Dom » Rodzaje działalności » Charakterystyka kwalifikacji stanowisk pracowników w służbie zdrowia. Kwalifikacje pracowników służby zdrowia

Charakterystyka kwalifikacji stanowisk pracowników w służbie zdrowia. Kwalifikacje pracowników służby zdrowia

Rozdział „Charakterystyka kwalifikacji stanowisk pracowników w dziedzinie ochrony zdrowia” „Ujednoliconej księgi kwalifikacji stanowisk kierowników, specjalistów i pracowników” (zwanej dalej EKS), zatwierdzonej przez Rozporządzenie Ministerstwa Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z 23.07.2010 nr 541n(zwanym dalej Zarządzeniem nr 541n) dla niektórych stanowisk specjalistów z wyższym wykształceniem medycznym ustalono cechy kwalifikacji. Wcześniej istniały cechy kwalifikacji zatwierdzone przez Zamówienie z dnia 06.11.2009 nr 869... Wiele przepisów ogólnych w nowym akcie regulacyjnym pozostało bez zmian.

CEN i same kwalifikacje powinny przyczynić się do:

Prawidłowy dobór i rozmieszczenie personelu w strukturze personelu medycznego;
personel medyczny;
Podział pracy między menedżerami, specjalistami;
Zapewnienie jedności podejść w definiowaniu tych kategorii personelu medycznego oraz tych, które są mu przedstawiane.

Ponadto, cechy kwalifikacji są wykorzystywane jako dokumenty regulacyjne, a także służą jako podstawa do opracowania opisów stanowisk personelu medycznego, zawierających określoną listę obowiązków zawodowych personelu medycznego, z uwzględnieniem specyfiki pracy.

Zamówienie nr 541n określa cechy kwalifikacyjne dla:

Stanowiska kierownicze;
Stanowiska specjalistyczne (z wyższym medycznym, wyższym zawodowym i średnim medycznym wykształceniem);
Stanowiska młodszego personelu medycznego;
Stanowiska innego personelu w warsztatach medycznych i pracowniczych w organizacjach medycznych.

Tytuły pracy dla specjalistów z wyższym wykształceniem medycznym ustalane są zgodnie z dla nich Wymaganiami Kwalifikacyjnymi, zatwierdzonymi przez nowe Rozporządzenie Ministerstwa Zdrowia Rosji z dnia 08.10.2015 nr 707n która weszła w życie 07.11.2015 (poprzednio ważna) Rozporządzenie Ministerstwa Zdrowia i Rozwoju Społecznego Rosji z dnia 07.07.2009 nr 415n). Na przykład tytuł stanowiska „lekarz ogólny” odpowiada specjalizacji medycznej „terapia”.

Tytuły stanowisk lekarzy specjalistów ustalane są zgodnie z nazwami specjalności medycznych, których nomenklatura jest zatwierdzona zgodnie z ustaloną procedurą ( Rozporządzenie Ministerstwa Zdrowia Rosji z dnia 07.10.2015 nr 700n(wcześniej eksploatowany Rozporządzenie Ministerstwa Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 23.04.2009 nr 210n, unieważniony 27 listopada 2015 r.), Rozporządzenie Ministerstwa Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 16 kwietnia 2008 r. Nr 176n).

Ogólna charakterystyka kwalifikacji - „Lekarz-specjalista”

Należy pamiętać, że w Rozporządzeniu nr 541n ustalono ogólną kwalifikację charakterystyczną dla stanowiska „lekarza specjalisty”. Dotyczy to stanowisk lekarzy specjalistów, dla których w niniejszym rozdziale TSA nie przewiduje się odrębnych cech kwalifikacji.

Dla specjalistów z wyższym wykształceniem zawodowym (niemedycznym), zatrudnionych na to stanowisko przed 1 października 1999 r., tytuł stanowiska „Doktor-asystent laboratoryjny” zostaje zachowany.

Specjalista z wykształceniem medycznym może otrzymać oficjalny tytuł „Senior”, jeśli odpowiada za podległych wykonawców.

Zarządzenie nr 541n określa również sytuację, w której na stanowisko lekarza stażysty zostaje powołany lekarz specjalista. Ponadto on:

ma przerwę w pracy w specjalności od ponad 5 lat lub
Zmienia profil specjalizacji.

Odpowiedzialność zawodowa

„Obowiązki służbowe” to lista głównych funkcji personelu medycznego, które można przypisać pracownikowi zajmującemu dane stanowisko. Uwzględnia się jednorodność technologiczną i wzajemne powiązania pracy, a także otrzymane wykształcenie zawodowe.

Musisz wiedzieć

Sekcja „Powinna wiedzieć” zawiera podstawowe wymagania stawiane pracownikowi w zakresie wiedzy specjalnej, a także znajomości przepisów prawnych i innych, przepisów, instrukcji oraz innych dokumentów, metod i środków, które pracownik musi umieć zastosować przy wykonywaniu obowiązki w pracy.

Wymagania dotyczące kwalifikacji personelu medycznego

W rozdziale " Wymagane kompetencje»Określono poziomy wymaganego wykształcenia zawodowego pracownika, niezbędnego do wykonywania powierzonych obowiązków służbowych, a także wymagany staż pracy.

Jednocześnie osoby, które nie spełniają ustalonych wymagań kwalifikacyjnych, ale mają wystarczające doświadczenie praktyczne i wykonują powierzone im obowiązki zawodowe z wysoką jakością i w całości, na zalecenie komisji certyfikacyjnej organizacji medycznej, jako wyjątek , mogą być mianowani na odpowiednie stanowiska. Pracodawca podejmuje działania dla kolejnych wymienionych osób (klauzula 6 Rozporządzenia nr 541n).

Zapisz się do nas

Notatka. Zmieniono tytuł w języku kazachskim, tekst w języku rosyjskim nie zmienia się zgodnie z rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 19.05.2017№ 311
Uwaga RCLI!
Kolejność wydania zarządzenia, patrz pkt 5.

Zgodnie z art. 32 ust. 2 pkt 3 Kodeksu Republiki Kazachstanu z dnia 18 września 2009 r. „” oraz w celu usprawnienia regulacji wymagań kwalifikacyjnych na stanowiskach pracowników służby zdrowia, ZAMAWIAM:

1. Zatwierdzenie charakterystyk kwalifikacyjnych na stanowiskach pracowników służby zdrowia zgodnie z załącznikiem do niniejszego zarządzenia.

2. Departament Nauki i Zasobów Ludzkich Ministerstwa Zdrowia Republiki Kazachstanu (Khamzina N.K.) zapewnia, w sposób przewidziany prawem, państwową rejestrację niniejszego zarządzenia w Ministerstwie Sprawiedliwości Republiki Kazachstanu.

3. Departament Pracy Administracyjno-Prawnej Ministerstwa Zdrowia Republiki Kazachstanu (Bismildin FB) zapewnia, w sposób przewidziany prawem, oficjalną publikację niniejszego zarządzenia w mediach po jego rejestracji państwowej.

4. Kontrolę nad wykonaniem niniejszego nakazu powierza Wiceminister Zdrowia Republiki Kazachstanu A. Birtanow.

5. Niniejsze zarządzenie wchodzi w życie po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji.

Kwalifikacje na stanowiskach pracowników służby zdrowia

Notatka. Cechy kwalifikacyjne zmienione rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 24.08.2012 nr 588 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Charakterystyki kwalifikacyjne (zwane dalej Charakterystykami) stanowisk pracowników ochrony zdrowia służą jako podstawa do opracowywania regulacji dotyczących jednostek strukturalnych organizacji ochrony zdrowia, opisów stanowisk pracy pracowników ochrony zdrowia, doboru i rozmieszczenia personelu, monitorowania efektywności ich wykorzystanie do certyfikacji pracowników służby zdrowia na zgodność z zajmowanym stanowiskiem...

Charakterystyki kwalifikacyjne stanowisk specjalistów: księgowego, ekonomisty, prawnika, specjalisty ds. kadr, tłumacza, psychologa, instruktora fizjoterapii i innych specjalistów są określone we wspólnych dla wszystkich sfer charakterystykach kwalifikacyjnych poszczególnych stanowisk specjalistów instytucji państwowych i przedsiębiorstw państwowych działalności.

Charakterystyka kwalifikacji każdego stanowiska składa się z trzech sekcji: „Obowiązki zawodowe”, „Musisz wiedzieć”, „Wymagania dotyczące kwalifikacji”.

Sekcja 1. Organizacje zdrowotne

Notatka. Nagłówek sekcji zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 19 grudnia 2018 r. Nr ҚР DSM-43 (wejście w życie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Paragraf 1. Stanowiska kierowników

Podrozdział 1. Szef organizacji zdrowia o znaczeniu republikańskim, regionalnym, powiatowym i miejskim (dyrektor generalny, dyrektor)

Notatka. Nagłówek podrozdziału zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 19 grudnia 2018 r. Nr ҚР DSM-43 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).
Notatka. Ustęp 1 zmieniony rozporządzeniami Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 26 lipca 2013 r. nr 436 nr 500 nr 311 nr ҚR DSM-43 nr ҚR DSM-29 nr ҚR DSM-150 podlega wykonaniu po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Nadzoruje działalność produkcyjną, ekonomiczno-finansową i ekonomiczną zakładu opieki zdrowotnej, ponosi pełną odpowiedzialność za podejmowane decyzje, bezpieczeństwo i efektywne wykorzystanie mienia oraz wyniki finansowo-ekonomiczne prowadzonej działalności. Określa politykę, strategię organizacji oraz mechanizm jej realizacji. Zapewnia wprowadzanie nowych i doskonalenie istniejących form organizacyjnych i metod pracy personelu, mających na celu dalszą poprawę efektywności i jakości świadczonej opieki diagnostycznej, terapeutycznej i profilaktycznej, poprawę jakości i konkurencyjności świadczonych usług oraz ich zgodności z państwem standardy. Zapewnia efektywne współdziałanie jednostek strukturalnych organizacji, ukierunkowuje ich działania na rozwój i doskonalenie świadczonych usług medycznych. Podejmuje działania mające na celu zapewnienie organizacji wykwalifikowanej kadry, racjonalne wykorzystanie ich wiedzy zawodowej i doświadczenia, tworzenie bezpiecznych warunków pracy dla życia i zdrowia oraz kształtowanie sprzyjającej atmosfery psychologicznej w zespole. Na podstawie analizy działań organizacji oraz oceny jej wskaźników efektywności podejmuje niezbędne działania w celu doskonalenia form i metod pracy organizacji. Zapewnia, w oparciu o zasady partnerstwa społecznego, opracowanie, zawarcie i realizację układu zbiorowego pracy, przestrzeganie dyscypliny pracy, sprzyja rozwojowi motywacji do pracy, inicjatywy i aktywności pracowników. Koordynuje prace nad badaniem i oceną sytuacji sanitarno-epidemiologicznych, określa priorytetowe czynniki niekorzystnego wpływu na zdrowie człowieka. Podejmuje skuteczne działania na rzecz poprawy sytuacji sanitarno-epidemiologicznej. Organizuje kontrolę operacyjną i laboratoryjno-instrumentalną oraz nadzór nad prowadzeniem środków higienicznych i przeciwepidemicznych, nad przestrzeganiem zasad i norm sanitarnych oraz norm higienicznych. Dba o przestrzeganie praworządności w działalności organizacji, w tym w sprawach zarządzania finansowo-gospodarczego, wzmocnienia dyscypliny kontraktowej i finansowej, regulacji stosunków społecznych i pracowniczych. Przeprowadza zatrudnianie i zwalnianie pracowników. Zawiera umowy, zawiera transakcje z osobami fizycznymi i prawnymi. Wydaje instrukcje i polecenia w sprawach należących do jego kompetencji, wiążące dla wszystkich pracowników. Reprezentuje organizację w agencjach rządowych, organizacjach i sądzie. Dba o przestrzeganie etyki lekarskiej, wymagań wewnętrznych przepisów pracy, techniczną eksploatację urządzeń, wyposażenia i mechanizmów, przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego. Zapewnia terminowe raportowanie do organizacji.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Cywilny Republiki Kazachstanu, Kodeks Pracy Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie ochrony zdrowia”, przepisy prawa Republiki Kazachstanu „O zwalczaniu korupcji”, „”, akty prawne regulujące kwestie zdrowotne, statystyki państwowe zdrowia ludności, kryteria i wskaźniki charakteryzujące stan zdrowia ludności, uwarunkowania rynkowe usług medycznych, osiągnięcia naukowe kraju i medycyna zagraniczna, teoretyczne podstawy organizacji opieki zdrowotnej i systemów zarządzania w ochronie zdrowia, organizacja edukacji zdrowotnej, edukacja higieniczna ludności i promocja zdrowego stylu życia, czynniki środowiskowe człowieka, podstawy planowania, ekonomiczne i finansowe działania zdrowia organizacje opiekuńcze, podstawy systemu wynagradzania pracowników, prawo pracy, zasady i normy ochrony pracy, bhp, sanitarne przemysłowe i przeciwpożarowe och bezpieczeństwo.

Wymagane kompetencje:

szef organizacji ochrony zdrowia o znaczeniu republikańskim (dyrektor generalny / dyrektor):

obecność najwyższej/pierwszej kategorii kwalifikacji w specjalności „Zdrowie publiczne”/„Zarządzanie zdrowiem” lub obecność drugiego wykształcenia wyższego na kierunku ekonomia/finanse i kredyt/prawo/administracja przedsiębiorstw lub stopień magistra w specjalnościach „Zdrowie publiczne” / „Zarządzanie zdrowiem” / „Zarządzanie” lub „Medycyna” (dla osób, które ukończyły studia w magistracie naukowo-pedagogicznym przed 2011 r.) / „Administracja biznesu”, „Administracja biznesu”, „Ekonomia”, „Finanse i Credit” lub posiadanie stopnia naukowego/doktoranckiego;

doświadczenie zawodowe na stanowiskach kierowniczych w sektorze ochrony zdrowia od co najmniej 5 lat;

szef organizacji o znaczeniu republikańskim (dyrektor generalny/dyrektor) w zakresie obrotu lekami i wyrobami medycznymi:

wykształcenie wyższe w zakresie medycyny;

obecność najwyższej/pierwszej kategorii kwalifikacji w specjalności „Zdrowie publiczne”/„Zarządzanie zdrowiem”/„Apteka” lub obecność drugiego wykształcenia wyższego na kierunku ekonomia/finanse i kredyt/prawo/administracja biznesu lub magisterskie dyplom w specjalnościach „Zdrowie publiczne”/„Zarządzanie opieką zdrowotną”/„Apteka”„Zarządzanie”lub„Medycyna”(dla osób, które ukończyły studia w magistracie naukowo-pedagogicznym przed 2011 r.)/„Administracja Biznesu”,„ Administracja Biznesu” „Ekonomia”, „Finanse i Kredyt” lub uzyskanie stopnia naukowego/doktoranckiego;

szef organizacji o znaczeniu republikańskim (dyrektor generalny/dyrektor), prowadzący informatyzację w zakresie ochrony zdrowia:

szkolnictwo wyższe w zakresie medycyny lub systemów i technologii informatycznych / informatyki i oprogramowania;

drugie wykształcenie wyższe na kierunku ekonomia/finanse i kredyt/prawo/administracja biznesu lub magisterskie w specjalnościach „Zdrowie publiczne”/„Zarządzanie zdrowiem”/„Zarządzanie” lub „Medycyna” do 2011 r.)/„Administracja biznesu” , „Administracja biznesowa”, „Ekonomia”, „Finanse i kredyt”, „Systemy informacyjne”, „Komputery i oprogramowanie”, „Inżynierskie systemy informatyzacji i komunikacji” lub posiadanie stopnia naukowego/doktoranckiego;

doświadczenie zawodowe na stanowiskach kierowniczych od co najmniej 5 lat;

wykształcenie wyższe w zakresie ekonomii/finanse i kredyt/prawo/administracja przedsiębiorstw oraz studia magisterskie w specjalnościach „Zdrowie publiczne” lub „Zarządzanie zdrowiem”, „Administracja biznesem”, „Administracja biznesem”, „Ekonomia”, „Finanse i kredyt”, „Systemy informatyczne”, „Sprzęt komputerowy i oprogramowanie”, „Inżynierskie systemy informatyzacji i komunikacji”;

doświadczenie zawodowe na stanowiskach kierowniczych od co najmniej 5 lat;

kierownik organizacji ochrony zdrowia o znaczeniu regionalnym (dyrektor / naczelny lekarz):

wykształcenie wyższe na kierunku lekarskim (dla organizacji - wg profilu);

wykształcenie wyższe w zakresie ekonomii/finanse i kredyt/prawo/administracja biznesowa oraz tytuł magistra zdrowia publicznego lub zarządzania zdrowiem;

doświadczenie zawodowe na stanowiskach kierowniczych w sektorze ochrony zdrowia od co najmniej 3 lat;

kierownik organizacji zdrowia o znaczeniu powiatowym i miejskim (dyrektor / naczelny lekarz):

wykształcenie wyższe na kierunku lekarskim (w zakresie organizacji służby sanitarno-epidemiologicznej – według profilu);

obecność najwyższej/pierwszej kategorii kwalifikacji w specjalności „Zdrowie publiczne”/„Zarządzanie zdrowiem” lub obecność drugiego wykształcenia wyższego na kierunku ekonomia/finanse i kredyt/prawo/administracja przedsiębiorstw lub stopień magistra w specjalnościach „Zdrowie publiczne”, „Zarządzanie zdrowiem”, „Zarządzanie” lub „Medycyna” (dla osób, które ukończyły studia w magistracie naukowo-pedagogicznym przed 2011 r.) / „Administracja biznesu”, „Administracja biznesu”, „Ekonomia”, „Finanse i Credit” lub posiadanie stopnia naukowego/doktoranckiego;

wykształcenie wyższe w zakresie ekonomii/finanse i kredyt/prawo/administracja biznesowa oraz tytuł magistra zdrowia publicznego lub zarządzania zdrowiem;

doświadczenie zawodowe na stanowiskach kierowniczych w sektorze ochrony zdrowia od co najmniej 2 lat

Podrozdział 2. Zastępca Dyrektora (Dyrektor Generalny/Dyrektor) organizacji ochrony zdrowia (od części medycznej, do kontroli jakości usług medycznych, do rozwoju strategicznego)

