në shtëpi » Idetë e biznesit » Filloni në shkencë. Profesionet e reja Ku mund të merrni informacion për specialistët e duhur

Filloni në shkencë. Profesionet e reja Ku mund të merrni informacion për specialistët e duhur

Edhe 5-10 vjet më parë, menaxherët e burimeve njerëzore as nuk mund ta imagjinonin se do të "gjonin" për mjekë të IT-së, bioetikë dhe praktikues të lojërave. Tregu i punës po ndryshon vazhdimisht. Shumë shpejt, robotët do të zëvendësojnë njerëzit në pothuajse të gjitha aktivitetet e njohura. Dhe nëse nuk dëshironi ta lidhni jetën me robotikën, atëherë çfarë specialiteti duhet të zgjidhni për të qenë "në trend"? Në fund të fundit, vështirë se dëshironi të ndryshoni profesionin tuaj pas 3-4 viteve të ndërtimit të suksesshëm të karrierës. Ne analizuam parashikimet e ekspertëve dhe studiuam tregun e punës. Si rezultat, u zgjodhën profesione të reja moderne të shekullit të 21-të, të cilat nuk do të humbasin rëndësinë e tyre të paktën deri në vitin 2030.

Si është tregu i punës

Sot në Rusi ka një tepricë të dukshme të specialistëve humanitarë: ka shumë juristë, psikologë, gjuhëtarë dhe ekonomistë. Në të njëjtën kohë ka mungesë inxhinierësh, specialistësh në fushën e teknologjisë bujqësore dhe mjekësisë.

Statistikat janë zhgënjyese: më shumë se 80% e specialistëve të rinj që kanë marrë një arsim humanitar nuk mund të gjejnë punë në specialitetin e tyre.

Fushat që kanë më shumë nevojë për staf janë:

ilaçi;
industria e rëndë;
industria nxjerrëse;
veprimtari tregtare.

Institucionet publike, si arsimi dhe shërbimet sociale, po përjetojnë gjithashtu mungesë të personelit të ri. Por nëse shumica e mësuesve dhe punonjësve socialë nuk janë të gatshëm të punojnë në kushtet e pagave sinqerisht të ulëta, atëherë thjesht nuk ka mjaft inxhinierë të kualifikuar. Ekziston edhe një krizë menaxheriale - shumë korporata të mëdha madje shpallin konkurse për zgjidhjen e problemeve urgjente të biznesit, duke u përgatitur për të marrë pothuajse një "burrë nga rruga" në postet e drejtuesve.

Sidoqoftë, tendencat nuk duhet të bëhen udhërrëfyes për veprim: nëse jeni afër shkencave humane, nuk duhet ta torturoni veten me fizikën dhe të bëheni inxhinier.

Është më mirë të zgjidhni një profesion aktual brenda gamës tuaj të interesave. Nëse të tërheq fjala, nuk është e nevojshme të bëhesh filolog. Mjafton të zgjidhni një profesion të lidhur, por më të kërkuar - një shkrimtar kopjimi dhe kështu me radhë. Mos harroni se është jashtëzakonisht e vështirë të kesh sukses në një punë të padashur, pavarësisht se sa e rëndësishme dhe e paguar mund të jetë.

Cilat profesione të reja janë shfaqur në Rusi

Tregu rus i punës po ndryshon me shpejtësi. Profesionet që ishin relevante dhe të kërkuara 5-10 vjet më parë sot janë në fund të vlerësimeve. Është e vështirë të parashikohet se çfarë do të ndodhë më pas, por tendencat e qëndrueshme po shfaqen. Kështu po zhvillohet me shpejtësi sektori i IT-së, i cili sot tashmë demonstron një rëndësi dhe konkurrencë të lartë me segmentet globale. Ekspertët përsërisin njëzëri: vendit i mungojnë programuesit, menaxherët dhe agronomët e kualifikuar. Në të njëjtën kohë, ka një tepricë të avokatëve, psikologëve, stilistëve dhe avokatëve.

Fushat më premtuese të analitikës përfshijnë fushat e mëposhtme:

ilaçi;
inxhinieri;
industria nxjerrëse;
robotikë.

Sa i përket risive, në Rusi janë shfaqur profesione të reja moderne, për të cilat shumica e banorëve as nuk kishin dëgjuar as 10 vjet më parë. Një robotist, një menaxher scrum, një bioeticist, një kozmolog, një praktikues lojërash, një gjuhëtar dixhital, një specialist SEO - mbajtësit e këtyre specialiteteve ende nuk mund t'u shpjegojnë shumicës së të njohurve të tyre se për çfarë punojnë. Por mirëkuptimi nga të tjerët nuk duhet të vihet në ballë - gjëja kryesore është të merrni një profesion që më vonë do t'ju ndihmojë të gjeni një punë shumë të paguar dhe të dashur sinqerisht.

Profesionet moderne: TOP-10 më të kërkuarit

Duke përpiluar vlerësimin, ne konsideruam specialitete relativisht të reja që janë bërë veçanërisht të kërkuara në tregun e punës vetëm në 5-10 vitet e fundit. Në të njëjtën kohë, ne përfshimë në listë vetëm ato profesione që janë vërtet të rëndësishme në Rusi. Sigurisht që puna e një kozmogjeologu apo bioetikisti është jashtëzakonisht e rëndësishme, por për këta specialistë është jashtëzakonisht e vështirë të gjejnë punë në rajone. Prandaj, ne kemi përfshirë në vlerësim profesionet moderne të shekullit të 21-të, të cilat janë të kërkuara dhe të paguara në mënyrë adekuate në të gjithë Rusinë.

Programues

Profesioni dominues është inxhinieria e softuerit. Megjithatë, është e rëndësishme të kuptohet se ajo ka shumë specialitete në drejtimin e punës (front-end, back-end, zhvillim celular) dhe njohuri të gjuhëve të programimit. Renditja e tyre është mjaft e vështirë për shkak të renditjes së vazhdueshme, ndryshimeve në paga dhe ndryshimeve në shkallën e rëndësisë së industrive. Sidoqoftë, programuesit janë në TOP-10 të pagave më të larta në Rusi.

Paga mesatare: 70 mijë rubla.

Ku të studioni: Instituti i Fizikës dhe Teknologjisë në Moskë, MEPhI, MISiS.

Tregtar

Specialiteti po bëhet gjithnjë e më i kërkuar edhe në rajonet e Rusisë. Ka një mungesë akute profesionistësh jo vetëm në industrinë "tradicionale", por edhe në fushën e marketingut në internet. Të diplomuarit e universiteteve që janë të gatshëm të krijojnë një sistem marketingu në kompani dhe të sigurojnë konkurrencën e saj priten me krahë hapur. Në të njëjtën kohë, është e rëndësishme të jeni të aftë në mjetet moderne, anglisht, dhe të keni një arsim të lartë profesional ose të ngjashëm.

Paga mesatare: 54 mijë rubla.

Ku të studioni: Akademia Ruse e Ekonomisë Kombëtare dhe Administratës Publike nën Presidentin e Federatës Ruse, Universiteti Shtetëror Pedagogjik Rus, Universiteti Shtetëror i Moskës Lomonosov Lomonosov, Universiteti Shtetëror i Shën Petersburgut.

