ONAYLIYORUM:

[İş unvanı]

_______________________________

_______________________________

[Şirketin adı]

_______________________________

_______________________/[AD SOYAD.]/

"_____" _______________ 20____

İŞ TANIMI

Doktor-istatistikçi

1. Genel Hükümler

1.1. Bu iş tanımı, tıbbi istatistikçinin [genitif durumda kuruluşun adı] (bundan sonra Tıbbi Organizasyon olarak anılacaktır) yetkilerini, işlevsel ve iş sorumluluklarını, haklarını ve sorumluluklarını tanımlar ve düzenler.

1.2. Bir istatistikçi, Tıp Örgütü başkanının emriyle mevcut çalışma mevzuatının belirlediği prosedüre uygun olarak atanır ve görevden alınır.

1.3. Bir doktor-istatistikçi, uzmanlar kategorisine aittir ve [datif durumda astlarının pozisyonlarının isimleri]'ne tabidir.

1.4. İstatistikçi doğrudan Tıbbi Organizasyonun [datif vakadaki acil denetçinin pozisyonunun adı]'na rapor verir.

1.5. Daha yüksek mesleki (tıp) eğitimi, lisansüstü ve (veya) ek mesleki eğitimi ve “Sağlık Örgütü ve Halk Sağlığı”, “Sosyal Hijyen ve Devlet Sıhhi ve Epidemiyolojik Hizmet Teşkilatı”, “Yönetim” uzmanlık alanında uzmanlık sertifikasına sahip bir kişi Hemşirelik Faaliyetleri Uzmanı doktor-istatistikçi kadrosuna herhangi bir iş deneyimi şartı aranmaksızın atanmaktadır.

1.6. İstatistikçi aşağıdakilerden sorumludur:

• kendisine verilen işin etkin performansı;
• performans, emek ve teknolojik disiplin gerekliliklerine uygunluk;
• Tıbbi Örgütün ticari sırrını içeren (oluşturan) gözetiminde bulunan (kendisi tarafından bilinen) belgelerin (bilgilerin) güvenliği.

1.7. Bir istatistikçi şunları bilmelidir:

• Rusya Federasyonu Anayasası;
• Rusya Federasyonu'nun sağlık ve istatistik alanındaki yasaları ve diğer düzenleyici yasal düzenlemeleri;
• istatistiksel hizmetlerin çeşitli hiyerarşik düzeylerde organizasyonu;
• istatistiksel ve klinik istatistiksel araştırma yöntemleri (varyans, korelasyon analizi, parametrik olmayan yöntemler vb.);
• sıhhi istatistik teorisi ve yöntemleri;
• nüfus sağlığı istatistikleri;
• sağlık istatistikleri;
• uluslararası istatistik konuları;
• tıbbi sibernetiğin temelleri;
• istatistiksel materyallerin otomatik olarak işlenmesine ilişkin kurallar;
• özel programlar kullanarak sürekli ve seçici araştırma yapma yöntemleri, istatistiksel verilerin kişisel bilgisayarlarda makineyle işlenmesi;
• iş mevzuatının temelleri;
• iç çalışma düzenlemeleri;
• iş güvenliği ve yangın güvenliği kuralları.

1.8. Bir tıbbi istatistikçiye faaliyetlerinde aşağıdakiler rehberlik eder:

• Tıbbi Organizasyonun yerel kanunları ve organizasyonel ve idari belgeleri;
• iç çalışma düzenlemeleri;
• endüstriyel sanitasyon ve yangından korunmanın sağlanması, iş güvenliği ve güvenliği kuralları;
• doğrudan amirden gelen talimatlar, emirler, kararlar ve talimatlar;
• bu iş tanımı.

1.9. Bir istatistikçinin geçici olarak bulunmadığı süre boyunca görevleri [yardımcı pozisyonu unvanına] devredilir.

2. İş sorumlulukları

Aşağıdaki emek işlevlerini yerine getirmek için bir istatistikçiye ihtiyaç vardır:

2.1. Bir tıbbi kuruluştaki bir bilgisayarda daha sonraki veri işleme için istatistiksel bilgilerin kaydedilmesini ve istatistiksel bilgilerin hazırlanmasını gerçekleştirir.

2.2. Tıbbi kuruluş içindeki istatistiksel belge akışını, raporlama dönemi için operasyonel istatistiksel belgelerin departmanlarda ve tıbbi kuruluşun arşivinde rasyonel olarak saklanmasını, belgelerin belirlenen gereksinimlere uygun olarak tıbbi kuruluşun arşivine sunulmasını düzenler.

2.3. Tıbbi kuruluşun bir bütün olarak ve bireysel birimler olarak faaliyetleri hakkında derinlemesine istatistiksel araştırma yapar.

2.4. Belirli sağlık sorunlarına yönelik bir araştırma programı hazırlar.

2.5. Bir tıbbi kuruluşun faaliyetlerini karakterize eden göstergeleri hesaplar; Tıbbi kuruluşlara rapor hazırlar.

2.6. Tıbbi istatistiklerle ilgili toplantılar (dersler, seminerler) düzenler ve yürütür.

2.7. Birincil tıbbi belgelere dayanarak periyodik bilgileri (hafta, ay, çeyrek vb.) derler ve özetler.

2.8. Çeşitli frekanslardaki birincil istatistiksel bilgilerin bilgisayar da dahil olmak üzere işlenmesi sırasında elde edilen bilgileri analiz eder ve değerlendirir.

2.9. Tıbbi belgelerdeki teşhis kayıtlarını hastalıkların uluslararası sınıflandırma kurallarına göre şifreler.

2.10. Tıbbi kuruluşların performansını yıllık istatistik raporuna göre analiz eder ve değerlendirir.

2.11. Tıbbi ve koruyucu çalışmaların kalite göstergelerini, klinik muayene göstergelerini, analizde temel istatistiksel yöntemleri kullanarak alır ve değerlendirir: kombinasyon tabloları, grafiksel görüntüler, göreceli ve ortalama değerler, dinamik karşılaştırmalar, standardizasyon yöntemleri, göreceli ve ortalama değerlerin güvenilirliğinin değerlendirilmesi .

