Instrucțiuni pentru tipurile de lucru. Instrucțiuni pentru tipul de lucru Cerințe cerute în document

1. CERINȚE GENERALE DE SIGURANȚĂ.

1.1 La angajare, angajatorul este obligat sa organizeze, pe cheltuiala proprie, un control medical prealabil, precum si controale medicale periodice (pe toata perioada angajarii) salariatilor care desfasoara munca grea si lucreaza in conditii de munca vatamatoare sau periculoase sau celor in care exista o necesitate de selecție profesională, precum și o examinare medicală obligatorie anuală a persoanelor sub 21 de ani.

1.2 La încheierea unui contract de muncă, angajatorul trebuie să informeze salariatul împotriva primirii condițiilor de muncă, prezența factorilor de producție periculoși și nocivi la locul său de muncă, care nu au fost încă eliminați, precum și posibilele consecințe ale impactului acestora asupra sănătății și drepturilor. la beneficii și compensații pentru munca în astfel de condiții în conformitate cu legislația și contractul colectiv.

1.3 Este interzisă folosirea muncii femeilor și minorilor (persoane sub 18 ani) în muncă grea și în muncă cu condiții de muncă dăunătoare sau periculoase.

1.4 La angajare, toți angajații sunt supuși instrucțiunii introductive obligatorii privind protecția muncii, precum și instruirii inițiale la locul de muncă.

1.5 În timpul muncii, salariatul este obligat să respecte reglementările interne ale muncii, să cunoască și să respecte cerințele actelor normative privind protecția muncii, regulile de manipulare a mașinilor, mecanismelor, echipamentelor și altor mijloace de producție, să utilizeze colectiv și echipament individual de protectie.

2. REGULI DE SECURITATE PERSONALĂ ÎNAINTE DE A ÎNCEPE LUCRU.

2.1. La mutarea la locul de muncă, de la locul de muncă și pe teritoriul întreprinderii:

2.1.1. Mergeți numai pe trotuare și poteci pietonale, iar acolo unde nu există, pe partea stângă a carosabilului spre circulația vehiculelor.

2.1.2. Când vă apropiați de vehicule, fără a aștepta un semnal de la șofer, lăsați locul vehiculelor în mișcare, traversați carosabilul în locurile stabilite, nu vă grăbiți la traversare, asigurați-vă că nu există vehicule pe ambele părți.

2.1.3. Când traversați șinele de cale ferată, nu călcați pe capetele șinei, ci treceți peste ele.

2.1.4. Nu sari pe treptele traficului.

2.1.5. Ocoli tramvaiul de transport în picioare - în față; troleibuz și autobuz - în spate.

2.1.6. Nu sari de pe caroserie sau din cabina masinii, ci iesi cu grija folosind scarile rabatabile, treptele sau suporturile speciale ale masinii.

2.1.7. Nu stați și nu mergeți sub o sarcină ridicată în apropierea locurilor de lucru ale macaralelor, palanelor, transportoarelor aeriene, unde obiectele pot cădea de sus.

2.1.8. Nu mergeți cu încălțăminte ușoară și deschisă în locurile în care se formează sau sunt depozitate așchii de metal.

2.1.9. Urmați și urmați instrucțiunile pentru avertismente, semne rutiere și afișe de siguranță.

2.1.10 Nu aduceți și nu consumați băuturi alcoolice la locul de muncă. Persoanele aflate în stare de ebrietate alcoolică sau droguri nu au voie să lucreze și sunt îndepărtate de pe teritoriul întreprinderii cu măsuri disciplinare.

2.1.11 În timp ce se află la locul de producție, nu apăsați butoanele de pornire și pârghiile comutatoare, comutați cheile, cu excepția cazurilor de urgență sau inevitabil al unui accident cu persoane.

2.1.12. Când mergeți în apropierea lucrărilor de sudură electrică, protejați-vă ochii de a fi lovit de energia radiantă.

2.1.13.În unitățile în care se folosesc câini de serviciu pentru protejarea teritoriului, este strict interzisă apropierea câinilor.

2.1.14.Luați mâncarea în încăperi special amenajate sau în cantine, cafenele. Spălați-vă mâinile cu apă și săpun înainte de a mânca.

