องค์ประกอบการลงทะเบียนทหาร การบำรุงรักษาบันทึกทางทหารในองค์กร

ความจริงก็คือการบัญชีทางการทหารในหลายบริษัท โดยเฉพาะบริษัทเล็กๆ มักจะดำเนินการตามหลักการ “จนกว่าฟ้าร้องจะแตก เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลจะไม่ข้ามตัวเอง” และถึงแม้ว่าค่าปรับสำหรับการละเมิดกฎสำหรับการรักษาบันทึกทางทหารจะมีน้อย แต่การตรวจสอบที่จะเกิดขึ้นยังคงเพิ่มความสนใจของผู้จัดการฝ่ายบุคคลในหัวข้อบันทึกทางทหาร

เพื่อพบกับผู้ตรวจสอบจากคณะกรรมการที่ติดอาวุธอย่างเต็มที่ ภาพรวมโดยย่อของกรอบกฎหมายและแนวปฏิบัติในปัจจุบัน ซึ่งจัดทำโดยผู้เชี่ยวชาญในพื้นที่ จะช่วยคุณได้

VUS คืออะไร?
ก่อนอื่น เราทราบว่าภาระหน้าที่ในการเก็บบันทึกทางทหารนั้นถูกกำหนดให้กับทุกองค์กร โดยไม่คำนึงถึงรูปแบบองค์กรและกฎหมายขององค์กร ในกฎหมายของรัฐบาลกลาง "ในการปฏิบัติหน้าที่ทางทหารและการรับราชการทหาร" นอกจากนี้งานของแผนกบุคคลสำหรับการขึ้นทะเบียนทหารยังถูกควบคุมโดยกฎหมายของรัฐบาลกลาง "ในการป้องกัน", "ในการฝึกอบรมการระดมพลและการระดมพลในสหพันธรัฐรัสเซีย", พระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซีย "ในการอนุมัติกฎระเบียบ เกี่ยวกับการขึ้นทะเบียนทหาร" คำแนะนำตามระเบียบวิธีของเจ้าหน้าที่ทั่วไปของกองทัพสหพันธรัฐรัสเซียในการดำเนินการบันทึกทางทหารในองค์กร การค้นหาพวกเขาในรุ่นล่าสุดไม่ใช่เรื่องยาก

ใครควรเก็บบันทึกทางทหารในบริษัท - พนักงานที่ได้รับการยกเว้นหรือผู้เชี่ยวชาญที่รวมงานนี้เข้ากับหน้าที่อื่น ๆ ? ขึ้นอยู่กับขนาดพนักงานของบริษัท หากลงทะเบียนน้อยกว่า 500 คนหัวหน้ามีสิทธิ์มอบหมาย "กิจการทหาร" ทั้งหมดให้กับพนักงานคนหนึ่งรวมกัน หากบริษัทมีบุคลากรที่ต้องรับราชการทหารตั้งแต่ 500 ถึง 2,000 คน พนักงานหนึ่งคนจะต้องดำเนินการเกี่ยวกับการลงทะเบียนทางทหารเท่านั้น ตั้งแต่ 2,000 ถึง 4,000 คน - คนงานที่ได้รับการยกเว้นสองคน จาก 4,000 ถึง 7000 - สามคน สำหรับทุก ๆ 3,000 คนที่รับราชการทหาร บริษัทจะต้องจัดสรรพนักงานที่ถูกปล่อยตัวเพิ่มอีกหนึ่งคน

หากผู้เชี่ยวชาญสองคนขึ้นไปมีส่วนร่วมในการบัญชีทางทหารในองค์กรกลุ่มย่อยดังกล่าวมีสิทธิ์ถูกเรียกว่าตารางการบัญชีทางทหาร ตารางบัญชีของทหารควรอยู่ในห้องที่มีอุปกรณ์พิเศษ และเอกสารควรเก็บไว้ในตู้โลหะ ค่าใช้จ่ายทั้งหมดสำหรับการบัญชีทางทหาร (เงินเดือนของผู้เชี่ยวชาญ, การซื้อตู้นิรภัย) จ่ายโดยบริษัท

พนักงานที่รักษาประวัติทางทหารได้รับการแต่งตั้งไม่เพียงตามคำสั่งของหัวหน้าองค์กรเท่านั้น แต่ยังได้รับการแต่งตั้งตามข้อตกลงกับผู้บังคับการทหารในท้องที่ ทั้งการเลิกจ้างและการย้ายถิ่นฐานของพนักงานดังกล่าวเป็นที่ตกลงกัน และในกรณีที่ขาดงานชั่วคราว (เช่นไปเที่ยวพักผ่อน) เอกสารทั้งหมดภายใต้พระราชบัญญัติจะถูกโอนไปยังผู้ที่จะปฏิบัติหน้าที่เหล่านี้ (พนักงานคนนี้ได้รับการแต่งตั้งตามคำสั่งของหัวหน้าด้วย) ในเวลาเดียวกัน ความพร้อมของแบบฟอร์มการลงทะเบียนพิเศษจะต้องได้รับการตรวจสอบด้วยข้อมูลของสำนักทะเบียนและเกณฑ์ทหาร

"สำรอง" ทหารเกณฑ์และสุภาพสตรี
พนักงานขององค์กรคนใดควรขึ้นทะเบียนเป็นทหาร? ประการแรก ผู้ชายเหล่านี้เหมาะสมที่จะรับราชการทหารด้วยเหตุผลด้านสุขภาพ กล่าวคือ เป็นทหารเกณฑ์และพลเมืองในกองหนุน ไม่จำเป็นต้องคำนึงถึงผู้เกษียณอายุ กล่าวคือ ผู้ที่มีอายุครบกำหนดสำหรับการสำรองหรือถูกประกาศว่าไม่เหมาะสำหรับการรับราชการทหารด้วยเหตุผลด้านสุขภาพ

ผู้หญิงที่เข้าเกณฑ์ทหารด้วยเหตุผลด้านสุขภาพก็จะต้องได้รับการขึ้นทะเบียนเป็นทหารด้วย หากพวกเขามีความชำนาญในการขึ้นทะเบียนทหาร เช่น แพทย์ พยาบาล นักอุตุนิยมวิทยา คนส่งสัญญาณ ฯลฯ (ดูภาคผนวกของระเบียบการขึ้นทะเบียนทหารสำหรับ รายการทั้งหมด)

เมื่อสมัครงานพนักงานจะต้องส่งเอกสารการจดทะเบียนทหารไปที่โต๊ะทะเบียนทหาร (หรือแผนกบุคคล) สำหรับผู้ที่สำรองไว้อาจเป็นบัตรประจำตัวทหารหรือใบรับรองชั่วคราวที่ออกแทนสำหรับเกณฑ์ทหาร - ใบรับรองสำหรับพลเมืองที่ต้องเกณฑ์ทหาร (ใบรับรองการลงทะเบียนที่เรียกว่า)

บนพื้นฐานของเอกสารเหล่านี้จะมีการกรอกบัตรส่วนบุคคลของพนักงาน (แบบฟอร์ม T-2) หรือบัตรส่วนบุคคลของข้าราชการ (แบบฟอร์ม N T-2 GS (MS)) ข้อมูลเกี่ยวกับการลงทะเบียนทหารอยู่ในส่วนที่ 2 นอกจากนี้หากพบการแก้ไขที่ไม่ระบุ, ความไม่ถูกต้อง, การปลอมแปลง, การขาดแผ่นงานในเอกสารของพนักงานหรือปรากฎว่าพลเมืองไม่ปฏิบัติหน้าที่ในด้านการลงทะเบียนทหาร, การฝึกระดมพล และการระดมพล บริษัทมีหน้าที่แจ้งให้สำนักทะเบียนทหารและเกณฑ์ทหารทราบเกี่ยวกับเรื่องนี้

ผู้เชี่ยวชาญในการบัญชีทางทหารมีหน้าที่ต้องรายงานภายในสองสัปดาห์เกี่ยวกับทุกคนที่รับผิดชอบการรับราชการทหารที่ได้รับคัดเลือกให้เข้าร่วมการขึ้นทะเบียนทหารและสำนักงานเกณฑ์ทหาร ณ ที่อยู่อาศัยของพลเมือง การ์ดที่กรอกเสร็จแล้วควรเก็บไว้ในตู้เก็บเอกสารที่ประกอบด้วย "กล่อง" สี่กล่อง ในใบแรกมีบัตรส่วนบุคคลสำหรับเจ้าหน้าที่สำรองในครั้งที่สอง - สำหรับธง, ทหารเรือ, จ่า, หัวหน้าคนงาน, ทหารและกะลาสีสำรอง, ในสาม - สำหรับผู้หญิงที่ต้องรับราชการทหาร ในที่สุด ประการที่สี่ -- สำหรับประชาชนที่ต้องเกณฑ์ทหารเพื่อรับราชการทหาร

ข้อมูลเกี่ยวกับการลงทะเบียนทหารที่อยู่ในบัตรส่วนบุคคลจะต้องได้รับการตรวจสอบอย่างน้อยปีละครั้งโดยมีข้อมูลอยู่ในเอกสารการจดทะเบียนทหารของการลงทะเบียนทางทหารและสำนักงานเกณฑ์ทหาร สันนิษฐานว่าพนักงานของสำนักงานเกณฑ์ทหารจะมาที่ บริษัท ของคุณเพื่อตรวจสอบอย่างไรก็ตามตัดสินโดยฟอรัมมืออาชีพของเจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลซึ่งไม่เป็นเช่นนั้นเสมอไป - ในบางกรณีผู้เชี่ยวชาญด้านบัญชีทางทหารใช้บัตร T-2 และไปพบกับทหารเอง

ข้อมูลอื่นใดที่ควรให้ข้อมูลแก่สำนักงานทะเบียนและเกณฑ์ทหาร? ในเดือนกันยายนของทุกปี - รายชื่อชายหนุ่มอายุ 15 และ 16 ปี และก่อนวันที่ 1 พฤศจิกายน - รายชื่อชายหนุ่มที่จะอายุ 17 ปีในปีหน้า อย่างไรก็ตาม ไม่ใช่ทุกบริษัทที่มีพนักงานอายุน้อยเช่นนี้