Specialist i Sigurisë Kibernetike

Një profesion i ri modern, i cili tashmë është bërë jashtëzakonisht i popullarizuar. Universitetet më së shpeshti trajnojnë "specialistë në fushën e sigurisë së informacionit", megjithatë, rekrutime janë të hapura edhe për specializimin e drejtpërdrejtë "siguria kibernetike". Vende të lira ka në të gjitha, pa përjashtim, bankat dhe kompanitë që kryejnë çdo aktivitet në internet. Specialistët janë gjithashtu të kërkuar në strukturat shtetërore - jo vetëm në FSB dhe polici, por edhe në organizata të tjera që zhvillojnë platforma për informacion në distancë dhe ofrimin e shërbimeve për popullatën.

Paga mesatare: 77 mijë rubla.

Ku të studioni: MEPhI, MIREA, Universiteti Politeknik i Shën Petersburgut.

Projektuesi i ndërfaqes

Më lart, ne folëm për faktin se në Rusi ka një tepricë të stilistëve. Kjo nuk vlen për dizajnerët e uebit, projektuesit e ndërfaqeve dhe projektuesit e mjedisit virtual. Në këto fusha ka mungesë të specialistëve të kualifikuar. Zhvillimi i shpejtë i teknologjisë i detyron projektuesit e mjedisit virtual të përmirësohen vazhdimisht, të mësojnë mjete të reja dhe të plotësojnë kërkesat e zonave në ndryshim. Kjo është e mundur vetëm me punë të vazhdueshme dhe zhvillim të rregullt profesional.

Paga mesatare: 64 mijë rubla.

Ku të studioni: MIREA, Universiteti Shtetëror i Shën Petersburgut, Universiteti Shtetëror i Teknologjive Industriale dhe Dizajnit të Shën Petersburgut.

Mjek IT

Një profesion i rëndësishëm modern, i cili tashmë ka fituar shpërndarje të mjaftueshme. Mundësia e ofrimit të shërbimeve të konsulencës mjekësore nëpërmjet internetit është diskutuar prej kohësh në nivel shtetëror. Specialistët që punojnë në këtë fushë i nënshtrohen trajnimit të detyrueshëm dhe licencimit me shumë faza. Për momentin rekomandohet studimi në universitetet e zakonshme mjekësore, në fakultetet “tradicionale”. Sidoqoftë, ia vlen të studiohen teknologjitë e Internetit dhe të përqendroheni në metodat e ofrimit të shërbimeve në distancë.

Paga mesatare: 50 mijë rubla.

Ku të studioni: Universiteti Shtetëror i Mjekësisë. Sechenov, Universiteti Kombëtar i Kërkimit Mjekësor. Pirogov, Universiteti Shtetëror i Shën Petersburgut.

Specialist SEO

Specialist i promovimit të motorëve të kërkimit. Më parë, ishte e mundur për të marrë këtë profesion vetëm nga teknologjitë dhe algoritmet e vetë-studimit. Thjesht nuk kishte specialitete përkatëse në universitete. Shumë guru të SEO kanë mësuar nga gabimet e tyre, kanë mësuar artin e promovimit duke zhvilluar strategjitë e tyre. Sot, krahas kurseve online, programe të specializuara arsimore shfaqen edhe në institucionet e mesme të specializuara dhe të arsimit të lartë.

Paga mesatare: 52 mijë rubla.

Ku të studioni: MIRBIS, Instituti i Zhvillimit të Biznesit dhe Ligjit, Shkolla e Diplomuar Ndërkombëtare e Menaxhimit të Markës IHSBM.

Bioinxhinier

Detyrat e këtij specialisti përfshijnë ndryshimin e vetive dhe karakteristikave të formave të jetesës duke përdorur mjete teknologjike, fizike dhe inxhinierike. Bioinxhinierët janë të kërkuar në sektorët e bujqësisë dhe blegtorisë. Priten edhe në industri dhe prodhim, në institute kërkimore. Në të ardhmen, rëndësia e këtij profesioni vetëm do të rritet, thonë ekspertët. Dhe jo vetëm në Rusi, por në të gjithë botën.

Paga mesatare: 60 mijë rubla.

Ku të studioni: Universiteti Shtetëror i Moskës Lomonosov Akademia Shtetërore e Mjekësisë Veterinare dhe Bioteknologjisë në Moskë. K.I. Scriabin.

Menaxheri

Ne kemi thënë tashmë se në Rusi ka një mungesë akute të menaxherëve kompetentë dhe të talentuar. Megjithatë, mungesa e personave me specialitetin përkatës në diplomë është e tepruar. Kompanitë dhe agjencitë qeveritare kanë nevojë për menaxherë shumë të kualifikuar, të cilët janë të gatshëm për të menaxhuar dhe përballuar detyrat e krizës. Janë këta specialistë që ndërtojnë shpejt një karrierë të suksesshme, marrin punësim të garantuar dhe paga maksimale.

Paga mesatare: 59 mijë rubla.

Ku të studioni: REU ato. Plekhanov, Universiteti Financiar nën Qeverinë e Federatës Ruse, MAI.

estetist

Tendenca për “rininë e përjetshme” po bëhet gjithnjë e më e rëndësishme. Nevoja për të korrigjuar rrudhat, konturet e fytyrës dhe trupit nuk është më një trill, por një domosdoshmëri. Kjo është arsyeja pse mbi 100 qendra kozmetike janë hapur në Rusi gjatë vitit të kaluar. Në të ardhmen, tendenca vetëm do të intensifikohet dhe nevoja për kozmetologë të kualifikuar do të bëhet veçanërisht akute. Prandaj, ky profesion duhet të merret me qëllim tani.

Paga mesatare: 50 mijë rubla.

Ku të studioni: Kompleksi Arsimor i Moskës "Perëndimi", Kolegji Kryesor i Industrisë së Shërbimit dhe Mikpritjes, Kolegji Mjekësor Rajonal i Moskës Nr. 4.

Operatori i dronëve (UAV)

Operatori i një mjeti ajrore pa pilot është një profesion modern dhe tashmë jashtëzakonisht i kërkuar. Dronët përdoren jo vetëm në industrinë ushtarake: ato përdoren në industri, në sektorin e minierave, madje edhe për filmime private nga pamja e një zogu. Të bëhesh operator UAV nuk është aq e lehtë sa mund të duket - duhet të marrësh kurse speciale. Në këtë rast, ia vlen të merret parasysh zona në të cilën planifikoni të punoni. Nëse dëshironi të krijoni një biznes privat të xhirimit të fotografive dhe videove nga një lartësi, atëherë ka kuptim të zotëroni gjithashtu profesionin (ose operatorin e videos).

Paga mesatare: 47 mijë rubla.

Ku të studioni: Qendra stërvitore ZALA AERO.

Përmbledhje

Ekspertët rekomandojnë që aplikantët të zgjedhin jo vetëm profesione moderne, por edhe të rëndësishme. Ju mund të gjeni lehtësisht një punë me pagesë të lartë, me kusht që specialiteti të jetë i rëndësishëm në zonën tuaj dhe të keni kualifikime të mjaftueshme. Gjithashtu duhet pasur parasysh se në profesionet moderne del në pah cilësia e arsimimit dhe aftësitë praktike. Edhe nëse merrni specialitetin më të rëndësishëm, është e pamundur të ndërtoni një karrierë të suksesshme pa kualifikime të mjaftueshme. Prandaj, përpiquni të zgjidhni një universitet me reputacion dhe t'i kushtoni kohë maksimale arsimit shtesë.

Evgenia Kuziner

Redaktor i portalit Info-Profi, punonjës i Qendrës për Studime Rinore në Shkollën e Lartë Ekonomike të Universitetit Kombëtar të Kërkimeve - Shën Petersburg, specialist në drejtimin profesional.