2.12. Belirli bir bölgenin tıbbi ve demografik göstergelerini, geçici sakatlık ile birlikte hastalık göstergelerini (devam, hastaneye yatış temelinde), engellilik göstergelerini, sağlık durumunu ve klinik muayenenin etkinliğini değerlendirmek için sağlık gruplarını belirleme yöntemini kullanarak analiz eder ve değerlendirir.

Resmi zorunluluk halinde, bir tıbbi istatistikçi, federal çalışma mevzuatı hükümlerinin öngördüğü şekilde resmi görevlerini fazla mesai yaparak yerine getirebilir.

3. Haklar

Bir istatistikçinin şu hakları vardır:

3.1. Alt çalışanlarına ve hizmetlerine, fonksiyonel sorumlulukları kapsamındaki çeşitli konularda talimatlar ve görevler verin.

3.2. Üretim görevlerinin uygulanmasını, bireysel siparişlerin ve görevlerin kendisine bağlı hizmetler tarafından zamanında tamamlanmasını izleyin.

3.3. Tıbbi istatistikçinin, kendisine bağlı hizmetlerin ve bölümlerin faaliyetleri ile ilgili gerekli malzeme ve belgeleri talep etmek ve almak.

3.4. Bir tıbbi istatistikçinin yetkinliği dahilinde üretim ve diğer konularda diğer işletme, kuruluş ve kurumlarla etkileşimde bulunun.

3.5. Yetkinliğiniz dahilindeki belgeleri imzalayın ve onaylayın.

3.6. Sağlık Örgütü başkanı tarafından değerlendirilmek üzere alt departman çalışanlarının atanması, devredilmesi ve işten çıkarılmasına ilişkin öneriler sunmak; teşvik edecek veya cezai yaptırımlar uygulayacak teklifler.

3.7. Rusya Federasyonu İş Kanunu ve Rusya Federasyonu'nun diğer yasal düzenlemeleri tarafından belirlenen diğer hakları kullanın.

4. Sorumluluk ve performans değerlendirmesi

4.1. İstatistikçi aşağıdaki konularda idari, disiplinsel ve maddi (ve bazı durumlarda Rusya Federasyonu mevzuatında öngörülen cezai) sorumluluğu taşır:

4.1.1. Birinci amirden gelen resmi talimatların yerine getirilmemesi veya uygunsuz bir şekilde yerine getirilmemesi.

4.1.2. Kişinin iş fonksiyonlarını ve kendisine verilen görevleri yerine getirmemesi veya uygun olmayan şekilde yerine getirmesi.

4.1.3. Verilen resmi yetkilerin yasa dışı kullanımı ve bunların kişisel amaçlarla kullanılması.

4.1.4. Kendisine verilen işin durumu hakkında hatalı bilgi.

4.1.5. İşletmenin ve çalışanlarının faaliyetlerine tehdit oluşturan güvenlik düzenlemeleri, yangın güvenliği ve diğer kuralların tespit edilen ihlallerini bastırmak için önlemlerin alınmaması.

4.1.6. İş disiplinine uygunluğun sağlanamaması.

4.2. Bir istatistikçinin çalışmasının değerlendirmesi şu şekilde yapılır:

4.2.1. Derhal amir tarafından - düzenli olarak, çalışanın çalışma işlevlerini günlük olarak yerine getirmesi sırasında.

4.2.2. İşletmenin sertifikasyon komisyonu - periyodik olarak, ancak en az iki yılda bir, değerlendirme süresi boyunca belgelenen çalışma sonuçlarına dayanarak.

4.3. Bir istatistikçinin çalışmasını değerlendirmenin ana kriteri, bu talimatta öngörülen görevleri yerine getirmesinin kalitesi, eksiksizliği ve zamanında olmasıdır.

5. Çalışma koşulları

5.1. Bir istatistikçinin çalışma programı, Tıp Örgütü'nde oluşturulan iç çalışma düzenlemelerine uygun olarak belirlenir.

6. İmza hakkı

6.1. Bu görev tanımı ile tıbbi istatistikçiye, faaliyetlerini sağlamak amacıyla, yetki alanına giren konularda organizasyonel ve idari belgeleri imzalama hakkı verilmektedir.

Talimatları okudum ___________/____________/ “____” _______ 20__

Bu iş tanımı otomatik olarak çevrildi. Otomatik çevirinin %100 doğru olmadığını, dolayısıyla metinde küçük çeviri hataları olabileceğini lütfen unutmayın.

Pozisyon için talimatlar " İstatistikçi", web sitesinde sunulan "İşçi Mesleklerinin Yeterlilik Özellikleri Dizini" belgesinin gerekliliklerini karşılamaktadır. Sayı 78. Sağlık. (Sağlık Bakanlığının 18 Haziran 2003 tarih ve 131-O, 25 Mayıs 2007 tarih ve 277 sayılı, 21 Mart 2011 tarih 153, 14 Şubat 2012 tarih ve 121 sayılı emirleri ile değiştirilen şekliyle) ", Ukrayna Sağlık Bakanlığı'nın 29 Mart 2002 N 117 sayılı emriyle onaylanmıştır. Ukrayna Çalışma ve Sosyal Politika Bakanlığı tarafından kabul edilmiştir. Belge durumu "geçerli".

Kalite gereksinimleri
"Tıp" hazırlık alanında yüksek öğrenimi (uzman, yüksek lisans derecesi) tamamlayın. Tıbbi uzmanlık alanlarından birinde staj yapmak ve ardından "Sağlık hizmetlerinin organizasyonu ve yönetimi" konusunda uzmanlaşmak. Tıbbi uzmanlık sertifikasının mevcudiyeti. İş deneyimi şartı yoktur.