Notatka. Nagłówek ust. 2 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 11.04.2019 r. Nr ҚР DSM-29 (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszego urzędowego opublikowania).
Notatka. Ustęp 2 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 19 grudnia 2018 r. Nr ҚR DSM-43 Nr ҚR DSM-29 (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszego publikacja urzędowa); z dnia 19.12.2019 nr ҚR DSM-150 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Zapewnia zarządzanie działalnością podległych jednostek strukturalnych organizacji opieki zdrowotnej, organizuje ich pracę i efektywne współdziałanie. Organizuje pracę zespołu w celu zapewnienia terminowej i wykwalifikowanej opieki medycznej ludności, działalność edukacyjną i naukową. Prowadzi prace organizacyjne związane z planowaniem działań leczniczych i diagnostycznych organizacji. Prowadzi systematyczną kontrolę jakości świadczonych usług medycznych. Zapewnia wprowadzanie nowych i doskonalenie istniejących form organizacyjnych i metod pracy personelu, mających na celu dalsze podnoszenie efektywności i jakości świadczonej opieki diagnostycznej, leczniczej i profilaktycznej, zgodnie z poziomem współczesnych osiągnięć nauk i techniki medycznej. Zapewnia wzrost jakości i konkurencyjności świadczonych usług medycznych oraz ich zgodność z normami państwowymi. Organizuje prace nad analizą działalności medycznej organizacji, badaniem i oceną sytuacji sanitarno-epidemiologicznych, określa priorytetowe czynniki niekorzystnego wpływu na zdrowie człowieka. Zapewnia racjonalną pracę sprzętu medycznego. Podejmuje skuteczne działania na rzecz poprawy opieki medycznej i profilaktycznej, sytuacji sanitarno-epidemiologicznej. Zapewnia operacyjną i laboratoryjną kontrolę instrumentalną oraz nadzór nad prowadzeniem środków higienicznych i przeciwepidemicznych, nad przestrzeganiem zasad i norm sanitarnych oraz norm higienicznych. Planuje i zapewnia realizację działań na rzecz edukacji sanitarno-higienicznej ludności. Zapewnia racjonalną organizację i organizację pracy personelu medycznego, rozwój jego wiedzy zawodowej i doświadczenia. Organizuje prowadzenie ewidencji statystycznej i raportowanie z działalności organizacji. Uczestniczy w opracowaniu skutecznego programu zarządzania, który obejmuje konkretne działania mające na celu rozwój i zwiększenie jego konkurencyjności; zapewnia ocenę jakości zarządzania na podstawie wyników oceny i monitorowania procesu rozwoju działalności; analizuje wskaźniki efektywności społeczno-gospodarczej, przeprowadza analizę porównawczą swojej konkurencyjności; wybiera strategię i określa priorytety rozwojowe organizacji, określa metody osiągania celów, uzasadnia wybór celów; określa narzędzia osiągania celów, uczestniczy w organizacji planowania strategicznego w organizacji; uczestniczy w rozwoju działalności innowacyjnej i inwestycyjnej organizacji medycznej, strategii reklamowej związanej z jej dalszym rozwojem; organizuje działania mające na celu monitorowanie realizacji przez wydziały strukturalne organizacji celów strategicznych, zadań i działań planu rozwoju; organizuje działania na rzecz tworzenia raportów z realizacji Rocznego Planu Operacyjnego, Planu Rozwoju i Strategii (planu strategicznego) rozwoju organizacji wraz z propozycjami dalszych perspektyw rozwoju, do późniejszego przedłożenia kierownikowi; dostarcza kierownictwu projekty decyzji zarządczych dotyczących strategicznego rozwoju organizacji; uczestniczy w kształtowaniu i realizacji polityki personalnej, zarządzaniu i rozwoju personelu oraz regulacji stosunków pracy. Tworzy bezpieczne i korzystne dla życia i zdrowia warunki pracy, tworzy w zespole sprzyjającą atmosferę psychologiczną. Opracowuje długofalowy plan podnoszenia kwalifikacji pracowników medycznych. Reprezentuje organizację w ramach swoich kompetencji w agencjach rządowych, organizacjach i sądzie. Zapewnia przestrzeganie dyscypliny pracy, promuje rozwój motywacji do pracy, inicjatywy i aktywności pracowników, etyki lekarskiej, przestrzeganie wymagań wewnętrznego harmonogramu pracy, techniczną eksploatację urządzeń, sprzętu, przestrzeganie bezpieczeństwa przeciwpożarowego, bezpieczeństwa i ochrony pracy, sanitarne i epidemiologiczne.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Kodeksu Cywilnego Kodeks Pracy Republiki Kazachstanu z dnia 23 listopada 2015 r. Kodeks Republiki Kazachstanu z dnia 18 września 2009 r. „O zdrowiu i systemie ochrony zdrowia ludzi”, ustawy Republiki Kazachstanu z dnia 28 lutego, 2007 „”, z dnia 18 listopada 2015 r. „O zwalczaniu korupcji”, z dnia 11 lipca 1997 r.” O językach w Republice Kazachstanu.

Wymagane kompetencje:

wykształcenie wyższe na kierunku lekarskim (w zakresie organizacji służby sanitarno-epidemiologicznej – według profilu);

obecność najwyższej/pierwszej kategorii kwalifikacji w specjalności „Zdrowie publiczne”/„Zarządzanie zdrowiem” lub obecność drugiego wykształcenia wyższego na kierunku ekonomia/finanse i kredyt/prawo/administracja przedsiębiorstw lub stopień magistra w specjalnościach „Zdrowie publiczne”, „Zarządzanie zdrowiem”, „Zarządzanie” lub „Medycyna” (dla osób, które ukończyły studia w magistracie naukowo-pedagogicznym przed 2011 r.) / „Administracja biznesu”, „Administracja biznesu”, „Ekonomia”, „Finanse i Credit” lub posiadanie stopnia naukowego/doktoranckiego;

doświadczenie zawodowe na stanowiskach kierowniczych w dziedzinie ochrony zdrowia dla organizacji o znaczeniu republikańskim, regionalnym (miasta o znaczeniu republikańskim, stolica) - co najmniej 3 lata, dla organizacji o znaczeniu regionalnym i miejskim - co najmniej 2 lata;

zastępca kierownika organizacji w zakresie obrotu lekami i wyrobami medycznymi:

wyższe wykształcenie farmaceutyczne;

obecność najwyższej/pierwszej kategorii kwalifikacji w specjalności „Zdrowie publiczne/„Zarządzanie zdrowiem” lub obecność drugiego wykształcenia wyższego na kierunku ekonomia/finanse i kredyt/prawo/administracja biznesu lub dostępność tytułu magistra w specjalności „Zdrowie publiczne”, „Zarządzanie zdrowiem”, „Zarządzanie” lub „Medycyna” (dla osób, które ukończyły studia w magistracie naukowo-pedagogicznym przed 2011 r.) / „Administracja biznesu”, „Administracja biznesu”, „Ekonomia” „Finanse i Kredyt” lub posiadanie stopnia naukowego/doktoranckiego;

doświadczenie zawodowe na stanowiskach kierowniczych w sektorze ochrony zdrowia od co najmniej 3 lat;

zastępca kierownika zakładu opieki zdrowotnej prowadzący informatyzację w zakresie ochrony zdrowia:

szkolnictwo wyższe w zakresie systemów i technologii informatycznych / technologii komputerowych i oprogramowania;

2. wykształcenie wyższe na kierunku ekonomia/finanse i kredyt/prawo/administracja biznesu lub magisterskie w specjalnościach „Zdrowie publiczne”, „Zarządzanie zdrowiem”, „Zarządzanie” lub „Medycyna” (dla osób, które ukończyły szkolenie w zakresie magister naukowo-pedagogiczny do 2011) / „Systemy informacyjne”, „Systemy informacji biznesowej”, „Administracja biznesowa”, „Administracja biznesowa”, „Ekonomia”, „Finanse i kredyt” lub dostępność stopnia naukowego/doktoranckiego;

doświadczenie zawodowe na stanowiskach kierowniczych w sektorze ochrony zdrowia od co najmniej 2 lat

Podrozdział 3. Zastępca Dyrektora (Dyrektor Generalny/Dyrektor) organizacji ochrony zdrowia w zakresie wsparcia ekonomicznego i administracyjnego

Notatka. Nagłówek ust. 3 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 11.04.2019 r. Nr ҚР DSM-29 (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszego urzędowego opublikowania).
Notatka. ust. 3 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 19 grudnia 2018 r. Nr ҚR DSM-43 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji); zmienione rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 11.04.2019 r. Nr ҚР DSM-29 (wejście w życie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszego urzędowego opublikowania).

Odpowiedzialność zawodowa.

Prowadzi organizację i poprawę działalności gospodarczej i administracyjno-gospodarczej organizacji, wytyczne metodyczne i koordynację działań wszystkich działów organizacji w celu sporządzania długoterminowych planów działań, opracowywania planów z niezbędnymi uzasadnieniami i obliczeniami leżącymi u podstaw je, a także środki organizacyjne i techniczne usprawniające działalność finansową. Zapewnia przestrzeganie dyscypliny finansowej, kontrolę realizacji zaplanowanych celów, organizuje kompleksową analizę ekonomiczną i ocenę wyników działalności finansowo-gospodarczej organizacji. Organizuje opracowanie materiałów metodologicznych dotyczących ekonomicznego planowania pracy działów strukturalnych organizacji, kompleksową analizę oceny wyników działalności administracyjnej i gospodarczej organizacji. Zapewnia ścisłe przestrzeganie reżimu oszczędzania zasobów materialnych i pracy organizacji, przedstawia propozycje mające na celu zwiększenie wydajności pracy, niezależności ekonomicznej organizacji. Zapewnia utrzymanie i terminowe składanie dokumentów planistycznych, księgowych i sprawozdawczych wykorzystywanych w organizacji, przygotowuje propozycje mające na celu poprawę efektywności pracy, niezależności finansowej i ekonomicznej organizacji. Reprezentuje organizację w ramach swoich kompetencji w agencjach rządowych, organizacjach i sądzie. Opracowuje środki wykorzystania rezerw gospodarskich, certyfikacji i racjonalizacji miejsc pracy. Opracowuje długofalowy plan podnoszenia kwalifikacji specjalistów struktur finansowych. Zapewnia utrzymanie i terminowość sprawozdawczości z działalności finansowej i gospodarczej organizacji, przestrzeganie dyscypliny pracy, wymagań wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa przeciwpożarowego, bezpieczeństwa i ochrony pracy, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu z dnia 30 sierpnia 1995 r. Kodeks cywilny Republiki Kazachstanu z dnia 27 grudnia 1994 r. Kodeks pracy Republiki Kazachstanu z dnia 23 listopada 2015 r. Kodeks Republiki Kazachstanu Kazachstan z dnia 18 września 2009 r. „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu z dnia 28 lutego 2007 r. „O rachunkowości i sprawozdawczości finansowej” z dnia 18 listopada 2015 r. „O zwalczaniu korupcji” z dnia 11 lipca 1997 „O językach w Republice Kazachstanu”, Plan strategiczny Ministerstwa Zdrowia Republiki Kazachstanu na lata 2017-2021, zatwierdzony rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 10 marca 2017 r. Nr 61, Przesłanie Prezydenta Republiki Kazachstanu z dnia 14 grudnia 2012 r. „Strategia Kazachstan-2050: nowy kurs polityczny państwa ukształtowanego”, akty prawne regulujące działalność finansową i gospodarczą organizacji, metody gospodarcze zarządzanie organizacją, organizowanie zaplanowanej pracy oty, teoretyczne podstawy higieny społecznej, systemy zarządzania w opiece zdrowotnej, rynkowe uwarunkowania usług medycznych, systemy wynagrodzeń i formy bodźców materialnych, prawo pracy, zasady i normy bezpieczeństwa i ochrony pracy, sanitacja przemysłowa i bezpieczeństwo przeciwpożarowe.

Wymagane kompetencje:

wyższe wykształcenie ekonomiczne lub finansowe oraz dostępność tytułu magistra w specjalnościach „Zdrowie publiczne”, „Zarządzanie zdrowiem”;

doświadczenie zawodowe na stanowiskach kierowniczych w sektorze ochrony zdrowia od co najmniej 3 lat;

wykształcenie wyższe ekonomiczne lub finansowe;

doświadczenie zawodowe na stanowiskach kierowniczych w sektorze ochrony zdrowia od co najmniej 5 lat.

Podrozdział 4. Zastępca Szefa Organizacji Zdrowia ds. Administracyjno-Gospodarczych”

Notatka. Ustęp 4 wyłącza się rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 19 grudnia 2018 r. Nr ҚR DSM-43 (staje się skuteczny po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Podrozdział 5. Kierownik jednostki strukturalnej organizacji opieki zdrowotnej (starszy lekarz, kierownik jednostki (oddziału) klinicznego (paraklinicznego), kierownik oddziału, starsza pielęgniarka/kierownik pielęgniarstwa, kierownik laboratorium organizacji sanitarnej i epidemiologiczna, kierownik wiwarium organizacji służby sanitarno-epidemiologicznej)

Notatka. Nagłówek ustępu 5 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 19 grudnia 2018 r. Nr ҚR DSM-43 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji) .
Notatka. ust. 5 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji); z dnia 19.12.2018 r. Nr ҚR DSM-43 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Zarządza podziałem strukturalnym organizacji. Organizuje pracę i skuteczną interakcję jednostek strukturalnych w celu zapewnienia ludności terminowej i wysokiej jakości pomocy medycznej i lekowej. Odpowiada za podejmowane decyzje, bezpieczeństwo i efektywne korzystanie z mienia. Określa politykę, strategię organizacji oraz mechanizm jej realizacji. Podejmuje działania mające na celu zapewnienie organizacji wykwalifikowanej kadry, racjonalne wykorzystanie ich wiedzy zawodowej i doświadczenia, tworzenie bezpiecznych i zdrowych warunków życia i pracy, tworzenie sprzyjającej atmosfery psychologicznej w zespole. Zapewnia wprowadzenie nowej i poprawę dotychczasowej opieki diagnostycznej, leczniczej i profilaktycznej, poprawę jakości i konkurencyjności świadczonych usług, ich zgodność ze standardami państwowymi. Organizuje prace związane z badaniem i oceną sytuacji sanitarno-epidemiologicznych, określa priorytetowe czynniki niekorzystnego oddziaływania na zdrowie człowieka, jego środowisko. Podejmuje skuteczne działania na rzecz poprawy sytuacji sanitarno-epidemiologicznej. Organizuje kontrolę operacyjną i laboratoryjno-instrumentalną nad prowadzeniem środków higienicznych i przeciwepidemicznych, nad przestrzeganiem zasad sanitarnych, norm i standardów higienicznych. Prowadzi prace mające na celu podnoszenie kwalifikacji personelu medycznego, rozwój jego wiedzy zawodowej. Analizuje działalność komórki strukturalnej organizacji ochrony zdrowia i na podstawie oceny jej wskaźników efektywności podejmuje niezbędne działania w celu doskonalenia form i metod pracy organizacji. Dba o przestrzeganie wymagań wewnętrznych przepisów pracy, przestrzeganie etyki lekarskiej, ppoż., reżimu sanitarno-epidemiologicznego. Zapewnia raportowanie.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, Kodeks pracy Republiki Kazachstanu, ustawy Republiki Kazachstanu „O zwalczaniu korupcji” „O językach w Republice Kazachstanu”, akty prawne regulujące kwestie zdrowotne, podstawy teoretyczne higieny społecznej i organizacji opieki zdrowotnej, podstawy teoretyczne i organizacyjne służby leczniczo-profilaktycznej i sanitarno-epidemiologicznej, statystyka zdrowia publicznego , kryteria i wskaźniki opieki zdrowotnej, uwarunkowania rynkowe świadczenia usług medycznych, osiągnięcia naukowe medycyny krajowej i zagranicznej, organizacja rehabilitacji społecznej i medycznej pacjentów, prawo pracy, zasady i normy ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Wymagane kompetencje. Wyższe wykształcenie medyczne (w zakresie organizacji służby sanitarno-epidemiologicznej – zgodnie z profilem) i/lub obecność stopnia magistra/stopień naukowy/doktorancki w specjalności „Zdrowie publiczne”/„Zarządzanie zdrowiem”/„Medycyna” (dla organizacji naukowych), w programie edukacyjno-zawodowym MBA, staż pracy w specjalności co najmniej 3 lata.

Starszy lekarz, kierownik jednostki (oddziału) klinicznego (paraklinicznego), kierownik oddziału do wykonywania czynności medycznych (praktyka medyczna) - dostępność kompetencji zawodowych: spełnienie ogólnych wymagań dotyczących kwalifikacji lekarza (według profilu) pierwsza (najwyższa) kategoria kwalifikacji w specjalnościach klinicznych, świadectwo specjalisty o dopuszczeniu do praktyki klinicznej.

Starsza pielęgniarka/kierownik pielęgniarstwa – wyższe wykształcenie medyczne w specjalności „Pielęgniarstwo” bez przedstawiania wymagań dotyczących stażu pracy lub techniczno-zawodowe (średnie specjalne, średnie zawodowe), policealne (stopień licencjata stosowanego) wykształcenie medyczne i pierwsza (wyższa) kwalifikacja kategoria ...

Dla kierowników wydziałów działalności pozapodstawowej - kształcenie wyższe (lub podyplomowe) zgodnie z profilem.