Dërgoni punën tuaj të mirë në bazën e njohurive është e thjeshtë. Përdorni formularin e mëposhtëm

Studentët, studentët e diplomuar, shkencëtarët e rinj që përdorin bazën e njohurive në studimet dhe punën e tyre do t'ju jenë shumë mirënjohës.

Dokumente të ngjashme

Koncepti i papunësisë si kategori socio-ekonomike. Shkalla e papunësisë në Penza. Përbërja sociale e të papunëve. Diagrami krahasues i vlerësimeve të kërkesës në tregun e punës. Dhjetë vendet vakante më “të nxehta” dhe profesionet më të kërkuara.

prezantim, shtuar 05/13/2012

Pagat si bazë për çmimin. Modelet e çmimeve dhe zbatimi i funksioneve të pagave në tregun rus të punës, faktorët socio-ekonomikë. Studimi i ndikimit të ofertës dhe kërkesës në tregun e punës në çmimin e punës.

punim afatshkurtër, shtuar 10/10/2014

Zbulimi i thelbit socio-ekonomik dhe përshkrimi i modeleve të ofertës në tregun e punës. Vlerësimi i ndikimit të situatës demografike në formimin e tregut të punës. Vlera e organizimit të punës në ndërmarrje. Thelbi dhe struktura e shtesave, shtesave dhe bonuseve.

test, shtuar 24.02.2015

Analiza e thelbit socio-ekonomik të papunësisë, tiparet e saj dalluese në tregun rus të punës dhe mënyrat e mundshme për ta zvogëluar atë. Faktorët që kontribuojnë në papunësinë, pasojat socio-ekonomike. Vlerësimi i gjendjes së tregut të punës në Rusi.

punim afatshkurtër, shtuar 08/06/2009

Problemi i studimit të tregut të profesioneve në shoqërinë moderne. Tregu rus i punës në kushtet e krizës ekonomike. Politika sociale e shtetit në tregun e punës. Perspektivat për konkurrencë në tregun e shërbimeve arsimore, duke marrë parasysh avantazhet konkurruese.

abstrakt, shtuar më 27.08.2011

Studimi i pagave si kategori ekonomike. Përcaktimi i funksioneve dhe llojeve të tij kryesore. Kryerja e një analize mikroekonomike të pagave, veçorive të saj në një treg konkurrues të punës. Masat për rregullimin e pagave nga shteti.

ese, shtuar 19.01.2015

Një pamje sistematike e llojeve moderne të profesioneve. Karakteristikat kryesore të veprimtarisë së përbashkët dhe vetitë e lëndës së saj. Karakteristikat kryesore të organizatës. Përkatësia e një personi në një grup shoqëror si faktori më i rëndësishëm që përcakton sjelljen e tij.

test, shtuar 17.04.2012

Koncepti dhe natyra ekonomike e papunësisë, vërtetimi i shkaqeve dhe parakushteve kryesore të saj në tregun modern të punës. Vlerësimi i nivelit të papunësisë në tregun e punës të Bjellorusisë, zhvillimi i metodave dhe drejtimeve për zgjidhjen e këtij problemi sot.

punim afatshkurtër, shtuar 17.04.2011

Profesionet e reja të shekullit XXI

Zhvillimi i shpejtë i sferës socio-ekonomike ka çuar në një ndryshim në gamën e profesioneve që kërkohen në tregun e punës. Përmbajtja e punës së disa profesioneve po ndryshon, të reja po dalin dhe emri i specialiteteve të zakonshme thjesht po ndryshon.

· Menaxher i markës- një specialist që menaxhon shitjen e një grupi të caktuar mallrash të një marke të caktuar. Ndryshe nga një menaxher shitjesh, një menaxher marke nuk është aq shumë i përfshirë në shitje sesa në promovimin e një marke. Ndryshe nga një tregtar "i pastër", një menaxher marke duhet të kuptojë shitjen e një grupi të caktuar mallrash jo vetëm në nivelin e një ekonomisti, por edhe në nivelin e një prodhuesi.
· Zhvilluesi- Ky është një nga specializimet në transaksionet e pasurive të paluajtshme (sekser). Ai porosit një projekt, blen ose jep me qira një ngastër toke, "bashkëngjit" projektin në parcelë, koordinon përmbledhjen e të gjitha komunikimeve, ndërton një objekt - për shembull, një ndërtesë të madhe zyre. Më pas ai mund të shesë pronën që zotëron. Gjëja kryesore është të rikuperoni të gjitha kostot dhe të fitoni.
· Deklaruesi- specialist i shoqërisë për punë në doganë: monitoron ekzekutimin e dokumentacionit dhe lëvizjen e mallrave.
· Jobber- Ndermjetes specialist ne burse. Detyrat kryesore janë blerja dhe shitja e aksioneve (me shpenzimet tuaja, në krahasim me një ndërmjetës).
· distributor(Anglisht - shpërndaj - shpërndaj) - një person (firmë) i angazhuar në shitje të drejtpërdrejta, zakonisht një kompani shet mallra përmes një rrjeti punonjësish (shpërndarësish). Distributor - përfaqësuesi zyrtar i "shoqërisë mëmë", me të cilën është i lidhur kontraktualisht dhe merr përsipër të shesë vetëm mallrat e shoqërisë amë.
· Intervistuesi- një person që kryen intervista, anketa, përfshirë ato për kërkime sociologjike dhe kërkime të tjera sociale.
· Koordinator- koordinon ndërveprimin ndërmjet furnitorëve dhe klientit, monitoron lëvizjen e mallrave, mban raporte financiare për dërgesat.
· autor shkrimi- një person që zhvillon reklama krijuese. Detyrat e një copywriter përfshijnë krijimin e konceptit të një kompanie reklamuese, tekste reklamuese, slogane, njoftime për shtyp, etj. Kërkesat kryesore janë niveli i lartë i zhvillimit të aftësive krijuese, origjinaliteti i të menduarit dhe njohja e mirë e gjuhëve.
· trajner- një specialist që zbulon potencialin e personalitetit të punonjësve të kompanisë (zakonisht një menaxher të lartë): rrit produktivitetin dhe efikasitetin e tyre, ndihmon në zhvillimin e aftësisë për të lëvizur në ritmin dhe drejtimin e duhur dhe aktivizon sistemet e motivimit njerëzor.
· logjistikës- nga "logjistika" - një shkencë e aplikuar, fokusi i së cilës është menaxhimi i informacionit dhe flukseve materiale. Logjistik - një menaxher doganor dhe transporti që menaxhon dërgesat, organizon qarkullimin e mallrave, punon me transportuesit dhe transportuesit dhe kontrollon pranimin dhe dërgimin e mallrave.
· Tregtar(eng. - treg - treg) - hulumton tregun: studion, parashikon dhe formon kërkesën për mallra dhe shërbime, përcakton perspektivat e shitjes, monitoron mjedisin konkurrues etj.
· Menaxheri(Anglisht - menaxher - menaxher). Organizon dhe koordinon, vlerëson dhe stimulon aktivitetet e personelit të nivelit të ulët të organizatave. Shpërndan fushën e punës midis punonjësve, trajnon, shpjegon, komunikon urdhrat e menaxhmentit, komunikon midis bordit dhe punonjësve. Një menaxher i lartë kryen negociata tregtare, është i angazhuar në marketing dhe formimin e kamareve të produkteve, përcakton strategjinë dhe taktikat e konkurrencës, kryen aktivitete për të përmirësuar efikasitetin e shitjeve të produkteve dhe menaxhon zbatimin e planit të biznesit të organizatës.
· Tregtar- Specialist në promovimin e produkteve në tregtinë me pakicë. Kontrolli i vendndodhjes së mallrave në rafte, ruajtja e imazhit të mallrave, kontrolli i reklamave dhe çmimeve për mallrat - të gjitha këto janë detyrat kryesore të tregtarit.
· Menaxher zyre- një person detyra kryesore e të cilit është të sigurojë funksionimin e zyrës. Kjo përfshin menaxhimin e sekretarëve në telefon dhe në pritje, shoferët, korrierët, thirrjen e specialistëve për riparimin e pajisjeve të zyrës, blerjen e materialeve harxhuese, etj.
· Promotor(Anglisht - promotor - mbështetës, lehtësues, promovues) - përfaqësues i një kompanie shitjesh: ruan imazhin e kompanisë, promovon për shitje të gjitha mallrat e prodhuara nga kompania, punon me një zinxhir dyqanesh, promovon shitjet e mallrave.
· Recepsionist(Anglisht - pritje - pritje) - një punonjës i nivelit më të ulët që punon në pritjen fillestare të klientëve me telefon ose personalisht; takon dhe përshëndet klientët, i drejton te punonjësit përkatës të kompanisë; merret me regjistrimin e vizitorëve dhe thirrjet telefonike, renditjen e korrespondencës; mund të bëhet menaxher zyre në të ardhmen.
· Sekseri(Anglisht - e paluajtshme - pasuri e paluajtshme (për pronën)) - një specialist në shitjen e pasurive të paluajtshme. Punon individualisht ose në shoqëri, bën në emër të tij dhe me shpenzimet e tij ose për llogari të tij, por me shpenzimet dhe për llogari të personit të interesuar, transaksione të së drejtës civile me parcela toke, ndërtesa, struktura, struktura, banimi ose lokalet jo-rezidenciale dhe të drejtat ndaj tyre (shërbimet e vlerësimit të pasurive të paluajtshme nuk janë aktivitete të pasurive të paluajtshme).
· Shitës(Anglisht - shitës - shitës) - shëtit nëpër tenda dhe u ofron tregtarëve produktet e kompanisë.
· menaxher i shitjeve- menaxher i shitjeve: monitoron kërkesën për mallrat e shitura, kontrollon transaksionet e kryera nga përfaqësuesit e kompanisë së shitjes, kërkon klientë - blerës (firma me shumicë ose pakicë) (shih menaxherin).
· Specialisti i Marrëdhënieve me Publikun - një specialist që punon në fushën e prodhimit dhe tregtisë në shkallë të gjerë: ruan imazhin e kompanisë, është përgjegjës për promovimin e informacionit të projekteve të kompanisë, për punën me median, për ruajtjen e marrëdhënieve me publikun. profesioni i kërkesës ekonomike të punës
· Mbikëqyrësi(Anglisht - mbikëqyrës - vëzhgues, kontrollues) - është i angazhuar në zhvillimin e rrugëve, monitoron dhe kontrollon aktivitetet e përfaqësuesve të shitjeve.
· Tregtar(Anglisht - tregti - tregti) - një specialist në organizimin dhe kontrollin e tregtisë së brendshme dhe të jashtme, përfaqëson interesat e një banke, firme ose kompanie prodhuese. Tregtar aksionesh - një punonjës i një firme brokerimi, i përfshirë drejtpërdrejt në tregtimin e aksioneve, përfundon transaksione.