Bilir ve pratikte uygular: sağlığın korunmasına ilişkin mevcut mevzuat ve tıbbi istatistikçinin mesleki faaliyetlerini, haklarını ve sorumluluklarını düzenleyen düzenleyici belgeler; sosyal hijyen ve sağlık hizmeti organizasyonunun teorik temelleri; Ukrayna'da istatistik hizmetinin organizasyonu; tıbbi kurumların muhasebe ve raporlama sisteminin organizasyonu; istatistiksel muhasebe ve raporlama biçimleri ve bunların sürdürülmesine ilişkin prosedür; istatistiksel verilerin işlenmesi ve analizi yöntemleri; bilgisayar kullanımının temelleri, istatistiksel verilerin makineyle işlenmesine yönelik teknolojiler; sürekli ve seçici istatistiksel ve klinik istatistiksel çalışmaların yürütülmesine yönelik metodoloji; uzmanlığı ve genelleştirme yöntemleri üzerine modern literatür; yabancı ülkelerde istatistik hizmetlerinin organizasyonu ve DSÖ ve BM tarafından yayınlanan temel istatistik materyalleri.

İşin özellikleri, görevleri ve iş sorumlulukları
Ukrayna'nın sağlığın korunmasına ilişkin mevcut mevzuatı ve tıbbi sağlık kurumlarının faaliyetlerini düzenleyen düzenlemeler rehberlik etmektedir. Devlet kurumlarının ve sağlık kurumlarının istatistik hizmetlerinde bilgilerin toplanması, işlenmesi ve analizini gerçekleştirir. Oluşturulan istatistiksel formlara uygun olarak periyodik ve özet raporlar hazırlar. İstatistiksel ve klinik istatistiksel çalışmalar ve bunların analizlerini yapar. Nüfusun sağlık durumuna ve sağlık kurumlarının faaliyetlerine ilişkin istatistiksel göstergeleri analiz eder; sağlık ekonomisi ve finansmanı; Personel seçimi ve kullanımı. Sağlık kurum ve kuruluşlarında muhasebe ve raporlamanın organizasyonunu izler. Toplantılar, kongreler ve konferanslar için istatistiksel materyalleri analiz eder ve derler. Tıp etiği ilkelerine bağlı kalır. Profesyonel seviyesini sürekli geliştirir.

Tıbbi istatistikçi, bir tıbbi kuruluşun çalışmaları hakkındaki bilgileri işleyen, devlet kurumları için raporlar hazırlayan ve bir tıbbi kurumun çalışmalarını planlayan bir analisttir. Her doktorun ve bir bütün olarak tıbbi kuruluşun faaliyetlerinin niceliksel bir değerlendirmesini yapmaktadır.

Bir istatistikçi, hasta ziyaretleri, yapılan tetkikler, çalışmalar hakkındaki istatistiki belgeleri analiz eder ve bu verilere dayanarak Sağlık Bakanlığı'nın gün, hafta, ay, çeyrek, yıl için yaptığı çalışmalara ilişkin raporlar hazırlar. Bunlar şehrin ve bölgenin sağlık departmanına, Bölgesel ve Federal Zorunlu Sağlık Sigortası Fonuna ve Rusya Federasyonu Sağlık Bakanlığına devredilir.

Bir istatistikçi sağlanan bilgilerin eksiksizliğini, güvenilirliğini, güncelliğini, gizliliğini, uluslararası standartlara uygunluğunu izler, sigorta şirketleriyle çalışır ve bir tıbbi kuruluşun çalışmalarını planlar: finansman, personel alımı, tıbbi muayeneler, aşılar ve tıbbi muayeneler, ekipman satın alma, ilaçlar , Medikal Ürünler

Meslekte üç ana faaliyet alanı vardır:

• halk sağlığı bilgilerinin analizi;
• sağlık sisteminin analizi;
• Tıbbi istatistik metodolojisinin geliştirilmesi.

Tıbbi istatistikçinin mesleği istatistiksel gözlem, nüfusa sunulan hizmetin verimliliğini ve kalitesini artırmak için materyallerin matematiksel analizi, sağlık alanında planlama ve endüstri yönetiminden oluşur.

Modern tıbbi istatistikler klinik araştırmalara dayanmaktadır.

İş yerleri

Tıbbi istatistikçi pozisyonu tüm büyük ve orta ölçekli tıbbi kuruluşlarda mevcuttur.

Mesleğin tarihi

V. Gosset, istatistiksel raporlamada küçük örneklerin önemini değerlendirebilen, doğa bilimlerinde matematiksel istatistiğin öncüsü olarak kabul edilir. Bugün hala klinik araştırmalarda kullanılan özel tablolar geliştirdi: bir deney planlamak ve sonuçlarını analiz etmek. Yerli bilim adamları yirminci yüzyılda tıbbi istatistiklerin gelişimine paha biçilmez katkılarda bulundular: A. Khinchin, V. Romanovsky, A. Kolmogorov. Nüfus hareketlerini, ölüm nedenlerini ve tıbbi bakımın kullanımını incelediler.

Yirminci yüzyılın 20'li yıllarında hastalıkların standardizasyonu, kırsal bölgelerdeki hastalıkların kayıt altına alınması ve ilk şikayetler başladı. Modern tıbbi istatistikler, teoriye kanıt sağlayan klinik çalışmalara dayanarak geliştirilmektedir. Yeni ilaçlar, aşılar, tıbbi ekipmanlar ve tıbbi bakım standartları bu şekilde planlanıyor ve oluşturuluyor.

Doktor, sağlık sisteminin performansının yanı sıra halk sağlığı verilerini de analiz eder.