2.2 CERINȚE ELECTRICE:

2.2.1. Pentru a evita șocurile electrice, nu atingeți firele goale, întrerupătoarele cu cuțit, carcasele electrice și alte părți metalice ale echipamentelor electrice.

2.2.2. Nu ridicați și nu stați pe firele căzute, rupte, deoarece acestea pot fi alimentate.

2.2.3. Nu permiteți unui lucrător să lucreze în cameră, deoarece nu există nimeni care să-l ajute dacă este necesar.

2.3 CERINȚE DE SECURITATE A GAZULUI.

2.3.1 Evitați prezența persoanelor neautorizate în locurile de distribuție a gazelor și lucrați cu gaz.

2.3.2 Toate lucrările din sectorul gazelor trebuie efectuate în conformitate cu ordinele - autorizații de producere a lucrărilor periculoase cu gaze și cel puțin două persoane.

2.3.3 Dacă simțiți miros de gaz, opriți echipamentul, părăsiți zona și anunțați supervizorul.

2.4 CERINȚE DE SECURITATE LA INCENDIU.

2.4.1 Fumatul pe teritoriul întreprinderii numai în zone special amenajate.

2.4.2 Nu folosiți lichide inflamabile - lichide inflamabile și lichide combustibile, acolo unde acestea nu sunt furnizate de procesul tehnologic, nu vă spălați pe mâini și nu spălați hainele în benzină, acetonă și alte lichide inflamabile.

3 ... REGULI DE SECURITATE LA MUNCĂ.

3.1 Obțineți o misiune și instrucțiuni de la supervizorul de lucru cu privire la metodele și tehnicile sigure pentru efectuarea acestei lucrări.

3.2 Respectați cerințele instrucțiunilor de protecție a muncii la locul dumneavoastră de muncă.

3.3 Efectuați numai acele lucrări care vă sunt atribuite de către managerul de lucru pentru comenzi, comenzi sau furnizate prin fișele postului.

3.4 Când efectuați munca, aveți grijă, nu vă lăsați distras de afaceri și conversații străine și nu distrage atenția celorlalți.

3.5 Nu efectuați lucrări a căror efectuare este asociată cu un pericol pentru viață.

3.6 În caz de boală sau accidentare (rănire), încetați munca, personal sau prin intermediul unui prieten de serviciu, informați maistrul sau altă persoană sub a cărei autoritate vă aflați și contactați postul de prim ajutor.

4. CERINȚE DE SIGURANȚĂ LA sfârșitul LUCRĂRII.

4.1 Deconectați echipamentul pe care s-a efectuat lucrările de la rețea și asigurați-vă că este complet oprit.

4.2 Aranjați locul de muncă în conformitate cu instrucțiunile privind protecția muncii la locul dumneavoastră de muncă.

4.3 În prezența lichidelor uzate inflamabile și combustibile, scurgeți-le într-un recipient special.

4.4 Scoateți-vă salopeta și puneți-le în locul desemnat, spălați-vă pe mâini și faceți un duș.

4.5 Când părăsiți locul de muncă, opriți iluminatul local.

5. CERINȚE DE SIGURANȚĂ ÎN SITUAȚII DE URGENȚĂ.

5.1 Situațiile de urgență pot apărea din influența factorilor externi (cutremur, uragan, averse), precum și din factorii din interiorul întreprinderii - aprinderea lichidelor inflamabile, transformarea în incendiu, explozia vaselor care lucrează sub presiune sau umplute cu vapori de exploziv. substanțe și amestecuri, scurtcircuit al conductoarelor purtătoare de curent, cu aprindere ulterioară, transformându-se în incendiu; defecțiuni ale echipamentelor cu elemente rotative sau cu mișcare rapidă; și alți factori care pot apărea din cauza funcționării defectuoase a echipamentelor, instalațiilor, uneltelor sau din încălcarea instrucțiunilor, regulilor de funcționare a acestora.

5.2 Pentru evitarea accidentelor în cadrul întreprinderii, fiecare angajat este obligat să respecte cu strictețe reglementările interne și cerințele de siguranță prevăzute în instrucțiunile de protecție a muncii pentru fiecare

profesie sau tip de muncă și, în caz de urgență, procedați conform indicațiilor de mai jos.

