คนตั้งใจทำงานมากขึ้น อดีตพนักงานธนาคารไปทำงานที่ไหนได้บ้าง? ข้อควรรู้ในการหางาน

รายได้ที่ไม่มีประสบการณ์การทำงานไม่ได้เป็นเพียงข้อเสนอแปลก ๆ จากอินเทอร์เน็ตเท่านั้น เราพูดถึงอาชีพจริงที่คุณสามารถสร้างรายได้โดยไม่ต้องมีประสบการณ์และการศึกษา

มีตำแหน่งงานว่างมากมายที่ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ ตลาดสตาร์ทอัพเติบโตขึ้น 22% ในปีที่ผ่านมาตามการวิจัยของ HeadHunter

แน่นอน คุณไม่สามารถทำได้เพียงแค่เริ่มออกแบบยานอวกาศหรือปฏิบัติต่อผู้คนในทันที แต่คุณสามารถส่งคำสั่งซื้อหรือพบลูกค้าได้ ในบางพื้นที่ นายจ้างยินดีสอนทุกสิ่งที่คุณต้องการ พนักงานที่ไม่มีประสบการณ์ยินดีมากที่สุดในอุตสาหกรรมเหล่านี้:

สำหรับหลายอาชีพ คุณสมบัติส่วนบุคคลของพนักงานมีความสำคัญมากกว่าอาชีพหรือการศึกษาในอดีต ที่สุดของความคาดหมายปีนี้ สถานะของตลาดแรงงานรัสเซียสำหรับมืออาชีพรุ่นเยาว์นายจ้างรวมถึงลักษณะเหล่านี้:

• ความรับผิดชอบ - 22%
• ความมุ่งมั่น - 10%
• ต้านทานความเครียด - 10%
• ค่าความนิยม - 9%
• ประสิทธิภาพ - 7%
• ตำแหน่งชีวิตที่ใช้งานอยู่ - 6%
• ความแม่นยำ - 6%

จากรายงานสถานะของตลาดแรงงานในช่วงหลายปีที่ผ่านมาและข้อเสนอของ HeadHunter เราได้รวบรวมรายชื่องานที่ดีที่สุดสำหรับผู้เริ่มต้นใช้งานในปีนี้

• ข้อกำหนดพื้นฐาน: ความถูกต้อง ความสุภาพ ความสะอาด
• เงินเดือนในมอสโก: จาก 35,000 rubles + เคล็ดลับ

นี่เป็นคำขอที่ได้รับความนิยมมากที่สุดของนายจ้าง - 4% สถานะของตลาดแรงงานรัสเซียสำหรับมืออาชีพรุ่นเยาว์จากตำแหน่งงานว่างทั้งหมดสำหรับผู้เริ่มต้น คุณสามารถตอบกลับข้อเสนองานโดยไม่ต้องมีหนังสือทางการแพทย์ สิ่งสำคัญคือต้องออกแบบอย่างรวดเร็ว มีตำแหน่งงานว่างมากมายพร้อมชั่วโมงการทำงานที่ยืดหยุ่นได้: บริกรสุดสัปดาห์, บริกรกะกลางคืน นี่เป็นงานที่ต้องใช้ร่างกายมาก ซึ่งหมายความว่าขาที่แข็งแรงและรองเท้าที่ใส่สบายเป็นสิ่งที่ต้องมี ทุกแห่งมีอาหารให้บริการโดยเสียค่าใช้จ่ายของบริษัท โบนัสที่ดีของอาชีพนี้คือเคล็ดลับ

• ข้อกำหนดพื้นฐาน: สมาร์ทโฟนของคุณ ความตรงต่อเวลา ความรับผิดชอบ
• เงินเดือนในมอสโก: 40-70,000 รูเบิล

งานที่สมบูรณ์แบบสำหรับผู้ที่ไม่ชอบนั่งในสำนักงาน นอกจากนี้ คุณสร้างตารางเวลาของคุณเอง ซึ่งเป็นความหรูหราที่แม้แต่คนงานปกขาวก็ไม่มี คุณยังควบคุมระดับเงินเดือนได้ด้วยตัวเอง: คำสั่งซื้อที่มากขึ้น - รายได้ที่สูงขึ้น อย่างเป็นทางการ คุณสามารถหางานได้โดยไม่ต้องสัมภาษณ์และดำเนินการต่อ ตัวอย่างเช่นหากต้องการเป็นผู้จัดส่งใน บริษัท "Dostavista" การดาวน์โหลดแอปพลิเคชันไปยังสมาร์ทโฟนของคุณและดำเนินการลงทะเบียนก็เพียงพอแล้ว ในแอปพลิเคชันเดียวกัน คุณต้องตอบสนองต่อคำสั่งซื้อของลูกค้า - ผู้จัดส่งเป็นผู้เลือกเอง สามารถรับรายได้ทุกวันเป็นเงินสดหรือบัตรสัปดาห์ละครั้ง

• ข้อกำหนดพื้นฐาน: ความเป็นกันเอง ความสามารถในการบรรลุผล ความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับพีซี
• เงินเดือนในมอสโก: จาก 50,000 รูเบิล + เปอร์เซ็นต์ของยอดขาย

ภาคการขายเติบโตขึ้นอย่างมีพลวัตมากกว่าภาคอื่นๆ: ในมอสโกเพียงแห่งเดียว HeadHunter เสนอตำแหน่งงานว่าง 2,840 ตำแหน่งโดยไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ในการทำงาน หน้าที่ของผู้จัดการฝ่ายขายคือการหาลูกค้าใหม่ เตือนลูกค้าเก่าเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ และทำสัญญา โดยปกติ อัตราร้อยละของธุรกรรมหรือโบนัสสำหรับแผนงานที่เสร็จสมบูรณ์จะเพิ่มเข้าไปในเงินเดือน มีข้อเสนอสำหรับการทำงานระยะไกล: ผู้ซื้อสามารถโทรหาได้จากที่บ้าน ข้อมูลผลิตภัณฑ์และฐานลูกค้ามักจะให้โดยนายจ้าง สคริปต์มักออกให้ - สคริปต์สำหรับการสนทนากับลูกค้าซึ่งมีวลีที่ผลักดันการซื้อและการโต้แย้ง:

คุณแพง!
- คุณเปรียบเทียบมันกับอะไร?

• ข้อกำหนดพื้นฐาน: ความเมตตา การตอบสนอง ความสุภาพ
• เงินเดือนในมอสโก: 30-70,000 rubles + โบนัส

งานหลักคือการจัดวางสินค้า ให้คำแนะนำลูกค้า และทำงานกับเครื่องคิดเงิน ใช่ ตลอดเวลาที่อยู่บนเท้าของฉันและติดต่อกับลูกค้าที่กังวลใจ แต่สำหรับการทำงานในวันหยุดพวกเขาให้โบนัส และข้อดีอีกอย่างหนึ่ง: ผู้ขายรับส่วนลดสูงสุดถึง 50% สำหรับสินค้าในร้าน ปักหลักที่คุณชอบผลิตภัณฑ์จริงๆ แล้วคุณสามารถซื้อรองเท้าผ้าใบแบรนด์โปรดของคุณในราคาถูกหรือซื้อสมาร์ทโฟนรุ่นล่าสุดได้เร็วกว่า เพื่อไม่ให้ลูกค้ารีบออกจากร้าน ร้านค้าสร้างบรรยากาศสบายๆ อบอุ่น เล่นดนตรีได้ กลิ่นหอม ดังนั้นจะสะดวกที่จะทำงานที่นั่น

• ข้อกำหนดพื้นฐาน: รูปลักษณ์ที่สวยงาม, ความเป็นกันเอง, ความสามารถในการหาแนวทางให้กับลูกค้า
• เงินเดือนในมอสโก: 35-60,000 รูเบิล

ผู้ดูแลระบบเป็นสิ่งจำเป็นทุกที่ที่คุณต้องการเพื่อพบปะลูกค้าด้วยรอยยิ้มที่เป็นมิตร: ในร้านอาหาร ฟิตเนสเซ็นเตอร์ โฮสเทล ร้านเสริมสวย แต่คุณจะไม่ยิ้มด้วยรอยยิ้มเดียว: หน้าที่รวมถึงการรองรับแขก การนัดหมายลูกค้า การให้คำปรึกษาเกี่ยวกับบริการ ถ้าคุณชอบการสื่อสาร คุณจะไม่มีเบื่อกับงานนี้ ในขณะเดียวกันก็ต้องสามารถปฏิบัติต่อความเพ้อเจ้อของผู้อื่นด้วยความเข้าใจ สิ่งนี้เรียกว่าการให้ความสำคัญกับลูกค้า: หากแขกบอกว่าเก้าอี้แข็งและน้ำในแก้วเปียกเกินไป ผู้ดูแลระบบควรช่วยแก้ปัญหา แต่ลูกค้าก็ใจดีเช่นกัน - ในบางครั้ง ผู้ดูแลระบบก็จะได้รับคำแนะนำในการทำงานเช่นกัน

การจ้างงานของผู้สำเร็จการศึกษาจากมหาวิทยาลัยรัสเซีย ในการจัดเตรียมข้อมูลนี้ กระทรวงศึกษาธิการได้ประมวลผลข้อมูลของผู้สำเร็จการศึกษา 1.267 ล้านคนในปี 2558 ตามผลงานในปี 2559