Tıbbi istatistikçinin sorumlulukları

Tıbbi istatistikçinin temel sorumlulukları şunlardır:

• Bir tıbbi kuruluşun faaliyetlerinin istatistiksel muhasebesi ve raporlaması: günlükten yıllıka.
• Belge akışı, veri arşivinin organizasyonu.
• Savunma Bakanlığı'nın çalışmalarının planlanması: klinik araştırmalara katılım, testler, tıbbi muayeneler, hastalara ilaç sağlanması, hastalıkların standartlaştırılması, ekipman satın alınması, laboratuvar için reaktifler.
• Nüfusun farklı sosyal grupları için nüfus sakatlığı, doğurganlık ve ölüm oranı, yatarak tedavi ve ayakta tedavi randevularının muhasebeleştirilmesi.
• Epidemiyolojik durumun mevsime ve nozolojiye göre analizi: kenelere, gribe, çocuklara karşı aşılar.
• Tıbbi personele belgeleri doldurma konusunda talimat vermek.
• Klinikle ilgili şikayet ve şikayetlerin muhasebeleştirilmesi.
• Sağlık personelinin maaşlarının takibi.

Bir doktor-istatistikçi için gerekenler

Bir tıbbi istatistikçi için temel gereksinimler şunları içerir:

• Yüksek tıp eğitimi, tıbbi istatistikte güncel akreditasyon sertifikası.
• Mükemmel bilgisayar becerileri.
• Doğruluk, dikkat, azim ve belgelerle çalışma yeteneği.

Ayrıca doktorun, Rusya Federasyonu Sağlık Bakanlığı'nın 10 Şubat 2016 tarih ve 83n sayılı Kararı uyarınca yeterlilik şartlarını karşılaması gerekmektedir.

Uzman dikkatli, sabırlı ve çalışkan olmalıdır.

Nasıl tıbbi istatistikçi olunur?

Tıbbi istatistikçi olmak için şunları yapmalısınız:

1. Bir üniversiteden veya tıp fakültesinden Genel Tıp veya Pediatri bölümünden mezun olun.
2. Bir akreditasyon belgesi alın. Bunu yapmak için bir sınavı geçmeniz ve uzman bir komisyonla yapılan görüşmeyi başarıyla geçmeniz gerekir.
3. Bundan sonra ayakta tedavi bazında hastalarla (örneğin bir terapist veya çocuk doktoru) çalışabilirsiniz.
4. Dar bir uzmanlık elde etmek için, “Tıbbi İstatistik” uzmanlığında bir ikametgahına (2 yıllık eğitim) kayıt olabilirsiniz. Ücretli olmak daha kolay, Çünkü Yarışma küçüktür ve kabul için yalnızca 50 sertifika puanına ihtiyacınız vardır. Ücretsiz Uzmanlığa iki şekilde girebilirsiniz: genel olarak bir yarışma yoluyla veya uzmanın halihazırda çalışmakta olduğu bir tıbbi kuruluşun başhekimi tarafından hedeflenen bir yönlendirme yoluyla.

Doktorların her yıl 50 sertifika puanı alması gerekmektedir. Bunu yapmak için ileri eğitim kursları alabilir (36 puan), bilimsel ve uygulamalı konferanslara katılabilir (puan sayısı etkinliğe bağlıdır, ancak genellikle yaklaşık 10 puan), bilimsel makaleler yayınlayabilir, kitap yazabilir, tezleri savunabilirsiniz. Yeterli puan topladıysanız çalışmaya devam edebilirsiniz. Puanlar alınmazsa, ya tıp yapmayı bırakmanız ya da bu sorunu "standart dışı" yollarla çözmeniz gerekecektir.

Doktorun işinin deneyimi, becerisi ve kalitesi genellikle değerlendirilir yeterlilik kategorileri bir araştırma makalesini savunarak elde edilebilir. Savunma sırasında komisyon, doktorun teşhis, tedavi, önleme alanındaki becerilerinin yanı sıra bilgisinin uygunluğunu da değerlendirir.

Yeterlilik kategorileri nelerdir:

• ikincisi - 3 yıldan fazla deneyim;
• birincisi – 7 yıldan fazla deneyim;
• Daha yüksek - 10 yıldan fazla deneyim.

Yeterlilik kategorisi, tıbbi kurumlarda yüksek pozisyonlarda bulunmanıza olanak tanır, maaş artışı hakkı verir, profesyonel ortamda statü verir ve hastalardan yüksek güven sağlar. Konferanslarda, sempozyumlarda konuşarak, bilimsel makaleler ve bildiriler yazarak daha da fazla saygı kazanılabilir.

Bir doktorun kalifiye olmama hakkı vardır, ancak bu onun kariyerini ve profesyonel gelişimini engelleyecektir.

Doktor-istatistikçinin maaşı

Genel gelir aralığı şu şekildedir: Tıbbi istatistikçiler ayda 11.163 ila 75.000 ruble kazanıyor. Doktor-istatistikçiler en çok Moskova ve Leningrad bölgelerinde talep görüyor. İstatistikçiler Syzran'da minimum maaş alıyor: ayda 11.163 ruble maaş bulduk, Moskova'da maksimum: ayda 75.000 ruble.

Bir tıbbi istatistikçinin ortalama maaşı ayda 21.500 ruble.

Eğitim nereden alınır?

Yüksek öğrenimin yanı sıra piyasada genellikle bir haftadan bir yıla kadar süren çok sayıda kısa süreli eğitim bulunmaktadır.

Yenilik ve Gelişim Tıp Üniversitesi, sizi diploma veya devlet sertifikası almak için "" yönünde yeniden eğitim veya ileri eğitim konusunda uzaktan kurslar almaya davet ediyor. Eğitim, programa ve eğitim seviyenize bağlı olarak 16 ila 2700 saat arasında sürer.

DOKTOR İSTATİSTİĞİ İŞ TANIMI

I. Genel hükümler.

1. Tıbbi istatistikçi pozisyonuna, yüksek tıp eğitimi almış ve klinik veya koruyucu tıp uzmanlıklarından birinde lisansüstü eğitimini tamamlamış bir kişi atanır.