Podrozdział 6. Naczelna Pielęgniarka
(Zastępca Dyrektora ds. Pielęgniarstwa)

Notatka. ust. 6 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji); z dnia 19.12.2018 r. Nr ҚR DSM-43 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji); z dnia 19.12.2019 nr ҚR DSM-150 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Zapewnia racjonalną organizację pracy średniego i młodszego personelu medycznego. Prowadzi ogólne zarządzanie pracą średniego i młodszego personelu medycznego organizacji. Organizuje i monitoruje realizację wizyt lekarskich przez personel paramedyczny. Dba o przygotowanie i realizację harmonogramów pracy, przestrzeganie zasad reżimu medyczno-ochronnego, kontrolę zakażeń, dyscyplinę. Realizuje rozwój obowiązków funkcjonalnych i zawodowych średniego i młodszego personelu medycznego organizacji, terminowe wypisy, dystrybucję i przechowywanie materiałów opatrunkowych, leków, w tym trujących, psychotropowych i odurzających, prowadzi ewidencję ich spożycia. Nadzoruje utrzymanie sanitarno-higieniczne oddziałów szpitalnych, terminowość i jakość dezynfekcji pomieszczeń (zwłaszcza zakaźnych). Przeprowadza kontrolę jakości dokumentacji medycznej przez personel pielęgniarski. Opracowuje perspektywiczne i aktualne plany zaawansowanych szkoleń średniego i młodszego personelu, ocenia działalność zawodową pielęgniarek (braci), położnych (położnych), poddaje je certyfikacji na kategorię kwalifikacyjną. Przedstawia propozycje poprawy jakości opieki medycznej dla ludności, poprawy organizacji pracy. Zapewnia sprawozdawczość, przestrzeganie etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, Kodeks pracy Republiki Kazachstanu, ustawy Republiki Kazachstanu „O zwalczanie korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu”, akty prawne regulujące kwestie zdrowotne, teoretyczne i organizacyjne podstawy higieny społecznej, systemy zarządzania w ochronie zdrowia, organizacja rehabilitacji społecznej i medycznej pacjentów, statystyka zdrowia ludności, kryteria i wskaźniki zdrowotne, prawo pracy, zasady i normy ochrony pracy, inżynieria bezpieczeństwa, higiena przemysłowa i bezpieczeństwo przeciwpożarowe.

Wymagane kompetencje:

wykształcenie techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) w specjalności „Pielęgniarstwo”, staż pracy w organizacji medycznej przez co najmniej 5 lat;

wykształcenie policealne w specjalności „Pielęgniarstwo” (stopień licencjata stosowane), staż pracy w organizacji medycznej przez co najmniej 1 rok;

wyższe wykształcenie medyczne w specjalności „Pielęgniarstwo” (licencjat akademicki), staż pracy w organizacji medycznej przez co najmniej 1 rok;

podyplomowe wykształcenie medyczne, tytuł magistra „Pielęgniarstwo” bez żadnych wymagań dotyczących doświadczenia zawodowego.

Podsekcja 7. Kierownik kliniki
(parakliniczna) jednostka

Notatka. Ustęp 7 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu nr 500 z dnia 13.06.2016 r. (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszego urzędowego opublikowania).

Odpowiedzialność zawodowa. Kieruje oddziałem klinicznym (paraklinicznym) organizacji (zwanym dalej oddziałem). Organizuje pracę zespołu pionu w celu zapewnienia terminowej i wysokiej jakości opieki medycznej, zapewnia interakcję z innymi działami organizacji. Analizuje działalność jednostki i na jej podstawie podejmuje działania zmierzające do usprawnienia działalności jednostki. Zapewnia wprowadzanie nowych i doskonalenie istniejących form i metod leczenia schorzeń. Wprowadza w dziale nowe innowacyjne technologie do diagnostyki i leczenia pacjentów. Świadczy pomoc doradczą lekarzom (a także pacjentom jednostki) w zakresie diagnostyki i leczenia. Ustala z lekarzem taktykę postępowania z pacjentem. Nadzoruje pracę personelu medycznego, średniego i młodszego jednostki. Podejmuje działania w celu wyposażenia jednostki w specjalny sprzęt, monitoruje ich prawidłowe działanie. Stwarza warunki do zaawansowanego szkolenia pracowników medycznych jednostki, sprzyja racjonalnemu wykorzystaniu i rozwijaniu ich wiedzy i doświadczenia zawodowego, a także bezpiecznych i korzystnych dla życia i zdrowia warunków pracy, kształtowaniu sprzyjającej atmosfery psychologicznej w zespole. Zapewnia prowadzenie i składanie dokumentacji księgowej i sprawozdawczej, zgodność z etyką lekarską, wewnętrznymi przepisami pracy, BHP, reżimem sanitarno-epidemiologicznym.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, Kodeks pracy Republiki Kazachstanu, ustawy Republiki Kazachstanu „O zwalczaniu korupcji” , „O językach w Republice Kazachstanu”, akty prawne regulujące kwestie zdrowotne, ogólne zasady i główne metody diagnostyki klinicznej, instrumentalnej i laboratoryjnej, podstawy organizacji lekarskiej i profilaktycznej, ratownictwa medycznego, dostarczanie leków ludności, podstawy higieny społecznej, systemy zarządzania w opiece zdrowotnej, statystyka zdrowia, kryteria i wskaźniki ochrony zdrowia, osiągnięcia naukowe medycyny krajowej i zagranicznej, prawo pracy, zasady i przepisy ochrony pracy, bezpieczeństwa, sanitacji przemysłowych i przeciwpożarowych.

Wymagane kompetencje. Wyższe wykształcenie medyczne, pierwsza/najwyższa kategoria kwalifikacji w specjalności.

Podrozdział 8. Kierownik laboratorium organizacji
służba sanitarno-epidemiologiczna

Notatka. Ustęp 8 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Nadzoruje laboratorium. Planuje i organizuje efektywną pracę laboratorium, zapewnia współpracę z innymi działami organizacji służby sanitarno-epidemiologicznej. Opracowuje plan pracy we współpracy z państwowym organem nadzoru sanitarno-epidemiologicznego. Prowadzi badania marketingowe rynku nowych technologii i metod badawczych. Testuje i wdraża nowe urządzenia i urządzenia, metody badań laboratoryjnych i pomiarów. Organizuje i uczestniczy w badaniach laboratoryjnych i instrumentalnych przychodzących próbek. Organizuje bezpieczne warunki pracy i sprawuje kontrolę w celu zapewnienia bezpiecznego badania badanych materiałów, przemieszczania, przechowywania i transportu patogenów z grup patogeniczności I-IV. Prowadzi efektywną działalność finansowo-gospodarczą z wykorzystaniem nowych metod zarządzania gospodarczego, prowadzenia dokumentacji księgowej i sprawozdawczej, przestrzegania etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Wymagane kompetencje. Wyższe wykształcenie medyczne o profilu sanitarno-epidemiologicznym i staż pracy w specjalności co najmniej 3 lata.

Podrozdział 9. Kierownik wiwarium organizacji
służba sanitarno-epidemiologiczna

Notatka. Ustęp 9 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Zawiera wskazówki dotyczące trzymania i hodowli zwierząt laboratoryjnych. Opracowuje aktualne i przyszłe tematyczne plany pracy wiwarium oraz monitoruje ich realizację. Organizuje rekrutację niezbędnych zwierząt gospodarskich i gatunków zwierząt, bezpieczeństwo, właściwą pielęgnację, żywienie i opiekę nad nimi. Planuje i organizuje efektywną pracę wiwarium, zapewnia współdziałanie z innymi działami organizacji służby sanitarno-epidemiologicznej. Analizuje pracę wiwarium i podejmuje niezbędne działania w celu usprawnienia jego pracy. Bierze udział w badaniach laboratoryjnych i diagnostycznych. Organizuje badania chorób, patologii zwierząt trzymanych w wiwarium. Zapewnia efektywną działalność finansowo-gospodarczą z wykorzystaniem nowych metod zarządzania gospodarką. Prowadzi badania marketingowe rynku nowych technologii i metod badawczych. Testuje i wprowadza do praktyki nowe urządzenia i sprzęt. Organizuje pracę w celu zapewnienia dobrego samopoczucia epizootycznego w koloniach zwierząt laboratoryjnych. Zapewnia przestrzeganie bioetycznych zasad trzymania zwierząt oraz antyepidemicznego trybu manipulacji, aby zapobiec usunięciu infekcji z laboratorium. Analizuje zasadność wielkości wykorzystania zwierząt doświadczalnych w celu ewentualnego ograniczenia eksperymentów na modelu zwierząt laboratoryjnych. Organizuje bezpieczne warunki pracy personelu laboratoryjnego pracującego ze zwierzętami laboratoryjnymi. Rozwiązuje zagadnienia rozwoju zawodowego pracowników wiwarium, ich certyfikacji. Dba o utrzymanie dokumentacji księgowej i sprawozdawczej, przestrzeganie etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, Kodeks pracy Republiki Kazachstanu, ustawy Republiki Kazachstanu „O zwalczanie korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu”, akty prawne regulacyjne dotyczące ochrony zdrowia, sanitarno-epidemiologicznego dobrostanu ludności, utrzymania sanitarno-epidemiologicznego i eksploatacji inwentarza i hodowli zwierząt futerkowych, biologii zwierząt i przepisów na ich utrzymanie, podstawy hodowli zwierząt, weterynarii, ekologii, genetyki i systematyzacji utrzymywanych grup zwierząt, osiągnięcia naukowe medycyny krajowej i zagranicznej w zakresie dobrostanu sanitarno-epidemiologicznego populacji, kryteria i wskaźniki ochrony zdrowia , prawo pracy, zasady i przepisy ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Wymagane kompetencje. Wykształcenie wyższe (medyczne, weterynaryjne, biologiczne) i staż pracy w specjalności minimum 3 lata.

Paragraf 2. Stanowiska specjalistów z wykształceniem wyższym i policealnym

Notatka. Nagłówek paragrafu 2 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 19 grudnia 2018 r. Nr ҚR DSM-43 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji) .

Podrozdział 10. Lekarz środowiskowy / lekarz ogólny

Notatka. Ustęp 10 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Prowadzi profilaktykę, diagnostykę, leczenie, rehabilitację pacjentów. Zapewnia wykwalifikowaną, pogotowie ratunkowe i inne rodzaje opieki medycznej. Określa taktykę postępowania z pacjentem. Opracowuje plan badania pacjenta. Na podstawie obserwacji klinicznych i badania, zebranie wywiadu, danych z badań laboratoryjnych i instrumentalnych, ustala (potwierdza) diagnozę. Informuje pacjenta o możliwości wyboru metod i metod leczenia, a także stosowanych środków i wyrobów medycznych, jeżeli taki wybór wynika z wyników badania. Analizuje wskaźniki wydajności. Współpracuje z innymi specjalistami i służbami w kwestiach leczenia, rehabilitacji, ubezpieczeń. Wraz z ośrodkami zdrowia bierze udział w propagowaniu zdrowego stylu życia i zbilansowanego żywienia. Prowadzi działalność doradczą w zakresie żywienia, hartowania, przygotowania dzieci do placówek przedszkolnych, szkoły, planowania rodziny, antykoncepcji, immunoprofilaktyki. Prowadzi prace mające na celu identyfikację wczesnych i utajonych postaci chorób oraz czynników ryzyka. Organizuje zespół działań diagnostycznych, leczniczych, zdrowotnych i rehabilitacyjnych. Diagnostyka ciąży, monitorowanie przebiegu ciąży, wykrywanie i leczenie patologii pozagenitalnych u kobiet w ciąży, przygotowanie psychoprofilaktyczne do porodu. Ujawnia przeciwwskazania do ciąży i porodu, kieruje do przerwania ciąży. Prowadzi rehabilitację kobiet w okresie poporodowym i po przerwaniu ciąży. Określa stan niepełnosprawności pacjentów, kieruje ich do ekspertyzy medycznej i społecznej. Określa wskazania do przeniesienia do lżejszych warunków pracy, leczenia sanatoryjnego. Analizuje stan zdrowia przydzielonego kontyngentu, prowadzi księgowość i raportowanie dokumentacji medycznej. Wprowadza do praktyki nowoczesne metody leczenia i profilaktyki chorób. Organizuje i nadzoruje pracę podległego mu średniego i młodszego personelu medycznego. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Podrozdział 11. Lekarz rezydent (specjalista profilowy)

Notatka. Ustęp 11 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Zapewnia wykwalifikowaną, pogotowie ratunkowe i inne rodzaje opieki medycznej. Określa taktykę postępowania z pacjentem, plan jego badania. Na podstawie obserwacji klinicznych i badania, zebranie wywiadu, danych z badań laboratoryjnych i instrumentalnych, ustala (potwierdza) diagnozę. Wyznacza i monitoruje leczenie, organizuje lub samodzielnie przeprowadza niezbędne procedury i czynności diagnostyczne, lecznicze, rehabilitacyjne i profilaktyczne. Informuje pacjenta o wyborze metod i metod leczenia, a także stosowanych środkach i wyrobach medycznych. W szpitalu codziennie bada pacjenta. Wprowadza zmiany w planie leczenia w zależności od stanu pacjenta oraz określa potrzebę dodatkowych metod badawczych. Kontroluje poprawność procedur diagnostycznych i medycznych, działanie przyrządów, sprzętu. Planuje swoją pracę i analizuje swoje wskaźniki wydajności. Świadczy pomoc doradczą lekarzom innych oddziałów w ramach swojej specjalności. Współpracuje z innymi specjalistami i usługami w zakresie leczenia, rehabilitacji. Wprowadza do praktyki nowoczesne metody leczenia i profilaktyki chorób. Organizuje i nadzoruje pracę podległego mu średniego i młodszego personelu medycznego. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego. Organizuje i prowadzi edukację zdrowotną ludności oraz promuje zdrowy styl życia.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu” ekspertyzy społeczne, ogólne zagadnienia organizacji świadczeń według profilu, podstawy międzynarodowej i krajowej klasyfikacji chorób, podstawy ubezpieczenia zdrowotnego, statystyka zdrowotna, kryteria i wskaźniki zdrowotne, prawo pracy, zasady i normy ochrony pracy, bezpieczeństwo, higiena przemysłowa i bezpieczeństwo przeciwpożarowe.

Wymagane kompetencje. Wyższe wykształcenie medyczne, dyplom specjalisty w odpowiedniej specjalności.

Podrozdział 12. Lekarz (lub specjalista) służby sanitarno-epidemiologicznej

Notatka. Ustęp 12 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Wymagane kompetencje. Wyższe wykształcenie medyczne o profilu sanitarno-epidemiologicznym.

Poddział 13. Lekarz (lub specjalista) społeczeństwa
opieka zdrowotna (waleolog, epidemiolog, statystyk, metodolog)

Notatka. Ustęp 13 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniami Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 26 lipca 2013 r. nr 436 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego urzędowego opublikowania); z dnia 13.06.2016 nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Oblicza i ocenia demograficzne wskaźniki stanu zdrowia populacji. Analizuje wielkości, rodzaje i formy udzielania pomocy medycznej ludności. Plany rozwoju różnych rodzajów opieki medycznej. Ocenia przyczyny i czynniki ryzyka występowania i rozprzestrzeniania się chorób zakaźnych i niezakaźnych wśród populacji. Opracowuje i prowadzi działania profilaktyczne i przeciwepidemiczne, bieżącą i retrospektywną analizę epidemiologiczną zachorowalności. Określa orientację społeczną i prewencyjną na zachowanie i wzmocnienie zdrowia ludności (społeczeństwa). Ocenia stan zdrowia i rozwoju fizycznego dzieci i młodzieży w związku z wpływem czynników środowiska wychowawczego. Identyfikuje główne czynniki wpływające na stan zdrowia ludności, określa priorytetowe obszary profilaktyki chorób, organizuje działania profilaktyczne wśród ludności. Rozwija i prowadzi zajęcia rekreacyjne, promuje zdrowy tryb życia, racjonalne żywienie. Ocenia końcowe wyniki organizacji opieki zdrowotnej. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu”, akty prawne regulacyjne w dziedzinie ochrony zdrowia, metody analizy statystycznej i metodologicznej w ochronie zdrowia, zasady działalności zawodowej w wybranej specjalności (organizacyjnej, doradczej, profilaktycznej), teoretyczne podstawy higieny społecznej, systemy zarządzania w ochronie zdrowia opieki, statystyka zdrowia ludności, kryteria i wskaźniki oceny stanu zdrowia ludności, metody analizy statystycznej i metody badań socjologicznych, uwarunkowania rynkowe usług medycznych, struktura i podstawowe zasady opieki zdrowotnej, prawo pracy, przepisy prawa pracy ochrona, bezpieczeństwo, higiena przemysłowa i bezpieczeństwo przeciwpożarowe.

Wymagane kompetencje:

Wyższe wykształcenie medyczne (w specjalności „Medycyna ogólna”, „Pediatria”, „Medycyna ogólna”, „Medycyna orientalna”, „Stomatologia”, „Sprawy biomedyczne”, „Pielęgniarstwo” i przekwalifikowanie w specjalności „Zdrowie publiczne”) lub wyższe wykształcenie medyczne (specjalizacja „Zdrowie Publiczne”, „Biznes Medyczny i Profilaktyczny”).