5.3 În situații de urgență, a căror consecință a fost distrugerea clădirii sau formarea de fisuri, salariatul este obligat să părăsească camera de urgență, ceea ce amenință prăbușirea tavanului sau pereților.

Instructiuni de protectia muncii- un act de reglementare care stabilește cerințele de protecție a muncii la efectuarea muncii în producție.

Construcția și conținutul instrucțiunilor de protecție a muncii

Instrucțiunile de protecție a muncii pot fi elaborate atât pentru lucrătorii cu anumite profesii, cât și pentru anumite tipuri de muncă.

Instrucțiunile pentru muncitori sunt elaborate pe baza regulilor intersectoriale și sectoriale de protecție a muncii, instrucțiuni standard, cerințe de siguranță stabilite în documentația tehnică a producătorului de echipamente, ținând cont de condițiile specifice de producție.

Instrucțiunile de protecția muncii se elaborează pe baza ordinului șefului întreprinderii și a Listei de instrucțiuni de funcționare la întreprindere aprobată de șef.

Instrucțiunile de protecție a muncii pentru angajații care deservesc instalațiile aflate sub jurisdicția Gosgortekhnadzor (ascensoare, cazane, macarale etc.) sunt elaborate pe baza regulilor relevante și aprobate în modul stabilit de aceste organisme.

Instrucțiunile de protecție a muncii trebuie să conțină următoarele secțiuni:

1. Cerințe generale de protecție a muncii
2. Cerințe de protecție a muncii înainte de începerea lucrului
3. Cerințe de protecție a muncii în timpul lucrului
4. Cerințe de protecție a muncii în situații de urgență
5. Cerințe de protecție a muncii la finalizarea lucrărilor

Fiecărei instrucțiuni trebuie să i se atribuie un nume și un număr. Instrucțiunea trebuie să fie aprobată de angajator, de comun acord cu organizația sindicală, semnată de șeful departamentului, de comun acord cu serviciul protecția muncii, specialiștii companiei (inginer șef electrotehnic, mecanic șef, tehnolog șef).

Instrucțiunile de protecție a muncii trebuie să specifice cerințele pentru funcționarea în siguranță a echipamentelor, efectuarea în siguranță a proceselor tehnologice și aspectele generale ale condițiilor de muncă, să determine metodele și tehnicile de lucru sigure, succesiunea implementării acestora.

Instrucțiunea ar trebui să fie specifică. Instrucțiunile nu trebuie să includă cerințe care nu sunt legate de problemele de protecție a muncii, precum și cuvinte care întăresc sensul cerințelor individuale (de exemplu, „categoric”, „strict”, „strict”), deoarece toate cerințele instrucțiunilor sunt obligatorii....

• Condiții de admitere a angajaților la muncă independentă în profesia relevantă sau pentru a efectua tipul de muncă corespunzător (vârsta, sexul, starea de sănătate, briefing-uri etc.).
• Instrucțiuni privind necesitatea respectării regulilor casei.
• Cerințe pentru implementarea regimurilor de muncă și odihnă.
• Lista factorilor de producție periculoși și nocivi care pot afecta angajatul în procesul de muncă.
• Lista salopetelor, încălțămintei de siguranță și a altor echipamente individuale de protecție eliberate în conformitate cu normele stabilite, indicând denumirile de stat, standardele industriale sau condițiile tehnice pentru acestea.
• Cerințe pentru asigurarea siguranței la incendiu și explozie.
• Procedura de sesizare a administrației cu privire la cazurile de vătămare a unui angajat și defecțiuni ale echipamentelor, dispozitivelor și instrumentelor.
• Instrucțiuni pentru acordarea primului ajutor (primul ajutor).
• Reguli de igienă personală pe care angajatul trebuie să le cunoască și să le respecte atunci când efectuează munca.