นอกจากนี้ ผู้เชี่ยวชาญที่รับผิดชอบด้านการบัญชีทางการทหารมีหน้าที่ต้องแจ้งให้พนักงานทราบถึงการเรียกไปยังสำนักทะเบียนและเกณฑ์ทหาร และให้โอกาสพวกเขาได้ปรากฏตัวในวาระดังกล่าวในเวลาที่เหมาะสม

กรณีตรวจสอบ...
จากการปฏิบัติแสดงให้เห็นว่าความถี่ของการตรวจสอบประวัติทางทหารใน บริษัท การค้าไม่เพียงขึ้นอยู่กับบทบัญญัติของกฎหมายเท่านั้น (หากจำนวนพนักงานเกิน 500 คนจะมีการตรวจสอบทุกปีในกรณีอื่น ๆ - อย่างน้อยทุก ๆ สามปี) แต่ยังรวมถึงปัจจัยอื่นๆ ด้วย เช่น ที่ตั้งสำนักงาน เมื่อพิจารณาจากกระดานสนทนาทางอินเทอร์เน็ตแล้ว บริษัทบางแห่ง (โดยเฉพาะบริษัทขนาดเล็กและที่อยู่ห่างไกลจากเส้นทางคมนาคมสาธารณะ) ไม่รับผู้ตรวจการจากสำนักงานทะเบียนและเกณฑ์ทหารเป็นเวลา 5-7 ปี และถึงกระนั้นการพึ่งพาโอกาสก็ไม่คุ้มค่า

ผู้ตรวจสอบคาดหวังที่จะเห็นอะไร? ประการแรก ความจริงของการรักษาบันทึกทางทหารคือคำสั่งให้จัดระเบียบบันทึกทางทหาร แต่งตั้งพนักงานที่เหมาะสมให้ดำรงตำแหน่ง ลักษณะงาน แผนงานประจำปีที่ตกลงกับสำนักทะเบียนและเกณฑ์ทหาร (และหากเป็นลูกจ้าง ออกแล้วเป็นรายไตรมาส) แผนการกระทบยอดบัตร เอกสารทั้งหมดเหล่านี้ ร่วมกับเอกสารข้อบังคับฉบับล่าสุด ควรจัดเก็บไว้ในโฟลเดอร์แยกต่างหาก

ผู้ตรวจสอบจะไม่ต้องสงสัยเลยว่าบริษัทมีตู้เก็บเอกสารโลหะแบบพิเศษหรือไม่ มีแนวโน้มที่จะให้ความสนใจเป็นพิเศษกับความถูกต้องของการเติม (และการกระทบยอด) ของการ์ด T-2 ซึ่งแบ่งออกเป็นสี่ส่วน ควรสร้างโฟลเดอร์แยกต่างหากสำหรับเอกสารการจองนั่นคือสำหรับการลงทะเบียนพลเมืองที่อยู่ในบันทึกทางทหารพิเศษ

หากบริษัทมีรถยนต์หรือยานพาหนะอื่น ภาษีขนส่งทางทหารจะมีผลบังคับใช้ ดังนั้นบทบัญญัติเกี่ยวกับหน้าที่การขนส่งทางทหารและเอกสารเกี่ยวกับการเตรียมอุปกรณ์สำหรับการถ่ายโอนไปยังกองทัพของสหพันธรัฐรัสเซีย (ถ้าคุณมีภารกิจการระดมอุปกรณ์) จะถูกรวมไว้ในโฟลเดอร์แยกต่างหาก

ในที่สุด ให้เตรียมที่จะแจ้งให้ผู้ตรวจสอบทราบถึงไฟล์ที่มีการยื่นจดหมายโต้ตอบกับผู้บัญชาการทหาร - การให้ข้อมูลที่จำเป็น การแจ้งการจ้างงานและการเลิกจ้าง ฯลฯ

เกี่ยวกับความรับผิดชอบ
ความรับผิดชอบขององค์กรในการไม่ปฏิบัติตามบรรทัดฐานของการบัญชีทางทหารคืออะไร? ค่าปรับต่ำในทุกวันนี้ ดังนั้นความล้มเหลวในการแจ้งประชาชนเกี่ยวกับการเรียกตัวไปที่ทะเบียนทหารและสำนักงานเกณฑ์ทหารปรับ 500-1,000 รูเบิล, ความล้มเหลวในการให้ข้อมูลเกี่ยวกับผู้ที่เป็นหรือจำเป็นต้องลงทะเบียนทางทหาร - 300-1,000 รูเบิล, ความล้มเหลวในการส่ง รายชื่อพลเมืองที่ต้องขึ้นทะเบียนทหารเบื้องต้น - 300-1,000 รูเบิล (ดูรายละเอียดในมาตรา 21 แห่งประมวลกฎหมายปกครอง)

หากในด้านบัญชีทางการทหาร บริษัทของคุณเป็นแบบอย่างที่แท้จริงและคุณภาพงานในทิศทางนี้ได้รับการจัดอันดับว่า "ยอดเยี่ยม" ผู้บัญชาการทหารจะตัดสินใจแนะนำให้คุณเข้าร่วมการแข่งขันสำหรับองค์กรที่ดีที่สุดใน ด้านทะเบียนทหาร. คุณสามารถแขวนประกาศนียบัตรที่เกี่ยวข้องไว้บนผนังได้อย่างภาคภูมิใจ

กฎหมายกำหนดให้นายจ้างทุกคน สนใจที่จะสร้างความมั่นใจในความสามารถในการป้องกันของสหพันธรัฐรัสเซียโดยทรัพยากรมนุษย์

เพื่อจุดประสงค์นี้ควรทำการลงทะเบียนทางทหารในองค์กรคำแนะนำสำหรับการรักษาซึ่งในปี 2018 จะได้รับการพิจารณาในบทความ

เรียนผู้อ่าน!บทความของเราพูดถึงวิธีทั่วไปในการแก้ไขปัญหาทางกฎหมาย แต่แต่ละกรณีมีความแตกต่างกัน

ถ้าอยากรู้ วิธีแก้ปัญหาของคุณ - ติดต่อผ่านที่ปรึกษาออนไลน์ทางด้านขวาหรือโทรทางโทรศัพท์ ปรึกษาฟรี:

มันคืออะไร?

โดยการลงทะเบียนทหารมีความหมาย ระบบการขึ้นทะเบียนพนักงานทุกคนที่ต้องเกณฑ์ทหารตามอายุในทะเบียนเดียวข้อมูลและอัปเดตข้อมูลนี้อย่างสม่ำเสมอ

ด้วยเหตุนี้รัฐ ตรวจสอบความถูกต้องของประชาชนในการปฏิบัติหน้าที่ต่อหน้ามาตุภูมิและติดตามกรณีอย่างมีประสิทธิภาพเมื่อบุคคลพยายามเพิกเฉยต่อหน้าที่นี้

เมื่อดำเนินการตามขั้นตอนบุคลากร นายจ้างทำตามกฎประดิษฐานอยู่ในกฎหมายของรัฐบาลกลางของสหพันธรัฐรัสเซีย (กฎหมายของรัฐบาลกลางฉบับที่ 53-FZ; พระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียฉบับที่ 719 - ระเบียบว่าด้วยการขึ้นทะเบียนทหาร)

มีความจำเป็นต้องคำนึงถึงประเภทของพลเมืองของสหพันธรัฐรัสเซียที่ต้องขึ้นทะเบียนทหาร ตามกฎหมายคือ:

• ผู้ชายที่ไม่มีข้อ จำกัด ด้านสุขภาพ
• สตรีที่มีอาชีพอยู่ในบัญชีท้ายพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 719

ใครไม่ต้องขึ้นทะเบียนทหาร:

ใครเป็นผู้รับผิดชอบ?

ผู้ควรเก็บบันทึกมิได้ระบุไว้ในกฎหมาย มักจะเป็นภาระในบริษัท มอบหมายให้ฝ่ายบุคคล. ทั้งนี้ควรขึ้นอยู่กับจำนวนพนักงานในองค์กร

จำเป็นต้องมีผู้เชี่ยวชาญด้านบัญชีทหาร จ่ายค่างานนี้. พวกเขาทำงานนอกเวลารวมถึงการขยายพื้นที่บริการหรือเพิ่มงานที่จำเป็น (มาตรา 60.2 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย) นอกจากนี้พนักงานเองต้องให้ความยินยอมเป็นลายลักษณ์อักษรในเรื่องนี้

ร่างคำสั่งแต่งตั้งผู้สมัครรับเลือกตั้งหรือโอนหรือปลดจากหน้าที่ตลอดจนอัลกอริธึมของมาตรการที่วางแผนไว้ในพื้นที่นี้ อธิบดีต้องประสานงานกับผู้บังคับบัญชาการทหาร.

ถ้าผู้รับผิดชอบตารางทะเบียนทหารป่วยหรือไม่อยู่ด้วยเหตุอื่นให้เจ้านายสั่งพิเศษ มอบหมายหน้าที่ให้ลูกน้องอีกคนและมอบเอกสารประกอบทั้งหมดให้เขา

ตัวอย่างการนัดหมาย (คลิกได้):

ผู้บัญชาการทหารและเทศบาลกำลังตรวจสอบทัศนคติของนักธุรกิจต่อการเติมเต็มกองทัพอย่างเป็นระบบ ตรวจสอบทุกสิบสองเดือนในบริษัทที่มีพนักงานมากกว่า 500 คน ส่วนที่เหลือ การตรวจสอบจะเกิดขึ้นทุก ๆ สามปีหรือบ่อยกว่านั้น

ในขณะเดียวกันก็ตรวจสอบ:

• ไม่ว่าพนักงานทั้งหมดจะลงทะเบียนในตารางทะเบียนทหารหรือไม่
• ความน่าเชื่อถือของข้อมูล
• กฎสำหรับเอกสาร
• การปรากฏตัวของการละเมิด

ให้เป็นไปตามบรรทัดฐานของกฎหมาย นอกเหนือจากใบเสร็จรับเงินและเอกสารอ้างอิงแล้ว บริษัทยังต้องรักษารายการพิเศษ ตรวจสอบบันทึกลงนามโดย CEO ของบริษัท เอกสารต้องลงทะเบียน ผูกมัด และปิดผนึก

ในแต่ละเฟรม พวกเขาจะได้รับการ์ดส่วนตัว (T-2 และ T-2GS)

ในทางกลับกัน HR หรือผู้อำนวยการตรวจสอบ:

• เครื่องหมายที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติหน้าที่ทางทหารในบัตรประจำตัวประชาชน
• ความถูกต้องของการกรอกและความถูกต้องของเอกสารที่ให้มา
• การปรากฏตัวของเครื่องหมายการลงทะเบียน;
• ข้อมูลเกี่ยวกับสถานที่ทำงานก่อนหน้าสถานภาพการสมรส
• การลงทะเบียนชั่วคราวหรือถาวร

ถือว่าไม่มีเอกสารผู้สมัครรับราชการทหาร เหตุทางกฎหมายที่ไม่ยอมร่วมมือกับเขา.