Podrozdział 14. Specjalista w ochronie zdrowia (za jakość usług medycznych, za strategię i marketing usług medycznych, za organizację i metodykę udzielania usług medycznych)

Notatka. Nagłówek ustępu 14 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 19 grudnia 2019 r. nr ҚР DSM-150 (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji) .
Notatka. Ustęp 14 zmieniony zarządzeniami Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 26 lipca 2013 r. Nr 436 (wykona się z upływem dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego urzędowego opublikowania); z dnia 13.06.2016 nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Prowadzi działania organizacyjne w określonym kierunku (obszarze):

w zakresie jakości usług medycznych: uczestniczy w tworzeniu ogólnej koncepcji rozwoju zarządzania jakością w organizacji, przygotowuje projekty dokumentów administracyjnych i regulacyjnych organizacji medycznej (w tym dokumentów systemu zarządzania jakością – regulaminy), współdziałanie z firmami certyfikującymi, standaryzacyjnymi, licencyjnymi i doradczymi w kwestiach związanych z poprawą jakości usług medycznych. Uczestniczy w opracowywaniu form podstawowej dokumentacji medycznej oraz innej (zasady, instrukcje, regulaminy) niezbędnej do usprawnienia procesów świadczenia usług medycznych. Uczestniczy w organizacji działań na rzecz bezpieczeństwa pacjentów przed złej jakości leczeniem. Monitoruje i kontroluje racjonalną konsumpcję świadczeń medycznych oraz wyznaczanie farmakoterapii, wykonuje ekspertyzy i organizuje działalność ekspercką w organizacji ochrony zdrowia na rzecz jakości usług medycznych. Uczestniczy w tworzeniu systemu motywacyjnego dla personelu medycznego, określa wskaźniki jakości usług medycznych, ocenia poziom wkładu personelu medycznego w poprawę jakości. Przeprowadza przesłuchania pacjentów pod kątem satysfakcji, rozpatrywanie skarg pacjentów (zbieranie skarg i sugestii, przetwarzanie, analiza i podejmowanie decyzji zgodnie z przepisami, informowanie pacjentów, którzy złożyli wniosek). Wdrożenie i zarządzanie systemem rejestracji incydentów (rejestracja potencjalnych błędów, błędów, które wystąpiły i innych incydentów, analiza). Gromadzenie i systematyzacja informacji o działaniach w postaci wskaźników w obszarze klinicznym i zarządczym, agregacja i analiza informacji (wskaźniki i raporty o incydentach), dostarczanie raportów i projektów decyzji zarządczych dotyczących procesów i skuteczności systemu zarządzania jakością do kierownictwo. Doradztwo i praca metodyczna z personelem nad procesami systemu zarządzania jakością. Opracowywanie planu i programu audytów wewnętrznych oddziałów, udział w audytach wewnętrznych oddziałów organizacji medycznej, przekazywanie wyników audytów interesariuszom (raporty z audytów). Przygotowanie organizacji do akredytacji krajowej i/lub międzynarodowej.

w zakresie strategii i marketingu usług medycznych: analizuje otoczenie zewnętrzne i wewnętrzne organizacji medycznej. Uczestniczy w opracowaniu programu efektywnego zarządzania organizacją, który obejmuje konkretne działania mające na celu rozwój i poprawę jej konkurencyjności; zapewnia monitorowanie wskaźników charakteryzujących wzrost stabilności finansowej i racjonalną alokację zasobów; zapewnia ocenę jakości zarządzania na podstawie wyników oceny i monitorowania procesu rozwoju działalności organizacji. Analizuje zasoby organizacji medycznej. Analizuje i systematyzuje wskaźniki techniczne, ekonomiczne i społeczno-ekonomiczne pracy organizacji medycznej, przeprowadza analizę porównawczą jej konkurencyjności. Wybiera strategię i określa priorytety rozwoju organizacji medycznej, określa metody osiągania celów, uzasadnia wybór celów; określa narzędzia osiągania celów, uczestniczy w organizacji planowania strategicznego w organizacji jako całości, aw szczególności w poszczególnych pionach strukturalnych. Uczestniczy w rozwoju działalności innowacyjnej i inwestycyjnej organizacji medycznej, strategii reklamowej związanej z jej dalszym rozwojem. Analizuje zapotrzebowanie na produkowane usługi medyczne, prognozuje i motywuje zapotrzebowanie na świadczone usługi medyczne poprzez badanie i ocenę potrzeb. Dostarcza kierownictwu projekty decyzji zarządczych dotyczących strategicznego rozwoju organizacji i marketingu usług medycznych.

w sprawie organizacji i metodyki świadczenia usług medycznych: Zapewnia pomoc w organizacji pracy zespołu działu strukturalnego (klinicznego, paraklinicznego) organizacji opieki zdrowotnej w celu zapewnienia terminowej i wysokiej jakości opieki medycznej, zapewnia współdziałanie z innymi działami organizacji oraz przedstawia propozycje racjonalnego gospodarowania zasobami ludzkimi i materiałowo-technicznymi. Zapewnia efektywne zarządzanie organizacją opieki zdrowotnej poprzez zachowanie zasobów i wydajność, zapewnia kontrolę nad regulacją przepływu pacjentów w organizacji. Zapewnia prowadzenie i prezentację dokumentacji księgowej i sprawozdawczej, gromadzenie i systematyzację informacji o działalności produkcyjnej/medycznej jednostki strukturalnej (klinicznej, paraklinicznej) organizacji opieki zdrowotnej. Zajmuje się opracowywaniem i monitorowaniem realizacji różnych planów, programów lub zasad organizacji pracy, doskonaleniem procesów i procedur leczniczych i diagnostycznych, wprowadzaniem nowych i doskonaleniem istniejących technologii medycznych i zarządzania. Monitoruje wdrożenie ustalonej procedury prowadzenia rachunkowości podstawowej, wiarygodność otrzymanych danych sprawozdawczych, przestrzeganie etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony pracy, bezpieczeństwa przeciwpożarowego oraz zasad i norm sanitarno-epidemiologicznych w oddziałach organizacji. Prowadzi regularną analizę działalności pionu i na jej podstawie proponuje kierownictwu wyższego szczebla usprawnienie działalności pionu. Organizuje kontrolę nad prawidłowym stosowaniem instrukcji i wskazówek metodycznych. Monitoruje przestrzeganie przez organizację metodologii rachunkowości, ustalonych terminów opracowania i dostarczania sprawozdawczości operacyjnej i statystycznej z działalności jednostki. Organizuje spotkania informacyjne, prowadzi szkolenia techniczne i metodyczne dla pracowników organizacji, uczestniczy w prowadzeniu zajęć.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu", akty prawne regulacyjne w dziedzinie ochrony zdrowia, podstawy teoretyczne, zasady i metody higieny społecznej, systemy zarządzania opieką zdrowotną, kryteria i wskaźniki opieki zdrowotnej, kwestie etyczne i deontologiczne ochrony zdrowia, podstawy strategicznego rozwoju i polityki w służbie zdrowia, ład korporacyjny, marketing usług medycznych, podstawy zarządzania świadczeniem usług medycznych, podstawy zarządzania personelem i samorządem, podstawy ekonomii ochrona zdrowia i zarządzanie finansami, informatyzacja i statystyka w ochronie zdrowia, prawo pracy, zasady i przepisy ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Wymagane kompetencje:

Wyższe wykształcenie medyczne (licencjackie) w specjalności „Zdrowie publiczne”, „Pielęgniarstwo” (lub wyższe wykształcenie medyczne w specjalności „Medycyna ogólna”, „Pediatria”, „Medycyna ogólna”, „Medycyna zapobiegawcza”, „Medycyna orientalna”, „ Biznes biomedyczny”, „Stomatologia” oraz przekwalifikowanie w specjalności „Zarządzanie zdrowiem”).

Podrozdział 15. Ekspert medyczny

Notatka. Ustęp 15 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Przeprowadza badanie wielkości i jakości opieki medycznej świadczonej ludności. Kontroluje realizację wolumenu usług medycznych świadczonych na rzecz ludności zgodnie ze standardami opieki zdrowotnej. Prowadzi retrospektywną analizę działań leczniczych i diagnostycznych pod kątem ich zgodności ze standardami, opracowuje programy zarządzania jakością opieki medycznej w jednostkach ochrony zdrowia. Współdziała z komisjami ekspertów medycznych i społecznych. Wprowadza innowacyjne technologie w służbie ludności. Badanie stopnia jakości usług medycznych świadczonych na rzecz ludności, na podstawie wyników analizy, rozwiązuje problemy (reklamacje) pacjentów na miejscu. Zapewnia terminową i wysokiej jakości dokumentację medyczną. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Wymagane kompetencje. Wyższe wykształcenie medyczne, pierwsza/najwyższa kategoria kwalifikacji w odpowiedniej specjalności.

Podrozdział 16. Lekarz - biegły sądowo-medyczny
(ekspert generalny, sądowo-biologiczny,
chemiczno-toksykologiczne, sądowo-histologiczne,
kryminalistyczne, molekularne badania genetyczne)

Notatka. Ustęp 16 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu nr 500 z dnia 13 czerwca 2016 r. (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji); z dnia 11.04.2019 nr ҚR DSM-29 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Przeprowadza kwalifikowane kryminalistyczne badanie lekarskie (dalej - badanie) wszystkich dostarczonych przedmiotów ekspertyz zgodnie z profilem pracy jednostki eksperckiej, z wykorzystaniem nowoczesnych metod badawczych.

Biegły sądowy ogólnych badań biegłych przeprowadza kryminalistyczne badania lekarskie; zwłoki; materiał ze zwłok; osób żyjących w celu ustalenia szkody wyrządzonej zdrowiu i określenia stopnia niepełnosprawności; za przestępstwa seksualne; na materiałach spraw karnych, administracyjnych i cywilnych; w przypadku aktywności zawodowej pracowników medycznych; dokumentację medyczną i inne rodzaje czynności eksperckich według profilu pododdziału eksperckiego.

Osoba wykonująca laboratoryjne czynności eksperckie wykonuje również badania laboratoryjne, pomiary w trakcie ekspertyz, badania chemiczne, fizyczne, fotograficzne metodami badawczymi; monitoruje dobry stan sprzętu laboratoryjnego (sprawdza i reguluje go zgodnie z instrukcją i dokumentacją techniczną). Świadczy pomoc doradczą pracownikom organów spraw wewnętrznych, prokuratorów i sądów. Rozwiązuje problemy o charakterze biomedycznym, które pojawiają się w praktyce sądowej, przeprowadzając kryminalistyczne badania lekarskie na zasadach legalności, niezależności, obiektywności i kompletności badań w granicach kompetencji szczególnych. Wydaje naukowo uzasadnioną, uzasadnioną i obiektywną pisemną opinię na temat postawionych mu pytań związanych z badaniami. Planuje swoją pracę i analizuje swoje wskaźniki wydajności. Zapewnia prawidłową pracę narzędzi, aparatury i sprzętu, racjonalne wykorzystanie odczynników. Nadzoruje pracę średniego i młodszego personelu medycznego. Stosuje nowe metody badawcze w praktyce. Nie ujawnia informacji, które stały się mu znane w związku z wykonaniem kryminalistycznego badania lekarskiego. Udziela pierwszej pomocy w nagłych wypadkach. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, podstawy Kodeksu Cywilnego Republiki Kazachstanu, Kodeksu Karnego Republiki Kazachstanu, Kodeksu postępowania karnego Republiki Kazachstanu, Kodeksu Republiki Kazachstanu” O zdrowiu ludowym i systemie opieki zdrowotnej”, Kodeks Republiki Kazachstanu „O wykroczeniach administracyjnych”, ustawy Republiki Kazachstanu „ O badaniu kryminalistycznym ”,„ O zwalczaniu korupcji ”,„ O językach w Republice Kazachstanu Kazachstan”, normatywne akty prawne z zakresu ochrony zdrowia i medycyny sądowej, prawo pracy, zasady i normy ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Wymagane kompetencje. Wyższe wykształcenie medyczne, zaawansowane szkolenie w specjalności „Kryminalistyczne badanie lekarskie”, dla lekarza rzeczoznawcy ogólnych badań eksperckich, zaświadczenie specjalisty w specjalności „Kryminalistyczne badanie lekarskie” lub „Anatomia patologiczna (cytopatologia) (dorosły, pediatryczny)” .

Podrozdział 17. Specjalista - ekspert medycyny sądowej
(kryminalistyczna biologiczna, chemiczna toksykologiczna,
kryminalistyczna histologiczna, medyczno-sądowa,
molekularne badania genetyczne)

Notatka. Ustęp 17 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Przeprowadza sądowo-lekarskie badania dowodów rzeczowych, w tym badania materiału zwłok, czynności z zakresu ekspertyz laboratoryjnych zgodnie z profilem pododdziału biegłych. Wykonuje badania laboratoryjne, pomiary podczas badań, fotograficzne i fizyczne metody badawcze. Monitoruje stan sprzętu laboratoryjnego (sprawdza i dostosowuje go zgodnie z instrukcjami i dokumentacją techniczną), przygotowuje odczynniki i narzędzia chemiczne do badań, służy pomocą doradczą pracownikom organów spraw wewnętrznych, prokuraturze i sądom. Rozwiązuje zagadnienia o charakterze biomedycznym pojawiające się w praktyce sądowej, przeprowadzając badania na zasadach legalności, niezależności, obiektywności i kompletności badań w granicach kompetencji szczególnych. Wydaje uzasadnioną naukowo, uzasadnioną i obiektywną pisemną opinię w przedłożonych mu kwestiach związanych z badaniami. Stosuje w praktyce zalecane i nowe metody badawcze. Stale podnosi poziom swoich kwalifikacji i wiedzy teoretycznej. Nie ujawnia informacji, które stały się mu znane w związku z wykonaniem kryminalistycznego badania lekarskiego. Zapewnia terminową i wysokiej jakości dokumentację medyczną. Nadzoruje pracę średniego i młodszego personelu medycznego. Udziela pierwszej pomocy w nagłych wypadkach. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, podstawy Kodeksu Cywilnego Republiki Kazachstanu, Kodeksu Karnego Republiki Kazachstanu, Kodeksu postępowania karnego Republiki Kazachstanu, Kodeksu Republiki Kazachstanu” O zdrowiu ludzi i systemie ochrony zdrowia”, Kodeks pracy Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O wykroczeniach administracyjnych”, ustawy Republiki Kazachstanu „O badaniu kryminalistycznym”, „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu”, regulacyjne akty prawne z zakresu ochrony zdrowia i medycyny sądowej, prawo pracy, zasady i normy ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Wymagane kompetencje. Wykształcenie wyższe (medyczne, farmaceutyczne, biomedyczne, chemiczne, biologiczne, fizyczne i matematyczne, fizykochemiczne, przyrodniczo-techniczne, pedagogiczne (chemia i biologia) oraz zaawansowane szkolenie w odpowiedniej specjalności.

Podrozdział 18. Specjalista laboratoryjny

Notatka. Ustęp 18 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13.06.2016 r. npa: V1600013839 # 23 00 (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji) .

Odpowiedzialność zawodowa. Wykonuje analizy laboratoryjne, testy, pomiary w badaniach i rozwoju. Monitoruje dobry stan sprzętu laboratoryjnego (sprawdza go i reguluje), przygotowuje odczynniki, pożywki hodowlane i szkło chemiczne do badań. Bierze udział w gromadzeniu i przetwarzaniu materiałów, przeprowadza niezbędne czynności przygotowawcze i pomocnicze, prowadzi obserwacje, odczytuje urządzenia, procesy, organizuje i sporządza wyniki analiz, pomiarów zgodnie z dokumentami metodycznymi, prowadzi ewidencję ich. Udziela pierwszej pomocy w nagłych wypadkach. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu", akty prawne regulacyjne w dziedzinie zdrowia, podstawy badań sanitarnych i mikrobiologicznych oraz chorób wewnętrznych, diagnostyka mikrobiologiczna głównych chorób zakaźnych, metody i techniki ogólnych badań laboratoryjnych, biochemicznych, hematologicznych i cytologicznych, oprzyrządowanie i zasady jego działania, prawo pracy, zasady i normy ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Wymagane kompetencje. Wykształcenie wyższe (medyczne, biomedyczne, medyczno-profilaktyczne, biologiczne, chemiczne, chemiczno-biologiczne, farmaceutyczne, fizyczne i matematyczne), zaawansowane szkolenie w odpowiedniej specjalności.

Podrozdział 19. Specjalista służby sanitarno-epidemiologicznej
(biolog, zoolog / epizootolog, entomolog)

Notatka. Art. 19 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Wymagane kompetencje. Wyższe wykształcenie biologiczne.

Podsekcja 20. Pracownik służby zdrowia
(epidemiolog, statystyk, metodolog, waleolog)

Notatka. Art. 20 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Oblicza i ocenia demograficzne wskaźniki stanu zdrowia populacji. Analizuje wielkości, rodzaje i formy udzielania pomocy medycznej ludności. Plany rozwoju opieki medycznej. Ocenia przyczyny i czynniki ryzyka występowania i rozprzestrzeniania się chorób zakaźnych i niezakaźnych wśród populacji. Opracowuje i wdraża materiały dydaktyczne z zakresu ochrony zdrowia. Opracowuje i prowadzi działania profilaktyczne i przeciwepidemiczne, bieżącą i retrospektywną analizę epidemiologiczną zachorowalności. Wykonuje prace nad przygotowaniem różnego rodzaju sprawozdawczości statystycznej. Opracowuje informacje i raporty analityczne na podstawie danych statystycznych. Ocenia końcowe efekty działalności organizacji ochrony zdrowia. Prowadzi agitację wizualną i propagandę zdrowego stylu życia, racjonalnego żywienia. Rozwija i prowadzi zajęcia rekreacyjne. Prowadzi analizy statystyczne i metody badań socjologicznych. Zapewnia przygotowanie dokumentacji medycznej. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Wymagane kompetencje. Szkolnictwo wyższe i przekwalifikowanie (szkolenie zaawansowane) w specjalności „Zdrowie publiczne”.

Podrozdział 21. Specjalista pracy socjalnej w dziedzinie zdrowia

Notatka. Ustęp 21 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Prowadzi ogólną diagnozę sytuacji społecznej i indywidualnych potrzeb usług społecznych; definiuje pakiet usług socjalnych. Informuje ludność o rodzajach specjalnych usług socjalnych. Udziela pomocy w rozwijaniu umiejętności samodzielnego rozwiązywania swoich problemów, angażuje pacjentów w proces rekonwalescencji społecznej. Prowadzi dokumentację księgową i sprawozdawczą dla służby społecznej. Udziela pierwszej pomocy medycznej. Koordynuje prace nad organizacją pomocy dzieciom niepełnosprawnym, samotnym, starszym, niepełnosprawnym, przewlekle chorym, w tym opieką, umieszczeniem w internatach, protetyką, pozyskiwaniem pojazdów, technicznymi środkami rehabilitacji, organizacją pracy psychoterapeutycznej z pacjentami, jak również z członkami rodziny. Bierze udział w organizowaniu prac nad kształtowaniem zdrowego stylu życia. Organizuje pracę nad interakcją, koordynacją i współpracą z organizacjami publicznymi, agencjami rządowymi i organizacjami, rozwija ruch wolontariacki. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, kodeks Republiki Kazachstanu „O małżeństwie (małżeństwie) i rodzinie”, prawa Republiki Kazachstanu „O społecznej i medyczno-pedagogicznej pomocy korekcyjnej dla dzieci niepełnosprawnych”, „O prawach dziecka w Republice Kazachstanu”, „O ochronie socjalnej osób niepełnosprawnych w Republice Kazachstanu”, „O szczególnej usług socjalnych”, „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu”, akty prawne regulacyjne w dziedzinie ochrony zdrowia, świadczenia usług socjalnych, prawo pracy, zasady i normy ochrony pracy, bezpieczeństwa, przemysłu sanitarne i przeciwpożarowe.

Wymagane kompetencje. Wykształcenie wyższe (medyczne, społeczne, socjologiczne, pedagogiczne) i przekwalifikowanie (szkolenie zaawansowane) w specjalności „Praca socjalna”.