Teksti i veprës vendoset pa imazhe dhe formula.
Versioni i plotë i punës është i disponueshëm në skedën "Skedarët e punës" në formatin PDF

Prezantimi

« Këtu është këshilla më e mirë që mund t'u jepni të rinjve: Gjeni diçka që ju pëlqen të bëni dhe më pas gjeni dikë që do t'ju paguajë për të.».

Katherine Whitehorn, gazetare britanike.

Çdo shekull i ri në historinë e njerëzimit shënohet nga mundësi dhe zbulime të reja në sfera të ndryshme të jetës njerëzore. Në këtë drejtim, në të gjithë botën kishte nevojë për specialistë që askush nuk kishte dëgjuar për disa vite më parë dhe nëse do të diskutohej, atëherë vetëm në një të ardhme shumë të largët si diçka fantastike dhe e pamundur.

Pse po shfaqen vende të reja pune? Sepse territore të reja po hulumtohen, si fjalë për fjalë ashtu edhe figurativisht. Njerëzit kanë filluar të interesohen për diçka krejtësisht të ndryshme, për të krijuar fusha të tjera për kreativitet dhe, në përputhje me rrethanat, për të fituar para. Futuristi Stuart Brand i Eksplorimi i Tokave të Reja parashikon se shkrirja e akullit në Antarktidë do të çojë në ndryshime klimatike në jetën tonë. Si rezultat i kësaj do të shfaqen profesionet më të reja të shekullit të 21-të. Për shembull, do të ketë kërkesë për "kolombët", njerëz që do të eksplorojnë territore të reja, përfshirë ato hapësinore.

Cilat janë ato, profesionet e reja përkatëse që kanë lindur në internet në shekullin e 21-të?

Objektiv: studioni profesionet e reja të shekullit të 21-të dhe analizoni se cilët faktorë ndikojnë tek nxënësit e shkollave të mesme kur zgjedhin një profesion.

Detyrat:

Mblidhni informacione për profesionet e reja të shekullit të 21-të.

Për të identifikuar preferencat profesionale të nxënësve në klasat 9-11 MBOU "Shkolla e mesme nr. 5" në Kaluga

Objekti i studimit ishin: prioritetet profesionale të nxënësve të klasave 9-11.

Metodat e kërkimit:

analiza e informacionit për çështjen në studim;

marrja në pyetje;

analiza krahasuese;

përgjithësim.

Hipoteza: nxënësit e klasave 9-11 bëjnë zgjedhjen e tyre profesionale, duke marrë parasysh mendimin e prindërve dhe shpërblimet materiale.

Kapitulli 1. Llojet e profesioneve të reja.

Dy dekadat e fundit karakterizohen nga shfaqja e një numri të madh profesionesh të reja me emra të vështirë për t'u kuptuar. Në këtë punim, ne do të përpiqemi të kuptojmë këtë rrjedhë informacioni dhe të deshifrojmë termat misterioze.

Ja disa prej tyre:

Shkrimtar i autorit. Ky është një person që shkruan tekste të llojeve të ndryshme me porosi: tekste reklamuese, skripta, slogane. Një punë e tillë kërkon këmbëngulje, imagjinatë krijuese të zhvilluar, aftësi për të filtruar sasi të mëdha informacioni.

Në kushtet moderne, shumë firma, dyqane përdorin faqet e tyre të internetit për të informuar aktivitetet e tyre. Ato na lejojnë të gjejmë shpejt informacionin për produktin, lajmet që na duhen. Sidoqoftë, në këtë drejtim, ekziston nevoja për specialistë të tillë si:

Web Designer. Ky është një person që zhvillon dizajnin e faqes në internet. Këtu ju duhet të tregoni njëkohësisht kreativitet dhe aftësi teknike në punën me programe të ndryshme. Kreativiteti dhe vëmendja janë avantazhet kryesore të një web designer.

menaxher i përmbajtjes. Ky është një person që mbush faqet me materiale (përmbajtje): artikuj, lajme, foto. Përgjegjësitë e tij përfshijnë koordinimin e punës së autorëve të kopjimit, moderatorëve dhe specialistëve të tjerë që punojnë në faqe. Kjo është një punë e vështirë dhe e përgjegjshme, ku duhet të kesh përvojë dhe njohuri të gjera.