• หมวดหุ้น 1:พลเรือเอกและจ่านายหมายจับและทหารเรืออายุไม่เกิน 35 ปีเจ้าหน้าที่และผู้บริหารระดับสูงอายุไม่เกิน 45-60 ปี
• หมวดหุ้น 2:ทหาร 35-45 ปี พนักงานอาวุโส 45-60 ปี;
• หมวดหุ้น 3:ทหารอายุ 45-50 ปี นายทหาร 50-60 ปี ผู้หญิง 45-50 ปี

คำแนะนำทีละขั้นตอนและเอกสาร

องค์กรที่มีความสามารถตั้งแต่เริ่มต้นของบุคลากรทางทหารในบริษัทประกอบด้วยขั้นตอนต่อไปนี้:

สำหรับหลังมีข้อกำหนดที่กำหนดไว้ แผ่นเอกสาร นำเสนอในรูปแบบของตารางที่มีคอลัมน์:

• วันที่;
• ผู้ดำเนินการตรวจสอบ - นามสกุล, ชื่อ, นามสกุลและตำแหน่ง;
• ผลลัพธ์ ข้อบกพร่อง การประเมิน
• การตัดสินใจของผู้อำนวยการเกี่ยวกับการกำจัดข้อบกพร่อง

สำหรับทุกคนที่ได้รับการว่าจ้างจากบริษัท ฝ่ายบริหารจำเป็นต้องศึกษาเอกสารอย่างละเอียดรวมถึง เรื่องการรับราชการทหาร.

ผู้สมัครรับราชการทหารต้องมี บัตรประจำตัวทหารหรือใบรับรองการลงทะเบียน. การบริการด้านบุคลากร การตรวจสอบเอกสาร ควรให้ความสำคัญกับการติดต่อและความถูกต้องของข้อมูลในเอกสารมากขึ้น

ดูวิดีโอโดยละเอียดเกี่ยวกับการรักษาบันทึกทางทหารที่องค์กร:

บัตรส่วนบุคคลของพนักงานประกอบด้วย:

• ข้อมูลหนังสือเดินทาง
• ตำแหน่งงานเต็ม;
• ข้อมูลสถานภาพการสมรส
• การศึกษา;
• ที่อยู่อาศัย.

เอกสารมักจะเก็บไว้ในตู้เก็บเอกสารพิเศษ

บนบัตรพนักงาน ตัวย่อมักจะปรากฏขึ้นซึ่งไม่ชัดเจนนักสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านบัญชีทางการทหาร ตัวอย่างเช่น ตัวย่อ PSS ซึ่งแสดงถึงอันดับ ทำให้เกิดปัญหามากมาย:

• เจ้าหน้าที่: พนักงานตั้งแต่ผู้หมวดถึงพันเอก;
• PSS: จากจ่าสิบเอกถึงนายหมายระดับสูง / ทหารเรือ;
• ส่วนตัวและสิบโท: ทหารและกะลาสี

รับผิดชอบงานบัญชีบ่อยๆ สับสนในแง่"พนักงานที่จอง" และ "พนักงานที่ไม่ได้จอง" สิ่งที่สงวนไว้รวมถึงผู้ที่ในกรณีที่มีการระดมพลโดยทั่วไป ไม่ถูกเรียกให้เข้าร่วมการสู้รบ แต่ยังคงอยู่ในที่ทำงาน

ปัญหายังเกิดขึ้นกับสิ่งที่จะเขียนในคอลัมน์ “ ได้ขึ้นทะเบียนแล้ว“. ซึ่งควรรวมถึงข้อมูลเกี่ยวกับประเภทการบัญชีที่พนักงาน - ทั่วไปหรือพิเศษ. หลังรวมถึงพลเมืองที่จองไว้

ตั๋วทหารและการ์ด T2 ถูกนำมาพิจารณาในนิตยสารพิเศษ ดาวน์โหลดเทมเพลตวารสาร

แผนการทำงาน

ในวิสาหกิจขนาดเล็กที่อยู่ภายใต้การบัญชีน้อยกว่าห้าร้อย ให้ควบคุมนั้น ดำเนินการโดยผู้เชี่ยวชาญคนหนึ่งร่วมกัน. จะเก็บบันทึกได้อย่างไรหากมีพนักงานเพิ่มขึ้น?

ในองค์กรขนาดใหญ่ที่มีทหารเกณฑ์ถึงสองพันคน สร้างตารางทะเบียนทหารในกรณีนี้ มีการจัดสรรอัตราแยกต่างหากสำหรับการจัดการกับปัญหานี้ และด้วยจำนวนบุคลากรที่ต้องพิจารณา (ตั้งแต่สองถึงสี่พันคน) สองอัตราและอัตราหนึ่งต่อทุกๆ สามพันบุคลากรที่ตามมา

กรรมการบริษัทควรจัดสรรเพื่อทำหน้าที่บัญชี ห้องพิเศษและตู้เหล็ก. ค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการรักษาบันทึกทางทหารเป็นภาระโดยฝ่ายบริหารขององค์กร

ทุกคนที่มีหน้าที่ที่เกี่ยวข้องกับการบัญชีจะได้รับการคุ้มครองในคำสั่งพิเศษที่ออกโดย CEO และ เห็นด้วยกับกองบัญชาการทหารบกหรือกับเทศบาลในหน่วยบริหารที่ไม่มีนายทหาร

การกระทำทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับการเคลื่อนไหวของพนักงานที่เกี่ยวข้องกับการขึ้นทะเบียนทหารก็สอดคล้องกับพวกเขาเช่นกัน ข้อยกเว้นคือสถาบันที่มี หน่วยงานระดมพล.

การบัญชีสำหรับการรับสมัครที่มีศักยภาพและ "สำรอง" ดำเนินการในบัตรส่วนบุคคล (แบบฟอร์ม T-2 ส่วนที่ 2) หรือบัตรส่วนบุคคลของข้าราชการ (แบบฟอร์ม T-2GS)

เอกสารการบัญชีทางทหารบนพื้นฐานของการดำเนินการ ได้แก่ :

1. ใบรับรองพลเมืองที่ต้องเกณฑ์ทหาร (เอกสารในรูปแบบที่จัดตั้งขึ้น, มีภาพปกของเสื้อคลุมแขนของสหพันธรัฐรัสเซียและจารึกที่เกี่ยวข้อง);
2. บัตรประจำตัวทหาร;
3. ใบรับรองแทนบัตรประจำตัวทหาร
4. ใบรับรองชั่วคราว

บัตรทหารสวมเสื้อคลุมสีเขียวพร้อมแขนเสื้อและชื่อ: "สหพันธรัฐรัสเซีย บัตรทหารของเจ้าหน้าที่สำรอง เอกสารที่ออกก่อนปี 2537 และ 2543 อาจแตกต่างกันและมีตราประทับของสหภาพโซเวียตและจารึกที่เกี่ยวข้อง

ความช่วยเหลือจะออกเท่านั้น เพื่อวัตถุประสงค์ในการระบุทหารเกณฑ์บางส่วนซึ่งด้วยเหตุผลบางอย่างไม่มีเอกสารที่จำเป็นในการออกบัตรประจำตัวทหาร นอกจากนี้ยังมีตราประทับอย่างเป็นทางการและตราประทับของผู้บังคับการทหาร แต่ก็ไม่เสียหายที่จะส่งคำขอไปที่นั่นและตรวจสอบ

ใบรับรองชั่วคราวออกให้ไม่เกินหนึ่งเดือน แต่พวกเขาขยายเป็นสามหากไม่ได้รับเอกสารที่จำเป็นสำหรับการลงทะเบียน "ทหาร" ในสามสิบวันแรก

ในแต่ละสถาบัน ฝ่ายทรัพยากรบุคคลจะจัดทำขึ้น การโฆษณาชวนเชื่อและจุดยืนด้านการศึกษาอุทิศตนเพื่อการรับราชการทหาร

ความรับผิดชอบต่อการละเมิด

การละเมิดกฎการขึ้นทะเบียนทหารนั้นเต็มไปด้วยปัญหาและค่าปรับสำหรับหัวหน้าองค์กร ความรับผิดชอบในการบริหารคุกคามสำหรับ:

1. ความล้มเหลวในการให้ข้อมูลเกี่ยวกับการรับสมัครในอนาคตต่อหน่วยงานกำกับดูแล (มากถึงพันรูเบิล);
2. กรรมการเงียบเรื่องการเรียกลูกน้องเข้าสภา

หลังยังเต็มไปด้วยเงินเพียงเล็กน้อย - มากถึงหนึ่งพันรูเบิล แต่การละเมิดซ้ำๆ อาจนำไปสู่ เพิ่มความสนใจของรัฐและความรับผิดชอบในระดับที่สูงขึ้น

การรักษาบันทึกทางการทหารเป็นงานที่รับผิดชอบและต้องใช้เวลามาก เพิ่มความสนใจและความรับผิดชอบจากนักแสดงและเจ้าหน้าที่ตลอดจนการชำระเงินเพิ่มเติม หัวหน้าบริษัทมีสิทธิ์รับและแต่งตั้งผู้สมัครตามความประสงค์โดยไม่ได้อธิบายอะไรเลย แต่จะตกลงกับผู้สมัครเองและกับผู้บังคับการทหารเท่านั้น

การขึ้นทะเบียนทหารถือเป็นรูปแบบการปฏิบัติหน้าที่ทางทหารซึ่งเป็นระบบของรัฐในการบันทึกและวิเคราะห์การเกณฑ์ทหารและระดมกำลังคนที่มีอยู่ในประเทศเพื่อเกณฑ์ทหารต่อไปในยามสงบและในระหว่างการระดมกำลังในระหว่างกฎอัยการศึกและ ในยามสงคราม