Podsekcja 21-1. Rozszerzona praktyka medyczna siostry / brata

Notatka. Ustęp 2 uzupełniono o ust. 21-1 zgodnie z rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 19 grudnia 2018 r. Nr ҚР DSM-43 (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwsza oficjalna publikacja).

Odpowiedzialność zawodowa.

Przeprowadza badanie pielęgniarskie, dokonuje diagnozy pielęgniarskiej, opracowuje plan interwencji pielęgniarskiej dla pacjenta, monitoruje realizację czynności pielęgniarskich przez pielęgniarki na poziomie kształcenia technicznego i zawodowego, ocenia skuteczność zleconego planu interwencji pielęgniarskiej w praktyce ogólnej, terapii, chirurgii, położnictwa i ginekologii, psychiatrii, geriatrii, rehabilitacji, opieki paliatywnej i innych specjalistycznych obszarów opieki zdrowotnej na poziomie podstawowej opieki zdrowotnej i szpitali. Prowadzi indywidualną recepcję pacjentów z najczęstszymi chorobami niezakaźnymi oraz ostrymi wirusowymi infekcjami dróg oddechowych w zakresie jego kompetencji. Organizuje, monitoruje skuteczność i nadzoruje edukację pacjenta/rodziny w zakresie ogólnej opieki i leczenia chorób. Prowadzi patronat nad kobietami w ciąży, kobietami po porodzie, dziećmi poniżej pierwszego roku życia, pacjentami poradni i osobami starszymi. Organizuje działania z zakresu promocji zdrowia i profilaktyki chorób, monitoruje realizację działań profilaktycznych przez pielęgniarki na poziomie kształcenia technicznego i zawodowego, ocenia skuteczność i skuteczność działań. Prowadzi ewidencję i magazynowanie leków, produktów krwiopochodnych i substytutów krwi. Organizuje prawidłową realizację wizyt lekarskich przez pielęgniarki. Zapewnia prowadzenie dokumentacji księgowej i sprawozdawczej pielęgniarskiej w placówce lekarskiej i profilaktycznej. Zapewnia obywatelom pierwszą pomoc, w tym w ekstremalnych warunkach, pierwszą pomoc i opiekę paliatywną. Zapewnia kontrolę nad organizacją bezpiecznego środowiska szpitalnego i kontrolę infekcji. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy w zakresie bezpieczeństwa przeciwpożarowego, bezpieczeństwa i ochrony pracy, reżimu sanitarno-epidemiologicznego. Przyczynia się do rozwoju opartych na dowodach wytycznych i protokołów pielęgniarskich. Bierze udział w organizowaniu pracy międzyzawodowej pielęgniarek, lekarzy i innych pracowników służby zdrowia. Uczestniczy w opracowywaniu polityk organizacyjnych i działań na rzecz poprawy jakości w pielęgniarstwie. Nadzoruje organizację dokumentacji pielęgniarskiej w środowisku e-zdrowia.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu z dnia 30 sierpnia 1995 r. Kodeks zwalczania korupcji z dnia 11 lipca 1997 r. „O językach w Republice Kazachstanu”, akty prawne regulacyjne w zakresie ochrony zdrowia, podstawowe zasady organizacji ochrony zdrowia, prawo pracy, przepisy i regulacje ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Wymagane kompetencje:

Wykształcenie wyższe medyczne w specjalności „Pielęgniarstwo”, wykształcenie policealne w specjalności „Pielęgniarstwo” (stopień licencjata stosowanego), bez przedstawiania wymagań dotyczących stażu pracy

Paragraf 3. Stanowiska specjalistów o średnim poziomie kwalifikacji
Podrozdział 22. Starsza pielęgniarka (s) / brat
(starszy ratownik medyczny, starszy położnik)

Notatka. Art. 22 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Organizuje pracę personelu pielęgniarskiego i młodszego personelu medycznego oraz monitoruje wykonywanie ich obowiązków. Organizuje zaopatrzenie oddziału w leki, wyroby medyczne i sprzęt medyczny; bezpieczeństwo mienia i sprzętu medycznego oddziału, terminowa naprawa urządzeń medycznych i sprzętu medycznego, żywienie pacjentów oddziału, kontrole, ewidencja i magazyny silnych, trujących, odurzających, psychotropowych leków i prekursorów, przestrzeganie przepisów BHP, aseptyka i antyseptyka przez działy personalne, terminowe i dokładne wykonywanie wizyt lekarskich przez pielęgniarki, leczenie sanitarne przychodzących pacjentów, przestrzeganie środków przeciwepidemicznych, stan sanitarno-higieniczny pomieszczeń. Zapewnia leczniczą i profilaktyczną, sanitarno-profilaktyczną opiekę medyczną w zakresie pierwszej pomocy, w tym dla kobiet w ciąży i noworodków, asystuje lekarzowi przy zabiegach chirurgicznych, przeprowadza poród fizjologiczny, udziela pierwszej pomocy w nagłych wypadkach. Organizuje badania lekarskie i patronat nad kobietami w ciąży i rodzącymi. Prowadzi badania laboratoryjne, prace sanitarno-edukacyjne wśród ludności, w tym szkolenia i edukację higieniczną, promocję zdrowego stylu życia. Prowadzi bieżący nadzór sanitarny, organizuje i prowadzi działania przeciwepidemiczne. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Wymagane kompetencje. Wykształcenie techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) medyczne w profilu oraz staż pracy w specjalności co najmniej 3 lata, świadectwo specjalisty w specjalności lub policealne (stosowany tytuł licencjata w specjalności „Pielęgniarstwo”) lub wyższe medyczne (w specjalności „Pielęgniarstwo”, „Medycyna ogólna”, „Pediatria”, licencjat z „Medycyny ogólnej”) bez wymagań dotyczących stażu pracy i świadectwa specjalisty o średnim poziomie kwalifikacji.

Podpunkt 23. Ratownik medyczny

Notatka. Art. 23 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniami Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 26 lipca 2013 r. nr 436 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego urzędowego opublikowania); z dnia 13.06.2016 nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Zapewnia leczniczo-profilaktyczną i sanitarno-profilaktyczną, doraźną opiekę medyczną w przypadku ostrych chorób i wypadków. Prowadzi osobistą ewidencję ludności na terenie, planuje swoje działania na terenie. Przygotowuje pacjentów do badania i konsultacji z lekarzami specjalistami. Prowadzi wizyty ambulatoryjne i obsługuje pacjentów w domu. Prowadzi diagnostykę, leczenie, zapobieganie chorobom. Udziela pierwszej pomocy, asystuje lekarzowi przy zabiegach chirurgicznych, wykonuje fizjologiczny poród. Prowadzi bieżący nadzór sanitarny, organizuje i prowadzi działania przeciwepidemiczne. Prowadzi prace sanitarno-edukacyjne wśród ludności, w tym szkolenia i edukację higieniczną, promocję zdrowego stylu życia. Wykonuje pobieranie i chemiczne badania makro- i mikroskopowe materiału biologicznego krwi, treści żołądkowej, płynu mózgowo-rdzeniowego, płynów wysiękowych, badanie wydzieliny, badanie pasożytniczo-owoskopowe, stosując metody badawcze zespołu krwotocznego, bakteriologiczne i serologiczne techniki badawcze. Monitoruje dobry stan sprzętu laboratoryjnego. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Wymagane kompetencje:

Techniczno-zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) wykształcenie medyczne w specjalności „Medycyna ogólna” (lub „Położnictwo” oraz kształcenie zaawansowane w specjalności „Medycyna ogólna”, a także w specjalności „Diagnostyka laboratoryjna”, „Asystent medyczny” , " Higiena, warunki sanitarne i epidemiologia "," Sanitarny ratownik "," Stomatologia "," Dentysta "," Pielęgniarstwo ", dla osób, które objęły to stanowisko przed 11 lutego 2003 r., przekwalifikowanie na specjalność "medycyna ogólna"), specjalista dyplom w specjalności „Medycyna ogólna” lub wyższe wykształcenie medyczne w specjalności „Medycyna ogólna”, „Pediatria”, tytuł licencjata „Medycyna ogólna” oraz świadectwo specjalisty o średnim poziomie kwalifikacji.

Podrozdział 24. Asystent laboratoryjny

Notatka. Ustęp 24 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Prowadzi badania laboratoryjne pod kierunkiem lekarza i samodzielnie przygotowuje do ich prowadzenia sprzęt laboratoryjny, odczynniki, szkło chemiczne, pożywki hodowlane, roztwory barwiące i dezynfekujące. Przyjmuje i rejestruje otrzymany do badań materiał biologiczny, sprawdza zgodność jego opakowania i czasu dostawy z niezbędnymi wymaganiami. Sprawdza przydatność otrzymanego materiału do badań, poprawność dołączonej dokumentacji. Przygotowuje roztwory wzorcowe i robocze do kalibracji urządzeń, pożywek hodowlanych, odczynników, farb i roztworów dezynfekujących. Sterylizuje instrumenty i naczynia laboratoryjne. Przekazuje wyniki badań lekarzowi. Wykonuje różnorodne prace obliczeniowe i graficzne związane z prowadzonymi badaniami. Udziela pierwszej pomocy w nagłych wypadkach. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu", akty prawne regulacyjne w dziedzinie ochrony zdrowia, diagnostyka mikrobiologiczna głównych chorób zakaźnych, podstawy badań sanitarnych i mikrobiologicznych, metody ogólnych badań laboratoryjnych, biochemicznych, hematologicznych i cytologicznych, techniki prowadzenia badań laboratoryjnych z wykorzystaniem sprzęt laboratoryjny, zasady działania sprzętu laboratoryjnego, oprzyrządowanie, prawo pracy, zasady i przepisy ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego ...

Notatka. Art. 25 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Prowadzi działania sanitarne i przeciwepidemiczne (zapobiegające). Bierze udział w gromadzeniu i przetwarzaniu materiałów. Prowadzi prace sanitarno-edukacyjne wśród ludności, w tym szkolenia i edukację higieniczną, promocję zdrowego stylu życia. Prowadzi badania sanitarno-epidemiologiczne obiektów i ognisk epidemiologicznych z pobieraniem próbek do badań laboratoryjnych: żywności, towarów, produktów, materiałów budowlanych, towarów konsumpcyjnych, substancji toksycznych, radioaktywnych i biologicznych, wody pitnej, ścieków, gleb oraz ich badań laboratoryjnych i instrumentalnych. . Wykonuje badania laboratoryjne, testy, pomiary towarzyszące państwowemu nadzorowi sanitarno-epidemiologicznemu. Zapewnia rejestrację, księgowość i przetwarzanie statystyczne danych dotyczących chorób zakaźnych i niezakaźnych. Monitoruje dobry stan sprzętu laboratoryjnego. Przygotowuje sprzęt do badań laboratoryjnych, pomiarów instrumentalnych. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Wymagane kompetencje. Techniczno-zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) wykształcenie medyczne o profilu sanitarno-epidemiologicznym.

Pielęgniarka rejonowa (brat) medyczna (s) / siostra (brat) medyczna (s) ogólna praktyka.

Notatka. Ustęp 26 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 19 grudnia 2018 r. Nr ҚR DSM-43 (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Pod okiem pielęgniarki rozszerzonej praktyki lub lekarza przeprowadza wizyty ambulatoryjne i zapewnia opiekę pielęgniarską, ocenia potrzeby opieki pielęgniarskiej (diagnoza pielęgniarska), sporządza plan badań, leczenia, opieki nad pacjentem, ocenia dynamikę stanu zdrowia, skuteczności leczenia, rejestruje dane dynamiczne w historii choroby, przeprowadza codzienne wizyty pacjentów, monitoruje pacjentów i przekazuje dane zaawansowanej pielęgniarce i/lub lekarzowi. Asystuje lekarzowi pierwszego kontaktu i pielęgniarce z rozszerzoną praktyką w organizowaniu badań lekarskich i patronacie pacjentom, opiekuje się pacjentami w organizacji lekarsko-profilaktycznej oraz w domu (patronat) w ramach swoich kompetencji. Zapewnia obywatelom pierwszą pomoc, w tym w ekstremalnych warunkach, pierwszą pomoc i opiekę paliatywną. Prowadzi zbiórkę materiałów do badań laboratoryjnych, kontrolę wydatków na leki w dziale, zapewnia księgowość, przechowywanie, stosowanie leków. Zapewnia realizację wizyt lekarskich. Wspomaga lekarza we wdrażaniu procedur diagnostycznych i terapeutycznych. Prowadzi opiekę nad pacjentem, wprowadza leki do organizmu, przygotowuje pacjentów do badań diagnostycznych, usuwa elektrokardiografię. Wykonuje najprostsze zabiegi fizjoterapeutyczne. Asystuje lekarzowi pierwszego kontaktu i pielęgniarce z rozszerzoną praktyką w zakresie profilaktyki chorób i zdrowego trybu życia, prowadzi prace sanitarno-edukacyjne wśród pacjentów i ich bliskich. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy w zakresie bezpieczeństwa przeciwpożarowego, bezpieczeństwa i higieny pracy, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.”;

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu z dnia 30 sierpnia 1995 r. Kodeks Republiki Kazachstanu z dnia 18 września 2009 r. „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu z dn. 18 listopada 2015 r. „O zwalczaniu korupcji”, z dnia 11 lipca 1997 r. „O językach w Republice Kazachstanu”, normatywne akty prawne w dziedzinie ochrony zdrowia, podstawowe zasady organizacji opieki zdrowotnej, prawo pracy, zasady i normy bezpieczeństwa i higieny pracy, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Wymagane kompetencje:

Wykształcenie medyczne techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) w specjalności „Pielęgniarstwo” (lub „Medycyna ogólna”, „Położnictwo”, świadectwo specjalisty w specjalności „Pielęgniarstwo” lub „Medycyna ogólna”, a także w zakresie specjalność „Diagnostyka laboratoryjna”, „Asystent medyczny-asystent laboratoryjny”, „Higiena, warunki sanitarne i epidemiologia”, „Asystent medyczny”, „Stomatologia”, „Dentysta” dla osób, które rozpoczęły to stanowisko przed 11 lutego 2003 r., przekwalifikowanie w zakresie specjalność „Pielęgniarstwo”), wykształcenie policealne w specjalności „Pielęgniarstwo” (stopień licencjata stosowanego) lub wykształcenie wyższe medyczne w specjalności „Medycyna ogólna”, „Pediatria”, licencjat w specjalności „Medycyna ogólna”, „Pielęgniarstwo” oraz certyfikat specjalisty o średnim poziomie kwalifikacji.

Podsekcja 27. Siostra (brat) medyczna (wyspecjalizowana)

Notatka. Art. 27 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 19 grudnia 2018 r. Nr ҚR DSM-43 (wejście w życie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Pod okiem pielęgniarki rozszerzonej praktyki zawodowej lub lekarza sprawuje opiekę pielęgniarską, ocenia potrzebę opieki pielęgniarskiej pacjenta, ocenia dynamikę stanu, skuteczność leczenia, monitoruje stan pacjenta oraz przekazuje dane pielęgniarce rozszerzonej praktyki zawodowej i/lub lekarzowi . Udziela pierwszej pomocy, w tym w ekstremalnych warunkach, specjalistycznej pierwszej pomocy, opieki paliatywnej, zabiera materiały do badań laboratoryjnych, sterylizuje instrumenty medyczne, opatrunki i artykuły do pielęgnacji pacjenta. Zapewnia prawidłową realizację wizyt lekarskich. Wspomaga lekarza we wdrażaniu procedur diagnostycznych i terapeutycznych. Wykonuje całą gamę środków w zakresie opieki nad pacjentami w różnym wieku i patologiami, wprowadza leki do organizmu, przygotowuje pacjentów do badań diagnostycznych, interwencji chirurgicznych, usuwa elektrokardiogram. Wykonuje zabiegi fizjoterapeutyczne. Sporządza wymagania dotyczące odbioru leków i wyrobów medycznych, kontroluje ich stosowanie, przechowywanie. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Zapewnia szczególną opiekę w okresie pooperacyjnym. Wykonuje opatrunki i pielęgnację ran. Asystuje lekarzowi i pielęgniarce o rozszerzonej praktyce w zakresie profilaktyki chorób i zdrowego stylu życia, propaguje zdrowy tryb życia oraz edukację sanitarno-higieniczną ludności. Przestrzega etyki lekarskiej, zatwierdzonego harmonogramu pracy, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa przeciwpożarowego, bezpieczeństwa i ochrony pracy, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu z dnia 30 sierpnia 1995 r. Kodeks Republiki Kazachstanu z dnia 18 września 2009 r. „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu z dn. 18 listopada 2015 r. „O zwalczaniu korupcji” z dnia 11 lipca 1997 r. „O językach w Republice Kazachstanu”, normatywne akty prawne w dziedzinie ochrony zdrowia, podstawowe zasady organizacji opieki zdrowotnej, prawo pracy, zasady i normy bezpieczeństwa i ochrony pracy, inżynierii bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Wymagane kompetencje:

Wykształcenie medyczne techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) w specjalności „Pielęgniarstwo” (lub „Medycyna ogólna”, „Położnictwo”, zaświadczenie specjalisty w odpowiedniej specjalności, a także w specjalności „Diagnostyka laboratoryjna”, „Asystent sanitariusz-laboratoryjny”, „Higiena, Sanitaria i Epidemiologia”, „Asystent Medyczny”, „Stomatolog”, „Dentysta”, który objął to stanowisko przed 11 lutego 2003 r., przekwalifikowanie na specjalność „Pielęgniarstwo”), post- wykształcenie średnie w specjalności „Pielęgniarstwo” (stopień licencjata stosowany) lub wyższe wykształcenie medyczne w specjalności „Medycyna ogólna”, „Pediatria”, tytuł licencjata „Medycyna ogólna”, „Pielęgniarstwo” oraz świadectwo specjalisty ze średnimi kwalifikacjami poziom.