Ka njerëz që mund t'i kombinojnë këto profesione. Ata janë -

Webmaster. Ky është një specializim mjaft i gjerë, i cili përfshin administrimin, mbështetjen dhe përditësimet e faqes në internet. Një person i tillë mund të krijojë vetë një faqe interneti, duke zëvendësuar një projektues dhe programues në internet. Ai mund të jetë pronar i një faqeje të krijuar nga duart e tij.

Trajneri i internetit. Ky është një person që konsulton ose trajnon njerëzit "on-line". Kushti i vetëm është që ju duhet të jeni një specialist i vërtetë në një fushë dijeje. Ju mund të krijoni kursin tuaj dhe t'u mësoni njerëzve diçka të re.

Por nëse nuk dëshironi të "varni" në kompjuter, por dëshironi të ndërveproni drejtpërdrejt me njerëzit e tjerë, atëherë këtu janë disa profesione të reja që mund të ofrojë tregu i punës i shekullit të 21-të në Rusi. Në fushën e shitblerjes, profesionet më të njohura të shekullit të 21-të janë shitësit, ndonëse me një emër më në modë.

Bayer. Kjo fjalë rrjedh nga anglishtja "to buy", që do të thotë "blej". Bayer është i angazhuar në plotësimin e nevojave të kompanisë në produkt, duke përvetësuar atë që nevojitet - ushqim, shkrimi, mobilje, veshje ... Një specialist i tillë duhet të kuptojë produktin, të përcaktojë cilësinë "me sy", të jetë në gjendje të gjejë ofertat më të favorshme.

logjistikës- nga "logjistika" - një shkencë e aplikuar, fokusi i së cilës është menaxhimi i informacionit dhe flukseve materiale. Logjistik - një menaxher doganor dhe transporti që menaxhon dërgesat, organizon qarkullimin e mallrave, punon me transportuesit dhe transportuesit dhe kontrollon pranimin dhe dërgimin e mallrave.

blerës- ky është i njëjti blerës, por më individual. Një blerës mund të punësohet nga një familje e pasur për të blerë gjithçka që i nevojitet - ushqim, detaje të brendshme, rroba. Nëse në punën e një blerësi duhet të jeni një person me përvojë, atëherë këtu, kuptimi i psikologjisë luan një rol shumë më të madh, çfarë lloj gjëje është e përshtatshme për një person të caktuar.

Në promovimin e produkteve në treg do të ndihmojë:

planifikues mediash. Ky është një specialist që planifikon fushatën reklamuese të organizatës për promovimin e suksesshëm të saj në treg. Pra, çfarë karakteristikash duhet të ketë një planifikues i kualifikuar mediash?

Njohuri të gjera të sociologjisë dhe marketingut, njohuri të programeve kompjuterike Integrum, Pal Marceting, aftësi për të analizuar tregun e reklamave,

Në fushën e argëtimit u shfaqën:

Menaxher eventesh. Ky është një specialist që është i angazhuar në organizimin e plotë të festave të ndryshme, ngjarjeve të korporatave me porosi. Cilat janë saktësisht përgjegjësitë e këtij specialisti dhe çfarë aftësish duhet të ketë? Krijimtaria e zhvilluar dhe shija estetike,

shoqërueshmëria, aftësia për të negociuar dhe lidhur kontrata, aftësia për të gjetur objektet dhe vendet e duhura për ngjarjet, aftësia për të zhvilluar programe pushimi.

gjuetar koke. Në përkthim të drejtpërdrejtë nga anglishtja, ky specialitet tingëllon si "gjuetar i dhuratave". Ky person është një ndërmjetës midis punëdhënësit dhe punëmarrësit. Ai është i angazhuar në zgjedhjen e një specialisti të përshtatshëm nga një shumëllojshmëri aplikantësh, duke joshur një specialist të kualifikuar në kompaninë e duhur. Çfarë duhet të jetë një gjuetar kokë "cool"? Me aftësi të zhvilluara komunikimi, aftësi për të dëgjuar, talent organizativ, aftësi për të analizuar tregun modern të punës.

Trajneri i jetës. Ky është një person që u mëson njerëzve të tjerë aftësitë e efikasitetit në fusha të ndryshme të jetës. Ai është një trajner, një mentor personal që ndihmon për të ecur në rrugën e zhvillimit personal. Kërkesat për një specialist të tillë janë mjaft të larta: është e dëshirueshme të kesh një edukim psikologjik ose t'i nënshtrohet trajnimeve speciale, përvojës personale të pjesëmarrjes në grupe të ndryshme të zhvillimit personal, aftësisë jo vetëm për të zhvilluar aftësitë e nevojshme tek një klient, por edhe për të. të ndikojë në mënyrë holistike një person në mënyrë që të ndryshojë jetën e saj për mirë.

Kjo listë mund të plotësohet me një sërë profesionesh të tjera po aq të rëndësishme dhe të kërkuara të shekullit të 21-të në Rusi dhe në mbarë botën:

Tregtar - organizator i tregtisë së jashtme dhe të brendshme;

Sekseri – specialist i pasurive të paluajtshme;

Siguruesi - specialist i sigurimeve;

Menaxher PR - një specialist i përfshirë në zhvillimin e imazhit të organizatës;

Specialisti Back office - merret me përgatitjen e dokumentacionit të kompanisë;

Promotor - një specialist në promovimin e një produkti ose shërbimi;

Tregtar - promovon produktet;

Marketer - studion dhe formon kërkesën për shërbime dhe mallra;

Deklarues - specialist doganor;

Intervistuesi - kryen anketa sociologjike dhe hulumtime sociale;

SEO-specialist - është i angazhuar në promovimin e faqeve në World Wide Web.

Sfera socio-ekonomike e shoqërisë moderne nuk qëndron ende, që do të thotë se çdo vit do të ketë një listë të tërë profesionesh të reja që padyshim do të jenë të kërkuara në treg.

Si të gjeni të vetmin profesion që do të ishte sipas dëshirës tuaj, do të sillte kënaqësi dhe do të bënte të mundur një jetë të begatë në aspektin material?

Kapitulli 2. Rvlerësimi i profesioneve të reja të së ardhmes.

2.1. Punonjësit

- Inxhinierët

Një nga pozicionet kryesore në renditjen e profesioneve të kërkuara të së ardhmes është profesioni i inxhinierit. Tashmë, në një treg pune të mbushur me ekonomistë dhe drejtues, ky profesion vlerësohet veçanërisht. Ka një mungesë të qartë të teknikëve dhe inxhinierëve profesionistë. Në këtë drejtim, pagat e tyre do të rriten dhe kërkesa do të rritet. Nëse keni disa arsimime - për shembull, ekonomik, teknik dhe juridik, atëherë një karrierë e lartë në të ardhmen ju garantohet.

- Specialistë IT

Sigurisht, pak prej nesh mund ta imagjinojnë jetën tonë pa një kompjuter. E njëjta gjë vlen për pothuajse çdo hapësirë pune. Nuk është për t'u habitur që specialistët dhe programuesit e IT do të bëhen një nga specialitetet më të nevojshme të së ardhmes. Përparimi me shpejtësi në zhvillim i teknologjisë kompjuterike çon në faktin se kërkesa për profesione të tilla vetëm do të rritet me kalimin e kohës.

