เกี่ยวข้องสำหรับ GPT จะลดลงและเท่ากับ 10% แทนที่จะเป็น 22 เปอร์เซ็นต์ อัตราค่าประกันสุขภาพคือ 5.1% และสำหรับ OSS - 2.9%

การคำนวณรายได้เกิน 300 tr. สำหรับระบบภาษีต่างๆ

เบี้ยบำเหน็จบำนาญและประกันสุขภาพในจำนวนคงที่เป็นเงินสมทบสำหรับ ผู้ประกอบการรายบุคคล... ค่าธรรมเนียมเดียวกันจ่ายโดยทนายความ พรักาน ฟาร์มชาวนา (KFH) และบุคคลอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง การปฏิบัติส่วนตัว... ภาระผูกพันในการจ่ายเงินไม่ได้ขึ้นอยู่กับอายุ ดังนั้นแม้แต่ผู้รับบำนาญยังต้องปฏิบัติตาม กฎหมายกำหนดให้ วงกลมแคบผู้ได้รับการยกเว้นไม่ต้องจ่ายเงินสมทบและเฉพาะบางช่วงเท่านั้น

เบี้ยประกันภัย ปี 2559

ตั้งแต่ปี 2014 เบี้ยประกันในจำนวนคงที่แบ่งออกเป็นสองส่วน:

1. ส่วนนี้เป็นข้อบังคับสำหรับผู้ถือกรมธรรม์ทุกคนโดยไม่คำนึงถึงกิจกรรมและรายได้ ตั้งวันที่ 1 มกราคม เฉพาะปี... เบี้ยประกันจ่ายทั้งบำเหน็จบำนาญและประกันสุขภาพ การคำนวณทำตามสูตร: ค่าจ้างขั้นต่ำ x 12 เดือน x 26% (อัตราการสมทบกองทุนบำเหน็จบำนาญ) และค่าจ้างขั้นต่ำ x 12 เดือน x 5.1% (อัตราการสมทบ FFOMS)

ส่วนบังคับในปี 2559 คือ: 19 356.48 รูเบิล(เบี้ยประกันบำเหน็จบำนาญ) และ 3796,85 รูเบิล (เบี้ยประกันสำหรับประกันสุขภาพ) รวมสำหรับปี 23153,33 รูเบิล เงินสมทบทั้งสองจ่ายให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซีย แต่มี BCC ต่างกัน หากผู้ถือกรมธรรม์ได้ลงทะเบียนภายในหนึ่งปี หรือในทางกลับกัน ได้ยุติกิจกรรมอย่างเป็นทางการ เบี้ยประกันจะไม่จ่ายเต็มจำนวนสำหรับปี แต่จะจ่ายเฉพาะในช่วงระยะเวลาของกิจกรรมเท่านั้น ในการคำนวณเงินสมทบสำหรับช่วงเวลาที่ไม่สมบูรณ์ คุณสามารถใช้

2. เป็นส่วนหนึ่งในรูปแบบของ 1% ของรายได้ที่เกิน 300,000 rubles สำหรับรอบการเรียกเก็บเงิน (ปี) เงินสมทบเหล่านี้จ่ายสำหรับการประกันบำนาญเท่านั้นและมีวงเงินสูงสุด จำนวนเงินสมทบรายปีต้องไม่เกินจำนวนเงินที่คำนวณตามสูตร 8 ค่าจ้างขั้นต่ำ x 12 เดือน x 26% ดังนั้นในปี 2559 เงินสมทบประกันบำนาญต้องไม่เกิน 154 851,84 รูเบิล จำนวนนี้ยังรวมถึงส่วนบังคับของการบริจาค - 19 358.48 รูเบิล

ในการคำนวณส่วนที่สองของเงินสมทบนั้นจะนำรายได้ต่อปีไปหัก 300,000 rubles จำนวนเงินที่ได้รับจะถูกคูณด้วย 1% รายได้จากการคำนวณเงินสมทบถ้า ระบบต่างๆคำนวณภาษีด้วยวิธีต่างๆ แต่มีสิ่งหนึ่งที่เหมือนกัน - เมื่อคำนวณรายได้นี้ ค่าใช้จ่ายของผู้ประกอบการจะไม่ถูกนำมาพิจารณา แต่อย่างใด แม้ว่าพวกเขาจะมีส่วนร่วมในการคำนวณฐานภาษีที่ต้องเสียภาษีก็ตาม