Podrozdział 28. Asystent laboratorium rentgenowskiego

Notatka. Ustęp 28 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu nr 500 z dnia 13.06.2016 r. (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Przeprowadza badania rentgenowskie pod kierunkiem lekarza i samodzielnie przygotowuje sprzęt rentgenowski, odczynniki, filmy rentgenowskie do ich przeprowadzenia. Przygotowuje pacjentów do metod badania kontrastowego. Wykonuje prawidłowość dołączonej dokumentacji. Wykonuje jako stylizację (konwencjonalną, złożoną) podczas badań RTG. Wytwarza, rozwija, myje, utrwala, znakuje, suszy RTG. Udziela pierwszej pomocy w nagłych wypadkach. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa radiacyjnego, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu”, akty prawne regulacyjne w dziedzinie ochrony zdrowia, biologiczne działanie promieni rentgenowskich i metod dozymetrycznych, zasady ochrony personelu medycznego i pacjentów; proces fotolaboratoryjny, technologia rentgenowska, zasada działania aparatów rentgenowskich; zasady, cechy, reguły i metody badań rentgenowskich wszystkich narządów i układów, cechy badań rentgenowskich w pediatrii, stomatologii; zasady działania nowych cyfrowych aparatów rentgenowskich, zasady tomografii komputerowej i rezonansu magnetyczno-jądrowego, angiografia; zasady fluorografii i elektrorentgenografii, prawo pracy, zasady i przepisy ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Wymagane kompetencje. Kształcenie techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) w specjalności „Pielęgniarstwo” (lub „Medycyna ogólna”, „Położnictwo”, „Stomatologia” oraz kształcenie zaawansowane w specjalności „Pielęgniarstwo” w cyklu „Pracownia RTG” ) lub wyższe wykształcenie medyczne w specjalności „Medycyna ogólna”, „Pediatria”, „Stomatologia”, tytuł licencjata „Medycyna ogólna” oraz zaawansowane szkolenie w cyklu „Asystent laboratoryjny RTG”.

Podsekcja 29. Położnik (położnicy)

Notatka. Art. 29 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Prowadzi wizyty ambulatoryjne, wypełnia i przygotowuje dokumentację medyczną. Przeprowadza badanie, ustala czas ciąży, identyfikuje kobiety w ciąży, różnicuje je według grup ryzyka. Udziela pierwszej pomocy kobietom w ciąży i pacjentkom ginekologicznym; doraźna opieka położniczo-ginekologiczna, doraźna pierwsza pomoc dla noworodków. Prowadzi badania lekarskie i patronat domowy kobiet w ciąży i rodzących, badania profilaktyczne kobiet oraz prace sanitarno-wychowawcze na rzecz ochrony zdrowia kobiet i dzieci. Rodzi się, przeprowadza leczenie noworodka. Monitoruje stan zdrowia i rozwój dzieci w pierwszym roku życia. Wspomaga drobne operacje położnicze i ginekologiczne. Prowadzi prace nad ochroną zdrowia reprodukcyjnego kobiet, profilaktyką karmienia piersią. Ocenia ciężkość stanu w patologicznym przebiegu porodu i okresie poporodowym. Przepisuje i przeprowadza leczenie, wykonuje manipulacje medyczne. Zapewnia doraźną opiekę medyczną w przypadku ostrych chorób i wypadków. Wykonuje badania analizy białka w moczu, oznaczania grupy krwi, czynnika Rh, hemoglobiny, sedymentacji erytrocytów, prace profilaktyczne i sanitarno-edukacyjne promujące zdrowy tryb życia oraz udziela porad w zakresie planowania rodziny. Zapewnia obserwację ambulatoryjną kobiet stosujących wewnątrzmaciczne środki antykoncepcyjne. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu”, akty prawne regulacyjne w zakresie ochrony zdrowia, przebieg porodu i jego możliwości, ciąża podtrzymująca z powikłaniami, zasady aseptyki i antyseptyki, reżim sanitarno-epidemiiczny placówek położniczych, podstawowe zasady macierzyństwa i zdrowie dzieci, metody obserwacji lekarskiej kobiet w ciąży i pacjentów ginekologicznych, prawo pracy, zasady i normy ochrony pracy, bezpieczeństwa, warunków sanitarnych w przemyśle i bezpieczeństwa przeciwpożarowego ...

Wymagane kompetencje. Techniczno-zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) wykształcenie medyczne w specjalności „Położnictwo” lub w specjalności „Medycyna ogólna” oraz zaawansowane szkolenie w specjalności „Położnictwo”, świadectwo specjalisty w specjalności „Położnictwo” lub wyższa medycyna wykształcenie w specjalności „Medycyna Ogólna, Pediatria, Licencjat z Medycyny Ogólnej oraz dyplom specjalisty ze średnimi kwalifikacjami.

Podział 30. Siostra Dietetyczna

Notatka. Art. 30 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Zajmuje się organizacją racjonalnego żywienia leczniczego w zakładach opieki zdrowotnej, opracowywaniem dziennych jadłospisów, kartoteką dań, układem jadłospisów, czuwaniem nad przestrzeganiem instrukcji przygotowania żywienia leczniczego, trybem wydawania posiłków pacjentom, przyjmowania paczek żywnościowych. Systematycznie monitoruje skład chemiczny i kaloryczność diety, kieruje potrawy do badań laboratoryjnych, odpowiada za jakość przygotowywanej żywności. Zapewnia przestrzeganie norm sanitarnych w lokalu gastronomicznym. Prowadzi dokumentację księgową i sprawozdawczą. Organizuje pracę podległego średniego i młodszego personelu medycznego. Monitoruje regularność badań lekarskich przez pracowników, organizuje minimum techniczne wśród personelu technicznego i serwisowego jednostki gastronomicznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Wymagane kompetencje. Wyższe (pielęgniarskie) wykształcenie medyczne lub techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) medyczne w specjalnościach „Pielęgniarstwo”, „Medycyna ogólna”, „Położnictwo”, „Higiena i epidemiologia”, zaawansowane szkolenie w odpowiedniej specjalności.

Podrozdział 31. Instruktor-dezynfektor

Notatka. Ustęp 31 zmieniony rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Przeprowadza i prowadzi prace związane z przeprowadzaniem środków dezynfekcyjnych, określa ich objętość, metody i środki dezynfekcji, dezynsekcji i deratyzacji poszczególnych przedmiotów. Nadzoruje zespół dezynfekcji i bierze udział w końcowej i prewencyjnej dezynfekcji. Nadzoruje przygotowanie, stosowanie roztworów dezynfekcyjnych, eksploatację sprzętu, inwentaryzację, jakość przeprowadzonej dezynfekcji, przestrzeganie zasad bezpieczeństwa osobistego i publicznego przez środki dezynfekcyjne. Monitoruje przestrzeganie metod podczas wykonywania prac dezynfekcyjnych, deratyzacji i dezynsekcji. Sporządza dokumentację do realizacji prac dezynfekcyjnych. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Wymagane kompetencje. Wykształcenie techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) medyczne o profilu sanitarno-epidemiologicznym, kształcenie zaawansowane w odpowiednim profilu.

Podobszar 32. Optyk i optyk

Notatka. Art. 32 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Przeprowadza badanie funkcji wzroku pacjentów przy pomocy nowoczesnego sprzętu do diagnostyki okulistycznej: sprawdza ostrość wzroku, perymetrię, refraktometrię, oftalmometrię, biomikroskopię, tonometrię. Bada widzenie obuoczne, określa rodzaj i stopień ametropii, obecność astygmatyzmu. Diagnozuje główne objawy chorób narządu wzroku. Dobiera środki korekcji wzroku. Daje indywidualne zalecenia dotyczące ich pielęgnacji. Zapewnia doraźną opiekę medyczną w ostrych schorzeniach i uszkodzeniach narządu wzroku (w tym usuwanie ciał obcych z powierzchni spojówki oka). Identyfikuje wśród wnioskodawców wymagających kompleksowej korekcji wzroku i leczenia przez okulistę, kieruje ich do niego. Uczestniczy w określaniu zastosowań produktów optyki okularowej. Prowadzi dokumentację księgową i sprawozdawczą. Bierze udział w edukacji higienicznej i promocji zdrowego stylu życia wśród ludności. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Wymagania dotyczące kwalifikacji: Wykształcenie techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) medyczne w specjalności „Optyka medyczna”.

Podsekcja 33. Dentysta (dentysta)

Notatka. Art. 33 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Prowadzi diagnostykę i leczenie chorób i zmian chorobowych zębów, jamy ustnej i okolicy szczękowo-twarzowej zgodnie z profilem stanowiska. Prowadzi prace w zakresie profilaktyki chorób i uszkodzeń zębów, rehabilitacji jamy ustnej u dzieci i dorosłych. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Wymagane kompetencje. Techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) wykształcenie medyczne w specjalności „Stomatologia” (kwalifikacje „dentysta” i „dentysta”), świadectwo specjalisty w specjalności „Stomatologia” lub wyższe wykształcenie medyczne w specjalności „Stomatologia” .

Poddział 34. Asystentka stomatologiczna
(asystentka stomatologiczna)

Notatka. Art. 34 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Świadczy pomoc konsultacyjną i diagnostyczną ludności w zakresie chorób zębów, rejestrację stanu uzębienia pacjenta, doraźną pierwszą pomoc w ostrych schorzeniach okolicy szczękowo-twarzowej, przestrzeganie reżimu sanitarno-higienicznego i sanitarno-epidemiologicznego w placówkach stomatologicznych. Określa stan higieniczny jamy ustnej pacjenta i uczy metod mycia zębów, daje indywidualne zalecenia dotyczące doboru środków higienicznych dla dzieci i dorosłych, pielęgnacji struktur ortodontycznych i ortopedycznych. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Zapewnia pomoc stomatologowi w leczeniu chorób i uszkodzeń zębów, narządów jamy ustnej i okolicy szczękowo-twarzowej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu”, akty prawne w zakresie ochrony zdrowia, zasady badań lekarskich ludności, wskaźniki rejestracji nasilenia próchnicy i chorób przyzębia, stan higieniczny jamy ustnej, metody i środki indywidualnej i zawodowej higieny jamy ustnej, metody edukacji stomatologicznej ludności, nowoczesne metody diagnostyki, leczenia chorób i uszkodzeń zębów, narządów jamy ustnej i okolicy szczękowo-twarzowej, metody sterylizacji narzędzi, podstawy organizacji opieki stomatologicznej, rodzaje i metody protetyki stomatologicznej oraz cechy pracy z materiały stomatologiczne, prawo pracy, zasady i przepisy ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Wymagane kompetencje. Techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) wykształcenie medyczne w specjalności „Stomatologia (kwalifikacje” asystent stomatologa”, „higienistka stomatologiczna”, „dentysta”), świadectwo specjalisty w specjalności lub wyższe wykształcenie medyczne w specjalności "Stomatologia".

Podrozdział 35. Higienistka stomatologiczna

Notatka. Art. 35 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Prowadzi diagnostykę próchnicy zębów, chorób przyzębia, zmian niepróchnicowych, chorób błony śluzowej oraz rejestrację stanu uzębienia pacjenta. Określa stan higieniczny jamy ustnej i uczy pacjenta metod mycia zębów, udziela indywidualnych zaleceń dotyczących doboru środków higienicznych dla dzieci i dorosłych, pielęgnacji struktur ortodontycznych i ortopedycznych. Wykonuje zabiegi profilaktyczne (pokrywanie zębów lakierem i żelem fluorkowym, płukanie i nakładanie roztworów remineralizujących, lakowanie bruzd, usuwanie nad- i poddziąsłowej płytki nazębnej, aplikacje periodontologiczne) oraz zabiegi higieniczne mające na celu utrzymanie zdrowia zębów populacji i rozwój umiejętności dla racjonalnej pielęgnacji jamy ustnej... Opracowuje i wdraża program indywidualnej profilaktyki chorób zębów. Prowadzi profilaktykę głównych chorób zębów dzieci zorganizowanych grup dziecięcych, edukację stomatologiczną wśród populacji w różnych grupach wiekowych, personel medyczny, wychowawców placówek przedszkolnych, nauczycieli, rodziców, przesłuchanie ludności w zakresie zapobiegania chorobom zębów. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Zapewnia pomoc stomatologowi w diagnostyce i leczeniu chorób i zmian chorobowych zębów, jamy ustnej i okolicy szczękowo-twarzowej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu”, akty prawne w zakresie ochrony zdrowia, zasady badań lekarskich ludności, wskaźniki rejestracji nasilenia próchnicy i chorób przyzębia, stan higieniczny jamy ustnej, metody i środki indywidualnej i zawodowej higieny jamy ustnej, metody edukacji stomatologicznej ludności, nowoczesne metody diagnostyki, leczenia chorób i uszkodzeń zębów, jamy ustnej, okolicy szczękowo-twarzowej, metody sterylizacji narzędzi, podstawy organizacji pomocy stomatologicznej, rodzaje i metody protetyki stomatologicznej a zwłaszcza kiedy praca z materiałem protetycznym, prawem pracy, zasadami i przepisami ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Podrozdział 36. Technik dentystyczny
(asystent laboratoryjny działu protez, gabinetu)

Notatka. Art. 36 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu nr 500 z dnia 13 czerwca 2016 r. (wchodzi w życie po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Produkuje protezy dentystyczne, sztuczne korony, w tym ceramikę metalową, proste projekty zębów szpilkowych, mosty, klamrowe i ruchome protezy płytkowe, projekty ortodontyczne i szczękowo-twarzowe. Wykonuje odciski i modele robocze z różnych materiałów. Prowadzi lutowanie, stapianie, wypalanie, wybielanie, wykańczanie, polerowanie części, protez i aparatury. Systematycznie zaopatruje oddział (gabinet) w instrumenty medyczne, leki i materiały, zapewnia bezpieczeństwo mienia i sprzętu medycznego na oddziale oraz terminową naprawę sprzętu, prawidłową księgowość i przechowywanie silnych, trujących, odurzających i psychotropowych środków. Zapewnia przestrzeganie zasad aseptyki i antyseptyki, terminowe i dokładne wykonywanie zadań lekarza stomatologa, wykonywanie prac z zakresu protetyki stomatologicznej. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Wymagane kompetencje. Techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) wykształcenie medyczne w specjalności „Stomatologia ortopedyczna” i „Stomatologia” z kwalifikacją „dentysta” oraz zaawansowane szkolenie w specjalności „Stomatologia ortopedyczna” lub wyższe wykształcenie medyczne w specjalności „Stomatologia” oraz zaawansowane szkolenie w cyklu "Technik Stomatologiczny".

Podrozdział 37. Instruktor ćwiczeń fizjoterapeutycznych

Notatka. Art. 37 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Przygotowuje salę, obiekty gimnastyczne i sprzęt do zajęć z fizykoterapii. Kontroluje samopoczucie pacjentów przed i po zajęciach. Prowadzi zajęcia z pacjentami w basenie oraz na urządzeniach do mechanoterapii. Zgodnie z zaleceniami lekarza wykonuje określone rodzaje masażu leczniczego. Wspólnie z lekarzem w zakresie ćwiczeń fizjoterapeutycznych opracowuje schematy gimnastyki leczniczej oraz kompleksy ćwiczeń fizycznych. Prowadzi zajęcia indywidualne i grupowe z gimnastyki medycznej i higienicznej, przeprowadza testy funkcjonalne z aktywnością fizyczną, ocenę rozwoju fizycznego, wydolności fizycznej osoby, funkcji oddechowej, układu krążenia, aparatu nerwowo-mięśniowego podczas terapii ruchowej. Zapewnia spełnienie wymagań sanitarno-higienicznych dotyczących organizacji pracy sal do grupowej i indywidualnej terapii ruchowej. Udziela pierwszej pomocy w nagłych wypadkach. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu „O kulturze fizycznej i sporcie”, „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu”, regulacyjne akty prawne z zakresu zdrowia, wychowania fizycznego i sportu, podstawy anatomii, fizjologii i patofizjologii ciała, fizjologia wieku, metody prowadzenia zajęć fizjoterapeutycznych dla pacjentów z różne choroby, wskazania i przeciwwskazania do prowadzenia zajęć z fizykoterapii, podstawy prowadzenia masażu leczniczego, rodzaje i rodzaje masażu, możliwe komplikacje przy wykonywaniu ćwiczeń fizjoterapeutycznych, środki ich zapobiegania i eliminacji, prawo pracy, zasady i normy ochrony pracy, bezpieczeństwo, higiena przemysłowa i bezpieczeństwo przeciwpożarowe.

Wymagane kompetencje. Kształcenie techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) (medyczne, wychowanie fizyczne), zaawansowane szkolenie w odpowiedniej specjalności.

Sekcja 4. Inni pracownicy
Podsekcja 38. Rejestrator medyczny

Notatka. Art. 38 zmieniony rozporządzeniami Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji); z dnia 19.05.2017 nr 311 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji); z dnia 19.12.2018 r. Nr ҚR DSM-43 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Prowadzi rejestr pacjentów, którzy złożyli wniosek o pomoc medyczną do organizacji medycznej. Zapewnia przechowywanie i dostarczanie dokumentacji medycznej do gabinetu lekarskiego w przychodni lub na oddział szpitalny. Przesyła miesięczny raport do statystyk medycznych organizacji. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, ochrony pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu”, zasady pracy z podstawową dokumentacją, prawo pracy, zasady i przepisy dotyczące ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Wymagane kompetencje. Wykształcenie techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) medyczne lub ogólnokształcące średnie i szkolenie indywidualne przez co najmniej 3 miesiące lub krótkoterminowe szkolenie na podstawie organizacji edukacyjnej bez przedstawiania wymagań dotyczących doświadczenia zawodowego.

Podział 39. Młodsza pielęgniarka (pielęgniarki) pielęgniarka (brat)

Notatka. Art. 39 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 19 grudnia 2018 r. Nr ҚR DSM-43 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Swoje obowiązki wykonuje pod okiem pielęgniarki. Zapewnia podstawową opiekę nad pacjentem w organizacji medycznej i profilaktycznej oraz w domu, w tym dbanie o higienę osobistą, zmianę bielizny i pościeli, karmienie pacjenta z niepełnosprawnością, monitorowanie i ocenę stanu pacjenta. Wspomaga pielęgniarkę ogólną w realizacji czynności opiekuńczych. Zapewnia transport, eskortę i przemieszczanie pacjentów. Przeprowadza sterylizację narzędzi, opatrunków i artykułów do pielęgnacji pacjenta, przeprowadza czynności dezynfekcyjne. Wykonuje pomiary antropometryczne i rejestruje dane pacjenta. Prowadzi księgowość i sprawozdawczość dokumentacji medycznej. Zapewnia utrzymanie czystości pacjentów, pomieszczeń. Monitoruje prawidłowe użytkowanie i przechowywanie artykułów opieki nad pacjentem. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa przeciwpożarowego, bezpieczeństwa i ochrony pracy, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu z dnia 30 sierpnia 1995 r. Kodeks Republiki Kazachstanu z dnia 18 września 2009 r. „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu z dnia 18 listopada, 2015 „O zwalczaniu korupcji”, z dnia 11 lipca 1997 r. „O językach w Republice Kazachstanu”, normatywne akty prawne z zakresu ochrony zdrowia, prawa pracy, zasad i norm bezpieczeństwa i ochrony pracy, higieny przemysłowej i przeciwpożarowej bezpieczeństwo.