ปรากฎว่าโดยเฉลี่ยแล้ว 75% ของผู้สำเร็จการศึกษาหางานทำ และเงินเดือนเฉลี่ยของพวกเขาคือ 27.7,000 รูเบิลต่อเดือน (ในปี 2558 - 27.5 พันรูเบิล)

ในขณะเดียวกัน นักศึกษาของมหาวิทยาลัยบางแห่งก็มีค่าเหนือกว่าคนอื่นๆ ตัวอย่างเช่น ผู้โชคดีเช่นผู้ที่แทะหินแกรนิตของวิทยาศาสตร์ที่ Gubkin Russian State University of Oil and Gas เงินเดือนของพวกเขาหลังจากสำเร็จการศึกษาจากโรงเรียนเก่าคือ 58.1,000 รูเบิล ในบรรทัดที่สอง - MSTU บาวแมน - 56.3 พันรูเบิล นอกจากนี้สถาบันการบินพลเรือน Ulyanovsk ยังติดอันดับ 5 - 55,000 rubles อันดับที่สี่คือ MEPhI (53,000 rubles) Higher School of Economics (HSE) ปิดห้าอันดับแรก (51.7,000 rubles)

เงินเดือนที่ดีสำหรับผู้สำเร็จการศึกษาจากมหาวิทยาลัยการแพทย์ Pirogov (50.4 พัน rubles), Moscow State University และ St. Petersburg State University (เกือบ 50,000 rubles), สถาบันการบินมอสโก (49.8 พัน), MGIMO (47.7 พัน), มอสโก "นักเทคโนโลยี" (45.8 พัน rubles) rub.) .

ผู้ที่จบการศึกษาจากมหาวิทยาลัยที่มีสถานะเป็นสถาบันวิจัย (เช่น NUST MISiS, BelSU) ได้รับค่าเฉลี่ย 38,000 rubles ต่อเดือน แต่มีความต้องการในตลาดมากขึ้น - ส่วนแบ่งของการจ้างงานที่นี่คือ 81.5% .

แต่เป็นแว่น สำหรับนักเรียนนอกเวลา สถานการณ์จะแตกต่างออกไป ผู้สำเร็จการศึกษาดังกล่าว (อายุต่ำกว่า 25 ปี) ได้รับค่าจ้างเฉลี่ย 23.4 พันรูเบิล

มีนักเรียนประเภทอื่นของเมื่อวาน - ที่เรียกว่านักเรียนเป้าหมาย นั่นคือผู้ที่ศึกษาในทิศทางของวิสาหกิจและองค์กรและค่าใช้จ่ายของพวกเขา ดังนั้นผู้รับเป้าหมายจึงได้รับเฉลี่ย 31.5 พันรูเบิล และความน่าจะเป็นของการจ้างงานอยู่ที่ระดับ 79.6%

สำหรับคุณสมบัตินั้นสถานการณ์นั้นมองโลกในแง่ดีที่สุดในบรรดาผู้สำเร็จการศึกษาจากหลักสูตรปริญญาโท (ตามที่พวกเขาพูดบนเว็บไซต์ - กระทรวงการศึกษา! - สูงสุด เช่นผลลัพธ์ คุณถึง UT") พวกเขายังได้รับการว่าจ้างด้วยความเต็มใจ (ส่วนแบ่งของการจ้างงานคือ 83.4%) มากกว่าผู้สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีและผู้เชี่ยวชาญ (71.4%) และพวกเขาจ่ายเงินให้อาจารย์มากขึ้น (46.2 พันรูเบิลเทียบกับ 29.7 และ 30.3 พันรูเบิลสำหรับปริญญาตรีและผู้เชี่ยวชาญ)

ผลลัพธ์ที่ดีที่สุดในแง่ของการจ้างงานจะแสดงโดยผู้สำเร็จการศึกษาที่สำเร็จการศึกษาด้านวิศวกรรมและการแพทย์ (80% ของพวกเขาได้รับการว่าจ้าง) ในบรรดาความเชี่ยวชาญพิเศษชั้นนำและสาขาต่างๆ สำหรับตัวบ่งชี้นี้ ได้แก่ การพยาบาล ร้านขายยา พลังงานและเทคโนโลยีนิวเคลียร์ ไฟฟ้าและความร้อน เทคโนโลยีเคมี

หากเราพิจารณาสถานการณ์ในบริบทของเงินเดือน ผู้ที่เลือกความเชี่ยวชาญด้านวิศวกรรมเป็นอาชีพในอนาคตจะมีรายได้สูงสุด 5 อันดับแรกตามกระทรวงศึกษาธิการ ได้แก่

1. การนำทางทางอากาศและการทำงานของเทคโนโลยีการบินและจรวดและอวกาศ - ผู้สำเร็จการศึกษาจากทิศทางนี้จะได้รับค่าเฉลี่ยมากกว่า 63,000 รูเบิลต่อเดือน
2. ธรณีวิทยาประยุกต์ เหมืองแร่ น้ำมันและก๊าซ และมาตรวิทยา - ประมาณ 52,000 รูเบิลต่อเดือน
3. พลังงานนิวเคลียร์และเทคโนโลยี - ในภูมิภาค 48,000 rubles;
4. อุปกรณ์และเทคโนโลยีสำหรับการต่อเรือและการขนส่งทางน้ำ - มากกว่า 46,5,000 รูเบิล;
5. เทคโนโลยีการบินและจรวดและอวกาศ - ประมาณ 46,000 รูเบิล

บ่อยครั้งในระหว่างการสัมภาษณ์ จากคำแรก ๆ เป็นที่ชัดเจนว่าผู้สมัครสอดคล้องกับตำแหน่งที่เขาพยายามหางานอย่างไร มันเกิดขึ้นที่คนขาดทักษะที่จำเป็นหรือเขาไม่เข้ากับคนง่ายพอ อย่างไรก็ตาม มันก็เกิดขึ้นด้วยว่ามันไม่ง่ายนักที่จะตัดสินว่าผู้สมัครเหมาะสมกับตำแหน่งหรือไม่ วิธีการเลือกที่ถูกต้องเพียงอย่างเดียวในกรณีของการเลือกผู้เชี่ยวชาญบางคน?

มีการโพสต์คำถามบน Quora เกี่ยวกับคุณสมบัติของผู้สมัครที่น่าสงสัยมากที่สุด ได้รับการตอบรับมากมายจากนักธุรกิจและนายหน้าที่มีประสบการณ์มากมายในการจ้างงาน รายการด้านล่างเป็นคุณสมบัติที่เจ้าของควรปฏิเสธการจ้างงานแม้ว่าพวกเขาจะมีความรู้และประสบการณ์ที่จำเป็นก็ตาม

ตำแหน่งของเหยื่อ

Sarah Smith รองประธาน Quora กล่าวว่าเป็นสัญญาณที่แย่มากที่ผู้สมัครมีทัศนคติต่อเหยื่อ ตามที่เธอกล่าวหากผู้สมัครตอบคำถามว่าทำไมเขาถึงสนใจตำแหน่งงานว่างที่เขาทำงานที่ Google หรือ Facebook แต่ตำแหน่งนี้ไม่ได้เปิดโอกาสให้เขาพัฒนาเธอก็หมดความสนใจในตัวเขาทันที Sarah Smith ตั้งข้อสังเกตว่าก่อนหน้านี้เธอเคยทำงานในตำแหน่งรองลงมา แต่ในแต่ละตำแหน่ง เธอมีสิ่งที่ต้องเรียนรู้

Sarah มีทัศนคติที่คล้ายคลึงกันต่อผู้สมัครที่บ่นว่าผู้นำจำกัดการพัฒนาของพวกเขาและปฏิบัติต่อพวกเขาด้วยอคติ ในความเห็นของเธอ มีเพียงตัวเขาเองเท่านั้นที่ต้องโทษว่าผู้สมัครไม่สามารถพัฒนาความสามารถของเขาได้ การเปลี่ยนโทษให้คนอื่นแสดงเพียงตำแหน่งที่ไม่โต้ตอบของเขาที่เกี่ยวข้องกับชีวิตโดยทั่วไป

ผู้สมัครเปลี่ยนงานบ่อย

วันนี้ไม่ใช่เรื่องง่ายที่จะกำหนดเกณฑ์สำหรับความถี่ของการเปลี่ยนแปลงงาน ในขณะเดียวกัน ผู้เชี่ยวชาญด้าน HR หลายคนสังเกตว่าผู้สมัครที่ไม่ได้ทำงานเดียวนานเกินไปมีโอกาสได้งานน้อยกว่า

Dan Holliday ผู้จัดหางานสำหรับบริษัทขนาดใหญ่กล่าวว่าการหาพนักงานที่ดีไม่ใช่เรื่องง่าย และบริษัทต่างๆ ก็พยายามอย่างมากที่จะรักษาเขาไว้ มีองค์กรจำนวนมากที่มีกฎเกณฑ์ที่หลากหลาย และหากคุณทำงานมาเพียงเล็กน้อยในอาชีพการงานให้กับนายจ้างสองสามราย ก็ไม่มีอะไรต้องกังวล อย่างไรก็ตาม หากคุณเปลี่ยนบริษัทหลายแห่งในเวลาเพียงหกเดือน จะมีคนเพียงไม่กี่คนที่อยากทำธุรกิจกับคุณ