ภายใต้ OSNO รายได้เป็นรายได้ตามมาตรา 227 แห่งรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย เหล่านั้น. รายได้ที่ต้องเสียภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา (ใช้เฉพาะกับรายได้ที่ได้รับจากกิจกรรมผู้ประกอบการ) รายได้เหล่านี้ระบุไว้ในข้อ 3.1 ของชีต B ของการประกาศ 3-NDFL

ภายใต้ระบบภาษีอากรแบบง่าย รายได้ถือเป็นรายได้ตามมาตรา 346.15 แห่งรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย รายได้ดังกล่าวระบุไว้ในคอลัมน์ 4 ของบัญชีรายได้และค่าใช้จ่ายและในการประกาศภาษีภายใต้ STS ในบรรทัดที่ 113 (กับ STS ที่มีวัตถุ "รายได้") หรือบรรทัดที่ 213 (กับ STS ที่มีวัตถุ "รายได้ลบด้วยค่าใช้จ่าย ")

ด้วยภาษีการเกษตรแบบรวม รายได้จะถูกบันทึกตามวรรค 1 ของมาตรา 346.5 แห่งรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย รายได้ดังกล่าวระบุไว้ในคอลัมน์ 4 ของบัญชีรายได้และค่าใช้จ่าย และในบรรทัด 010 ของการคืนภาษีสำหรับภาษีเกษตรแบบรวม

ด้วย UTII รายได้จะเป็นรายได้ที่กำหนดโดยผู้เสียภาษีของ UTII ซึ่งคำนวณตามกฎของมาตรา 346.26 แห่งรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย รายได้ที่กำหนดระบุไว้ในบรรทัดที่ 100 ของส่วนที่ 2 ของการประกาศ UTII หากมีหลายส่วนที่ 2 รายได้จะถูกรวมไว้สำหรับทุกส่วน เมื่อกำหนดรายได้ต่อปี รายได้ที่กำหนดสำหรับการประกาศ UTII ทั้งหมดสำหรับ 1-4 ไตรมาสจะถูกรวมเข้าด้วยกัน

ในกรณีของ PSN รายได้ถือเป็นรายได้ที่อาจเกิดขึ้นซึ่งคำนวณตามกฎของมาตรา 346.47 แห่งรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซียและมาตรา 346.51 แห่งรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย เหล่านั้น. รายได้จากการคำนวณมูลค่าสิทธิบัตร หากได้รับสิทธิบัตรมาน้อยกว่าหนึ่งปี รายได้ที่เป็นไปได้ต่อปีจะถูกหารด้วย 12 และคูณด้วยจำนวนเดือนที่ได้รับสิทธิบัตร หากมีสิทธิบัตรหลายฉบับ รายได้จากสิทธิบัตรเหล่านั้นจะถูกรวมเข้าด้วยกัน

หากผู้ประกอบการแต่ละรายใช้ระบบการจัดเก็บภาษีหลายระบบพร้อมกัน จะต้องรวมรายได้ของระบบเหล่านั้นด้วย

ข้อมูลเกี่ยวกับรายได้จะถูกโอนไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญโดย Federal Tax Service หากผู้ประกอบการไม่ได้รายงานภาษีของเขาต่อ Federal Tax Service Inspectorate กองทุนบำเหน็จบำนาญมีสิทธิคำนวณจำนวนเงินสมทบกองทุนบำเหน็จบำนาญสูงสุดสำหรับปี 2559 กล่าวคือ 154 851,84 รูเบิล

จ่ายเมื่อไหร่

วันที่ครบกำหนดชำระเงินงวดแรกคือวันที่ 31 ธันวาคมของปีที่มีการชำระเงินสมทบ เมื่อพิจารณาจากข้อเท็จจริงที่ว่าในวันที่ 31 ธันวาคม 2559 เป็นวันเสาร์ กำหนดเวลาการชำระเงินจะถูกเลื่อนไปเป็นวันทำการแรกหลังจากวันหยุดสุดสัปดาห์ ในขณะที่เขียนบทความนี้ การโอนวันหยุดในปี 2560 ยังไม่ได้รับการอนุมัติจากรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซีย ดังนั้นจึงไม่สามารถระบุวันที่ชำระเงินที่แน่นอนได้ น่าจะเป็นวันที่ 9 มกราคม 2560