2. Se recomandă includerea în secțiunea „Cerințe de protecție a muncii prin începerea lucrului”:

• Procedura de pregătire a locului de muncă, echipament individual de protecție.
• Procedura de verificare a funcționalității echipamentelor, dispozitivelor și instrumentelor, gardurilor, alarmelor, dispozitivelor de blocare și a altor dispozitive, împământare de protecție, ventilație, iluminat local etc.
• Procedura de verificare a materiilor prime (marturi, semifabricate).
• Procedura de primire și transferare a unei ture în cazul unui proces tehnologic continuu și al funcționării echipamentelor.

3. Se recomandă includerea în secțiunea „Cerințe de protecție a muncii în timpul muncii”:

• Metode și tehnici pentru efectuarea în siguranță a muncii, utilizarea echipamentelor tehnologice, vehiculelor, mecanismelor de ridicare, dispozitivelor și instrumentelor.
• Cerințe pentru manipularea în siguranță a materiilor prime (materii prime, semifabricate, semifabricate).
• Ghid pentru întreținerea în siguranță a locului de muncă.
• Acțiuni care vizează prevenirea situațiilor de urgență.
• Cerințe pentru utilizarea echipamentului individual de protecție pentru lucrători.

4. Se recomandă includerea în secțiunea „Cerințe de protecție a muncii în situații de urgență”:

• O listă cu principalele posibile urgențe și cauzele acestora.
• Acțiunile angajaților în caz de accidente și situații care pot duce la consecințe nedorite.
• Acțiuni de acordare a primului ajutor victimelor rănilor, otrăvirii și îmbolnăvirilor bruște.

Instrucțiunile SSM ar trebui revizuite cel puțin o dată la 5 ani.

Instrucțiunile de protecție a muncii sunt revizuite înainte de termen:

1. La revizuirea legislației, standardelor, reglementărilor.
2. Conform instrucțiunilor autorităților superioare.
3. La introducerea de noi echipamente, tehnologie, materiale noi.
4. Când condițiile de muncă se schimbă.
5. Pe baza rezultatelor anchetei accidentului și accidentelor.

Controlul asupra revizuirii la timp a instrucțiunilor este atribuit întreprinderii de către serviciul de protecție a muncii.

Cerințele pentru elaborarea, executarea, prezentarea, aprobarea, contabilizarea, păstrarea și circulația instrucțiunilor întreprinderilor privind protecția muncii sunt cuprinse în Ghidul sectorial RD 11 12.0035-94 „Sistemul Standardelor de Securitate a Muncii. Instructiuni de protectie a muncii. Cerințe pentru dezvoltare, proiectare, prezentare și manipulare”.

Scopul acestui document de reglementare este de a asigura securitatea vieții și sănătatea lucrătorilor, de a-i proteja de efectele factorilor de producție nocivi și periculoși.

În ceea ce privește protecția muncii, se pot distinge mai multe direcții sau tipuri de instrucțiuni de siguranță:

• instrucțiuni de sănătate și securitate în muncă în funcție de locul de muncă (de exemplu, pentru un contabil sau operator de macara);
• instrucțiuni pentru protecția muncii în efectuarea anumitor lucrări (de exemplu, atunci când lucrați cu o unealtă electrică sau când întrețineți mașinile de curățat podele);
• instrucțiuni situaționale separate care reglementează comportamentul personalului în caz de urgență (prim ajutor, comportament în caz de incendiu etc.)

Informații despre conținutul și procedura de elaborare a instrucțiunilor SSM pentru posturi și domenii pot fi găsite în articolul „Eșantioane de instrucțiuni SSM”.

În conformitate cu articolul 225 din Codul Muncii al Federației Ruse, tot personalul organizației, inclusiv managerii, trebuie să fie instruit în protecția muncii, cu verificarea ulterioară a cunoștințelor și abilităților abilităților de muncă în siguranță. Responsabilitatea organizării acestui proces revine șefului întreprinderii și trebuie menționată în fișa postului său. Sănătatea și securitatea în muncă nu se limitează la prezența unor instrucțiuni separate, iar prezența acestora nu înseamnă o funcționare fără probleme. Organizați și desfășurați instruire pentru personalul dvs.

Mai jos ne vom opri pe scurt asupra instrucțiunilor situaționale care trebuie să fie prezente în orice întreprindere.