ดอกเบี้ยที่เพิ่มขึ้นในประเด็นเงินเดือน

เราทุกคนต่างออกไปทำงานเพื่อหาเลี้ยงตัวเองและครอบครัว และทุกคนต่างก็สนใจเรื่องค่าจ้าง อย่างไรก็ตาม คนที่มีความสนใจในเรื่องเงินเดือนถูกประเมินสูงเกินไปเป็นเรื่องที่น่าแปลกใจ อดัม ซีบรูค ซึ่งเป็นหนึ่งในผู้ก่อตั้ง Betterteam กล่าว ตามเขา เขายกหัวข้อของค่าตอบแทนที่จุดเริ่มต้นของการสนทนา และหากผู้สมัครพอใจกับจำนวนเงินที่ประกาศ หัวข้ออื่น ๆ จะหารือเพิ่มเติม ตามความเห็นของ Adam มันไม่คุ้มที่จะหยิบยกประเด็นเรื่องค่าจ้างขึ้นมาอีกหลังจากตกลงกันทุกอย่างแล้ว บ่อยครั้ง ผู้สมัครที่สนใจเฉพาะด้านเนื้อหาของปัญหาไม่ได้ไปไกลกว่าการสัมภาษณ์ครั้งแรก

พื้นหลังแปลก ๆ เมื่อสนทนาบน Skype

เมื่อสนทนากับนายหน้าผ่าน Skype ผู้คนมักไม่สนใจสิ่งที่ผู้สัมภาษณ์เห็นในเบื้องหลัง อย่างไรก็ตาม พึงระลึกไว้เสมอว่าไม่ควรแสดงสิ่งของที่กระจัดกระจายและสิ่งที่คล้ายกันแก่ผู้ที่ตั้งใจจะจ้างคุณ ก่อนที่คุณจะเริ่มแชท ให้จัดห้องของคุณให้เป็นระเบียบและลบทุกอย่างที่ไม่จำเป็นออกจากพื้นหลัง นอกจากนี้ ตรวจสอบให้แน่ใจว่าไม่มีญาติของคุณเข้าไปในเลนส์ของกล้องในขณะที่มีการสื่อสาร

ไร้ที่ติ

น่าแปลกที่นายหน้าหลายคนพยายามหลีกเลี่ยงผู้สมัครที่สมบูรณ์แบบ ตามคำกล่าวของ Dan Holliday เขามีคำถามหลายข้อที่อาจทำให้ผู้สมัครส่วนใหญ่ต้องประหลาดใจ และผู้สมัครที่ตอบคำถามอย่างสอดคล้องกันและปราศจากความคิดมากเกินไปจะทำให้เขาข่มขู่ ตัวอย่างเช่น หากเป็นเรื่องของความล้มเหลวครั้งใหญ่ที่สุดของผู้สมัครและเขาเล่าเรื่องที่เตรียมไว้อย่างดีโดยไม่ลังเล การทำเช่นนี้อาจทำให้เกิดความสงสัยในตัวสรรหาบุคลากร

ไม่มีคำถามกับนายจ้างหรือคำถามซ้ำซาก

การสัมภาษณ์เป็นการสนทนาระหว่างผู้เข้าร่วมสองคน ในกระบวนการสื่อสาร ทั้งสองฝ่ายควรค้นหาว่าผู้สมัครเหมาะสมกับตำแหน่งที่กำหนดเพียงใด มิรา ซาสลอฟ หัวหน้าแผนกของซิสโก้กล่าวว่าข้อเท็จจริงที่ผู้ให้สัมภาษณ์ไม่ถามคำถามใดๆ จะทำให้ผู้สัมภาษณ์ไม่สงบ Benjamin Holder หัวหน้าแผนกหนึ่งของ GradStaff กล่าวว่าเป็นเรื่องน่าสงสัยพอๆ กันเมื่อมีคนถามคำถามที่ไม่สมเหตุสมผล

ตามที่เขาพูด เขาสัมภาษณ์เกือบทุกวัน และสังเกตซ้ำแล้วซ้ำเล่าว่าผู้สมัครถามคำถามซ้ำซากจำเจ เพื่อสนับสนุนการสนทนาด้วยวิธีใดวิธีหนึ่ง ตามที่คนเหล่านี้สัมภาษณ์สิ้นสุดลงแล้วและพวกเขากำลังถามคำถามซ้ำซากและไร้ความหมาย ผู้สมัครที่ดีที่สุดมักสนใจในสิ่งที่เจาะจงและฟังคำตอบด้วยความสนใจ

เรื่องราวเกี่ยวกับการสัมภาษณ์ตนเองที่สำคัญอื่นๆ

ตามรายงานของ Mira Zaslov ผู้สมัครที่อ้างว่าได้รับข้อเสนอจำนวนมากไม่ควรได้รับความเชื่อถือ ความจริงที่ว่าบุคคลนั้นบอกคุณเกี่ยวกับการสัมภาษณ์อื่นๆ ที่มีแนวโน้มมากที่สุดบ่งชี้ว่าผู้สมัครเองไม่สนใจสิ่งที่คุณเสนอมากเกินไป ถ้าเขาตกลงจะทำงานให้คุณ มีความเป็นไปได้สูงที่เขาจะลาออกทันที ทันทีที่มีข้อเสนอที่ดีกว่าปรากฏขึ้น Mira ตั้งข้อสังเกตว่าถ้าคุณไม่ต้องการที่จะถูกทิ้งไว้ในช่วงเวลาที่ไม่เหมาะสมที่สุด จะดีกว่าที่จะไม่จ้างคนเหล่านี้

ผู้สมัครไม่เต็มใจที่จะยอมรับว่าเขาขาดความรู้

ความมั่นใจในตนเองและความมั่นใจในตนเองเป็นคุณสมบัติเชิงบวก แต่ความมั่นใจในตนเองมักจะกีดกันการเรียนรู้ โดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับมืออาชีพด้านเทคนิค จอห์น แอล. มิลเลอร์ ซึ่งรับสมัครบริษัทไอทีชั้นนำกล่าว หากผู้สมัครเดาคำตอบที่ถูกต้องสำหรับคำถามที่ยากสำหรับเขา สิ่งนี้จะดีก็ต่อเมื่อเขายอมรับอย่างตรงไปตรงมาว่าเขาขาดความรู้ ในทางกลับกัน หากผู้สมัครมั่นใจว่าเขารู้ทุกอย่าง แต่คุณเห็นว่าไม่เป็นเช่นนั้น จะดีกว่าที่จะไม่จ้างเขา คนเหล่านี้ไม่ค่อยยอมรับว่าพวกเขาต้องการความช่วยเหลือหรือความรู้ใหม่ ในที่สุด พวกเขาสามารถล้มเหลวในโครงการสำคัญสำหรับคุณ

เส้นทางจากบ้านไปที่ทำงานยาวเกินไปสำหรับผู้สมัคร

บริษัทใด ๆ ที่พยายามจะจ้างพนักงานซึ่งหากจำเป็นก็จะเข้าทำงานอย่างรวดเร็ว หากผู้สมัครอาศัยอยู่ไกลจากที่ทำงานมากเกินไป ถึงจุดหนึ่งเขาจะเบื่อที่จะใช้เวลาหลายชั่วโมงต่อวันบนท้องถนน Mira Zaslov ตั้งข้อสังเกตว่าบ่อยครั้งกว่าไม่ การจ้างผู้สมัครที่อาศัยอยู่ไกลจากสำนักงานจบลงด้วยการทิ้งพวกเขาภายในสองสามสัปดาห์แรก หากผู้สมัครอยู่นานขึ้น เขาก็มาสายค่อนข้างบ่อยและในที่สุดก็ย้ายไปอยู่ใกล้ ๆ หรือหางานใกล้บ้านมากขึ้น

ฟังไม่ได้

ตามคำกล่าวของ Ramkumar Balaraman บางตำแหน่งไม่จำเป็นต้องมีทักษะในการสื่อสารพิเศษหรือความสามารถในการกำหนดความคิดได้อย่างชัดเจน แต่ความสามารถในการฟังนั้นเป็นคุณสมบัติที่สำคัญที่สุด หากปราศจากความร่วมมืออย่างมีประสิทธิผลก็เป็นไปไม่ได้ หากผู้สมัครตั้งใจหรือไม่ตั้งใจพลาดหรือไม่เข้าใจคำถามของคุณ คุณควรพิจารณาจ้างบุคคลนี้อย่างจริงจัง

เมืองใหญ่มักจะดึงดูดผู้คนจากรอบนอกด้วยการมีอยู่ของโอกาสและโอกาส แต่น่าเสียดายที่แม้หลังจากย้ายไปยังถิ่นที่อยู่ถาวรในเมืองใหญ่เช่นมอสโกซึ่งมีการประกาศเงินเดือนสูงสุดทุกคนไม่สามารถหางานที่ต้องการและสร้างชีวิตที่ดีได้ ดังนั้น เพื่อช่วยแก้ปัญหานี้ เราจะมาพูดคุยกันเพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีการหาคำตอบสำหรับคำถาม - จะไปที่ไหนในมอสโกในปี 2019 และรับโอกาสสำหรับชีวิตใหม่

สิ่งที่คุณต้องรู้เมื่อหางาน?