อย่างไรก็ตาม คุณไม่ควรเลื่อนการจ่ายเงินสมทบจนถึงวันสุดท้ายของปี และให้จ่ายมากขึ้นใน ปีหน้า... บ่อยครั้งที่สาขาของ PF เรียกเก็บค่าปรับสำหรับเงินสมทบที่ตามความเห็นของพวกเขามาไม่ตรงเวลา เพราะด้วยเหตุผลบางอย่างพวกเขาไม่ขึ้นอยู่กับวันที่ส่งเงิน (ตามที่กฎหมายควร) แต่ในวันที่ได้รับในบัญชีของกองทุนบำเหน็จบำนาญในกระทรวงการคลัง ผู้ประกอบการจำนวนมากชอบที่จะจ่ายค่าปรับมากกว่าที่จะท้าทายการกระทำที่ผิดกฎหมายของมูลนิธิ

กำหนดเส้นตายสำหรับการชำระส่วนที่สองของเงินสมทบถูกกำหนดในวันที่ 1 เมษายนของปีถัดจากส่วนที่คำนวณ เหล่านั้น. สำหรับปี 2559 ส่วนนี้จะต้องจ่ายไม่เกินวันที่ 3 เมษายน 2560 (ตั้งแต่วันที่ 1 เมษายนเป็นวันเสาร์)

สามารถชำระเงินสมทบได้ในคราวเดียวทั้งจำนวนหรือแบ่งเป็นส่วนๆ ตามสะดวกสำหรับผู้ถือกรมธรรม์ การจ่ายเป็นงวดเหมาะสมที่จะลดภาษีเงินได้อย่างสม่ำเสมอ เนื่องจากเงินสมทบลดภาษีในช่วงเวลานั้น ซึ่งใน พวกเขาได้รับเงินจากนั้นการจ่ายเงินสมทบพร้อมกันสามารถนำไปสู่ผลที่ไม่พึงประสงค์ - การไม่สามารถลดภาษีในจำนวนที่ต้องการ สิ่งนี้ใช้กับผู้จ่ายเงิน UTII เป็นหลัก เนื่องจากภาษีนี้มีระยะเวลาภาษีสั้น - หนึ่งในสี่ และหากคุณจ่ายเงินสมทบทั้งหมด ณ สิ้นปี 2559 จะไม่สามารถลดภาษีสำหรับไตรมาสที่ 1, 2 และ 3 ของปี 2559 ได้ เนื่องจากไม่มีการจ่ายเงินสมทบในไตรมาสเหล่านี้ สิ่งเดียวกันนี้จะเกิดขึ้นหากจ่ายเงินสมทบทั้งหมดเมื่อต้นปี ดังนั้นเพื่อลดอัตราภาษีส่วนบุคคลสำหรับ UTII ขอแนะนำให้จ่ายเงินสมทบทุกๆไตรมาส ผู้ประกอบการรายบุคคลใน OSNO หรือ STS อยู่ในสถานการณ์ที่ได้เปรียบมากกว่า เนื่องจากระยะเวลาภาษีสำหรับ STS และ PIT คือหนึ่งปี ผู้ประกอบการรายบุคคลที่ใช้ PSN ไม่ได้สนใจว่าจะจ่ายส่วนใด เพราะไม่สามารถลดต้นทุนของสิทธิบัตรด้วยจำนวนเงินที่บริจาคได้

จ่ายที่ไหนและอย่างไร

เงินสมทบจะจ่ายให้กับสาขาอาณาเขตของกองทุนบำเหน็จบำนาญ ณ สถานที่ลงทะเบียนของผู้ประกอบการแต่ละราย แม้ว่าผู้ประกอบการรายบุคคลจะดำเนินกิจการในเมืองหรือภูมิภาคอื่น เงินสมทบจะยังคงจ่ายให้กับสาขาหนึ่งซึ่งผู้ประกอบการแต่ละรายได้รับการจดทะเบียนเป็นผู้ประกันตน ดูรายละเอียดสาขาของคุณได้จากเว็บไซต์ของกองทุนบำเหน็จบำนาญ คุณสามารถลงทะเบียน พื้นที่ส่วนบุคคลผู้ถือกรมธรรม์และสร้างเอกสารการชำระเงินที่นั่น