Siguranța privind incendiile

Obligația de a deține instrucțiuni privind protecția muncii și securitatea la incendiu este determinată de Secțiunea a XVIII-a din Regulamentul de reglementare a incendiilor, aprobat prin HG nr. 390 din 25.04.2012.

La elaborarea acestui document, este necesar să vă ghidați după cerințele legilor federale din 21 decembrie 1994 nr. 69-ФЗ „Cu privire la siguranța la incendiu” și din 22 iulie 2008 nr. 123-ФЗ „Regulamente tehnice privind cerințele de securitate la incendiu „care conțin formulări de bază, termeni și cerințe pentru securitatea la incendiu, precum și informații tehnice privind standardele de protecție împotriva incendiilor.

Legislația este dură pentru cei care încalcă regulile de siguranță la incendiu, persoanele responsabile (și angajatorul este persoana responsabilă în orice caz) pot fi amendate cu până la 1.000.000 de ruble și, în același timp, pot ajunge la închisoare până la 7 ani.

Exemplu de instrucțiuni privind măsurile de siguranță la incendiu

Primul ajutor

Obligația angajatorului de a-și instrui angajații în acordarea primului ajutor victimelor este stabilită de articolul 225 din Codul Muncii al Federației Ruse. Instruirea trebuie efectuată la invitația unui profesionist medical.

Procedura și termenele de pregătire sunt precizate în Anexa la Rezoluția Ministerului Muncii din 13 ianuarie 2003 nr. 1/29 (clauza 2.2.4).

Pentru aceasta, angajatorul trebuie să elaboreze o instrucțiune și să o includă în programul inițial de instruire.

Instruirea lucrătorilor în tehnicile de acordare a primului ajutor victimelor ar trebui să fie efectuată periodic și cel puțin o dată pe an.

Toți nou-admiși trebuie să urmeze formare într-un interval de timp stabilit de angajator în documentul său de reglementare privind formarea. Totuși, această perioadă nu poate depăși o lună de la data angajării.

Exemplu de instrucțiuni pentru acordarea primului ajutor persoanelor rănite

siguranta electrica

Practic, nu mai sunt locuri de muncă care să nu folosească energie electrică. Și deoarece se utilizează electricitate, personalul trebuie să fie instruit în practicile de lucru sigure atunci când operează echipamente sub tensiune.

Să facem imediat o rezervare că personalul electric și electrotehnic este o temă separată, angajații din această categorie urmează pregătire specială, stagii și testare periodică a cunoștințelor cu atribuirea unui grup special de siguranță electrică. Regulile de protectie a muncii in timpul functionarii instalatiilor electrice au fost aprobate prin ordin al Ministerului Muncii din 24 iulie 2013 nr.328n.

Vom atinge personalul non-electric (primul grup de siguranță electrică) și problema exclusiv generală a funcționării dispozitivelor electrice, a căror utilizare nu necesită cunoștințe, abilități și abilități speciale.

Prima grupă se aplică întregului personal care nu are legătură cu domeniul electric și electrotehnic. Pentru personalul neelectric, apropo, nu va fi de prisos să vă familiarizați cu ordinul Ministerului Muncii, indicat mai sus.

Lista posturilor și posturilor care aparțin primei grupe este stabilită de șeful organizației printr-un act de reglementare local.

Atunci când aplicați pentru un loc de muncă cu un nou venit, este necesar să desfășurați o lecție despre lucrul în siguranță cu echipamente electrice (fierbător, computere, ventilatoare etc.), drept urmare este necesar să verificați modul în care materialul obținut a fost stăpânit. (de regulă, o interogare orală este suficientă, dar uneori vi se poate cere să demonstrați metode de lucru sigure).

Rezultatele testării cunoștințelor dobândite sunt înregistrate într-un jurnal special (Jurnalul de contabilitate a briefingurilor de siguranță electrică pentru 1 grup), care poate fi achiziționat de la aproape orice magazin de papetărie.

Jurnalul trebuie să conțină următoarele informații

Atribuirea primei grupe se efectuează de către un salariat din rândul personalului electrician care are o a treia grupă de securitate electrică, desemnat prin ordinul șefului organizației. Dacă nu există un astfel de angajat în personal, trebuie să-l invitați.