การลงทะเบียนทางทหารของพลเมืองนั้นจัดขึ้นตามรัฐธรรมนูญของสหพันธรัฐรัสเซีย, กฎหมายของรัฐบาลกลาง "ในการป้องกัน", "ในหน้าที่ทางทหารและการรับราชการทหาร", "ในการฝึกอบรมการเคลื่อนย้ายและการเคลื่อนย้ายในสหพันธรัฐรัสเซีย", พระราชกฤษฎีกาของรัฐบาล สหพันธรัฐรัสเซีย "ในการอนุมัติระเบียบว่าด้วยการเรียกร้องให้รับราชการทหารของพลเมืองของสหพันธรัฐรัสเซีย" และ "ในการอนุมัติข้อบังคับเกี่ยวกับการขึ้นทะเบียนทหาร"

ทะเบียนทหารแบ่งออกเป็นแบบทั่วไปและแบบพิเศษ

ทะเบียนทหารทั่วไปประกอบด้วยพลเมืองที่ไม่ได้สงวนไว้สำหรับองค์กร สถาบัน และองค์กร โดยไม่คำนึงถึงการอยู่ใต้บังคับบัญชาของแผนกและรูปแบบการเป็นเจ้าของในช่วงระยะเวลาของการระดมพลและในช่วงสงคราม

พลเมืองที่สงวนไว้ (มอบหมาย) ให้กับองค์กรตามลักษณะที่กำหนดในช่วงการระดมพลและในช่วงสงครามอยู่ในทะเบียนทหารพิเศษ

เป้าหมายหลักของการลงทะเบียนทางทหารคือเพื่อให้แน่ใจว่ามีบุคลากรที่สมบูรณ์และมีคุณภาพสูงในการเกณฑ์ทหารของกองกำลังของสหพันธรัฐรัสเซีย, กองกำลังอื่น ๆ , การก่อตัวของทหารและร่างกายในยามสงบตลอดจนเพื่อให้แน่ใจว่าในช่วงเวลาของการระดมพล กฎหมายและในยามสงคราม:

ก) ความต้องการของกองกำลังของสหพันธรัฐรัสเซีย, กองกำลังอื่น ๆ , การก่อตัวทางทหาร, ร่างกายและการก่อตัวพิเศษในการระดมทรัพยากรมนุษย์โดยการกำหนดล่วงหน้า (กำหนด) พลเมืองที่อยู่ในกองหนุนให้กับองค์ประกอบของพวกเขา;

b) ความต้องการของหน่วยงานของรัฐ รัฐบาลท้องถิ่น และองค์กรในด้านทรัพยากรแรงงานโดยมอบหมาย (จอง) จำนวนผู้จัดการและผู้เชี่ยวชาญที่จำเป็นจากประชาชนในหน่วยสำรองที่ทำงานในหน่วยงานและองค์กรเหล่านี้ (จอง) ให้กับพวกเขา

งานหลักของการลงทะเบียนทหารคือ:

ก) สร้างความมั่นใจในการปฏิบัติหน้าที่โดยพลเมืองของหน้าที่ทางทหารที่กำหนดโดยกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย;

b) เอกสารการจดทะเบียนข้อมูลการจดทะเบียนทหารเกี่ยวกับพลเมืองที่ขึ้นทะเบียนเป็นทหาร

ค) การวิเคราะห์องค์ประกอบเชิงปริมาณและสถานะเชิงคุณภาพของการเกณฑ์ทหารและการระดมทรัพยากรมนุษย์เพื่อการใช้งานอย่างมีประสิทธิผลเพื่อประกันการป้องกันประเทศและความมั่นคงของรัฐ

ง) ดำเนินงานตามแผนเพื่อเตรียมพลเมืองที่ได้รับการฝึกฝนทางทหารตามจำนวนที่ต้องการซึ่งสำรองไว้เพื่อให้แน่ใจว่ามีการถ่ายโอนกองกำลัง RF กองกำลังอื่น ๆ การก่อตัวของทหารและร่างกายจากยามสงบสู่สงครามในช่วงระยะเวลาของการระดมกำลังและการบำรุงรักษา การรับพนักงานในระดับที่ต้องการในยามสงคราม

ข้อกำหนดหลักสำหรับระบบการลงทะเบียนทางทหารคือการตรวจสอบความสมบูรณ์และความน่าเชื่อถือของข้อมูลที่กำหนดองค์ประกอบเชิงปริมาณและคุณภาพของร่างและการระดมกำลังคนอย่างต่อเนื่อง

ต่อไปนี้อยู่ภายใต้การจดทะเบียนทหาร:

พลเมืองชายอายุ 18 ถึง 27 ปีที่ต้องลงทะเบียนกับกองทัพและไม่ได้อยู่ในกองหนุน (เกณฑ์)

พลเมืองสำรอง (เกณฑ์):

ก) ผู้ชายสำรอง:

ถูกไล่ออกจากการรับราชการทหารโดยลงทะเบียนในกองกำลังสำรองของสหพันธรัฐรัสเซีย

สำเร็จการฝึกอบรมภายใต้โครงการฝึกอบรมสำหรับเจ้าหน้าที่สำรองที่แผนกทหารของสถาบันการศึกษานอกรัฐของรัฐเทศบาลหรือรัฐที่ได้รับการรับรองในระดับอุดมศึกษาระดับสูงในสาขาการฝึกอบรมที่เกี่ยวข้อง (พิเศษ) และจบการศึกษาจากสถาบันการศึกษาเหล่านี้

ผู้ที่ไม่ได้รับราชการทหารเนื่องจากได้รับการยกเว้นจากการเกณฑ์ทหาร

ผู้ที่ไม่ได้รับราชการทหารเกี่ยวกับการให้การเลื่อนออกจากการรับราชการทหารหรือไม่ถูกเรียกให้รับราชการทหารด้วยเหตุผลอื่นใดเมื่ออายุครบ 27 ปี

ถูกไล่ออกจากการรับราชการทหารโดยไม่ได้จดทะเบียนเป็นทหาร และต่อมาได้ขึ้นทะเบียนเป็นทหารในสภาผู้แทนราษฎร

ผ่านการบริการพลเรือนทางเลือก

ข) เพศหญิงที่มีความเชี่ยวชาญในการขึ้นทะเบียนทหาร

พลเมืองไม่ต้องขึ้นทะเบียนทหาร:

ก) ได้รับการยกเว้นจากการปฏิบัติหน้าที่ทางทหารตามกฎหมายของรัฐบาลกลาง "ในการปฏิบัติหน้าที่ทางทหารและการรับราชการทหาร";

ข) การรับราชการทหารหรือการรับราชการพลเรือนอื่น

c) รับโทษจำคุก;

d) ผู้หญิงที่ไม่มีความเชี่ยวชาญในการขึ้นทะเบียนทหาร

จ) พำนักถาวรนอกสหพันธรัฐรัสเซีย;

f) มียศทหารและอยู่ในหน่วยสำรองของหน่วยข่าวกรองต่างประเทศของสหพันธรัฐรัสเซียและ FSB ของสหพันธรัฐรัสเซีย

การลงทะเบียนทางทหารเบื้องต้นของพลเมืองสหพันธรัฐรัสเซียดำเนินการ:

ชาย - ในช่วงตั้งแต่วันที่ 1 มกราคมถึง 31 มีนาคมในปีที่พวกเขาอายุครบ 17 ปีโดยคณะกรรมการการขึ้นทะเบียนพลเมืองเพื่อการลงทะเบียนทางทหารซึ่งสร้างขึ้นในคณะกรรมาธิการการทหาร

ผู้หญิง - ตลอดทั้งปีปฏิทินหลังจากได้รับใบทะเบียนทหารพิเศษ

ผู้ที่ได้รับสัญชาติของสหพันธรัฐรัสเซีย - โดยกองบัญชาการทหารตลอดทั้งปีปฏิทิน

การลงทะเบียนเริ่มต้นของพลเมืองดำเนินการเพื่อ:

1. การตั้งค่า:

ตัวเลขของพวกเขา;

ระดับการศึกษาและความเชี่ยวชาญพิเศษที่ได้รับ

ความเหมาะสมอย่างมืออาชีพสำหรับการฝึกวิชาเฉพาะและตำแหน่งทางทหาร

2. ดำเนินการแจกจ่ายเบื้องต้น:

ตามประเภทของกองทัพสหพันธรัฐรัสเซีย

สาขาทหาร

กองกำลังอื่น

การก่อตัวของทหารและร่างกาย

การลงทะเบียนเริ่มต้นของพลเมืองเพื่อการลงทะเบียนทางทหารนั้นดำเนินการโดยคณะกรรมการสำหรับการลงทะเบียนพลเมืองเพื่อการลงทะเบียนทางทหารในองค์ประกอบต่อไปนี้:

ผู้บัญชาการทหารของดินแดนที่เกี่ยวข้องหรือรอง - ประธานคณะกรรมาธิการ

ผู้แทนองค์การบริหารส่วนท้องถิ่น

ผู้เชี่ยวชาญด้านการเลือกจิตวิทยาอย่างมืออาชีพ

เลขานุการคณะกรรมการ

แพทย์เฉพาะทาง.

ค่าคอมมิชชั่นนี้จำเป็นสำหรับ:

จัดการตรวจสุขภาพของประชาชนและพิจารณาความเหมาะสมในการรับราชการทหารด้วยเหตุผลด้านสุขภาพ

ดำเนินกิจกรรมการคัดเลือกทางจิตวิทยาอย่างมืออาชีพเพื่อกำหนดความเหมาะสมของพลเมืองในการฝึกอบรมความเชี่ยวชาญทางทหาร

ตัดสินใจเกี่ยวกับการลงทะเบียนพลเมืองสำหรับการจดทะเบียนทางทหารหรือส่งเพื่อพิจารณาโดยคณะกรรมการปัญหาของ: การลงทะเบียนในการสำรองพลเมืองที่ได้รับการยอมรับว่าเหมาะสมอย่าง จำกัด สำหรับการรับราชการทหาร ได้รับการยกเว้นจากการปฏิบัติหน้าที่ทางทหารของพลเมืองที่ได้รับการยอมรับว่าไม่สมควรรับราชการทหาร

ในการลงทะเบียนทหารครั้งแรก พลเมืองต้องได้รับการตรวจสอบ:

นักบำบัดโรค;

ศัลยแพทย์

นักประสาทวิทยา;

จิตแพทย์;

จักษุแพทย์;

โสตนาสิกลาริงซ์วิทยา;

ทันตแพทย์;

แพทย์เฉพาะทางอื่น ๆ (ถ้าจำเป็น)

แพทย์ที่ดูแลงานตรวจสุขภาพของประชาชนตามผลการตรวจร่างกายให้ความเห็นเกี่ยวกับความเหมาะสมของพลเมืองในการรับราชการทหารในประเภทต่อไปนี้:

เอ - เหมาะสำหรับการรับราชการทหาร

B - เหมาะสำหรับการรับราชการทหารโดยมีข้อจำกัดเล็กน้อย

B - พอดีกับการรับราชการทหาร

G - ไม่เหมาะสำหรับการรับราชการทหารชั่วคราว

ง. ไม่เข้าเกณฑ์ทหาร.