สามารถชำระค่าธรรมเนียมผ่านบัญชีกระแสรายวันของผู้ประกอบการแต่ละราย (ถ้ามี) ผ่านธนาคารทางอินเทอร์เน็ตจากบัญชีส่วนตัวของบุคคล (หากธนาคารเปิดบัญชีให้โอกาสดังกล่าว) ผ่านเครื่องปลายทางหรือใบเสร็จ พนักงานธนาคาร

ในการจ่ายเงินสมทบ คุณต้องทราบหมายเลขทะเบียนของคุณในกองทุนบำเหน็จบำนาญ (เพื่อไม่ให้สับสนกับ SNILS), OKTMO และ KBK หมายเลขการลงทะเบียนระบุไว้ในหนังสือแจ้งการลงทะเบียนของบุคคลที่มีหน่วยงานอาณาเขตของกองทุนบำเหน็จบำนาญ OKTMO จะกำหนดโดยที่อยู่การลงทะเบียน IP

โปรดทราบว่า BCC สำหรับการบริจาคคงที่มีการเปลี่ยนแปลงตั้งแต่ปี 2559 รหัสต่อไปนี้มีผลบังคับใช้ในปีนี้

392 1 02 02140 06 1100 160 - เงินสมทบประกันบำเหน็จบำนาญภาคบังคับในจำนวนคงที่ คำนวณจากจำนวนรายได้ของผู้ชำระเงินไม่เกิน 300,000 รูเบิล เหล่านั้น. นี่คือ KBK สำหรับส่วนแรกของการบริจาค บังคับสำหรับทุกคน

392 1 02 02140 06 1200 160 - เงินสมทบประกันบำเหน็จบำนาญภาคบังคับในจำนวนคงที่ คำนวณจากจำนวนรายได้ของผู้ชำระเงินที่เกิน 300,000 รูเบิล นี่คือ KBK สำหรับการจ่ายส่วนที่สองของเงินสมทบซึ่งคำนวณเป็น 1% ของรายได้มากกว่า 300,000 rubles

392 1 02 02103 08 1011 160 - เบี้ยประกันสำหรับการประกันสุขภาพภาคบังคับของประชากรวัยทำงานในจำนวนคงที่เครดิตเข้าในงบประมาณ FFOMS

รายชื่อทั้งหมดของ KBK ที่ดำเนินการในปี 2559 สามารถดูได้จากเว็บไซต์

ตัวอย่างการกรอกคำสั่งชำระเงินสำหรับการชำระเงิน ผลงานคงที่สามารถพบได้

การรายงานเบี้ยประกันภัยคงที่

ผู้ประกอบการรายบุคคลไม่มีรายงานเกี่ยวกับเงินสมทบคงที่ในกองทุนบำเหน็จบำนาญ มีเพียงฟาร์มชาวนาเท่านั้นที่มี () ข้อมูลเกี่ยวกับรายได้ของผู้ประกอบการแต่ละรายสำหรับการคำนวณเงินสมทบในรูปแบบ 1% ของรายได้จะต้องโอนไปยัง Federal Tax Service ของสหพันธรัฐรัสเซีย นี้ระบุไว้โดยตรงใน กฎหมายของรัฐบาลกลางและข้อตกลงระหว่าง Federal Tax Service ของรัสเซียและกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซีย "ในการโต้ตอบระหว่าง Federal บริการภาษีและกองทุนบำเหน็จบำนาญ สหพันธรัฐรัสเซีย" ข้อกำหนดของการถ่ายโอนข้อมูลยังระบุไว้ที่นั่น