- Specialistë në fushën e nanoteknologjisë

Shkenca në mbarë botën po përparon me shpejtësi. Nanoteknologjia është fusha më e madhe e kërkimit që do të mbulojë pothuajse të gjitha fushat - inxhinierinë mekanike, objektet hapësinore, mjekësinë, industrinë ushqimore dhe shumë të tjera. Prandaj, absolutisht të gjitha specialitetet që lidhen me nanoteknologjinë do të jenë në kërkesë. Nanoteknologu është një nga profesionet më të reja të së ardhmes, i cili do të zhvillohet vetëm me kalimin e kohës dhe kërkesa e punëdhënësve për të do të rritet.

- Profesionet që lidhen me shërbimin

Të ardhurat e popullsisë po rriten çdo vit. Njerëzit shpesh shkojnë me pushime, bëjnë blerje të mëdha, vizitojnë sallone bukurie, përdorin shërbimet e stafit vendas etj.. Në këtë drejtim, specialistët që mund të ofrojnë shërbim cilësor nuk do të mbeten pa punë në të ardhmen.

- Logjistika

Një nga profesionet moderne dhe të reja, i cili do të jetë gjithashtu i kërkuar në të ardhmen, është logjistika. Kjo fushë e veprimtarisë mbulon një gamë mjaft të gjerë përgjegjësish, të tilla si organizimi i dorëzimit të mallrave nga prodhuesi ose furnizuesi te blerësi përfundimtar, formimi i inventarit, ndjekja kompetente e të gjithë procesit të furnizimit. Prandaj, në epokën tonë të marrëdhënieve tregtare dhe tregu, profesioni i logjistit do të jetë i kërkuar dhe shumë i paguar për një kohë të gjatë.

- Ekolog

Ndoshta, pak njerëz mund të argumentojnë me faktin se situata mjedisore në botë po përkeqësohet vazhdimisht çdo vit. Anomalitë dhe vrimat e ozonit, problemet e ndotjes dhe ngrohja globale do t'i bëjnë ambientalistët një nga njerëzit më të domosdoshëm për të shpëtuar planetin në të ardhmen shumë të afërt.

- Mjekët

Profesioni mjekësor ka qenë gjithmonë i kërkuar. Tani kërkesa në rritje për specialistë të caktuar në fushën e mjekësisë shoqërohet me kërkime në fushën e zgjatjes së jetës. Shumë para po investohen në to, kështu që shkencëtarët që janë të specializuar në gjetjen e mjeteve për të zgjatur jetën do të jenë shumë të kërkuar në të ardhmen.

2.2.Profesionet e punës

Gjithashtu, në të ardhmen do të kërkohen disa profesione të reja që nuk kërkojnë arsim të lartë, por nuk bëhen më pak të paguara për këtë arsye.

- Groomer

Groomer ofron kujdes profesional për kafshët shtëpiake. Shtrirja e shërbimeve përfshin një prerje flokësh, larje, prerje, lyerje, procedura kozmetike, përgatitje të plotë të një kafshe për një ekspozitë. Groomers profesionistë janë gjithmonë në kërkesë, pasi përgatitja për një ekspozitë nuk është kurrë e plotë pa shërbimet e tyre. Dhe pronarët e racave jo-show gjithashtu u drejtohen vazhdimisht specialistëve të kujdesit të kafshëve, gjë që e bën këtë profesion gjithmonë të nevojshëm dhe shumë të paguar.

- Blerës

Në fakt, një blerës është një stilist. Ky profesion nuk kërkon arsim të lartë. Ajo mësohet në kurset e krijimit të imazheve për dy deri në tre muaj. Blerësit e shoqërojnë klientin në dyqane dhe e ndihmojnë atë të vendosë për zgjedhjen e veshjeve dhe stilit. Në këtë kohë takimesh dhe udhëtimesh të vazhdueshme biznesi, shumë njerëz duhet të duken të paraqitshëm dhe në të njëjtën kohë me stil, ndaj asistentë të tillë në industrinë e modës do të vlerësohen shumë në të ardhmen.

- Stiliste ushqimore

Shumë njerëz tani kanë kamera profesionale. Dhe nëse keni ende një brez krijues dhe keni një imagjinatë të pasur, atëherë është shumë e mundur që një profesion kaq i ri si stilist ushqimor të jetë i duhuri për ju. Detyrat e një stilisti ushqimor përfshijnë një detyrë të tillë si fotografimi i ushqimit bukur, me shkëlqim dhe të shijshëm. Në lidhje me zhvillimin e burimeve të informacionit në internet, gjithmonë do të kërkohen ilustrime me cilësi të lartë, kështu që fotografët profesionistë do të jenë në rritje të kërkesës nga punëdhënësit në të ardhmen.

Kapitulli 3. Faktorët që ndikojnë në zgjedhjen e profesionit.

Jeta e ardhshme e të rinjve varet kryesisht nga zgjedhja e duhur e profesionit të tyre. Ky është një hap serioz dhe i përgjegjshëm në jetën e çdo personi, që kërkon përgatitje dhe njohuri të caktuara. Të gjithë ëndërrojnë për një karrierë të suksesshme. Prindërit duan t'i shohin fëmijët e tyre të kenë sukses. Bilanci mendor dhe mirëqenia materiale në jetën e të rriturve varen nga zgjedhja e saktë e profesionit të ardhshëm.

Një psikologe e njohur vendase, një specialist i madh në fushën e psikologjisë së punës E.A. Klimov identifikon 8 faktorë për zgjedhjen e një profesioni:

Prania e prirjeve, interesave. Një person është më i suksesshëm në aktivitetet që i interesojnë. Prandaj, kur zgjidhni një profesion, duhet t'i kushtoni vëmendje asaj që ju pëlqen të bëni, çfarë ju jep kënaqësi. Për shembull, nëse një personi i pëlqen të organizojë njerëz të tjerë, të marrë një pozicion drejtues, ka shumë të ngjarë, profesionet që përfshijnë aftësinë për të punuar me një ekip (menaxher, mësues, trajner) janë të përshtatshme për të. Disponueshmëria e aftësive. Një interes për çdo biznes nuk mjafton, duhet më shumë për ta bërë atë të funksionojë. Dhe kjo kërkon aftësi të caktuara. Pra, për të luajtur violinë nuk mjafton të duash muzikën, duhen edhe aftësi muzikore, si dhe një vesh i mirë.

Niveli i pretendimeve (preferencat tuaja). Zgjedhja ndikohet kryesisht nga qëndrimet dhe vlerat aktuale të një personi, d.m.th. ajo që ka rëndësi të madhe për ju në një periudhë të caktuar të jetës ose është e rëndësishme si qëllimi kryesor i jetës. Me fjalë të tjera, kjo është ajo që dëshironi të arrini gjatë jetës suaj profesionale. Situata e çdo zgjedhjeje të jetës përfshin ndikimin jo vetëm të mendimit tonë, por edhe të faktorëve të ndryshëm të jashtëm.

Njohuri rreth profesionit. Para se të bëni zgjedhjen e llojit të profesioneve, është e nevojshme të njiheni tërësisht me shumë prej tyre.Për fat të keq, mosnjohja e profesioneve moderne më së shpeshti bëhet pengesë në problemin e vetëvendosjes profesionale. Mënyra më e mirë për të marrë një pasqyrë të profesioneve është të studioni përshkrimet e tyre të veçanta - profesiogramet. Profesiogramet njohin jo vetëm atë që ai bën, si, me ndihmën e mjeteve dhe mjeteve që punon ky apo ai punëtor, por edhe me cilat cilësi personale kërkohen prej tij.