Wymagane kompetencje. Kształcenie techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) (medyczne) w specjalności „Pielęgniarstwo” lub ogólnokształcące kształcenie na poziomie średnim i krótkoterminowe kształcenie przez co najmniej 10 miesięcy lub zasadnicze kształcenie na poziomie średnim i krótkoterminowe kształcenie przez co najmniej 1 rok i 10 miesięcy w specjalności „Pielęgniarstwo” na podstawie organizacji edukacyjnej bez żadnych wymagań dotyczących doświadczenia zawodowego.

Podrozdział 40. Pracownik socjalny w zakresie ochrony zdrowia

Notatka. Art. 40 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Swoją działalność prowadzi pod kierunkiem specjalisty pracy socjalnej w zakresie zdrowia. Prowadzi opiekę nad pacjentem w organizacji medyczno-profilaktycznej oraz w domu, monitoruje stan pacjenta. Prowadzi dokumentację księgową i sprawozdawczą dla służby społecznej. Wspomaga leczenie medyczne i psychologiczne pacjentów, pomaga pacjentowi przystosować się do nowych warunków pobytu, w przypadku przyjęcia do szpitala, lub do nowego stanu, w przypadku wystąpienia powikłań nasilają się objawy choroby. Rozwiązuje kwestie wsparcia socjalnego dla pacjenta (rozpatrzenie wniosków, dokumentów prawnych, udział lub pomoc w uzyskaniu skierowania na badania lekarskie i socjalne, do domu opieki i osób niepełnosprawnych); organizuje, na prośbę chorych, zaspokojenie potrzeb religijnych; organizuje na prośbę bliskich ceremonie pogrzebowe. Prowadzi dokumentację księgową i sprawozdawczą. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, Kodeks pracy Republiki Kazachstanu, ustawy Republiki Kazachstanu „O ochronie socjalnej osób niepełnosprawnych w Republice Kazachstanu”, „O pomocy korekcyjnej socjalnej i medyczno-pedagogicznej dla dzieci niepełnosprawnych”, „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu”, akty normatywne z zakresu socjalnego ochrona, podstawowe zasady organizowania świadczeń socjalnych dla samotnych niepełnosprawnych obywateli oraz dzieci z niepełnosprawnościami, psychologiczne i fizjologiczne cechy osób starszych, system ochrony zdrowia, organizacja służb publicznych, sposoby udzielania pierwszej pomocy doraźnej, prawo pracy, zasady i przepisy ochrony pracy , bezpieczeństwo, higiena przemysłowa i bezpieczeństwo przeciwpożarowe.

Wymagane kompetencje. Kształcenie techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) (socjalne, medyczne, psychologiczne, pedagogiczne), doskonalenie zawodowe.

Podrozdział 41. Pielęgniarka (ka)

Notatka. Paragraf 4 został uzupełniony o ustęp 41 zgodnie z rozporządzeniem Ministra Zdrowia Republiki Kazachstanu z dnia 19 grudnia 2018 r. Nr ҚР DSM-43 (wykonany jest po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia pierwszego opublikowanie).

Odpowiedzialność zawodowa. Sprząta pomieszczenia zgodnie z normami sanitarnymi. Zajmuje się opieką nad pacjentem: zmiana bielizny i odzieży, dostawa, czyszczenie statku. Czyści stoliki nocne (stoliki) u obłożnie chorych po każdym posiłku. Otrzymuje od siostry gospodyni bieliznę, sprzęt AGD i środki piorące oraz wykonuje zmywanie naczyń farmaceutycznych. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa przeciwpożarowego, bezpieczeństwa i ochrony pracy, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien znać: zasady sanitarno-higieniczne, przeznaczenie detergentów i zasady postępowania z nimi, podstawy prawa pracy, zasady i normy bezpieczeństwa i ochrony pracy, higieny przemysłowej i przeciwpożarowej.

Wymagane kompetencje. Wykształcenie podstawowe lub średnie ogólnokształcące, kształcenie indywidualne przez co najmniej 3 miesiące bez żadnych wymagań dotyczących doświadczenia zawodowego.

Udogodnienia w zakresie obrotu lekami,
wyroby medyczne i sprzęt medyczny
Paragraf 5. Stanowiska kierowników
Podrozdział 41. Kierownik (kierownik) obiektu w sferze ruchu

technologia medyczna

Notatka. Art. 41 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Organizuje działalność produkcyjną, ekonomiczno-finansową i gospodarczą obiektu. Zapewnia zgodność z normami państwowymi w zakresie obrotu lekami. Samodzielnie rozwiązuje problemy obiektu w zakresie organizacji dostaw leków dla ludności i organizacji ochrony zdrowia. Na podstawie analizy działalności przedmiotu działalności farmaceutycznej, wskaźników produkcyjnych podejmuje działania na rzecz poprawy podaży leków dla ludności i organizacji medycznych. Zapewnia efektywną działalność finansowo-gospodarczą obiektu przy wykorzystaniu nowoczesnych podejść ekonomicznych. Odpowiedzialny za jakość leków. Podejmuje działania w celu zapewnienia placówce wykwalifikowanej kadry, racjonalnego wykorzystywania i rozwijania ich wiedzy zawodowej i doświadczenia, tworzenia bezpiecznych i korzystnych warunków pracy dla życia i zdrowia. Dba o przestrzeganie praworządności w działalności obiektu oraz realizację jego stosunków gospodarczych i gospodarczych. Zapewnia księgowość i raportowanie. Zawiera umowy, zawiera transakcje z osobami fizycznymi i prawnymi. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Pracy Republiki Kazachstanu, Kodeks Cywilny Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, przepisy prawa Republiki Kazachstanu „O zezwoleniach i zawiadomieniach”, „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu”, regulacyjnych aktach prawnych w zakresie ochrony zdrowia i farmaceutyków, obrotu lekami, wyrobami medycznymi i sprzętem medycznym, kryteria i wskaźniki charakteryzujące stan zaopatrzenia ludności w leki, osiągnięcia naukowe i międzynarodowe doświadczenie w rozwoju leków, standardy państwowe w zakresie obrotu środkami leczniczymi, podstawy zarządzania kadrami i finansami, cechy pracy kierowniczej, podstawy ekonomii , prawo pracy, zasady i przepisy ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Wymagane kompetencje. Wykształcenie wyższe farmaceutyczne i doświadczenie zawodowe w specjalności co najmniej 5-letnie lub wyższe wykształcenie medyczne lub ekonomiczne, tytuł magistra zarządzania, zdrowia publicznego, zarządzania zdrowiem oraz co najmniej 5-letnie doświadczenie na stanowiskach kierowniczych.

Podrozdział 42. Zastępca kierownika placówki w terenie
obrót lekami, wyrobami medycznymi
wizyty i technologia medyczna

Notatka. Art. 42 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Prowadzi działalność placówki pod ogólnym kierownictwem pierwszego kierownika. Organizuje pracę magazynu, stwarza warunki do przechowywania i bezpieczeństwa surowców oraz wyrobów gotowych. Analizuje działalność przedmiotu działalności farmaceutycznej. Prowadzi działania mające na celu poprawę podaży narkotyków do ludności. Odpowiada za jakość leków, materiałów, sprzętu i technologii medycznej. Podejmuje działania w celu terminowego zawierania umów gospodarczych i finansowych z dostawcami i konsumentami. Organizuje prace na rzecz poprawy warunków i bezpieczeństwa pracy, racjonalizacji struktur i kadr, wzmocnienia dyscypliny pracy. Monitoruje stan pomieszczeń i podejmuje działania w celu ich terminowej naprawy. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego. Prowadzi dokumentację księgową i sprawozdawczą.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Cywilny Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, Kodeks pracy Republiki Kazachstanu, przepisy prawa Republiki Kazachstanu „O zezwoleniach i zawiadomieniach”, „O zwalczaniu korupcji”, „O językach w Republice Kazachstanu”, regulacyjnych aktach prawnych w dziedzinie ochrony zdrowia i farmaceutyków, a także regulujących działalność zakładów farmaceutycznych, standardy państwowe w zakresie obrotu lekami, dorobek naukowy i międzynarodowe doświadczenie w rozwoju leków, podstawy zarządzania finansami i personelem, podstawy ekonomii, prawo pracy, zasady i normy ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego .

Wymagane kompetencje. Wykształcenie wyższe farmaceutyczne, co najmniej 3-letni staż pracy w specjalności.

Podrozdział 43. Naczelnik wydziału obiektu w zakresie ruchu”
leki, wyroby medyczne i
technologia medyczna

Notatka. Art. 43 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Zapewnia wykwalifikowaną kadrę kierowniczą jednostki strukturalnej obiektu zgodnie z jej zadaniami, funkcjami i obowiązującymi przepisami. Kontroluje wykonywanie rozkazów i rozkazów przez podwładnych, które określają kolejność działań obiektu. Prowadzi analizę zaopatrzenia ludności w leki i wyroby medyczne, na podstawie których opracowuje specyfikacje. Opracowuje i wdraża działania mające na celu usprawnienie działalności placówki w zakresie udzielania ludności opieki medycznej, leków i wyrobów medycznych. Bada sytuację na krajowym i międzynarodowym rynku leków i wyrobów medycznych. Rozwiązuje problemy pojawiające się w działalności jednostki strukturalnej w zakresie dostarczania leków do ludności i zakładów opieki zdrowotnej. Odpowiedzialny za jakość pracy jednostki. Prowadzi dokumentację księgową i sprawozdawczą. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu „O zezwoleniach i powiadomieniach”, „O zwalczaniu korupcji”, „ O językach Republiki Kazachstanu”, akty prawne regulacyjne z zakresu ochrony zdrowia, farmaceutyków, kryteria i wskaźniki charakteryzujące stan zaopatrzenia ludności w leki, wyroby medyczne, tryb funkcjonowania obiektu działalności farmaceutycznej, kryteria oceny działalności jednostki strukturalnej przedmiotu działalności farmaceutycznej, podstawy logistyki, marketingu i merchandisingu, zasady udzielania pierwszej pomocy, prawo pracy, przepisy i standardy ochrony pracy, środki bezpieczeństwa, higiena przemysłowa i bezpieczeństwo przeciwpożarowe.

Wymagane kompetencje. Wykształcenie wyższe (farmaceutyczne, medyczne, chemiczno-technologiczne, chemiczne) i co najmniej 3-letnie doświadczenie zawodowe na specjalności.

Paragraf 6. Stanowiska specjalistów o najwyższym poziomie kwalifikacji
Podsekcja 44. Farmaceuta (farmaceuta)

Notatka. Art. 44 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Realizuje przyjmowanie recept, wymagań organizacji medycznych i profilaktycznych, wydawanie leków i wyrobów medycznych zgodnie z ich właściwościami fizykochemicznymi i ustalonymi zasadami przechowywania. Wytwarza produkty lecznicze, prowadzi kontrolę jakości przyjmowanych i wytwarzanych produktów leczniczych w aptece, stosując wszystkie rodzaje kontroli wewnątrzaptecznej i analizy farmaceutycznej, przeprowadza badania chemiczne i toksykologiczne. Informuje lekarzy i ludność o dostępności i stosowaniu leków i wyrobów medycznych, prowadzi prace sanitarno-edukacyjne dotyczące ich stosowania wśród ludności. Uczestniczy w przygotowaniu wniosków o odbiór, przyjmowanie i dystrybucję leków i wyrobów medycznych. Prowadzi dokumentację księgową i sprawozdawczą. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu „O zezwoleniach i powiadomieniach”, „O zwalczaniu korupcji”, „ O językach w Republice Kazachstanu”, akty prawne regulacyjne z zakresu ochrony zdrowia, farmacji, biznesu farmaceutycznego, organizacji i ekonomii obsługi aptecznej, technologii wytwarzania leków w aptece, zasad ich przechowywania oraz wydawanie, asortyment leków i wyrobów medycznych, zasady udzielania pierwszej pomocy medycznej, metody analiz chemicznych i fizykochemicznych, obrót środkami leczniczymi i wyrobami medycznymi, prawo pracy, zasady i przepisy ochrony pracy, bezpieczeństwa , sanitariaty przemysłowe i bezpieczeństwo przeciwpożarowe.

Wymagane kompetencje. Wyższe wykształcenie farmaceutyczne.

Podrozdział 45. Inżynier technologii produkcji leków
środki, wyroby medyczne i sprzęt medyczny

Notatka. Art. 45 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Zajmuje się opracowywaniem przepisów technologicznych i warunków technicznych wytwarzania leków. Kontroluje wydawanie produktów zgodnie ze specyfikacjami, serwisowanym sprzętem używanym w procesie produkcyjnym. Zapewnia rozwój technologii w procesie opracowywania i wprowadzania do produkcji nowych leków, w realizacji procesów technologicznych w produkcji seryjnej. Opracowuje instrukcje produkcyjne dotyczące opracowywania i wdrażania środków w zakresie unieszkodliwiania odpadów przemysłowych, unieszkodliwiania i oczyszczania ścieków przemysłowych, emisji do atmosfery. Określa standardy techniczne i ekonomiczne oraz wskaźniki zużycia surowców i materiałów. Zapewnia kontrolę przestrzegania przepisów sanitarno-higienicznych, warunków przechowywania, surowców, półproduktów, materiałów pomocniczych i wytwarzanych wyrobów. Zapewnia jakość wykonywanej pracy. Prowadzi dokumentację księgową i sprawozdawczą. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Wymagane kompetencje. Wykształcenie wyższe (farmaceutyczne, inżynierskie, technologiczne).

Paragraf 7. Stanowiska specjalistów o średnim poziomie kwalifikacji
Podsekcja 46. Farmaceuta

Notatka. Art. 46 w brzmieniu zmienionym rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Republiki Kazachstanu z dnia 13 czerwca 2016 r. nr 500 (wykonanie nastąpi po upływie dziesięciu dni kalendarzowych od dnia jego pierwszej oficjalnej publikacji).

Odpowiedzialność zawodowa. Realizuje przyjmowanie recept i wymagań placówek medycznych, wydawanie leków, wyrobów medycznych, artykułów sanitarnych i higienicznych. Wytwarza leki na indywidualne recepty w aptece, przeprowadza ich wewnątrzapteczną kontrolę jakości. Przygotowuje odczynniki, roztwory miareczkowane, pracuje z przyrządami i aparaturą pomiarową w laboratoriach. Przeprowadza ekspresową analizę postaci dawkowania, makro- i mikroskopową, towarową analizę leczniczych materiałów roślinnych. Udziela pierwszej pomocy pacjentom i ofiarom w sytuacjach ekstremalnych. Zapewnia przechowywanie i kontrolę trwałości ziół leczniczych i wyrobów medycznych. Uczestniczy w odbiorze, rozmieszczeniu i pakowaniu towaru przy użyciu niezbędnego sprzętu. Prowadzi prace sanitarne, edukacyjne i informacyjne dotyczące użytkowania wyrobów medycznych. Prowadzi dokumentację księgową i sprawozdawczą. Przestrzega etyki lekarskiej, wewnętrznych przepisów pracy, bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.

Powinien wiedzieć: Konstytucja Republiki Kazachstanu, Kodeks Republiki Kazachstanu „O zdrowiu ludzi i systemie opieki zdrowotnej”, ustawy Republiki Kazachstanu „O zezwoleniach i powiadomieniach”, „O zwalczaniu korupcji „O językach w Republice Kazachstanu”, akty prawne regulacyjne z zakresu ochrony zdrowia, farmacji, podstaw biznesu farmaceutycznego, struktury systemu zarządzania podażą leków, nowoczesnego nazewnictwa leków, ziół i medycyny produktów, podstawowe zasady pozyskiwania i przechowywania leczniczych surowców roślinnych, prawo pracy, zasady i przepisy ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.

Wymagane kompetencje. Wykształcenie techniczne i zawodowe (średnie specjalistyczne, średnie zawodowe) (farmaceutyczne).

genetyk laboratoryjny;

mikolog laboratoryjny;

kręgarz;

metodolog;

neurolog;

neurochirurg;

neonatolog;

nefrolog;

lekarz ogólny (lekarz rodzinny);

onkolog;

ortodonta;

lekarz osteopata;

otorynolaryngolog;

okulista;

okulista-protetyk;

patolog;

pediatra;

pediatra miejski (rejonowy);

pediatra rejonowy;

chirurg plastyczny;

lekarz medycyny lotniczej i kosmicznej;

lekarz medycyny nurkowej;

lekarz higieny dzieci i młodzieży;

lekarz higieny żywności;

lekarz medycyny pracy;

lekarz edukacji higienicznej;

lekarz higieny komunalnej;

lekarz fizykoterapii;

lekarz do badań lekarskich i społecznych;

lekarz profilaktyki medycznej;

lekarz rehabilitacji medycznej;

lekarz higieny ogólnej;

lekarz opieki paliatywnej;

lekarz higieny radiacyjnej;

lekarz do diagnostyki i leczenia endowaskularnego;

lekarz do badań laboratoryjnych sanitarno-higienicznych;

lekarz medycyny sportowej;

lekarz przyjęć;

patolog zawodowy;

psychiatra;

psychiatra okręgowy;

psychiatra dziecięcy;

okręgowy psychiatra dziecięcy;

psychiatra młodzieżowy;

młodzieżowy psychiatra rejonowy;

psychiatra-narkolog;

powiatowy psychiatra-narkolog;

psychoterapeuta;

pulmonolog;

radiolog;

radioterapeuta;

reumatolog;

radiolog;

refleksolog;

seksuolog;

chirurg sercowo-naczyniowy;

lekarz pogotowia;

statystyk;

dentysta;

dentysta dziecięcy;

dentysta-ortopeda;

dentysta-terapeuta;

dentysta-chirurg;

ekspert medycyny sądowej;

biegły sądowo-psychiatryczny;

audiolog-otorynolaryngolog;

audiolog-protetyk;

lekarz ogólny;

terapeuta młodzieżowy;

rejonowy lekarz ogólny;

lekarz ogólny lokalnego warsztatowego oddziału medycznego;

toksykolog;

chirurg klatki piersiowej;

traumatolog-ortopeda;

lekarz transfuzyjny;

lekarz diagnostyki ultrasonograficznej;

urolog;

fizjoterapeuta;

ftyzjatra;

miejscowy fthisiatra;

lekarz diagnostyki funkcjonalnej;

chirurg;

chirurg szczękowo-twarzowy;

endokrynolog;

endoskopista;

lekarz-epidemiolog;

starszy lekarz stacji (oddziału) ratownictwa medycznego;

starszy lekarz stacji (oddziału) ratownictwa medycznego jednostek ratownictwa górniczego;

lekarz okrętowy;

b) lekarz stażysta.