อย่างไรก็ตาม ตามที่ได้แสดงไว้ ข้อมูลจะไม่ถูกส่งไปยัง PF ตรงเวลา และถ้าพวกเขาถูกส่งไปพวกเขาก็จะหายไปที่ไหนสักแห่งที่นั่น เมื่อต้นปีนี้ PF สาขามอสโกของ PF ได้ดำเนินการส่งจดหมายจำนวนมากถึงผู้ประกอบการแต่ละรายโดยมีข้อกำหนดในการจัดเตรียมสำเนาคำประกาศสำหรับปี 2014 เพื่อยืนยันรายได้ การเรียกร้องเหล่านี้ผิดกฎหมาย แต่ปัญหาคือหากผู้ประกอบการไม่ได้รายงานรายได้ต่อสำนักงานสรรพากรกองทุนบำเหน็จบำนาญก็มีสิทธิ์คำนวณจำนวนเงินสมทบกองทุนบำเหน็จบำนาญสูงสุด (ในปี 2557 คือ 138,627.84 รูเบิล) ดังนั้น ผู้ประกอบการแต่ละรายที่ได้รับคำขอดังกล่าว ปล่อยให้เขาตัดสินใจด้วยตัวเองว่าจะทำอย่างไรในสถานการณ์นี้ - ไปที่ข้อขัดแย้งหรือจัดเตรียมสำเนาคำประกาศ

เงินสมทบจากปี 2014 จะไม่จ่ายแยกต่างหากสำหรับส่วนที่ได้รับทุนและส่วนประกันภัย

เงินสมทบส่วนนี้ไม่ได้จ่ายโดยฟาร์มชาวนา

กฎหมายของรัฐบาลกลางของ 24.07.2009 N 212-FZ "เกี่ยวกับเงินสมทบประกันกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซีย, กองทุนประกันสังคมของสหพันธรัฐรัสเซีย, กองทุนประกันสุขภาพของรัฐบาลกลาง", บทความ 14, วรรค 9-11

การจ่ายเงินคงที่ให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญในปี 2559 สำหรับผู้ประกอบการรายบุคคลเพิ่มขึ้นเนื่องจากค่าแรงขั้นต่ำที่เพิ่มขึ้น เมื่อลงรายการเงินสมทบเงินบำนาญของผู้ประกอบการ คุณต้องระบุ BCC ใหม่ ฉันจะชำระค่าธรรมเนียมโดยไม่มีข้อผิดพลาดได้อย่างไร

วิธีคำนวณการจ่ายคงที่ให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญในปี 2559 สำหรับผู้ประกอบการรายบุคคล

ในปี 2559 ค่าแรงขั้นต่ำเพิ่มขึ้นจาก 5965 เป็น 6204 รูเบิล ดังนั้นเงินสมทบคงที่สำหรับผู้ประกอบการเพิ่มขึ้นจาก 22,261.38 เป็น 23,153.33 รูเบิล:

- ในกองทุนบำเหน็จบำนาญ - 19 356.48 รูเบิล (6204 รูเบิล. × 12 × 26%);
- ใน FFOMS - 3,796.85 รูเบิล (6204 รูเบิล. × 12 × 5.1%)

นอกจากนี้ผู้ประกอบการต้องโอนเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญ 1 เปอร์เซ็นต์ของรายได้เกิน 300,000 รูเบิล จำนวนเงินสูงสุดเงินสมทบบำเหน็จบำนาญที่ต้องจ่ายสำหรับปี 2559 - 154,851.84 รูเบิล (6204 รูเบิล. × 8 × 26% × 12)

ใน FSS ของสหพันธรัฐรัสเซีย ผู้ประกอบการไม่ต้องจ่ายเงินสมทบด้วยตนเอง หากมีความปรารถนาที่จะเติมเต็มงบประมาณของกองทุนด้วยความสมัครใจ

วิธีโอนเงินคงที่เข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญ ปี 2559 สำหรับผู้ประกอบการรายบุคคล

ผู้ประกอบการสามารถโอนจำนวนเงินสมทบประจำปีไปยังเงินบำเหน็จบำนาญภาคบังคับ (ค่ารักษาพยาบาล) และประกันสังคมโดยสมัครใจได้ใน กองทุนนอกระบบขึ้นอยู่กับดุลยพินิจของตน - เป็นเงินก้อนหรือชำระหลายครั้งตลอดทั้งปี (เช่น รายเดือน รายไตรมาส ทุกๆหกเดือน) สิ่งสำคัญคือเงินสมทบจะถูกโอนเต็มจำนวนภายในวันที่ 31 ธันวาคมของปีปัจจุบัน ในเวลาเดียวกัน มีการกำหนดช่วงเวลาที่แตกต่างกันสำหรับเงินสมทบบำนาญที่เกิดจากรายได้มากกว่า 300,000 รูเบิล ผู้ประกอบการสามารถชำระเงินได้ในปีหน้า แต่ไม่เกินวันที่ 1 เมษายน