พลเมืองอาจถูกส่งโดยคณะกรรมการเพื่อทำการตรวจร่างกายผู้ป่วยนอกหรือผู้ป่วยในเพิ่มเติมไปยังองค์กรทางการแพทย์และสามารถส่งไปยังองค์กรทางการแพทย์สำหรับกิจกรรมทางการแพทย์และการพักผ่อนหย่อนใจตามกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซียในการปกป้องสุขภาพของ พลเมือง

การถอนตัวจากการขึ้นทะเบียนเป็นทหารของพลเมืองที่อยู่ภายใต้เกณฑ์การรับราชการทหารจะดำเนินการตามคำร้องขอเป็นลายลักษณ์อักษรที่ระบุเหตุผลในการถอดออก ที่พำนักใหม่หรือที่พำนักชั่วคราว

การลงทะเบียนทางทหารของพลเมืองวัยทหารที่รับราชการในหน่วยงานภายใน, หน่วยบริการดับเพลิงแห่งรัฐของกระทรวงสหพันธรัฐรัสเซียเพื่อการป้องกันพลเรือน, กรณีฉุกเฉินและการบรรเทาสาธารณภัย, สถาบันและหน่วยงานของระบบกักขังและหน่วยงานเพื่อควบคุมการไหลเวียนของยาเสพติด และสารออกฤทธิ์ต่อจิตประสาทซึ่งดำเนินการ ณ ที่อยู่อาศัยโดยนายทหาร

การลงทะเบียนทหารของพลเมืองในเขตสำรองซึ่งทำหน้าที่ในหน่วยงานข้างต้นนั้นดำเนินการโดยหน่วยงานและสถาบันที่ระบุ

การลงทะเบียนทางทหารของพลเมืองที่มียศทหารและอยู่ในเขตสำรองของหน่วยข่าวกรองต่างประเทศของสหพันธรัฐรัสเซียและ FSB ของสหพันธรัฐรัสเซียดำเนินการโดยหน่วยงานที่ระบุ

พลเมืองที่พำนักถาวรนอกสหพันธรัฐรัสเซียและได้แสดงความปรารถนาที่จะรับราชการทหารในการเกณฑ์ทหารในร่างตำแหน่งที่ไม่ใช่เจ้าหน้าที่ในโครงสร้างใดโครงสร้างหนึ่งขององค์กรทางทหารของรัฐสามารถจดทะเบียนเป็นทหารในผู้แทนทหารในอาณาเขตของ สหพันธรัฐรัสเซีย ขึ้นอยู่กับข้อสรุปและการให้สัตยาบันสนธิสัญญาระหว่างประเทศที่เกี่ยวข้องโดยสหพันธรัฐรัสเซีย

พลเมืองที่ทำงานเกี่ยวกับเรือเดินทะเลและแม่น้ำลงทะเบียนกับ:

ณ สถานที่อยู่อาศัย (พำนักถาวรในการตั้งถิ่นฐานไปยังท่าเรือที่เรือเหล่านี้ได้รับมอบหมาย)

ณ ที่ตั้งของหน่วยงานบุคลากรของบริษัทเดินเรือที่เกี่ยวข้อง แผนกและฐานของกองเรือและกองเรือรบ (ไม่ได้พำนักถาวรในการตั้งถิ่นฐานที่ท่าเรือเหล่านี้ได้รับมอบหมาย)

เอกสารการจดทะเบียนทหารต้องมีข้อมูลต่อไปนี้เกี่ยวกับพลเมือง:

วันเกิด;

สถานะครอบครัว;

การศึกษา;

สถานที่ทำงาน;

ความพร้อมในการรับราชการทหารด้วยเหตุผลด้านสุขภาพ

ข้อมูลพื้นฐานทางมานุษยวิทยา

ผ่านการเกณฑ์ทหารหรือพลเรือนทางเลือก

ผ่านการฝึกทหาร

ความชำนาญในภาษาต่างประเทศ

ความพร้อมของการลงทะเบียนทางทหารและความเชี่ยวชาญพิเศษของพลเรือน

การปรากฏตัวของประเภทกีฬาหรือชื่อกีฬา

การเริ่มต้นหรือการยุติคดีอาญาต่อพลเมือง

มีประวัติอาชญากรรม

การจองของพลเมืองที่สำรองไว้ในช่วงการระดมพลหรือในช่วงสงคราม

บนพื้นฐานของพระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซีย "ในการอนุมัติระเบียบว่าด้วยการเตรียมพลเมืองของสหพันธรัฐรัสเซียเพื่อรับราชการทหาร" คำสั่งของกระทรวงกลาโหมของสหพันธรัฐรัสเซียและกระทรวงศึกษาธิการ ของสหพันธรัฐรัสเซีย "ในการอนุมัติคำแนะนำในการจัดฝึกอบรมพลเมืองของสหพันธรัฐรัสเซียในความรู้พื้นฐานในด้านการป้องกันและการฝึกอบรมในพื้นฐานของการรับราชการทหาร" พลเมืองฝึกอบรมภาคบังคับรับราชการทหารให้:

ก) การได้รับความรู้พื้นฐานในด้านการป้องกัน

ข) การฝึกอบรมเกี่ยวกับพื้นฐานของการรับราชการทหารในสถาบันการศึกษาของรัฐ เทศบาลหรือนอกรัฐของการศึกษาทั่วไประดับมัธยมศึกษา (สมบูรณ์) สถาบันการศึกษาของอาชีวศึกษาระดับประถมศึกษาและมัธยมศึกษาและในศูนย์การศึกษาขององค์กรโดยไม่คำนึงถึงรูปแบบของ ความเป็นเจ้าของ;

ค) การศึกษาเกี่ยวกับความรักชาติของทหาร

ง) การฝึกอบรมความชำนาญพิเศษทางทหารของทหาร กะลาสี จ่าและหัวหน้าคนงานในทิศทางของผู้บัญชาการทหาร

จ) การตรวจสุขภาพและการตรวจสุขภาพ

f) ดำเนินกิจกรรมทางการแพทย์และสันทนาการ

การเตรียมภาคบังคับของพลเมืองเพื่อรับราชการทหารดำเนินการในลักษณะที่กำหนดโดยรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซีย

มาต่อกันที่การพิจารณาประเด็นที่เกี่ยวข้องกับการจัดเกณฑ์ประชาชนเข้ารับราชการทหาร

รัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียได้จัดให้มีการขึ้นทะเบียนทหารแบบพิเศษ เพื่อที่จะทราบเกี่ยวกับจำนวนทหารเกณฑ์ที่เป็นไปได้ ไม่เพียงแต่ในทะเบียนทหารและสำนักงานเกณฑ์ทหารเท่านั้น แต่ยังรวมถึงในองค์กรด้วย ซึ่งจะทำให้สามารถควบคุมจำนวนพลเมืองที่ต้องรับราชการทหาร การเคลื่อนไหว (เปลี่ยนงาน) อายุ และสถานภาพการสมรส

ในปี 2561 การรักษาบันทึกทางทหารในองค์กรเป็นขั้นตอนบังคับสำหรับการบริการบุคลากร คำแนะนำทีละขั้นตอนและคำแนะนำจากทนายความที่มีประสบการณ์จะช่วยให้คุณเข้าใจกระบวนการและขั้นตอน เกี่ยวกับปัญหาแรงงานสัมพันธ์ตามประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียและข้อบังคับอื่น ๆ คุณสามารถรับคำปรึกษาได้ฟรีโดยติดต่อผ่านแบบฟอร์มบนเว็บไซต์หรือโทรติดต่อทางโทรศัพท์

การขึ้นทะเบียนเป็นทหารหมายถึงกระบวนการรวบรวมและจัดระบบข้อมูลเกี่ยวกับบุคคลที่ต้องรับราชการทหาร ขึ้นอยู่กับการจดทะเบียนในกองบัญชาการทหาร (VK) วัตถุประสงค์หลักของกระบวนการคือเพื่อให้รัฐมีทรัพยากรทางทหารสำหรับประชาชนในการปฏิบัติหน้าที่ของตนต่อมาตุภูมิ

กฎการขึ้นทะเบียนทหารได้รับการอนุมัติโดยรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียฉบับที่ 719 ลงวันที่ 27/11/2549 (แก้ไขเมื่อ 26/27/2560) และคำแนะนำด้านระเบียบวิธีได้รับอนุมัติ เจ้าหน้าที่ทั่วไปของกองทัพสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 11 กรกฎาคม 2017 (ต่อไปนี้คือ MR) บุคคลดังต่อไปนี้ต้องลงทะเบียน:

• ผู้ชายอายุ 18 ถึง 27 ปี เช่นเดียวกับที่อยู่ในกองหนุน
• บุคคลที่ได้รับการยกเว้นจากร่างเร่งด่วน
• พนักงานที่เรียนในมหาวิทยาลัยที่มีแผนกทหาร
• ผู้ชายอายุเกิน 27 ปีที่ได้รับการเลื่อนเวลาจากการรับใช้ใน RA;
• คนงานถูกไล่ออกจากกองทัพ
• ผู้หญิงที่มีความสามารถพิเศษทางทหาร

การละเมิด การปกปิดโดยเจตนาของข้อมูลเกี่ยวกับบุคลากรทางทหารและการเบี่ยงเบนอื่น ๆ จากบรรทัดฐานที่กำหนดไว้จะทำให้เกิดความรับผิดทางปกครอง - ค่าปรับในการจัดการของ บริษัท หรือผู้รับผิดชอบ

ลำดับเอกสารสำหรับงานทะเบียนทหาร (VUR)