2. Doktor-istatistikçi kadrosuna atanma ve işten çıkarılma, başhekim emriyle yapılır.

3. Bir istatistikçinin şunları bilmesi gerekir:

3.1. Rusya Federasyonu Kanunları ve sağlık hizmetleriyle ilgili diğer düzenleyici yasal düzenlemeler.

3.2. Nüfusa tıbbi ve acil tıbbi bakım sağlama yöntemleri.

3.3. Ayakta tedavi kliniklerinde tıbbi ve önleyici bakımın, acil tıbbi bakımın ve nüfusa ilaç sağlanmasının temelleri.

3.4. Tıbbi muayenenin teorik temelleri, ilkeleri ve yöntemleri.

3.5. Hastalar için modern tedavi, teşhis ve ilaç sağlama yöntemleri.

3.6. Tıbbi emek muayenesinin temelleri.

3.7. Diğer tıbbi uzmanlarla, özellikle yerel doktorlarla, çeşitli hizmetlerle, sigorta şirketleri dahil kurumlarla vb. etkileşim yolları.

3.8. Bütçe sigorta tıbbının işleyişinin temelleri ve nüfusa temel sağlık hizmetleri ve tıbbi bakımın sağlanması.

3.9. Ayakta tedavi kliniklerinde hastalara birinci basamak sağlık bakımı sağlanmasına ilişkin standartlar

3.10. Rusya Federasyonu'nun işgücü ve emeğin korunmasına ilişkin mevzuat.

3.11. İç işgücü düzenlemeleri.

3.12. İş sağlığı, güvenliği, endüstriyel sanitasyon ve yangından korunmayla ilgili kural ve düzenlemeler.

4. İstatistikçi doğrudan tedavi bölümünün başkanına rapor verir.

5. İstatistik doktorunun bulunmadığı zamanlarda (iş gezisi, tatil, hastalık vb.) görevleri başhekim emriyle görevlendirilen bir kişi tarafından yerine getirilir.

6. Doktor-istatistikçi, faaliyetlerinde “Şehir kliniğinin bilgi ve analitik departmanına ilişkin Yönetmelik”, bu iş tanımı ve diğer resmi belgelere göre yönlendirilir.

II. İş sorumlulukları İstatistikçi

Doktor-istatistikçi:

1. Klinik için tıbbi istatistikler sağlar.

2. Tıbbi ve istatistiksel verilerin toplanmasını ve işlenmesini organize eder.

3. Muhasebe ve raporlama belgelerindeki bilgilerin güvenilirliğini sağlar.

4. Nüfusun ve kliniğin sağlık durumuna ilişkin bilgilerin tıbbi ve istatistiksel analizini yapar.

5. İstatistiki raporları zamanında üst sağlık otoritelerine sunar.

6. Rusya Federasyonu Sağlık Bakanlığı'nın gereklerine uygun olarak oluşturulan formun tıbbi belgelerini hazırlar.

7. Klinik yönetimine istatistiksel konularda bilgi sağlar.

8. Klinik personeline istatistik konularında tavsiyelerde bulunur

9.Tıp etiği ve deontoloji ilkelerine uyar.

10. Niteliklerini geliştirir.

11.Hemşirelik personelinin işlerini yönetir.

12. Çalışmasını planlar ve performans göstergelerini analiz eder.

13. Tıbbi ve istatistiksel verilerin işlenmesine yönelik modern teknolojilerin uygulanmasına katılır

14. Sağlık personelinin tıbbi istatistik konusundaki niteliklerini geliştirmeye yönelik derslere katılır.

15.Başhekim yardımcısı, başhekimin emir, talimat ve talimatlarını zamanında yerine getirir.

III. Haklar.

Bir istatistikçinin şu hakları vardır:

1. Kendisine bağlı hemşirelik ve asistan sağlık personelinin çalışmalarını izlemek.

2. Nüfusa yönelik tıbbi ve sosyal bakımın iyileştirilmesine yönelik önerilerde bulunun.

3. Tedavi ve koruyucu bakım konularında toplantılara, bilimsel ve uygulamalı konferanslara katılın.

4. Becerilerinizi geliştirin.

5. İş görevlerini yerine getirmek için gerekli bilgileri edinin.

6. Uygun yeterlilik kategorisini alma hakkı ile birlikte sertifikayı öngörülen şekilde geçmek.

IV. Sorumluluk.

İstatistikçi aşağıdakilerden sorumludur:

1. Rusya Federasyonu'nun mevcut çalışma mevzuatı sınırları dahilinde, bu iş tanımında belirtilen iş görevlerini uygunsuz performans veya yerine getirmemek.

2. İş disiplininin, yasal ve düzenleyici düzenlemelerin ihlali nedeniyle

- Rusya Federasyonu'nun mevcut idari, cezai ve medeni mevzuatı sınırları dahilinde.

3. Kliniğin faaliyetlerine, çalışanlarına ve ziyaretçilerine tehdit oluşturan güvenlik düzenlemeleri, yangın güvenliği ve sağlık kuralları ihlallerini ortadan kaldırmak için kliniğin yönetimini zamanında bilgilendirmek de dahil olmak üzere önlemlerin derhal alınması.

Kabul

Talimatları okudum:

DOKTOR-İSTATİSTİKÇİ İŞ TANIMI

DOKTOR-İSTATİSTİKÇİ İŞ TANIMLARI

1. Genel Hükümler

1. Bu görev tanımı tıbbi istatistikçinin görev, hak ve sorumluluklarını tanımlar.
2. Tıbbi istatistikçi pozisyonuna, yüksek tıp eğitimi almış ve klinik veya tıbbi-profilaktik uzmanlık alanlarından birinde lisansüstü eğitimini tamamlamış bir kişi atanır.
3. Bir istatistikçinin sağlık hizmetlerine ilişkin Rus mevzuatının temellerini bilmesi gerekir; sağlık kurumlarının faaliyetlerini düzenleyen düzenleyici belgeler; hastanelerde ve ayakta tedavi kliniklerinde tıbbi ve önleyici bakımın organizasyonunun temelleri, ambulans ve acil tıbbi bakım, afet tıbbı hizmetleri, sıhhi-epidemiyolojik hizmetler, nüfus ve sağlık tesisleri için ilaç sağlanması; tıbbi muayenenin teorik temelleri, ilkeleri ve yöntemleri; bütçe sigortası tıbbı koşullarında sağlık kurumlarının ve sağlık çalışanlarının faaliyetlerinin örgütsel ve ekonomik temelleri; sosyal hijyenin temelleri, sağlık hizmetlerinin organizasyonu ve ekonomisi, tıp etiği ve deontoloji; tıbbi uygulamanın hukuki yönleri; insan vücudundaki organ ve sistemlerin işlevsel durumunun klinik, enstrümantal ve laboratuvar teşhisinin genel prensipleri ve temel yöntemleri; etiyoloji, patogenez, klinik semptomlar, klinik özellikler, önemli hastalıkların karmaşık tedavisinin ilkeleri; acil tıbbi bakımın sağlanmasına ilişkin kurallar; geçici sakatlık muayenesinin temelleri ile tıbbi ve sosyal muayene; sağlık eğitiminin temelleri; iç çalışma düzenlemeleri; iş güvenliği, güvenlik, endüstriyel sanitasyon ve yangından korunma kuralları ve düzenlemeleri.
Uzmanlık alanına göre bir istatistikçinin modern istatistiksel gözlem yöntemlerini bilmesi gerekir; bağımsız bir bilimsel ve pratik disiplin olarak tıbbi istatistiklerin içeriği ve bölümleri; istatistik hizmetinin görevleri, organizasyonu, yapısı, personeli ve donanımı; uzmanlık alanındaki mevcut düzenleyici, yasal, öğretici ve metodolojik belgeler; tıbbi istatistiksel belgelerin hazırlanmasına ilişkin kurallar; istatistik hizmetinin planlanması ve raporlanmasına ilişkin ilkeler; Faaliyetlerinin izlenmesine yönelik yöntem ve prosedürler.
4. Rusya Federasyonu'nun yürürlükteki mevzuatına uygun olarak bir sağlık kuruluşunun başhekiminin emriyle bir istatistikçi atanır ve görevden alınır.
5. İstatistikçi doğrudan bölüm başkanına ve onun yokluğunda tıbbi tesis başkanına veya yardımcısına rapor verir.

2. İş sorumlulukları

Sağlık otoriteleri ve kurumlarında tıbbi istatistikler sağlar. Tıbbi ve istatistiksel verilerin toplanmasını ve işlenmesini organize eder. Tıbbi belgelerin muhasebeleştirilmesinde ve raporlanmasında bilgilerin doğruluğunu sağlar. Nüfusun sağlık durumuna ve sağlık kurumlarının faaliyetlerine ilişkin bilgilerin tıbbi ve istatistiksel analizini yapar. Belirlenen prosedüre uygun olarak istatistiksel raporları üst sağlık otoritelerine zamanında sunar. Liderliğe sağlık istatistikleri konularında bilgi sağlar. Tıbbi ve istatistiksel verilerin işlenmesi için modern teknolojilerin uygulanmasına katılır. Tıbbi istatistik konularında sağlık tesisi personeline danışmanlık yardımı sağlar. Kendisine bağlı hemşirelik ve asistan sağlık personelinin (varsa) çalışmalarını denetler, resmi görevlerini yerine getirmelerine yardımcı olur. Bilgi işlem ve çoğaltma ekipmanının, formlarının ve sarf malzemelerinin doğru çalışmasını ve rasyonel kullanımını, güvenlik düzenlemelerine uyumu ve personel tarafından işgücünün korunmasını izler. Tıbbi istatistikler konusunda tıbbi personele yönelik eğitim kurslarının düzenlenmesine katılır. Çalışmasını planlar ve performans göstergelerini analiz eder. Tıbbi ve diğer belgelerin belirlenmiş kurallara uygun olarak zamanında ve yüksek kalitede yürütülmesini sağlar. Sıhhi eğitim çalışmalarını yürütür. Tıp etiği ve deontoloji kural ve ilkelerine uyar. Kurumun yönetiminden gelen emir, talimat ve talimatların yanı sıra mesleki faaliyetleriyle ilgili düzenleyici yasal düzenlemeleri nitelikli ve zamanında yerine getirir. İç düzenlemelere, yangın ve güvenlik düzenlemelerine, sıhhi ve epidemiyolojik düzenlemelere uygundur. Sağlık kuruluşunun faaliyetlerine, çalışanlarına, hastalarına ve ziyaretçilerine tehdit oluşturan güvenlik düzenlemeleri, yangın güvenliği ve hijyen kuralları ihlallerini ortadan kaldırmak için yönetimin zamanında bilgilendirilmesi de dahil olmak üzere önlemleri derhal alır. Becerilerini sistematik olarak geliştirir.

Bir istatistikçinin şu hakları vardır:
1. Belirlenen prosedüre uygun olarak, birincil ve genelleştirilmiş tıbbi istatistiksel bilgileri talep etmek ve zamanında almak;
2. teşhis ve tedavi sürecinin organizasyonunun iyileştirilmesi, idari, ekonomik ve paraklinik hizmetlerin işleyişinin iyileştirilmesi, organizasyon sorunları ve çalışma koşulları konusunda sağlık tesisinin yönetimine önerilerde bulunmak;
3. Ast çalışanların (varsa) çalışmalarını denetlemek, resmi görevleri çerçevesinde onlara emirler vermek ve bunların sıkı bir şekilde yerine getirilmesini talep etmek, bunların teşvik edilmesi veya ceza uygulanması için kurum yönetimine tekliflerde bulunmak;
4. resmi görevlerini yerine getirmek için gerekli bilgi materyallerini ve düzenleyici belgeleri talep edebilir, alabilir ve kullanabilir;
5. Çalışmalarıyla ilgili konuların tartışıldığı bilimsel ve uygulamalı konferans ve toplantılara katılabilir;
6. Uygun yeterlilik kategorisini alma hakkı ile birlikte öngörülen şekilde sertifikasyona tabi tutulacaktır;
7. En az 5 yılda bir ileri eğitim kurslarıyla niteliklerinizi geliştirin.
Bir istatistikçi, Rusya Federasyonu İş Kanunu uyarınca tüm çalışma haklarına sahiptir.