ดำเนินการคำสั่งชำระเงินสำหรับการโอนเบี้ยประกันตามระเบียบของธนาคารแห่งรัสเซียลงวันที่ 19 มิถุนายน 2555 ฉบับที่ 383-P และกฎที่ได้รับอนุมัติโดยคำสั่งของกระทรวงการคลังของรัสเซียลงวันที่ 12 พฤศจิกายน 2556 ฉบับที่ 107n (กรอกตัวอย่างด้านล่าง)

โปรดทราบว่าในปี 2559 มีการจัดตั้ง BCK สองแห่งสำหรับการบริจาคเงินบำนาญสำหรับผู้ประกอบการด้วยตนเอง ครั้งแรก - 392 1 02 02 140 06 1100 160 - สำหรับการบริจาคคงที่จำนวน 19 356.48 รูเบิล ที่สอง - 392 1 02 02 140 06 1200 160 - สำหรับการบริจาคในอัตรา 1 เปอร์เซ็นต์ของรายได้มากกว่า 300,000 รูเบิล ในหนึ่งปี. ก่อนหน้านี้ผู้ประกอบการได้จ่ายเงินสมทบและเงินสมทบอื่น ๆ ให้กับ KBK . เดียว

รหัสใหม่แตกต่างจาก KBK ของปีที่แล้วเป็นตัวเลข 14-17 ก่อนหน้านี้หมวดหมู่เหล่านี้ถูกตั้งค่าเป็น 1,000 ตอนนี้ 1100 - สำหรับเงินสมทบจากรายได้สูงถึง 300,000 รูเบิล และ 1200 สำหรับการชำระเงินเกินขีดจำกัด

การชำระเงินคงที่ให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญในปี 2559 สำหรับผู้ประกอบการรายบุคคล

คำสั่งจ่ายเงินกองทุนบำเหน็จบำนาญประจำปี 2559 สำหรับผู้ประกอบการรายบุคคล

การชำระเงินสำหรับเงินสมทบเกินวงเงินในปี 2559 กรอกตามตัวอย่างด้านล่าง

องค์กรและผู้ประกอบการแต่ละรายต้องจ่ายที่ไหนในเดือนธันวาคม 2559 ควรโอนการชำระเบี้ยประกันไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียและกองทุนประกันสังคมหรือไปยังสำนักงานสรรพากร (เนื่องจากการโอนจากปี 2560 ของเงินสมทบ "ภายใต้ปีก" ของหน่วยงานด้านภาษี) คำตอบสำหรับคำถามเกี่ยวกับสถานที่ที่จะโอนเบี้ยประกันสำหรับเดือนธันวาคม 2559 มีอยู่ในบทความนี้

ข้อมูลเบื้องต้น

ในส่วนที่เกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้ นักบัญชีมักมีคำถามว่าจะจ่ายเบี้ยประกันที่ไหนในเดือนธันวาคม 2559 ให้กับสำนักงานสรรพากรหรือกองทุน

กำหนดชำระเบี้ยประกันเดือนธันวาคม 2559

ชำระก่อนกำหนดในเดือนธันวาคม 2559: เราจ่ายเข้ากองทุน

หากองค์กรหรือผู้ประกอบการรายบุคคลตัดสินใจที่จะโอนเบี้ยประกันในเดือนธันวาคมก่อนกำหนดในเดือนธันวาคม 2559 การชำระเงินจะต้องโอนไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซีย FSS และ FFOMS นอกจากนี้ หากคุณตัดสินใจที่จะชำระยอดค้างชำระที่มีอยู่ในเดือนธันวาคม 2559 ก็จะต้องชำระให้กับกองทุนด้วย ไม่ใช่ภาษี ต่อไปเราจะให้ KBK ซึ่งคุณต้องจ่ายเบี้ยประกันในเดือนธันวาคมในกรณีที่ชำระเงินก่อนกำหนด นี่คือ KBK "เก่า" ที่ใช้ในปี 2559 ไม่จำเป็นต้องสมัคร KBK ใหม่ กรณีชำระเงินก่อนกำหนด