Mendimet e mësuesve.Është gjithashtu një faktor i rëndësishëm që ndikon në zgjedhjen e profesionit nga studentët. Mendimi i mësuesve duhet të merret patjetër në konsideratë, sepse ata ju mësojnë, që do të thotë se dinë shumë për aftësitë tuaja, për interesat dhe aftësitë tuaja. Por nuk ia vlen të mbështetesh vetëm në mendimin e mësuesit dhe, për më tepër, të zgjedhësh një profesion, ta lidhësh atë me lëndën tënde të preferuar në shkollë. Bota e profesioneve është e thellë dhe e larmishme dhe mund të keni nevojë për aftësi të ndryshme.

Mendimi i kolegëve. Për shembull, një i ri ka zgjedhur një profesion shumë të rëndësishëm dhe "të përjetshëm" për veten e tij - ai vendosi të bëhej rrobaqepës, por i vjen turp të flasë për këtë në klasë: një profesion "jo modë". Ka shumë mundësi që të tjerët të mos dinë gjithçka për këtë profesion që di ai që zgjedh.Mendimi i shokëve të klasës, miqve, shokëve, natyrisht, është i rëndësishëm, pasi pasqyron shkallën e popullaritetit në shoqërinë moderne të profesioneve të caktuara. Por një zgjedhje profesionale është një zgjedhje e lirë dhe personale. Për të zbuluar dhe zhvilluar një profesion në vetvete, është e rëndësishme që me guxim dhe paanshmëri të "provoni" një sërë profesionesh për veten tuaj.

Mendimi i prindërve, familjes. Shpesh, njerëzit e afërt priren të marrin pjesë aktive në zgjedhjen e një profesioni nga një gjimnazist. Për shembull, në një familje ku disa breza ia kanë kushtuar jetën mjekësisë, është e natyrshme që prindërit të duan të shohin djalin ose vajzën e tyre me një pallto të bardhë. Mendimi i brezit të vjetër dhe përvoja e tyre nuk duhet neglizhuar, por në të njëjtën kohë, ky nuk është faktori i vetëm i zgjedhjes. Merrni parasysh dëshirat e prindërve dhe argumentet e tyre. Por mos harroni të zgjidhni dhe të punoni për ju!

Plani personal profesional (PPP) - kjo është harta kryesore e labirintit të quajtur “Zgjedhja Profesionale”. Për kalimin e tij me sukses, duhet të ketë një qëllim kryesor, domethënë atë që një person synon të bëjë në të ardhmen, çfarë dëshiron të jetë, kush të jetë, me kë të jetë, çfarë dëshiron të arrijë, cilat janë idealet e tij. të jetës dhe të veprimtarisë në momentin e zhvillimit. Ndërtimi i një plani personal profesional është baza për një zgjedhje të suksesshme karriere.

Kapitulli 4 Analizë e anketimit të nxënësve të shkollave të mesme

Seneka (filozof romak) tha: "Nëse një person nuk e di se në cilën skelë është në rrugën e tij, për të asnjë erë e vetme nuk do të jetë e mirë."

A e dinë gjimnazistët e shkollës sonë se në cilin skelë duhet të drejtohen?

Në vitin 2015 kemi kryer një anketë me nxënësit e klasave 9-11.

90% e gjimnazistëve të shkollës sonë kanë vendosur për zgjedhjen e profesionit të tyre të ardhshëm;

75% e nxënësve të klasave 9-11 kanë hasur vështirësi në identifikimin profesional; 25% zgjodhën një profesion pa shumë vështirësi;

25% e bënë zgjedhjen vetë, 23% ndihmuan në zgjedhjen e prindërve dhe 10% miq;

Për 93% të gjimnazistëve, profesioni i tyre i ardhshëm kërkon arsim të lartë dhe 70% e tyre janë gati ta marrin me pagesë nëse nuk hyjnë në buxhet.

80% planifikojnë të studiojnë në universitetet e qytetit tonë

Kur zgjidhnin një profesion, 43% e nxënësve të klasës së njëmbëdhjetë morën parasysh kërkesën për të në tregun e punës, 38% zgjodhën profesionin e tyre të ëndërruar dhe 19% zgjodhën profesione me pagesë të lartë.

Një analizë e përgjigjeve të nxënësve të shkollave të mesme për pyetjen e specialitetit të zgjedhur, tregoi se specialitetet mjekësore, ekonomike dhe humanitare janë në prioritet. Profesionet më të kërkuara janë: mjekë, mësues, jurist, menaxher, inxhinier.

Në vitin 2016, bëra një anketë të dytë për klasat 9 dhe 11. Në anketë janë përfshirë 27 nxënës të klasës së 11-të dhe 75 nxënës të klasës së 9-të.

Statistikat e pyetjeve dhe përgjigjeve janë dhënë më poshtë:

Keni zgjedhur një profesion?

48% e nxënësve të klasës së 11-të dhe 56% e nxënësve të klasës së 9-të bënë zgjedhjen e tyre. Dhe, ajo që është shumë interesante, 11% e nxënësve të klasës së 11-të dhe 12% e nxënësve të klasës së 9-të as që kanë menduar për profesionin e tyre të ardhshëm.

Dëshironi të merrni ndihmë nga një specialist i shërbimit të punësimit?

45% e nxënësve të klasave të 11-ta dhe të 9-ta dëshirojnë të kërkojnë ndihmën e një specialisti

Çfarë do të dëshironit të bënit pas diplomimit?

Cila fushë e veprimtarisë është më tërheqëse për ju?

A ndikohen zgjedhjet tuaja profesionale?

Dua që profesioni im i ardhshëm të jetë:

A e lidhni karrierën tuaj profesionale me Rajonin Kaluga?

Duke krahasuar të dhënat e vitit 2015 dhe 2016, arrijmë në përfundimin:

Numri i nxënësve që kanë vendosur për zgjedhjen e profesionit është ulur me gati 2 herë.

Mendimi i prindërve ka ndikimin më të madh në zgjedhjen e profesionit.

Është në rritje numri i nxënësve të shkollave të mesme që duan të shkollohen në një qytet tjetër.

Kjo për shkak të shfaqjes së profesioneve të reja dhe mungesës së institucioneve arsimore që janë të gatshme për të mësuar këto profesione.

Sondazhet kanë konfirmuar se, para së gjithash, mbështetja materiale e profesionit të ardhshëm ka një ndikim të madh në zgjedhjen e profesionit.

Në vitin 2016, interesi për profesionet që lidhen me mjekësinë dhe farmaceutikën u rrit ndjeshëm dhe u zvogëlua numri i atyre që dëshirojnë të zotërojnë profesionet e juristit dhe ekonomistit.

Sipas shërbimit të punësimit, ekonomistët dhe këshilltarët ligjorë nuk mund të gjejnë punë. Pra, kërkesa nuk përputhet me ofertën. Tregu i specialistëve të tillë aktualisht është i mbushur me njerëz jo vetëm në vendin tonë, por edhe në vendet e huaja. Të diplomuarit modernë të universitetit duhet të marrin një arsim të dytë të lartë ose një arsim tjetër shtesë për të gjetur një punë. Sipas analizave të Ministrisë së Punës, në vitet në vijim, profesionet më të njohura do të jenë shkencat teknike dhe natyrore: inxhinierë, ndërtues, specialistë IT dhe robotikë. Nëse keni një interes apo prirje, atëherë mund të aplikoni për inxhinierë, elektricistë, teknikë të drejtimeve të ndryshme.

konkluzioni: Vjen një moment në jetë kur duhet të vendosni se kush të jeni. Zgjedhja e një profesioni është një çështje mjaft serioze që duhet trajtuar me kujdes. Zgjedhja e duhur e profesionit është çelësi i suksesit të mëtejshëm në karrierë. Koncepti i "zgjedhjes së duhur" nënkupton, para së gjithash, mundësinë e përdorimit efektiv nga një person me potencial personal në aktivitetet profesionale. Në kohën tonë, jo vetëm mirëqenia materiale, por edhe gjendja psikologjike, mendore e një personi varet nga zgjedhja e profesionit. Njerëzit që kanë zgjedhur me vetëdije një profesion kanë më shumë gjasa të realizojnë veten me sukses në jetë. Çdo vit tregu i profesioneve po bëhet më i gjerë, duke ofruar nga njëra anë mundësi të bollshme për realizimin e aftësive të tyre krijuese dhe profesionale, por nga ana tjetër çështja e zgjedhjes së veprimtarisë së tyre profesionale bëhet gjithnjë e më e vështirë për të rinjtë. .