1.1. Un lucrător de birou este obligat să respecte reglementările interne de muncă și programul de lucru în vigoare la întreprindere, care prevăd: ora de începere și de sfârșit a lucrului (tur), pauze pentru odihnă și masă, procedura de acordare a zilelor de odihnă, alternarea ture și alte probleme legate de utilizarea timpului de lucru.

1.2. Un angajat de birou este obligat:

Utilizați întrerupătoare, prize, ștecheri, prize și alte accesorii electrice care pot fi reparate;

Nu lăsați echipamentele și aparatele electrice pornite nesupravegheate, opriți iluminatul electric (cu excepția cazului de urgență) la sfârșitul lucrului;

Fumați numai în locuri special amenajate și echipate;

Când folosiți substanțe inflamabile și inflamabile în muncă, îndepărtați-le într-un loc sigur la incendiu, nu lăsați materialul de curățare folosit în încăpere la sfârșitul lucrului;

Respectați reglementările actuale de securitate la incendiu din Federația Rusă.

1.3. Un angajat de birou este obligat să respecte regulile de igienă personală:

Vino la muncă în haine și pantofi curați;

Monitorizați în mod constant curățenia corpului, mâinilor, părului;

Spălați-vă mâinile cu apă și săpun după folosirea toaletei, atingerea obiectelor contaminate, la sfârșitul lucrului.

1.4. Pentru încălcarea (neîndeplinirea) cerințelor actelor normative privind protecția muncii, un lucrător de birou este tras la răspundere disciplinară și, în cazurile adecvate, la răspundere materială și penală în modul prevăzut de legislația Federației Ruse, actele de reglementare locale. .

1.5. La locul de muncă, un lucrător de birou primește instrucțiuni inițiale privind siguranța muncii și urmează:

Stagiu;

Instruire în aparatul și regulile de funcționare a echipamentului utilizat;

Testarea cunoștințelor de siguranță electrică (la utilizarea echipamentelor alimentate de o rețea electrică), cunoștințe teoretice și abilități dobândite în modalități sigure de lucru.

1.6. În timpul lucrului, un lucrător de birou este reinstruit cu privire la securitatea muncii la locul de muncă - o dată la șase luni.

2. Cerințe de siguranță înainte de începerea lucrului

2.1. Un angajat de birou este obligat să pregătească o zonă de lucru pentru lucru în siguranță:

Verificați echipamentul locului de muncă;

Verificați prin examinare externă suficientă iluminare și funcționalitatea întrerupătoarelor și prizelor;

Efectuați o inspecție a echipamentului electric (verificați integralitatea și fiabilitatea pieselor de fixare; verificați prin inspecție externă funcționalitatea cablului (cordului); verificați precizia comutatorului; utilizați numai dispozitive standard).

2.2. Un angajat de birou este obligat să raporteze managerului dacă se constată defecte la echipamentele electrice și să nu opereze echipamente electrice defecte.

2.3. Porniți echipamentele electrice introducând un ștecher care poate fi reparat într-o priză care poate fi reparată pentru aparatele de uz casnic.

2.4. Un angajat de birou este obligat să mențină ordinea la locul de muncă în timp ce lucrează cu echipamente electrice.

2.5. Când lucrați cu echipamente electrice, este interzis:

Lăsați echipamentele electrice pornite nesupravegheate;

Transferați echipamentele electrice către persoane care nu sunt autorizate să lucreze cu acestea;

Îndepărtați echipamentul de protecție;

Trageți firul principal pentru a deconecta;

Țineți degetul pe întrerupător când transportați echipamente electrice;

Strângeți, răsuciți și îndoiți cablul de alimentare;

Așezați obiecte străine pe cablu (cord);

Lăsați cablul (cordul) să atingă obiecte fierbinți sau calde.

2.6. Un lucrător de birou este obligat să efectueze numai acea lucrare cu echipament electric pentru care este destinat echipamentul electric.

2.7. Dacă în timpul lucrului se constată o defecțiune a echipamentului electric sau persoana care lucrează cu acesta resimte cel puțin un efect slab al curentului, lucrul trebuie oprit imediat și echipamentul electric defecte trebuie predat pentru verificare sau reparare.