แต่เพื่อให้การค้นหานี้ประสบความสำเร็จ คุณต้องเตรียมตัวเล็กน้อยสำหรับกระบวนการนี้ และที่สำคัญที่สุด สิ่งที่ต้องทำก่อนคือ เพื่อกำหนดเกณฑ์สำหรับบทเรียนในอนาคตให้ถูกต้องที่สุด นั่นคือ กำหนดปัญหาให้ชัดเจน:

1. คนหางานสมัครงานตำแหน่งอะไร?
2. เขาคาดหวังเงินเดือนเท่าไหร่?
3. คุณลักษณะใดของงานในอนาคตที่มีความสำคัญเป็นพิเศษสำหรับผู้หางาน

ขั้นตอนต่อไปบนเส้นทางสู่ความสำเร็จคือการเขียนเรซูเม่ที่อธิบายสั้นๆ ถึงข้อดีของบุคคลที่กำลังมองหางาน ควรมีข้อมูลเกี่ยวกับประสบการณ์การทำงาน (ถ้ามี) เกี่ยวกับคุณสมบัติส่วนตัวและงานอดิเรกเล็กน้อย นอกจากนี้ เมื่อเขียนเรซูเม่ คุณควรกล่าวถึงข้อดีของคุณในกิจกรรมทางวิชาชีพ (ถ้ามี) และไม่ควร "ตกแต่ง" เอกสารด้วยข้อมูลเท็จไม่ว่าในกรณีใด เพราะเมื่อมองหาโอกาสในการหางานทำในมอสโคว์และไม่ใช่แค่ในมอสโคว์เท่านั้น การโกหกก็สามารถเปิดเผยได้ในการสัมภาษณ์ครั้งแรก และมีความเสี่ยงสูงที่การโกหกที่ไร้เดียงสาอาจกลายเป็นการล่มสลายของอาชีพที่ยังไม่มี เริ่ม และสุดท้าย ภาพถ่าย หลายคนคิดว่ามันฟุ่มเฟือยในประวัติย่อ แต่อย่างที่นายจ้างหลายคนบอกว่าการมีรูปถ่ายของผู้สมัครตำแหน่งงานว่างในประวัติย่อดึงดูดความสนใจของพวกเขาตั้งแต่แรก

แน่นอนว่าเมื่อร่างเอกสาร คุณควรระมัดระวังเกี่ยวกับข้อผิดพลาดทางไวยากรณ์ด้วย เพราะมีนายจ้างเพียงไม่กี่รายที่ต้องการจ้างคนงานที่ไม่มีการศึกษา

อีกประเด็นสำคัญในการแก้ไขปัญหา “หางานในมอสโกได้ที่ไหน” - การเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์ที่เป็นไปได้ คุณไม่รู้ว่าเมื่อไรที่นายจ้างจะโทรหาคุณ แต่อาจเกิดขึ้นได้ว่าประวัติย่อของคุณจะทำให้ใครบางคนสนใจในทันที แล้วปรากฎว่าคุณไม่พร้อมสำหรับการสัมภาษณ์ ดังนั้น ในการหางานควบคู่กันไป คุณจำเป็นต้องเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์ เนื่องจากผู้สมัครที่ไม่ได้เตรียมตัวสำหรับตำแหน่งงานว่างไม่สามารถลองได้ สิ่งที่จำเป็นสำหรับสิ่งนี้?

เตรียมคำตอบหลายข้อสำหรับมาตรฐาน ในกรณีเช่นนี้ คำถาม:

• ทำไมคุณถึงออกจาก (หรือต้องการออกจาก) นายจ้างคนสุดท้ายของคุณ ช่วงนี้คุณทำงาน;
• ทำไมคุณถึงคิดว่าคุณควรทำงานให้กับบริษัทนี้
• คุณสามารถนำประสบการณ์ที่เป็นประโยชน์อะไรมาสู่บริษัทในฐานะพนักงานในอนาคต
• อะไรคือลักษณะนิสัยเชิงบวกและเชิงลบที่สุดของคุณที่บ่งบอกลักษณะของคุณในฐานะพนักงาน
• อะไรคือความสำเร็จที่โดดเด่นที่สุดของคุณในอาชีพนี้
• มีความล้มเหลวใด ๆ และทำไม?

มันไปโดยไม่บอกว่าจะมีคำถามอื่น ๆ แต่คำตอบเหล่านี้จะถูกทดสอบและในกรณีส่วนใหญ่พวกเขาจะกำหนดชะตากรรมของคุณ เตรียมความพร้อมสำหรับงานทดสอบภาคปฏิบัติที่เป็นไปได้ทั้งในแง่ของทักษะทางวิชาชีพและในด้านจิตวิทยา (ไม่ใช่ข้อเท็จจริงที่จะเกิดขึ้น แต่ควรเตรียมตัวให้พร้อม) คุณสามารถค้นหาข้อมูลเกี่ยวกับงานดังกล่าวบนอินเทอร์เน็ต คิดเกี่ยวกับคำถามที่คุณต้องการถามนายจ้าง ดูแลองค์ประกอบของตู้เสื้อผ้าที่คุณจะไปสัมภาษณ์ เสื้อผ้าควรเน้นถึงความเหมาะสมของคุณสำหรับตำแหน่งในอนาคต และรูปลักษณ์ที่เรียบร้อย (ผมที่สระ เล็บที่ดูแลเป็นอย่างดี ความเป็นระเบียบเรียบร้อย) จะเสริมภาพลักษณ์ของคุณเป็นคนที่ขยัน มีความรับผิดชอบ และมีระเบียบ

และคำแนะนำสุดท้ายหากคุณต้องการฟังคำตอบในเชิงบวกสำหรับคำถาม - เป็นการยากที่จะหางานทำในมอสโกในปี 2019 - อดทน ท้ายที่สุด การหางานเป็นกระบวนการที่รับผิดชอบและใช้เวลานาน ดังนั้น อย่าตกใจถ้าประวัติของคุณยังไม่ได้รับคำตอบ ท้ายที่สุดคุณสามารถลองมากขึ้น

รายชื่อตำแหน่งงานว่างที่ได้รับความนิยมและให้ผลกำไรสูงที่สุด

หลังจากจัดการกับความซับซ้อนของกระบวนการหางานแล้ว ขั้นตอนต่อไปควรทำความคุ้นเคยกับอาชีพและตำแหน่งที่เป็นที่ต้องการตัวมากที่สุดซึ่งเหมาะสมกับผู้หางาน

แน่นอนที่นี่ฉันต้องการให้ความสนใจทันทีว่าถ้าคุณมาที่เมืองหลวงเพื่อทำงานและคุณไม่มีใบอนุญาตผู้พำนักในมอสโกก็สงสัยว่าจะได้งานในมอสโกด้วยเงินเดือนที่ดีโดยทั่วไป คุณไม่ควรมีความหวังสูงสำหรับงานอันทรงเกียรติ โดยปกติผู้ที่มีเอกสารการจดทะเบียนยินดีรับงานดังกล่าว แต่คุณไม่ควรอารมณ์เสีย เนื่องจากมีหลายกรณีที่แม้แต่พลเมืองที่ไม่ใช่ผู้มีถิ่นที่อยู่ได้รับงานที่ได้รับค่าตอบแทนสูงในบริษัทที่มีชื่อเสียง เนื่องจากการมีคุณสมบัติบางอย่างของตัวละครที่หน่วยงานกำหนดและทักษะพิเศษบางอย่างของคุณสมบัติทางวิชาชีพ นั่นก็หมายความว่า หากคุณเป็นคนนอก แต่มีคุณสมบัติที่จำเป็น และคิดว่าสามารถทำสิ่งที่คนอื่นทำไม่ได้ อย่าลังเลที่จะหางานในที่ว่าง กล่าวคือ หมวดวีไอพีที่ สภาพการทำงานดีมากและเงินเดือนสูงที่สุดและมีโอกาสเติบโตในอาชีพการงาน

วันนี้ผู้เชี่ยวชาญรวมถึงอาชีพต่อไปนี้ในตำแหน่งงานว่างดังกล่าว:

ผู้เชี่ยวชาญทางเทคโนโลยี

อาชีพนี้ได้รับการจัดอันดับว่าเป็นผู้ที่มีความต้องการมากที่สุดและได้รับค่าตอบแทนสูงสุดไม่เพียง แต่ในตลาดการจ้างงานในมอสโก แต่ยังรวมถึงในรัสเซียโดยรวมตลอดห้าปี อย่างไรก็ตาม บางบริษัทก็พร้อมที่จะจ้างผู้เชี่ยวชาญในวิชาชีพนี้ แม้กระทั่งโดยตรงจากสถาบันการศึกษา ดังนั้นหากคนหนุ่มสาวหลังจากสำเร็จการศึกษามีคำถามว่าจะไปทำงานที่ไหนในมอสโกด้วยการศึกษาระดับอุดมศึกษาที่ไม่มีประสบการณ์ เขามีประกาศนียบัตรผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีสามารถหางานทำได้ง่าย

ผู้สอบบัญชี

ผู้เชี่ยวชาญมีส่วนร่วมในการวิเคราะห์ประสิทธิภาพทางการเงินขององค์กร ค้นหาการละเมิด ควบคุมความถูกต้องของการรายงาน เขายังให้คำแนะนำในเรื่องการเงินอีกด้วย เงินเดือนของผู้ตรวจสอบบัญชีเริ่มต้นที่ 100,000 rubles และเขาสามารถทำงานได้ทั้งในฐานะส่วนหนึ่งขององค์กรที่มีชื่อเสียงตลอดจนในโครงสร้างของรัฐหรือบนพื้นฐานอิสระ