Lista e literaturës dhe burimeve të përdorura

1. Mesazhi i Presidentit drejtuar Asamblesë Federale, datë 5 nëntor 2008 ( http://www.kremlin.ru/transcripts/1968)

2. Fjala e V.V. Putin në një takim të komitetit organizativ për mbajtjen e Vitit të Mësuesit në Federatën Ruse në 2010. RIA News ( http://www.rian.ru/education/20091116/193975144.html)

3. I. Sergeev. Fundi i një dinastie. Botues: Gazeta Moskovsky Komsomolets

4. E. Klimenko. Të rinjtë zgjedhin profesione në modë. Botues: gazeta "Rrethi im"

5. Adoleshentët sot zgjedhin të njëjtat profesione si përpara krizës. Botues: Gazeta e re

6. Burimi i internetit http://www.it4youth.ru/page/220/

Irina Davydova

Koha e leximit: 12 minuta

Një A

Tregu modern i punës është shumë i ndryshueshëm. Dhe sipas rezultateve të hulumtimit të një kompanie të njohur evropiane, në të ardhmen e afërt na presin ndryshime edhe më të mëdha në shkallën e profesioneve të kërkuara.

Një profesion i ri për të ardhmen: profesione të reja të kërkuara në tregun e punës

Nëse më herët dukej se profesionet më të njohura tek të rinjtë janë menaxherët, avokatët dhe financierët , tashmë mund të themi me siguri se shumë shpejt kërkesa e punëdhënësve do të drejtohet drejt specialiteteve krejtësisht të ndryshme.

Në të vërtetë, të diplomuarit e fakulteteve të shkencave të natyrës, specialistë në fushën e teknologjive të larta dhe specialistë të IT-së janë tashmë shumë më të vlerësuar.

Por le ta marrim në rregull dhe ta bëjmë vlerësimi i profesioneve të reja të së ardhmes.

Inxhinierët

Një nga pozicionet drejtuese në renditjen e profesioneve të kërkuara të së ardhmes, zë një profesion i tillë, i harruar nga brezi i ri, si inxhinier. Tashmë, në një treg pune të mbushur me ekonomistë dhe drejtues, ky profesion vlerësohet veçanërisht. Ka një mungesë të qartë të teknikëve dhe inxhinierëve profesionistë.

në lidhje me pagat e tyre do të rriten dhe kërkesa do të rritet. Nëse keni disa formacione - për shembull ekonomik, teknik dhe juridik, atëherë ju sigurohet një karrierë e lartë në të ardhmen.

specialistë IT

Përparimi me shpejtësi në zhvillim i teknologjisë kompjuterike çon në faktin se kërkesa për profesione të tilla vetëm do të rritet me kalimin e kohës.

Specialistë në fushën e nanoteknologjisë

Shkenca në mbarë botën po përparon me shpejtësi. Nanoteknologjia është fusha më e madhe e kërkimit që do të mbulojë pothuajse të gjitha fushat - inxhinieri mekanike, objekte hapësinore, mjekësi, industri ushqimore dhe shume te tjere. Prandaj, absolutisht të gjitha specialitetet që lidhen me nanoteknologjinë do të jenë në kërkesë.

Nanoteknologu është një nga profesionet më të reja të së ardhmes, i cili do të zhvillohet vetëm me kalimin e kohës dhe kërkesa e punëdhënësve për të do të rritet.

Profesionet e shërbimit

Të ardhurat e popullsisë po rriten çdo vit. Njerëzit kanë më shumë gjasa të shkojnë me pushime, të bëjnë blerje të mëdha, të vizitojnë sallone bukurie, të përdorin shërbimet e stafit vendas etj.

Në këtë drejtim, specialistët që mund të ofrojnë shërbim cilësor nuk do të mbeten pa punë në të ardhmen.

Kimist

Prej kohësh dihet se rezervat e naftës do të zgjasin edhe 10 vjet.Prandaj në kohën tonë po kryhen në mënyrë aktive kërkime për gjetjen dhe zhvillimin e burimeve të energjisë miqësore me mjedisin. Dhe, si rezultat, kërkohen kimistë shumë të kualifikuar.

Logjistika

Një nga profesionet moderne dhe të reja që do të jetë gjithashtu i kërkuar në të ardhmen është një logjistik. Kjo fushë e veprimtarisë mbulon një gamë mjaft të gjerë përgjegjësish, të tilla si organizimi i dorëzimit të mallrave nga prodhuesi ose furnizuesi te blerësi përfundimtar, formimi i inventarit, ndjekja kompetente e të gjithë procesit të furnizimit.

Prandaj, në epokën tonë të marrëdhënieve tregtare dhe tregu, profesioni i logjistit do të jetë i kërkuar dhe shumë i paguar për një kohë të gjatë.

Ekologu

Ndoshta, pak njerëz mund të argumentojnë me faktin se situata mjedisore në botë po përkeqësohet vazhdimisht çdo vit.

Anomalitë dhe vrimat e ozonit, problemet e ndotjes dhe ngrohja globale do t'i bëjnë ambientalistët një nga njerëzit më të domosdoshëm për të shpëtuar planetin në të ardhmen shumë të afërt.

Mjekët

Profesioni mjekësor ka qenë gjithmonë i kërkuar. Tani kërkesa në rritje për specialistë të caktuar në fushën e mjekësisë shoqërohet me kërkime në fushën e zgjatjes së jetës.

Shumë para po investohen në to, kështu që shkencëtarët që janë të specializuar në gjetjen e mjeteve për të zgjatur jetën do të jenë shumë të kërkuar në të ardhmen.

Profesionet e punës me kërkesë në rritje në tregun e punës

Gjithashtu në të ardhmen disa të reja profesione që nuk kërkojnë arsim të lartë , por nga kjo nuk bëhen më pak të paguar.

Groomer

Groomers profesionistë janë gjithmonë në kërkesë, pasi përgatitja për një ekspozitë nuk është kurrë e plotë pa shërbimet e tyre. Dhe pronarët e racave jo-show gjithashtu u drejtohen vazhdimisht specialistëve të kujdesit të kafshëve, gjë që e bën këtë profesion gjithmonë të nevojshëm dhe shumë të paguar.

blerës

Në këtë kohë takimesh dhe udhëtimesh të vazhdueshme biznesi, shumë njerëz duhet të duken të paraqitshëm dhe me stil në të njëjtën kohë, ndaj asistentë të tillë në industrinë e modës do të vlerësohen shumë në të ardhmen.

Stiliste e ushqimit

Në lidhje me zhvillimin e burimeve të informacionit në internet, gjithmonë do të kërkohen ilustrime me cilësi të lartë, kështu që fotografët profesionistë do të jenë në rritje të kërkesës nga punëdhënësit në të ardhmen.