การบัญชีสำหรับเงินสำรองและการรับสมัครที่เป็นไปได้นั้นดำเนินการตามรูปแบบที่กำหนด - บัตรส่วนบุคคล T-2 ส่วนที่ 2 หรือบัตรของข้าราชการในรูปแบบ T-2GS

เมื่อ VUR บริษัทจัดเตรียมเอกสารดังต่อไปนี้ให้กับ VC:

• ข้อมูลเกี่ยวกับพลเมืองที่ยอมรับ / ถูกไล่ออกซึ่งเป็นหรือจำเป็นต้องลงทะเบียนเป็นทหาร ( ต่อไป - การบัญชี) - ข้อมูลถูกส่งในระยะเวลา 2 สัปดาห์
• ทุกปีไม่เกินวันที่ 1 พฤศจิกายน - รายชื่อผู้ชายอายุ 15-16 ปี
• รายชื่อผู้ชายที่จะอายุ 17 ปีในปีหน้า

เมื่อกรอกบัตรส่วนบุคคลของพนักงาน (ในรูปแบบหมายเลข T-2) จะต้องแสดงบัตรประจำตัวทหารหรือบัตรประจำตัวชั่วคราวแทนตั๋วหากพลเมืองสำรอง สำหรับผู้ที่ต้องเกณฑ์ทหารจะต้องแสดงบัตรประจำตัวที่เหมาะสมของพลเมืองสหพันธรัฐรัสเซีย

การลงทะเบียนขององค์กรเพื่อการลงทะเบียนทหาร

บริษัทเหล่านั้นที่ไม่เคยเก็บบันทึกของพนักงาน รวมถึงพนักงานนอกเวลาภายนอก จะต้องผ่านขั้นตอนการลงทะเบียนกับ VK วัสดุระเบียบวิธีแบบฟอร์มและการบรรยายสรุปเบื้องต้นดำเนินการโดยเจ้าหน้าที่ของผู้แทนราษฎร

บันทึก!

ในสาขาของบริษัท การจองและการบัญชีใน VC จะดำเนินการที่สถานที่ตั้งของหน่วยงาน หากไม่สามารถทำได้ ข้อมูลจะถูกส่งโดยวิธีการสื่อสารจากสำนักงานใหญ่ขององค์กร

ความรับผิดชอบในการขึ้นทะเบียนทหารในองค์กร

ภาระผูกพันทางบัญชีอยู่กับหัวหน้าองค์กรซึ่งสามารถมอบหมายหน้าที่ตามคำสั่งให้กับพนักงานคนอื่น ขั้นตอนการบัญชีในองค์กรขึ้นอยู่กับจำนวนพนักงานถูกกำหนดโดยข้อ 12 ของ RF PP No. 719:

• หน้าที่การบัญชีถูกกำหนดให้กับพนักงาน 1 คน (ร่วมกับกิจกรรมหลัก) หากลงทะเบียนน้อยกว่า 500 คน
• ด้วยจำนวนผู้รับผิดชอบในการรับราชการทหารมากถึง 2,000 หน่วยผู้เชี่ยวชาญมีส่วนร่วมในการบัญชีเป็นภาระหลัก
• พนักงาน 2 คน - จำนวนผู้ที่รับราชการทหารคือ 2 ถึง 4 พันคน
• สำหรับพนักงานที่มีศักยภาพทุกๆ 3 พันคน พนักงาน 1 คนขององค์กรมีส่วนเกี่ยวข้องกับภาระผูกพันทางบัญชี

ผู้สมัครขอรับการบันทึกจะต้องตกลงกับ VC เพื่อหลีกเลี่ยงปัญหาและข้อพิพาทในภายหลัง

คำแนะนำในการเก็บรักษาบันทึกทางทหารในองค์กร

องค์กรการลงทะเบียนของทหารที่มีศักยภาพในช่วงเวลาของการสู้รบในองค์กรไม่ควรขัดต่อบรรทัดฐานและการกระทำทางกฎหมาย เพื่อจัดระเบียบกระบวนการลงทะเบียนพลเมืองที่รับผิดชอบในการรับราชการทหารได้อย่างมีประสิทธิภาพคุณสามารถปรึกษากับทนายความที่มีประสบการณ์และพนักงานของคณะกรรมาธิการการทหารได้ คำแนะนำทีละขั้นตอนในปี 2018 ประกอบด้วยหลายขั้นตอน

ด่าน 1 - คำสั่งเกี่ยวกับองค์กรของการบัญชีที่องค์กรตามแบบจำลอง (ภาคผนวก 4 ถึงคำแนะนำตามระเบียบวิธี) เอกสารนี้ควรครอบคลุมข้อมูลต่อไปนี้:

• ชื่อเต็มขององค์กร
• วันที่ออกคำสั่ง;
• หมายเลขเอกสารที่จำเป็นสำหรับการควบคุม
• คำสั่งการขึ้นทะเบียนทหารของพลเมืองในองค์กร
• คนที่มีความรับผิดชอบ;
• รองผู้รับผิดชอบในวันหยุด/ทุพพลภาพ;
• ข้อมูลเกี่ยวกับการควบคุมการดำเนินการของเอกสาร

บันทึก!

สำเนาคำสั่งที่มีตราประทับและลายเซ็นของหัวหน้า บริษัท จะต้องโอนไปยังสำนักงานทะเบียนและเกณฑ์ทหาร

ขั้นตอนที่ 2 - แผนงานตกลงกับ VC ตัวอย่างแผนสำหรับการลงทะเบียนผู้รับผิดชอบการรับราชการทหารในสถาบัน / องค์กรสามารถดูได้ในภาคผนวก 17 ของ MR เอกสารประกอบด้วยข้อมูลต่อไปนี้:

• แผนปฏิบัติการ;
• เงื่อนไขการดำเนินการ
• ชื่อบริษัท;
• เครื่องหมายในการประสานงานของเอกสารกับ VC

ขั้นตอนที่ 3 - หนังสือจองและเช็คพลเมือง เอกสารตัวอย่างถูกนำเสนอในคำแนะนำตามระเบียบวิธีและยังสามารถนำมาจากทนายความที่มีประสบการณ์ (ณ วันที่ปัจจุบันตามกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซียและมาตรฐานใหม่) พระราชบัญญัติการกำกับดูแลดังกล่าวจัดทำขึ้นในรูปแบบของตารางที่มีคอลัมน์:

• วันที่ตรวจสอบ;
• ชื่อนามสกุล/ตำแหน่งผู้มีอำนาจ/ผู้รับผิดชอบตามคำสั่ง;
• ผลการตรวจสอบ ข้อบกพร่อง และการประเมินโดยรวม
• การตัดสินใจของฝ่ายบริหารของ บริษัท ตามผลการตรวจสอบและเครื่องหมายเพื่อขจัดข้อบกพร่องที่มีอยู่ถ้ามี

ขั้นตอนที่ 4 - การตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารของพลเมืองที่มีงานทำ พนักงานต้องส่งเอกสารประจำตัวทหารไปยังแผนกบุคคลตามแบบฟอร์มที่กำหนดในวันที่ได้รับ พนักงานที่ยังทำงานไม่เสร็จในสาธารณรัฐอาร์เมเนียแสดงหนังสือรับรองการจดทะเบียน ในทั้งสองกรณี ภาพถ่าย ตราประทับ ลายเซ็น และข้อมูลในเอกสารทางทหารและหนังสือเดินทางไม่ควรมีความหมายสองนัยหรือประเด็นขัดแย้งใดๆ

ขั้นตอนที่ 5 - ต้องกรอกบัตรส่วนบุคคลของพนักงานตามรูปแบบและแบบฟอร์มที่กำหนด สิ่งที่ควรรวมอยู่ในเอกสาร:

• สถานภาพการสมรส;
• การศึกษา;
• สถานที่ทำงาน / บริการ
• ตำแหน่ง;
• ที่อยู่/ทะเบียนบ้าน.

ขั้นตอนที่ 6 - การสนทนาอธิบายกับพนักงานเกี่ยวกับสิทธิและหน้าที่ในการขึ้นทะเบียนและฝึกอบรมทางทหาร

บัตรส่วนบุคคลจะถูกเก็บไว้ในไฟล์บัตรที่มีระบบตัวอักษรและระบบอื่นๆ ที่สะดวกสำหรับบริษัท

เอกสารการขึ้นทะเบียนทหาร

เอกสารใดบ้างที่เป็นพื้นฐานสำหรับการลงทะเบียน / ไม่ลงทะเบียนสำหรับการจดทะเบียนทางทหารและการสร้างบัตรส่วนบุคคลของพลเมือง:

• ใบรับรองพลเมืองของรูปแบบที่จัดตั้งขึ้น - ปกด้วยเสื้อคลุมแขนของสหพันธรัฐรัสเซียและจารึก;
• บัตรประจำตัวทหารมีผลผูกพันสีเขียว เสื้อคลุมแขนและชื่อ - "สหพันธรัฐรัสเซีย บัตรทหารของเจ้าหน้าที่สำรอง ข้อยกเว้นคือเอกสารจนถึงปี 1994 และ 2000 ซึ่งออกโดยสำนักพิมพ์ SSR และจารึกที่เกี่ยวข้อง
• ใบรับรองแทนบัตรประจำตัวทหารออกให้เพื่อวัตถุประสงค์ในการระบุพลเมืองที่ต้องรับราชการทหารเท่านั้นซึ่งไม่ได้รับบัตรประจำตัวทหารเนื่องจากสถานการณ์ ใบรับรองต้องมีตราประทับและตราประทับของ VK ซึ่งตรวจสอบได้ดีที่สุดโดยส่งคำขอไปยังสำนักงานเกณฑ์ทหาร
• ใบรับรองชั่วคราวจะออกให้นานถึง 30 วันโดยมีการต่ออายุในภายหลังในกรณีที่ไม่มีข้อมูลที่สมบูรณ์สำหรับการลงทะเบียนของผู้ที่ต้องรับราชการทหารในแบบฟอร์มที่กำหนด

เพื่อหลีกเลี่ยงข้อผิดพลาดและผลที่ตามมา เป็นการดีกว่าที่จะตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารทั้งหมดโดยส่งคำขอไปยังสถานที่ที่ออกต้นฉบับ

ใครไม่อยู่ในบันทึกทางทหาร?