นักสะสม

ด้วยเหตุผลที่ชัดเจน ตัวแทนของอาชีพนี้ไม่ได้รับความเคารพอย่างสูงจากประชากร แต่เงินเดือนของพวกเขาอาจสูงมาก เพราะพวกเขาขึ้นอยู่กับ "การผลิต" กล่าวอีกนัยหนึ่งคือจำนวนเงินที่ลูกหนี้ยึดมาได้ อย่างที่บอก ยิ่งจำนวนเยอะ ยิ่งดอกเบี้ยสูง ข้อดีอีกประการหนึ่งคือแม้แต่ผู้ที่กำลังมองหาสถานที่ที่จะไปทำงานในมอสโกโดยไม่มีการศึกษา (การศึกษาระดับอุดมศึกษา) ก็สามารถหางานทำในพื้นที่นี้ได้ แต่ผู้สมัครตำแหน่งที่ว่างจะต้องมีเกณฑ์การต้านทานความเครียดสูง - นี่คือข้อกำหนดหลักและมีคุณสมบัติที่แตกต่างกันมากมาย

นักวิเคราะห์ตลาด

ตำแหน่งงานว่างเป็นที่ต้องการอย่างมากในด้านการค้าและแน่นอนว่าได้รับค่าตอบแทนที่ดี ผู้เชี่ยวชาญคนนี้วิเคราะห์สถานการณ์ในตลาดผลิตภัณฑ์ ให้คำแนะนำเกี่ยวกับวิธีแนะนำผลิตภัณฑ์ใหม่ให้ดีที่สุด วิธีส่งเสริมการค้าอย่างเหมาะสม

นักการตลาด

ความรับผิดชอบของเขารวมถึงทุกอย่างที่เกี่ยวข้องกับบริษัทโฆษณา (บริษัท ผลิตภัณฑ์ แบรนด์ บริการ ฯลฯ) ทุกวันนี้ เมื่อแทบไม่มีอะไรมาเซอร์ไพรส์ผู้บริโภค นักการตลาดที่ดี ดังนั้นเขาจึงได้รับเงินเดือนสูง อาชีพนี้ให้คุณค่ากับการศึกษาเฉพาะทาง ความคิดสร้างสรรค์ ประสบการณ์การทำงาน และการมีโครงการที่ประสบความสำเร็จของคุณเอง และนี่เป็นสัญญาณที่แน่ชัดว่าหากคุณกำลังมองหาสถานที่ที่จะไปทำงานโดยไม่มีประสบการณ์ทำงานในมอสโกและเมืองอื่น ๆ คุณมีแนวโน้มที่จะล้มเหลว .

ผู้จัดการฝ่ายขาย

งานของผู้เชี่ยวชาญคนนี้คือทำทุกอย่างเพื่อให้ความต้องการผลิตภัณฑ์และบริการของบริษัทที่เขาทำงานเพิ่มขึ้น อันที่จริงรายได้ของเขาขึ้นอยู่กับมัน ดังนั้นหากลำดับความสำคัญของการหางานคือคำถามเกี่ยวกับวิธีการทำเงินในมอสโกดังนั้นหากมีประสบการณ์และฝึกฝนในเรื่องนี้คุณสามารถส่งประวัติย่อได้อย่างปลอดภัย เนื่องจากผู้เชี่ยวชาญที่ดีในวิชาชีพนี้เป็นที่ต้องการอย่างมากในเมืองหลวง

โลจิสติก

ตรวจสอบให้แน่ใจว่าการส่งมอบสินค้าจากซัพพลายเออร์ไปยังผู้ประกอบการ องค์กร ดำเนินการอย่างมีประสิทธิภาพ โดยไม่สูญเสีย ตรงเวลา ด้วยต้นทุนที่ต่ำที่สุด ผู้ที่มีความคิดเชิงกลยุทธ์และความสามารถในการจัดระเบียบ มีความรับผิดชอบ และตรงต่อเวลา สามารถรับมือกับหน้าที่ของนักโลจิสติกส์ได้ดี ความรู้ภาษาต่างประเทศจะเปิดโอกาสให้ได้งานในบริษัทที่ติดต่อกับผู้นำเข้าจากต่างประเทศ และความเป็นกันเองจะช่วยให้คุณสร้างการสื่อสารกับผู้เข้าร่วมแต่ละคนในกระบวนการจัดส่งได้อย่างรวดเร็ว

ทนายความ

บริการทนายความเป็นบริการที่ได้รับความนิยมมากที่สุดในมอสโกมาโดยตลอด ดังนั้นในตลาดการจ้างงาน อาชีพนี้เป็นที่ต้องการของผู้เชี่ยวชาญที่ดี งานได้ผลตอบแทนที่ดีเสมอมีโอกาสเติบโตในอาชีพ

ทันตแพทย์

แพทย์เฉพาะทางนี้มีความจำเป็นตลอดเวลา เพราะถึงแม้จะเป็นหนึ่งในบริษัทที่มีชื่อเสียงและได้รับค่าตอบแทนสูง แต่ก็ยังมีปัญหาการขาดแคลนผู้เชี่ยวชาญในการแลกเปลี่ยนแรงงานอย่างต่อเนื่อง เงินเดือนทันตแพทย์อาจสูงมาก หางานได้ทั้งในบริษัทเอกชนและโดยการเปิดธุรกิจของคุณเอง แต่จะต้องใช้เอกสารเพิ่มเติมสำหรับการเป็นผู้ประกอบการที่ออกในเมืองหลวง

ช่างแต่งหน้า

เมื่อเร็ว ๆ นี้อาชีพนี้ในเมืองหลวงได้รับความนิยมอย่างมาก ความจริงก็คือสถานเสริมความงามที่ให้บริการที่เป็นที่นิยมในมอสโกเริ่มปรากฏเป็นเห็ดหลังฝนตก ดังนั้นความต้องการช่างฝีมือดีจึงทำให้เกิดอุปทานค่าจ้างสูง แต่แน่นอนว่าสิ่งนี้เป็นไปได้หากผู้เชี่ยวชาญสามารถบอกนายจ้างว่าเขาสามารถตอบสนองความต้องการของลูกค้าไม่เพียงเท่านั้น แต่ยังทำให้พวกเขาประหลาดใจด้วยทักษะของเขา

รายชื่ออาชีพที่ไม่ต้องการวุฒิการศึกษาสูง

แน่นอนว่าไม่ใช่ทุกคนที่กำลังมองหางานสามารถอวดประวัติย่อด้วยประสบการณ์การทำงานและคุณสมบัติระดับสูงได้ แต่ถึงแม้จะมีข้อเสียเหล่านี้ แต่ก็ยังมีโอกาสได้งานที่ดี อันที่จริงเมื่อแก้ปัญหาว่าใครจะไปทำงานในมอสโกที่การแลกเปลี่ยนแรงงานในท้องถิ่นคุณสามารถหาตำแหน่งงานว่างมากมายในอาชีพที่ไม่ต้องการคุณสมบัติสูงจากผู้สมัครและในขณะเดียวกันก็ได้รับค่าตอบแทนที่ดี ตัวอย่างเช่น หนึ่งในนั้นคืออาชีพเลขานุการ ซึ่งตามการคำนวณทางสถิติ มีตำแหน่งงานว่างประมาณ 15,000 ตำแหน่งในเมือง และถ้าเราเพิ่มข้อเสนออีกมากมายสำหรับอาชีพนักบัญชีและพนักงานขายในรายการนี้ซึ่งด้วยเหตุผลบางอย่างถือว่าเป็นผู้หญิงโดยทั่วไปแล้วปัญหาของการไปทำงานในมอสโกสำหรับเด็กผู้หญิงควรได้รับการพิจารณาสำหรับหลาย ๆ คน ของเพศที่ยุติธรรม ในการดำเนินการนี้ พวกเขาเพียงแค่ต้องติดต่อบริษัทที่เหมาะสมกับพวกเขา

ผู้รักษาความปลอดภัย

หากเราพูดถึงอาชีพที่ทำกำไรซึ่งไม่ต้องการคุณสมบัติสูงจาก "รายชื่อผู้ชาย" อันดับแรกคุณควรให้ความสนใจกับตำแหน่งงานว่างเช่น: ผู้คุ้มกัน อาชีพที่ได้รับความนิยมและได้รับค่าตอบแทนสูงสำหรับผู้ชายที่มีสุขภาพดีเยี่ยม สมรรถภาพทางกาย ทักษะการต่อสู้ ตลอดจนความสามารถในการจับอาวุธ ความสามารถในการขับรถ นายจ้างสำหรับผู้เชี่ยวชาญดังกล่าวอาจเป็นนักธุรกิจที่น่านับถือ เจ้าของบริษัท ผู้มีอิทธิพลและร่ำรวย ซึ่งพร้อมจะจ่ายเงินอย่างดีเพื่อความปลอดภัย ดังนั้น หากเราพิจารณาถึงความเป็นไปได้ จากนั้นสร้างบอดี้การ์ดขึ้นมา นี่เป็นโอกาสที่แท้จริงที่จะเติบโต แม้ว่าเมื่อตัดสินใจลองประกอบอาชีพนี้แล้ว ก็ไม่ควรลืมว่าบางครั้งงานดังกล่าวอาจมีความเสี่ยงสูงต่อชีวิตและสุขภาพ ดังนั้นเมื่อตัดสินใจว่าจะไปทำงานที่ไหนในมอสโกสำหรับผู้ชาย คุณควรคิดให้รอบคอบก่อนที่จะตกลงรับงานนี้