2.8. Deconectarea echipamentelor electrice trebuie efectuată:

în timpul unei pauze de lucru;

La sfârșitul fluxului de lucru.

3. Cerințe de siguranță în timpul lucrului

3.1. Un angajat de birou ar trebui să efectueze numai lucrări pentru care a fost instruit, instruit în protecția muncii și la care este admis un angajat responsabil cu efectuarea în siguranță a muncii.

3.2. Nu vă încredințați munca unor persoane neautorizate.

3.3. În timp ce se află la locul de muncă, un angajat de birou nu ar trebui să efectueze acțiuni care ar putea implica un accident:

Nu vă legănați pe scaun;

Nu atingeți firele goale;

Nu operați echipamentul cu mâinile ude;

Nu legănați obiecte ascuțite sau ascuțite.

3.4. Respectați regulile de circulație în incinta și pe teritoriul organizației, utilizați numai pasajele stabilite. Nu obstrucționați căile de acces și aleile stabilite.

3.5. Păstrați documentația în dulapuri într-un birou special echipat.

3.6. Datorită faptului că cea mai mare parte a timpului este dedicat lucrului pe computer, este necesar să faceți o pauză de 15 minute la fiecare două ore pentru a reduce oboseala fizică generală.

3.7. Un angajat de birou în timpul lucrului i se interzice:

Lăsați locul de muncă să fie presărat cu hârtie pentru a preveni acumularea de praf organic;

Opriți alimentarea în timpul executării unei sarcini active;

Efectuați comutarea frecventă a alimentării;

Includeți echipamente foarte răcite (aduse de pe stradă iarna);

Efectuați autodeschiderea și repararea echipamentelor.

4. Cerințe de siguranță în situații de urgență

4.1. În caz de urgență, ar trebui să avertizați oamenii despre pericol și să acționați în conformitate cu planul de răspuns în caz de urgență.

4.2. În caz de incendiu sau incendiu, trebuie să informați imediat pompierii despre acesta, să strigați pentru a avertiza oamenii din jur și să luați măsuri pentru stingerea incendiului.

4.3. În caz de rănire, otrăvire sau îmbolnăvire bruscă, nu mai lucrați și solicitați ajutor de la un medic, iar în absența acestuia, acordați-vă dumneavoastră sau altor victime primul ajutor și informați supervizorul imediat despre incident, apoi acționați după instrucțiunile acestuia.

4.4. În situații care amenință viața și sănătatea, părăsiți zona periculoasă.

5. Cerințe de siguranță la sfârșitul lucrului

5.1. La sfârșitul lucrării, lucrătorul de birou trebuie să curețe locul de muncă.

5.2. Un angajat de birou trebuie:

Deconectați echipamentele electrice;

Verificați starea de incendiu a biroului;

Închideți ferestrele, stingeți luminile, închideți ușile.

De acord:
Aprobat de: Președintele comitetului sindical
______________ P.P. Ivanov
"___"__________G.

APROBAT
Manager general
„Companie” PJSC
____________ P.P. Petrov

"___"___________ G.