พนักงานบางคนในปี 2561 ไม่ปรากฏในเอกสารทางบัญชีในองค์กร ตามกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย พนักงานบางคนไม่ได้อยู่ภายใต้การควบคุมในสำนักงานทะเบียนและเกณฑ์ทหาร ข้อยกเว้น:

• ก่อนหน้านี้ถูกปลดจากการปฏิบัติหน้าที่ทางทหารด้วยเหตุผลด้านสุขภาพและเหตุผลอื่น ๆ
• รับใช้ในอีกรัฐหนึ่ง
• พลเมืองที่รับราชการทหารหรือพลเรือน (ทางเลือก);
• อาศัยอยู่อย่างถาวรในอีกรัฐหนึ่ง
• เจ้าหน้าที่สำรองของหน่วยข่าวกรองต่างประเทศของสหพันธรัฐรัสเซียและ FSB;
• ผู้หญิงที่ไม่มีความชำนาญทางการทหาร

ในกรณีที่ละเมิดการลงทะเบียนทางทหารการแยกพนักงานจำนวนหนึ่งโดยเจตนาการส่งข้อมูลที่บิดเบี้ยวไปยัง VC และการละเมิดอื่น ๆ ความรับผิดจะได้รับตามประมวลกฎหมายความผิดทางปกครองของสหพันธรัฐรัสเซีย

ความรับผิดชอบในการละเมิดคำสั่งทะเบียนทหาร

บริษัทที่จงใจเบี่ยงเบนจากการให้ข้อมูลของนายทหารไปยังสำนักงานทะเบียนและเกณฑ์ทหาร เช่นเดียวกับบริษัทที่ไม่มีแผนกบัญชี จะถูกลงโทษทางปกครองในรูปของบทลงโทษ บทลงโทษสำหรับปี 2018 คืออะไร?

• ปรับตั้งแต่ 300 ถึง 1,000 รูเบิล สำหรับการยื่นรายชื่อพลเมืองล่าช้าไปยัง VC - การลงโทษจะถูกนำไปใช้กับหัวหน้า บริษัท หรือผู้รับผิดชอบ
• ขัดขวางการปรากฏตัวในเวลาที่เหมาะสมที่ปลายทางในวาระการประชุมจาก VC ในรูปแบบของการเพิกเฉยต่อการแจ้งเตือนของพนักงานอาจถูกปรับ 500 ถึง 1,000 รูเบิล
• สำหรับการซ่อนข้อมูลเกี่ยวกับพนักงานที่ได้รับการว่าจ้าง / ไล่ออก องค์กรจะถูกปรับ 300-1,000 rubles

บันทึก!

การตรวจสอบการจัดทำเอกสารสำหรับพนักงานรับราชการทหารในองค์กรนั้นดำเนินการโดยรัฐบาลท้องถิ่นและ VC

สรุป

ข้อสรุปต่อไปนี้สามารถดึงมาจากข้อมูลที่ให้ไว้:

• มาตรฐานทั้งหมดสำหรับการบัญชีสำหรับการทหารในองค์กร (ขั้นตอนความรับผิดชอบ / ภาระผูกพัน) กำหนดโดย MR, RF PP No. 719 และ Law No. 53-FZ;
• องค์กรที่จ้างบุคคลที่รับราชการทหารต้องเก็บบันทึกโดยจัดสรรพนักงานหนึ่ง / สองคนสำหรับสิ่งนี้
• การควบคุมทางทหารของพนักงานใน บริษัท นั้นแสดงออกมาในการตรวจสอบและถ่ายโอนข้อมูลไปยังผู้บังคับการทหารสำหรับพนักงานทุกคน (เกณฑ์)
• ในการอัปเดตข้อมูล บริษัท ได้สร้างบัตรส่วนบุคคลสำหรับผู้รับสมัครที่มีศักยภาพแต่ละคนในแบบฟอร์มที่กำหนดซึ่งข้อมูลจะได้รับการอัปเดตเป็นระยะ ๆ และโอนไปยังสำนักงานทะเบียนและเกณฑ์ทหาร
• หากองค์กรอยู่ในสิ่งอำนวยความสะดวกที่มีความสำคัญเชิงกลยุทธ์ก็มีสิทธิ์จองพนักงานในช่วงเวลาที่อาจเกิดความขัดแย้งทางทหารซึ่งไม่รวมการเกณฑ์ทหารและยังคงลำดับความสำคัญตามดุลยพินิจของผู้บริหาร (ใครก็ตามที่จองจะเลือกสถานที่ทำงานของพนักงานรวมถึงใน สำนักงาน).

สิ่งสำคัญคือต้องเข้าใจว่าสำหรับการละเมิดกฎที่กำหนดไว้ในสหพันธรัฐรัสเซีย นายจ้างจะได้รับความรับผิด ในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติหน้าที่ทางทหารของพลเมืองในระหว่างช่วงเวลาที่ทำงานในบริษัท คุณสามารถขอคำแนะนำจากทนายความได้โดยติดต่อแบบฟอร์มคำติชมบนเว็บไซต์ของบริษัทและทางโทรศัพท์

ปัจจุบัน องค์กรจำนวนมากเพิกเฉยต่อข้อกำหนดในการรักษาบันทึกทางทหาร เนื่องจากค่าปรับสำหรับการไม่ปฏิบัติตามหน้าที่นี้ไม่มีนัยสำคัญ บางคนปฏิบัติตามข้อกำหนดของการขึ้นทะเบียนทหารเพียงบางส่วนเท่านั้น เช่น รวบรวมเฉพาะเอกสารที่จำเป็นและจัดเก็บโดยไม่ให้ข้อมูลใดๆ แก่แผนกทหาร อย่างไรก็ตาม ในทั้งกรณีที่หนึ่งและครั้งที่สอง อาจมีความเสี่ยงต่อการถูกลงโทษทางปกครอง เนื่องจากกฎหมายกำหนดไว้โดยตรงสำหรับภาระหน้าที่ของนายจ้างในการเก็บบันทึกทางทหาร

เก็บบันทึกทางทหาร?

ข้อเท็จจริงที่ว่ามันจำเป็นต้องเก็บบันทึกทางทหารนั้นมีการกำหนดไว้ในระเบียบต่อไปนี้:

ศิลปะ. 8 แห่งกฎหมายของรัฐบาลกลางหมายเลข 61-FZ วันที่ 31 พฤษภาคม 1996 "ในการป้องกัน" (ซึ่งแก้ไขเพิ่มเติมเมื่อวันที่ 3 กรกฎาคม 2016 ต่อไปนี้ - กฎหมายของรัฐบาลกลางหมายเลข 61-FZ);

ศิลปะ. 9 แห่งกฎหมายของรัฐบาลกลางเมื่อวันที่ 26 กุมภาพันธ์ 2540 ฉบับที่ 31-FZ "ในการฝึกอบรมการระดมพลและการระดมพลในสหพันธรัฐรัสเซีย" (ซึ่งแก้ไขเพิ่มเติมเมื่อวันที่ 22 กุมภาพันธ์ 2017 ต่อไปนี้ - กฎหมายของรัฐบาลกลางฉบับที่ 31-FZ);

ศิลปะ. 4 แห่งกฎหมายของรัฐบาลกลางฉบับที่ 53-FZ เมื่อวันที่ 28 มีนาคม 2541 "ในหน้าที่การทหารและการรับราชการทหาร" (ต่อไปนี้จะเรียกว่ากฎหมายของรัฐบาลกลางฉบับที่ 53-FZ);

ข้อ 1 ของระเบียบการขึ้นทะเบียนทหาร (อนุมัติโดยพระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 27 พฤศจิกายน 2549 ฉบับที่ 719 ซึ่งแก้ไขเพิ่มเติมเมื่อวันที่ 29 ธันวาคม 2559 ต่อไปนี้ - ข้อบังคับ)

ความรับผิดชอบในการไม่มีทะเบียนทหาร

สำหรับข้อบกพร่องในการเก็บรักษาบันทึกทางทหาร ความรับผิดทางปกครองอาจเกิดขึ้น

ดังนั้นตามส่วนที่ 3 ของศิลปะ 21.4 แห่งประมวลกฎหมายความผิดทางปกครองของสหพันธรัฐรัสเซีย ค่าปรับสำหรับความล้มเหลวในการรายงานต่อผู้บัญชาการทหารโดยหัวหน้าหรือผู้รับผิดชอบอื่น ๆ เกี่ยวกับการคัดเลือกหรือไล่ออกจากงานพลเมืองที่ต้องรับราชการทหารคือ 300 ถึง 1,000 รูเบิล

บริษัทไม่ถือเอาค่าปรับดังกล่าวอย่างจริงจัง ดังนั้นพวกเขาจึงไม่ต้องการเก็บบันทึกทางทหารเลยหรือเก็บไว้เพียงบางส่วน (เช่น กรอกเฉพาะส่วนการขึ้นทะเบียนทหารในบัตรส่วนบุคคล)

อย่างไรก็ตาม หากองค์กรได้รับคำขอจากสำนักทะเบียนทหารและเกณฑ์ทหารให้ยื่นเอกสารตามกฎหมาย จะต้องเก็บบันทึกทางทหาร หากละเลยข้อกำหนดของการขึ้นทะเบียนเป็นทหารและสำนักงานเกณฑ์ทหาร บทลงโทษอื่นๆ จะเป็นไปตาม:

ปรับตั้งแต่ 2,000 ถึง 4,000 รูเบิล เกี่ยวกับเจ้าหน้าที่ที่ไม่เชื่อฟังคำสั่งที่ชอบด้วยกฎหมายหรือความต้องการของเจ้าหน้าที่ของร่างกายที่ใช้การกำกับดูแลของรัฐ (ควบคุม) (มาตรา 19.4 แห่งประมวลกฎหมายความผิดทางปกครองของสหพันธรัฐรัสเซีย);

ปรับตั้งแต่ 3,000 ถึง 5,000 สำหรับ บริษัท และจาก 300 ถึง 500 รูเบิล เกี่ยวกับเจ้าหน้าที่สำหรับความล้มเหลวในการให้ข้อมูล (ข้อมูล) ที่ไม่เหมาะสมแก่หน่วยงานของรัฐที่กฎหมายกำหนด (มาตรา 19.7 แห่งประมวลกฎหมายความผิดทางปกครองของสหพันธรัฐรัสเซีย);

ปรับตั้งแต่ 10,000 ถึง 20,000 รูเบิล ต่อ บริษัท และ 1,000 ถึง 2,000 รูเบิล หรือถูกตัดสิทธิ์เป็นระยะเวลาสูงสุดสามปีสำหรับเจ้าหน้าที่ที่ไม่ปฏิบัติตามภายในระยะเวลาที่กำหนดโดยมีคำสั่งทางกฎหมายของร่างกายที่ใช้การกำกับดูแลของรัฐ (มาตรา 19.5 แห่งประมวลกฎหมายความผิดทางปกครองของสหพันธรัฐรัสเซีย)

ควรสังเกตว่าในวรรค 6 ของศิลปะ 1 ศิลปะ. 3 วรรค 6, 7 ข้อ 8 แห่งกฎหมายของรัฐบาลกลางหมายเลข 53-FZ ย่อย "a" และ "b" ของข้อ 32 ของข้อบังคับ ไม่มีการกล่าวถึงว่าผู้ประกอบการแต่ละรายจำเป็นต้องให้ข้อมูลดังกล่าวเกี่ยวกับพลเมืองที่ได้รับการว่าจ้าง ดังนั้นความเสี่ยงในการถือผู้ประกอบการรายบุคคลที่ต้องรับผิดชอบต่อการขาดการขึ้นทะเบียนทหารจึงน้อยมาก

ใครบ้างที่ต้องขึ้นทะเบียนทหาร?