พนักงานขับรถส่วนตัว

หากเราเปรียบเทียบ - ใครดีกว่าที่จะทำงานในมอสโก - ผู้คุ้มกันหรือคนขับรถส่วนตัว แน่นอนว่าตำแหน่งที่สองนั้นสงบกว่าเล็กน้อยในแง่ของความปลอดภัย แต่อย่างไรก็ตาม อาชีพนี้เกี่ยวข้องกับความรับผิดชอบอย่างมากต่อชีวิตของนายจ้าง ความเสี่ยงส่วนบุคคล (มันไม่ปลอดภัยบนท้องถนนเช่นกัน) ในเรื่องนี้ผู้สมัครมีข้อกำหนดที่สูงมาก โดยเฉพาะการมีสุขภาพที่ดี ทนต่อความเครียดสูง ประสบการณ์การขับขี่ (โดยไม่เกิดอุบัติเหตุ) และแน่นอน ความสามารถในการนิ่งเงียบ ท้ายที่สุดแล้ว คนขับส่วนบุคคลคือคนที่อุทิศตนเพื่อความลับเกือบทั้งหมดของผู้บังคับบัญชาของเขา

เทรนเนอร์

เนื่องจากผู้คนเริ่มให้ความสนใจกีฬามากขึ้นรวมถึงในกระบวนการเลี้ยงลูก ความต้องการอย่างจริงจังจึงปรากฏขึ้นในตลาดแรงงานของเมืองหลวงสำหรับผู้เชี่ยวชาญเช่นโค้ช (ในพื้นที่ต่างๆ) และนี่เป็นอีกโอกาสหนึ่งที่คุณสามารถไปทำงานที่มอสโคว์เพื่อรับรายได้ที่ดีโดยไม่ต้องมีการศึกษาพิเศษ แม้ว่าคุณสมบัติบางอย่างสำหรับผู้ที่สมัครตำแหน่งว่างนั้นจำเป็น หนึ่งในนั้นเกี่ยวข้องโดยตรงกับกีฬา ตัวอย่างเช่น อดีตนักมวยสามารถทำงานในส่วนของนักมวยรุ่นเยาว์หรือแฟนฝึกหัดของกีฬาชนิดนี้ได้สำเร็จ อย่างไรก็ตาม ในไซต์ที่เสนองาน มีคำเชิญมากมายสำหรับงานดังกล่าว นอกจากนี้เธอจ่ายได้ดี

อาชีพที่มีความต้องการอยู่เสมอ

นอกเหนือจากอาชีพที่รับประกันรายได้สูง แต่มีความเสี่ยงและมีข้อกำหนดพิเศษสำหรับผู้สมัครตำแหน่งงานว่าง คุณสามารถหาทางเลือกอื่น ๆ มากมายในการแลกเปลี่ยนแรงงานซึ่งจะดีกว่าถ้าไปทำงานในมอสโก แท้จริงแล้ว ในศตวรรษที่ 21 ที่ก้าวหน้าของเรา มนุษยชาติที่พยายามจะเชี่ยวชาญวิชาชีพที่ทันสมัยที่สุด ไม่ได้คำนึงถึงข้อเท็จจริงที่ว่าเราทำไม่ได้หากไม่มีคนงานธรรมดา ดังนั้นมันจึงกลายเป็นสุญญากาศขนาดใหญ่ในตลาดนี้ สำหรับผู้ที่เพิ่งเริ่มต้นอาชีพ สถานการณ์นี้ให้โอกาสที่ดีในการเรียนรู้อาชีพที่มีประโยชน์ และแน่นอน หารายได้พิเศษ อย่างไรก็ตาม ตำแหน่งงานว่างบางส่วนจากรายการด้านล่างอาจเป็นแนวคิดสำหรับผู้ที่กำลังมองหารายได้เพิ่มเติมในเวลาว่างในมอสโก เช่น นักเรียนหรือผู้รับบำนาญ

จัดส่ง

อาชีพนี้สามารถนำรายได้ที่ดีมาสู่ผู้ที่มีการขนส่งส่วนบุคคล นักธุรกิจใช้บริการจัดส่ง "บนล้อ" เป็นประจำเพื่อขนส่งสิ่งของและเอกสารขนาดเล็ก แต่คุณยังสามารถทำงานเป็นผู้ส่งสารที่ง่ายกว่าได้ด้วย โดยส่งพัสดุ จดหมาย ของใช้ส่วนตัวทั่วเมือง บ่อยครั้งที่พนักงานดังกล่าวมีความจำเป็นในร้านค้าออนไลน์ บริการจัดส่ง และนี่คือข้อเสนอที่ดีที่สุด ที่ซึ่งจะดีกว่าถ้าทำงานในมอสโกโดยไม่มีประสบการณ์ ในการเป็นผู้ส่งสาร คุณต้องมีทัศนคติที่ดีในเมือง มีสุขภาพที่ดี (คุณจะต้องเคลื่อนไหวให้มาก) อาชีพนี้สามารถรวมกับการศึกษาหรืองานอื่นๆ

บริกร

มีตำแหน่งงานว่างมากมายสำหรับบริกรในตลาด นอกจากนี้ ในหมู่พวกเขามีข้อเสนอที่มีระดับเงินเดือนที่เหมาะสมพอสมควร ความรับผิดชอบของผู้สมัครงานนี้รวมถึงการบริการลูกค้า:

• ช่วยในการเลือกเมนู
• การยอมรับคำสั่ง;
• เสิร์ฟอาหารลูกค้า
• ดำเนินการตามคำสั่งเล็กน้อย (ล้างจากโต๊ะเสิร์ฟเครื่องเทศ);
• การชำระเงิน.

โดยทั่วไป - ไม่มีอะไรซับซ้อน และถ้าคุณกำลังมองหาสถานที่ทำงานโดยไม่มีประสบการณ์ในมอสโกอยู่แล้ว การทำงานเป็นพนักงานเสิร์ฟในร้านกาแฟหรือร้านอาหารก็เป็นตัวเลือกที่ดีที่สุด ท้ายที่สุดวันนี้เป็นอาชีพที่เป็นที่ต้องการตัวมากที่สุดซึ่งให้โอกาสในการสร้างรายได้ที่ดีรวมถึงรายได้เพิ่มเติมในรูปแบบของ "เคล็ดลับ" ข้อกำหนดสำหรับผู้สมัครตำแหน่งว่าง - แนวโน้มที่จะเรียนรู้ได้อย่างรวดเร็ว, ซื่อสัตย์, เข้ากับคนง่าย, ความสามารถในการขจัดความขัดแย้ง

ผู้ดูแลระบบ

คนพิเศษนี้มีความจำเป็นทุกที่: ในโรงแรม ฟิตเนสเซ็นเตอร์ ร้านอาหาร คลับ ฯลฯ ความรับผิดชอบขึ้นอยู่กับสถานที่ทำงาน - แขกที่มาพบและที่พักของพวกเขา บันทึกลูกค้า การให้คำปรึกษา ข้อกำหนดหลักสำหรับผู้ที่สมัครงานคือความสามารถในการเอาใจลูกค้า เพราะอย่างที่คุณทราบ เขาถูกเสมอ และยัง - ตรงต่อเวลา ถูกต้อง เที่ยงตรง อันที่จริงสำหรับสิ่งนี้พวกเขาจ่ายค่าจ้างที่เหมาะสมและบางครั้งก็ "ทิป"

คนขับแท็กซี่

ตลาดแรงงานทุนมีข้อเสนอที่เพียงพอสำหรับผู้ขับเคลื่อนประเภทต่างๆ และการทำงานเป็นคนขับแท็กซี่ไม่เพียงแต่จะกลายเป็นสถานที่ทำงานหลักของคนขับรุ่นเยาว์เท่านั้น แต่ยังเป็นช่องทางที่คุณสามารถหารายได้พิเศษในเวลาว่างสำหรับผู้ชายในมอสโกได้อีกด้วย นายจ้างไม่ได้กำหนดข้อกำหนดที่ผิดปกติใด ๆ ให้กับคนขับรถแท็กซี่ สิ่งสำคัญคือการมีใบขับขี่ประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 3 ปีและแน่นอนความรู้เกี่ยวกับถนนในเมืองหลวง แม้ว่าในตอนแรก ระบบนำทางสามารถช่วยคนขับได้ เงินเดือนไม่สูงที่สุด แต่พวกเขาจ่ายตรงเวลาและนี่เป็นข้อดี แน่นอนว่าผู้ที่ขับแท็กซี่แสงจันทร์บนรถสามารถอวดรายได้มากขึ้น แต่ส่วนสำคัญของเงินทุนเหล่านี้จะนำไปใช้ในการบำรุงรักษารถ ดังนั้นในท้ายที่สุด การทำงานเป็นคนขับรถแท็กซี่ในการขนส่งที่จัดให้นั้นย่อมมีกำไรและผลกำไรมากขึ้น