เบี้ยประกันภัย	KBK
การมีส่วนร่วมใน FIU ภายในฐานเพดานที่กำหนด	392 102 02010 06 1000 160
มีส่วนร่วมใน FIU เกินฐานเพดานที่กำหนด	392 102 02010 06 1000 160
เงินช่วยเหลือทางการแพทย์แก่ FFOMS	392 102 02101 08 1011 160
เงินสมทบสำหรับการไร้ความสามารถชั่วคราวในการทำงานและเกี่ยวกับการคลอดบุตรเข้ากองทุนประกันสังคม	393 102 02090 07 1000 160
เงินสมทบกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียในอัตราเพิ่มเติมสำหรับผู้ประกันตนที่ทำงานจากรายการ 1	392 102 02131 06 1000 160
เงินสมทบกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียในอัตราภาษีเพิ่มเติมสำหรับผู้ประกันตนที่ทำงานในรายการ 2	392 102 02132 06 1000 160

การชำระเงินในเดือนมกราคม 2017: เราชำระเป็น IFTS

หากองค์กรหรือผู้ประกอบการแต่ละรายจะโอนเบี้ยประกันสำหรับเดือนธันวาคม 2559 ในเดือนมกราคม 2560 คำตอบสำหรับคำถามว่าจะจ่ายเงินสมทบได้ที่ไหน - ไปยังสำนักงานสรรพากร คุณต้องโอนเงินสมทบให้กับผู้ตรวจการของ Federal Tax Service สำหรับ KBK ใหม่ โปรดทราบว่ารหัสสำหรับการบริจาคสำหรับการบาดเจ็บจะยังคงเหมือนเดิม - 393 1 02 02 050 07 1000 160 ท้ายที่สุด การควบคุมการบริจาคเหล่านี้จะยังคงอยู่กับ FSS

หากหลังจากวันที่ 1 มกราคม 2017 องค์กรหรือผู้ประกอบการแต่ละรายตัดสินใจโอนเบี้ยประกันสำหรับปี 2559 และงวดก่อนหน้า จะต้องส่งเบี้ยประกันดังกล่าวไปที่สำนักงานสรรพากรสำหรับ KBK ใหม่

หากหลังจากวันที่ 1 มกราคม 2017 คุณจ่ายเงินสมทบเข้ากองทุน

เนื่องจากมีการเปลี่ยนแปลงมากมายในเบี้ยประกันและการโอนภายใต้การควบคุมของ Federal Tax Service นักบัญชีบางคนอาจทำผิดพลาดและจ่ายเงินสมทบโดยไม่ได้ตั้งใจในปี 2560 ให้กับกองทุนสำหรับ KBK "เก่า" จะทำอย่างไรในสถานการณ์เช่นนี้? หากเกิดเหตุการณ์นี้ คุณจะต้องจ่ายเงินสมทบอีกครั้ง ชำระเงินเป็นผู้รับบริการภาษีของรัฐบาลกลาง และคืนเงินที่ชำระที่ผิดพลาด จะไม่สามารถชี้แจงการชำระเงินที่ผิดพลาดได้ง่ายๆ เนื่องจาก สำนักงานภาษีมันจะไม่ "เห็น" การชำระเงินที่ผิดพลาดที่ส่งไปยังกองทุน

สมเหตุสมผลภายในสิ้นปี 2559 ที่จะชำระยอดค้างชำระสำหรับเงินสมทบบำนาญและเงินประกันสังคม หากมี หากยอดค้างชำระยังคงอยู่หลังจากวันที่ 1 มกราคม 2017 จะถูกเรียกเก็บโดยหน่วยงานด้านภาษี ความเสี่ยงในการระบุยอดค้างชำระดังกล่าวมีสูงมาก เนื่องจากหน่วยงานด้านภาษีมีหน้าที่: รวบรวมยอดค้างชำระที่เกิดขึ้นก่อนปี 2560 ให้สูงสุด ขนาดที่เป็นไปได้และในเวลาอันสั้น