Instructiuni de protectie a muncii pentru personalul de paza

1 Cerințe generale de siguranță

Această instrucțiune reglementează cerințele de bază de siguranță pentru paznicii (șefii paznicilor) PJSC „Companie”.
Persoanele care au fost supuse unui control medical, instruire introductivă și inițială privind măsurile de protecție a muncii și de securitate la incendiu și au efectuat un stagiu la locul de muncă pe 2-14 schimburi au dreptul să desfășoare activități independente în calitate de agent de pază. Gardienii sunt prevazuti cu imbracaminte speciala.
»Suit x \ b GOST 27575-87 Mi.
»Jachetă cu căptușeală caldă GOST 29335-92 Mi.
Paznicul este obligat:
1.1 Gărzile trebuie să respecte cerințele acestui manual și alte instrucțiuni pentru tipul de lucru.
1.2 Instrucțiunea „Cu privire la măsurile de securitate la incendiu pentru angajați”.
1.3 Instrucțiunea „Cu privire la protecția muncii pentru personalul care operează calculatoare personale”.
1.4 Gardienii trebuie să cunoască și să poată acorda primul ajutor victimei în conformitate cu instrucțiunile „Cu privire la acordarea primului ajutor victimei”.
1.5 Să respecte regulamentul intern de muncă al întreprinderii, aprobat de administrație și comitetul sindical, și numai munca care îi este încredințată.
1.6 Respectați măsurile de siguranță atunci când vă deplasați pe teritoriul întreprinderii și în magazine, acordând atenție muncii de transport intern și intern.
1.7 Să cunoască succesiunea acordării primului ajutor (premedical) victimei.
1.8 Dacă suferiți un accident de muncă, informați șeful de gardă sau un gardian din apropiere și contactați postul de prim ajutor.
1.9 Pentru încălcarea cerințelor de protecție a muncii, un angajat este responsabil:
- Disciplinare (mustrare, mustrare, demitere);
- Material (amortizare până la sfârșitul lunii sau anului);
- Penal, dacă încălcarea a dus la un accident sau deces.

2. Cerințe de siguranță înainte de începerea lucrului

La intrarea în serviciu, paznicul este obligat să:
2.1. Verificați iluminarea stâlpului și a zonei înconjurătoare.
2.2. Verificați disponibilitatea echipamentului de stingere a incendiilor, o trusă de prim ajutor.
2.3. Verificați funcționalitatea porților, rampelor de observare, scări, încălzitoare electrice, cablare electrică și prezența suporturilor neinflamabile.
2.4. Raportați toate greșelile constatate șefului de gardă.

3. Cerințe de siguranță în timpul lucrului

3.1 Teritoriul întreprinderii de-a lungul perimetrului și a obiectelor interne cu apariția întunericului ar trebui să fie iluminat astfel încât să fie posibilă vizualizarea locurilor greu accesibile și a abordărilor către acestea. Locurile de lucrări de excavare (gropi, șanțuri etc.) de pe teritoriul obiectului sau de pe traseul paznicului de la un obiect la altul trebuie să aibă gard și iluminare de semnalizare pe întuneric. Utilizați lumini portabile pentru a inspecta zonele slab iluminate.
3.2 La trecerea prin teritoriul șantierului (în zona de lucru) a macaralei, paza nu trebuie să se afle sub sarcina ridicată sau sub schela pe care se efectuează lucrările, deoarece aceasta pune viața în pericol.
3.3 La trecerea transportului pe teritoriul întreprinderii și înapoi, paznicul trebuie să asigure porțile deschise cu cârlige speciale (zăvoare) și să stea într-un loc sigur (determinat de șeful de pază la fiecare post). Efectuați inspecția transportului de pe rafturi de observație și cu ajutorul scărilor.

4. Cerințe de siguranță în situații de urgență și de urgență

4.1. În cazul unui accident într-o unitate păzită, informați imediat șeful de pază pentru a acționa conform instrucțiunilor sale și, dacă există victime, acordați primul (primul ajutor) asistență medicală.
4.2. Dacă este detectat un incendiu, acționați în conformitate cu instrucțiunile „Cu privire la măsurile de siguranță la incendiu pentru angajați”.
4.3. În cazul prăbușirii clădirilor și structurilor, nu trebuie să intrați în spații deteriorate, ai căror pereți amenință să se prăbușească.
4.4. Dacă apa este contaminată cu substanțe nocive, este interzisă folosirea apei chiar și după fierbere.
4.5. În cazul unui accident cu eliberare de substanțe toxice puternice, este necesar să se folosească o mască de gaz sau pansamente de bumbac-tifon (esarfe, prosoape etc.) umezite cu apă și să iasă din leziune cât mai curând posibil. Dacă acest lucru nu este posibil, sigilați imediat camera prin agățarea materialului umezit cu apă pe uși, ferestre, orificii de ventilație.

5. Cerințe de siguranță la sfârșitul lucrului

Paznicul trebuie să raporteze șefului de pază despre toate greșelile descoperite în timpul supravegherii, să facă o înscriere în jurnalul de bord și să informeze paznicul care acceptă postul.