คนทำความสะอาดถนน

ไม่ใช่อาชีพที่มีเกียรติมาก และคุณจะไม่พบมันในรัสเซียด้วยซ้ำ เพราะแม้แต่ผู้รับบำนาญก็ยังอยากทำงานในสภาพที่สะดวกสบายมากกว่าภารโรง แต่สำหรับผู้ที่มีเป้าหมายที่จะได้งานในมอสโกนี่เป็นโอกาส นอกจากนี้ การทำงานเป็นภารโรงสามารถแก้ปัญหาได้ไม่เพียงแค่การดำรงชีวิต แต่ยังรวมถึงที่อยู่อาศัยด้วย เพราะเมื่อจ้างนายจ้างพยายามช่วยแก้ปัญหานี้ เราไม่ได้พูดถึงความสะดวกสบายอย่างสมบูรณ์ แต่เป็นครั้งแรก โดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับผู้ที่ไม่มีถิ่นที่อยู่ คุณไม่สามารถจินตนาการถึงโอกาสที่ดีกว่านี้ได้ ข้อดีอีกอย่างของอาชีพนี้คือหลังจากทำงานหลักเสร็จแล้ว คุณจะมีเวลามองหางานที่มีเกียรติมากกว่านี้

Loader

อาชีพนี้ไม่ใช่เรื่องง่าย (และไม่ใช่ทุกคนที่จะสามารถทำงานได้) และไม่รับประกันผลกำไรสูง แต่ถ้าเรากำลังพูดถึงงาน part-time ในมอสโกในเวลาว่างสำหรับผู้ชายหรือเกี่ยวกับรายได้ชั่วคราว การหางานทำได้ง่ายและค่อนข้างสมจริง ตำแหน่งงานว่างฟรีสามารถพบได้ในแหล่งข้อมูลสาธารณะ จริงอยู่ ในกรณีส่วนใหญ่ รถตักไม่ทำงาน ดังนั้นหากพนักงานไม่ได้รับเงินทันทีหลังจากงานเสร็จสิ้น มีความเสี่ยงที่จะถูกทิ้งไว้โดยไม่มีเงิน

บทสรุป

เราได้พิจารณาเพียงส่วนเล็ก ๆ ของตำแหน่งงานว่างเหล่านั้น ซึ่งขณะนี้คุณสามารถหางานได้ในบางกรณี แม้จะไม่มีประสบการณ์และไม่มีตราประทับการจดทะเบียนในมอสโก แน่นอน สำหรับคนงานที่มีการศึกษาสูง มีประสบการณ์ในกิจกรรมบางอย่าง โอกาสในการได้รับตำแหน่งที่ทำกำไรได้สูงเพิ่มขึ้นอย่างมาก แต่ตามความเห็นของผู้เชี่ยวชาญ หากไม่มีความปรารถนาส่วนตัว ความปรารถนา และความคิดริเริ่มของผู้หางาน การค้นหาตำแหน่งงานจะไม่สมเหตุสมผล อย่างน้อยต้องมีเงินเดือนขั้นต่ำ เพราะทุกคนที่กำลังมองหาพนักงานใส่ใจในคุณสมบัติเหล่านี้ ดังนั้น หากคุณต้องการได้งานที่ดี อย่าละทิ้งตัวเลือกที่เสนองานให้กับชาวมอสโก บางทีคุณอาจเป็นผู้สมัครที่ดีที่สุด เพียงแค่แสดงให้เห็นมัน และคุณสามารถลงทะเบียนได้ตลอดเวลา

แนวคิดธุรกิจใหม่ในมอสโกด้วยการลงทุนเพียงเล็กน้อยในปี 2562 สำหรับผู้ประกอบการเริ่มต้น เคล็ดลับในการเปิดธุรกิจในเมืองใหญ่

รายการรายละเอียดของอาชีพที่ได้รับค่าตอบแทนสูงสุดในมอสโกในปี 2020 สำหรับผู้ชายและผู้หญิง จะไปทำงานที่ไหนในรัสเซียด้วยการศึกษาระดับอุดมศึกษาหรือไม่มีประสบการณ์การทำงาน?

Ilgiz Musin นักศึกษาอายุ 22 ปีที่ Moscow Engineering University (MAMI) เริ่มทำงานนอกเวลาตั้งแต่ชั้นปีที่ 3 ฤดูร้อนที่แล้ว เขาได้งานเป็นผู้จัดส่งให้กับบริษัท Sushi Wok และในเวลาเพียงหนึ่งเดือนเขาก็สามารถทำเงินได้ประมาณ 50,000 รูเบิล จริงอยู่ ฉันต้องทำงานเจ็ดวันต่อสัปดาห์ 13 ชั่วโมงต่อวัน Musin เล่า นับตั้งแต่ปีนี้ ชายหนุ่มไม่ได้ทำงานด้วย แต่มีนายจ้างหลายราย รับคำสั่งซื้อผ่านบริการส่วนบุคคลออนไลน์ของ YouDo.com ซึ่งเป็นที่นิยมในหมู่คนหนุ่มสาว จากนักแสดง 85,000 คนที่ลงทะเบียนในเว็บไซต์ ประมาณ 20% เป็นนักเรียน ในเดือนกรกฎาคม เมื่อเทียบกับเดือนมีนาคม มีมากกว่า 3,000 คน Denis Kutergin หนึ่งในผู้ก่อตั้งบริการกล่าว

Musin มีงานที่ทำเสร็จแล้ว 561 ชิ้น: นักเรียนติดวอลล์เปเปอร์, ซ่อมโทรศัพท์มือถือ, ส่งถังดับเพลิง แต่ฉันตัดสินใจหยุดที่บริการจัดส่ง “นี่เป็นส่วนบริการที่ครอบคลุมมากที่สุด มีโอกาสได้รับอย่างน้อย 25,000–30,000 รูเบิลเสมอ ต่อเดือน” มูซินกล่าว ตามที่เขาพูดเสร็จ 3-4 ภารกิจต่อวันนำ 1,500–2,000 รูเบิล เงินจะถูกจ่ายทันทีในวันที่สั่งสำหรับนักเรียนที่อาศัยอยู่ห่างจากพ่อแม่ของเขา (มูซินมาจากบัชคีเรีย) นี่เป็นความช่วยเหลือที่ดีเขาเชื่อ

มีนักศึกษาประมาณ 4.7 ล้านคนในมหาวิทยาลัยของรัฐและเอกชนในรัสเซีย (ข้อมูล Rosstat ณ วันที่ 1 มกราคม 2016) นี่เป็นแรงงานจำนวนมหาศาลที่นายจ้างสามารถใช้ประโยชน์ได้ในช่วงฤดูร้อน เมื่อนักเรียนอยู่ในช่วงวันหยุดพักร้อน และยินดีที่จะทำตัวเองให้ยุ่งกับสิ่งที่มีประโยชน์ Vedomosti ตัดสินใจค้นหาว่าบริษัทเต็มใจจ้างคนหนุ่มสาว (นอกการฝึกงาน) อย่างไร และยินดีจ่ายเงินเดือนเท่าไร

จะพานักเรียนไปไหน?

ในช่วงฤดูร้อน ความต้องการพนักงานเพิ่มเติมในร้านอาหารและร้านกาแฟนั้นยอดเยี่ยมมาก Andrey Tumanov ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ Rosinter restaurant กล่าวว่า "เมื่อร้านกาแฟในฤดูร้อนเปิด เราจะทำการรับสมัครเพิ่มเติม โดยเปิดรับตำแหน่งงานใหม่ประมาณ 350 ตำแหน่ง นักเรียนส่วนใหญ่ทำงานเป็นบริกรและปฏิคม (ในร้านอาหาร ปฏิคมพบกับแขก คุ้มกันพวกเขาไปที่โต๊ะและเสนอเมนู) เงินเดือนพนักงานเสิร์ฟของเครือข่าย Rosinter ประกอบด้วยค่าแรงขั้นต่ำและเคล็ดลับ โดยเฉลี่ยแล้วพวกเขาได้รับจาก 50,000 รูเบิล ต่อเดือน Tumanov กล่าว ตามความเห็นของเขา นักศึกษาเป็นประเภทที่ใหญ่ที่สุดของพนักงานในสำนักงาน คิดเป็นเกือบครึ่งหนึ่งของจำนวนพนักงานทั้งหมด ซึ่งเท่ากับ 3,500 คน

นักศึกษายังสามารถหางานทำในช่วงปิดเทอมภาคฤดูร้อนได้ในภาคการธนาคาร ตัวแทนจากองค์กรทางการเงินรับรอง Olga Sidelnikova รองผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ Home Credit Bank กล่าวว่าคนหนุ่มสาวที่ไม่มีทักษะและประสบการณ์พิเศษสามารถทำงานเป็นผู้ให้บริการคอลเซ็นเตอร์ เจ้าหน้าที่สินเชื่อ หรือพนักงานเก็บเงินได้ บางคนถึงกับได้งานที่สำนักงานใหญ่ ตัวอย่างเช่น ในฐานะนักวิเคราะห์ CRM (ระบบการจัดการลูกค้าสัมพันธ์) Sidelnikova กล่าว เธอปฏิเสธที่จะอธิบายว่านักเรียนได้รับเงินเดือนเท่าไร