4. Sorumluluk

İstatistikçi aşağıdakilerden sorumludur:
1. Kendisine verilen resmi görevlerin zamanında ve yüksek kalitede uygulanması;
2. İşinin organizasyonu, yönetimden gelen emirlerin, talimatların ve talimatların zamanında ve nitelikli olarak yerine getirilmesi, faaliyetlerine ilişkin düzenlemeler;
3. iç düzenlemelere, yangın güvenliği ve güvenlik düzenlemelerine uygunluk;
4. mevcut düzenleyici belgeler tarafından sağlanan tıbbi ve diğer resmi belgelerin zamanında ve yüksek kalitede yürütülmesi;
5. faaliyetlerine ilişkin istatistiksel ve diğer bilgilerin öngörülen şekilde sağlanması;
6. Kendisine bağlı çalışanların (varsa) idari disipline uyumunu ve resmi görevlerini yerine getirmesini sağlamak;
7. Bir sağlık kuruluşunun faaliyetlerine, çalışanlarına, hastalarına ve ziyaretçilerine tehdit oluşturan güvenlik düzenlemeleri, yangın güvenliği ve sağlık kuralları ihlallerini ortadan kaldırmak için yönetimin zamanında bilgilendirilmesi de dahil olmak üzere önlemlerin derhal alınması.
İş disiplininin, yasal ve düzenleyici düzenlemelerin ihlali nedeniyle İstatistikçi, suçun ciddiyetine bağlı olarak mevcut mevzuata uygun olarak disiplin, maddi, idari ve cezai sorumluluğa tabi tutulabilir.

Ve maaş artışına kim güvenebilir Mark Bershidsky Hays'in Aralık ayında yaptığı bir araştırmaya göre, işverenlerin %46'sı gelecek yıl personelini artırmayı planlıyor. %45'i personelini artırmayı planlamadıklarını, yalnızca...

Shutterstock ve TrueVentures gibi büyük şirketlerde çalışan Raghav Haran, gerekli derece ve sertifikalara sahip olmasanız bile istediğiniz işi nasıl alabileceğinizi yazdı. Vc.ru editörleri bir çeviri hazırladı...

Rusya'da yüksek öğrenimin sağladığı eğitim seviyesinden yalnızca her onuncu işveren memnun. Şirketlerin devlete ve üniversitelere bağımlı olmayı bırakarak personel yetiştirmeye kendilerinin başlamaları gerekiyor.Piyasada öylece talep gören bir uzman olamazsınız, ancak...