1.3. Stanowiska specjalistów z wyższym wykształceniem zawodowym (niemedycznym):

instruktor-metodolog w ćwiczeniach fizjoterapeutycznych;

psycholog medyczny;

fizyk medyczny;

biegły sądowy (ekspert biochemik, biegły genetyk, biegły chemik);

chemik ekspert organizacji medycznej;

fizyk ekspert ds. kontroli źródeł promieniowania jonizującego i niejonizującego;

embriolog;

entomolog.

1.4. Stanowiska specjalistów z wykształceniem średnim zawodowym (medycznym) (kadra pielęgniarska):

higienistka stomatologiczna;

szef kuchni mlecznej;

kierownik przychodni - ratownik medyczny (pielęgniarka);

kierownik stacji felczera-położnika - felczer (położnik, pielęgniarka);

kierownik gabinetu profilaktyki medycznej – ratownik medyczny (pielęgniarka);

kierownik produkcji instytucji (działów, oddziałów, laboratoriów) protetyki stomatologicznej;

Dentysta;

technik dentystyczny;

instruktor dezynfekcji;

instruktor edukacji higienicznej;

instruktor fizykoterapii;

instruktor terapii zajęciowej;

asystent labolatoryjny;

pielęgniarka;

pielęgniarka anestezjolog;

pielęgniarka lekarza pierwszego kontaktu (lekarz rodzinny);

pielęgniarka dietetyczna;

pielęgniarka pomocy medycznej i społecznej;

pielęgniarka oddziałowa (wartownik);

pielęgniarka pielęgniarska;

pielęgniarka w szatni;

pielęgniarka kosmetologiczna;

pielęgniarka masażu;

pielęgniarka (ratownik medyczny) do odbierania wezwań karetki i przekazywania ich do mobilnych zespołów karetek;

pielęgniarka oddziału przyjęć;

pielęgniarka zabiegowa;

pielęgniarka rehabilitacyjna;

pielęgniarka sterylizacyjna;

pielęgniarka rejonowa;

pielęgniarka fizjoterapeutyczna;

dezynfektor medyczny;

technik laboratorium medycznego (asystent laboratoryjny);

optyk medyczny;

rejestrator medyczny;

statystyk medyczny;

technologia medyczna;

pielęgniarka na sali operacyjnej;

asystent entomologa;

rentgenograf;

starsza pielęgniarka (położnik, ratownik medyczny, pielęgniarka operacyjna, technik dentystyczny);

sanitariusz;

pomoc medyczna w nagłych wypadkach;

asystent medyczny-narkolog;

sanitariusz kierowca karetki.

1.5. Inne stanowiska pracowników medycznych (młodszy personel medyczny):

młodsza pielęgniarka pielęgniarska;

uporządkowany kierowca;

siostra-gospodyni.

II. Pracownicy farmaceutyczni

2.1. Stanowiska kierownicze:

dyrektor (kierownik, kierownik) organizacji aptekarskiej;

zastępca dyrektora (kierownik, kierownik) organizacji aptecznej;

kierownik magazynu organizacji handlu hurtowego lekami;

kierownik magazynu medycznego rezerwy mobilizacyjnej;

Zastępca Kierownika Magazynu Organizacji Hurtowego Handlu Lekami;

kierownik (kierownik) jednostki strukturalnej (działu) organizacji apteki.

2.2. Stanowiska specjalistów z wyższym wykształceniem zawodowym (farmaceutycznym) (farmaceuci):

farmaceuta;

farmaceuta-analityk;

farmaceuta stażysta;

farmaceuta-technolog;

starszy farmaceuta.

2.3. Stanowiska specjalistów z wykształceniem średnim zawodowym (farmaceutycznym) (średni personel farmaceutyczny):

młodszy farmaceuta;

starszy farmaceuta;

farmaceuta.

_____________________________

* Nazwa stanowiska „lekarz-asystent laboratoryjny” jest zachowywana dla specjalistów zatrudnionych na to stanowisko przed 1 października 1999 r.

Uwagi:

1. Pozycje „lekarz naczelny (kierownik) organizacji medycznej”, „zastępca kierownika (kierownika) organizacji medycznej”, „kierownik (kierownik, kierownik) jednostki strukturalnej wykonującej działalność leczniczą innej organizacji” dotyczą stanowiska pracowników medycznych, jeżeli ich obowiązki służbowe (urzędowe) obejmują wykonywanie czynności medycznych.

2. Do tytułów stanowisk zastępcy kierownika (szefa) organizacji lekarskiej dodaje się nazwę działu działalności leczniczej, którym kieruje. Na przykład „zastępca szefa organizacji medycznej ds. części medycznej”, „zastępca szefa organizacji medycznej ds. części medycznej”, „zastępca szefa organizacji medycznej do pracy klinicznej i eksperckiej”, „zastępca szefa organizacji medycznej do pracy z personelem pielęgniarskim” i innych.

3. Stanowiska „zastępca dyrektora (szefa) organizacji aptecznej”, „kierownik magazynu organizacji hurtowego obrotu lekami”, „zastępca kierownika magazynu organizacji hurtowego obrotu lekami”, „szef (szef) jednostka strukturalna (dział) organizacji aptecznej” odnoszą się do stanowisk pracowników farmaceutycznych w przypadku, gdy ich działalność organizacyjna i (lub) funkcjonalna jest bezpośrednio związana z hurtowym obrotem lekami, ich magazynowaniem i (lub) obrotem detalicznym lekami, ich wydawaniem , magazynowanie i produkcja.

4. Nazwę stanowiska lekarskiego ustala się z uwzględnieniem specjalności, do której pracownik posiada odpowiednie przeszkolenie oraz pracy, do której zalicza się zakres jego obowiązków. Na przykład „terapeuta”.

5. Nazwy stanowisk kierowników (kierowników) działów strukturalnych (oddziałów, zakładów, laboratoriów, urzędów, oddziałów itp.) uzupełnia się nazwą stanowiska lekarskiego odpowiadającą profilowi jednostki strukturalnej. Na przykład „kierownik oddziału chirurgicznego jest chirurgiem”.

6. W organizacji medycznej udzielającej specjalistycznej opieki medycznej lub jeżeli w organizacji medycznej istnieje jednostka strukturalna udzielająca specjalistycznej opieki medycznej, nazwę stanowiska „lekarz ambulatoryjny” uzupełnia się nazwą stanowiska lekarza pierwszego kontaktu. odpowiednią specjalność. Na przykład „lekarz w izbie przyjęć jest lekarzem pogotowia”.

7. Tytuły stanowisk „położna”, „pielęgniarka”, „pakujący”, zastąpione przez osoby płci żeńskiej, otrzymują odpowiednio nazwy: „położna”, „pielęgniarka”, „pakujący”; a nazwa stanowiska „pielęgniarka”, zajmowana przez mężczyzn, nosi nazwę „brat medyczny (pielęgniarka)”.

Rozporządzenie Ministerstwa Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 23 lipca 2010 r. N 541n
„W sprawie zatwierdzenia ujednoliconej księgi referencyjnej kwalifikacji stanowisk kierowników, specjalistów i pracowników, sekcja„ Charakterystyka kwalifikacji stanowisk pracowników w sektorze zdrowia ”

Ze zmianami i dodatkami od:

Rejestracja N 18247

Określono charakterystykę kwalifikacji stanowisk pracowników ochrony zdrowia.

Mówimy o naczelnym lekarzu, szefie kuchni mleczarskiej, naczelnej pielęgniarce, lekarzu specjaliście, genetyce, specjalistce chorób zakaźnych, ginekologu, psychiatrze, terapeuty, biegłym sądowym, embriologu itp.

Dzięki charakterystyce możesz dobrać odpowiednią kadrę, doskonalić ich umiejętności biznesowe.

Charakterystyka kwalifikacji każdego stanowiska zawiera 3 sekcje: „Obowiązki zawodowe”, „Musisz wiedzieć” i „Wymagania dotyczące kwalifikacji”.

Pierwsza określa funkcje, które ma pełnić pracownik. Uwzględniono jednorodność technologiczną i wzajemne powiązania pracy, kształcenie zawodowe.

Drugi zawiera podstawowe wymagania dotyczące wiedzy specjalistycznej. Mówimy też o przepisach, instrukcjach, metodach i środkach, które pracownik musi umieć zastosować przy wykonywaniu obowiązków służbowych.

W trzeciej ustalane są poziomy wykształcenia zawodowego niezbędne do wykonywania powierzonych obowiązków oraz wymagany staż pracy.

Osoby, które nie posiadają wymaganego dodatkowego wykształcenia zawodowego lub doświadczenia zawodowego, ale posiadają wystarczające doświadczenie praktyczne i wykonują powierzone obowiązki z wysoką jakością iw pełni, mogą zostać powołane na odpowiednie stanowiska na podstawie rekomendacji komisji certyfikacyjnej.

Rozporządzenie Ministerstwa Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 23 lipca 2010 r. N 541н „O zatwierdzeniu ujednoliconej księgi referencyjnej kwalifikacji stanowisk kierowników, specjalistów i pracowników, sekcja” Charakterystyka kwalifikacji stanowisk pracowników w sektorze zdrowia "

Charakterystyka kwalifikacji stanowisk pracowników w służbie zdrowia. Kwalifikacje pracowników służby zdrowia

Ogólna charakterystyka kwalifikacji - „Lekarz-specjalista”

Odpowiedzialność zawodowa

Musisz wiedzieć

Wymagania dotyczące kwalifikacji personelu medycznego

Kwalifikacje na stanowiskach pracowników służby zdrowia

Sekcja 1. Organizacje zdrowotne

Paragraf 1. Stanowiska kierowników

Podrozdział 1. Szef organizacji zdrowia o znaczeniu republikańskim, regionalnym, powiatowym i miejskim (dyrektor generalny, dyrektor)

Podrozdział 2. Zastępca Dyrektora (Dyrektor Generalny/Dyrektor) organizacji ochrony zdrowia (od części medycznej, do kontroli jakości usług medycznych, do rozwoju strategicznego)

Podrozdział 3. Zastępca Dyrektora (Dyrektor Generalny/Dyrektor) organizacji ochrony zdrowia w zakresie wsparcia ekonomicznego i administracyjnego

Podrozdział 4. Zastępca Szefa Organizacji Zdrowia ds. Administracyjno-Gospodarczych”

Podrozdział 6. Naczelna Pielęgniarka (Zastępca Dyrektora ds. Pielęgniarstwa)

Podsekcja 7. Kierownik kliniki (parakliniczna) jednostka

Podrozdział 8. Kierownik laboratorium organizacji służba sanitarno-epidemiologiczna

Podrozdział 9. Kierownik wiwarium organizacji służba sanitarno-epidemiologiczna

Paragraf 2. Stanowiska specjalistów z wykształceniem wyższym i policealnym

Podrozdział 10. Lekarz środowiskowy / lekarz ogólny

Podrozdział 11. Lekarz rezydent (specjalista profilowy)

Podrozdział 12. Lekarz (lub specjalista) służby sanitarno-epidemiologicznej

Poddział 13. Lekarz (lub specjalista) społeczeństwa opieka zdrowotna (waleolog, epidemiolog, statystyk, metodolog)

Podrozdział 14. Specjalista w ochronie zdrowia (za jakość usług medycznych, za strategię i marketing usług medycznych, za organizację i metodykę udzielania usług medycznych)

Podrozdział 15. Ekspert medyczny

Podrozdział 16. Lekarz - biegły sądowo-medyczny (ekspert generalny, sądowo-biologiczny, chemiczno-toksykologiczne, sądowo-histologiczne, kryminalistyczne, molekularne badania genetyczne)

Podrozdział 17. Specjalista - ekspert medycyny sądowej (kryminalistyczna biologiczna, chemiczna toksykologiczna, kryminalistyczna histologiczna, medyczno-sądowa, molekularne badania genetyczne)

Podrozdział 18. Specjalista laboratoryjny

Podrozdział 19. Specjalista służby sanitarno-epidemiologicznej (biolog, zoolog / epizootolog, entomolog)

Podsekcja 20. Pracownik służby zdrowia (epidemiolog, statystyk, metodolog, waleolog)

Podrozdział 21. Specjalista pracy socjalnej w dziedzinie zdrowia

Podsekcja 21-1. Rozszerzona praktyka medyczna siostry / brata

Paragraf 3. Stanowiska specjalistów o średnim poziomie kwalifikacji Podrozdział 22. Starsza pielęgniarka (s) / brat (starszy ratownik medyczny, starszy położnik)

Podpunkt 23. Ratownik medyczny

Podrozdział 24. Asystent laboratoryjny

Pielęgniarka rejonowa (brat) medyczna (s) / siostra (brat) medyczna (s) ogólna praktyka.

Podsekcja 27. Siostra (brat) medyczna (wyspecjalizowana)

Podrozdział 28. Asystent laboratorium rentgenowskiego

Podsekcja 29. Położnik (położnicy)

Podział 30. Siostra Dietetyczna

Podrozdział 31. Instruktor-dezynfektor

Podobszar 32. Optyk i optyk

Podsekcja 33. Dentysta (dentysta)

Poddział 34. Asystentka stomatologiczna (asystentka stomatologiczna)

Podrozdział 35. Higienistka stomatologiczna

Podrozdział 36. Technik dentystyczny (asystent laboratoryjny działu protez, gabinetu)

Podrozdział 37. Instruktor ćwiczeń fizjoterapeutycznych

Sekcja 4. Inni pracownicy Podsekcja 38. Rejestrator medyczny

Podział 39. Młodsza pielęgniarka (pielęgniarki) pielęgniarka (brat)

Podrozdział 40. Pracownik socjalny w zakresie ochrony zdrowia

Podrozdział 41. Pielęgniarka (ka)

Udogodnienia w zakresie obrotu lekami, wyroby medyczne i sprzęt medyczny Paragraf 5. Stanowiska kierowników Podrozdział 41. Kierownik (kierownik) obiektu w sferze ruchu technologia medyczna

Podrozdział 42. Zastępca kierownika placówki w terenie obrót lekami, wyrobami medycznymi wizyty i technologia medyczna

Podrozdział 43. Naczelnik wydziału obiektu w zakresie ruchu” leki, wyroby medyczne i technologia medyczna

Paragraf 6. Stanowiska specjalistów o najwyższym poziomie kwalifikacji Podsekcja 44. Farmaceuta (farmaceuta)

Podrozdział 45. Inżynier technologii produkcji leków środki, wyroby medyczne i sprzęt medyczny

Paragraf 7. Stanowiska specjalistów o średnim poziomie kwalifikacji Podsekcja 46. Farmaceuta

Ze zmianami i dodatkami od:

Popularny

Podrozdział 6. Naczelna Pielęgniarka
(Zastępca Dyrektora ds. Pielęgniarstwa)

Podsekcja 7. Kierownik kliniki
(parakliniczna) jednostka

Podrozdział 8. Kierownik laboratorium organizacji
służba sanitarno-epidemiologiczna

Podrozdział 9. Kierownik wiwarium organizacji
służba sanitarno-epidemiologiczna

Poddział 13. Lekarz (lub specjalista) społeczeństwa
opieka zdrowotna (waleolog, epidemiolog, statystyk, metodolog)

Podrozdział 16. Lekarz - biegły sądowo-medyczny
(ekspert generalny, sądowo-biologiczny,
chemiczno-toksykologiczne, sądowo-histologiczne,
kryminalistyczne, molekularne badania genetyczne)

Podrozdział 17. Specjalista - ekspert medycyny sądowej
(kryminalistyczna biologiczna, chemiczna toksykologiczna,
kryminalistyczna histologiczna, medyczno-sądowa,
molekularne badania genetyczne)

Podrozdział 19. Specjalista służby sanitarno-epidemiologicznej
(biolog, zoolog / epizootolog, entomolog)

Podsekcja 20. Pracownik służby zdrowia
(epidemiolog, statystyk, metodolog, waleolog)

Paragraf 3. Stanowiska specjalistów o średnim poziomie kwalifikacji
Podrozdział 22. Starsza pielęgniarka (s) / brat
(starszy ratownik medyczny, starszy położnik)

Poddział 34. Asystentka stomatologiczna
(asystentka stomatologiczna)

Podrozdział 36. Technik dentystyczny
(asystent laboratoryjny działu protez, gabinetu)

Sekcja 4. Inni pracownicy
Podsekcja 38. Rejestrator medyczny

Udogodnienia w zakresie obrotu lekami,
wyroby medyczne i sprzęt medyczny
Paragraf 5. Stanowiska kierowników
Podrozdział 41. Kierownik (kierownik) obiektu w sferze ruchu

technologia medyczna

Podrozdział 42. Zastępca kierownika placówki w terenie
obrót lekami, wyrobami medycznymi
wizyty i technologia medyczna

Podrozdział 43. Naczelnik wydziału obiektu w zakresie ruchu”
leki, wyroby medyczne i
technologia medyczna

Paragraf 6. Stanowiska specjalistów o najwyższym poziomie kwalifikacji
Podsekcja 44. Farmaceuta (farmaceuta)

Podrozdział 45. Inżynier technologii produkcji leków
środki, wyroby medyczne i sprzęt medyczny

Paragraf 7. Stanowiska specjalistów o średnim poziomie kwalifikacji
Podsekcja 46. Farmaceuta