เงินเดือนนักเรียนในมอสโก

30,000 - 40,000 rubles หากงานเกี่ยวข้องกับความสามารถพิเศษ
40,000-50,000 rubles หากงานไม่เกี่ยวข้องกับความเชี่ยวชาญพิเศษตาม HeadHunter

Svetlana Davidyuk ผู้จัดการฝ่ายผลิตและโลจิสติกส์ของ Sun Inbev กล่าวว่า ฤดูร้อนเป็นฤดูกาลที่มีนักท่องเที่ยวมาเยือนมากที่สุด ในเวลานี้ ความต้องการรถตัก พนักงานผลิตบรรจุภัณฑ์ พนักงานขับรถโฟล์คลิฟท์ และคนดูแลร้านกำลังเพิ่มขึ้นเป็นพิเศษ เธอตั้งข้อสังเกต จำนวนของพวกเขาแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับโรงงานและกำลังการผลิต: ตัวอย่างเช่น ที่โรงงาน Omsk มีงานเพิ่มเติมมากกว่า 40 ตำแหน่งปรากฏในฤดูร้อน บริษัทพร้อมที่จะรับนักศึกษาระดับอาวุโสและจ่ายเงินเดือนให้พวกเขาเท่ากับพนักงานประจำ แต่มีคนหนุ่มสาวเพียงไม่กี่คนที่สนใจตำแหน่งงานว่างดังกล่าว Davidyuk บ่น แต่ตัวแทนของบริษัทผลิตเบียร์อื่นๆ ยอมรับว่าไม่เต็มใจที่จะรับนักศึกษาเป็นพนักงานชั่วคราว คนรุ่นใหม่และไม่มีประสบการณ์ไม่ใช่ผู้ที่เหมาะสมที่สุดแม้แต่กับงานหนักที่เกี่ยวข้องกับการผลิต พวกเขาต้องได้รับการฝึกอบรมด้านความปลอดภัยและวิธีการทำงานกับอุปกรณ์ทันสมัยราคาแพง Anna Markina ผู้จัดการฝ่ายสื่อสารภายนอกของ Heineken ในรัสเซียกล่าวว่า “เราไม่รับนักเรียนในช่วงซัมเมอร์ เนื่องจากจำเป็นต้องมีการฝึกอบรมพิเศษ”

“โดยเฉลี่ยแล้ว โรงงานแห่งใดแห่งหนึ่งของเราเปิดรับงานชั่วคราว 3 ถึง 13 ตำแหน่ง โดยจำนวนจะขึ้นอยู่กับภูมิภาคและปริมาณการผลิต” Nadezhda Roguleva ตัวแทนของ PepsiCo รัสเซีย ยูเครน และ CIS กล่าว โดยพื้นฐานแล้ว นี่คือตำแหน่งคลังสินค้า - รถตักและรถหยิบสินค้า พวกเขาพร้อมที่จะรับนักศึกษาทุกคนโดยไม่คำนึงถึงมหาวิทยาลัยและคณะ แต่ยังคงให้ความสำคัญกับนักศึกษานอกเวลาเนื่องจากฤดูกาลที่โรงงาน PepsiCo มีระยะเวลาตั้งแต่เดือนพฤษภาคมถึงเดือนตุลาคมและไม่ตรงกับวันหยุดของนักศึกษาเต็มเวลา เป๊ปซี่โคยังพร้อมเสนองานเดินทางตัวแทนขายให้กับผู้เชี่ยวชาญมือใหม่ ข้อกำหนดหลักคือการมีใบขับขี่และประสบการณ์การขับขี่ ตามข้อมูลของ Roguleva ในตำแหน่งชั่วคราว นักเรียนสามารถรับรายได้เฉลี่ย 20,000 ถึง 35,000 รูเบิล ต่อเดือน.

ในช่วงฤดูร้อน Euroset รับสมัครพนักงานในร้านสื่อสารเพิ่มขึ้น 30% เมื่อเทียบกับช่วงอื่นๆ Elena Korol ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคลของบริษัทกล่าว พวกเขาเริ่มมองหาพนักงานในเดือนเมษายนเพื่อให้พวกเขาสามารถผ่านการฝึกอบรมภาคบังคับก่อนไปทำงาน นักเรียนส่วนใหญ่จะจ้างเป็นผู้ช่วยขายหรือแคชเชียร์ ในปีนี้โปรแกรมการฝึกอบรมที่สั้นลงได้รับการพัฒนาสำหรับพวกเขา: การฝึกอบรมมาตรฐานในบริษัทใช้เวลา 14 ถึง 18 วัน และผู้สมัครจากมหาวิทยาลัยจะเชี่ยวชาญพื้นฐานของเทคนิคการขายและการทำงานที่จุดชำระเงินภายในสามวันหลังจากนั้นพวกเขาก็ไปทำงานที่ ร้านเสริมสวย เงินเดือนของพนักงานชั่วคราวก็ไม่ต่างจากเงินเดือนของพนักงานประจำ Korol กล่าว โดยเฉลี่ยแล้วพวกเขาสามารถสร้างรายได้มากกว่า 35,000 รูเบิล ต่อเดือน.

รายได้ของนักเรียนได้รับผลกระทบจากความซับซ้อนของงาน (เช่น ต้องการความรู้ภาษาต่างประเทศหรือทักษะในการทำงานกับโปรแกรมคอมพิวเตอร์ที่ไม่ได้มาตรฐาน) ระยะเวลาของวันทำงานและความเอื้ออาทรของนายจ้าง ความเห็น Albina Nanumyan หัวหน้ากลุ่มการดำเนินโครงการ Freework ที่ถือครองบุคลากรของ Ankor ในระหว่างเดือนในฤดูร้อน ด้วยวันทำงาน 8-12 ชั่วโมง นักเรียนสามารถสร้างรายได้ตั้งแต่ 15,000 ถึง 40,000 รูเบิล ผู้เชี่ยวชาญกล่าว

ไม่ได้รอ

ในช่วงเวลาการเดินเรือ โรงงานโลหะวิทยา Cherepovets ส่งผลิตภัณฑ์บางส่วนทางน้ำ และในเวลานี้ต้องการคนเพิ่มอีกประมาณ 20 คน ซึ่งส่วนใหญ่เป็นคนขับและช่างเครื่องของเรือ Maya Naumova ผู้จัดการฝ่ายจัดหาและพัฒนาบุคลากรของ Severstal กล่าว . ตามความเห็นของเธอ เป็นไปไม่ได้ที่จะจ้างนักเรียนสำหรับงานเหล่านี้ เนื่องจากผู้สมัครไม่เพียงต้องมีทักษะบางอย่างเท่านั้น แต่ยังต้องได้รับอนุญาตด้วย: ช่างยนต์และคนถือหางเสือเรือต้องมีใบรับรองคุณสมบัติพิเศษ และช่างไฟฟ้าประจำเรือต้องมีกลุ่มความปลอดภัยทางไฟฟ้าที่ 4

เมื่อความต้องการน้ำอัดลมเพิ่มขึ้น ปริมาณอุปทานจะเพิ่มขึ้นและมีตำแหน่งงานว่างเพิ่มเติมสำหรับพนักงานขับรถส่งของ และพวกเขาต้องมีใบขับขี่รถบรรทุก ตามกฎแล้วนักเรียนไม่มีสิทธิ์ดังกล่าว Lilia Strokina หัวหน้าทีมจัดหางานในมอสโกที่ Coca-Cola HBC รัสเซียกล่าว ตามที่เธอกล่าว ในช่วงฤดูร้อน บริษัทสามารถรับสมัครผู้เชี่ยวชาญชั่วคราวในแผนกสำนักงานได้ เช่น ในแผนกการเงิน (การไหลของเอกสารก็เพิ่มขึ้นตามฤดูกาลด้วย) แต่ที่นี่ก็ไม่ต้องการนักศึกษาเช่นกัน: ผู้สมัครจะต้องสำเร็จการศึกษาระดับอุดมศึกษา

Yulia Kapitanchuk หุ้นส่วนของ Step กล่าวว่าในช่วงที่มีภาระงานสูงสุด นักศึกษาเต็มใจจ้างให้ทำงานในเครือข่ายค้าปลีก แต่ส่วนใหญ่มักใช้สำหรับการดำเนินการง่ายๆ เช่น การติดฉลากผลิตภัณฑ์ บรรจุภัณฑ์ การทำความสะอาดพื้นที่การค้า ศูนย์ให้คำปรึกษา พนักงานขายทุกคนต้องทำงานให้ได้มาตรฐาน และเป็นไปไม่ได้ที่จะสอนพวกเขาในเวลาอันสั้น เธออธิบาย

นายจ้างกลัวว่าพวกเขาจะต้องปรับโครงสร้างกระบวนการทำงานของนักเรียน Roman Shkut ผู้อำนวยการศูนย์การจ้างงานเยาวชนในมอสโกแบ่งปันข้อสังเกตของเขาทุกคนต้องการที่ปรึกษา โรงงานทำเครื่องมือและสถานประกอบการสำหรับการผลิตอุปกรณ์อิเล็กทรอนิกส์จะไม่รับนักเรียนแม้ในฐานะผู้ช่วยห้องปฏิบัติการหรือคนงานก็ตาม Shkut อธิบาย จำเป็นต้องมีผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์และมีความรับผิดชอบ