ตามวรรค 14 ของข้อบังคับ พลเมืองของสหพันธรัฐรัสเซียต้องได้รับการขึ้นทะเบียนเป็นทหาร:

ผู้ชายอายุ 18 ถึง 27 ปีที่ไม่ได้อยู่ในกองหนุน (เกณฑ์);

พลเมืองที่อยู่ในกองหนุน (ผู้ที่ต้องรับราชการทหาร) รวมถึงผู้ที่ยังไม่เสร็จสิ้นการรับราชการทหารเนื่องจากได้รับการยกเว้นจากการเกณฑ์ทหารหรือผู้ที่เสร็จสิ้นการรับราชการทหารทางเลือก

ไม่อยู่ภายใต้การขึ้นทะเบียนทหารตามวรรค 1 ของศิลปะ 8 วรรค 4 ของศิลปะ 23 แห่งกฎหมายของรัฐบาลกลางหมายเลข 53-FZ พลเมืองต่อไปนี้:

พ้นจากราชการทหาร (เนื่องจากการยอมรับว่าตนไม่สมควรรับราชการทหารด้วยเหตุผลด้านสุขภาพ)

ผ่านการเกณฑ์ทหาร

รับโทษจำคุก;

ผู้หญิงที่ไม่มีความเชี่ยวชาญในการขึ้นทะเบียนทหาร

อาศัยอยู่นอกสหพันธรัฐรัสเซียอย่างถาวร

พิจารณาสถานการณ์ที่การลงทะเบียนทหารกลายเป็นปัญหาเร่งด่วนสำหรับองค์กรที่เกี่ยวข้องกับการอุทธรณ์ของการลงทะเบียนทหารและสำนักงานเกณฑ์ทหาร: จำเป็นต้องจัดทำเอกสารในลักษณะที่จะไม่ก่อให้เกิดการร้องเรียนและยิ่งไปกว่านั้น ค่าปรับจากกรมทหาร

ขั้นตอนที่ 1. พนักงานยื่นเอกสาร

ผู้รับผิดชอบการรับราชการทหารและบุคคลที่ถูกเกณฑ์ทหารเมื่อทำสัญญาจ้างงานให้ส่งเอกสารการจดทะเบียนทหารต่อนายจ้าง (มาตรา 65 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)

เอกสารเหล่านี้จำเป็นสำหรับนายจ้างในการปฏิบัติตามภาระผูกพันในการเก็บรักษาบันทึกทางทหาร หากไม่มีพวกเขา ฝ่ายบุคคลจะไม่สามารถกรอกส่วนที่ II ของบัตรส่วนบุคคลได้ (แบบฟอร์มรวมหมายเลข T-2 หรือหมายเลข T-2 GS (MS)) ซึ่งหมายความว่าจะไม่ปฏิบัติตามข้อกำหนดของ กฎ.

ตามข้อ 27-30 ของข้อบังคับการลงทะเบียนทางทหารของพลเมืองจะดำเนินการตามบัตรส่วนบุคคลของพนักงานซึ่งกรอกตามเอกสารการจดทะเบียนทางทหาร:

ใบรับรองพลเมืองที่ต้องเกณฑ์ทหาร - สำหรับการเกณฑ์ทหาร;

บัตรประจำตัวทหาร (ใบรับรองชั่วคราวที่ออกเพื่อแลกกับบัตรประจำตัวทหาร) - สำหรับผู้ที่รับราชการทหาร

ในทางปฏิบัติ ฝ่ายบุคคลจะทำสำเนาและเก็บไว้ในไฟล์ส่วนบุคคลของพนักงาน นอกจากนี้ ไม่ควรทำสำเนาเฉพาะจากการแพร่กระจายเอกสารครั้งแรก (เนื่องจากบางองค์กรทำผิดพลาด) แต่ยังคัดลอกหน้าที่เสร็จสมบูรณ์ทั้งหมดด้วย ข้อมูลที่จำเป็นสำหรับการบัญชีมีอยู่ในทุกส่วนของตั๋วทหาร

บางครั้งเมื่อเข้ารับการรักษาปรากฎว่าเอกสารการจดทะเบียนทหารของพนักงานไม่อยู่ในลำดับ:

บัตรประจำตัวทหารที่สูญหายหรือเสียหาย

ไม่มีเครื่องหมายในการจดทะเบียนกับสำนักทะเบียนทหารและเกณฑ์ทหาร ณ สถานที่ที่ลงทะเบียน

มีใบรับรองการเกณฑ์ทหารในขณะที่อายุของพนักงานเกิน 27 ปี

ทหารเกณฑ์ที่มีใบรับรองไม่มีการเลื่อนการเกณฑ์ทหาร

ในกรณีนี้ องค์กรอาจมีปัญหาในการเก็บรักษาบันทึกทางทหาร และตรวจสอบทะเบียนทหารและสำนักงานเกณฑ์ทหาร ดังนั้น คุณควรยืนกรานในการขอเอกสารการจดทะเบียนทหารจากพนักงาน

ตัวอย่างเช่น คุณสามารถแจ้งพนักงานเพื่อเตือนความจำถึงหน้าที่ของเขาเกี่ยวกับการขึ้นทะเบียนเป็นทหาร (ตัวอย่างที่ 1) รูปแบบของการแจ้งเตือนดังกล่าวไม่ได้กำหนดไว้โดยกฎหมาย

ขั้นตอนที่ 2 กรอกบัตรประจำตัวของพนักงาน

จากข้อมูลจากเอกสารทะเบียนทหาร จำเป็นต้องกรอกส่วนที่ 2 ของบัตรส่วนบุคคลของพนักงานรับราชการทหารแต่ละคน

เราขอแนะนำให้คุณกรอกบัตรส่วนบุคคลของผู้รับผิดชอบการรับราชการทหารในเวลาที่เหมาะสม เนื่องจากฝ่ายบุคคลจะสามารถออกเอกสารขององค์กรอื่น ๆ ได้ทันที และการทำรายการในบัตรส่วนบุคคลทุกครั้งเป็นงานที่ยาวนานและลำบาก .

เอกสารหลักที่กำกับดูแลองค์กรและการบำรุงรักษาบันทึกทางทหารคือข้อแนะนำตามระเบียบวิธี พวกเขาเป็นผู้ที่ได้รับคำแนะนำจากเจ้าหน้าที่ของสำนักงานทะเบียนทหารและเกณฑ์ทหารเมื่อสอบถามและตรวจสอบการรักษาบันทึกทางทหาร

ขั้นตอนในการบำรุงรักษาและจัดเก็บบัตรส่วนบุคคลของพลเมืองที่ใส่ไว้ในบันทึกทางการทหารนั้นระบุไว้ในภาคผนวกที่ 7 ของคำแนะนำตามระเบียบวิธี โปรดทราบว่าข้อกำหนดจะแตกต่างกัน:

สำหรับเจ้าหน้าที่สำรอง

ทหาร กะลาสี จ่า หัวหน้าคนงาน หมายจับ และนายเรือกลางของกองหนุน

ประชาชนต้องเกณฑ์ทหาร

คะแนนของบัตรส่วนบุคคลจะถูกกรอกตามข้อมูลที่มีอยู่ในบัตรประจำตัวทหาร

ตัวเลือกในการกรอกส่วนที่ II ของบัตรส่วนบุคคลแสดงอยู่ในตัวอย่างที่ 2

การบัญชีและการจัดเก็บบัตรส่วนบุคคล

บ่อยครั้งที่องค์กรจัดเก็บบัตรส่วนบุคคลของผู้ที่ต้องรับราชการทหารอย่างไม่ถูกต้อง ลำดับการจัดเก็บการ์ดเหล่านี้ถูกกำหนดไว้ในภาคผนวกที่ 7 ของข้อแนะนำตามระเบียบวิธี

บัตรส่วนบุคคลจะต้องเก็บไว้ในตู้ล็อคได้ตามลำดับต่อไปนี้ (ตู้เก็บเอกสาร):

ส่วนที่ 1 - บัตรส่วนบุคคลสำหรับเจ้าหน้าที่สำรอง

ส่วนที่ 2 - บัตรส่วนบุคคลสำหรับทหาร กะลาสี จ่า หัวหน้าคนงาน หมายจับ และทหารเรือของกองหนุน

ส่วนที่ 3 - บัตรส่วนบุคคลสำหรับผู้เกณฑ์ทหารหญิง

ส่วนที่ 4 - บัตรส่วนบุคคลสำหรับการเกณฑ์

ตามกฎแล้วสำนักงานทะเบียนทหารและเกณฑ์ทหารจะถูกขอให้เก็บทะเบียนบัตรส่วนบุคคลตามที่เมื่อตรวจสอบสถานะของพวกเขาจะได้รับการยืนยัน

ไม่มีแบบฟอร์มพิเศษสำหรับวารสาร แต่สำนักงานทะเบียนและเกณฑ์ทหารแนะนำแบบฟอร์มซึ่งมีตัวอย่างอยู่ในตัวอย่างที่ 3