UZMANLAR İÇİN İŞ TANIMLARI
DOKTOR-İSTATİSTİKÇİ
1. Genel Hükümler
1. Bu görev tanımı tıbbi istatistikçinin görev, hak ve sorumluluklarını tanımlar.
2. Tıbbi istatistikçi pozisyonuna, yüksek tıp eğitimi almış ve klinik veya tıbbi-profilaktik uzmanlık alanlarından birinde lisansüstü eğitimini tamamlamış bir kişi atanır.
3. Bir istatistikçinin sağlık hizmetlerine ilişkin Rus mevzuatının temellerini bilmesi gerekir; sağlık kurumlarının faaliyetlerini düzenleyen düzenleyici belgeler; hastanelerde ve ayakta tedavi kliniklerinde tıbbi ve önleyici bakımın organizasyonunun temelleri, ambulans ve acil tıbbi bakım, afet tıbbı hizmetleri, sıhhi-epidemiyolojik hizmetler, nüfus ve sağlık tesisleri için ilaç sağlanması; tıbbi muayenenin teorik temelleri, ilkeleri ve yöntemleri; bütçe sigortası tıbbı koşullarında sağlık kurumlarının ve sağlık çalışanlarının faaliyetlerinin örgütsel ve ekonomik temelleri; sosyal hijyenin temelleri, sağlık hizmetlerinin organizasyonu ve ekonomisi, tıp etiği ve deontoloji; tıbbi uygulamanın hukuki yönleri; insan vücudundaki organ ve sistemlerin işlevsel durumunun klinik, enstrümantal ve laboratuvar teşhisinin genel prensipleri ve temel yöntemleri; etiyoloji, patogenez, klinik semptomlar, klinik özellikler, önemli hastalıkların karmaşık tedavisinin ilkeleri; acil tıbbi bakımın sağlanmasına ilişkin kurallar; geçici sakatlık muayenesinin temelleri ile tıbbi ve sosyal muayene; sağlık eğitiminin temelleri; iç çalışma düzenlemeleri; iş güvenliği, güvenlik, endüstriyel sanitasyon ve yangından korunma kuralları ve düzenlemeleri.
Uzmanlık alanına göre bir istatistikçinin modern istatistiksel gözlem yöntemlerini bilmesi gerekir; bağımsız bir bilimsel ve pratik disiplin olarak tıbbi istatistiklerin içeriği ve bölümleri; istatistik hizmetinin görevleri, organizasyonu, yapısı, personeli ve donanımı; uzmanlık alanındaki mevcut düzenleyici, yasal, öğretici ve metodolojik belgeler; tıbbi istatistiksel belgelerin hazırlanmasına ilişkin kurallar; istatistik hizmetinin planlanması ve raporlanmasına ilişkin ilkeler; Faaliyetlerinin izlenmesine yönelik yöntem ve prosedürler.
4. Rusya Federasyonu'nun yürürlükteki mevzuatına uygun olarak bir sağlık kuruluşunun başhekiminin emriyle bir istatistikçi atanır ve görevden alınır.
5. İstatistikçi doğrudan bölüm başkanına ve onun yokluğunda tıbbi tesis başkanına veya yardımcısına rapor verir.
2. İş sorumlulukları
Sağlık otoriteleri ve kurumlarında tıbbi istatistikler sağlar. Tıbbi ve istatistiksel verilerin toplanmasını ve işlenmesini organize eder. Tıbbi belgelerin muhasebeleştirilmesinde ve raporlanmasında bilgilerin doğruluğunu sağlar. Nüfusun sağlık durumuna ve sağlık kurumlarının faaliyetlerine ilişkin bilgilerin tıbbi ve istatistiksel analizini yapar. Belirlenen prosedüre uygun olarak istatistiksel raporları üst sağlık otoritelerine zamanında sunar. Liderliğe sağlık istatistikleri konularında bilgi sağlar. Tıbbi ve istatistiksel verilerin işlenmesi için modern teknolojilerin uygulanmasına katılır. Tıbbi istatistik konularında sağlık tesisi personeline danışmanlık yardımı sağlar. Kendisine bağlı hemşirelik ve asistan sağlık personelinin (varsa) çalışmalarını denetler, resmi görevlerini yerine getirmelerine yardımcı olur. Bilgi işlem ve çoğaltma ekipmanının, formlarının ve sarf malzemelerinin doğru çalışmasını ve rasyonel kullanımını, güvenlik düzenlemelerine uyumu ve personel tarafından işgücünün korunmasını izler. Tıbbi istatistikler konusunda tıbbi personele yönelik eğitim kurslarının düzenlenmesine katılır. Çalışmasını planlar ve performans göstergelerini analiz eder. Tıbbi ve diğer belgelerin belirlenmiş kurallara uygun olarak zamanında ve yüksek kalitede yürütülmesini sağlar. Sıhhi eğitim çalışmalarını yürütür. Tıp etiği ve deontoloji kural ve ilkelerine uyar. Kurumun yönetiminden gelen emir, talimat ve talimatların yanı sıra mesleki faaliyetleriyle ilgili düzenleyici yasal düzenlemeleri nitelikli ve zamanında yerine getirir. İç düzenlemelere, yangın ve güvenlik düzenlemelerine, sıhhi ve epidemiyolojik düzenlemelere uygundur. Sağlık kuruluşunun faaliyetlerine, çalışanlarına, hastalarına ve ziyaretçilerine tehdit oluşturan güvenlik düzenlemeleri, yangın güvenliği ve hijyen kuralları ihlallerini ortadan kaldırmak için yönetimin zamanında bilgilendirilmesi de dahil olmak üzere önlemleri derhal alır. Becerilerini sistematik olarak geliştirir.
3. Haklar
Bir istatistikçinin şu hakları vardır:
1. Belirlenen prosedüre uygun olarak, birincil ve genelleştirilmiş tıbbi istatistiksel bilgileri talep etmek ve zamanında almak;
2. teşhis ve tedavi sürecinin organizasyonunun iyileştirilmesi, idari, ekonomik ve paraklinik hizmetlerin işleyişinin iyileştirilmesi, organizasyon sorunları ve çalışma koşulları konusunda sağlık tesisinin yönetimine önerilerde bulunmak;
3. Ast çalışanların (varsa) çalışmalarını denetlemek, resmi görevleri çerçevesinde onlara emirler vermek ve bunların sıkı bir şekilde yerine getirilmesini talep etmek, bunların teşvik edilmesi veya ceza uygulanması için kurum yönetimine tekliflerde bulunmak;
4. resmi görevlerini yerine getirmek için gerekli bilgi materyallerini ve düzenleyici belgeleri talep edebilir, alabilir ve kullanabilir;
5. Çalışmalarıyla ilgili konuların tartışıldığı bilimsel ve uygulamalı konferans ve toplantılara katılabilir;
6. Uygun yeterlilik kategorisini alma hakkı ile birlikte öngörülen şekilde sertifikasyona tabi tutulacaktır;
7. En az 5 yılda bir ileri eğitim kurslarıyla niteliklerinizi geliştirin.
Bir istatistikçi, Rusya Federasyonu İş Kanunu uyarınca tüm çalışma haklarına sahiptir.
4. Sorumluluk
İstatistikçi aşağıdakilerden sorumludur:
1. Kendisine verilen resmi görevlerin zamanında ve yüksek kalitede uygulanması;
2. İşinin organizasyonu, yönetimden gelen emirlerin, talimatların ve talimatların zamanında ve nitelikli olarak yerine getirilmesi, faaliyetlerine ilişkin düzenlemeler;
3. iç düzenlemelere, yangın güvenliği ve güvenlik düzenlemelerine uygunluk;
4. mevcut düzenleyici belgeler tarafından sağlanan tıbbi ve diğer resmi belgelerin zamanında ve yüksek kalitede yürütülmesi;
5. faaliyetlerine ilişkin istatistiksel ve diğer bilgilerin öngörülen şekilde sağlanması;
6. Kendisine bağlı çalışanların (varsa) idari disipline uyumunu ve resmi görevlerini yerine getirmesini sağlamak;
7. Bir sağlık kuruluşunun faaliyetlerine, çalışanlarına, hastalarına ve ziyaretçilerine tehdit oluşturan güvenlik düzenlemeleri, yangın güvenliği ve sağlık kuralları ihlallerini ortadan kaldırmak için yönetimin zamanında bilgilendirilmesi de dahil olmak üzere önlemlerin derhal alınması.
İş disiplininin, yasal ve düzenleyici düzenlemelerin ihlali nedeniyle İstatistikçi, suçun ciddiyetine bağlı olarak mevcut mevzuata uygun olarak disiplin, maddi, idari ve cezai sorumluluğa tabi tutulabilir.
Halk Sağlığı ve Yönetimi Araştırma Enstitüsü
Sağlık MMA adını almıştır. I.M.Sechenova
M.A. TATARNIKOV
04.08.2006